Roteiro – Metáfora – Organização Sistema Político

Autocracia

Áudio 1 – Narradora – Ana

Bom vamos começar pelo exemplo da Autocracia, ele se caracteriza e pode ser observado em
muitas organizações paternalistas ou de família, em que o poder se concentra nas mãos de um
único grupo ou pessoa e muitas vezes de forma ditatorial.

Quadro 1

Áudio 2 – Narradora – Ana

Lucas é um dos gestores na empresa de Marcio, ele teve uma grande ideia que
além de alavancar a situação da empresa também impulsionaria sua carreira
profissional. Com isso ele decide apresentar o projeto em uma reunião.

Áudio 3 – Personagem 1(Gestor de Marketing) – Lucas

É isso! Essa ideia vai alavancar as vendas da empresa e vou conseguir uma
promoção!

Quadro 2

Áudio 4 – Personagem 1(Filho/Gestor de Marketing) – Lucas

Então, essa é a ideia, tenho certeza que irá funcionar e será bem
implementada, trazendo um grande lucro para nós.

Áudio 5 – Personagem 2 (Pai/Chefe/CEO) – Marcio

Humm....

Áudio 6 – Personagem 3 (Funcionário/Gestor) – João

Humm...

Quadro 3

Áudio 7 – Narradora – Ana

Marcio não gosta das ideias pois não vê como aplicá-las em sua empresa, e por
ser muito rígido e também quem toma as decisões, ele decide por não
implementa-las ou sequer considerar o projeto, e dá um ultimato para Lucas,
enquanto isso João vê a necessidade de estar alinhado com o chefe, pois
acredita que é estando do lado de quem detém o poder que poderá crescer,
também concorda com Marcio.

Áudio 8 – Personagem 2 (Pai/Chefe/CEO) – Marcio

Eu não gostei desse projeto.

Áudio 9 – Personagem 1(Filho/Gestor de Marketing) – Lucas

Mas é uma ideia excelente, esse projeto pode ajudar muito a empresa!

Áudio 10 – Personagem 2 (Pai/Chefe/CEO) – Marcio

Eu não ligo, a empresa é minha, e sou eu quem decido o que é bom e o que
não é!!! Se não gostou você tem duas opções, ou aceita minhas decisões e fica
na empresa, ou procura outro lugar.

Áudio 11 – Personagem 3 (Funcionário/Gestor) – João

Concordo com o chefe. Rum!

Áudio 12 – Personagem 1(Filho/Gestor de Marketing) – Lucas

(suspiro)....

Quadro 4

Áudio 13 – Narradora – Ana

Lucas decide não continuar na empresa e começa a buscar um lugar onde suas
propostas serão aceitas e ele terá oportunidade de crescimento profissional e
pessoal.

Áudio 14 – Personagem 1(Filho/Ex. Gestor de Marketing) – Lucas

Eu vou buscar um lugar onde minhas ideias serão aceitas e eu possa crescer na
empresa, não vou ficar em um lugar que não poderei ter nenhuma perspectiva
de carreira.

Quadro 5

Áudio 15 – Narradora – Ana

Lucas é chamado para uma entrevista e além de suas qualificações ele também
apresenta o tal projeto que pode gerar muito ganho.

Áudio 16 – Personagem 1 – Lucas

Essas são minhas qualificações e tenho certeza de que poderei contribuir

ativamente para o crescimento da empresa com esse projeto que lhe
apresentei.

Áudio 17 – Personagem 4 (Recrutador/Empresa concorrente) – João

Gostei muito do seu currículo e de seus projetos propostos, por esse motivo
vou te contratar, acredito que você fará a diferença aqui e poderá contribuir
para o nosso crescimento, com isso claro você será muito bem recompensado
e com certeza também crescerá enquanto profissional!

(pensando) Era isso que precisávamos, acredito que com as ideias dele
finalmente poderemos passar a frente de nossos concorrentes!
 Quadro 6

Áudio 18 – Narradora – Ana

Marcio e João comentam sobre a saída de Lucas, e Marcio persiste no seu

comando sob mão de ferro.

Áudio 19 – Personagem 2(Pai/Chefe/CEO) – Marcio

Ele realmente deixou a empresa, mas é bom que entendam, aqui sou eu quem
dou a palavra final nas ações a serem tomadas, sempre foi assim, afinal foi
dessa forma que ergui essa empresa!

Áudio 20 – Personagem 3(Funcionário/Gestor) – João

Isso quer dizer que têm uma vaga em aberto??

...

Tecnocracia

Áudio 21 – Narradora – Ana

As tecnocracias têm haver majoritariamente com as empresas flexíveis e que fazem parte do
mercado de tecnologia. E o poder está ligado ao conhecimento técnico, por isso há a tendência
desse poder e da influência acompanhar os denominados “geninhos” e outros que possuem
amplo conhecimento técnico e serem capazes de enfrentar os desafios e abrir novos caminhos
para as organizações.

Quadro 1

Áudio 22 – Personagem 1(Filho/Gestor de Marketing) – Lucas

É isso! Esse projeto irá contribuir ativamente para o crescimento da empresa!

