Administración del Sr. Ec.

Rafael Correa Delgado

Presidente Constitucional de la República

Año II -- Quito, Jueves 28 de Abril del 2011 -- Nº 436

ING. HUGO ENRIQUE DEL POZO BARREZUETA

DIRECTOR

Quito: Avenida 12 de Octubre N 16-114 y Pasaje Nicolás Jiménez

Dirección: Telf. 2901 - 629 -- Oficinas centrales y ventas: Telf. 2234 - 540
Distribución (Almacén): 2430 - 110 -- Mañosca Nº 201 y Av. 10 de Agosto
Sucursal Guayaquil: Malecón Nº 1606 y Av. 10 de Agosto -- Telf. 2527 - 107
Suscripción anual: US$ 400 + IVA -- Impreso en Editora Nacional
1.000 ejemplares -- 40 páginas -- Valor US$ 1.25 + IVA

SUMARIO:
Págs. Págs.

FUNCIÓN EJECUTIVA RESOLUCIONES:

ACUERDOS: SECRETARÍA NACIONAL

DEL AGUA:
SECRETARÍA GENERAL DE LA
PRESIDENCIA DE LA REPÚBLICA:
2011-229 Apruébase la modificación en el PAC del
2011, para la implementación de la actua-
2011-587 Refórmase el Acuerdo Nº 350 de 8 de lización de la herramienta informática
junio del 2010, publicado en el para el manejo y control de activos fijos ... 27
Suplemento del Registro Oficial Nº 241 del
22 de junio del 2010 .............................. 2
SERVICIO DE RENTAS
MINISTERIO DEL AMBIENTE: INTERNAS:

047 Apruébase el Estatuto de la Fundación PPA-DPRRDFI11-00010 Asígnanse atribuciones a

“Rainforest Foundation Pastaza”, con
domicilio en el cantón Quito, provincia de
Pichincha ..................................................... 24
MINISTERIO DE RELACIONES
EXTERIORES:
SBS-2011-307 Refórmase el Capítulo I “Norma
- Convenio de Cooperación entre el
Ministerio de Relaciones Exteriores,
Comercio e Integración del Ecuador y la
Fundación Educacional Alberto Einstein 24
CONTRALORÍA GENERAL
DEL ESTADO:
009 CG-2011 Apruébase el Manual Específico de
Auditoría Interna de la Flota Petrolera
Ecuatoriana, FLOPEC ............................... 27
varios funcionarios de la Dirección
Provincial de Pastaza .................................. 28
SUPERINTENDENCIA DE BANCOS
Y SEGUROS:
la calificación de los profesionales que
realizan estudios actuariales y requisitos
técnicos que deben constar en sus infor-
mes”, del Título IV “De las calificaciones
otorgadas por la Superintendencia de
Bancos y Seguros”, del Libro III “Normas
generales para la aplicación de la Ley
de Seguridad Social” de la Codificación de
Resoluciones de la Superintendencia de
Bancos y Seguros y de la Junta Bancaria
....................................................... 29
 2 -- Registro Oficial Nº 436
Págs.
TRIBUNAL CONTENCIOSO
ELECTORAL:
680-12-04-2011 Declárase período electoral para
el proceso de revocatoria del mandato de
los señores Hermen Alberto Moro Cedeño,
Patricia Moncayo y Edgar Johan
Bailón Pico, concejales urbanos del cantón
Jaramijó, de la provincia de Manabí
......................................................... 29
FUNCIÓN JUDICIAL
CORTE NACIONAL DE JUSTICIA:
- Dispónese que la resolución dictada el 23
de julio de 2009 y publicada en el
Suplemento del Registro Oficial Nº 648, de
4 de agosto de 2009, se encuentra vigente
.......................................................... 30
ORDENANZAS MUNICIPALES:
- Gobierno Municipal de Cayambe: Que
reglamenta la determinación, adminis-
tración y recaudación del impuesto a las
utilidades en la transferencia de los
predios urbanos y plusvalía de los mismos 31
- Gobierno Municipal de Cayambe: Refor-
matoria que establece el cobro de tasas
por servicios técnicos administrativos ....... 34
- Gobierno Municipal Crnl. Marcelino
Maridueña: Que regula el ejercicio del
Registro de la Propiedad y Mercantil ........ 37
Nº 2011-587
Ing. María Luisa Donoso López
SECRETARIA GENERAL DE LA
PRESIDENCIA DE LA REPÚBLICA
Considerando:
Que, mediante Acuerdo Nº 350 de 8 de junio del 2010,
publicado en el Suplemento del Registro Oficial Nº 241 de
22 de junio del 2010, la Secretaria General de la Presidencia
de la República, en el ejercicio de sus competencias
administrativas expidió el Estatuto de Gestión Organiza-
cional por Procesos de la Presidencia estableciéndose en el
instrumento jurídico las funciones y atribuciones de la Casa
Militar Presidencial;
Que, mediante Decreto Ejecutivo Nº 418 de 8 de julio del
2010, publicado en el Registro Oficial Nº 243 de 26 de julio
del 2010, el señor Presidente Constitucional de la
República, en el ejercicio de su competencia constitucional
fusionó la Casa Militar Presidencial y el Escuadrón de
Transporte Aéreo Presidencial y creó el Servicio de
Protección Presidencial institución adscrita a la Presidencia
de la República con personalidad jurídica, autonomía
-- Jueves 28 de Abril del 2011
operativa, administrativa y financiera con la finalidad de
planificar, organizar, gestionar y controlar las operaciones
de seguridad presidencial dentro y fuera del país;
Que, durante los meses de agosto y septiembre del 2010, el
Ministerio de Relaciones Laborales brindó asistencia
técnica para la elaboración del Estatuto Orgánico de
Gestión Organizacional por Procesos en forma conjunta con
el equipo técnico del Servicio de Protección Presidencial
con el objeto de enviar el proyecto para análisis, evaluación
y aprobación del Ministerio según consta en las
consideraciones expuestas en el oficio Nº MRL-FI-12386
por el Subsecretario Técnico de Fortalecimiento del
Ministerio de Relaciones Laborales;
Que, mediante oficio Nº 2010-070-O-CMPR-AYU de 21 de
septiembre del 2010, el Jefe de la Casa Militar Presidencial
solicitó al Jefe del Comando Conjunto de las Fuerzas
Armadas se digne disponer a los señores Comandantes
Generales de Fuerzas Armadas incluir en el Instructivo
Nº 2010-022 al Servicio de Protección Presidencial como
Unidad Operativa por la naturaleza de sus funciones;
Que, mediante Decreto Ejecutivo Nº 496 de 8 de octubre
del 2010, el señor Presidente Constitucional de la
República, en el ejercicio de su competencia constitucional
designó al Jefe del Servicio de Protección Presidencial;
Que, mediante Acta de Reuniones de Trabajo, de 23 de
octubre del 2010, el Jefe del Servicio de Protección
Presidencial y el Equipo del Ministerio de Relaciones
Laborales analizaron y consolidaron los componentes del
Estatuto Orgánico de Gestión Organizacional por Procesos
del Servicio de Protección Presidencial comprometiéndose
entregar el instrumento técnico para aprobación hasta el 3
de diciembre del 2010;
Que, mediante oficio Nº 2010-102-SPP-AYU de 29 de
octubre del 2010, el Jefe del Servicio de Protección
Presidencial solicitó al Subsecretario de Presupuestos del
Ministerio de Finanzas crear la UDAF Servicio de
Protección Presidencial conforme al nuevo Modelo de
Gestión Financiera de las Normas Técnicas de Presupuesto
emitidas por el Ministerio de Finanzas;
Que, mediante oficio Nº 2010-0658-SPP-1 de 11 de
noviembre del 2010, el Jefe del Servicio de Protección
Presidencial solicitó al Ministerio de Relaciones Laborales
un técnico para la revisión del proyecto de Estatuto
Orgánico de Gestión Organizacional por Procesos del
Servicio de Protección Presidencial;
Que, mediante oficio Nº MF-SP-DNP-2010-503249 de 15
de noviembre del 2010, el Subsecretario de Presupuestos
del Ministerio de Finanzas solicitó al Jefe del Servicio de
Protección Presidencial remita RUC del Servicio de
Protección Presidencial con la finalidad de su habilitación
en el sistema de administración financiera y la asignación de
códigos de identificación institucional;
Que, mediante oficio Nº 2010-118-AYU de 1 de diciembre
del 2010, el Jefe del Servicio de Protección Presidencial
remitió al Subsecretario de Presupuestos del Ministerio de
Finanzas copia del certificado del RUC del Servicio de
Protección Presidencial con la finalidad de su habilitación
en el sistema de administración financiera y la asignación de
códigos de identificación institucional;
 Registro Oficial Nº 436 --
Que, mediante oficio Nº 2010-0133-SPP-AYU de 22 de
diciembre del 2010, el Jefe del Servicio de Protección
Presidencial solicitó al Subsecretario de Presupuestos del
Ministerio de Finanzas la creación de los usuarios
administradores de Unidades de Administración Financiera
tanto para el Administrador Informático como para el
Administrador Financiero con la finalidad de efectuar el
ingreso del presupuesto Entidad Institucional 085 Servicio
de Protección Presidencial Unidad Ejecutora 9999;
Que, mediante oficio Nº MRL-FI-12386 de 29 de diciembre
del 2010, el Subsecretario Técnico de Fortalecimiento del
Ministerio de Relaciones Laborales solicitó al Jefe del
Servicio de Protección Presidencial remita el Proyecto de
Estatuto Orgánico de Gestión Organizacional por Procesos
del Servicio de Protección Presidencial y el informe técnico
a fin de culminar con la estructuración de la referida
dependencia administrativa;
Que, mediante memorando Nº 2010-123-O-SPP-AYU de
29 de diciembre del 2010, el Jefe del Servicio de Protección
Presidencial comunicó a la Secretaria General de la
Presidencia de la República que la Jefatura a su cargo ha
programado iniciar sus operaciones administrativas y
financieras desde los primeros días del mes de enero del año
2011, razón por la cual solicitó remitir el presupuesto
aprobado y efectuar la modificación presupuestaria para que
el Servicio de Protección Presidencial tenga los recursos
necesarios para su ejecución;
Que, mediante oficio Nº SGPR-O-11-2 de 3 de enero del
2011, la Secretaria General de la Presidencia de la
República a base de la comunicación enviada por el Jefe del
Servicio de Protección Presidencial solicitó al Ministro de
Finanzas remitir el presupuesto aprobado y efectuar la
modificación presupuestaria para que el Servicio de
Protección Presidencial tenga los recursos necesarios para
su ejecución;
Que, mediante oficio Nº 2011-001-O-SPP-FIN de 5 de
enero del 2011, el Jefe del Servicio de Protección
Presidencial comunicó a la Secretaria General de la
Presidencia de la República que el Ministerio de Finanzas
procedió a la creación de la UDAF y Unidad Ejecutora en el
sistema e SIGEF y solicitó remita el detalle de los gastos
realizados en el ejercicio fiscal 2010 a nivel de ítem
correspondiente: Escolta Presidencial, Casa Militar y
Protección Presidencial (Seguridad) a fin que la
información sirva para efectuar los trámites en el Ministerio
de Finanzas para la asignación del presupuesto;
Que, mediante oficio Nº 2011-03-O-SPP-AYU de 7 de
enero del 2011, el Jefe del Servicio de Protección
Presidencial remitió al Subsecretario Técnico de
Fortalecimiento del Ministerio de Relaciones Laborales el
proyecto de Estatuto Orgánico de Gestión Organizacional
por Procesos del Servicio de Protección Presidencial y el
informe técnico;
Que, mediante oficio Nº 2011-027-O-SPP-AYU de 19 de
enero del 2011, el Jefe del Servicio de Protección
Presidencial solicitó al Ministerio de Relaciones Laborales
la aprobación del Proyecto de Estatuto Orgánico de Gestión
Organizacional por Procesos del Servicio de Protección
Presidencial;
Jueves 28 de Abril del 2011 -- 3
Que, mediante oficio Nº MRL-FI-2011-1351 de 27 de enero
del 2011, el Viceministro del Servicio Público del
Ministerio de Relaciones Laborales manifestó al Ministro
de Finanzas que se aprobó el Estatuto Orgánico de Gestión
Organizacional por Procesos del Servicio de Protección
Presidencial consecuentemente solicitó la emisión del
dictamen presupuestario para el referido proyecto;
Que, mediante memorando Nº 2011-06-O-SPP-AYU de 31
de enero del 2011, el Jefe del Servicio de Protección
Presidencial comunicó a la Secretaria General de la
Presidencia de la República que el Ministerio de Relaciones
Laborales aprobó el Estatuto Orgánico de Gestión
Organizacional por Procesos del Servicio de Protección
Presidencial por cuanto cumplió los lineamientos técnicos y
legales;
Que, mediante memorando Nº 2011-020-O-SPP-AYU de
11 de febrero del 2011, el Jefe del Servicio de Protección
Presidencial remitió a la Secretaria General de la
Presidencia de la República el informe para la aprobación
del Estatuto Orgánico de Gestión Organizacional por
Procesos del Servicio de Protección Presidencial;
Que, mediante oficio Nº SGPR-O-11-70 de 21 de febrero
del 2011, la Secretaria General de la Presidencia de la
República solicitó al Ministro de Finanzas la emisión del
dictamen presupuestario para el proyecto de Estatuto
Orgánico de Gestión Organizacional por Procesos del
Servicio de Protección Presidencial por cuanto el Ministerio
de Relaciones Laborales aprobó el referido estatuto;
Que, mediante Decreto Ejecutivo Nº 681 de 28 de febrero
del 2011, el señor Presidente Constitucional de la
República, en el ejercicio de su competencia constitucional
designó al Jefe del Servicio de Protección Presidencial;
Que, es competencia de la Secretaria General de la
Presidencia de la República, dirigir la marcha adminis-
trativa y financiera de la Presidencia de la República, para
lo cual podrá expedir, conforme a la normativa vigente,
acuerdos, resoluciones, ordenes, instructivos y
disposiciones, así como autorizar todos los actos y contratos
necesarios para la gestión de la Presidencia de la República;
autorizar y/o celebrar los actos, convenios, contratos y
demás instrumentos jurídicos, administrativos y financieros
que fueren necesarios para la gestión administrativa,
financiera y logística de la Presidencia de la República;
ejercer las demás atribuciones y responsabilidades que le
sean asignadas por el Presidente de la República;
Que, el Servicio de Protección Presidencial es una
institución adscrita a la Presidencia de la República con
personalidad jurídica, autonomía operativa, administrativa y
financiera que tiene como atribuciones planificar, organizar,
gestionar y controlar las Operaciones de Seguridad
Presidencial dentro y fuera del país, proporcionar
protección y seguridad al Presidente y Vicepresidente
Constitucional de la República, al Secretario Nacional de la
Administración Pública, y a sus familiares dentro y fuera del
país, brindar seguridad a las instalaciones del Complejo
Presidencial, residencias particulares y otros lugares donde
se encuentran las autoridades señaladas en el literal anterior,
seleccionar y evaluar a todos quienes integren o colaboren
de manera ocasional o permanente en el Servicio de
Protección Presidencial, con personal militar, policial y
 4 -- Registro Oficial Nº 436
civil, de acuerdo a perfiles y competencias, capacitar y
entrenar permanentemente al personal del Servicio de
Protección Presidencial, elaborar y presentar a la
Secretaria General de la Presidencia de la República, la
estructura orgánica del Servicio de Protección
Presidencial, para su incorporación a la estructura
orgánica de la Presidencia de la República, elaborar las
normas internas necesarias para su funcionamiento,
coordinar su funcionamiento con la Secretaría Nacional de
Inteligencia, coordinar con los despachos Presidencial,
Vicepresidencial y de la Secretaría Nacional de la
Administración Pública, la ejecución de las actividades que
cumplan sus titulares, coordinar con entidades públicas, y
otras que sean necesarias para el fiel cumplimiento de las
funciones asignadas;
Que es indispensable mantener la uniformidad, la
homogeneidad en el actuar de la Administración Pública y
la coherencia normativa a fin de fortalecer el principio de
eficacia jurídica establecido en la Constitución Política de la
República del Ecuador siendo necesario incorporar la
estructura orgánica del Servicio de Protección Presidencial
a la estructura orgánica de la Presidencia de la República
para cumplir las disposiciones jurídicas vigentes;
Que, el artículo 89 del Estatuto del Régimen Jurídico y
Administrativo de la Función Ejecutiva dispone: Los actos
administrativos que expidan los órganos y entidades
sometidos a este estatuto se extinguen o reforman en sede
administrativa de oficio o a petición del administrado. En
general, se extinguirán los actos administrativos por el
cumplimiento de alguna modalidad accidental a ellos, tales
como plazo o condición. También se podrán extinguir los
actos administrativos surgidos como consecuencia de
decisiones de otros poderes públicos que incidan en las
instituciones u órganos administrativos sujetos al presente
estatuto;
Que, el artículo 90 del Estatuto del Régimen Jurídico y
Administrativo de la Función Ejecutiva dispone: Los actos
administrativos podrán extinguirse o reformarse en sede
administrativa por razones de legitimidad o de oportunidad;
Que, el artículo 90 del Estatuto del Régimen Jurídico y
Administrativo de la Función Ejecutiva dispone: La
extinción o reforma de oficio de un acto administrativo por
razones de oportunidad tendrá lugar cuando existen razones
de orden público que justifican declarar extinguido dicho
acto administrativo. El acto administrativo que declara
extinguida un acto administrativo por razones de
oportunidad no tendrá efectos retroactivos. La extinción la
podrá realizar la misma autoridad que expidiera el acto o
quien la sustituya en el cargo, así como cualquier autoridad
jerárquicamente superior a ella; y,
En el ejercicio de las atribuciones que le confiere las normas
jurídicas del Estatuto del Régimen Jurídico y
Administrativo de la Función Ejecutiva en concordancia
con el artículo 2 números uno y dos del Decreto Ejecutivo
Nº 686 publicado en el Registro Oficial Nº 202 de 31 de
octubre del 2007,
Resuelve:
Artículo 1.- Reformar el Acuerdo Nº 350 de 8 de junio del
2010, publicado en el Suplemento del Registro Oficial
Nº 241 del 22 de junio del 2010, de la Secretaria General de
-- Jueves 28 de Abril del 2011
la Presidencia de la República, mediante el cual se expidió
el Estatuto de Gestión Organizacional por Procesos de la
Presidencia de la República del Ecuador en cuanto a la
estructura orgánica, atribuciones y funciones de la Casa
Militar Presidencial debido que, mediante Decreto
Ejecutivo Nº 418 de 8 de julio del 2010, publicado en el
Registro Oficial Nº 243 de 26 de julio del 2010, el señor
Presidente Constitucional de la República, en el ejercicio de
su competencia constitucional fusionó la Casa Militar
Presidencial y el Escuadrón de Transporte Aéreo
Presidencial y creó el Servicio de Protección Presidencial.
Artículo 2.- Incorporar la estructura orgánica del Servicio
de Protección Presidencial a la estructura orgánica de la
Presidencia de la República de conformidad con la letra f)
del artículo tres del Decreto Ejecutivo Nº 418 de 8 de julio
del 2010, publicado en el Registro Oficial Nº 243 de 26 de
julio del 2010, el cual, obedece al siguiente detalle:
ESTATUTO ORGÁNICO DE GESTIÓN ORGANIZA-
CIONAL POR PROCESOS DEL SERVICIO DE
PROTECCIÓN PRESIDENCIAL.
TÍTULO I
DEL DIRECCIONAMIENTO ESTRATÉGICO DEL
SISTEMA DE PROTECCIÓN PRESIDENCIAL
Art. 1.- Misión:
“El Servicio de Protección Presidencial, proporciona
seguridad, protección, transporte a los señores Presidente,
Vicepresidente Constitucional de la República, Secretario
Nacional de la Administración Pública y sus familiares,
dentro y fuera del país; así como, brinda seguridad a las
instalaciones del complejo presidencial, residencias
particulares y otros lugares donde se encuentren las
autoridades, a fin de garantizar su seguridad e integridad”.
Art. 2.- Visión:
“Ser un Servicio de Protección Presidencial, líder en
gestión de seguridad y protección, reconocida a nivel
internacional”
Art. 3.- Objetivos Estratégicos:
El “Plan Estratégico 2011-2014 del Servicio de Protección
Presidencial” está conformado por cuatro (04) grandes
Objetivos Estratégicos concebidos para contribuir con el
fortalecimiento del Servicio de Protección Presidencial y
sus Unidades Operativas subordinadas.
Primer Objetivo Estratégico
Alcanzar y mantener el alistamiento operativo para
garantizar la seguridad integral del señor Presidente y
Vicepresidente de la República, Secretario General de la
Administración y sus familiares.
Segundo Objetivo Estratégico
Desarrollar una organización operativa, logística y
administrativa eficiente y eficaz que permita cumplir con la
misión de seguridad presidencial.
 Registro Oficial Nº 436 --
Tercer Objetivo Estratégico
Disponer de talento humano capacitado, entrenado,
motivado y comprometido con los intereses institucionales y
del Estado.
Cuarto Objetivo Estratégico
Alcanzar niveles óptimos de calidad mediante el
mejoramiento continuo de las actividades operativas,
logísticas y administrativas del sistema de protección
presidencial.
TÍTULO II
DE LA ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL
POR PROCESOS
La estructura organizacional por procesos del Sistema de
Protección Presidencial, se alinea con su misión, visión y
objetivos estratégicos; sustentándose en la filosofía de
seguridad y protección, enfoque de procesos y/o servicios y
en los principios de liderazgo, efectividad y transparencia
con el propósito de asegurar su correcto funcionamiento.
Art. 4.- Procesos del Sistema de Protección Presidencial.-
Los procesos que generan los productos y servicios de
protección, seguridad operacional y apoyo logístico del
Sistema de Protección Presidencial, se ordenan y se
clasifican en:
Procesos Gobernantes, se denominan también
gobernadores, estratégicos, de dirección, de regulación o de
gerenciamiento. Contemplan la emisión de políticas,
directrices y planes estratégicos para el funcionamiento del
S.P.P.
Procesos Agregadores de Valor, se los conoce también
como específicos, principales, productivos, de línea, de
operación, de producción, institucionales, primarios, claves
o sustantivos. Generan el portafolio de productos y/o
servicios operativos y logísticos que responden a la misión
y objetivos estratégicos de la institución y se constituyen en
la razón de ser de la misma.
Procesos habilitantes, se clasifican en habilitantes de
asesoría y de apoyo; los habilitantes de asesoría, permiten la
adecuada toma de decisiones por parte del decisor en las
áreas operativas, administrativas, logísticas; los habilitantes
de apoyo se conocen también como de sustento, accesorios,
de soporte, de staff o administrativos. Brindan productos de
asesoría y apoyo logístico para generar el portafolio de
productos y/o servicios demandados por los procesos
gobernantes, agregadores de valor y por ellos mismos.
TÍTULO III
DE LOS PUESTOS DIRECTIVOS Y EL COMITÉ DE
GESTIÓN DE DESARROLLO INSTITUCIONAL
Art. 5.- Los puestos directivos establecidos en la estructura
organizacional son:

Jefe del Servicio de Protección Presidencial.

