Escolar Documentos
Profissional Documentos
Cultura Documentos
➢ Gestão em Ouvidoria;
➢ Controle Social;
➢ Introdução à Gestão de Processos;
➢ Ética e Serviço Público;
➢ Acesso à Informação;
➢ Resolução de conflitos aplicada ao contexto das Ouvidorias;
➢ Defesa do Usuário e Simplificação; e
➢ Tratamento de Denúncias em Ouvidoria.
Módulo de encerramento
1. BOAS-VINDAS .................................................................................................. 2
1. BOAS-VINDAS
Reunidas essas dicas, esperamos que ao final do módulo você seja capaz de
reconhecer a origem e o papel da ouvidoria; a diferença entre ouvidorias
públicas e privadas; os tipos de manifestação; as entidades obrigadas a instituir
canais de denúncias e normas aplicáveis ao tema do curso. Então, vamos
começar?
2. A ORIGEM DA OUVIDORIA
As ouvidorias públicas são instituições próprias do regime democrático, por meio das quais o
cidadão pode comunicar-se diretamente com o Estado. Tradicionalmente se aponta o instituto
do ombudsman europeu como precursor da ouvidoria pública.
O ombudsman, criado inicialmente na Suécia em 1809, consiste em um agente público que atua
junto ao Poder Legislativo, que tem a atribuição de receber reclamações dos cidadãos e levar a
percepção popular aos legisladores. Ao longo dos anos, a instituição do ombudsman espalhou-
se pela Europa, algumas vezes ganhando outros nomes e, posteriormente, pela América Latina,
onde normalmente é conhecido como Defensor del Pueblo.
No Brasil, durante a década de 1980, começou uma tendência de se criar o cargo de ombudsman
nas instituições privadas. A primeira instituição privada brasileira a ter um ombudsman foi o
Grupo Rhodia, em 1981. Em 1989 foi a vez do jornal A Folha de S. Paulo, que criou o cargo de
ombudsman, inclusive com mandato, para velar pela satisfação dos leitores e pela correção das
informações veiculadas pelo jornal. Nessa época, portanto, consolidou-se o uso da palavra
ombudsman para referir-se a esse profissional em empresas privadas, o que até hoje é comum.
Atualmente no Brasil existem ouvidorias no setor público e no privado. Nas ouvidorias públicas,
os profissionais normalmente são chamados de ouvidores, enquanto no setor privado é comum
também que sejam conhecidos como ombudsman.
Neste sentido, foi sancionada a Lei nº 13.460, de 26 de junho de 2017, a qual dispõe sobre a
participação, proteção e defesa dos direitos do usuário dos serviços públicos, da administração
pública. Essa Lei de Defesa do Usuário apresenta vital importância para as ouvidorias públicas,
pois veio disciplinar a atuação destas, no âmbito de todos os poderes e esferas de governo. Vale
destacar que se trata de uma lei nacional e, portanto, alcança as instituições públicas de todos
os Poderes (Executivo, Judiciário e Legislativo) de todos os entes da federação (Estados,
Municípios, Distrito Federal e União).
Em seu art. 13, inciso I, ela determina como atribuição precípua das ouvidorias, além de outras,
a promoção da participação do usuário na administração pública, em cooperação com outras
entidades de defesa do usuário.
O cidadão tem o direito não só de escolher, a cada quatro anos, os seus representantes, mas
também de acompanhar de perto, durante todo o mandato, como esse poder delegado está
sendo exercido, supervisionando e avaliando a tomada das decisões administrativas. Com a
ajuda da sociedade, será mais fácil controlar os gastos da Administração Pública em todo Brasil
e garantir, assim, a correta aplicação dos recursos públicos em todos os Poderes e em todas as
esferas federativas.
O controle social pode e deve ser exercido de várias formas, e uma das mais importantes é a
denúncia, por meio da qual o cidadão que tem conhecimento sobre irregularidades pode
informá-las às ouvidorias, atuando de forma direta no combate à corrupção, bem como no
aprimoramento da atuação da Administração Pública.
2.3 TIPOS DE MANIFESTAÇÃO
Para compreender bem o que é uma denúncia, você precisa saber quais são os tipos de
manifestação recebidos pelas ouvidorias públicas.
