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Curso Supremacia Direito Administrativo Professora: Jenifer Nunes 23/02/2011

Exerccios - Estatuto dos Servidores do estado do Rio de Janeiro e seu regulamento


01 - (XXXIII Concurso Pblico - Tcnico Judicirio I/2004 Corregedoria Geral da Justia/RJ) A licena gestante ser concedida, com vencimento e vantagens, pelo prazo de quatro meses, prorrogvel, no caso de aleitamento materno, por no mnimo trinta dias e, no mximo, at: (A) trinta dias; (B) quarenta dias; (C) sessenta dias; (D) noventa dias; (E) cento e vinte dias. 02 - (XXXIII Concurso Pblico - Tcnico Judicirio I/2004 Corregedoria Geral da Justia/RJ) A pena de suspenso ser aplicada em casos de: (A) reincidncia especfica em falta j punida com advertncia; (B) desrespeito a proibies que, pela sua natureza, no ensejarem pena de demisso; (C) desobedincia ou falta de cumprimento dos deveres relativos ao servio pblico; (D) embriaguez habitual ou em servio, ou em casos de negligncia em servio; (E) falta de exao no cumprimento do dever que atribudo ao funcionrio. 03 - (XXXIII Concurso Pblico - Tcnico Judicirio I/2004 Corregedoria Geral da Justia/RJ) O funcionrio deixar de receber: I dois teros do vencimento e vantagens, durante o afastamento por motivo de suspenso preventiva ou recolhimento priso por ordem judicial no decorrente de condenao definitiva; II dois teros do vencimento e vantagens, durante o cumprimento, sem perda do cargo, de pena privativa de liberdade; III o vencimento e vantagens do dia em que no comparecer ao servio, salvo por motivo de fora maior devidamente comprovado;

IV vencimentos e vantagens, inclusive gratificao adicional por tempo de servio, quando se afastar do exerccio do cargo para prestar servio Unio, a outro Estado, a Municpio, a Sociedade de Economia Mista, a Empresa Pblica, a Fundao ou Organizao Internacional, sem qualquer exceo. As afirmativas verdadeiras so somente: (A) I e II; (B) I e IV; (C) I, III e IV; (D) II e III; (E) II e IV. 04 - (XXXIII Concurso Pblico - Tcnico Judicirio I/2004 Corregedoria Geral da Justia/RJ) A licena por motivo de doena em pessoa da famlia ser concedida quando: (A) a doena for na pessoa de colateral consangneo ou afim at o 4 grau; (B) a doena for na pessoa de colateral consangneo ou afim at o 3 grau; (C) for comprovada a indispensabilidade da assistncia pessoal do servidor e esta no possa ser prestada simultaneamente com o exerccio do cargo; (D) a doena for na pessoa de cnjuge do qual se encontre legalmente separado h menos de um ano; (E) a doena for na pessoa que viva s expensas do servidor, dispensada a anotao prvia em seu registro. 05 - (XXXIII Concurso Pblico - Tcnico Judicirio I/2004 Corregedoria Geral da Justia/RJ) Quanto ao instituto do aproveitamento, correto afirmar que: (A) o funcionrio em disponibilidade poder ser aproveitado em cargo de natureza e vencimento que no seja compatvel com o anteriormente ocupado; (B) no caso de aproveitamento, havendo mais de um concorrente mesma vaga, ter preferncia o funcionrio mais idoso; (C) restabelecido o cargo, este ser destinado a novo funcionrio concursado; (D) comprovada a incapacidade definitiva do servidor em inspeo mdica, ser decretado o aproveitamento; (E) aproveitamento o retorno ao servio pblico estadual do funcionrio colocado em disponibilidade. 06 - (XXXIII Concurso Pblico - Tcnico Judicirio I/2004 Corregedoria Geral da Justia/RJ) O servidor, sem prejuzo do vencimento, direitos e vantagens, poder faltar ao servio at oito dias consecutivos, por motivo de falecimento do cnjuge, companheiro ou companheira, pais, filhos ou irmos. Exclusivamente para esse efeito, a qualidade de companheiro ou