Subjefe del Servicio de Protección Presidencial:
• Director de Planificación Institucional.
Jueves 28 de Abril del 2011 -- 5
• Director de Análisis y Prospectiva de la Seguridad.
• Director de Gestión de Riesgos de la Protección
Presidencial.
• Director de Asuntos Interinstitucionales.

Coordinador General Administrativo Financiero:
• Director Financiero.
• Director de la Gestión Logística.
• Director de Gestión del Talento Humano.
• Director de Tecnologías de Información y
Comunicaciones.
• Director de Gestión de Documentación y Archivo.

Coordinador de la Gestión de Edecanes.

Coordinador General de Asesoría Jurídica.

Director de Inteligencia de Protección.

Director de Auditoría.
Art. 6.- Comité de Gestión de Desarrollo Institucional.-
El Servicio de Protección Presidencial mantiene un Comité
de Gestión de Desarrollo Institucional, conformado por:
a) Jefe del Servicio de Protección Presidencial, quien lo
presidirá;
b) Subjefe del S.P.P.;
c) Jefe del Grupo Escolta Presidencial;
d) Jefe del Grupo Protección;
e) Jefe Grupo Seguridad Técnica/logística;
f) Jefe del Grupo Transporte Aéreo;
g) Directores cuando se requiera (con voz); y
h) Un Secretario del Comité; actuará el Director de
Documentación y Archivo (sin voz ni voto).
Con la finalidad de controlar y evaluar la aplicación de
políticas, normas, técnicas y estrategias relativas al
desarrollo institucional.
Tendrán como atribuciones y responsabilidades, controlar y
evaluar la aplicación de políticas, normas y prioridades
relativas al desarrollo institucional; coordinar, analizar y
validar la planificación estratégica institucional del S.P.P.;
coordinar, analizar y aprobar el Plan de Seguridad Integral
del S.P.P; analizar y validar las propuestas de mejoramiento
de procesos y estructura orgánica del S.P.P; analizar y
validar lar reformas presupuestarias.
Art. 7.- Comité de Presupuesto.- El Servicio de Protección
Presidencial, mantiene un comité de presupuesto con la
finalidad de analizar el presupuesto anual, reformas
financieras, inversiones en concordancia con el Plan Anual
de Compras del S.P.P y estará conformado por:
a) Subjefe del Servicio de Protección Presidencial, quien
lo presidirá;
 6 -- Registro Oficial Nº 436 -- Jueves 28 de Abril del 2011

b) Director de la Dirección de Desarrollo Institucional del 3. PROCESOS HABILITANTES:

S.P.P.;
3.1. ASESORÍA:
c) Director Financiero del S.P.P.;
d) Jefe de Departamento de Planificación de la Dirección 3.1.1. Gestión de Edecanes
de Planificación Institucional del S.P.P.; 3.1.2. Gestión de Asesoría Jurídica
3.1.3. Gestión de Inteligencia de Protección
e) Comandantes de los Grupos del S.P.P., cuando se 3.1.4. Gestión de Auditoria Operacional
requiera (con voz); y, 3.1.5. Gestión de Planificación y Relaciones
Interinstitucionales
f) Un Secretario del comité; actuará el Director de
Documentación y Archivo (sin voz ni voto). 3.1.5.1. Gestión de planificación Institucional
3.1.5.2. Gestión de Análisis y Prospectiva de la
TÍTULO IV Seguridad
ESTRUCTURA BÁSICA DEL 3.1.5.3. Gestión del Riesgo de la Protección
SISTEMA DE PROTECCIÓN PRESIDENCIAL Presidencial
3.1.5.4. Gestión de Asuntos Interinstitucionales
Art. 8.- Estructura Básica.- El Sistema de Protección
Presidencial, para el cumplimiento de su misión y 3.2. APOYO:
responsabilidades, desarrolla gestión a través de sus
procesos internos operativos, logísticos y administrativos, 3.2.1.1. Gerenciamiento Administrativo-Financiero
conformados por:
3.2.1.1.1. Gestión Logística
1. PROCESO GOBERNANTE: 3.2.1.1.2. Gestión Financiera
3.2.1.1.3. Gestión del Talento Humano
1.1. Direccionamiento Estratégico del Servicio de 3.2.1.1.4. Gestión de Tecnologías de Información y
Protección Presidencial Comunicaciones
3.2.1.1.5. Gestión de Documentación y Archivo
2. PROCESOS AGREGADORES DE VALOR:
Art. 9.- Representaciones Gráficas.- Se define las
2.1. Gestión de Seguridad Física siguientes representaciones gráficas, cadena de valor, mapa
2.2. Gestión de Protección de procesos, y la estructura orgánica para la matriz del
2.3. Gestión de Seguridad Técnica/Logística Servicio de Protección Presidencial, y que constan a
2.4. Gestión Transporte Aéreo continuación:

a) CADENA DE VALOR

CADENA DE VALOR DEL SERVICIO DE PROTECCIÓN PRESIDENCIAL

 Registro Oficial Nº 436 -- Jueves 28 de Abril del 2011 -- 7

b) MAPA DE PROCESOS

PROCESOS ESTRÁTEGICOS PROCESOS DE EVALUACIÓN Y CONTROL

Direccionamiento Estratégico Institucional Gestión Evaluación Estratégica

Gestión de Seguridad y Protección Gestión Evaluación Operativa

Administración del Sistema Integrado de Gestión Gestión Evaluación Organizacional

C C
L L
I I
E E
N N
T T
E E

c) ESTRUCTURA ORGÁNICA

NIVEL DIRECTIVO SERVICIO DE PROTECCIÓN

PRESIDENCIAL
COORDINACIÓN
NIVEL ASESOR
EDECANES
COMISIÓN ESPECIAL
DE CONTRATACIONES
COORDINACIÓN DE
ASESORÍA JURÍDICA

DIRECCIÓN DE DIRECCIÓN INTELIGENCIA

AUDITORÍA DE PROTECCIÓN

SUBJEFATURA SERVICIO DE
PROTECCIÓN PRESIDENCIAL

DIRECCIÓN DE DIRECCIÓN DE ANÁLISIS DIRECCIÓN DEL DIRECCIÓN DE

RIESGO DE LA
PLANIFICACION Y PROSPECTIVA PROTECCIÓN
ASUNTOS
INSTITUCIONAL DE LA SEGURIDAD PRESIDENCIAL INTERINSTITUCIONALES

NIVEL DE APOYO COORDINACIÓN GENERAL

ADMINISTRATIVA FINANCIERA

DIRECCIÓN DE TECNOLOGÍAS DIRECCIÓN DE

DIRECCIÓN DIRECCIÓN DIRECCIÓN DEL
DE LA INFORMACIÓN Y DOCUMENTACIÓN
LOGÍSTICA FINANCIERA TALENTO HUMANO COMUNICACIONES Y ARCHIVO

NIVEL OPERATIVO

GRUPO DE GRUPO DE SEGURIDAD GRUPO DE

GRUPO ESCOLTA
PROTECCIÓN TÉCNICA/LOGÍSTICA TRANSPORTE AÉREO
PESIDENCIAL PRESIDENCIAL
PRESIDENCIAL PRESIDENCIAL
 TÍTULO V
ESTRUCTURA ORGÁNICA DESCRIPTIVA
CAPÍTULO I
PROCESO GOBERNANTE
Art. 10.- Direccionamiento Estratégico del Sistema de
Protección Presidencial.
Unidad Responsable: Jefatura del Servicio de Protección
Presidencial:
1. Misión:
Fortalecer la gestión estratégica de la Seguridad Integral
para la Presidencia de la República, a través de una
planificación, organización, direccionamiento y control
permanente de las operaciones de seguridad y protección,
así como, mediante el análisis y planteamiento de escenarios
que faciliten la toma de decisiones.
Responsable: Jefe del Servicio de Protección Presidencial.
2. Atribuciones y responsabilidades:
De conformidad a lo establecido en el Decreto Ejecutivo Nº
418, publicado en Registro Oficial Nº 243 de 26 de julio del
2010, le corresponde las siguientes:
a) Planificar, organizar y controlar las operaciones de la
seguridad presidencial dentro y fuera del país;
b) Gestionar, a través de los grupos operativos del SPP, la
protección y seguridad al Presidente y Vicepresidente
Constitucional de la República, al Secretario Nacional
de la Administración Pública, y a sus familiares dentro y
fuera del país;
c) Brindar seguridad a las instalaciones del Complejo
Presidencial, residencias particulares y otros lugares
donde se encuentran las autoridades señaladas en el
literal anterior;
d) Seleccionar y evaluar a todos quienes integren o
colaboren de manera ocasional o permanente en el
Servicio de Protección Presidencial, con personal
militar, policial y civil, de acuerdo a perfiles y
competencias;
e) Gestionar la capacitación y entrenamiento del personal
del Servicio de Protección Presidencial;
f) Elaborar las normas internas necesarias para su
funcionamiento;
g) Mantener estrecha coordinación con la Secretaría
Nacional de Inteligencia;
h) Coordinar con los despachos Presidencial,
Vicepresidente y de la Secretaria Nacional de la
Administración Pública, la ejecución de las actividades
que cumplan sus titulares;
i) Coordinar con entidades públicas, y otras que sean
necesarias para el fiel cumplimiento de las funciones
asignadas;
j) Atender los aspectos políticos y estratégicos de la
gestión de la Seguridad Presidencial;
k) Coordinar y realizar las gestiones interinstitucionales
con los diferentes ministerios y secretarias relacionadas
con la seguridad, otras autoridades del sector público,
autoridades seccionales en general;
l) Planificar la gestión estratégica de las operaciones de
seguridad y protección de las altas autoridades del
Gobierno Nacional, basado en una Gestión Integral de
Riesgos;
m) Organizar y dirigir las operaciones de seguridad y
protección de las altas autoridades del Gobierno
Nacional, dentro y fuera del país;
n) Tomar decisiones relacionadas con la Seguridad y
Protección de los mandatarios, especialmente en caso de
situaciones críticas o de emergencia;
o) Controlar y supervisar las operaciones de seguridad y
protección de las altas autoridades del Gobierno
Nacional y sus familiares íntimos;
p) Analizar y evaluar situaciones y ámbitos de inteligencia,
hechos y actores para establecer las mejores condiciones
para la toma de decisiones relacionados con la
seguridad y protección de las altas autoridades del
Gobierno Nacional y familiares íntimos;
q) Suministrar información oportuna y permanente al
Presidente/a de la República; relacionadas con la
seguridad para los distintos desplazamientos dentro y
fuera del país;
r) Integrar y participar de las sesiones del Comité Nacional
de Inteligencia;
s) Seleccionar y evaluar al personal que integre de manera
permanente u ocasional el Servicio de Protección
Presidencial, en base a perfiles y competencias;
t) Coordinar logísticamente las giras de trabajo que
realizan los mandatarios en el interior y exterior del país
y actuar como enlace con las ramas de las Fuerzas
Armadas, Policía Nacional e instituciones que
conforman el Poder Ejecutivo a fin de llevar a cabo
planes de trabajo en conjunto;
u) Coordinar el funcionamiento operativo del Servicio de
Protección Presidencial con la Secretaria Nacional de
Inteligencia; y,
v) Convocar a los integrantes del Comité de Gestión y
Presupuesto cuando la necesidad lo amerite.
CAPÍTULO II
PROCESOS AGREGADORES DE VALOR
Art. 11.- Gestión de Seguridad Física Presidencial.
Unidad Responsable: Grupo Escolta Presidencial
“GRANADEROS DE TARQUI”:
1. Misión:
Proporcionar seguridad física, en forma permanente, al
Complejo de Carondelet y residencias particulares del Señor
Presidente y Vicepresidente de la República, y Secretario
Nacional de la Administración Pública, para evitar que
grupos desafectos atenten contra estas instalaciones y
 Registro Oficial Nº 436 --
precautelar la integridad física de las autoridades nombradas
y sus familiares.
Responsable: Jefe del Grupo de Escolta Presidencial.
Atribuciones y responsabilidades:
a) Garantizar la seguridad física del Complejo de
Carondelet y las residencias particulares de los señores
Presidente y Vicepresidente de la República, y
Secretario Nacional de la Administración Pública;
b) Elaborar y remitir a la Dirección de Planificación
Institucional el Plan Operativo Anual (POA);
c) Elaborar planes, programas y proyectos para seguridad
física de instalaciones y recomendar su implementación
en la Jefatura del Servicio de Protección Presidencial;
d) Elaborar y remitir a la Dirección de Planificación
Institucional el programa de capacitación y
entrenamiento anual para el personal del grupo;
e) Elaborar y remitir a la Dirección de Planificación
Institucional el presupuesto anual del Grupo Escolta
Presidencial;
f) Programar y supervisar el adiestramiento y
entrenamiento de seguridad y protección del personal
del Grupo Escolta Presidencial;
g) Mantener al personal física, mental y técnicamente
preparado para el cumplimiento de la misión;
h) Ejecutar operaciones de seguridad y protección al Sr.
Presidente y Vicepresidente de la República, y
Secretario Nacional de la Administración Pública,
durante los eventos públicos en el interior del país, con
orden;
i) Emitir, regular y registrar las identificaciones personales
y acreditaciones para el personal que labora y que
ingresa al Complejo de Carondelet;
j) Realizar diariamente los honores reglamentarios al
señor Presidente de la República a su ingreso al Palacio
de Gobierno;
k) Mantener la Guardia de Honor en la Puerta Principal del
Palacio de Gobierno, así como en los despachos de los
señores Presidente y Vicepresidente de la República;
l) Cumplir con los honores reglamentarios durante los
actos públicos a los que asista el señor Presidente de la
República;
m) Cumplir con los honores reglamentarios a la salida y
arribo del Sr. Presidente de la República, del exterior;
n) Cumplir con los honores durante los actos protocolares
en el Palacio de Gobierno como son: visitas de
Presidentes Extranjeros y presentación de cartas
credenciales de embajadores;
Jueves 28 de Abril del 2011 -- 9
o) Realizar la ceremonia de relevo de guardia en la Plaza
de la Independencia, frente al Palacio de Gobierno,
todos los días lunes;
p) Realizar evaluaciones a los diferentes planes, programas
y proyectos, así como al personal del Grupo Escolta
Presidencial;
q) Elaborar el Plan Operativo Anual del Grupo
Escolta Presidencial para ser aprobado por la Jefatura
del SPP;
r) Elaborar y actualizar los manuales de procesos,
procedimientos y clasificación de puestos del Grupo
Escolta Presidencial, y proponer mejoras en los mismos,
dentro del ámbito de su competencia; y,
s) Ejercer las demás atribuciones y responsabilidades que
en su ámbito le delegue la Jefatura del Servicio de
Protección Presidencial.
3. Productos y Servicios:
a) Plan de seguridad física del Complejo de Carondelet;
b) Plan de evacuación de funcionarios y empleados del
Complejo de Carondelet;
c) Plan contra incendios del Complejo de Carondelet;
d) Plan de seguridad física para las residencias de los Srs.
Presidente y Vicepresidente de la República y Sr.
Secretario Nacional de la Administración Pública;
e) Procedimientos Operativos Normales para la Seguridad
Física de las Instalaciones del Complejo de Carondelet
y Residencias;
f) Plan anual de entrenamiento;
g) Planificación del curso de granaderos;
h) Distribución del personal en los Puestos de Guardia y
Seguridad;
i) Croquis de la ubicación de los Puestos de Guardia y
Seguridad;
j) Plan anual de entrenamiento;
k) Procedimientos para la entrega de credenciales de
identificación;
l) Clasificación de credenciales de acceso al complejo de
Carondelet;
m) Entrega de credenciales de identificación;
n) Instructivo para la Ejecución del Relevo de Guardia en
la Plaza de la Independencia;
o) Instructivo para la ejecución de honores, ceremonial
militar y protocolo, a pie y a caballo;
p) Documentos de control diario de los puestos de guardia;
 10 -- Registro Oficial Nº 436
q) Informe diario del Oficial de Guardia;
r) Reporte diario de comunicaciones;
s) Informes de supervisión de la seguridad;
t) Informes de rendimiento en la capacitación y Protección Presidencial;
entrenamiento; y,
u) Reporte de entrega de acreditaciones.
Art. 12.- Gestión Protección Presidencial.
Unidad Responsable: Grupo de Protección Presidencial:
1. Misión:
Proteger permanentemente al señor Presidente/a,
Vicepresidente/a Constitucional de la República,
Secretario/a Nacional de la Administración Pública y sus
familiares, dentro y fuera del país; a fin de precautelar su
integridad física y moral.
Responsable: Jefe del Grupo de Protección Presidencial.
2. Atribuciones y responsabilidades:
a) Proporcionar protección permanente al señor Presidente
y Vicepresidente Constitucional de la República, al
Secretario Nacional de la Administración Pública y sus
familiares dentro y fuera del país;
b) Asesorar al Jefe del Servicio de Protección Presidencial
en asuntos relacionados con la Protección del señor
Presidente, Vicepresidente Constitucional de la
República, señor Secretario Nacional de la
Administración Pública y familiares;
c) Elaborar y remitir a la Dirección de Planificación
Institucional el Plan Operativo Anual (POA);
d) Elaborar y actualizar el Manual de Protección de
dignatarios y familiares y Manual de Procedimientos
Operativos Normales (PON) del GPP, coherente con la
realidad nacional y a los medios y recursos técnicos,
humanos y operativos disponibles;
e) Elaborar el Plan Operativo Anual del Grupo de
Seguridad Presidencial, Plan de Protección de
Dignatarios y familiares, órdenes de acción táctica y
enviar a la Dirección de Desarrollo Institucional para su
aprobación;
f) Ejecutar las Operaciones de Protección específicas
derivadas del Plan Integral de protección, así como de
las actividades diarias, semanales y mensuales
programadas en la Agenda Estratégica del señor
Presidente, Vicepresidente de la República, señor
Secretario Nacional de la Administración Pública y
familiares;
g) Planificar, programar, supervisar y evaluar el
entrenamiento del personal del Grupo de Protección
Presidencial, con la finalidad de mantener su óptimo
alistamiento operativo;
-- Jueves 28 de Abril del 2011
h) Elaborar y remitir a la Dirección de Planificación
Institucional el Programa de capacitación y
entrenamiento anual para el personal del Grupo;
i) Elaborar y remitir a la Dirección de Planificación
Institucional el presupuesto anual del Grupo de
j) Planificar y ejecutar las actividades de protección
avanzada y adelantada, según corresponda, en
coordinación de los otros estamentos de la Presidencia,
previo a cualquier desplazamiento;
k) Asesorar a los protegidos en materia de seguridad y
protección, coordinando la ejecución de estas
actividades con el señor Jefe del Servicio de Protección
Presidencial, de tal forma que permita promover en los
dignatarios y sus familiares una percepción de
tranquilidad y confianza;
l) Evaluar constantemente al personal de agentes de
protección, antes, durante y después de la ejecución de
las operaciones de protección;
m) Elaborar el informe de necesidad para la adquisición,
completamiento y/o renovación de equipos y medios
necesarios para mantener la capacidad operativa de la
protección presidencial;
n) Supervisar y evaluar las actividades operativas de
manera continua o aleatoria a las unidades operativas
subordinadas al Grupo de Protección Presidencial;
o) Evaluar el nivel de riesgo operativo y táctico para
informar al señor Jefe del Servicio de Protección
Presidencial y Dirección de Gestión de Riesgo para su
análisis y evaluación;
p) Elaborar los informes de evaluación del cumplimiento
de las Operaciones de Protección y Órdenes de Acción
Táctica, para conocimiento del señor Jefe del Servicio
de Protección Presidencial y Dirección de Auditoría
Operativa.
3. Productos y Servicios:
a) Plan de instrucción y entrenamiento;
b) Manual de protección de dignatarios;
c) Manual de procedimientos operativos normales (PON);
d) Normas de enfrentamiento y uso legítimo de la defensa;
e) Informes de avanzada;
f) Informes de adelantada;
g) Listas de chequeos de seguridad;
h) Plan de Organización de tareas;
i) Matriz de dispositivo de protección de dignatarios;
j) Desarrollo del plan de acción;
k) Plan de contingencias de la protección presidencial;
 Registro Oficial Nº 436 --
l) Plan de evacuación de la protección presidencial;
m) Plan de rutas;
n) Permisos y salvoconductos de armas y equipos de
comunicación;
o) Solicitudes de pasajes, viáticos, fondo operativo y
medios de transporte;
p) Orden de acción táctica;
q) Dispositivo de protección inmediata, adelantada, fija,
velada, uniformada, grupo de reacción;
r) Dispositivo de medios de transporte (caravanas
terrestres, medios acuáticos y aeronaves);
s) Informes de ejecución (SITREP); y,
t) Informes de evaluación operativa, personal, material.
Art. 13.- Gestión Seguridad Técnica y Logística.
Unidad Responsable: Grupo de Seguridad Técnica y
Logística:
1. Misión:
Analizar y neutralizar cualquier tipo de espionaje
electrónico, amenaza técnica, bacteriológica, o de otra
índole que ponga en riesgo la integridad del señor
Presidente, Vicepresidente y Secretario General de la
Administración Pública y sus familiares, así como de los
recursos humanos y materiales a cargo del Servicio de
Protección Presidencial.
Responsable: Jefe de Seguridad Técnica y Logística.
2. Atribuciones y responsabilidades:
a) Gestionar y controlar las operaciones de la seguridad
técnica y logística presidencial;
b) Elaborar y remitir a la Dirección de Planificación
Institucional el Plan Operativo Anual (POA);
c) Proporcionar protección y seguridad técnica y logística
al Presidente y Vicepresidente Constitucional de la
República, al Secretario Nacional de la Administración
Pública, y a sus familiares dentro y fuera del país;
d) Brindar seguridad técnica y logística a las instalaciones
del Complejo Presidencial, residencias particulares y
otros lugares donde se encuentren las autoridades
señaladas;
e) El personal permanecerá cumpliendo funciones en esa
dependencia, durante el cual deberá ser capacitado y
evaluado permanentemente de acuerdo a perfiles y
competencias;
f) Proporcionar información oportuna y veraz a las
autoridades de salud, cuando se trate de enfermedades
declaradas por la autoridad sanitaria nacional como de
notificación obligatoria y responsabilizarse por acciones
Jueves 28 de Abril del 2011 -- 11
u omisiones que pongan en riesgo la salud individual y
colectiva;
g) Prohibir la posesión de armas a todo el personal,
excluyéndose a los miembros del servicio de protección
presidencial;
h) Prohibir la posesión de artefactos fabricados a base de
gases asfixiantes, lacrimógenos, venenosos o
paralizantes; de substancias corrosivas, incendiarias,
explosivas o de artefactos metálicos que por explosión
producen esquirlas, así como los implementos para su
lanzamiento o fabricación;
i) Mantener el control de acceso al Palacio mediante
monitoreo del CCTV;
j) Monitoreo fijo, remoto y móvil de la residencia del
señor Presidente, Vicepresidente y Secretario de la
Administración Pública, de las instalaciones del
Complejo Presidencial, enlaces ciudadanos, gabinetes
itinerantes, convenciones nacionales e internacionales a
donde asistan los mandatarios;
k) Proporcionar alertas de interceptación de telefonía
celular;
l) Monitoreo del espectro radio eléctrico a fin de detectar
posible presencia no autorizada de micrófonos,
videocámaras, grabadoras ocultos;
m) Análisis de obsequios entregados al señor Presidente de
la República;
n) Detección, evaluación y neutralización de amenazas
bacteriológicas, epidemiológicas y radiológicas;
o) Realizar detección de explosivos con canes rastreadores;
p) Localización, remoción, destrucción y desactivación de
artefactos explosivos con equipo especializado;
q) Elaborar y remitir a la Dirección de Planificación
Institucional el programa de capacitación y
entrenamiento anual para el personal del grupo; y,
r) Elaborar y remitir a la Dirección de Planificación
Institucional el presupuesto anual del Grupo de
Seguridad Técnica y Logística.
3. Productos y Servicios:
a) Reporte de detección de dispositivos electrónicos;
b) Monitoreo móvil del circuito cerrado de televisión -
cctv;
c) Monitoreo fijo del circuito cerrado de televisión - cctv;
d) Monitoreo remoto del circuito cerrado de televisión –
cctv;
e) Monitoreo de intercepción de celulares;
f) Control de accesos;
g) Detección de alimentos y bebidas contaminadas;
 12 -- Registro Oficial Nº 436 -- Jueves 28 de Abril del 2011