Vamos detalhar cada um dos Tipos de Manifestações de Ouvidoria e exemplos para facilitar a
sua compreensão:
➢ Reclamação:
Exemplo de reclamação:
Estou tentando acessar o site do Ministério XYZ e não consigo, pois a página que preciso não
abre. Quero dar entrada no meu pedido XX, já tem uma semana que estou tentando e não
funciona.
➢ Elogio:
Exemplo de elogio:
Olá, gostaria de parabenizar o órgão XX pelos resultados das pesquisas científicas divulgados
recentemente na revista ABCD. É mais tecnologia de ponta sendo desenvolvida no nosso país.
Tive a oportunidade de conhecer alguns pessoalmente no evento realizado em São Paulo, e
estendo meus cumprimentos a todos os envolvidos.
➢ Sugestão:
O Estado Brasileiro está ficando cada vez mais transparente. Isso foi implementado devido às
várias iniciativas e ideias de servidores, e também por inovação legislativa das leis concernentes
à transparência.
➢ Solicitação de providências:
Gostaria de saber como faço para solicitar verbas federais para entidades. Sou assistente social
e trabalho em uma entidade no município XX.
A casa de entidades chama-se XXX, abriga e acolhe pessoas de todo município e de cidades
vizinhas que vêm realizar consultas, exames e cirurgias, e não tem condições de custear suas
despesas, nem possuem familiares no município.
Forma pela qual o usuário participa da simplificação e desburocratização dos serviços públicos,
por meio de formulário próprio denominado Simplifique! A solicitação de simplificação está
prevista no Decreto federal nº 9.094/2017, alterado pelo Decreto federal nº 9.723/2019.
Estive hoje na Unidade de Atendimento Integrado (UAI) de XXXXXXXX para requerer emissão de
novo passaporte. No atendimento me foi exigido apresentação de certificado de reservista
original. Na ocasião portava cópia do referido documento. A atendente, senhora xxxxx, sequer
dignou-se a tocar a cópia do documento para verificação e não aceitou minha explicação sobre
a racionalização de exigências e da troca de informações previstas no Decreto n. 9.094/2017.
Subitamente interrompeu o atendimento e disse que não poderia prosseguir. Apresento a
seguinte proposta de Melhoria: aceitação de cópia de documentos, sobretudo quando se tratar
de nova emissão ou for possível a validação da cópia por internet, como no caso de reservista:
http://www.alistamento.eb.mil.br/cidadao/situacao.action.
➢ Denúncia:
Ato que indica a prática de irregularidade ou de ilícito cuja solução dependa da atuação dos
órgãos apuratórios competentes. A denúncia envolve infrações disciplinares, crimes, prática de
atos de corrupção, má utilização de recursos públicos ou improbidade administrativa que
venham ferir a ética e a legislação, bem como as violações de direitos, mesmo que ocorridas em
âmbito privado. A investigação e repressão a esses atos ilícitos dependem da atuação dos órgãos
de apuração, a exemplo das auditorias, corregedorias, comissões de ética, controladorias,
tribunais de contas, órgãos policiais e Ministério Público. As peculiaridades deste tipo de
manifestação serão apresentadas nos módulos seguintes deste curso.
Exemplo de denúncia:
Venho por meio desta denunciar o que está acontecendo a respeito do convênio firmado entre o
Governo Federal e a prefeitura do município de XX.
O mesmo tinha e tem como objetivo a readequação da estrada que dá acesso a região X, o que
não aconteceu em sua totalidade, pois a obra está inacabada. Não aguentamos mais ver o
dinheiro público indo pelo ralo, há partes da estrada que nem foi tocada (areia). Encaminho as
fotos que tirei das irregularidades apontadas.
Situação: Em Execução
Nº Original: XX/XXXX
Vale mencionar que existe também uma outra modalidade específica de manifestação, que é o
pedido de acesso à informação. O pedido de acesso está sujeito a procedimentos específicos,
sendo tratado de acordo com a Lei n. 12.527/2011 (Lei de Acesso à Informação).
SAIBA MAIS
Hoje é possível inclusive que a equipe responsável pelo tratamento dos pedidos de acesso à
informação, ao identificar uma manifestação de ouvidoria, faça seu encaminhamento
diretamente ao e-Ouv, na plataforma Fala.BR, por meio do próprio sistema.
