[Sobrenome] 1

Nome: Jair De Castro

Professor: Sandro

Data:31/05/2022

ATIVIDADE
1.Qual e a importância da higiene no trabalho?

2. Qual e a relação entre higiene, saúde e segurança do trabalho?

3.Por que e tão importante, cuidar dos colaboradores e quais são os impactos

positivos na implantação/implementação de um programa dentro da higiene

ocupacional

RESPOSTA

1.higiene do trabalho são importante para: proporciona bem-estar de todos os

colaboradores, pois vão ter condições adequadas para realizar suas atividades;

 garante segurança jurídica da empresa, que não corre o risco de sofrer

penalidades por não cumprir com a legislação, em casos de processos

trabalhistas ou fiscalização;

 melhora a motivação dos funcionários, os quais vão se sentir valorizados

pelo cuidado que a organização tem com eles;

 aumenta a produtividade, tendo em vista que as queixas vão diminuir e a

equipe vai sentir mais vontade de gerar resultados;

 preserva a imagem corporativa, que vai ser difundida pelos colaboradores

como um bom lugar para se trabalhar;

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 diminui os custos com afastamentos por doenças ocupacionais.

2. A relação entre higiene e segurança do trabalho é o cuidado com a saúde

dos profissionais durante a execução das suas atividades laborais e enquanto esses

estiverem no local de trabalho. Em uma visão geral, ambas as práticas visam evitar

situações que coloquem em risco a saúde e a qualidade de vida dos colaboradores

de uma empresa. Também é possível dizer que tanto a higiene ocupacional quanto

a segurança do trabalho são medidas preventivas. A higiene do trabalho detecta

previamente agentes que podem desencadear doenças físicas e/ou mentais nos

colaboradores e, com base nisso, cria ações para minimizar o máximo possível os

danos, ou mesmo eliminá-los completamente. Por sua vez, a segurança do trabalho

segue normas, define e aplica técnicas que orientam os colaboradores sobre a

importância de realizarem as suas tarefas seguindo práticas seguras para eles e

para os demais profissionais

 3. melhorar a competitividade da empresa no mercado e promover o

engajamento no local de trabalho mais produtivo ele será em suas tarefas,

ajudando no desenvolvimento dos negócios. evita perdas financeiras

causadas por paralisações não programadas na produção devido a

ocorrência de acidentes, bem como de afastamentos de funcionários;

evita a incidência de multas por descumprimento das normas;

otimiza os recursos para aprimorar o controle;

reduz o Fator Acidentário de Prevenção

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