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Treino para a vida (Coach carter); Estados Unidos, 2005.

Assistido em 27 de
março de 2009.
A história real e inspiradora de um treinador que decide mostrar os
diversos aspectos dos valores de uma vida. Ken Carter (Samuel L. Jackson),
bem-sucedido proprietário de uma loja de artigos esportivos, aceita ser
treinador do time de basquete de sua antiga escola, no subúrbio de uma cidade
na Califórnia (EUA). Carter enfrenta tanto a falta de talento dos alunos quanto
sua má-educação para torná-los campeões. Para isso, ele logo arma um
regime duro de regras escritas, que inclui a forma dos alunos se vestirem até a
forma como se respeitam.
Este é um filme onde você pode tirar muitas lições de vida. Baseado em
fatos reais mostrando a dura vida dos alunos de uma escola pública nos EUA,
onde seus alunos não possuem nenhuma perspectiva de vida, o que
vislumbram no futuro é trabalhar como “peão”, cair nas garras do crime
organizado, engravidar cedo e não ter acesso ao ensino superior.
Mesmo sendo baseado nos EUA, a situação não é muito diferente em
algumas regiões do Brasil onde a realidade é a mesma, só muda a região e as
pessoas.
Indo contra tudo e todos Ken Carter consegue com muita disciplina
colocar os alunos no “eixo” e fazer deles vitoriosos.
Infelizmente, ás vezes é preciso ter muita disciplina para poder vencer
na vida. Além disso, é preciso ter determinismo, força de vontade e não desistir
nunca para atingir esses objetivos.
O filme mostra também como funciona o sistema educacional, que não é
muito diferente do nosso sistema. Um sistema que não prepara os alunos para
a vida lá fora, não os prepara para uma universidade muito menos para o
mercado de trabalho. Prepara-os para ser “peão”. Outro ponto também é com
respeito á sexualidade, a falta de informação a respeito da vida sexual e das
conseqüências de ser ter um filho, o que isso acarreta.
Outro ponto importante neste filme foi à desistência de filho de Ken
Carter de estudar numa escola excelente para estudar nessa apenas pelo fato
de estar e aprender com o pai que foi um dos melhores jogadores de basquete
dos EUA com vários recordes. Seu filho se esforça e consegue bater todos os
recordes de seu pai, com isso ganha uma bolsa de estudo para estudar em
West point, a academia de formação de oficiais do exército americano.
Este é um excelente filme que traz muitas lições de vida para aqueles
que o vêem.

O filme conta a historia de Richmond High School que tem um dos piores times de

basquete da liga estudantil estadual. Seus jogadores se contentam em apenas fazer algumas

jogadas de efeitos e, eventualmente conquistar alguma vitória e dessa forma justificar a sua

vida esportiva.
O filme mostra como a sociedade e o sistema educacional precisar rever seus

conceitos de educação. Ele mostra competências muito importantes para a formação do

caráter do ser humano.

A importância da disciplina: quando o sr. Carter assumi o time de basquete ele

precisou usar métodos bastante rígidos para que ele pudesse ter o controle do time.

A disciplina: quando o treinador assumiu o time, a primeira coisa que ele fez foi

estabelecer as regras que os alunos/atletas teriam que cumprir, ou seja, ele determinou uma

disciplina cotidiana e deixou claro qual a conseqüência para quem não cumprisse as regras.

Determinação: quando nos propomos a realizar um trabalho temos que ter determinação por

mais que pareça impossível, ou seja, temo que ter compromisso com que nossos objetivos.

Trabalho em equipe: O filme mostra que quando os alunos/atletas entenderam o que é

trabalho em equipe, eles conquistaram não só as vitórias nos jogos mais conquistaram a vitória

mais importante de suas vidas se tornaram verdadeiros cidadãos.

O filme mostrou também como é importante professores, escolas e pais trabalharem

juntos, ou seja, quando todos têm os meus objetivos todos ganham com o sucesso do

trabalho.O filme tratou um outro ponto muito importante que é a educação como o meio de

transformação, ou seja, ele mostrou como a educação transformou a vidas daqueles

alunos/atletas, que eram discriminados pela própria escola e pela sociedade onde eles viviam.

Mostrou que quando bem motivados e trabalhados até pessoas que são consideradas perdidas

podem se tornar verdadeiros cidadãos.

Um outro fato que foi trabalhado no filme foi às conseqüências dos investimentos no

professor/aluno. O filme mostra que quando a escola investir em seus professores e alunos, a

instituição tem uma grande vitória, porque ela

realmente esta realizando seu verdadeiro conceito de educação, ela esta


preparando pessoas para enfrentarem os obstáculos que a vida nos impõem.