Ao receber um pedido no e-SIC, o gestor terá 5 dias úteis para verificar se realmente se trata de
uma solicitação de informação. Caso avalie que o pedido é uma manifestação de ouvidoria,
encaminha-o ao e-Ouv por meio do botão “Enviar para o e-Ouv”.
Caso o usuário não concorde com a tramitação, ele poderá apresentar um pedido de
reconsideração à CGU em até 10 dias a contar da notificação. A reconsideração será julgada em
até 5 dias. Se improcedente, a manifestação será definitivamente enviada ao sistema e-Ouv, no
qual se iniciará o prazo que o órgão possui para respondê-la. Se a reconsideração for julgada
procedente, o pedido permanecerá no e-SIC como recurso de 1ª Instância, devendo ser
respondido em 5 dias e seguir os mesmos trâmites recursais dos pedidos de acesso à
informação.
Para mais informações sobre manifestações de ouvidoria que chegam pelo e-SIC, consulte o
tópico sobre integração com e-Ouv no manual que está disponível aqui.
Ao analisar uma denúncia, a equipe da ouvidoria deverá identificar se o seu conteúdo permite
que os fatos possam ser apurados pela instituição. Esse é o momento da análise preliminar, que
veremos em detalhes nos módulos seguintes.
A análise preliminar realizada pela ouvidoria difere de outros procedimentos adotados pelos
órgãos apuratórios, tais como o juízo de admissibilidade e a investigação preliminar. Na análise
preliminar não se faz juízo de valor acerca dos fatos narrados, e sim a avaliação da existência de
elementos de convicção sobre a aptidão da denúncia para apuração. Em outras palavras, a
análise preliminar serve para verificar se, diante das informações apresentadas pelo cidadão, é
possível dar início ao procedimento de apuração.
Dessa forma, o termo “denúncia” é utilizado para as manifestações originadas por particulares
(pessoas físicas ou jurídicas), que dão notícia de suposta irregularidade. Na CGU essas demandas
são registradas por meio do e-OUV (sistema informatizado incorporado à Plataforma Integrada
de Ouvidoria e Acesso à Informação - Fala.BR) ou protocoladas diretamente na sede ou nas
regionais, que, por fim, são inseridas no referido sistema.
O termo “representação”, por sua vez, é utilizado em dois casos. No primeiro, refere-se às
representações oficiadas por órgãos ou entidades públicas federais: manifestações oriundas de
autoridade policial, Ministério Público, Advocacia-Geral da União, Ministérios, Poder Judiciário,
Tribunal de Conta da União ou órgãos de controle do Poder Legislativo, a fim de que que a CGU
promova a respectiva ação de controle ou apuração.
A segunda acepção se refere à “representação funcional”, que é a comunicação formal feita por
servidor público quando toma conhecimento de suposta irregularidade cometida por outro
servidor público ou por autoridade no exercício do cargo. Em regra, a representação funcional
deve conter a identificação do representante e do representado, a indicação precisa da suposta
irregularidade (associada ao exercício do cargo) e das provas já disponíveis. Para os servidores
públicos federais, a representação acerca de irregularidades é um dever funcional, tratado do
art. 116, VI, XII e parágrafo único da Lei nº 8.112/90. Disposições semelhantes são
frequentemente encontradas nos Estatutos de Servidores de Estados e Municípios.
Nos últimos anos surgiram diversas normas que obrigam ou incentivam instituições a criar canais
para receber denúncias. A criação desses canais é parte importante dos programas de
integridade, que têm a finalidade de promover a criação de métodos capazes de prevenir atos
de corrupção, dando mais segurança aos dirigentes de empresas, fornecedores, empregados,
reguladores e políticos.
[...]
Portanto, podemos dizer que, para que haja o repasse voluntário de recursos federais à órgãos
ou entidades públicas ou entidades privadas sem fins lucrativos, estes devem manter canais que
possibilitem o recebimento de manifestações de ouvidoria, em especial as denúncias, que
permitirão o exercício do controle social sobre a aplicação desses recursos.