companheira ser demonstrada pela coabitao: (A) por perodo de cinco anos, conjugada com a existncia de filho comum; (B) por perodo de cinco anos; (C) por perodo de dois anos, sendo desnecessria tal demonstrao em havendo filho comum; (D) por perodo de dois anos, conjugada com a existncia de filho comum; (E) por perodo de trs anos. 07 (XXX Concurso Pblico - Oficial de Justia Avaliador/2004 - Corregedoria Geral da Justia/RJ) Em relao aos tipos de responsabilidade do servidor pblico estadual, analise as afirmativas com base no Estatuto dos Funcionrios Pblicos do Estado do Rio de Janeiro: I. A responsabilidade penal abrange no s os crimes, mas tambm as contravenes imputadas aos funcionrios nessa qualidade. II. O funcionrio responde objetivamente pelos danos resultantes de sua atuao causados Administrao Pblica ou a terceiros, na havendo necessidade de comprovao de sua culpa ou dolo. III. A responsabilidade administrativa resulta de atos praticados e omisses ocorridas no desempenho do cargo ou funo ou fora dele, quando comprometedores da dignidade e do decoro da funo pblica. So verdadeiras somente as afirmativas: (A) I e II; (B) I e III; (C) II e III; (D) I, II e III; (E) nenhuma. 08 - (XXX Concurso Pblico - Oficial de Justia Avaliador/2004 - Corregedoria Geral da Justia/RJ) De acordo com as normas constitucionais em vigor, analise as afirmativas a seguir sobre servidores pblicos: I. possvel a acumulao remunerada de dois cargos de profissionais de sade, com profisso regulamentada. II. O teto remuneratrio dos servidores pblicos no se aplica para as empresas pblicas e sociedades de economia mista que no dependem de repasse de recursos pblicos para pagamento de pessoal e de custeio. III. Se ficar caracterizada a prtica de improbidade administrativa, uma das punies previstas na Constituio a perda de direitos polticos.

So verdadeiras somente as afirmativas: (A) I e II; (B) I e III; (C) II e III; (D) I, II e III; (E) nenhuma. 09 - (XXX Concurso Pblico - Oficial de Justia Avaliador/2004 - Corregedoria Geral da Justia/RJ) De acordo com o Estatuto dos Funcionrios Pblicos Civis do Estado do Rio de Janeiro, a investidura em cargo comissionado ocorrer com: (A) nomeao; (B) exerccio; (C) designao; (D) posse; (E) publicao do ato de nomeao. 10 - (XXX Concurso Pblico - Oficial de Justia Avaliador/2004 - Corregedoria Geral da Justia/RJ) Entre as punies que podem ser aplicadas ao funcionrio pblico estadual, 4O se inclui: (A) destituio de funo; (B) cassao de aposentadoria; (C) exonerao; (D) repreenso; (E) suspenso. 11 - (XXX Concurso Pblico - Oficial de Justia Avaliador/2004 - Corregedoria Geral da Justia/RJ) Para efeito disciplinar, constitui infrao passvel de demisso a ausncia ao servio de forma interpolada, durante o perodo de doze meses, por: (A) 10 dias; (B) 15 dias; (C) 20 dias; (D) 30 dias; (E) 60 dias. 12 - (XXX Concurso Pblico - Oficial de Justia Avaliador/2004 - Corregedoria Geral da Justia/RJ) O prazo mximo do estgio experimental, previsto na legislao dos Funcionrios Pblicos do Estado do Rio de Janeiro e seu regulamento, ser de: (A) dois anos; (B) trs anos;

(C) dez meses; (D) doze meses; (E) dezoito meses. 13 - (XXX Concurso Pblico - Oficial de Justia Avaliador/2004 - Corregedoria Geral da Justia/RJ) Em relao s normas relativas ao processo administrativo disciplinar aplicvel para os servidores estaduais, analise as seguintes afirmativas: I. A instaurao prvia da sindicncia indispensvel para abertura do processo administrativo disciplinar (inqurito administrativo). II. A advertncia uma das punies que podem ser aplicadas na sindicncia. III. A autoridade que presenciar a prtica de uma infrao disciplinar pode aplicar diretamente a punio, dispensando a instaurao de sindicncia ou de processo disciplinar. A(s) afirmativa(s) verdadeira(s) /so somente: (A) I; (B) II; (C) III; (D) I e II; (E) I e III. 14 - (XXX Concurso Pblico - Oficial de Justia Avaliador/2004 - Corregedoria Geral da Justia/RJ) Em relao s licenas que podem ser deferidas aos servidores, analise as afirmativas a seguir: I. O servidor investido no mandato de prefeito no precisar licenciar-se do cargo se houver compatibilidade de horrio entre as duas funes. II. A licena por motivo de doena em pessoa da famlia ser com vencimentos e vantagens integrais nos primeiros doze meses. III. A licena para acompanhar cnjuge, na hiptese de deferimento, ser sem remunerao para o servidor. So verdadeiras somente as afirmativas: (A) I e II; (B) I e III; (C) II e III; (D) I, II e III; (E) nenhuma.