Este filme também se enquadra na realidade do Brasil, quantas vezes criticamos o

sistema educacional do nosso país dizendo que o sistema educacional estar falido. Quantas

vezes discriminamos crianças e adolescentes e jovens por seus comportamentos rebeldes sem

nos preocupamos o que os levou ou levam a agir desta forma. Para nós e para o sistema é

mais fácil criticamos do que buscamos soluções.

A passagem do filme que mostrar esse descaso é quando a escola acerta a

contratação de um novo treinador para sua equipe de basquete pensando na próxima


temporada não imagina que sua chegada vai mexer muito com os brios do time e também

como o próprio conceito de escola que a comunidade tem. Carter defende a tese de que as

suas vitórias do esporte devem também ser transformadas em vitórias na vida futura.

Podemos concluir que por mais complicado que seja desenvolver nosso papel de

educadores, devemos estar dispostos a superar os obstáculos que o sistema e a sociedade

nos impõe.

Coach Carter Treino para a VidaA história real e inspiradora de um treinador que
decide mostrar os diversosaspectos dos valores de uma vida ao suspender seu time
campeão por causa dodesempenho acadêmico dos atletas. Dessa forma, Ken Carter
recebe elogios ecríticas, além de muita pressão para levar o time de volta às
quadras. É aí que eledeve superar os obstáculos de seu ambiente e mostrar aos
jovens um futuro quevai além de gangues, prisão e até mesmo do
basquete. Wikipedia
A história se passa em Richmond uma pequena cidade da Califórnia.Ken Carter (Samuel
L.Jackson) retorna a seu pobre colégio da adolescência como novo técnico do time de
basquete.Porém, encontra um ambiente desgastado, com falta de respeito por parte dos alunos,
alémde serem todos ruins no esporte. Carter impõe um novo regime, baseado na obrigação de
seter boas notas e obediência. A partir daí, ao mesmo tempo que criará um time muito
bom,conhecerá a resistência de muitos alunos, porém os fará mudar de vida, já que não os
treinaapenas para jogar, mas também para a vida, é um filme de se emocionar, rir e
chorar. http://www.sucessoemvendas.com.br/blog/post.aspx?cod=24Ken Carter ( Samuel L.
Jackson), ex jogador de basquete de uma escola da periferia daCalifórnia é convidado para treinar
uma equipe de jovens e agitados jogadores da mesmaequipe em que atuou no passado. Ao
aceitar o desafio, ele encara como objetivo pessoal nãoapenas desenvolver jogadores, mas sim
uma equipe repleta de homens e cidadãos prontospara a vida. A partir desse objetivo, Carter
começa a construir uma grande história, admirávelo bastante para virar filme em Hollywood.No
primeiro contato com sua equipe, o treinador recebe sua primeira prova: Ken, de
formainteligente, precisa demonstrar sua capacidade de transformar os atletas e
conseqüentementeganhar a confiança de todos, mesmo que para isso tenha de abrir mão dos
principais jogadoresdo time.Após conseguir o respeito da equipe, o técnico Carter precisa passar
muito conhecimento paratodos os jogadores, dinamizando o treinamento e superando as
dificuldades geradas pelarealidade de vida dos garotos. Apenas depois de muito trabalho e
algumas conquistas, aequipe passa a confiar no treinador, mas para ensinar o principal valor para
os atletas, KenCarter precisa vencer seu maior desafio: mudar a consciência de uma sociedade
discriminada econformada com as diferenças sociais.Com muito trabalho e disciplina, o treinador
cumpre seu objetivo. Não é só mais umaprodução de Hollywood, essa história também nos
ensina. O que esse filme nos ensina, carosleitores, é que as escolhas e atitudes de um líder podem
transformar a vida das pessoas.

