Controlado pelo espírito, pois ele não muda como o mineral não tem
um princípio de vida ele não cresce..O temperamento não muda,
ele deve ser controlado pelo Espírito Santo
A personalidade e uma estrutura vegetal da atividade humana
porque?
Ela cresce muda desenvolve ganha certas qualidades
O vegetal está plantando em certo solo, dependendo como foi este
solo mineral, ou seja, nosso temperamento está estrutura vegetal
vai nascer de certo modo
Temperamento não muda , a personalidade sim muda,desenvolve
no longa da vida
Personalidade e o conjunto que acontece em nós e articularmos
dentro da nossa própria história
Somos uma pessoa o que e próprio meu temos nossa digital
A personalidade ninguém tem igual a outro este idade determinada
um algo muito particular e sua vida sua biografia
Os vicios
1. Luxuria
2. Gula
3. Avareza
4. Preguiça como sol
5. Ira
6. Inveja
7.
Sanguíneo
Este temperamento é expansivo,
otimista e impulsivo.
Extrovertidos e sensíveis, os
sanguíneos são indivíduos que não
passam desapercebidos, pois são
espontâneos e gostam de interagir.
Além disso, costumam fazer gestos
largos e falar bem em público .
Pontos fortes: são
comunicativos, resilientes,
adaptáveis e entusiastas;
Pontos que precisam ser
trabalhados: impulsividade, falta
de atenção, superficialidade e
exagero.
Ex. Bíblico Pedro
Falante
Ele e o que fala pelos discípulos
João 6.69 fez uma declaração
insuperável
MT.16.22 com certeza abriu a boca
na hora errada
Quando o sanguíneo não sabe o que
fazer ele fala
Vontade fraca
Usa muito a emoção e as vezes
deixa se levar pelo ambiente,
MT.26.33-35
Não podemos viver de boas
intenções e sim compromisso e ação
Insegurança
Parece ser fortes mais como são
levados pelo ambiente tem que estar
com pessoas que levam a se
sentirem fortes,
Diante das pressões fogem ou
acomodam João 21.15
Constancia
No pentecoste não falava de um eu
mas sim de algo maior atos 3.1-7
Não mais gloriou se mas rendeu
honras e glorias ao pai
SABEDORIA
Quando pressionado o sanguíneo
cede,porem Pedro tinha a mente
clara e suas emoções controladas
Atos 4.19=20
PERCEPÇAO DIVINA
Em atos 5 Pedro repreende um sumo
sacerdote e não se enfureceu,
também teve o discernimento da
atitude de Ananias e Safira
LIDERANÇA
Não conseguem ser lideres, pois não
s ão objetivos e acaba tornando
objeto de irritação, mas pedro foi um
líder eficiente atos 15.1-12
MELANCOLICO
AMABILIDADE
Costumam a ser rude e impaciente,
mas este Pedro desapareceu agora
era graça e moderação;atos 11 4. O
que aconteceu com Cornélio
Levam os seguidores a libertinagem
e as praticas imorais denegrindo o
Evangelho diante do mundo
FLEUMATICO
Este temperamento é sonhador,
pacífico, dócil.
Os fleumáticos prezam a rotina, o
silêncio e dificilmente perdem o
controle, pois costumam avaliar toda
a situação antes de reagir.
Pacientes, observadores e
disciplinados, preferem não
manifestar suas opiniões em público
e não costumam reagir bem às
críticas.
Pontos fortes: são equilibrados e
confiáveis;
Pontos que precisam ser
trabalhados: lentidão, resistência
as mudanças e indecisão.
ABRAO DE ABRAÃO
Veja mais: “ID, ego e superego:
conheça os diferentes aspectos da
personalidade”
Colérico
Este temperamento é explosivo,
ambicioso e dominador.
Indivíduos coléricos são
determinados e possuem grande
capacidade de planejamento, além
de muita energia e impulsividade.
Pontos fortes: determinação,
habilidade de liderança e
praticidade;
Pontos que precisam ser
trabalhados: egocentrismo,
intolerância e impaciência.
Melancólico
MOISES
CONTROVERSISTA: ou as
pessoas os odeiam demais ou as
amam. Paulo foi muito odiado.
Havia até uma delegação de
judeus zelosos o perseguindo em
busca de sua morte. Mas, por
outro lado, Lucas e Timóteo,
amavam-no fervorosamente.
Más qualidades. — O lado desfavorável
deste temperamento é a tendência
exageradamente inclinada à tristeza e à
melancolia. saboreiam a sós sua
amargura. Sentem-se inclinados ao
pessimismo, ao ver sempre o lado difícil
das coisas, ao exagerar as dificuldades.
Isto os torna retraídos e tímidos,
propensos à desconfiança em suas
próprias forças, ao desalento, à indecisão,
aos escrúpulos.
São irresolutos por medo de fracassar em
suas empresas. “nunca sabe acabar”, É o
homem das oportunidades perdidas..