15 - (XXX Concurso Pblico - Oficial de Justia Avaliador/2004 - Corregedoria Geral da Justia/RJ) Em relao ao exerccio do direito de petio, previsto no Regulamento do Estatuto dos Funcionrios Pblicos do Rio de Janeiro, analise as seguintes afirmativas: I. O pedido de reconsiderao ter efeito suspensivo, devendo a autoridade competente se manifestar expressamente sobre este assunto ao receber o requerimento. II. Caber recurso hierrquico da deciso que indefere o pedido de reconsiderao. III. Se consumada a prescrio administrativa a Administrao poder relev-la caso seja ilegal o ato impugnado e no estiver exaurido o acesso via judicial. So verdadeiras somente as afirmativas: (A) I e II; (B) I e III; (C) II e III; (D) I, II e III; (E) nenhuma. 16 - (XXX Concurso Pblico - Oficial de Justia Avaliador/2004 - Corregedoria Geral da Justia/RJ) Aps ser aplicada punio ao servidor, ser possvel formular Pedido de Reviso para prpria Administrao Pblica. Analise as afirmativas a seguir: I - Aps a morte do funcionrio, o Pedido de Reviso poder ser feito por outra pessoa; II - O funcionrio poder requerer a Reviso do processo se entender que a punio foi injusta; III - A Comisso Revisora dever concluir seu trabalho no prazo de 90 dias, prorrogvel por mais 30 dias. So verdadeiras as afirmativas: (A) I e II; (B) I e III; (C) II e III; (D) I, II e III; (E) nenhuma. 17 - (XXX Concurso Pblico - Oficial de Justia Avaliador/2004 - Corregedoria Geral da Justia/RJ) De acordo com o Estatuto dos Funcionrios do Rio de Janeiro e o seu regulamento, o deslocamento do funcionrio de sua lotao para a de outro rgo denominado: (A) transferncia; (B) remoo;

(C) aproveitamento; (D) reconduo; (E) reverso. 18 - (XXVIII Concurso Pblico - Admisso nas Atividades 4otariais e Registrais/2002 - Corregedoria Geral da Justia/RJ) A pena disciplinar que NO est prevista no Decreto-Lei 220/75 : (A) destituio de funo; (B) advertncia; (C) multa; (D) suspenso dos proventos; (E) jubilao. 19 - (XXVIII Concurso Pblico - Admisso nas Atividades 4otariais e Registrais/2002 - Corregedoria Geral da Justia/RJ) O art. 57 do Decreto-Lei 220/75 estabelece que prescrever: (A) em um ano, a falta sujeita a pena de advertncia. (B) em dois anos, a falta sujeita a pena de cassao de aposentadoria. (C) em dois anos, a falta sujeita a pena de multa. (D) em trs anos, a falta sujeita a pena de suspenso. (E) em cinco anos, a falta sujeita a pena de suspenso. 20 - (XXVIII Concurso Pblico - Admisso nas Atividades 4otariais e Registrais/2002 - Corregedoria Geral da Justia/RJ) No caso de suspenso preventiva de que trata o art. 59 do Decreto-Lei 220/75, o funcionrio: (A) deixar de receber um tero do vencimento e vantagens. (B) deixar de receber dois teros do vencimento e vantagens. (C) deixar de receber a integralidade de sua remunerao enquanto perdurar o afastamento. (D) receber o vencimento e vantagens proporcionais ao tempo de servio. (E) deixar de receber o vencimento e vantagens do dia em que no compareceu ao servio. 21 - (XXVII Concurso Pblico - Comissrio de Justia da Infncia e da Juventude Efetivo/2002 - Corregedoria Geral da Justia/RJ) De acordo com o Decreto n 2479/79, o funcionrio removido para outra unidade administrativa ter o prazo de cinco dias para reiniciar suas atividades. Para efeito de remoo, a alternativa que NO corresponde ao estabelecido pelo decreto :

