11/03/2021 Entrega da Avaliação - Trabalho da Disciplina [AVA 2]

Entrega da Avaliação - Trabalho da Disciplina [AVA 2]

Enviar tarefa

Vencimento 22 mar por 23:59 Pontos 100 Enviando um upload de arquivo

Disponível 1 mar em 0:00 - 22 mar em 23:59 22 dias

APRESENTAR O TÍTULO DO TRABALHO DE ACORDO COM O PRODUTO FINAL

Olá Estudante,

A Gestão Estratégica de Pessoas tem como objetivo analisar como funciona a Gestão de Pessoas no
campo da Administração moderna, bem como relacionar as bases do planejamento para a
implementação de uma gestão eficiente que atenda às exigências do mercado competitivo.

Assim, para compreensão da gestão estratégica de pessoas para o alcance dos objetivos
organizacionais, propomos o nosso trabalho da disciplina.

Bons estudos!

Situação problema:

A empresa Spartaccus é uma pequena empresa familiar que atua no ramo de construção civil, tendo
como colaboradores as duas filhas do dono da empresa (Arquitetas) e seu genro, Almir (Gerente
Comercial). Recentemente, a empresa ganhou uma licitação para construir 110 escolas municipais e
José Augusto, engenheiro e dono da empresa, chegou a conclusão que não poderá resolver tudo
sozinho, precisará de gente que contribua na parte de gestão de pessoas, uma vez que o foco dele
será na obra, que é sua verdadeira especialidade. A empresa terá que contratar 2 mestre de obras, 1
eletricista e 3 encanadores para atender o novo contrato com o município. Acontece que suas filhas
fazem parte da geração y, não atuam 40 horas semanais como deveria, apenas “aparecem” no final da
tarde e o genro faz trabalho externo.

Agora, é sua vez de ajudar o Sr. José Augusto, que tem o perfil autoritário e vive entrando em conflito
com as filhas. A sua missão será ajudá-lo a selecionar os cargos acima.

Se posicione como consultor de RH. Você será responsável a ensiná-lo a gerenciar estrategicamente
estas pessoas e preparar sua empresa para o futuro. Então, seu desafio será expor para o Sr. Augusto
como deve deveria ser sua empresa e planejar a gestão de pessoas de forma que atenda as demandas
do mercado. Ele te deu “carta branca” para organizar, contratar, avaliar e treinar.

https://uva.instructure.com/courses/16877/assignments/51905 1/3
11/03/2021 Entrega da Avaliação - Trabalho da Disciplina [AVA 2]

Não esqueça que todo planejamento estratégico deve antever fatores de riscos e ações para eliminar
ou minimizar transtornos. Vamos lá?

Procedimentos para elaboração do TD:

1. Escolha dois dos subsistemas de RH e explique que ações você proporia nesses subsistemas para
organizar a empresa Spartaccus;

2. Com base nos fatores de risco ao planejamento, proponha ações para reduzir ou eliminar os riscos
que podem ser identificados no caso da empresa Spartaccus.

3. Elabore o seu TD em, no máximo, em 02 laudas de conteúdo, não contabilizando a capa e a lista de
referências.

4. Utilize fonte Arial, tamanho 12 e espaçamento 1,5 entre linhas.

Orientações Gerais para a realização do Trabalho da Disciplina:

A pontuação máxima desta atividade avaliativa é de 100 pontos (100%);

Seu desempenho nesta avaliação compõe a nota final das Avaliações Online (A1);
O Trabalho da Disciplina (TD) deve ser realizado INDIVIDUALMENTE;
Trabalhos que apresentarem transcrições de textos sem a devida referência - segundo as normas da ABNT 6023 -
terão nota zero atribuída - “Cartilha Plágio (https://ead.uva.br/filemanager/file/11/Cartilha_plagio.pdf) ”;
O Trabalho que não for postado/enviado até o prazo terá nota zero, assim como aqueles que forem apenas salvos e não
enviados para correção na data estipulada no calendário da disciplina;
O Trabalho deverá ser postado somente no local específico para essa ação no Ambiente Virtual de Aprendizagem.

Critérios - Trabalho da disciplina

https://uva.instructure.com/courses/16877/assignments/51905 2/3
11/03/2021 Entrega da Avaliação - Trabalho da Disciplina [AVA 2]

Critérios Avaliações Pts

Conteúdo 40 pts 0 pts

Atendimento aos itens solicitados no trabalho: Conteúdo (Conhecimento, Pontos Nenhum
40 pts
domínio e utilização dos assuntos da disciplina) e Forma. máximos ponto

Argumentação 30 pts 0 pts

Capacidade argumentativa e clareza na exposição das ideias e conceitos. Pontos Nenhum
30 pts
máximos ponto

Forma 10 pts 0 pts

Utilização das normas ABNT na formatação, citações e referências ou demais Pontos Nenhum
10 pts
formatações em conformidade com o tipo de trabalho. máximos ponto

Gramática 20 pts 0 pts

Correção ortográfico-gramatical. Pontos Nenhum
20 pts
máximos ponto

Plágio 0 pts 0 pts

Em caso de plágio, o trabalho não será considerado para nota Nenhum Pontos
0 pts
ponto máximos

Total de pontos: 100

https://uva.instructure.com/courses/16877/assignments/51905 3/3