Você está na página 1de 1

COARH e DIREF INFORMAM SOBRE O PRAZO PARA A HOMOLOGAÇÃO DA

FREQUÊNCIA NO SISREF – JANEIRO/2022

A Coordenação de Administração de Recursos Humanos - COARH e a Divisão de Registros Funcionais -


DIREF informam aos chefes que o período de homologação da frequência no SISREF será de 03/01/2022
a 07/01/2022.

Considerando a liberação autorizada pela Administração do INPI, informamos que nas datas de 24 e 31 de
dezembro, os chefes devem inserir o código 44444 na frequência dos servidores, por não ter ocorrido
expediente nas datas informadas.

Para o servidor que tenha usufruído recesso de fim de ano (de natal ou de ano novo), o chefe deve inserir
o código 00357 nas datas em que ocorreu a ausência. A compensação desses dias, deve ser realizada nos
termos da PORTARIA SGP/SEDGG/ME Nº12.735/2021.

TODOS os servidores que estão trabalhando de forma presencial devem registrar suas frequências no
SISREF, salvo os Cargos/Funções dispensadas de ponto, servidores integrantes do Programa de Gestão e os
que se enquadram no art.2º da Portaria INPI/PR Nº47/2021.

Os 4 (quatro registros) são obrigatórios: Entrada, ida para almoço, retorno do almoço, saída.

Ao final do expediente ao encerrar a sua jornada, caso tenha feito horas excedentes, lembre-se sempre de
destinar o seu crédito de horas. Existem três opções no SISREF (o botão fica logo abaixo de onde está o
registro de horário de almoço na parte central) é possível escolher uma das opções: Crédito para banco de
horas, Crédito de compensação para entradas e saídas em atraso e crédito para Recesso de Final de ano.

Os servidores licenciados e afastados também deverão ter a frequência homologada, os códigos das
ocorrências estão disponíveis na intranet da CGRH. link:
https://inpidrive.inpi.gov.br/index.php/s/icoGgkYZhg5C4ta

Os servidores licenciados para tratar da própria saúde e para tratar de doença em pessoa da família deverão
encaminhar as cópias dos atestados médicos à DISAO e também aos chefes imediatos, no prazo de 5 dias,
para que as informações e ocorrências sejam inseridas de forma fidedigna no SISREF.

TODOS os servidores deverão ter a frequência homologada, inclusive os dispensados de controle de


frequência (Coordenadores-Gerais e Diretores, bem como os servidores em teletrabalho integral - programa
de gestão).

Caso apareça a mensagem "usuário se encontra fora da faixa de IP Autorizada", o chefe deverá acessar o
link sisref.sigepe.gov.br/sisref/meuip.php, printar a tela e encaminhar para sisref@inpi.gov.br.

Para os substitutos, poderá aparecer a mensagem "usuário não habilitado para essa tarefa". Nesse caso,
deverá ser enviado e-mail para sisref@inpi.gov.br, solicitando a efetivação da substituição para fins de
homologação da frequência.

ERROS DE HOMOLOGAÇÃO NO SISREF, SERÃO CORRIGIDOS ATRAVÉS DE PROCESSO


ESPECÍFICO NO SEI "PESSOAL: FREQUÊNCIA/SISREF - Homologação Histórico", requerido pelos
chefes e devem constar as seguintes informações: matrícula do servidor afetado, matrícula do chefe
imediato, competência a que se refere e o motivo (o que ocasionou o erro e o que deve ser corrigido).

Na intranet da CGRH, item frequência, constam todas as informações a respeito da homologação da


frequência, inclusive, com tutoriais em vídeo. Link:
http://intranet.inpi.gov.br/assuntos/cgrh/secoes/frequencia-sisref

Dúvidas e demais problemas poderão ser encaminhados para sisref@inpi.gov.br.

Você também pode gostar