1.

Como convencer a empresa a contratar seus serviços (ou acatar sua sugestão)
para implantação de um sistema de gerenciamento de riscos da saúde do
trabalhador que vá além da mera montagem de documentos legais como
PPRA, PGR, PPEOB, PCMAT?

R: Ainda que seja do conhecimento dos empregadores que a implementação

do Gerenciamento de Riscos é de caráter legal para garantia da saúde dos
trabalhadores é necessário a apresentação clara e objetiva da importância da
preservação da saúde e integridade dos colaboradores para além do papel,
como meio de evitar ao máximo danos e prejuízos e ainda o risco de
interdições. O PPRA busca por meio da análise do ambiente de trabalho as
medidas ideais afim de propor as medidas adegadas de segurança visando a
extinguir as causas dos acidentes e doença do trabalho. O PCMAT é
obrigatório em construções que tenham 20 ou mais funcionários, abaixo disso é
obrigatório o PPRA.
O PCMAT faz a mesma função do PPRA na empresa. O PCMAT baseia-se nas
etapas da construção fazendo com que sua eficiência seja muito grande na
análise, reconhecimento, neutralização e controle dos riscos. O PGR é como
se fosse o PPRA da mineração. O PGR substitui o PPRA na indústria da
mineração, com etapas de elaboração criadas exclusivamente para neutralizar
as situações e agentes causadores de risco na mineração, segmento esse que
possui muitos riscos específicos. E o PPEOB que visa a preservação da saúde
e da integridade dos trabalhadores, através da antecipação, reconhecimento,
avaliação e consequente controle da ocorrência de exposição ao Benzeno que
existam, ou que venham a existir no ambiente de trabalho, tendo em
consideração a proteção do meio ambiente e dos recursos naturais, tomando-
se como base o que é exigido na norma regulamentadora do ministério do
trabalho, NR - 15- Atividades e Operações insalubres no seu anexo 13-a -
benzeno, o que é recomendado no acordo tripartite do benzeno.

2. Você acredita que a EST tem potência para responder aos desafios colocados
pela incerteza e vulnerabilidades dos processos produtivos quanto à saúde do
trabalhador? Por quê?
R: Acredito, pela capacitação da profissional. Porém acredito também que para
isso é necessária colaboração mútua por parte dos funcionários e
empregadores, o mapeamento, gerenciamento de riscos e aplicação normativa
só se torna efetivo e eficaz quando colocado em prática e para isso é de
fundamental importância treinamento e conscientização de todos.