c) Elaborar y remitir a la Dirección de Planificación

h) Detección de agentes químicos de las instalaciones y Institucional el Plan Operativo Anual (POA);
medios de transporte;
d) Elaborar y remitir a la Dirección de Planificación
i) Inspección de paquetes; Institucional el programa de capacitación y
entrenamiento anual para el personal del grupo;
j) Registro de barrido electrónico de las instalaciones y
medios de transporte; e) Elaborar y remitir a la Dirección de Planificación
Institucional el presupuesto anual del Grupo de
k) Registro preventivo antibombas de las instalaciones y Transporte Aéreo Presidencial;
medios de transporte;
f) Supervisar el estricto cumplimiento de la orden de vuelo
l) Inspección de instalaciones; y autorizar los cambios necesarios;

m) Inspección bacteriológica de las instalaciones y medios
de transporte;
n) Inspección química de las instalaciones y medios de
transporte;
o) Inspección de epidemiología de las instalaciones y
medios de transporte;
p) Inspección de radiología de las instalaciones y medios
de transporte;
q) Informe de seguridad técnica de las instalaciones y
medios de transporte;
r) Inspección de equipos,
s) Manuales de operación de equipos, y,
t) Partes de materiales, equipos y personal.
Art. 14.- Gestión Transporte Aéreo Presidencial.
Unidad Responsable: Grupo de Transporte Aéreo
Presidencial:
1. Misión:
Proporcionar transporte aéreo nacional e internacional, para
el traslado del señor Presidente Constitucional de la
República, Vicepresidente y autoridades gubernamentales
como unidad coordinadora, planificadora, operadora y
ejecutora, garantizando los más altos estándares de calidad,
eficiencia y seguridad operacional.
Responsable: Jefe del Grupo de Transporte Aéreo
Presidencial.
g) Asignar responsabilidades y establecer estándares, para
asegurar que el Grupo de Transporte Aéreo Presidencial
cumpla su misión con el más alto estándar de calidad,
eficiencia y seguridad operacional; así como que todos
los procedimientos operativos y logísticos establecidos
en el MGO y MGM;
h) Supervisar el cumplimiento a las políticas y normativas
establecidas, en lo relacionado a la seguridad laboral,
industrial y de vuelo;
i) Verificar que los contratos de entrenamiento, servicios e
inspecciones con empresas nacionales e internacionales,
se ajusten a la normativa y a los estándares requeridos
tanto de seguridad operacional como de calidad;
j) Cumplir con los procedimientos operativos y logísticos
dispuestos por la Fuerza Aérea Ecuatoriana para
mantener el nivel de la seguridad operacional; y,
k) Reportar e informar a la Fuerza Aérea Ecuatoriana para
que esta mantenga el control sobre los procesos y
procedimientos operativos y logísticos del Grupo de
Transporte Aéreo Presidencial.
3. Productos y Servicios:
a) Informe de planificación de vuelo;
b) Plan de vuelo operacional;
c) Análisis de pistas;
d) Peso y balance de la aeronave;
e) Plan de vuelo ATC;
f) Lista de chequeo pasajeros;

2. Atribuciones y responsabilidades: g) Informe meteorológica (Metar, Taf,);

a) Solicitar al Jefe del Servicio de Protección Presidencial, h) Informe aeronáutica(Notams, Sigmet);