Quadro 2

Áudio 23 - Personagem 1 (Filho/Gestor de Marketing) - Lucas

Esse é o projeto, tenho certeza de que ele trará ganhos consideráveis para a
empresa!

Áudio 24 - Personagem 2 (Pai/Chefe/CEO) - Márcio

Gostei muito do projeto! Acredito que o Jonas do setor de design possa ser
uma grande ajuda para o desenvolvimento, afinal, ele é um “gênio”, ele
realmente tem um amplo conhecimento na área.
 Áudio 25 - Personagem 3 (Funcionário/Gestor) – João

Concordo, tenho algumas ideias para ajudar também, conheço um pouco do

assunto.

Quadro 3

Áudio 26 - Personagem 2 (Pai/Chefe/CEO) - Márcio

Oh, é mesmo, me conte mais sobre suas ideias, aqui na empresa, valorizamos
bastante quem possui iniciativa e tem conhecimento técnico sobre aquilo que
apresenta

Áudio 27 - Personagem 3 (Funcionário/Gestor) – João

Excelente, conto sim, o senhor está disponível para uma reunião?

Áudio 28 - Personagem 2 (Pai/Chefe/CEO) - Márcio

Claro, hoje às 16horas estarei livre.

...

Burocracia

Áudio 29 – Narradora – Ana

Nas burocracias, como em muitas organizações governamentais e reguladoras, a autoridade

está associada com o uso da palavra escrita e é exercida por burocratas que se sentam atrás de
suas mesas, criando e administrando as regras que orientam a atividade organizacional. O
poder e a responsabilidade em tais organizações estão intimamente ligados ao conhecimento
e uso das regras e à forma legal de administração;

Quadro 1

Áudio 30 - Personagem 1 - (Filho/Gestor de Marketing) - Lucas

É isso! Esse projeto irá revolucionar a maneira como a empresa se sai no

mercado, além de impulsionar a minha carreira!

Hum...... Porém as políticas da empresa são muito rígidas quanto a algumas

partes do projeto, talvez ele não seja aprovado devido as regras de gastos
 serem muito burocráticas, mas se eu pedir alguns favores para o pessoal do
financeiro que está me devendo, talvez passe em!

Quadro 2

Áudio 31 - Personagem 1 - (Gestor de Marketing) - Lucas

Esse é o projeto, tenho certeza de que ele impulsionara a empresa no

mercado!

Áudio 32 - Personagem 2 (CEO) – Márcio

Gostei muito do projeto! Porém, você considerou os formulários de gastos que

devem ser enviados para o setor financeiro, além das autorizações
necessárias?

Áudio 33 - Personagem 1 - (Gestor de Marketing) - Lucas

Fiquem tranquilos, eu já conversei com o setor financeiro e temos verba

disponível para isso, e as autorizações serão providenciadas, é apenas a L-78
pelo que verifiquei.

Quadro 3

Áudio 34 - Personagem 2 (CEO) - Márcio

Bom, mesmo assim preciso verificar com eles essa parte, e mande os
formulários necessários.

Áudio 35 - Personagem 3 - (Funcionário/Gestor) – João

Além disso, precisamos abrir alguns editais para fornecedores para esse
projeto, também precisamos do formulário H-50, do B-8 e do S-83. Peço que
preencha cuidadosamente cada um deles.

Áudio 36 - Personagem 1 - (Gestor de Marketing) - Lucas

Ok...

...

Democracia

Áudio 37 – Narradora – Ana

Nas democracias, o poder de governar está nas mãos da população. Este poder pode ser
exercido por meio de formas representativas de administração em que os vários acionistas são
formalmente representados nos processos de tomada de decisões, como nos sistemas de "co-
determinação" ou governo de coalizão e nas formas de controle pelos trabalhadores ou pelos
acionistas. O poder democrático pode ser exercido diretamente através de formas de governo
participativo em que todos participam do processo de administração.
 Quadro1

Áudio 38 - Personagem 1 - (Gestor de Marketing) - Lucas

Esse é o projeto, tenho certeza de que ele impulsionara a empresa no

mercado!

Mas antes, preciso convencer alguns membros do concelho executivo da

empresa da importância desse projeto, vou falar com o Cláudio sei que ele vai
poder me ajudar.

Quadro 2

Áudio 39 - Personagem 1 - (Gestor de Marketing) - Lucas

Esse é o projeto, e ele pode ajudar bastante a empresa.

Áudio 40 - Personagem 2 (CEO) - Márcio

Interessante, irei passar ele para o conselho executivo e eles irão decidir sobre
os pontos, será importante a sua participação nessa reunião também.

Áudio 41 - Personagem 1 - (Gestor de Marketing) - Lucas

Concordo, a sua participação será importante para possíveis dúvidas, e

esclarecimentos.

Quadro 3

Áudio 42 - Personagem 2 (CEO) - Márcio

Ah! Você soube? Tivemos uma alteração no conselho executivo essa semana, o
Cláudio tirou um semestre sabático para cuidar de questões pessoais e quem
assumiu a função e as responsabilidades dele foi o Jonas durante esse período.

Áudio 43 - Personagem 1 - (Gestor de Marketing) - Lucas

Ah..... É mesmo?.......Está bem........

...