(A) O prazo de cinco dias ser contado da data da publicao do ato de remoo. (B) O prazo de cinco dias s poder ser prorrogado por fora de doena grave, e pelo perodo mximo de 30 dias. (C) O prazo de cinco dias ser considerado perodo de trnsito computvel como de efetivo exerccio para todos os efeitos. (D) Quando em frias, licenciado ou afastado legalmente de seu cargo, esse prazo ser contado a partir do trmino do impedimento. (E) O prazo de cinco dias poder ser prorrogado, no mximo por igual perodo, por solicitao do interessado, a juzo da autoridade competente para dar-lhe exerccio. 22 - (XXVII Concurso Pblico - Comissrio de Justia da Infncia e da Juventude Efetivo/2002 - Corregedoria Geral da Justia/RJ) Para efeitos do Decreto n 2479/79, correto afirmar que: (A) aproveitamento o retorno ao servio pblico estadual do funcionrio colocado em disponibilidade; (B) a readaptao se dar a funcionrio estvel ou em estgio probatrio, ex officio ou a pedido, em funo mais compatvel, por motivo de incapacidade fsica ou psquica, sendo que, quanto a esta ltima, se for absoluta; (C) a reintegrao o reingresso do funcionrio exonerado ex officio ou demitido, por fora apenas de deciso judicial, com ressarcimento do vencimento, mas sem o reconhecimento dos direitos ligados ao cargo; (D) para efeito de aposentadoria computar-se- apenas o tempo de servio pblico federal, estadual ou municipal junto Administrao Direta, sendo vedado este cmputo quando o servio for prestado junto a Empresas Pblicas ou Sociedades de Economia Mista; (E) o aproveitamento e a readaptao so institutos que se encontram hoje revogados. 23 - (XXVII Concurso Pblico - Comissrio de Justia da Infncia e da Juventude Efetivo/2002 - Corregedoria Geral da Justia/RJ) Quanto ao Decreto-Lei n 220/75, correto afirmar que: (A) a embriaguez habitual ou em servio importar em pena de advertncia; (B) a ausncia ao servio sem causa justificada, por 20 dias, interpoladamente, durante o perodo de 12 meses, poder trazer, dependendo das circunstncias, a pena de repreenso ou multa; (C) a ofensa fsica em servio, contra funcionrio ou particular, desde que no cause incapacidade permanente, acarretar sempre a pena de suspenso; (D) prescrever em 4 (quatro) anos, o direito de a Administrao impor punio disciplinar, quando se estiver diante de falta

sujeita a pena de suspenso; (E) prescrever em 2 (dois) anos, o direito de a Administrao impor punio disciplinar, quando se estiver diante de falta sujeita a pena de repreenso. 24 - (XXVII Concurso Pblico - Comissrio de Justia da Infncia e da Juventude Efetivo/2002 - Corregedoria Geral da Justia/RJ) A alternativa que NO importa em vacncia do cargo : (A) exonerao; (B) aposentadoria; (C) demisso; (D) dispensa; (E) licena por motivo de sade. 25 - (XXVII Concurso Pblico - Comissrio de Justia da Infncia e da Juventude Efetivo/2002 - Corregedoria Geral da Justia/RJ) Para efeitos do Decreto n 2479/79, INCORRETO afirmar que: (A) no sero concedidas frias com incio em um exerccio e trmino no seguinte; (B) somente depois do primeiro ano de efetivo exerccio adquirir o funcionrio o direito a frias; (C) no absoluto interesse do servio, as frias podero ser interrompidas ou admitido o seu gozo parcelado. As frias parceladas podero ser gozadas: em perodo de 10 dias ou em perodo de 15 dias; (D) a concesso de licena ao funcionrio por motivo de acidente em servio ou de doena profissional no impedir a sua exonerao ou dispensa; (E) so hipteses, dentre outras, que importam na concesso de licena: tratamento de sade, doena em pessoa da famlia e repouso gestante. 26 - (XXVII Concurso Pblico - Comissrio de Justia da Infncia e da Juventude Efetivo/2002 - Corregedoria Geral da Justia/RJ) De acordo com o que dispe o Decreto n 2479/79, quanto a licena-prmio, correto afirmar que: (A) o funcionrio investido em cargo de provimento em comisso ou funo gratificada ser licenciado com o vencimento e vantagens do cargo de que seja ocupante efetivo; (B) em caso de acumulao de cargos a licena ser concedida de forma conjunta, e apenas quando j completado o perodo de exerccio de 5 (cinco) anos em ambos; (C) o direito licena-prmio deve ser exercitado no qinqnio seguinte quele da aquisio, sob pena de transformao da mesma em pecnia indenizatria; (D) a licena-prmio ser gozada integralmente em um nico perodo de 3 (trs) meses, sendo vedado o gozo de forma

