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• Ford
Por meio da racionalização da produção, criou um sistema no qual pagava
melhor os seus funcionários e vendia os seus produtos no menor preço
possível, para que todos pudessem consumir bens, e não só os mais ricos.
• Taylor
Por meio da observação, Taylor buscava a melhor forma de fazer cada
tarefa em menor tempo sem elevar os custos da produção, como por
exemplo, por meio de eliminação de desperdícios e movimentações inúteis,
e procurar sempre melhorá-lo, definindo padrões ótimos de produções.
• Fayol
Fayol definiu uma série de princípios a serem respeitados. Ele se
preocupada com os níveis mais altos da hierarquia de uma empresa,
considerando que a gestão e o controle eram a chave para o sucesso da
organização.