las necesidades operacionales y logísticas para la
ejecución de los vuelos presidenciales y i) Reportes de world fuel;
gubernamentales;
b) Prever: personal competente, entrenamiento adecuado, j) Formulario de seguimiento al vuelo;
equipos y materiales para la operación del Grupo de k) Informe de movimiento de la aeronave C-3;
Transporte Aéreo Presidencial;
l) Forma 781 (libro bitácora de vuelo);
 Registro Oficial Nº 436 --
m) Partes diarios de personal, material y equipo;
n) Informes de costos por misión;
o) Plan de mantenimiento programado de las aeronaves;
p) Planificación de las Directivas de Aeronavegabilidad -
AD’s y Boletines de Servicio - SB’s;
q) Programa de mantenimiento de equipos de apoyo de las
aeronaves;
r) Mantenimiento preventivo, alteraciones, modificaciones
y reconstrucción de aeronaves, motores y componentes;
s) Mantenimiento en línea;
t) Mantenimiento de equipos de apoyo;
u) Mantenimiento de instalaciones y talleres;
v) Informes técnicos;
w) Soporte técnico logístico (UTA);
x) Estadística de horas de vuelo y ciclos;
y) Reporte del estado de aeronaves y motores;
z) Informes mensuales y anuales;
aa) Registro de tiempos de calibración de equipos y
herramientas de propósito general y específico;
bb) Informes del status de material;
cc) Informes mensuales de consumo de combustible;
dd) Informes mensuales de pago de combustible;
ee) Identificación, ubicación y conservación del material;
ff) Registro y ubicación de las herramientas;
gg) Registro de tiempos de calibración de equipos y
herramientas de propósito general y específico;
hh) Informes del status de material;
ii) Informes mensuales de consumo de combustible;
jj) Informes mensuales de pago de combustible; y,
kk) Registro de trazeabilidad de partes y equipos clase III.
CAPÍTULO III
PROCESOS HABILITANTES DE ASESORÍA
Art. 15.- Gestión de Edecanes.
Unidad Responsable: Coordinación de Edecanes:
1. Misión:
Jueves 28 de Abril del 2011 -- 13
Representar a las Fuerzas Armadas ante el Gobierno
legalmente constituido, asistir al señor Presidente y
Vicepresidente, controlar y apoyar al desarrollo y
cumplimiento de las actividades de la agenda presidencial y
vicepresidencial; para contribuir al logro de la misión del
primer y segundo mandatario.
Responsable: Coordinador de Gestión de Edecanes.
2. Atribuciones y responsabilidades:
a) Acompañar al señor Presidente y Vicepresidente en
todos los eventos oficiales;
b) Coordinar con el Despacho, Coordinación Diplomática,
Servicio de Protección Presidencial, Secretaría de
Comunicación, las actividades oficiales y personales del
señor Presidente y Vicepresidente;
c) Supervisar el cumplimiento de las disposiciones dadas
por el señor Presidente o Vicepresidente; y,
d) Supervisar el desarrollo de las actividades la Agenda
Presidencial y Vicepresidencial.
3. Productos y Servicios:
a) Asistir al señor Presidente y Vicepresidente;
b) Matriz de documentos entregados;
c) Informes escritos;
d) Reporte verbal de cumplimiento de disposiciones;
e) Liquidación de fondos;
f) Gestión de la Agenda Presidencial y Vicepresidencial;
g) Matriz de reporte de cumplimiento de las actividades
del Sr. Presidente y Vicepresidente; y,
h) Informe de avanzada y/o adelantada.
Art. 16.- Gestión de Asesoría Jurídica.
Unidad Responsable: Coordinación General de Asesoría
Jurídica:
1. Misión:
Asesorar en materia legal y jurídica relacionada con la
misión institucional, así como en las áreas de derecho
constitucional, público, administrativo, laboral y procesal
orientado a garantizar seguridad jurídica en los actos
administrativos institucionales; así como emitir informes
jurídicos internos y externos sobre la legalidad de los actos
que genera la institución.
Responsable: Coordinador General de Asesoría Jurídica.
2. Atribuciones y responsabilidades:
 14 -- Registro Oficial Nº 436
a) Asesorar a autoridades y servidores de la institución, en
materia jurídica para la correcta aplicación e
interpretación de normas legales, en temas relacionados
con la misión institucional, en las áreas de Derecho
Público, Constitucional, Procesal, Administrativo,
Contratación Pública, Laboral;
b) Patrocinar al Servicio de Protección Presidencial en
todos los procesos: judiciales, constitucionales y
contenciosos-administrativos;
c) Revisar los proyectos de leyes, decretos, acuerdos,
resoluciones, contratos, convenios y otros instrumentos
jurídicos que prepara el Servicio de Protección
Presidencial;
d) Revisar proyectos de contratos en pliegos para la
adquisición de bienes y servicios; y,
e) Elaborar y remitir a la Dirección de Planificación
Institucional el Plan de actividades, capacitación y
presupuesto.
3. Productos y Servicios:
a) Asesoría legal interna y externa;
b) Criterios y pronunciamientos jurídicos internos y
externos;
c) Patrocinio constitucional, administrativo y judicial;
d) Proyectos de normas relacionados con el desarrollo
institucional, recursos humanos, evaluación y control
revisados;
e) Elaboración de contratos, minutas y convenios;
f) Denuncias, demandas, procedimientos previos,
acusación particular;
g) Presentación de evidencias y pruebas;
h) Solicitud de práctica de peritajes, y demás medios de
prueba; e,
i) Realizar los impulsos que sean necesarios para la
prosecución del proceso o juicio.
Art. 17.- Gestión Inteligencia de Protección.
Unidad Responsable: Dirección de Inteligencia de
Protección:
1. Misión:
Producir inteligencia mediante la ejecución de operaciones
de inteligencia y contrainteligencia, para satisfacer las
necesidades de planificación y toma de decisiones de
protección, ante amenazas reales o potenciales que puedan
afectar la seguridad integral y los lugares de permanencia
del Sr. Presidente, Vicepresidente, Secretario de la
Administración Pública y familiares.
Responsable: Director de Inteligencia de Protección.
-- Jueves 28 de Abril del 2011
2. Atribuciones y responsabilidades:
a) Dirigir y evaluar la gestión de la Dirección de
Inteligencia;
b) Asesorar y mantener informado al Escalón Superior;
c) Planificar operaciones de inteligencia y
contrainteligencia;
d) Conducir y ejecutar las operaciones de inteligencia y
contrainteligencia;
e) Mantener enlaces con organismos de Inteligencia y
Seguridad del Estado;
f) Apoyar a las Operaciones de Seguridad y Protección;
g) Procesar y evaluar la información colectada; y,
h) Elaborar y remitir a la Dirección de Planificación
Institucional el Plan de actividades, capacitación y
presupuesto.
3. Productos y Servicios:
a) Apreciaciones de inteligencia y contrainteligencia;
b) Planes de inteligencia y contrainteligencia;
c) Anexo de inteligencia;
d) Boletines de información;
e) Estudios de seguridad;
f) Declaración de historial de personal / investigación de
situación de personal;
g) Ordenes de acción táctica; y,
h) Informes de operaciones de inteligencia de protección,
contrainteligencia y seguridad.
Art. 18.- Gestión de Planificación de Operaciones de
Seguridad.
Unidad Responsable: Sub-Jefatura del Servicio de
Protección Presidencial:
1. Misión:
Asesorar al Jefe del Servicio de Protección Presidencial, en
asuntos operativos y de seguridad, brindando la información
necesaria para la toma de decisiones que encuentre
comprometida la seguridad de los mandatarios, traducir
estas decisiones en órdenes y velar por su cumplimiento,
centrando su actividad en la planificación operativa de
seguridad de instalaciones y protección de los Mandatarios.
Responsable: Subjefe del Servicio de Protección
Presidencial.
2. Atribuciones y responsabilidades:
 Registro Oficial Nº 436 --
a) Asesorar al Jefe del Servicio de Protección Presidencial
en el desempeño de sus funciones y en el direccio-
namiento de las unidades operativas de seguridad;
b) Alinear el planeamiento operativo del Servicio de
Protección Presidencial con el planeamiento operativo
de la Presidencia de la República;
c) Elaborar y remitir a la Dirección de Planificación
Institucional el Plan de actividades, capacitación y
presupuesto;
d) Concebir, desarrollar y efectuar seguimiento de los
planes operativos vinculantes al conjunto del Servicio
de Protección Presidencial;
e) Definir y priorizar las necesidades de recursos humanos
y materiales que se requieren de las Fuerzas Armadas,
Policía Nacional y/o instituciones del Estado; y,
f) Llevar a cabo la normalización y control de las unidades
operativas del SPP y evaluar el cumplimiento de los
objetivos establecidos en el Plan Estratégico
Institucional de SPP.
Art. 19.- Gestión de Desarrollo Institucional.
Unidad Responsable: Dirección de Planificación
Institucional:
1. Misión:
Diseñar, coordinar y elaborar la planificación estratégica
institucional, así como definir, consolidar, controlar y
monitorear los planes, programas y proyectos institu-
cionales.
Responsable: Director de Planificación Institucional.
2. Atribuciones y responsabilidades:
a) Participar en el diseño del direccionamiento estratégico
institucional del Servicio de Protección Presidencial;
b) Consolidar la pro forma del presupuesto institucional y
gestionar su aprobación;
c) Realizar el seguimiento periódico de la ejecución
presupuestaria en coordinación con la Dirección
Administrativa Financiera, como base para la
retroalimentación y optimización de recursos;
d) Realizar el seguimiento, monitoreo y evaluación del
cumplimiento de los objetivos y metas institucionales
establecidos a través del plan plurianual, plan operativo
anual POA;
e) Dirigir, elaborar y coordinar con la Dirección
Administrativa Financiera la consolidación de los
planes operativos anuales presupuestados, programas y
proyectos institucionales;
f) Informar al Jefe del Servicio de Protección Presidencial,
del cumplimiento de los planes, programas y proyectos
institucionales;
g) Elaborar y actualizar los manuales de procesos,
procedimientos y actividades, mediante un programa de
Jueves 28 de Abril del 2011 -- 15
mejoramiento continuo, dentro del ámbito de su
competencia; y,
h) Administrar el Sistema de Gestión e Indicadores
institucionales, como herramienta para evaluación y la
toma de decisiones.
3. Productos y Servicios:
a) Plan estratégico institucional;
b) Plan plurianual;
c) Plan operativo anual de la unidad;
d) Matriz de competencias;
e) Pro forma presupuestaria institucional consolidada;
f) Metodología y herramientas para la formulación de
planes institucionales e indicadores de gestión;
g) Reportes estadísticos relacionados con la gestión
operativa institucional;
h) Lineamientos técnicos para la formulación de los planes
operativos anuales en coordinación con los procesos
institucionales;
i) Informe consolidado de ejecución, seguimiento y
evaluación del plan operativo anual, programas y
proyectos;
j) Matrices y perfiles de proyectos con recursos de
cooperación técnica no reembolsable;
k) Informe de evaluación mediante el Sistema de
Indicadores de Gestión;
l) Informes técnicos para la reestructuración institucional
de procesos, unidades o áreas;
m) Proyecto de reglamento o estatuto orgánico
institucional;
n) Manual de procesos y procedimientos institucional; y,
o) Plan de mejoramiento de procesos institucionales.
Art. 20.- Gestión de Análisis y Prospectiva de la
Seguridad.
Unidad Responsable: Dirección Análisis y Prospectiva de
la Seguridad:
1. Misión:
Establecer diferentes tipos de escenarios que afecten a la
seguridad integral del señor Presidente, Vicepresidente,
Secretario de Administración Pública, y familiares; a fin de
contribuir con el Servicio de Protección Presidencial en el
mantenimiento de la seguridad e integridad de los P.M.I.
Responsable: Director Análisis y Prospectiva de la
Seguridad.
Atribuciones y responsabilidades:
 16 -- Registro Oficial Nº 436
a) Proporcionar criterios coherentes y consistentes a los
decidores;
b) Vigilar permanentemente la sociedad para descubrir
sucesos portadores de futuro que puedan derivar en
situaciones conflictivas;
c) Aplicar las metodologías de análisis prospectivo más
actuales conocidas;
d) Realizar el análisis prospectivo necesario para
configurar estrategias, programas, proyectos y acciones
para contribuir a la seguridad de protección de
los PMI;
e) Establecer diferentes escenarios a fin de prevenir los
posibles efectos de un conflicto, en lo que se refiere a
seguridad de protección;
f) Asesorar en el ámbito del Servicio de Protección
Presidencial en materia de Prospectiva;
g) Llevar a cabo el planeamiento de la adquisición de
datos, obtención y su análisis prospectivo para realizar
el asesoramiento a la autoridad correspondiente;
h) Generar una base de información y conocimiento sobre
futuros escenarios en el campo de la seguridad;
i) Promover las relaciones con organismos análogos
civiles y militares y con aquellos que se consideren
fuentes de información y bancos de expertos;
j) Difundir en el ámbito del Servicio de Protección
Presidencial la utilidad de la herramienta prospectiva
para la elaboración de futuros posibles;
k) Realizar los trabajos específicos que le sean
encomendados sobre temas de su competencia y
coordinar la ejecución de aquellos en que participen
organismos e instituciones ajenas a la unidad; y,
l) Constituir grupos de trabajo o seminarios sobre
ejercicios de Prospectiva.
2. Productos y Servicios:
a) Escenarios posibles, tendenciales, apuesta, alternos;
b) Estrategias a ser aplicadas por el Servicio de Protección
Presidencial;
c) Informe de Análisis de Coyuntura; y,
d) Plan Vigía de los Escenarios (seguimiento y monitoreo).
Art. 21.- Gestión de Riesgos de la Protección
Presidencial.
Unidad Responsable: Dirección Gestión de Riesgos de la
Protección Presidencial.
1. Misión:
-- Jueves 28 de Abril del 2011
Identificar, analizar, evaluar, gestionar y difundir
permanentemente los riesgos existentes y potenciales que
afecten a la seguridad del Presidente/a, Vicepresidente/a
Constitucional de la República, Secretario Nacional de la
Administración Pública, sus familiares; de las instalaciones,
residencias y otros lugares a ser determinados; que permitan
generar elementos de juicio necesarios para la toma de
decisiones.
Responsable: Director de Gestión de Riesgos de la
Protección Presidencial.
2. Atribuciones y responsabilidades:
a) Dirigir y evaluar la gestión de la unidad;
b) Elaborar y remitir a la Dirección de Planificación
Institucional el plan de actividades, capacitación y
presupuesto;
c) Identificar permanentemente los riesgos existentes y
potenciales internos y externos que afecten la integridad
física de los mandatarios, Secretario Nacional de la
Administración Pública y de sus familiares;
d) Analizar, evaluar y gestionar los riesgos existentes y
potenciales, especialmente los de origen natural,
antrópico y especiales, para todas las actividades
oficiales y particulares de las autoridades de Gobierno y
sus familiares, así como, de las instalaciones del
Complejo Presidencial, residencias y otros lugares
donde se encuentren las autoridades y/o sus familiares,
mediante el uso de herramientas de gestión integral de
riesgos;
e) Concientizar e incorporar obligatoriamente en forma
permanente, la gestión de riesgos en sus planificaciones
y gestión operativa, que permita una eficaz toma de
decisiones;
f) Coordinar con otras instituciones públicas y privadas de
apoyo, a fin de ejecutar acciones de prevención y
mitigación de posibles riesgos, en contra de las
instalaciones, residencias y otros lugares, así como, de
las autoridades, dentro y fuera del país, que permitan la
continuidad de las operaciones de seguridad ante la
ocurrencia de emergencias o desastres;
g) Coordinar internamente acciones necesarias para reducir
vulnerabilidades y prevenir, mitigar, atender eventuales
efectos negativos derivados de emergencias y/o
desastres en las instalaciones;
h) Emitir directrices a las unidades subordinadas en cuanto
a la planificación y ejecución de actividades relacio-
nadas con la gestión integral de riesgos; y,
i) Supervisar el cumplimiento de la gestión integral de
riesgos.
3. Productos y Servicios:
a) Plan de administración de Gestión Integral de Riesgo;
b) Matriz de riesgos;
 Registro Oficial Nº 436 --
c) Matriz de calificación general de los riesgos;
d) Lista de riesgos priorizados;
e) Matriz de tendencias de los resultados de los riesgos;
f) Evaluación de los niveles de riesgo;
g) Mapas de riesgo de las instalaciones y de las
operaciones de seguridad;
h) Perfiles de riesgo de las autoridades de la Presidencia,
Vicepresidencia, Secretario de la Administración
Pública y sus familiares;
i) Informe de grados de alerta para el cumplimiento de las
operaciones de seguridad de SPP;
j) Informes actualizados de la situación de los riesgos en
cada uno de los lugares a desplazarse los mandatarios;
k) Matriz de despliegue del dispositivo de seguridad de las
autoridades;
l) Análisis probabilístico del riesgo del dispositivo a
emplearse por el SPP;
m) Acciones correctivas;
n) Matriz de riesgos residuales;
o) Actualización de la base de datos de los riesgos internos
y externos;
p) Plan de capacitación en gestión integral de riesgos; y,
q) Informe de cumplimiento de acciones tomadas en la
gestión integral de riesgos.
Art. 22.- Gestión de Auditoría.
Unidad Responsable: Dirección Auditoría:
1. Misión:
Controlar mediante el examen y evaluación las operaciones
o actividades de las dependencias del Servicio de
Protección Presidencial, a fin de determinar su grado de
eficacia, economía y eficiencia, formulando recomen-
daciones para su mejoramiento continuo.
Responsable: Director de Auditoría.
2. Atribuciones y responsabilidades:
a) Elaborar el plan anual de control interno;
b) Elaborar y remitir a la Dirección de Planificación
Institucional el plan de actividades, capacitación y
presupuesto;
c) Realizar la evaluación permanente de la Auditoría;
d) Mantener el archivo y papeles de trabajo de Auditoría;
Jueves 28 de Abril del 2011 -- 17
e) Establecer, implementar, realizar el seguimiento, revisar
y mejorar el programa de Auditoría;
f) Identificar los recursos necesarios y asegurarse de que
se proporcionen;
g) Contribuir a la mejora del sistema de gestión;
h) Revisión y aprobación de los informes de Auditoría; e,
i) Identificar indicadores de desempeño para la evaluación
de las actividades.
3. Productos y Servicios:
a) Informes de Auditoría Interna;
b) Programa de Auditoría;
c) Informes de verificación de campo;
d) Evidencias de la auditoría; y,
e) Papeles de trabajo. (evidencia objetiva).
Art. 23.- Gestión Asuntos Interinstitucionales.
Unidad Responsable: Dirección Asuntos Interins-
titucionales.
1. Misión:
Coordinar los requerimientos del Servicio de Protección
Presidencial con Instituciones públicas y privadas,
nacionales e internacionales, a fin de contribuir con el
desarrollo de las operaciones de seguridad y protección.
Responsable: Director de Asuntos Interinstitucionales.
2. Atribuciones y responsabilidades:
a) Coordinación con Comandos de las Fuerzas de Tarea y
unidades militares los requerimientos del Servicio de
Protección Presidencial;
b) Elaborar y remitir a la Dirección de Planificación
Institucional el plan de actividades, capacitación y
presupuesto;
c) Coordinación con comandos provinciales de Policía,
autoridades provinciales y seccionales los
requerimientos del Servicio de Protección Presidencial;
d) Aprehensión, detención e investigación de infracciones;
e) Control y determinación de rutas, traslados y
movilizaciones;
f) Regulación del tránsito y cierre de vías;
g) Servicio de migración para las autoridades que salen del
país;
h) Coordinar con las unidades de migración de la Policía
Nacional el chequeo de pasaportes de la Comitiva
Presidencial;
 18 -- Registro Oficial Nº 436
i) Mantenimiento del orden público en los eventos en
donde participan el Presidente, Vicepresidente y
Secretario de la Administración Pública;
j) Coordinar con embajadas, consulados y otras
instituciones, los requerimientos del Servicio de
Protección Presidencial;
k) Cumplir con las actividades de relaciones públicas e
imagen institucional que requiera el Servicio de
Protección Presidencial; y,
l) Gestionar la elaboración, aprobación y registro de los
convenios interinstitucionales nacionales o
internacionales del SPP.
3. Productos y Servicios:
a) Orden de operación para el empleo del personal de la
Policía Nacional;
b) Planes de entrenamiento;
c) Plan de apoyo logístico;
d) Convenios interinstitucionales;
e) Plan de control de vías;
f) Plan de mantenimiento del orden público;
g) Orden de servicio para el control del orden público;
h) Informe de cumplimiento de actividades;
i) Informe de instalaciones, equipo y material a ser
empleados en el desplazamiento de las autoridades;
j) Directiva e instructivos para la realización
ceremonias; y,
k) Directiva e instructivos para la realización
actividades sociales y culturales.
CAPÍTULO IV
PROCESOS HABILITANTES APOYO
Art. 24.- Gestión Logística.
Unidad Responsable: Dirección Logística.
1. Misión:
Administrar, gestionar, y controlar la correcta utilización de
los recursos, parque automotor, mantenimiento de las
instalaciones, adquisición de bienes y servicios necesarios
para el cumplimiento de las atribuciones del S.P.P.,
ofreciendo servicios de calidad de conformidad con la
normatividad vigente en el interior y exterior del país.
Responsables: Director de Logística.
-- Jueves 28 de Abril del 2011
2. Atribuciones y responsabilidades:
a) Coordinar el empleo de bienes y servicios en las
actividades del S.P.P.;
b) Administrar y readecuar la infraestructura del S.P.P.;
c) Supervisar la implementación y ejecución de los planes
de la unidad;
d) Autorizar el uso de los medios de transportes;
e) Mantener actualizado los inventarios de las bodegas y
almacenes;
f) Seguimiento del avance de proyectos de la unidad;
g) Elaborar y remitir a la Dirección de Planificación
Institucional el plan de actividades, capacitación y
presupuesto;
h) Realizar el seguimiento y evaluación del cumplimiento
de las actividades del personal del área administrativa;
i) Elaborar el plan de evaluación y renovación del parque
automotor;
j) Realizar las adquisiciones de acuerdo a las
disposiciones emitidas por el Instituto Ecuatoriano de
Compras Públicas;
k) Verificar la inspección de recepción previa el ingreso a
las bodegas;
l) Clasificar y ubicar los abastecimientos en lugares
adecuados, limpios y ordenados;
m) Registrar el ingreso de material aeronavegable sobrante,
que esté en buenas condiciones, cumpliendo la
inspección de recepción;
de
n) Reportar las discrepancias encontradas en relación al
material recibido y la documentación de traceabilidad
de adjuntando el informe del Inspector de Control de
Calidad; y,
o) Registrar las fechas de caducidad y elaborar el reporte
de materiales que cumplen con el tiempo límite en la
estantería.
3. Productos y Servicios.
TRANSPORTES:
a) Plan mantenimiento preventivo y correctivo del parque
automotor;
b) Registros de actividades de mantenimiento del parque
automotor;
c) Informe de inventario, registro y condiciones del parque
automotor;
d) Registro de vehículos matriculados y asegurados;
e) Registro de inspecciones;
 Registro Oficial Nº 436 --
f) Registro de documentos habilitantes para operar los
vehículos;
g) Ficha médica de conductores;
h) Informe y seguimiento de accidentes de tránsito;
i) Registro, control y seguimiento de activos fijos del área
de trabajo. (bienes muebles, suministros y materiales);
j) Solicitudes de pago por transporte de servidores; y,
k) Solicitudes de salvo conductos.
ALMACÉN:
a) Registro y comprobantes de ingresos y egresos de
bodega;
b) Registro, control y seguimiento de activos fijos del área
de trabajo. (bienes muebles, suministros y materiales);
c) Inventarios anuales y depuración de los mismos en
coordinación con el Departamento de Finanzas del
SPP.;
d) Informe de control de bienes;
e) Registro de constataciones física de bienes muebles del
área administrativa;
f) Informes y actas de entrega recepción de donaciones,
transferencias y otros;
g) Informe de coordinación para preservación de bienes de
patrimonio cultural; y,
h) Ejecuta los trámites de condenación y bajas de bienes.
INFRAESTRUCTURA:
a) Planes de mantenimiento previo y concurrente de bienes
muebles e inmuebles;
b) Informes de ejecución de los planes de mantenimiento
de bienes muebles e inmuebles; y,
c) Reportes de ejecución y evaluación de los servicios de
mantenimiento conforme a requerimientos internos.
ADQUISICIONES:
a) Registros de adquisición de bienes, ejecución de obras,
prestación de servicios y consultoría;
b) Adquisiciones de repuestos, partes componentes de los
vehículos, accesorios, combustibles y lubricantes;
c) Ejecución y archivos de procesos mediante la normativa
del INCOP;
d) Registro de órdenes de gasto de las adquisiciones de
bienes, servicios, ejecución de obras, prestación de
servicios y consultoría;
Jueves 28 de Abril del 2011 -- 19
e) Estudios previos para adquisición de bienes, obras,
servicios y consultoría;
f) Registro, control y seguimiento de activos fijos del área
de trabajo. (bienes muebles, suministros y materiales);
g) Informes de ejecución del plan de adquisiciones; y,
h) Reportes de adquisiciones y registro de expedientes.
Art. 25.- Gestión Financiera.
1. Misión:
Ejecutar y controlar eficientemente los recursos financieros,
de conformidad con la normativa vigente, proporcionado
información financiera oportuna para la toma de
decisiones en beneficio del cumplimiento de los objetivos
del SPP.
Responsable: Director Financiero.
2. Atribuciones y responsabilidades:
a) Programar, formular, dirigir y controlar las actividades
financieras de la institución, en el eSIGEF, de
conformidad con las políticas emanadas de la autoridad
y con lo dispuesto en las leyes, normas y reglamentos
pertinentes;
b) Ejecutar la programación presupuestaria en el sistema
eSIGEF conforme a los programas y proyectos de
acuerdo a la misión institucional;
c) Entregar con oportunidad y confiabilidad la información
financiera que requieran la máxima autoridad y los
organismos de control;
d) Ordenar los pagos, previa la autorización de la máxima
autoridad;
e) Cumplir y hacer cumplir las disposiciones y normativa
vigente del área financiera; y,
f) Asesorar a las autoridades en materia financiera.
3. Productos y Servicios.
Presupuesto:
a) Registro de la programación presupuestaria;
b) Pro forma presupuestaria del SPP;
c) Presupuesto institucional;
d) Programación indicativa anual;
e) Programación cuatrimestral del compromiso;
f) Programación mensual del devengado;
g) Informes de reformas presupuestarias;
h) Reformas presupuestarias;
 20 -- Registro Oficial Nº 436
i) Reprogramación financiera;
j) Certificación presupuestaria;
k) Registro de CUR de compromisos en el eSIGEF;
l) Distributivo mensual de remuneraciones unificadas;
m) Cédulas presupuestarias;
n) Informes de ejecución presupuestaria;
o) Informe de evaluación presupuestaria;
p) Informes de gestión presupuestaria; y,
q) Informe de liquidación presupuestaria.
Contabilidad:
a) Registro de CUR del devengado en el eSIGEF;
b) Registro de operaciones no presupuestarias en el
eSIGEF (pagos a terceros, ajustes y reclasificaciones);
c) Registro de fondos;
d) Registro de cuentas de orden (garantías);
e) Registro de contratos;
f) Apertura y cierre del ejercicio contable;
g) Liquidación de haberes activos y cesación de
funciones;
h) Análisis de cartera (cuentas por cobrar y pagar);
i) Difusión de directrices;
j) Control de bienes del sector público (altas, bajas,
traspasos, donaciones y conciliaciones);
k) Control de bienes no considerados activos fijos
(reglamento para el control; administrativo de los bienes
no considerados activos fijos);
l) Conciliación bancaria cuenta rotativa de ingresos;
m) Conciliación y declaración de impuestos; y,
n) Estados financieros.
Tesorería:
a) Solicitudes de pago de los CUR aprobados
(proveedores, beneficiarios y giros al exterior);
b) Informes de seguimiento de pagos efectivizados y
rechazados;
c) Recaudaciones y registro de ingresos
disponibilidades;
d) Registro y control de garantías;
-- Jueves 28 de Abril del 2011
e) Generación de planillas y pago de aportaciones a la
seguridad social;
f) Declaración y pago del impuesto a la renta en relación
de dependencia;
g) Registro de obligaciones tributarias (emisión
comprobantes de retención);
h) Conciliación con Dpto. de Contabilidad;
i) Reporte automatizado de la documentación interna y
externa; y,
j) Documentación foliada, encuadernada en forma
secuencial.
Art. 26.- Gestión del Talento Humano.
Unidad Responsable: Dirección de Gestión del Talento
Humano.
1. Misión:
Gestiona el Talento Humano del Servicio de Protección
Presidencial, mediante un modelo de perfiles y
competencias, a fin de contar con talento humano
capacitado, entrenado, motivado y comprometido.
Responsable: Director de Gestión del Talento Humano.
2. Atribuciones y responsabilidades:
a) Cumplir y hacer cumplir las disposiciones establecidas
en la Ley Orgánica de Servicio Civil y Carrera
Administrativa y de Unificación y Homologación de las
Remuneraciones en el Sector Público, su reglamento y
demás normas y resoluciones emitidas por el Ministerio
de Relaciones Laborales;
b) Supervisar la elaboración de los planes, programas,
proyectos, instrumentos técnicos y herramientas para la
administración del talento humano y el fortalecimiento
institucional;
c) Remitir al Ministerio de Relaciones Laborales la
información requerida, referente a la administración del
talento humano y remuneraciones;
d) Suscribir los informes técnicos necesarios para la
correcta administración del talento humano y el
desarrollo y fortalecimiento institucional;
e) Asesorar a los responsables de los procesos gobernantes
en aspectos relacionados con el Sistema Integrado de
Recursos Humanos, Desarrollo Institucional y Bienestar
Social;
f) Ejecutar la partida de viáticos y subsistencias tanto en el
interior como en el exterior del país. (calcular viáticos y
subsistencias);
y
g) Proponer, supervisar y controlar la ejecución de los
planes de salud ocupacional, protección laboral y
bienestar social de los servidores/as de la institución;
 Registro Oficial Nº 436 --
h) Ejecutar el plan de capacitación aprobado por el Comité
de Gestión del S.P.P; e,
i) Gestionar actividades, programas, servicios para lograr
el bienestar del talento humano tanto en el aspecto
laboral como familiar.
3. Productos y Servicios:
Recursos Humanos:
a) Diagnóstico de necesidades de capacitación;
b) Estudio para el proceso de jubilación de servidores/as
del SPP;
c) Informe de ejecución del plan anual de capacitación;
d) Registros y trámites de acciones de personal;
e) Registros y contratos de personal;
f) Cálculo y registro de solicitud de viáticos;
g) Informes mensuales de control de asistencia;
h) Calendario anual de vacaciones;
i) Plan e informes de evaluación del desempeño;
j) Plan de incentivos no monetarios;
k) Informes técnicos para creación y supresión de puestos;
l) Estructura ocupacional de puestos;
m) Distributivo de personal y remuneraciones;
n) Roles de pago;
o) Registros y trámites de amonestaciones verbales,
escritas y sanciones pecuniarias;
p) Registros y trámites de suspensiones temporales o
destituciones;
q) Registros y trámites de sumarios administrativos;
r) Registros de movimientos de personal;
s) Registros de cesación de funciones por conclusión de
periodo fijo de designación; renuncia voluntaria;
supresión de puestos; remoción; muerte; incapacidad
absoluta y permanente; pérdida de derechos de
ciudadanía, etc.;
t) Absolución de consultas en materia de administración
del talento humano;
u) Informe para contratos de servicios ocasionales,
profesionales y de asesoría;
v) Informe de selección de personal; y,
w) Expedientes actualizados de los servidores del Servicio
de Protección Presidencial.
Jueves 28 de Abril del 2011 -- 21
Bienestar Social
a) Plan de bienestar de salud ocupacional, laboral y social
y, de seguridad e higiene industrial;
b) Informes de visitas domiciliarias y hospitalarias;
c) Informes de ejecución y evaluación del programa de
medicina preventiva (médica y odontológica); y,
d) Mejoramiento continuo a los diferentes trámites en las
instituciones de seguridad social.
Art. 27.- Gestión de Tecnologías de la Información y
Comunicaciones.
Unidad Responsable: Dirección de Tecnologías de la
Información y Comunicaciones.
1. Misión:
Implementar, gestionar y mantener los sistemas de
tecnologías de la información y comunicaciones (TIC´s);
además investigar, asesorar productos y servicios
relacionados con las nuevas tecnologías, garantizando la
disponibilidad, integridad y confiabilidad del software,
hardware, datos y comunicaciones, para apoyar a las
operaciones de protección y procesos administrativos del
Servicio de Protección Presidencial.
Responsable: Director de Tecnologías de la Información y
Comunicaciones.
2. Atribuciones y responsabilidades:
a) Elaborar y remitir a la Dirección de Planificación
Institucional el Plan de actividades, capacitación y
presupuesto;
b) Proporcionar y gestionar servicios de Tecnologías de
Información, comunicaciones y equipos electrónicos;
c) Implementar, instalar y mantener instalaciones de las
TIC´s con la normativa vigente;
d) Definir, documentar y difundir, las normas, estándares,
políticas y procedimientos del uso y aplicación de las
tecnologías de la información y comunicaciones;
e) Asesorar y gestionar la implementación de nuevas
tecnologías de información, comunicaciones y
equipamiento electrónico para innovar los procesos
institucionales;
f) Elaborar un Plan de Contingencia y Seguridad de las
TIC´s;
g) Regular, coordinar y controlar las actividades
operación, implementación y/o migración de las
TIC´s.
h) Elaborar y Diseñar proyectos de las TIC´s; e,
i) Evaluación de las TIC´s.
 22 -- Registro Oficial Nº 436
3. Productos y Servicios:
a) Informe de gestión, mantenimiento, seguimiento-
evaluación y operatividad de las TIC´s;
b) Plan de Desarrollo, Mantenimiento y Seguridad de las
TIC´s;
c) Manuales de procedimientos de usuarios y técnicos de
las TIC´s;
d) Estudio de factibilidad y proyectos de las TIC´s;
e) Servicios de Comunicaciones y Sistemas de
Información;
f) Registro de control de seguridad física y lógicas de las
TIC´s;
g) Instructivos para el uso de bienes y servicios de
tecnologías de la información y comunicaciones;
h) Inventarios de los elementos activos y pasivos de las
TIC’s;
i) Elaborar y documentar estadísticas de desempeño y
vulnerabilidades de los sistemas TIC’s; y,
j) Reportes de los servicios de los sistemas TIC’s.
Art. 28.- Gestión de Documentación y Archivo.
Unidad Responsable: Dirección de Documentación y
Archivo.
1. Misión:
Mantener el control del sistema estandarizado de
documentos del Servicio de Protección Presidencial,
mediante la implementación de técnicas de redacción,
conservación, localización y archivo correcto de la
documentación que proviene y se envía hacia las diferentes
instituciones y organismos.
2. Atribuciones y responsabilidades:
a) Elaborar y remitir a la Dirección de Planificación
Institucional el Plan de actividades, capacitación y
presupuesto;
b) Certificar actos administrativos y normativos
institucionales;
c) Garantizar la correcta administración de la
documentación interna y externa;
d) Administrar el sistema de archivo institucional;
e) Mantener actualizado el manual de la elaboración y
estandarización de documentos; y,
f) Automatizar el proceso documental del SPP.
3. Productos y Servicios:
a) Manual de la elaboración y estandarización de
documentos;
-- Jueves 28 de Abril del 2011
b) Registro de ingreso y egreso de correspondencia;
c) Sistema de archivo actualizado y ordenado por fechas;
d) Estadísticas actualizadas de resoluciones, trámites
ingresados, enviados y otras;
e) Registros de documentación digitalizada;
f) Registros de direccionamiento de la correspondencia a
los destinatarios/as;
g) Instructivos para el manejo de archivos; y,
h) Registros de transferencia de documentos al Archivo
Nacional.
GLOSARIO DE TÉRMINOS
Alistamiento operativo.- Son las acciones destinadas al
mantenimiento, preparación o ensayo de los materiales,
equipos, infraestructura y personal para el empleo en las
operaciones.
Atribución.- Es la facultad o poder que corresponden a
cada una de las partes de una organización pública o
privada según las normas que las ordenan.
Base legal.- Son todas las disposiciones legales que tengan
relación con la creación de la entidad, con la cual se
procede a la revisión del contenido de cada artículo y se
identifica el ámbito de acción reflejado en productos.
Competencia.- Es la capacidad concreta que puede ejercer
los órganos de una entidad pública o privada.
Contrainteligencia.- Es la actividad que se realiza con el
propósito de evitar o contrarrestar la efectividad de las
operaciones de inteligencia que representan amenazas o
riesgos para la seguridad.
Control.- Es la facultad de comprobación, fiscalización,
supervisión y vigilancia ejercida con la finalidad de velar
por el interés general y el cumplimiento del ordenamiento
jurídico.
Control técnico.- Es la facultad para garantizar el
cumplimiento de las normas técnicas, así como los
estándares de calidad y eficiencia en el ejercicio de las
competencias y en la prestación de los servicios públicos.
Control y evaluación.- Es una de las tareas fundamentales
del trabajo propio de cualquier administrador. Controlar
significa que las cosas sucedan de la manera en que se
planeó que sucediera; en control supone hacer un
seguimiento de la marcha de la organización e introducir
modificaciones cuando sea necesaria para asegurar el
objetivo.
Coordinación.- Es la facultad de concertar los esfuerzos
institucionales múltiples o individuales para alcanzar las
metas gubernamentales o estatales, cuyo objetivo es evitar
duplicación de esfuerzos por parte de las entidades que
conforman el Ejecutivo o retrasos en la consecución de los
objetivos el desarrollo.
 Registro Oficial Nº 436 -- Jueves 28 de Abril del 2011
Criterio.- Norma para conocer la verdad, juicio o
discernimiento
Direccionamiento estratégico.- Orienta a la instrucción,
para elaborar productos estratégicos que permitan alcanzar
los objetivos y el máximo desempeño institucional.
Contiene varios elementos entre otros se encuentra la
misión, visión y objetivos estratégicos de la institución, los
mismos que servirán para obtener productos usuarios y
prioridades.
Directiva.- Documento que contiene políticas, normas e
instrucciones a seguir.
Desarrollo Institucional.- Es el proceso dinámico mediante
el cual una organización fortalece su estructura y
comportamiento, orientado a aumentar la eficiencia y la