F
ilme: Coach Carter  Treino para a VidaEste filme é baseado na história real de Ken Carter, um
treinador (coach) de basquete quedeseja transformar a vida de garotos de uma escola da
periferia da Califórnia, utilizando oesporte e a educação.Carter, proprietário de uma loja de
materiais esportivos, se depara com um convite para setornar treinador do Colégio Richmond
onde havia estudado e jogado basquete com inúmerosrecordes que não haviam sido
quebrados.Mas o desafio era grande, o time na última temporada ganhou apenas 4 jogos e
perdeu 22. Osjogadores eram briguentos, sem nenhuma disciplina e regras, mas Carter
acreditava que podiatransformá-los.O basquete não deveria ser uma desculpa para estar na
escola, mas uma conquista obtendoboas notas e presença nas aulas e assim, Carter decide impor
regras que a princípio deixampais, professores e alunos inconformados, mas ele não se importa,
pois sabe o que precisafazer para chegar onde deseja.Carter faz com que esses garotos
comecem a visualizar um mundo diferente, com apossibilidade de irem para a universidade, de
não pertecerem ao mundo que seus pais eamigos fazem parte, o das drogas e do crime, enfim,
podem se tornar verdadeiros cidadãos eprofissionais.Esses meninos descobrem suas
potencialidades, sua autoconfiança e auto-estima aumentam,aprendem o que é ser uma equipe,
ajudando uns aos outros. Aprendem a ganhar e a perder,como ocorre em nossa vida.Vamos
analisar esse filme com foco na liderança nas empresas, principalmente voltado aoprocesso de
Execução que segundo Ram Charam é um grande problema, pois a maioria dosexecutivos estão
preocupados com as estratégias, mas não com a execução e por isso osresultados não
aparecem.1. Carter gostava de desafios, pois como esportista e empresário, isso fazia parte de
sua vida. Eassim, é o líder, eternamente movido a desafios, senão sua vida não tem sentido.2.
Carter gostava de pessoas e acreditava que todas podiam desenvolver seu potencial,
porémprecisavam se conhecer realmente para que pudessem fazer a diferença em suas vidas,
porisso fazia com que os garotos chegassem ao limite do corpo, da mente, da alma.
Eraabsolutamente transparente, não ficava com medo de melindrar, de causar uma revolução,
deperder os garotos; trabalhava o processo de feedback de forma brilhante, o que você fazbem
o que você não faz e como pode fazer.Vejo que várias pessoas que estão exercendo a liderança
atualmente não estão preparadaspara isso, pois primeiro, não gostam de pessoas, não se
importam com elas, as enxergamapenas como um objeto para atingirem seus objetivos e por
isso, muitas vezes nãoconseguem. E segundo, não saber trabalhar o processo de vital
importância nas relaçõespessoais que é o feedback. Alguns têm muito medo em dar o feedback e
serem vistos como

mauzinhos da empresa, preferindo ficar de bem com todos, outros acreditam que ofeedback
só é utilizado quando ocorreu algo errado e aí também o resultado não aparece.3. Carter ao testar
os jogadores, começa a colocá-los nas posições mais adequadas. Nasempresas, muitas pessoas
são colocadas em posições que não possuem a competêncianecessária e por isso, muitas vezes
são descartadas ou discriminadas. Deve-se haver umestudo mais aprofundado das competências
profissionais para termos pessoas certas noslugares certos.4. Carter podia exigir resultados, pois
sabia que era possível, afinal ele também fora alunodaquela escola, passou pelas mesmas
situações daqueles garotos, foi um brilhante jogador econseguiu dar a volta por cima, estudar e se
tornar um empresário. Quantos líderes que vemosnas empresas que elaboram estratégias
maravilhosas, mas não sabem como excutá-las equando questionados dizem: eu sou pago para
pensar vocês são pagos para fazer!. Mascomo executar algo que nem o líder sabe por onde
começar? O líder precisa dar a direção,mostrar que é possível e que está com a equipe em todo o
processo, caso contrário, acredibilidade do líder começa a cair e seus funcionários não o seguem.
Imagine o Coach Carterdizendo para seus garotos que eles podem ter uma vida diferente se a
dele não tivesse sidoserá que eles o seguiriam? O que você acha de um médico endocrinologista
obeso que te dizque é possível emagrecer de forma natural?Os líderes precisam ser um exemplo!
5. Existia um garoto (Cruz) que sempre entrava em embate com Carter que sempre
oquestionava e desafiava: Do que você tem medo?. Após passar por muitas coisas, essegaroto
responde a essa pergunta: Temos medo do nosso próprio brilho!.O verdadeiro líder é um
transformador de pessoas e do ambiente em que vive e por issoprecisa buscar seu
autoconhecimento e conhecer as pessoas com quem se relaciona paraajudá-las no seu
desenvolvimento e fazer com que elas brilhem e saibam lidar com isso. Nomomento em que cada
um encontre seu caminho e saiba que para obter um melhor resultado(um brilho maior) precisa
de outras pessoas, o líder conseguiu formar uma verdadeira equipe.Nosso ativo mais importante
na empresa é formado pelas pessoas. Nenhuma estratégia daráresultado se não conseguir ter
pessoas para operacionalizá-las. Por isso, passe a valorizá-las.