História do dia do trabalhador

No dia 1º de Maio de 1886, 500 mil

trabalhadores saíram às ruas de
Chicago, nos Estados Unidos, em
manifestação pacífica, exigindo a
redução da jornada para oito horas
de trabalho. A polícia reprimiu a
manifestação, dispersando a
concentração, depois de ferir e
matar dezenas de operários.

Mas os trabalhadores não se deixaram abater, todos achavam que eram

demais as horas diárias de trabalho, por isso, no dia 5 de maio de 1886, quatro
dias depois da reivindicação de Chicago, os operários voltaram às ruas e foram
novamente reprimidos: 8 líderes presos, 4 trabalhadores executados e 3
condenados a prisão perpétua.
Foi este o resultado desta segunda manifestação.
A luta não parou e a solidariedade internacional pressionou o governo
americano a anular o falso julgamento e a elaborar novo júri, em 1888. Os
membros que constituíam o júri reconheceram a inocência dos trabalhadores,
culparam o Estado americano e ordenaram que soltassem os 3 presos.
Em 1889 o Congresso Operário Internacional, reunido em Paris, decretou o 1º
de Maio, como o Dia Internacional dos Trabalhadores, um dia de luto e de luta.
E, em 1890, os trabalhadores americanos conquistaram a jornada de trabalho
de oito horas.
116 anos depois das grandiosas manifestações dos operários de Chicago pela
luta das oito horas de trabalho e da brutal repressão patronal e policial que se
abateu sobre os manifestantes, o 1º de Maio mantém todo o seu significado e
atualidade.
Nos Estados Unidos da América o Dia do Trabalhador celebra-se no dia 3 de
setembro e é conhecido por "Labor Day". É um feriado nacional que é sempre
comemorado na primeira segunda-feira do mês de setembro e está relacionado
com o período das colheitas e com o fim do Verão.
No Canadá este feriado chama-se "Dia de Oito Horas". Tem este nome porque
se comemora a vitória da redução do dia de trabalho para oito horas.
Na Europa o "Dia do Trabalhador" comemora-se sempre no dia 1 de maio.
Em Portugal, segundo declarações do Secretário-geral da UGT, Eng. João
Proença, ao Expressoemprego.pt, "o Dia do Trabalhador é da maior
importância para o movimento sindical e para aqueles que representa,
mas também para todos os que defendem uma sociedade mais justa e
solidária. Em Portugal é o dia em que afirmamos os valores do
sindicalismo e a necessidade do progresso económico e social".
Os trabalhadores aproveitam este dia para alertar o Governo e outras
entidades para algumas das suas necessidades, tais como: direitos dos
trabalhadores, aumento de salários e
melhores condições. Em Portugal,
segundo as declarações do secretário-
geral da UGT, os direitos dos
trabalhadores têm evoluído
positivamente, " hoje os trabalhadores
vivem melhor que há 15 anos, mas
continuamos muito afastados da média
comunitária, da qual nos estamos a
aproximar a um ritmo demasiado lento.
Temos maiores salários, mas continuam
os mais baixos e desiguais da União
Europeia; o mesmo acontece com as
pensões. Os avanços legislativos não
se traduzem muitas vezes na prática, face às violações sistemáticas da
Lei. A sinistralidade laboral é a 1ª na Europa. A negociação coletiva
começa a estar bloqueada e urge o relançamento da concertação".
Todos os anos este feriado é comemorado com a realização de algumas
atividades.
In Expressoemprego.pt