eficacia en el funcionamiento institucional, para lo cual
aplica los principios, políticas, normas, técnicas, estrategias
y se fundamenta en la especialización de su misión para
satisfacer las necesidades y expectativas de los clientes y
usuarios.
Estrategia Empresarial.- Patrón o plan que integra las
principales metas y políticas de una organización y, a la vez,
establece la secuencia coherente de las acciones a realizar.
e-SIGEF.- Sistema Integrado de Gestión Financiera del
Sector Público.
Evaluación.- Es la facultad de determinar, de manera
sistemática y objetiva, la pertinencia, eficacia, eficiencia,
efectividad e impacto de actividades, en relación a los
objetivos programados y en base a un sistema de
indicadores de gestión y resultados.
Gestión.- Es la facultad para administrar, proveer, prestar,
ejecutar y financiar bienes y servicios públicos, a través de
políticas, planes, programas y proyectos.
Gestionar.- Realizar diligencias conducentes al logro de los
objetivos propuestos.
Gestión estratégica.- Es un proceso continuo que integra
en un esfuerzo global, los recursos y las funciones de la
organización; y que demanda del compromiso e
involucramiento de los ejecutivos.
Indicador.- Es un dato o conjunto de datos que ayudan a
medir objetivamente la evolución de un proceso o de una
actividad.
Inteligencia.- Consiste en la obtención sistematización y
análisis de la información específica referida a las
amenazas, riesgos y conflictos que afectan a la seguridad
integral. La información de inteligencia es sustancial para la
toma de decisiones en materia de seguridad.
Manual de Procesos.- Es el documento que contiene
políticas, métodos y procedimientos que permiten
identificar y describir las entradas, actividades, salidas,
controles, recursos e interrelacionamientos de las unidades y
procesos de la institución, en función del cliente. Para cada
uno de los productos se diseñará el proceso y el
procedimiento correspondiente.
-- 23
Mapa de procesos.- Define a la organización como un
sistema de procesos interrelacionados, mostrando cómo sus
actividades están relacionadas con los clientes externos.
Modelo de Gestión.- Es la forma como se organizan y
combinan los recursos de una institución con el propósito
de cumplir su misión, políticas, objetivos y regulaciones
jurídicas que rigen a ésta.
Misión.- Declaración que describe el propósito o razón de
ser de una organización.
Norma.- Constituye la regla que se debe seguir o a que se
deben ajustar las conductas, tareas, actividades, etc.
Plan Plurianual de Inversiones (PPI).- Es el conjunto de
proyectos, cuyo plazo excede a un ejercicio fiscal. Los
proyectos incluyen los estudios técnicos que comprueben la
adecuada programación de los mismos y los cronogramas de
su ejecución.
Plan Operativo Anual (POA).- Es la desagregación del
plan estratégico en programas, proyectos y actividades, que
se ejecutarán total o parcialmente en el período anual; han
de corresponder a los objetivos específicos, políticas y
líneas de acción que propone el Plan Estratégico
institucional. El POA, es un instrumento que vincula la
planificación con el presupuesto.
TIC´s.- Tecnologías de Información y Comunicaciones.
Riesgo.- La posibilidad de que suceda algo que tendrá un
impacto sobre los objetivos. Se lo mide en términos de
consecuencias y probabilidades.
SI.- Sistemas de Información.
CE.- Comunicaciones y Electrónica.
Artículo 3.- El presente acuerdo entrará en vigencia a partir
de esta fecha, sin perjuicio de su publicación en el Registro
Oficial.
Artículo 4.- Notificar el presente acto administrativo al
señor Jefe del Servicio de Protección Presidencial, Auditor
de la Presidencia de la República, Subsecretario General de
la Presidencia, Directora Administrativa y Director
Financiero de la Presidencia de la República, Director
Financiero y Director Administrativo del Servicio de
Protección Presidencial para los fines de ley
correspondientes.
Dado en el Distrito Metropolitano de Quito, a los 23 de
marzo del 2011.
f.) Ingeniera María Luisa Donoso López, Secretaria General
de la Presidencia de la República.
Es fiel copia del original en treinta y ocho fojas útiles.- Lo
certifico.- Quito, a 23 de marzo del 2011.
 24 -- Registro Oficial Nº 436
f.) Abg. Oscar Pico Solórzano, Subsecretario Nacional de la
Administración Pública.
No. 047
EL MINISTERIO DEL AMBIENTE
Considerando:
Que, en esta Cartera de Estado, se ha presentado la solicitud
y documentación requerida para la aprobación de la
personalidad jurídica de las personas naturales agrupadas
bajo la denominación de Fundación “RAINFOREST
FOUNDATION PASTAZA”, domiciliada en el cantón
Quito, provincia de Pichincha;
Que, mediante Acuerdo No. 250 de fecha 30 de diciembre
del 2010, publicado en el Registro Oficial N° 394 del 28 de
febrero del 2011, la Ministra del Ambiente, facultó al
Coordinador General de Asesoría Jurídica varias de sus
funciones, entre las que consta en el Art. 1, literal d)
“Aprobar los Estatutos de corporaciones, fundaciones y
asociaciones vinculadas a los ámbitos de competencia de
este Ministerio y sus respectivas reformas; al igual que
disolver, de forma motivada, las corporaciones, fundaciones
y asociaciones conforme a las causales previstas en el
Estatuto Social de cada organización”;
Que, la Dirección Nacional de Prevención de la
Contaminación, mediante memorando N° MAE-DNPCA-
2010-4693 del 21 de octubre del 2010, emite informe
técnico favorable y la Dirección Nacional de Biodiversidad,
mediante memorando Nº MAE-DNB-2010-1312 del 17 de
noviembre del 2010, emite informe técnico con
observaciones;
Que, la doctora Doris Jaramillo, funcionaria de la
Coordinación General de Asesoría Jurídica de esta Cartera
de Estado, mediante memorando MAE-CGAJ-2011-0468
del 16 de marzo del 2011, informa sobre el cumplimiento de
los requisitos comprendidos en el Decreto Ejecutivo No.
3054, publicado en el Registro Oficial No. 660 del 11 de
septiembre del 2002, y Decreto Ejecutivo Nº 982, publicado
en el Registro Oficial N° 311 del 8 de abril del 2008, para la
aprobación, control y extinción de personalidades jurídicas
de derecho privado; e incorporadas al Estatuto las
observaciones realizadas por este Ministerio, mediante
oficio s/n y sin fecha; y,
En uso de las atribuciones establecidas en el numeral
primero del artículo 154 de la Constitución de la República
del Ecuador; de los decretos ejecutivos Nº 3054, publicado
en el Registro Oficial Nº 660 del 11 de septiembre del 2002
y Nº 982, publicado en el Registro Oficial Nº 311 del 8 de
abril del 2008 y en base a la delegación otorgada mediante
Acuerdo Ministerial Nº 250 de fecha 30 de diciembre del
2010,
Acuerda:
Art. 1.- Aprobar el Estatuto de la Fundación
“RAINFOREST FOUNDATION PASTAZA”, domiciliada
en el cantón Quito, provincia de Pichincha y otorgarle
personalidad jurídica.
-- Jueves 28 de Abril del 2011
Art. 2.- Registrar en calidad de miembros fundadores a las
siguientes personas:
SOCIOS FUNDADORES
Víctor Alfonso Tandazo Ludeña C.C. 180203456-9
Ingo Lies Pas. 2506342709
Martina Lies Pas. 2497126403
Art. 3.- Disponer que la Fundación “RAINFOREST
FOUNDATION PASTAZA”, ponga en conocimiento del
Ministerio del Ambiente, la nómina de la directiva, según lo
establecido en el Art. 8 del Decreto Ejecutivo 3054,
publicado en el Registro Oficial Nº 660 del 11 de
septiembre del 2002.
Art. 4.- Disponer su inscripción en el Registro General de
Fundaciones y Corporaciones, que para el efecto lleva la
Coordinación General Jurídica de este Ministerio, y en el
Registro Forestal que mantiene la Dirección Provincial de
Pichincha, conforme a lo dispuesto en el literal e) del Art.
17 de la Resolución No. 005 RD de 7 de agosto de 1997, y
Arts. 49 y 211 del Libro III del Texto Unificado de la
Legislación Secundaria del Ministerio del Ambiente.
Art. 5.- Notificar a los interesados con una copia de este
acuerdo, conforme a lo dispuesto en los Arts. 126 y 127 del
Estatuto del Régimen Jurídico y Administrativo de la
Función Ejecutiva.
Art. 6.- El presente acuerdo tendrá vigencia a partir de su
publicación en el Registro Oficial.
Dado en Quito, 29 de marzo del 2011.
Comuníquese y publíquese.
f.) Patricia Serrano Roca, Coordinadora General Jurídica,
Delegada de la Ministra del Ambiente.
MINISTERIO DE RELACIONES
EXTERIORES
CONVENIO DE COOPERACIÓN ENTRE EL
MINISTERIO DE RELACIONES EXTERIORES,
COMERCIO E INTEGRACIÓN DEL ECUADOR Y
LA FUNDACIÓN EDUCACIONAL ALBERTO
EINSTEIN
Comparecen a la celebración del presente Convenio, por
una parte el Ministerio de Relaciones Exteriores Comercio e
Integración representado por el Subsecretario de Asuntos
Migratorios, Consulares y Refugio, Embajador Leonardo
Carrión; debidamente autorizado mediante Acuerdo
Ministerial N. 000142 de 25 de noviembre del 2010; y por
otra parte el Ing. Daniel Berger, en calidad de representante
legal de la Fundación Educacional Alberto Einstein, a
 Registro Oficial Nº 436 -- Jueves 28 de Abril del 2011
quienes en adelante se les denominará “EL MINISTERIO”
y la “FUNDACIÓN” respectivamente.
Las partes plenamente capaces y en la calidad en la que
comparecen, libre y voluntariamente convienen en
celebrar el presente instrumento, al tenor de las siguientes
cláusulas:
PRIMERA: OBJETO.- El presente convenio tiene por
objeto establecer lineamientos de cooperación
interinstitucional, a fin de que las Partes, contribuyan con
los esfuerzos del sector público y privado en la facilitación
y acogimiento educativo a los hijos de los funcionarios de
carrera del servicio exterior, considerando su situación de
rotación y traslados a que están sujetos.
SEGUNDA: OBLIGACIONES DE LAS PARTES.- Para
el cumplimiento del objeto señalado en la cláusula primera
de este instrumento, cada una de las partes se obliga a
aportar y cumplir las siguientes actividades:
FUNDACIÓN EDUCACIONAL ALBERTO
EINSTEIN:
La Fundación Educacional Alberto Einstein garantiza a los
hijos de funcionarios diplomáticos de carrera del Servicio
Exterior Ecuatoriano, que acrediten su calidad de tales con
la presentación de un certificado conferido por la
Coordinación General Administrativa y Financiera del
Ministerio de Relaciones Exteriores, de acuerdo a lo
determinado en el artículo 90 de la Ley Orgánica del
Servicio Exterior.
La Fundación Educacional Alberto Einstein se compromete
a conceder todas las facilidades para el otorgamiento de
becas y otro tipo de ayuda financiera, a favor de los hijos de
los funcionarios diplomáticos de carrera del Servicio
Exterior Ecuatoriano.
Conceder cupos en el Colegio Alberto Einstein para los
hijos de los referidos funcionarios.
Los citados funcionarios no podrán exigir la concesión de
cupos para sus hijos, si estos no cumplen con los requisitos
académicos y disciplinarios exigidos por el colegio, si no
han rendido satisfactoriamente el examen previo de
admisión y si no cumplen con los requisitos legales
impartidos por el Ministerio de Educación.
Los referidos cupos para los hijos de los funcionarios del
Servicio Exterior estarán disponibles en cualquier época del
año escolar.
Desde un principio y sin que pueda dificultar un tratamiento
más favorable que se logre en el futuro, con la obtención de
becas y ayudas financieras internacionales, el Colegio
Alberto Einstein se compromete a conceder, el cuarenta por
ciento de beca, cuyo monto se calculará restando tal
porcentaje del valor de la pensión en dólares total aplicable,
quedando como obligación para el padre de familia o
apoderado del estudiante favorecido, cubrir el sesenta por
ciento restante de la pensión.
El Colegio Alberto Einstein ampliará el período para el
pago de las pensiones de los hijos de los funcionarios
-- 25
diplomáticos de carrera del Servicio Exterior Ecuatoriano, a
doce meses de cada año escolar.
El Colegio Alberto Einstein, a petición del funcionario,
facilitará el pago del bono de equipamiento en doce cuotas
mensuales, las cuales deberán ser cubiertas en los seis
primeros meses a partir de la aceptación de sus hijos al
colegio.
El Colegio Alberto Einstein se compromete a gestionar y
facilitar a los funcionarios diplomáticos de carrera del
Servicio Exterior Ecuatoriano, el financiamiento de sus
obligaciones a través de uno de los sistemas de tarjetas de
crédito con los que trabaja el colegio.
Sin perjuicio de lo establecido en el literal a) de la presente
cláusula, los hijos de los funcionarios diplomáticos de
carrera del Servicio Exterior Ecuatoriano, podrán acceder a
los beneficios contemplados en las becas regulares
establecidas en el Reglamento pertinente del colegio, en
cuyo caso, el porcentaje de la beca se incrementaría hasta
los límites máximos previstos en el mismo.
El Colegio Alberto Einstein se compromete a realizar los
siguientes programas sociales:
Los alumnos de Bachillerato:
1. Alfabetización en computación e idiomas extranjeros
para niños de colegios de la comunidad de la Escuela y
Colegio Fiscal Nocturno Oriente Ecuatoriano.
2. Dictar clases de inglés a niños de colegios de la
comunidad de zonas de riesgo social.
3. Dictar clases a refugiados (francés e inglés para niños y
adultos del Colegio Abya Yala.
4. Traducción para médicos extranjeros que vienen a
realizar operaciones de riesgo en el Hospital Baca Ortiz
de la ciudad de Quito.
5. Desarrollar el Programa de liderazgo desarrollado en el
marco de la institución de educación no formal Añora
Hatzioni a través del cual se forman líderes que atienden
en actividades educativas no formales a niños con una
modalidad semanal.
Los alumnos de escuela Media:
1. Continuar desarrollando el proyecto denominado La
Clínica del Juguete con el objeto de recolectar
juguetes en buen estado, arreglarlos, limpiarlos y
empaquetarlos para darles a los niños de la localidad
Quinche Alto.
2. Continuar desarrollando el proyecto denominado
Guardería del Bosque proyecto que se llevará cabo con
la colaboración de los padres de familia y los
estudiantes a través de actividades que permiten
tomar conciencia sobre las necesidades de ese centro y
generar acciones de impacto para dar respuestas a las
mismas.
Los alumnos de Sección Primaria:
 26 -- Registro Oficial Nº 436
l. Compartir actividades entre otros niños de una y otra
institución sobre salud y nutrición.
2. Fiesta de Navidad para niños de escuelas de la
localidad.
3. Actividades en jardines de infantes de Atucucho sobre
salud y nutrición; se desarrollarán actividades con
títeres para enseñar a los niños pequeños hábitos de
higiene y alimentación.
MINISTERIO DE RELACIONES EXTERIORES,
COMERCIO E INTEGRACIÓN:
El Ministerio de Relaciones Exteriores, Comercio e
Integración a través de todas sus dependencias en Quito y
por intermedio de las embajadas y consulados del Ecuador
en el exterior, se compromete a:
1. Conceder, visas 12-VIII, a docentes de intercambio
invitados a dictar cátedra y aquellos profesores,
científicos y técnicos altamente calificados que vengan a
impartir cursos regulares y a los estudiantes extranjeros
que cursen al menos un año regular, en el Colegio
Einstein.
2. Las mencionadas visas se concederán en los consulados
del Ecuador en el Exterior, previa la notificación a la
Cancillería por parte del Colegio y el cumplimiento de
las disposiciones legales pertinentes, incluyendo el pago
de los Derechos Consulares.
3. La Dirección de Migración y Extranjería otorgará la
visa correspondiente previa calificación de la Dirección
General de Asuntos de Migración y Extranjería en tanto
y en cuanto no se oponga con la Ley.
4. El Colegio Alberto Einstein se compromete a presentar
al Ministerio de Relaciones Exteriores, Dirección
General de Asuntos de Migración y Extranjería, el
listado respectivo en el que consten los nombres,
nacionalidad, edad, sexo, estado civil, número de
Documento de Viaje, auspicio, el nombre y la fecha de
conclusión del programa al que sea asignado cada uno
de los participantes; así como la hoja de vida;
nombramiento, contrato, carta compromiso o certificado
de los profesores y estudiantes que hubieren obtenido el
visado de acuerdo al presente convenio.
5. Renovar las visas a las que se alude en el literal a) con
una antelación de treinta días contados desde la fecha de
caducidad de las mismas, con miras a facilitar la
tramitación de ellas en el Ecuador y en los países en los
cuales el Ministerio de Relaciones Exteriores tiene
representación diplomática, siempre y cuando el
Colegio Alberto Einstein notifique dentro del mismo
plazo.
CUARTA: TIEMPO Y DURACIÓN DEL CONVENIO.-
El plazo de duración del presente Convenio será de cinco
(5) años, contados a partir de la suscripción del presente
instrumento.
Las partes podrán prorrogar el plazo de duración del
presente Convenio, previa solicitud por escrito de alguna de
-- Jueves 28 de Abril del 2011
las partes, en las que se explicará y justificará las causas que
motiven dicha solicitud de prórroga.
QUINTA: RENOVACIÓN.- Las partes han previsto una
renovación automática del Convenio, siempre que con
sesenta días de antelación a la fecha de su terminación,
cualquiera de ellas no haya manifestado a la otra su
intención de darlo por terminado o siempre que una de las
Partes no hubiere propuesto enmiendas sustanciales; a esta
renovación se acompañarán un informe social de labores y
un informe de la Dirección de Asuntos Migratorios
SEXTA: CONTROVERSIAS.- De surgir controversias o
diferencias en la ejecución del presente Convenio, las partes
tratarán de llegar a un acuerdo directo que solucione los
desacuerdos, caso contrario convienen utilizar el
procedimiento alternativo de mediación en el Centro de
Mediación de la Procuraduría General del Estado, para lo
cual se someten a lo establecido por el artículo 190 de la
Constitución de la República, artículo 11 de la Ley
Orgánica de la Procuraduría General del Estado, la Ley de
Arbitraje y Mediación, en lo correspondiente y el
reglamento de dicho centro.
SÉPTIMA: TERMINACIÓN DEL CONVENIO.- El
presente Convenio terminará por los siguientes casos:
a. Por cabal cumplimiento de las obligaciones;
b. Por mutuo acuerdo de las partes; y,
c. Por declaración unilateral de cualquiera de las partes.
Para el caso del literal c) (cuando fuere aplicable) las Partes,
indicarán y especificarán por escrito, las deficiencias en la
ejecución del proyecto y su decisión de dar por terminado el
presente Convenio, en caso de que estas no sean corregidas
en el término de quince (15) días. De no hacerse las
correcciones antes mencionadas en el plazo y en la forma
determinada a través de los administradores del Convenio,
el presente instrumento legal quedará insubsistente y será
cancelado de forma inmediata sin necesidad de trámite legal
alguno.
OCTAVA: ADMINISTRACIÓN DEL CONVENIO.- La
Dirección de Promoción Cultural e Interculturalidad y el
Representante Legal de la Fundación, actuarán como
administradores del presente Convenio, serán encargadas de
coordinar las actividades necesarias para la correcta
ejecución del convenio, velando por el cabal y oportuno
cumplimiento de todas las obligaciones asumidas a través
del presente instrumento legal; ejerciendo las acciones que
sean necesarias para evitar su incumplimiento.
Los administradores efectuarán el control, seguimiento y
evaluación de la ejecución del proyecto objeto del
Convenio, para asegurarse que su desarrollo se encuentra de
acuerdo a los intereses institucionales.
NOVENA: DOCUMENTOS DEL CONVENIO.- Forman
parte integrante del Convenio, los siguientes documentos
habilitantes:
1. Los documentos que acreditan la calidad y capacidad de
los comparecientes.
 Registro Oficial Nº 436 -- Jueves 28 de Abril del 2011
2. Los demás que se refieran al presente Convenio.
NOTIFICACIONES: Para cualquier notificación o
comunicación, las partes fijan su domicilio en las
direcciones que se indican a continuación:
MINISTERIO DE RELACIONES EXTERIORES,
COMERCIO E INTEGRACIÓN: Jerónimo Carrión E1-76 y
Avenida 10 de Agosto, Quito- Ecuador.
Teléfono: 022993200.
FUNDACIÓN EDUCACIONAL ALBERTO EISNTEIN:
Av. Diego Vásquez de Cepeda N. 77-157 Vía Carcelén km
4½., Quito- Ecuador.
Teléfono: 022474457.
Para constancia de lo acordado, y en fe de su conformidad
con el contenido del presente Convenio, los representantes
de las partes, debidamente autorizados, suscriben este
instrumento en dos ejemplares de igual valor y tenor, a los 6
días del mes de abril del 2011.
f.) Ing. Daniel Berger Rosemberg, Director Ejecutivo.
f.) Embajador Leonardo Carrión, Subsecretario de Asuntos
Consulares, Migratorios y Refugio.
MINISTERIO DE RELACIONES EXTERIORES,
COMERCIO E INTEGRACIÓN.- Certifico que es fiel
copia del documento que se encuentra en los archivos de la
Dirección de Instrumentos Internacionales del Ministerio de
Relaciones Exteriores, Comercio e Integración.- Quito, a 13
de abril del 2011.- f.) Anacélida Burbano Játiva, Directora
de Instrumentos Internacionales (E).
No. 009 CG -2011
EL CONTRALOR GENERAL
DEL ESTADO
Considerando:
Que, conforme lo dispuesto en el numeral 1 del artículo 212
de la Constitución de la República del Ecuador, es función
de la Contraloría General del Estado dirigir el sistema de
control administrativo, que se compone de auditoría interna,
auditoría externa y del control interno de las entidades del
sector público y de las entidades privadas que dispongan de
recursos públicos;
Que el artículo 32 del Reglamento de la Ley Orgánica de la
Contraloría General del Estado, estipula que este Organismo
Técnico aprobará los manuales específicos de auditoría
interna;
Que, mediante oficio GGR-AI-10-10 de 8 de abril del 2010,
el Auditor General de la Flota Petrolera Ecuatoriana,
-- 27
FLOPEC, remitió a la Contraloría General del Estado el
proyecto de manual específico de Auditoría Interna;
Que, mediante memorando 62 DITNDA de 23 de marzo del
2011, el Director de Investigación Técnica, Normativa y de
Desarrollo Administrativo, informa al Contralor General del
Estado sobre la procedencia de aprobar el citado manual,
luego de que se han incorporado las observaciones
formuladas con oficio 048-DITNDA de 4 de enero del 2011,
por lo que guarda conformidad con la normativa secundaria
expedida por la Contraloría General del Estado, respecto a
la ejecución del control posterior; y,
En ejercicio de las facultades que le confiere el artículo 212
numeral 3 de la Constitución de la República del Ecuador,
Acuerda:
Art. 1.- Aprobar el Manual Específico de Auditoría Interna
de la Flota Petrolera Ecuatoriana, FLOPEC.
Art. 2.- La Auditoría Interna de la Flota Petrolera
Ecuatoriana, en forma sistemática y en atención a la relación
funcional y técnica que debe mantener con la Contraloría
General del Estado, actualizará periódicamente el Manual
de Auditoría Interna, acorde con la nueva normativa que
sobre la materia emita el Organismo Técnico de Control.
Art. 3.- Vigencia.- Este manual entrará en vigencia a partir
de su publicación en el Registro Oficial.
Dado, en el Despacho del Contralor General del Estado, en
la ciudad de San Francisco de Quito, Distrito
Metropolitano, a 12 de abril del 2011
Comuníquese.
f.) Dr. Carlos Pólit Faggioni, Contralor General del Estado.
Dictó y firmó el acuerdo que antecede, el señor doctor
Carlos Pólit Faggioni, Contralor General del Estado, en la
ciudad de San Francisco de Quito, Distrito Metropolitano, a
los doce días del mes de abril del año 2011. Certifico.
f.) Dr. César Mejía Freire, Secretario General de la
Contraloría.
No. 2011-229
EL SECRETARIO NACIONAL
DEL AGUA
Considerando:
Que, el numeral 1 del artículo 154 de la Constitución de la
República del Ecuador determina además de las
atribuciones establecidas en la ley, a las ministras y
ministros de Estado les corresponde ejercer la rectoría de las
políticas públicas del área a su cargo y expedir los acuerdos
y resoluciones administrativas que requiera su gestión;
 28 -- Registro Oficial Nº 436
Que, el artículo 227 de la Constitución de la República
del Ecuador, establece que la Administración Pública
constituye un servicio a la colectividad que se rige por
los principios de eficacia, eficiencia, calidad, jerarquía,
desconcentración, descentralización, coordinación,
participación, planificación, transparencia y evaluación;
Que, mediante Decreto Ejecutivo No. 1088 de 15 de mayo
del 2008 publicado en el Registro Oficial No. 346 de 27 del
mismo mes y año se reorganizó el Consejo Nacional de
Recursos Hídricos (CNRH), mediante la creación de la
Secretaría Nacional del Agua, como entidad de derecho
público adscrita a la Presidencia de la República, con
patrimonio y presupuestos propios, con independencia
técnica, operativa, administrativa y financiera;
Que, el artículo 4 del Decreto Ejecutivo No. 1088 establece
que la Secretaría Nacional del Agua estará a cargo del
Secretario Nacional del Agua, con rango de Ministro, quien
ejercerá la representación legal de la entidad;
Que, el artículo 17 del Estatuto del Régimen Jurídico
Administrativo de la Función Ejecutiva establece “los
Ministros de Estado son competentes para el despacho
de todos los asuntos inherentes a sus ministerios sin
necesidad de autorización alguna del Presidente de la
República, salvo los casos expresamente señalados en leyes
especiales”; y,
En ejercicio de las facultades y atribuciones que le
confiere el Art. 154, numeral 1, de la Constitución de la
República del Ecuador en concordancia con los artículos 17
del Estatuto del Régimen Jurídico Administrativo de la
Función Ejecutiva; y, 4 del Decreto Ejecutivo No. 1088,
publicado en el Registro Oficial No. 346 de 2 de mayo del
2008,
Resuelve:
Articulo Unico.- Aprobar la modificación en el PAC del
2011, para la implementación de la actualización de la
Herramienta Informática para el manejo y control de
Activos Fijos, para ser aplicado en las (9) demarcaciones
hidrográficas y planta central.
Esta resolución entrará en vigencia a partir de la
presente fecha, sin perjuicio de su publicación en el
Registro Oficial.
Comuníquese y cúmplase.
Dada en la ciudad de Quito Distrito Metropolitano, a los 25
de enero del 2011.
f.) Dr. Domingo Paredes Castillo, Secretario Nacional del
Agua.
SENAGUA.- SECRETARÍA NACIONAL DEL AGUA.-
Certifico que es fiel copia del original que reposa en los
archivos de la Institución.
Quito, a 28 de marzo del 2011.
f.) Ilegible.- Responsable del Documentación y Archivo.
-- Jueves 28 de Abril del 2011
No. PPA-DPRRDFI11-00010
EL DIRECTOR PROVINCIAL DE PASTAZA
DEL SERVICIO DE RENTAS INTERNAS
Considerando:
Que, en virtud de lo dispuesto en el Art. 9 de la Ley 041 que
crea el Servicio de Rentas Internas, publicada en el Registro
Oficial No. 206 de 2 de diciembre de 1997, los directores
regionales y provinciales, ejercerán dentro de su respectiva
jurisdicción, las funciones que el Código Tributario le
asigna al Director General del Servicio de Rentas Internas;
Que, los numerales 2 y 7 del Art. 24; y el Art. 25 del
Reglamento a la Ley de Creación del Servicio de Rentas
Internas, establece como facultad de los directores
regionales y provinciales, entre otras, las de dirigir,
organizar, coordinar y controlar la gestión del SRI, dentro
de su jurisdicción y vigilar la estricta aplicación de las leyes
y reglamentos tributarios; así como la de prestar diligente
atención a los contribuyentes;
Que, la Resolución 9170104DGER-0593, publicada en el
Registro Oficial 466 de fecha 22 de noviembre del 2004,
mediante la cual se autoriza a los directores de las
direcciones regionales y provinciales del Servicio de Rentas
Internas a que designen a un funcionario de su dependencia
dentro de sus jurisdicciones la facultad de requerir
información y otras relacionadas con las funciones de
determinación y control tributario en función de los deberes
formales de los sujetos pasivos;
Que, de conformidad con el artículo único de la Resolución
Nº 00015, publicada en el Registro Oficial Nº 11 de fecha 7
de febrero del 2000, la Dirección General del Servicio de
Rentas Internas, delega a los directores provinciales del
Servicio de Rentas Internas, la facultad de notificar:
requerimientos y diferencias de información y declaración y
pago de obligaciones tributarias; solicitar la presencia en las
dependencias de la Administración Tributaria de sujetos
pasivos y de terceros con fines impositivos; sancionar
infracciones tipificadas como contravenciones y faltas
reglamentarias; y resolver la clausura de establecimientos
infractores;
Que, de conformidad con la Resolución 000794-A de 5 de
noviembre del 2001, mediante la cual se asigna al doctor
Galo Renato Navas Espín, las funciones de Director
Provincial de Pastaza de la Regional Centro Uno; y,
De conformidad con las normas vigentes,
Resuelve:
Artículo 1.- Asignar a los servidores públicos, María de los
Ángeles Real Ramos, Jaime Eduardo Rivadeneira Jaramillo,
Fernando Paúl Alarcón Solís y Paulina Beatriz Salguero
Seminario, la siguiente atribución de la Dirección
Provincial de Pastaza del Servicio de Rentas Internas:
a) Notificar clausuras y ejecutar las mismas, así como
colocar los sellos correspondientes en los locales
comerciales sancionados, dentro de su respectiva
jurisdicción, incluso con auxilio de la Fuerza Pública.
 Registro Oficial Nº 436 --
Artículo 2.- Esta resolución surtirá efecto a partir de su
publicación en el Registro Oficial.
Notifíquese.- Dada en Puyo, a 5 de abril del 2011.
Proveyó y firmó la resolución que antecede el Dr. Renato
Navas Espín, Director Provincial de Pastaza del Servicio de
Rentas Internas del Centro Uno, en Puyo, a 5 de abril del
2011.
Lo certifico.
f.) Ing. Margarita Valverde López, Secretaria Provincial de
Pastaza, Servicio de Rentas Internas.
No. SBS-2011-307
Pedro Solines Chacón
SUPERINTENDENTE DE BANCOS Y SEGUROS
Considerando:
Que, el artículo 1 del Decreto No. 10, publicado en el
Registro Oficial No. 544 de 10 de 24 de agosto del 2009,
fusionó la Secretaría Nacional Técnica de Desarrollo de
Recursos Humanos y Remuneraciones del Sector Público,
SENRES y el Ministerio de Trabajo y Empleo, y creó el
Ministerio de Relaciones Laborales;
Que en el Título IV “De las calificaciones otorgadas por la
Superintendencia de Bancos y Seguros”, del Libro III
“Normas generales para la aplicación de la Ley de
Seguridad Social” de la Codificación de Resoluciones de la
Superintendencia de Bancos y Seguros y de la Junta
Bancaria, constan el Capítulo I “Norma para la calificación
de los profesionales que realizan estudios actuariales y
requisitos técnicos que deben constar en sus informes”,
donde se señala como requisito para la calificación,
presentar el certificado del Ministerio de Trabajo y
Recursos Humanos;
Que, es necesario reformar dicha norma con el propósito de
cambiar el nombre del Ministerio de Trabajo y Recursos
Humanos por Ministerio de Relaciones Laborales;
Que, el artículo 308 de la Ley de Seguridad Social establece
que el Superintendente de Bancos y Seguros expedirá,
mediante resoluciones, las normas necesarias para la
aplicación de dicha ley, las que se publicarán en el Registro
Oficial; y,
En ejercicio de sus atribuciones legales,
Resuelve:
En el Libro III “Normas generales para la aplicación de la
Ley de Seguridad Social” de la Codificación de
Resoluciones de la Superintendencia de Bancos y Seguros y
de la Junta Bancaria, efectuar la siguiente reforma:
Jueves 28 de Abril del 2011 -- 29
ARTÍCULO 1.- En los numerales 1.1.7 y 1.2.9 del artículo
1 del Capítulo I “Norma para la calificación de los
profesionales que realizan estudios actuariales y requisitos
técnicos que deben constar en sus informes”, del Título IV
“De las calificaciones otorgadas por la Superintendencia de
Bancos y Seguros, sustituir la frase “… Ministerio de
Trabajo y Recursos Humanos …” por “… Ministerio de
Relaciones Laborales …”.
ARTÍCULO 2.- La presente resolución entrará en vigencia
a partir de su publicación en el Registro Oficial.
Comuníquese y publíquese en el Registro Oficial.- Dada en
la Superintendencia de Bancos y Seguros, en Quito, Distrito
Metropolitano, el siete de abril del dos mil once.
f.) Ab. Pedro Solines Chacón, Superintendente de Bancos y
Seguros.
Lo certifico: Quito, Distrito Metropolitano, el siete de abril
del dos mil once.
f.) Ab. Luis Cabezas-Klaere, Secretario General.
JUNTA BANCARIA DEL ECUADOR.- Certifico: Que es
fiel copia del original.- f.) Ab. Luis Cabezas-Klaere,
Secretario.- 12 de abril del 2011.
No. 680-12-04-2011
PLENO DEL TRIBUNAL
CONTENCIOSO ELECTORAL
Considerando:
Que, el segundo inciso del artículo 217 de la Constitución
de la República del Ecuador determina que la Función
Electoral está conformada por el Consejo Nacional
Electoral y el Tribunal Contencioso Electoral. Ambos
órganos con sede en Quito, jurisdicción nacional,
autonomías administrativas, financiera y organizativa, y
personalidad jurídica propia. Las instituciones de la
Función Electoral se regirán por los principios de
autonomía, independencia, publicidad, transparencia,
equidad, interculturalidad, paridad de género, celeridad y
probidad.
Que, según el inciso primero del artículo 217 de la
Constitución de la República, el Tribunal Contencioso
Electoral, junto con el Consejo Nacional Electoral, tienen la
misión constitucional de garantizar el ejercicio de los
derechos políticos que se expresan a través del sufragio,
incluyendo los mecanismos de democracia directa
contemplados en la normativa constitucional.
Que, los numerales primero y segundo del artículo 221 de la
Constitución señalan como funciones del Tribunal
 30 -- Registro Oficial Nº 436
Contencioso Electoral conocer y resolver los recursos
electorales contra los actos del Consejo Nacional Electoral y
de los organismos desconcentrados; y, sancionar por
incumplimiento de las normas sobre financiamiento,
propaganda, gasto electoral y en general por vulneraciones
de normas electorales.
Que, el artículo 105 de la Constitución y los artículos 199 a
201 de la Ley Orgánica Electoral y de Organizaciones
Políticas de la República del Ecuador, Código de la
Democracia, determinan los requisitos y el procedimiento
para la revocatoria del mandato de autoridades de elección
popular.
Que, los numerales 1, 2, 5, 7, 9 y 13 del artículo 70 de la
Ley Orgánica Electoral y de Organizaciones Políticas de la
República del Ecuador, Código de la Democracia, se
refieren a atribuciones jurisdiccionales del Tribunal
Contencioso Electoral que podrían activarse dentro del
desarrollo de los procesos de democracia directa referentes
a revocatoria del mandato.
Que, el tercer inciso del artículo 244 de la Ley Orgánica
Electoral y de Organizaciones Políticas de la República del
Ecuador, Código de la Democracia, determina que en el
caso de revocatoria del mandato son legitimados activos
para proponer recursos y acciones contencioso electorales
las personas que han concurrido en nombre de los
ciudadanos en goce de sus derechos políticos para pedir la
revocatoria; así como, la servidora o servidor público de
elección popular a quien se solicite revocar el mandato.
Que, la sección cuarta del Capítulo II del Título IV de la
Ley Orgánica Electoral y de Organizaciones Políticas de la
República del Ecuador, Código de la Democracia regula las
causales, procedimiento y trámite de los recursos y acciones
contencioso electorales.
Que, el artículo 84 de la Ley Orgánica Electoral y de
Organizaciones Políticas de la República del Ecuador,
Código de la Democracia, señala el procedimiento de
convocatoria para los actos electorales.
Que, mediante Resolución PLE-CNE-6-24-3-2011 el Pleno
del Consejo Nacional Electoral convoca a proceso de
revocatoria del mandato de los señores HERMEN
ALBERTO MORO CEDEÑO, PATRICIA MONCAYO y
EDGAR JOHAN BAILÓN PICO, Concejales Urbanos del
cantón Jaramijó, de la provincia de Manabí.
En ejercicio de sus atribuciones constitucionales y legales,
el Tribunal Contencioso Electoral
Resuelve:
Declarar periodo electoral para el proceso de revocatoria del
mandato de los señores HERMEN ALBERTO MORO
CEDEÑO, PATRICIA MONCAYO y EDGAR JOHAN
BAILON PICO, Concejales Urbanos del cantón Jaramijó,
de la provincia de Manabí, desde la convocatoria realizada
por el Consejo Nacional Electoral hasta que se resuelvan
todos los recursos y acciones contencioso electorales.
-- Jueves 28 de Abril del 2011
La presente resolución entrará en vigencia a partir de la
presente fecha, sin perjuicio de su publicación en el
Registro Oficial.
RAZÓN: Siento por tal que la Resolución que antecede fue
aprobada por el Pleno del Tribunal Contencioso Electoral
en sesión ordinaria 12 de abril del 2011.
f.) Ab. Fabián Haro Aspiazu, Secretario General del
Tribunal Contencioso Electoral (E).
RAZÓN.- En mi calidad de Secretario General del Tribunal
Contencioso Electoral Encargado CERTIFICO que el
ejemplar, que antecede, es fiel copia del original que reposa
en la Secretaría General del Tribunal Contencioso Electoral
y que fue aprobada en sesión ordinaria de 12 de abril de
2011, por el Pleno de este Tribunal.- Lo certifico.-
f.) Ab. Fabián Haro Aspiazu, Secretario General del
Tribunal Contencioso Electoral (E).
LA CORTE NACIONAL
DE JUSTICIA
CONSIDERANDO:
Que, el Tribunal Distrital de lo Fiscal Nº 1, con sede en
Quito, consulta si se encuentra vigente la resolución de la
Corte Nacional de Justicia de 23 de julio del 2009,
publicada en el Suplemento del Registro Oficial Nº 648, de
4 de agosto de 2009, pues tiene duda sobre su vigencia, en
virtud de lo dispuesto en el artículo 185 del Código
Orgánico de la Producción, Comercio e Inversiones;
Que, el artículo 185 dispone: “La acción penal para
perseguir el delito aduanero es pública y se ejercerá
conforme a lo prescrito en el Código de Procedimiento
Penal, respecto del delito aduanero, el Servicio Nacional de
Aduana del Ecuador tendrá todos los derechos y facultades
que el Código de Procedimiento Penal establece para el
acusador particular, los mismos que ejercerá a través de la
servidora o servidor competente de la jurisdicción
correspondiente, siendo parte del proceso penal, incluso en
la etapa intermedia y del juicio”;
Que, la mencionada norma trata del procedimiento que debe
seguirse en el juzgamiento de los delitos aduaneros, pero no
señala los jueces que tienen competencia para conocerlos y
resolverlos;
Que, el Código Orgánico de la Función Judicial prescribe
que la competencia se encuentra determinada por la ley y
que es la medida dentro de la cual la potestad jurisdiccional
está distribuida entre las diversas cortes, tribunales y
juzgados, en razón de las personas, del territorio, de la
materia y de los grados;
Que, el artículo 221 de dicho Código establece que los
tribunales penales, hoy tribunales de garantías penales, son
 Registro Oficial Nº 436 -- Jueves 28 de Abril del 2011 -- 31

