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REPÚBLICA FEDERATIVA DO BRASIL

ESTADO DE SANTA CATARINA


Universidade do Estado de Santa Catarina - UDESC
CENTRO DE CIÊNCIAS TECNOLÓGICAS - UDESC/CCT

Plano de Ensino

Curso: PRO-BAC - Bacharelado em Engenharia de Produção e Sistemas


Departamento: DEP - Engenharia de Produção e Sistemas
Disciplina: ERGONOMIA Código: ERG0001
Carga horária: 54 Período letivo: 2019/1
Professor: ADOLFO RENE SANTA CRUZ RODRIGUEZ Contato: adolfo.rodriguez@udesc.br

Ementa
Conceituação e campo de aplicação da ergonomia. Fisiologia do trabalho. Ritmos biológicos e aspectos energéticos do organismo. Efeitos do
ambiente no desempenho humano. Aspectos Legais.

Objetivo geral
A disciplina visa proporcionar conceitos gerais e práticas da Ergonomia na análise do sistema homem-máquina-ambiente, apresentar as
metodologias disponíveis para a Análise Ergonômica do Trabalho e analisar a normativa NR-17.

Objetivo específico
Conhecer a fisiologia, a biomecânica, as características ambientais e organizacionais do trabalho e sua relação com as diversas formas de
trabalho.
Descrever os fatores ergonômicos que interferem com a produtividade, saúde e segurança.
Estudar as metodologias e técnicas de Análise ergonômica do Trabalho.
Analisar a normativa NR-17 e as recomendações aplicáveis.

Conteúdo programático
1 Conceitos fundamentais da Ergonomia
1.1 Definição e objetivos
1.2 Aspectos históricos e técnicos
1.3 Abrangência e aplicações
1.4 Métodos e técnicas em Ergonomia

2 Sistema “homem-máquina-ambiente”
2.1 Antropometria
2.2 Biomecânica ocupacional
2.3 Ergonomia cognitiva
2.4 Organização do trabalho
2.5 Qualidade de vida no trabalho

3 Fatores ambientais
3.1 Ruído e vibração
3.2 Iluminação
3.3 Temperatura
3.4 Sustâncias químicas
3.5 Umidade relativa do ar

4 Norma regulamentadora
4.1 A Norma NR-17
4.2 Manual de aplicação
4.3 Economia da ergonomia

Rua Paulo Malschitzki, 200 - Zona Industrial Norte - Joinville - SC / CEP: 89219710 / Telefone: (47)3481-7900
Sistema SIGA - Emissão em 13/02/2019 11:15
A autenticidade pode ser vista em www.siga.udesc.br/certidao código: EA958-885BA-694CA-E9893-82458 Válido até 08/03/2019
REPÚBLICA FEDERATIVA DO BRASIL
ESTADO DE SANTA CATARINA
Universidade do Estado de Santa Catarina - UDESC
CENTRO DE CIÊNCIAS TECNOLÓGICAS - UDESC/CCT

Plano de Ensino

Conteúdo programático
5 Análise Ergonômica do Trabalho – AET
5.1 Analise do posto de trabalho
5.2 Análise da demanda
5.3 Análise da tarefa
5.4 Análise da atividade
5.5 Diagnóstico ergonômico
5.6 Caderno de encargo e recomendações

Metodologia
O conteúdo programático será desenvolvido com aulas expositivas e dialogadas nas quais poderão ser utilizados recursos didáticos
multimídia e estudo de casos.

Sistema de avaliação
A nota da disciplina será constituída da seguinte forma:
35 % Primeira Prova
35 % Segunda Prova
30 % Entrega e apresentação de trabalhos

Bibliografia básica
IIDA, Itiro. Ergonomia: projeto e produção. 2. ed. São Paulo: E. Blucher, 2005
DUL, Jan; WEERDMEESTER, Bernard. Ergonomia prática. 2. ed. São Paulo: E. Blucher, 2004.
MASCULO, Francisco; VIDAL, Mario. Ergonomia. Trabalho adequado e eficiente. São Paulo: E. Elsevier. 2011.

Bibliografia complementar
KROEMER, K. H. E.; GRANDJEAN, E. Manual de ergonomia: adaptando o trabalho ao homem. 5. ed. Porto Alegre: Bookman, 2005.
GUÉRIN, F; INGRATTA, Giliane M. J; MAFFEI, Marcos. Compreender o trabalho para transformá-lo: a prática da ergonomia. São Paulo: E.
Blucher, 2001.
NEVILLE STANTON. Handbooks of Human Factors and Ergonomics Methods, New York: CRC Press, 2005.
DUARTE, Francisco José de C. M. Ergonomia e projeto na indústria de processo contínuo. Rio de Janeiro: Lucerna, 2002

Informações sobre realização de Prova de 2ª Chamada


A Resolução nº 018/2004-CONSEPE regulamenta o processo de realização de provas de segunda chamada.

Segundo esta resolução, o aluno que deixar de comparecer a qualquer das avaliações nas datas fixadas pelos professores, poderá solicitar
segunda chamada de provas na Secretaria Acadêmica através de requerimento por ele assinado, pagamento de taxa e respectivos
comprovantes, no prazo de 5 (cinco) dias úteis, contados a partir da data de realização de cada prova, sendo aceitos pedidos, devidamente
comprovados, motivados por:
I - problema de saúde, devidamente comprovado, que justifique a ausência;
II - doença de caráter infecto-contagiosa, impeditiva do comparecimento, comprovada por atestado médico reconhecido na forma da lei
constando o Código Internacional de Doenças (CID);
III - ter sido vítima de ação involuntária provocada por terceiros;

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