ATIVIDADES DESENVOLVIDAS - Executar tratamento em superfície de chapas de ferro (blocos, plataformas e navios), utilizando hidrojato de ultra, alta pressão.(HP e UHP) RISCO DA OPERAÇÃO - Iluminação insuficiente / excessiva; - Nevoas; - Postura incorreta; - Esforço Excessivo; - Temperatura Elevada; - Umidade; - Rupturas de Mangueiras; - Impacto de Água em Alta Pressão; - Batida Contra; - Queda do Mesmo Nível; - Queda de Níveis diferentes. EPI’S - USO OBRIGATÓRIO - Botina de PVC; - Luvas de borracha; - Óculos de Segurança Ampla Visão; - Protetor Auricular; - Capacete completo com jugular; -Viseira; - Protetor Tipo Concha; - Macacão de PVC. MEDIDAS PREVENTIVAS - Manter a limpeza e organização do local, sendo proibido manter alimentos de qualquer espécie; - Nível de iluminação suficiente; piso antiderrapante; corrimão adequado, descer e subir escadas ou ambiente semelhante com atenção e sem pressa; - Participar dos exames periódicos quando convocado; - Posicionar-se corretamente ao executar a atividade, mantendo a coluna sempre ereta; - Respeitar as faixas de orientação, que indicam a distância máxima de aproximação dos respectivos materiais; - Utilizar as luvas de segurança fornecidas pela empresa; - Utilizar os EPI's recomendados para a função; - Manter exaustão e ventilação do ambiente adequadas; - Inspecionar os equipamentos, antes de iniciar as atividades; - Instalação de dispositivo de segurança nas conexões (mão amiga) - Manter revezamento entre os hidrojatistas; - Realizar inspeção nos andaimes, antes de iniciar as atividades; - Manter os treinamentos inerentes as atividades, atualizados; NORMAS INTERNAS - Cumprir as disposições legais e regulamentadoras sobre Segurança e Medicina do Trabalho; - Cumprir e respeitar o horário de expediente e intervalos, não se admitindo atrasos ou faltas injustificados; - Evitar o uso de adereços como bonés, colares, piercing e outros, se assim for solicitado pelo Supervisor; - Manter seu posto de trabalho limpo e organizado; - Não fazer uso do copo coletivo; - Não fumar em local proibido; -Ter atenção para não danificar os equipamentos; - Não realizar nenhum tipo de reparo ou manutenção em equipamentos/máquinas energizadas; - Não se alimentar (ainda que lanches leves) dentro da empresa, a não ser no local reservado e apropriado para tal; - É proibido consumir bebidas alcoólicas ou qualquer tipo de entorpecente, no local de trabalho; - No relacionamento e comunicação com os demais colaboradores, clientes, fornecedores, diretoria, etc., seja pessoalmente, ou ao telefone, por e-mail, ou ainda por qualquer outro meio, devem ser observadas regras mínimas de sadia convivência social, gentileza mútua e respeito à pessoa humana, sendo terminantemente vedado o uso de palavras, gestos e expressões chulas e de baixo calão, além de brincadeiras que venham a constranger ou denegrir a imagem dos companheiros de trabalho; - Paralisar seu serviço sempre que constatar qualquer irregularidade quanto a sua segurança, comunicando imediatamente a sua supervisão; - Submeter-se aos exames médicos previstos nas Normas Regulamentadoras; - Utilizar os EPI’s somente para a finalidade que se destina e zelar pela sua guarda e conservação; - Vestir roupas adequadas e/ou uniformes, quando exigido, para transitar no interior da empresa ou de acordo com a tarefa que vai executar; - Participar dos treinamentos de segurança oferecidos pelo SMS. TREINAMENTO(S) NECESSÁRIO(S) - Trabalho em Altura; - Espaço Confinado (Trabalhadores Autorizados e Vigias); - Noções Básicas de Combate à Incêndio; - Noções de Primeiros Socorros. PROCEDIMENTO EM CASO DE ACIDENTE DE TRABALHO - Acionar a equipe de resgate quando constatada a necessidade; - Comunicar imediatamente a supervisão quando da ocorrência de acidente do trabalho, de trajeto ou surgir qualquer tipo de doença profissional; - Prestar informações verdadeiras para o preenchimento da ficha de investigação de acidente. - Manter o cenário do evento preservado e isolado; - Uso do Cartão de Alerta Médico. TERMO DE RESPONSABILIDADE De acordo com o Artigo 158, Parágrafo Único, da lei 6.514/77 e da Norma Regulamentadora NR01, a recusa ao fiel cumprimento desta ORDEM DE SERVIÇO, no todo ou em parte, constituirá ATO FALTOSO sujeitando o funcionário às penalidades previstas na lei. Em cumprimento ao estabelecido no Art.157 itens II da CLT e lei 6514 de 22 de dezembro de 1977 item 1.7 da NR 01,Portaria 3214/72 de 08 de julho de 1978 e a Política de Saúde, Segurança e Meio Ambiente do consórcio fica a partir desta data determinado que: o integrante que aqui subscreve estará consciente das normas de segurança inerentes á sua função.
Declaro que fui plenamente orientado quanto aos procedimentos de segurança do trabalho, estando ciente dos riscos decorrentes da atividade e dos sansões disciplinares a que estou sujeito quanto ao seu descumprimento.