competentes para sustanciar la etapa del juicio y dictar f.) Dr. Gastón Ríos Vera, Juez Nacional.
sentencia en todos los procesos de acción penal pública,
entre los cuales obviamente se encuentran los delitos f.) Dr. Manuel Yépez Andrade, Juez Nacional.
aduaneros, cualquiera que sea la pena prevista para el delito f.) Dr. Luis Moyano Alarcón, Juez Nacional.
que se juzga exceptuándose los casos de fuero, de acuerdo
con lo prescrito en la Constitución de la República y demás f.) Dr. Milton Peñarreta Álvarez, Juez Nacional.
leyes del país;
f.) Dr. Jorge Pallares Rivera, Juez Nacional.
Que, el artículo indicado tiene su excepción en cuanto a su
vigencia, en razón de lo dispuesto en la Cuarta Disposición f.) Dr. Freddy Ordóñez Bermeo, Juez Nacional.
Transitoria, que dice: “Los actuales tribunales distritales de
lo contencioso administrativo y fiscal, funcionarán con el f.) Dr. José Suing Nagua, Conjuez Permanente.
régimen y competencias establecidos antes de la vigencia de
este Código hasta que el nuevo Consejo de la Judicatura f.) Dr. Luis Quiroz Erazo, Conjuez Permanente.
integre las respectivas salas de las cortes provinciales previo
concurso público y con las condiciones de estabilidad f.) Dr. Felipe Granda Aguilar, Conjuez Permanente.
establecidas en este Código”;
f.) Dr. Luis Pacheco Jaramillo, Conjuez Permanente.
Que, la Corte Nacional de Justicia, con fundamento en la
mencionada Disposición Transitoria, dictó la resolución del f.) Dr. Gustavo Durango Vela, Conjuez Permanente.
23 de julio de 2009, publicada en el Suplemento del
Registro Oficial Nº 648, de 4 de agosto de 2009, señalando f.) Dr. Javier Cordero Ordóñez, Conjuez Permanente.
que “Los tribunales distritales de lo fiscal tienen
competencia para conocer y resolver las causas por delitos f.) Dr. Clotario Salinas Montaño, Conjuez Permanente.
tributarios y aduaneros, de acuerdo con lo dispuesto en el
inciso primero del artículo 355 del Código Tributario, que f.) Dr. Arturo Pérez Castillo, Conjuez Permanente.
tiene vigencia temporal para los fines establecidos en la
Disposición Transitoria Cuarta del Código Orgánico de la f.) Dr. Ernesto Rovalino Bravo, Conjuez Permanente.
Función Judicial”, disposición que de acuerdo con lo
señalado en el numeral 6, del artículo 180, es de carácter f.) Dra. Isabel Garrido Cisneros, Secretaria General.
general y obligatorio, mientras no se disponga lo contrario
por la ley; resolución que no se encuentra derogada,
modificada ni reformada por las disposiciones derogatorias Razón: Siento como tal que las cuatro fojas que anteceden
del Código Orgánico de la Producción Comercio e son copias iguales a sus originales, las mismas que reposan
Inversiones; y, en el libro de Actas del Tribunal de la Corte Nacional de
Justicia.- Certifico.- Quito, 07 de abril de 2011.
En uso de la facultad que le concede el artículo 180,
numeral 6, del Código Orgánico de la Función Judicial, f.) Dra. Isabel Garrido Cisneros, Secretaria General de la
Corte Nacional de Justicia.
RESUELVE