Deve ainda ser mencionada a Lei nº 13.303/2016, que dispõe sobre o estatuto jurídico da
empresa pública, da sociedade de economia mista e de suas subsidiárias, no âmbito da União,
dos Estados, do Distrito Federal e dos Municípios. Segundo essa lei, as empresas estatais devem
adotar regras de estruturas e práticas de gestão de riscos e controle interno específicos, entre
elas a instituição de canais para receber denúncias.
[...]
Existem ainda instituições públicas e privadas de alguns setores que são obrigadas pela
legislação a criar ouvidorias e a receber denúncias. É o caso das instituições financeiras,
seguradoras e planos de saúde.
4. NORMAS APLICÁVEIS AO TRATAMENTO DE DENÚNCIAS
No âmbito do Poder Executivo federal, a norma que estabelece orientações para atuação das
ouvidorias públicas é o Decreto nº 9.492, de 5 de setembro de 2018.
A resposta conclusiva da denúncia é aquela que informa sobre o seu encaminhamento aos
órgãos apuratórios competentes e sobre os procedimentos a serem adotados, ou sobre o seu
arquivamento. O tratamento da denúncia pela ouvidoria deve ser feito no prazo máximo de 30
dias, prorrogável de forma justificada uma única vez, por igual período.
Ressalta-se que, com a Lei nacional nº 13.460/2017 (Código de Defesa do Usuário de Serviços
Públicos), as ouvidorias deverão responder as manifestações de forma conclusiva em até 30 dias
contados a partir do seu recebimento. Esse prazo pode ser prorrogado por igual período, desde
que haja uma justificativa expressa. Por força de normativos específicos, algumas ouvidorias
podem trabalhar com prazo inferior a esse.
Perceba que, considerando as prorrogações, a ouvidoria terá um prazo total de até 60 dias para
fornecer a resposta conclusiva, sendo que a área interna responsável pelo assunto terá até 40
dias para prestar esclarecimentos. De acordo com o art. 66 da Lei nº 9.784/99, a contagem exclui
o dia de começo e inclui o do vencimento e é feita em dias corridos. Caso o prazo se encerre em
um dia não útil (em dia que não houver expediente ou este for encerrado antes da hora normal),
o vencimento será automaticamente transferido para o dia útil seguinte.
Ouvidoria
Sempre que as informações apresentadas pelo usuário forem insuficientes para a análise da
manifestação, as unidades de ouvidoria deverão solicitar ao usuário complementação de
informações, que deverá ser atendido no prazo de 30 dias contados da data do seu
recebimento.
Se não houver retorno neste período, a manifestação poderá ser arquivada, ou seja, encerrada
sem uma resposta conclusiva.
• As ouvidorias públicas são instituições próprias do regime democrático, por meio das
quais o cidadão pode comunicar-se diretamente com o Estado. Tradicionalmente se
aponta o instituto do ombudsman europeu como precursor da ouvidoria pública.
• Na década de 1980 também começou o movimento de criação de ouvidorias públicas,
com o pioneirismo do município de Curitiba, que instituiu sua ouvidoria pública em
1986. Principalmente ao longo dos anos 1990 e 2000 foram criadas diversas ouvidorias
públicas no Brasil. Hoje há centenas de ouvidorias em todos os Poderes e em todos os
níveis da federação.
• Podemos citar diversas diferenças entre ouvidorias públicas e privadas, como a
orientação geral pela fidelização dos clientes, no caso das ouvidorias privadas, ou pela
afirmação dos direitos do cidadão, no caso das ouvidorias públicas. Para fins do nosso
curso, focaremos em uma diferença importante: enquanto as ouvidorias privadas
recebem principalmente reclamações relativas à prestação de serviços da empresa, as
ouvidorias públicas são, entre outros aspectos, espaços de controle, participação social
e combate à corrupção, levados a cabo especialmente por meio das denúncias.
• O recebimento e o tratamento de denúncias são atividades de interesse público, que
ligam as ouvidorias públicas a outras áreas de controle, como as auditorias internas,
corregedorias, tribunais de contas, polícias e Ministério Público. A ouvidoria é a área
competente para fazer a análise inicial dessas denúncias, verificando se existem
elementos mínimos de autoria e materialidade que permitam que a instituição dê início
à apuração de forma mais consistente, culminando, se for o caso, na responsabilização
dos agentes envolvidos.