parcelada; (E) a licena-prmio ser concedida aps comprovao de efetivo exerccio de servio pblico junto ao Estado, pelo perodo de 5 (cinco) anos, podendo, para este fim, ser computado o tempo de servio prestado junto a Unio, Municpio ou Pessoas Jurdicas componentes da Administrao Indireta. 27 - (XXVII Concurso Pblico - Comissrio de Justia da Infncia e da Juventude Efetivo/2002 - Corregedoria Geral da Justia/RJ) Quanto aos deveres funcionais, assinale a afirmativa INCORRETA: (A) dever do funcionrio guardar sigilo sobre a documentao e os assuntos de natureza reservada de que tenha conhecimento em razo do cargo ou funo. (B) dever do funcionrio levar ao conhecimento de autoridade superior irregularidades de que tiver cincia em razo do cargo ou funo. (C) dever do funcionrio zelar pela economia e conservao do material que lhe for confiado. (D) proibido ao funcionrio participar de conselho tcnico ou administrativo de empresa fornecedora de equipamento ou material de qualquer natureza ou espcie a rgo estadual. (E) dever do funcionrio submeter-se inspeo mdica determinada por autoridade competente, no podendo se opor por justa causa. 28 - (XXVII Concurso Pblico - Comissrio de Justia da Infncia e da Juventude Efetivo/2002 - Corregedoria Geral da Justia/RJ) A hiptese que NO representa um dever do funcionrio : (A) assiduidade; (B) pontualidade; (C) licena-prmio; (D) urbanidade; (E) discrio. 29 - (XXVII Concurso Pblico - Comissrio de Justia da Infncia e da Juventude Efetivo/2002 - Corregedoria Geral da Justia/RJ) O auxlio-moradia, conforme regulado pelo Decreto n 2479/79, ser concedido observando certos requisitos. Assim, analise as afirmativas que se seguem: I - Ser concedido auxlio-moradia ao funcionrio que for designado ex-offcio para ter exerccio definitivo em nova sede e nesta no vier a residir em imvel pertencente ao poder pblico. II - O pagamento do auxlio-moradia devido a partir da data em que o funcionrio passa a ter exerccio na nova sede e

cessar quando completar 1 (um) ano de servio na mesma. III - O auxlio-moradia corresponder a 20% do vencimento base do funcionrio. A(s) afirmativa(s) correta(s) /so somente: (A) I (B) I e II (C) I e III (D) I, II e III (E) nenhuma. 30 - (XXVII Concurso Pblico - Comissrio de Justia da Infncia e da Juventude Efetivo/2002 - Corregedoria Geral da Justia/RJ) Em relao a licena, analise as afirmativas abaixo: I - A licena para servio militar, na forma da legislao especfica, poder se estender por prazo superior a 24 (vinte e quatro) meses. II - A licena para acompanhar o cnjuge poder, nos termos do Decreto n 2479/79, se estender por prazo superior a 24 (vinte e quatro) meses. III - A licena para tratamento de sade somente poder se estender por prazo superior a 24 (vinte e quatro) meses, quando o funcionrio for considerado recupervel, a juzo da junta mdica. Pode-se afirmar que: (A) apenas a afirmativa III est correta; (B) apenas as afirmativas I e III esto corretas; (C) apenas as afirmativas II e III esto corretas; (D) todas as afirmativas esto corretas; (E) todas as afirmativas esto erradas. 31 - (XXVI Concurso Pblico Auxiliar de Cartrio/2002 Corregedoria Geral da Justia/RJ) Com relao s normas constitucionais relativas Administrao Pblica, analise as afirmativas a seguir: I. No se exige concurso pblico para preenchimento de emprego pblico. II. Os cargos comissionados sero sempre preenchidos por servidores ocupantes de cargos efetivos. III. A regulamentao do direito de greve dos servidores pblicos ser feita por lei complementar. Pode-se concluir que: (A) todas as afirmativas so falsas; (B) todas as afirmativas so verdadeiras; (C) so verdadeiras somente as afirmativas I e II; (D) so verdadeiras somente as afirmativas I e III; (E) so verdadeiras somente as afirmativas II e III.

