Atividade Aula on-line Aprendizagem

Nome:________________________________________________________________

 Deverá ser entregue por e-mail (spina@senacrs.com.br) ou por foto no WhatsApp

particular da docente.

1- Realize a sua análise swot pessoal.

2- Leia o artigo sobre: As principais causas da demissão no Brasil e depois da

leitura escreva um parágrafo de resumo sobre a leitura:

As principais causas de demissão no Brasil

Estudo da Robert Half mostrou o que faz profissionais brasileiros serem dispensados
de seus empregos.
Uma pesquisa da consultoria Robert Half mostrou os motivos que levam
empregadores a ordenarem demissões no Brasil. Segundo os diretores de recursos humanos
ouvidos pelo estudo, a principal razão para desligar um funcionário é o fraco desempenho no
trabalho.
“O principal recado que fica para o profissional é que as empresas estão cobrando
resultados mais do que nunca”, diz Caio Arnaes, gerente sênior da Robert Half. O baixo nível
de performance ficou no topo do ranking, com 34% das respostas.
Problemas associados ao comportamento do funcionário apareceram em seguida.
Falta de aderência à cultura da empresa e dificuldades de relacionamento com a equipe foram
questões citadas por 26% e 16% dos entrevistados, respectivamente.
Segundo Caio, mesmo os problemas pessoais, não associados à capacidade técnica do
profissional, acabam resvalando na produtividade do funcionário. “Se você não combina com a
maneira de ser da empresa ou não se dá bem com as outras pessoas, dificilmente terá uma
boa performance”, afirma ele.
Veja abaixo a tabela com as razões mais comuns para que empregadores demitam um
funcionário:
 Motivo % de entrevistados que citaram
Baixo desempenho 34%
Falta de adequação à cultura da empresa 26%
Relacionamento ruim com a equipe 16%
Atrasos e faltas 12%
Relacionamento ruim com o superior 10%
Outros motivos 2%

Fonte: https://exame.abril.com.br/carreira/as-principais-causas-de-demissao-no-brasil/

3- Pesquise em várias fontes as formas (a maneira) que as empresas podem

desenvolver em seus colaboradores as soft skills. Relate e faça um breve resumo.

Bom trabalho!!!