• As ouvidorias públicas são instâncias de participação e controle social, responsáveis por
interagir com os usuários, com o objetivo de aprimorar a gestão pública e melhorar os
serviços oferecidos, garantindo os procedimentos de simplificação desses serviços. São
responsáveis pelo tratamento das reclamações, solicitações de providências,
solicitações de simplificação (Simplifique!), denúncias, comunicações de
irregularidades, sugestões e elogios relativos às políticas e aos serviços públicos,
prestados sob qualquer forma ou regime, com vistas ao aprimoramento da gestão
pública.
• Os seis tipos de manifestações de ouvidoria são os seguintes: Reclamação -
Demonstração de insatisfação relativa à prestação de serviço público e à conduta de
agentes públicos na prestação e na fiscalização desse serviço, como a falta de respeito
durante um atendimento; Elogio- Demonstração de reconhecimento ou satisfação
sobre o serviço oferecido ou atendimento recebido; Sugestão - Apresentação de ideia
ou formulação de proposta de aprimoramento de políticas e serviços prestados pela
Administração Pública; Solicitação de providências - Pedido para adoção de providência
por parte da Administração; Solicitação de simplificação (Simplifique!) - Reclamações,
denúncias e solicitações relativas especificamente à simplificação de serviços públicos;
e Denúncia - Ato que indica a prática de irregularidade ou de ilícito cuja solução dependa
da atuação dos órgãos apuratórios competentes. Além disso, as informações que
constituírem comunicações de irregularidade, ainda que de origem anônima, serão
enviadas ao órgão ou à entidade da administração pública federal competente para a
sua apuração, observada a existência de indícios mínimos de relevância, autoria e
materialidade.
• Ao analisar uma denúncia, a equipe da ouvidoria deverá identificar se o seu conteúdo
permite que os fatos possam ser apurados pela instituição. Esse é o momento da análise
preliminar. A análise preliminar realizada pela ouvidoria difere de outros procedimentos
adotados pelos órgãos apuratórios, tais como o juízo de admissibilidade e a investigação
preliminar. Na análise preliminar não se faz juízo de valor acerca dos fatos narrados, e
sim a avaliação da existência de elementos de convicção sobre a aptidão da denúncia
para apuração. Em outras palavras, a análise preliminar serve para verificar se, diante
das informações apresentadas pelo cidadão, é possível dar início ao procedimento de
apuração.
• Nos últimos anos surgiram diversas normas que obrigam ou incentivam instituições a
criar canais para receber denúncias. Nesse sentido, a Controladoria-Geral da União
(CGU) instituiu o Programa de Fomento à Integridade Pública (Profip), com o objetivo
de incentivar e capacitar os órgãos e entidades do Poder Executivo Federal a
implementarem programas de integridade. Uma das principais diretrizes do programa
é a criação de canais para denúncias e outros tipos de manifestações.
• Para casos de denúncias envolvendo empresas privadas, devemos lembrar o Programa
de Integridade presente na Lei no 12.846/2013, conhecida como Lei Anticorrupção ou
Lei da Empresa Limpa. Esta lei determina que, na aplicação de sanções às empresas
envolvidas em atos ilícitos, devem ser levados em consideração diversos aspectos, entre
eles a existência de mecanismos e procedimentos internos de integridade, auditoria e
incentivo à denúncia de irregularidades e a aplicação efetiva de códigos de ética e de
conduta no âmbito da pessoa jurídica.
• A Portaria Interministerial nº 424/2016 estabelece que, para que haja o repasse
voluntário de recursos federais à órgãos ou entidades públicas ou entidades privadas
sem fins lucrativos, estes devem manter canais que possibilitem o recebimento de
manifestações de ouvidoria, em especial as denúncias, que permitirão o exercício do
controle social sobre a aplicação desses recursos.
• Deve ainda ser mencionada a Lei nº 13.303/2016, que dispõe sobre o estatuto jurídico
da empresa pública, da sociedade de economia mista e de suas subsidiárias, no âmbito
da União, dos Estados, do Distrito Federal e dos Municípios. Segundo essa lei, as
empresas estatais devem adotar regras de estruturas e práticas de gestão de riscos e
controle interno específicos, entre elas a instituição de canais para receber denúncias.