La Resolución de la Corte Nacional de Justicia, dictada el

23 de julio de 2009 y publicada en el Suplemento del
Registro Oficial Nº 648, de 4 de agosto de 2009, se
encuentra vigente; y por lo tanto los tribunales distritales de
lo fiscal continuarán aplicándola; y en cuanto al trámite para EL GOBIERNO MUNICIPAL DE
el juzgamiento de los delitos aduaneros, deberán cumplir lo CAYAMBE
dispuesto en los artículos 185, 186 y 187 del Código
Orgánico de la Producción Comercio e Inversiones y más
leyes aplicables. Considerando:

Dado, en la ciudad de Quito, Distrito Metropolitano, en el
Salón de Sesiones de la Corte Nacional de Justicia, a los
veintitrés días del mes de marzo del año dos mil once.
f.) Dr. Carlos Ramírez Romero, Presidente.
Que, el Código Orgánico de Organización Territorial,
Autonomía y Descentralización en su Art. 57 literal b)
establece la atribución de regular mediante ordenanza, la
recaudación de tributos previstos en la ley a favor de los
gobiernos autónomos descentralizados municipales;

f.) Dr. Rubén Bravo Moreno, Juez Nacional.
f.) Dr. Carlos Espinosa Segovia, Juez Nacional.
f.) Dr. Manuel Sánchez Zuraty, Juez Nacional.
f.) Dr. Alonso Flores Heredia, Juez Nacional.
Que, el artículo 556 del Código Orgánico de Organización
Territorial, Autonomía y Descentralización, establece el
impuesto del diez por ciento (10%) sobre las utilidades y
plusvalía que provengan de la transferencia de inmuebles
urbanos, porcentaje que se podrá modificar mediante
ordenanza;
 32 -- Registro Oficial Nº 436
Que, el impuesto a las utilidades en la transferencia de
predios urbanos y plusvalía de los mismos es un tributo no
vinculado, que grava el beneficio económico que obtienen
los vendedores de bienes inmuebles urbanos al enajenarlos;
Que, es necesario armonizar las normas municipales al
nuevo orden constitucional y legal; y, garantizar la
transparencia en la aplicación de los impuestos; y,
En ejercicio de las atribuciones legales otorgadas por los
artículos 57 literal b) y 322 del Código Orgánico de
Organización Territorial, Autonomía y Descentralización,
Expide:
La Ordenanza que reglamenta la determinación,
administración y recaudación del impuesto a las
utilidades en la transferencia de los predios urbanos y
plusvalía de los mismos.
Art. 1.- OBJETO DEL IMPUESTO: Son objeto de este
impuesto las utilidades que provengan de la transferencia de
los predios urbanos de conformidad con las disposiciones
del Código Orgánico de Organización Territorial,
Autonomía y Descentralización en su Capítulo III Sección
Décimo Primera.
Se considera predios urbanos los que se encuentran
ubicados dentro de las zonas definidas como urbanas
mediante la Ordenanza de Delimitación de las Zonas
Urbanas expedida por el Gobierno Municipal de Cayambe.
Art. 2.- SUJETO PASIVO: Son sujetos pasivos de esta
obligación tributaria en calidad de contribuyentes, las
personas naturales, jurídicas y sociedades de hecho que en
calidad de dueños de los predios urbanos los vendieren o
transfirieren de dominio, obteniendo la utilidad imponible y
por consiguiente real. De no haberla satisfecho el vendedor
para que pueda registrarse la correspondiente escritura, la
pagará el comprador.
El comprador que estuviere en el caso de pagar el impuesto
que debe el vendedor, tendrá derecho a requerir a la
Municipalidad que inicie la coactiva para el pago del
impuesto por él satisfecho y le sea reintegrado el valor
correspondiente. No habrá lugar al ejercicio de este derecho
si quien pagó el impuesto hubiere aceptado
contractualmente esta obligación.
En los casos de transferencia de dominio, el impuesto
gravará solidariamente a las partes contratantes o a todos los
herederos o sucesores en el derecho cuando se trate de
herencias, legados o donaciones.
Son también sujetos pasivos de este impuesto en calidad de
responsables los directores, presidentes y gerentes o
representantes legales de las personas jurídicas y demás
entes colectivos legalmente reconocidos, que vendieren
obteniendo la utilidad gravada.
Los sujetos pasivos, contribuyentes o responsables
cumplirán con los deberes formales establecidos en el Art.
96 del Código Tributario, en todo lo relacionado con este
impuesto.
-- Jueves 28 de Abril del 2011
Para los efectos de este impuesto se tendrá como domicilio
de los contribuyentes o responsables el lugar de su
residencia habitual o el lugar, dentro de la jurisdicción
cantonal de Cayambe, donde se encontrare ubicado el
inmueble de la compra venta.
Art. 3.- REBAJAS Y DEDUCCIONES: Sobre la
diferencia establecida entre el precio de compra y el de
venta del inmueble de acuerdo a las escrituras presentadas,
es decir, sobre la utilidad bruta, son aplicables las siguientes
deducciones, establecidas en los artículos 557 y 559 del
Código Orgánico de Organización Territorial, Autonomía y
Descentralización:
• El valor de las mejoras que se haya incorporado al
inmueble entendiéndose a estas como las
construcciones, desde la fecha de su adquisición (fecha
de inscripción en el Registro de la Propiedad), hasta la
de su venta, demostradas por el propietario mediante los
respectivos documentos, tan pronto como se hubieren
realizado tales mejoras y que por tanto consten
registradas en el catastro de predios urbanos.
• Los valores pagados por concepto de contribuciones
especiales de mejoras inherentes al predio, comprobadas
mediante la presentación de comprobantes fehacientes
(títulos de crédito).
Luego de la aplicación de las citadas deducciones, queda
determinada la utilidad líquida; sobre la misma son
aplicables las siguientes deducciones:
• El cinco por ciento (5%) de las utilidades liquidas
por cada año calendario transcurrido a partir del
momento de la adquisición hasta el de la venta del
inmueble, sin que en ningún caso, este impuesto pueda
cobrarse una vez transcurridos veinte años a partir de la
adquisición
• El valor que corresponda por concepto de la
desvalorización de la moneda establecido según informe
al respecto del Banco Central del Ecuador, publicada
anualmente en el Registro Oficial para efectos de esta
rebaja.
Sin embrago, si un contribuyente sujeto al pago del
impuesto a la renta tuviere mayor derecho a deducción por
esos conceptos de que efectivamente haya podido obtener
en la liquidación de este tributo, podrá pedir que la
diferencia que no haya alcanzado a deducirse en la
liquidación correspondiente del impuesto a la renta, se
tenga en cuenta para el pago del impuesto al que se
refiere esta ordenanza, para lo cual deberá adjuntar los
documentos necesarios, avalados por el Servicio de Rentas
Internas, acorde al segundo inciso del Art. 556 del Código
Orgánico de Organización Territorial, Autonomía y
Descentralización.
Art. 4.- DETERMINACIÓN DE LA BASE
IMPONIBLE: Para efectos de establecer la base imponible
de este impuesto, de la utilidad bruta (1) se deduce: valores
pagados por contribuciones especiales de mejoras y mejoras
introducidas al inmueble (2); el cinco por ciento de las
utilidades líquidas por cada año calendario, transcurrido a
 Registro Oficial Nº 436 -- Jueves 28 de Abril del 2011
partir del momento de la adquisición hasta el de la venta del
inmueble (3), sin que en ningún caso pueda cobrarse luego
de transcurridos veinte años desde la adquisición; y, la
desvalorización de la moneda, según informe del Banco
Central del Ecuador (4).
La aplicación de estas deducciones se ajusta a la fórmula
que a continuación se describe:
(1) Precio de venta - (menos) precio de adquisición =
(igual) utilidad bruta.
(2) Utilidad bruta - (menos) mejoras al inmueble -
(menos) contribuciones especiales de mejora = (igual)
utilidad neta.
(3) Utilidad neta - (menos) tiempo transcurrido (en años)
= (igual) utilidad antes de la desvalorización.
(4) Utilidad antes de la desvalorización - (menos)
desvalorización monetaria = (igual) base imponible.
La contribución especial de mejoras como presentación a
cargo del beneficiario de la obra pública municipal, es
objeto de deducción para la liquidación de la base
imponible y determinación de este impuesto.
Art. 5.- TARIFA DEL IMPUESTO: Sobre la base
imponible del impuesto se aplica la tarifa del 10 por ciento,
aclarándose que cuando se trate de la primera compra –
venta que se realice, tomando en consideración los valores
constantes en los catastros municipales actualizados
(avalúos a partir del año 2006) la tarifa será del uno por
ciento (1%), de acuerdo al artículo 556 del Código
Orgánico de Organización Territorial, Autonomía y
Descentralización que textualmente dice: Se establece el
impuesto del diez por ciento (10%) sobre las utilidades y
plusvalías que provengan de la transferencia de inmuebles
urbanos, porcentaje que se podrá modificar mediante
ordenanza.
Para determinar la fecha de adquisición de los bienes
inmuebles, que se procederán a vender, se tomará en cuenta
la fecha de inscripción en el Registro de la Propiedad.
Art. 6.- EXENCIONES: Están exentos del pago de este
impuesto, los propietarios de predios urbanos que los
vendieren una vez transcurrido veinte (20) años desde la
adquisición de dichos predios. Se reconocerá las exenciones
de acuerdo a lo determinado en el Capítulo V del Código
Tributario y al artículo 14 de la Ley del Anciano, para lo
cual el contribuyente deberá realizar el pedido de
exoneración. En el caso de exoneraciones previstas en otras
leyes orgánicas y ordinarias, se las reconocerá previo a la
petición fundamentada del contribuyente al Alcalde, e
informe jurídico por parte del departamento legal del
Gobierno Municipal de Cayambe.
Art. 7.- PROCESO DE DETERMINACIÓN Y
RECAUDACIÓN: Los contribuyentes que realicen la
transferencia de dominio de un bien inmueble ubicado en
los sectores urbanos del cantón Cayambe, ya sea por
compra-venta, herencia, legado o donaciones, deberán
realizar el siguiente procedimiento:
-- 33
1. Adquirir el formulario valorado de LIQUIDACIÓN
DEL IMPUESTO A LAS UTILIDADES EN LA
COMPRAVENTA DE PREDIOS URBANOS Y
PLUSVALÍA DE LOS MISMOS, en las ventanillas de
la Tesorería Municipal.
2. Dirigirse a la Jefatura de Avalúos y Catastros Urbanos
en donde se procederá a llenar el formulario para lo cual
se presentará la escritura de adquisición del bien
inmueble, y la minuta de venta firmada por un
profesional del derecho, que será presentada al Notario
para su elevación a escritura pública.
3. Con estos documentos, el contribuyente deberá dirigirse
a la Jefatura de Comprobación y Rentas, en donde se
verificará el formulario, se determinará el tributo a
pagarse y se ingresará al sistema para su cobro.
4. Finalmente el contribuyente debe acercarse a la
ventanilla de Tesorería, cancelar el impuesto y recibir el
comprobante de pago que le servirá para la escrituración
y registro del bien inmueble.
Si el contribuyente considera tener derecho a las
deducciones establecidas en el Código Orgánico de
Organización Territorial, Autonomía y Descentralización y
normadas en esta ordenanza, deberá seguir el siguiente
procedimiento:
1. Presentar por Secretaría General una solicitud al
Alcalde, el cual sumillará el respectivo trámite a la
Dirección de Avalúos, Catastros y Rentas, para lo cual
el contribuyente deberá adjuntar los documentos de
respaldo como comprobantes de pago de las
contribuciones especiales de mejoras, planos de
construcción aprobados por la Municipalidad, permiso
de construcción.
2. El Director de Avalúos, Catastros y Rentas remitirá el
trámite a la Jefatura de Avalúos y Catastros Urbanos,
que será la encargada de revisar y verificar cada uno de
los documentos detallados anteriormente, y si la
solicitud es procedente, llenará el respectivo formulario
con las deducciones.
3. Con estos documentos, el contribuyente deberá dirigirse
a la Jefatura de Comprobación y Rentas, en donde se
verificará los datos que consten en el formulario, se
determinará el tributo a pagarse y se ingresará al sistema
para su cobro.
Art. 8.- PROHIBICIÓN PARA LOS NOTARIOS: Como
lo establece el artículo 560 del Código Orgánico de
Organización Territorial, Autonomía y Descentralización,
los notarios no podrán otorgar las escrituras de venta de las
propiedades sin la presentación del recibo de pago del
impuesto, otorgado por la respectiva Tesorería Municipal;
el Notario que contraviniere esta disposición será
responsablemente solidario del pago del tributo con los
deudores directos de la obligación tributaria; además será
sancionado con una multa de acuerdo a la siguiente tabla:
Cuantía de la escritura Multa
Desde Hasta Porcentaje de
 34 -- Registro Oficial Nº 436 -- Jueves 28 de Abril del 2011

la R.B.U. CERTIFICADO DE DISCUSIÓN: Que la presente

ORDENANZA QUE REGLAMENTA LA DETER-
$ 1,00 $ 1.000,00 25% MINACIÓN, ADMINISTRACIÓN Y RECAUDACIÓN
$ 1.001,00 $ 3.000,00 30% DEL IMPUESTO A LAS UTILIDADES EN LA
$ 3.001,00 $ 6.000,00 40% TRANSFERENCIA DE LOS PREDIOS URBANOS Y
Cuantía de la escritura Multa PLUSVALÍA DE LOS MISMOS, fue aprobada en primer
debate en la sesión ordinaria del 6 de enero del dos mil once
Desde Hasta Porcentaje de y en segundo debate en la sesión ordinaria del 3 de marzo
la R.B.U. del año 2011.

$ 6.001,00 $ 9.000,00 50% f.) Cristina Chimarro I., Secretaria General del Concejo.
$ 9.001,00 $ 14.000,00 60%
$ 14.001,00 $ 18.000,00 70% Cristina Chimarro I., Secretaria General del Concejo.-
$ 18.001,00 $ 25.000,00 80% Cayambe, a los cuatro días del mes de marzo del año dos
$ 25.001,00 $ 32.000,00 90% mil once; conforme lo dispone el artículo 322 inciso tercero
del Código Orgánico de Organización Territorial, Autono-
$ 32.001,00 $ 40.000,00 100%
mía y Descentralización, se remite la presente ordenanza al
$ 40.001,00 $ 60.000,00 110%
señor Alcalde, para su sanción en vista de haberse cumplido
$ 60.001,00 $ 80.000,00 120% con los requisitos legales correspondientes.
$ 80.001,00 En adelante 125%
f.) Cristina Chimarro I., Secretaria General del Concejo.
Al detectarse la realización de la escritura sin el pago previo
del tributo materia de la presente ordenanza, se procederá a ALCALDÍA DE CAYAMBE.- Cayambe, a los 4 días del
notificar al Notario de su incumplimiento y se emitirán los mes de marzo del 2011.- VISTOS: Por cuanto la ordenanza
respectivos títulos de crédito, los mismos que generarán que antecede reúne todos los requisitos legales
interés a las tasas legales vigentes, hasta que se realice el contemplados en el Código Orgánico de Organización
pago. Estos títulos de crédito podrán ser cobrados inclusive Territorial, Autonomía y Descentralización, vigente,
por la vía coactiva. sanciono la presente ordenanza conforme a las atribuciones
que me confiere el artículo 322 inciso tercero. Ejecútese.
Art. 9.- PAGO INDEBIDO: Para efectos de la
configuración de pago indebido de este tributo, en apego a f.) Ing. Diego Bonifaz A., Alcalde, Gobierno Municipal de
lo dispuesto en los artículos 122 y 305 del Código Cayambe.
Tributario, al no operarse el hecho generador de la
obligación tributaria, el pago indebido se verifica ante el CERTIFICACIÓN.- La Secretaria General del Gobierno
evento de dejarse sin efecto el contrato de compraventa de Municipal de Cayambe, certifica que el señor Alcalde,
inmueble urbano bajo cualquier circunstancia, sancionó la ordenanza que antecede en la fecha señalada.-
independientemente se haya o no inscrito el contrato Lo certifico.- Cayambe, a los 4 días del mes de marzo del
traslaticio de dominio. 2011.
Los contribuyentes o responsables que se creyeren f.) Cristina Chimarro I., Secretaria General del Concejo.
afectados, en todo o en parte, por errores en los actos
de determinación de este impuesto, tienen derecho a
presentar el correspondiente reclamo ante el Director
Financiero, sujetándose a las normas pertinentes del Código
Tributario.
EL GOBIERNO MUNICIPAL
DISPOSICIONES FINALES CAYAMBE
PRIMERA.- Quedan derogadas todas las ordenanzas Considerando:
expedidas con anterioridad a la presente y traten sobre este
impuesto. Que la Constitución de la República del Ecuador, en su
artículo 264 numeral 5 manifiesta que los gobiernos
SEGUNDA.- La presente ordenanza entrará en vigencia a municipales tendrán las competencias exclusivas de crear,
partir de su publicación en el Registro Oficial. modificar o suprimir mediante ordenanzas, tasas y
contribuciones especiales de mejoras;
Dada en la sala de sesiones del Gobierno Municipal de
Cayambe, a los tres días del mes de marzo del año dos mil Que con fecha 19 de octubre del 2010, se publicó en el
once. Registro Oficial Suplemento Nº 303 el Código Orgánico de
Organización Territorial, Autonomía y Descentralización;
f.) Ing. Diego Bonifaz A., Alcalde, Gobierno Municipal de
Cayambe. Que el Código Orgánico de Organización Territorial,
Autonomía y Descentralización establece que la Ley
f.) Cristina Chimarro I., Secretaria General del Concejo. Orgánica de Régimen Municipal, Codificación 2005-016,
publicada en el Suplemento al Registro Oficial No. 159 de
diciembre 5 del 2005, queda derogada;
 Registro Oficial Nº 436 -- Jueves 28 de Abril del 2011 -- 35

además que, las tasas se crearán y regularán de acuerdo con

Que el Código Orgánico de Organización Territorial,
Autonomía y Descentralización en su Art. 2 literal b)
consagran la autonomía política, administrativa y financiera
de los gobiernos autónomos descentralizados, en el marco
de la unidad del Estado Ecuatoriano;
Que de acuerdo al Art. 57 literales b) y c) son atribuciones
del Concejo Municipal: Regular, mediante ordenanza, la
aplicación de tributos previstos en la ley a su favor; y crear,
modificar, exonerar o extinguir tasas y contribuciones
especiales por los servicios que presta y obras que ejecute;
la ley; y,
En ejercicio de las demás atribuciones que le confiere el
Código Orgánico de Organización Territorial, Autonomía y
Descentralización,
Expide:
La Ordenanza reformatoria que establece el cobro de
tasas por servicios técnicos administrativos en el
Gobierno Municipal de Cayambe.

Que el segundo párrafo del Art. 172 del Código Orgánico
de Organización Territorial, Autonomía y Descentralización
manifiesta que son ingresos propios los que provienen de
impuestos, tasas y contribuciones especiales de mejoras
generales o específicas; los de venta de bienes y servicios;
los de renta de inversiones y multas; los de venta de activos
no financieros y recuperación de inversiones; los de rifas,
sorteos, entre otros ingresos;
Que el Art. 1 del Código Tributario, tipifica, “Ámbito de
aplicación.- Los preceptos de este Código regulan las
relaciones jurídicas provenientes de los tributos, entre los
sujetos activos y los contribuyentes o responsables de
aquellos. Se aplicarán a todos los tributos: nacionales,
provinciales, municipales, locales o de otros entes
acreedores de los mismos, así como a las situaciones que se
deriven o se relacionen con ellos;
Art. 1.- Objeto de las tasas.- El objeto de las tasas que se
reglamentan en la presente ordenanza, es la prestación de
los servicios técnicos y administrativos que la
Municipalidad de Cayambe brinda a la ciudadanía.
Art. 2.- Sujeto activo.- El sujeto activo en la prestación de
servicios técnicos y administrativos, gravados por las tasas
establecidas en esta ordenanza, es el Municipio de
Cayambe, tributo que se lo emitirá a través de la Jefatura de
Rentas y se lo recaudará a través de la Tesorería
Municipal.
Art. 3.- Sujeto pasivo.- Los sujetos pasivos en la prestación
de servicios técnicos y administrativos, gravados por las
tasas establecidas en esta ordenanza, y están obligados a
pagarlas, son todas las personas naturales o jurídicas que
soliciten dichos servicios.

Para estos efectos entiéndase por tributos los impuestos, las
tasas y las contribuciones especiales de mejoras”;
Que el Art. 3 del Código Tributario, manifiesta que solo por
acto legislativo se podrá modificar o extinguir tributos,
Art. 4.- Las tasas por servicios técnicos y administrativos
comprendidos en la presente ordenanza son las
siguientes:

