Esclarecemos que por se tratar de uma atitude recorrente (repetição de procedimentos)
como este, considerado como Ato de Desídia no cumprimento da função – ART 482 Alíneas “e” da Consolidação das Leis do Trabalho – CLT este é passível de medidas disciplinares mais contundentes, podendo levar a rescisão de seu contrato de trabalho por justa causa.
Rio de Janeiro, 24 de junho de 2022.
AMESC – Associação Médica Espírita Cristã Ltda.
Ciente: JAIANE GONCALVES GADELHA
Testemunhas:
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