• Existem ainda instituições públicas e privadas de alguns setores que são obrigados pela
legislação a criar ouvidorias e a receber denúncias. É o caso das instituições financeiras,
seguradoras e planos de saúde. Por fim, citamos que a Secretaria Especial de
Comunicação Social da Presidência da República estabeleceu um novo manual e padrão
de placas colocadas diante de obras financiadas pelo governo federal, no qual fica
obrigatório a divulgação de contato com a ouvidoria para que o cidadão possa realizar
denúncias e outras manifestações sobre a construção.
• No âmbito do Poder Executivo federal, a norma que estabelece orientações para
atuação das ouvidorias públicas é o Decreto nº 9.492, de 5 de setembro de 2018. Esse
normativo estabelece diversos aspectos importantes sobre denúncias, começando pela
sua definição, e também o procedimento para conhecimento, oferecimento da resposta
conclusiva, bem como os prazos que devem ser observados.
• A denúncia recebida será conhecida caso contenha elementos mínimos descritivos da
irregularidade ou indícios que permitam à administração pública chegar a tais
elementos. A resposta conclusiva da denúncia conterá informação sobre o seu
encaminhamento aos órgãos apuratórios competentes e sobre os procedimentos a
serem adotados, ou sobre o seu arquivamento.
• Com a Lei nº 13.460/2017, as ouvidorias deverão responder as manifestações de forma
conclusiva em até 30 dias contados a partir do seu recebimento. Este prazo pode ser
prorrogado uma única vez, por igual período, desde que haja uma justificativa expressa.
Por força de normativos específicos, algumas ouvidorias podem trabalhar com prazo
inferior a esse.
• A Lei de Defesa do Usuário estabelece que as ouvidorias poderão solicitar informações
e esclarecimentos diretamente a agentes públicos do órgão ou entidade a que se vincula
e as solicitações devem ser respondidas no prazo de 20 dias, prorrogável de forma
justificada uma única vez, por igual período.
• Sempre que as informações apresentadas pelo usuário forem insuficientes para a
análise da manifestação, as unidades de ouvidoria deverão solicitar ao usuário
complementação de informações, que deverá ser atendido no prazo de 30 dias contados
da data do seu recebimento. O pedido de complementação de informações suspenderá
a contagem original e será aberto um prazo de 30 dias para o usuário apresentar as
informações solicitadas.
6. REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS
BRASIL. Decreto 8.243, de 23 de maio de 2014. Institui a Política Nacional de Participação Social
- PNPS e o Sistema Nacional de Participação Social - SNPS, e dá outras providências. Disponível
em: http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/_ato2011-2014/2014/decreto/d8243.htm.
BRASIL. Lei 13.460, de 26 de junho de 2017. Dispõe sobre participação, proteção e defesa dos
direitos do usuário dos serviços públicos da administração pública. Disponível em:
http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/_ato2015-2018/2017/lei/L13460.htm.
CALMON, Paulo; COSTA, Arthur Trindade Maranhão. Redes e Governança das Políticas Públicas.
In: Revista de Pesquisa em Políticas Públicas. Brasília: Editora da UnB, 2013. Disponível em:
periodicos.unb.br/index.php/rp3/article/download/9126/6853.
CARDOSO, Antonio Semeraro Rito; LYRA, Rubens Pinto (Orgs). Modalidades de Ouvidoria
Pública no Brasil: Terceira Coletânea. João Pessoa: Ed. UFPB, 2012.
OUVIDORIA GERAL DO ESTADO DE MINAS GERAIS. Manual de como atender bem à Ouvidoria
Geral do Estado de Minas Gerais (OGE): Uma parceria na gestão pública de qualidade. Governo
de Minas; Ouvidoria Geral: s/d.
SÃO PAULO. Decreto 60.399, de 29 de abril de 2014 - Dispõe sobre a atividade das Ouvidorias
instituídas pela Lei nº 10.294, de 20 de abril de 1999.Estado de São Paulo, 2014.
ZARIFIAN, Philippe. Objetivo Competência: por uma nova lógica. São Paulo: Editora Atlas, 2001.