Especies Valoradas

OBJETO VALOR $

Certificado de honorabilidad 1,00

Certificado de no adeudar al Municipio 1,00
Formulario de inscripción de arrendamiento 1,00
Formulario de exoneración por tercera edad 1,00
Certificado de avalúo de predio urbano 1,00
Certificado de avalúo de predio rurales 1,00
Formulario de plusvalía 1,00
Formulario de actualización catastral urbana 1,00
Formulario de actualización catastral rural 1,00
Formulario de inspección urbana/rural 1,00
Formulario de actualización de datos patente 1,00
Formulario de declaración activos totales y patente 1,00
Formulario de declaración de patente sin contabilidad 1,00
Certificado de bienes raíces 1,00
Certificado de linderos 1,00
Formulario de línea de fábrica y nivel de vereda 3,00
Formulario de factibilidad de uso de suelo 5,00
Formulario de factibilidad de uso de suelo en tránsito 5,00
Formulario de terminación de construcción 2,00
Formulario de autorización de fraccionamiento 2,00
Formulario de revisión y aprobación de planos 2,00
Formulario de varios trabajos 2,00
Formulario de permiso de construcción 2,00
 36 -- Registro Oficial Nº 436
Formulario de garantía
Formulario de devolución de fondo de garantía
Libro de obra
Emitidos por medio de la Jefatura de Rentas
Copias certificadas de la Secretaria General
Por inspecciones para línea de fábrica u otras
Copias permitidas de planos que reposan en la Dirección de Obras
Públicas
Por copias de fichas catastrales
Copias de fotografías aéreas tamaño A4
Copias de fotografías aéreas tamaño A3
Archivo digital de mapas de Cayambe (rural)
Archivo digital de mapas de Cayambe (urbano)
Inscripción de profesionales de arquitectura e ingeniería
Por autorización de perifoneo
Ploteo de planos tamaño A0
Ploteo de planos tamaño A1
Ploteo de planos tamaño A2
Autorización de ingreso al relleno de basura para el confinamiento de
basura de camionetas con motores de hasta 2.700 centímetros cúbicos. 0.1 x remuneración básica unificada
INCLUIDAS EN LOS TÍTULOS DE CRÉDITO EMITIDOS
Por aviso de alcabalas
Por aviso de plusvalía
Por especie de patente
Servicios administrativos por emisión de títulos de crédito de impuestos prediales
Reimpresión de títulos de crédito
Art. 5.- Ningún funcionario o empleado municipal podrá
realizar trámite alguno sin que previamente el peticionario
haya cancelado la respectiva tasa al Gobierno Municipal de
Cayambe, y además de ello exhiba el comprobante de pago
y la certificación de no adeudar ningún valor a la
institución.
Art. 6.- Recaudación y pago.- El usuario previo a la
recepción del servicio deberá pagar la respectiva tasa en la
Tesorería Municipal y exhibirá el comprobante en la
dependencia en la que solicita el servicio; tales
comprobantes se emitirán por triplicado entregándose
original al contribuyente.
Art. 7.- Exenciones.- Están exentas las solicitudes de
certificaciones de documentos y/o copias de actas
requeridas por los señores concejales, directores y jefes
departamentales del Gobierno Municipal de Cayambe,
previa autorización del Alcalde.
DISPOSICIONES GENERALES
PRIMERA.- Para todo trámite que se solicite en la
Municipalidad de Cayambe, se deberá adjuntar el
certificado de no adeudar a esta entidad pública.
-- Jueves 28 de Abril del 2011
1,00
1,00
15,00
0.0025 x remuneración básica unificada
0.01 x remuneración básica unificada
0.005 x remuneración básica unificada
0.005 x remuneración básica unificada
0.005 x remuneración básica unificada
0.01 x remuneración básica unificada
0.00125 x remuneración básica unificadas x
número de hectáreas
0.0025 x remuneración básica unificada x número
de hectáreas
0.05 x remuneración básica unificada
0.005 x remuneración básica unificada x número de
horas
0.06 x remuneración básica unificada
0.05 x remuneración básica unificada
0.04 x remuneración básica unificada
$ 1,00
$ 1,50
$ 1,00
$ 1,00
$ 1,00
SEGUNDA.- Ningún funcionario o empleado municipal
podrá realizar trámite alguno sin que previamente el
peticionario haya cancelado las referidas tasas en la
Tesorería Municipal.
DISPOSICIONES TRANSITORIAS
PRIMERA.- La Municipalidad seguirá cobrando las tasas y
multas que se encuentran detalladas en la ORDENANZA
CODIFICATORIA DE ORDENAMIENTO URBANO,
sancionada el 3 de octubre del año 2006, y las tasas
establecidas en la ORDENANZA QUE REGULA LA
INSTALACIÓN DE PUBLICIDAD EXTERIOR, aprobada
el 16 de febrero del año 2004, y demás ordenanzas
debidamente aprobadas, hasta cuando estas sean reformadas
y/o codificadas en base a la legislación vigente.
SEGUNDA.- Las tasas establecidas en la ORDENANZA
QUE REGULA LA INSTALACIÓN DE PUBLICIDAD
EXTERIOR y en la ORDENANZA CODIFICATORIA DE
ORDENAMIENTO URBANO, serán emitidas por la
Jefatura de Rentas previo la presentación del respectivo
documento de cálculo realizado por la oficina respectiva.
DISPOSICIÓN DEROGATORIA
Quedan derogadas todas las ordenanzas expedidas con
anterioridad, y que se opongan a la presente.
 Registro Oficial Nº 436 --
DISPOSICIÓN FINAL
La presente ordenanza entrará en vigencia a partir de su
publicación en el Registro Oficial.
Dada en la sala de sesiones del Gobierno Municipal de
Cayambe, a los tres días del mes de marzo del año dos mil
once.
f.) Ing. Diego Bonifaz A., Alcalde, Gobierno Municipal de
Cayambe.
f.) Cristina Chimarro I., Secretaria General del Concejo.
CERTIFICADO DE DISCUSIÓN: Que la presente
ORDENANZA REFORMATORIA QUE ESTABLECE EL
COBRO DE TASAS POR SERVICIO TÉCNICOS
ADMINISTRATIVOS EN EL GOBIERNO MUNICIPAL
DE CAYAMBE, fue aprobada en primer debate en la sesión
ordinaria del 6 de enero del dos mil once y en segundo
debate en la sesión ordinaria del 3 de marzo del año 2011.
f.) Cristina Chimarro I., Secretaria General del Concejo.
Cristina Chimarro I., Secretaria General del Concejo.-
Cayambe, a los cuatro días del mes de marzo del año dos
mil once; conforme lo dispone el artículo 322 inciso tercero
del Código Orgánico de Organización Territorial,
Autonomía y Descentralización, se remite la presente
ordenanza al señor Alcalde, para su sanción en vista de
haberse cumplido con los requisitos legales
correspondientes.
f.) Cristina Chimarro I., Secretaria General del Concejo.
ALCALDÍA DE CAYAMBE.- Cayambe, a los 4 días del
mes de marzo del 2011.- VISTOS: Por cuanto la ordenanza
que antecede reúne todos los requisitos legales
contemplados en el Código Orgánico de Organización
Territorial, Autonomía y Descentralización, vigente,
sanciono la presente ordenanza conforme a las atribuciones
que me confiere el artículo 322 inciso tercero. Ejecútese.
f.) Ing. Diego Bonifaz A., Alcalde, Gobierno Municipal de
Cayambe.
CERTIFICACIÓN.- La Secretaria General del Gobierno
Municipal de Cayambe, certifica que el señor Alcalde,
sancionó la ordenanza que antecede en la fecha señalada.-
Lo certifico.- Cayambe, a los 4 días del mes de marzo del
2011.
f.) Cristina Chimarro I., Secretaria General del Concejo.
EL GOBIERNO MUNICIPAL CRNL.
MARCELINO MARIDUEÑA
Considerando:
Jueves 28 de Abril del 2011 -- 37
Que, el artículo 265 de la Constitución de la República
determina que “El Sistema Público de Registro de la
Propiedad será administrado de manera concurrente entre el
Ejecutivo y las municipalidades”;
Que, el Código Orgánico de Organización Territorial.
Autonomía y Descentralización publicada en el Registro
Oficial Suplemento No. 303 del 19 de octubre del 2010
prevé en su artículo 142 que: “La administración de los
registros de la propiedad de cada cantón corresponde a los
gobiernos autónomos descentralizados municipales.
El Sistema Público Nacional de Registro de la Propiedad
corresponde al Gobierno Central, y su administración se
ejercerá de manera concurrente con los gobiernos
autónomos descentralizados municipales de acuerdo con lo
que disponga la ley que organice este registro. Los
parámetros y tarifas de los servicios se fijarán por parte de
los respectivos gobiernos municipales.”;
Que, por su parte la Ley del Sistema Nacional del Registro
de Datos Públicos, publicada en el Registro Oficial
Suplemento Nro. 162 de 31 de marzo del 2010 en su
artículo 19 determina que el Registro de la Propiedad
“...será administrado conjuntamente entre las municipa-
lidades y la Función Ejecutiva a través de la Dirección
Nacional de Registro de Datos Públicos. Por lo tanto, el
Municipio de Crnl. Marcelino Maridueña, se encargará de
la estructuración administrativa del registro y su
coordinación con el catastro. La Dirección Nacional dictará
las normas que regularán su funcionamiento a nivel
nacional.
Los registros de la propiedad asumirán las funciones y
facultades del Registro Mercantil, en los cantones en los
que estos últimos no existan y hasta tanto la Dirección
Nacional de Registro de Datos Públicos disponga su
creación y funcionamiento. Y determina los requisitos y
condiciones para ser Registrador de la Propiedad;
Que, la tercera disposición transitoria de la invocada ley
determina el plazo de trescientos sesenta y cinco días para
que los municipios y la Directora o Director Nacional del
Registro de Datos Públicos, ejecuten el “...proceso de
concurso público de merecimientos y oposición,
nombramiento de los nuevos registradores de la propiedad y
mercantiles. Dentro del mismo plazo, organizarán la
infraestructura física y tecnológica de las oficinas en las que
funcionará el nuevo Registro de la Propiedad y su
respectivo traspaso, para cuyo efecto elaborará un
cronograma de transición que deberá contar con la
colaboración del registrador/a saliente. En este mismo
lapso, de así acordarse o requerirse, el Municipio dispondrá
la valoración de activos y su liquidación respectiva.”;
Que, es necesario determinar los mecanismos para que el
Gobierno Municipal de Crnl. Marcelino Maridueña asuma y
ejerza la competencia en materia de Registro de la
Propiedad y Registro Mercantil, procurando el mayor
beneficio para las ciudadanas y ciudadanos del cantón; y,
En uso de la facultad legislativa prevista en el artículo 240
de la Constitución de la República, artículo 7 y literal a) del
 38 -- Registro Oficial Nº 436
artículo 57 del Código Orgánico de Organización
Territorial, Autonomía y Descentralización,
Expide:
La siguiente Ordenanza que regula el ejercicio del
Registro de la Propiedad y Mercantil en el cantón Crnl.
Marcelino Maridueña.
TÍTULO I
GENERALIDADES
Art. 1.- Ámbito.- La presente ordenanza regula
organización y los mecanismos para el ejercicio de
competencia en materia del Registro de la Propiedad
Mercantil en los términos previstos en la Constitución y
ley, y regula los aranceles de registro dentro de
jurisdicción del cantón Crnl. Marcelino Maridueña.
Art. 2.- Gestión de Registro Mercantil.- Por cuanto en el
cantón Crnl. Marcelino Maridueña no existe un órgano
administrativo encargado del ejercicio de las funciones del
Registro Mercantil, el Registro de la Propiedad ejercerá
también esas funciones hasta que se cree un órgano
independiente.
Art. 3.- Gestión compartida.- Las políticas y directrices
técnicas así como el sistema informático aplicable en el
Registro de la Propiedad y Mercantil del cantón Marcelino
Maridueña, serán las que dicte la Dirección Nacional de
Datos. Los asuntos de carácter administrativo, organiza-
tivos, arancelarios, de gestión, entre otros serán dictados por
el Gobierno Cantonal y su administración.
TÍTULO II
ESTRUCTURA, ORGANIZACIÓN
ADMINISTRATIVA Y FUNCIONES
Art. 4.- Dependencia Municipal.- El Registro de la
Propiedad y Mercantil será dependencia administrativa del
Gobierno Municipal Crnl. Marcelino Maridueña a cargo
del Registrador y guardará estrecha coordinación y coope-
ración con el Área de Avalúos y Catastros Municipales.
Art. 5.- Servidor Público Municipal.- El Registrador de la
Propiedad y Mercantil será servidor o servidora pública del
Gobierno Cantonal, cuya remuneración será fijada por el
Ministerio de Relaciones Laborales: estará sujeto a los
derechos, deberes, obligaciones y régimen disciplinario que
prevé la Ley Orgánica del Servicio Público y el Reglamento
Interno del Gobierno Municipal Crnl. Marcelino
Maridueña.
Art. 6.- Jornada Ordinaria.- El Registrador de la
Propiedad y Mercantil cumplirá la misma jornada laboral
ordinaria que cumplen los demás servidores del Gobierno
Municipal Crnl. Marcelino Maridueña
Art. 7.- Período de funciones.- El Registrador de la
Propiedad y Mercantil será nombrado previo concurso de
méritos y oposición para un período fijo de cuatro años y
podrá ser reelegido por una sola vez. A la fecha de
conclusión del período, finalizará automáticamente en sus
funciones.
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Art. 8.- Funciones.- El Registrador de la Propiedad y
Mercantil ejercerá las funciones y atribuciones previstas en
la Ley del Sistema Nacional de Registro de Datos Públicos
y en la Ley de Registro.
Coordinará con la Oficina de Avalúos y Catastros y
procesará cruces de información a fin de mantener
actualizada permanentemente la información catastral, para
lo cual, inmediatamente de inscrita una escritura, sentencia
judicial u cualquier forma traslaticia de dominio de bienes
inmuebles informará al Jefe de Avalúos y Catastros.
la Por su parte, la Oficina de Avalúos y Catastros, y
la Planificación u otras, remitirán al Registro de la Propiedad
y y Mercantil toda información relacionada con afectaciones,
la limitaciones, autorizaciones de divisiones, lotizaciones,
la urbanizaciones u otras relacionadas con inmuebles ubicados
dentro de la jurisdicción cantonal.
CAPÍTULO I
DESIGNACIÓN DEL REGISTRADOR
DE LA PROPIEDAD
Art. 9.- Requisitos.- Para ejercer el cargo de Registrador de
la Propiedad y Mercantil se requiere ser ecuatoriano/a,
abogado por lo menos 3 años de ejercicio profesional,
cumplirá los requisitos de idoneidad previstos en la Ley
Orgánica del Servicio Público,
Art. 10.- Proceso de Selección.- El proceso de selección
será por concurso de méritos y oposición abierto, que será
organizado por el Jefe de la Unidad del Talento Humano,
para lo cual se integrará el tribunal de la siguiente manera:
a) El Alcalde, o su delegado, quien lo presidirá;
b) El Procurador Síndico Municipal; y.
c) El Jefe de la Unidad de Administración del Talento
Humano.
Participarán como veedores del concurso de méritos y
oposición los representantes de la comunidad inscritos y
aceptados por el Consejo de Participación Ciudadana.
Art. 11.- Acción Afirmativa.- Los concursantes que
acrediten ser personas con discapacidad, tendrán cinco
puntos adicionales a los méritos obtenidos.
Art. 12.- Designación.- Previo informe de la Unidad de
Administración del Talento Humano, el Alcalde designará
al postulante que hubiere obtenido el más alto puntaje. En
caso de empate entre un hombre y una mujer se preferirá a
la mujer.
CAPÍTULO II
POTESTAD DISCIPLINARIA
Art. 13.- Régimen Disciplinario.- El Registrador o
Registradora de la Propiedad y Mercantil estará sujeto/a al
régimen disciplinario establecido para los servidores
públicos municipales. La destitución o suspensión temporal
del cargo procederá únicamente por las causas determinadas
en la Ley Orgánica del Servicio Público y en la Ley del
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Sistema Nacional de Datos, previa comprobación mediante 15 $ 400,01 $ 600,00 $ 33,70

sumario administrativo. 16 $ 600,01 $ 800,00 $ 37,00
17 $ 800,01 $ 1.200,00 $ 44,25
No será responsable si desatendiera disposiciones o 18 $ 1200,01 $ 1.600,00 $ 58,90
requerimientos de superiores o compañeros de trabajo 19 $ 1600,01 $ 2.000,00 $ 74,55
cuando atenten al ordenamiento jurídico o procuren 20 $ 2000,01 $ 2.400,00 $ 80,00
privilegios a sí mismos o a sus familiares, cónyuge, 21 $ 2400,01 $ 2.800,00 $ 85,00
conviviente o amistades recomendadas. 22 $ 2800,01 $ 3.200,00 $ 90,00
TÍTULO III Categoría Valor Valor final Derechos
inicial total de
ARANCELES DE REGISTRO inscripción
Art. 14.- Potestad para fijar los aranceles de registro.- 23 $ 3200,01 $ 3.600,00 $ 95,00
Conforme determina la ley, le corresponde al
24 $ 3600,01 $ 10,000 $ 100,00
Gobierno Municipal Crnl. Marcelino Maridueña, fijar los
25 $ 10.000 en adelante, se cobrará US $ 100 más
aranceles de Registro de la Propiedad y Mercantil, mediante
el 0.5% por el exceso de este valor;
esta ordenanza, previa resolución del Concejo. La revisión
de las mismas solamente procederá por reforma a la
b) Por el registro de la declaratoria de propiedad
ordenanza.
horizontal y todos los documentos que ésta
comprenda, la cantidad de veinte dólares;
Art. 15.- Depósito de los aranceles de registro.- Los
usuarios del Registro de la Propiedad y Mercantil c) Por la inscripción o cancelación de patrimonio
depositarán en la Oficina de Recaudaciones del familiar, testamentos, particiones judiciales o
Gobierno Cantonal, en forma previa al despacho de los extrajudiciales, la cantidad de ocho dólares;
documentos registrales, los valores correspondientes a los
aranceles de registro, para cuyo efecto el Registrador de d) Por el registro de hipotecas o de venta e hipoteca
la Propiedad y Mercantil remitirá en formulario que constituidas a favor del Instituto Ecuatoriano de
será expedido para el efecto, el detalle de los valores a Seguridad Social, el Banco de la Vivienda, pagarán
pagar. el 50% del valor previsto en la correspondiente
categoría fijada en el literal a) de este artículo;
Art. 16.- Aranceles de registro.- En consideración a las
condiciones socioeconómicas de la población residente en e) Por la inscripción de concesiones mineras de
el cantón Cnl. Marcelino Maridueña, fíjese los siguientes exploración, la cantidad de treinta dólares por cada
aranceles de registro: hectárea concesionada; por las concesiones mineras
de explotación, la cantidad de cien dólares por cada
1.- Para el pago de los derechos de registro por la hectárea concesionada; y, por la inscripción de
calificación e inscripción de actos que contengan la autorizaciones de explotación de materiales áridos y
constitución, modificación, transferencia de dominio, pétreos la cantidad de cien dólares por cada
adjudicaciones y extinción de derechos reales o hectárea;
personales sobre muebles e inmuebles, así como la
imposición de gravámenes o limitaciones de dominio y f) Por la domiciliación, disolución y liquidación de
cualquier otro acto similar, se consideran, las siguientes compañías, reformas y calificación de estatutos,
categorías sobre las cuales pagaran los derechos: cambio de domicilios, capitulaciones matrimo-
niales, poderes en el Ecuador o extranjeros,
a) cancelación de permisos de operación, la cantidad
de diez dólares; y,
Categoría Valor Valor final Derechos
inicial total de g) Las aclaraciones de homónimos de imputados, o
inscripción acusados en procesos penales, así como las
prohibiciones de enajenar y embargos ordenados en
1 $ 1,00 $ 1,60 $ 1,40 procesos penales o de alimentos forzosos serán
2 $ 1,61 $ 3,00 $ 1,80 gratuitos.
3 $ 3,01 $ 4,00 $ 2,25
4 $ 4,01 $ 6,00 $ 2,80 2.- Para el pago de derechos de registro, calificación e
5 $ 6,01 $ 10,00 $ 3,75 inscripción de los siguientes actos, incluyendo los
6 $ 10,01 $ 14,00 $ 4,50 gastos generales se establece los siguientes valores:
7 $ 14,01 $ 20,00 $ 5,25
8 $ 20,01 $ 30,00 $ 6,50 a) Por la inscripción de posesiones efectivas, cantidad
de diez dólares;
9 $ 30,01 $ 40,00 $ 8,20
10 $ 40,01 $ 80,00 $ 11,25 b) Por la inscripción de embargos, gravámenes,
11 $ 80,01 $ 120,00 $ 12,50 demandas, sentencias, interdicciones. Prohibi-
12 $ 120,01 $ 200,00 $ 17,25 ciones judiciales de enajenar y sus cancelaciones
13 $ 200,01 $ 280,00 $ 22,30 la cantidad de diez dólares por cada uno;
14 $ 280,01 $ 400,00 $ 26,00
 40 -- Registro Oficial Nº 436 -- Jueves 28 de Abril del 2011

c) Por las certificaciones de propiedad, gravámenes y Marcelino Maridueña, el pago de los aranceles de registro
limitaciones de dominio, la cantidad de cinco será efectuado en la Oficina de Recaudaciones del Gobierno
dólares en cada caso; Municipal en los montos previstos en esta ordenanza.

d) Por las certificaciones de matrículas inmobiliarias

SEXTA- Una vez promulgada la presente ordenanza, la
la cantidad de cinco dólares; y,
Secretaría General del Concejo del Gobierno Municipal
Crnl. Marcelino Maridueña, notificará al Consejo Nacional
e) Las demás similares que no consten, la cantidad de
cinco dólares. de la Judicatura a fin de que previo conocimiento de su
contenido y alcance, se abstenga de ejercer designaciones,
3.- Cuando se trate de la inscripción de contratos
control u otros actos administrativos relacionados con el
celebrados entre entidades públicas y personas de
Registro de la Propiedad y Mercantil del Cantón Crnl.
derecho privado, regirá la categoría que corresponda
Marcelino Maridueña.
según el numeral I de este artículo. Los contratos
celebrados entre instituciones del Estado no pagarán
SÉPTIMA.- Una vez que se constituya la Dirección
aranceles de registro.
Nacional de Datos Públicos, se le hará conocer del
contenido y alcance de la presente ordenanza, a efectos de
4.- En los actos y contratos de cuantía indeterminada, tales
la necesaria coordinación para materializar eficazmente los
como: hipotecas abiertas, fideicomisos, fusiones,
propósitos previstos en la ley de la materia.
rectificaciones, entre otras se considerará para el cálculo
de derechos de registro el avalúo municipal de cada
DISPOSICIONES FINALES
inmueble.
PRIMERA.- La presente ordenanza del Gobierno Crnl.
5.- Los aranceles de registro serán calculados por cada acto
Marcelino Maridueña entrará en vigencia a partir de su
o contrato según la categoría y cuantía correspondiente
publicación en el Registro Oficial.
aunque estén comprendidos en un solo instrumento. La
Oficina de Recaudaciones incluirá en las planillas el
SEGUNDA.- Notifíquese con la presente ordenanza al
desglose pormenorizado y total de los derechos que
Presidente de la Asamblea Nacional, en forma conjunta con
serán pagados por los usuarios.
otros actos normativos aprobados por el Gobierno
Municipal Crnl. Marcelino Maridueña, en la forma prevista
en el Código Orgánico de Organización Territorial,
Art. 17.- Aranceles de Registro Mercantil.- Los valores a
Autonomía y Descentralización y de la ordenanza de
pagar por concepto de aranceles de Registro Mercantil,
organización.
serán los que determine la Dirección Nacional de Registro
de datos Públicos.
Dada en la sala, de sesiones del Gobierno Cantonal de
Marcelino Maridueña, a los dieciocho días del mes de
DISPOSICIONES TRANSITORIAS
marzo del dos mil once.
PRIMERA.- El Registrador de la Propiedad del Cantón
f.) Dr. Nelson Herrera Zumba, Alcalde del cantón
Crnl. Marcelino Maridueña pasará a desempeñar las
funciones como tal, en calidad de servidor municipal, con
f.) Ab. Sara Vera de Caicedo, Secretaria Municipal.
una remuneración equivalente a la ...... según tabla salarial
emitida por el Ministerio de Relaciones Laborales.
CERTIFICO: Que la presente Ordenanza que regula el
ejercicio del Registro de la Propiedad y Mercantil en el
SEGUNDA.- Una vez aprobado el presupuesto en el que
cantón Crnl. Marcelino Maridueña, fue discutida y
conste la asignación para financiar la remuneración del
aprobada por el Gobierno Municipal Crnl. Marcelino
Registrador de la Propiedad y Mercantil, la Unidad de
Maridueña, en sesiones ordinarias del 4 y 18 de marzo del
Administración del Talento Humano desarrollará el proceso
2011.
de concursó público de méritos y oposición para seleccionar
a quien ocupe ese cargo.
f.) Abg. Sara Vera de Caicedo, Secretaria Municipal.
TERCERA.- La Administración del Gobierno Municipal
De conformidad con lo que determinan los artículos 322 y
Crnl. Marcelino Maridueña, adecuará las oficinas en las
324 del Código Orgánico de Organización Territorial,
cuales funcionará el Registro de la Propiedad y Mercantil y
Autonomía y Descentralización, sanciono la presente
dotará del equipamiento e instalaciones suficientes, para el
Ordenanza que regula el ejercicio del Registro de la
efecto se efectuarán los ajustes presupuestarios y las
Propiedad Mercantil en el cantón Crnl. Marcelino
adquisiciones que fueren necesarias.
Maridueña, y ordeno su promulgación a través de su
publicación en el Registro Oficial, la Gaceta Oficial y en la
CUARTA.- En el presupuesto para el ejercicio fiscal del página web de la Municipalidad.
año 2011 se incorporará la asignación presupuestaria para
cubrir las remuneraciones mensuales unificadas del Crnl. Marcelino Maridueña 23 de marzo del 2011.
Registrador de la Propiedad y Mercantil.
f.) Dr. Nelson Herrera Zumba, Alcalde del cantón.
QUINTA.- A partir de la fecha de incorporación del
Registrador de la Propiedad al Gobierno Municipal Crnl. SANCIONÓ, y ordenó la promulgación a través de su
 Registro Oficial Nº 436 -- Jueves 28 de Abril del 2011 -- 41

publicación en la Gaceta Oficial y en la página web de la

Municipalidad, la presente Ordenanza que regula el
ejercicio del Registro de la Propiedad Mercantil en el
cantón Crnl. Marcelino Maridueña, el señor. Dr. Nelson
Herrera Zumba. Alcalde del cantón Crnl. Marcelino
Maridueña.- Lo certifico.

Crnl. Marcelino Maridueña, el 23 de marzo del 2011.

f.) Ab. Sara Vera de Caicedo, Secretaria Municipal.