32 - (XXVI Concurso Pblico Auxiliar de Cartrio/2002 Corregedoria Geral da Justia/RJ) Levando-se em considerao as normas constitucionais, analise as afirmativas a seguir: I. O servidor pblico estadual ser estvel aps dois anos de efetivo exerccio. II. vedada a associao sindical do servidor pblico. III. A Constituio no probe o acesso de estrangeiros aos cargos pblicos. A(s) afirmativa(s) verdadeira(s) /so somente: (A) I (B) II (C) III (D) I e III (E) II e III 33 - (XXVI Concurso Pblico Auxiliar de Cartrio/2002 Corregedoria Geral da Justia/RJ) Extinto o cargo ou declarada a sua desnecessidade, o servidor estvel que o ocupa: (A) ser exonerado; (B) ser reintegrado ao cargo anterior; (C) ser colocado em disponibilidade com remunerao proporcional ao tempo de servio; (D) ser reconduzido ao cargo anterior; (E) reverter ao cargo anterior. 34 - (XXVI Concurso Pblico Auxiliar de Cartrio/2002 Corregedoria Geral da Justia/RJ) Com relao ao concurso pblico, analise as afirmativas seguintes: I. O prazo de validade ser sempre de dois anos, podendo ser prorrogado uma nica vez pelo mesmo perodo. II. O concurso pblico ser sempre de provas e ttulos. III. No Estado do Rio de Janeiro, o estgio experimental uma etapa do concurso para preenchimento dos cargos efetivos. A(s) afirmativa(s) verdadeira(s) /so somente: (A) I (B) II (C) III (D) I e II (E) II e III 35 - (XXVI Concurso Pblico Auxiliar de Cartrio/2002 Corregedoria Geral da Justia/RJ) De acordo com o Estatuto dos Funcionrios Pblicos Civis do Estado do Rio de Janeiro, a falta passvel de aplicao da punio de repreenso prescrever em:

(A) 120 dias; (B) 180 dias; (C) dois anos; (D) trs anos; (E) cinco anos. 36 - (XXVI Concurso Pblico Auxiliar de Cartrio/2002 Corregedoria Geral da Justia/RJ) No artigo 37, a Constituio consagra os princpios da legalidade, impessoalidade, moralidade, publicidade e eficincia. Analise as afirmativas a seguir: I. Os princpios constitucionais so aplicados a todos os poderes quando do desempenho da funo administrativa, no se restringindo ao Poder Executivo. II. As entidades da Administrao Indireta no esto sujeitas aos princpios constitucionais da Administrao Pblica, de aplicao restrita para a Administrao Direta. III. Os princpios previstos na Constituio Federal somente sero aplicados para a Unio. Os Estados e Municpios, nas suas respectivas constituies e leis orgnicas, devem estabelecer seus prprios princpios. A(s) afirmativa(s) verdadeira(s) /so somente: (A) I (B) II (C) III (D) I e II (E) II e III 37 - (XXVI Concurso Pblico Auxiliar de Cartrio/2002 Corregedoria Geral da Justia/RJ) Com relao licenaprmio, analise as afirmativas a seguir: I. A licena prmio ser deferida aps cinco anos de efetivo exerccio prestado ao Estado ou a suas autarquias. II. A pena de advertncia aplicada ao servidor no impede a concesso da licena-prmio. III. Se a licena for gozada em perodos parcelados, deve ser observado intervalo obrigatrio de um ano entre o trmino de um perodo e o incio de outro. A(s) afirmativa(s) verdadeira(s) /so somente: (A) I (B) II (C) I e II (D) I e III (E) I, II e III

38 - (XXVI Concurso Pblico Auxiliar de Cartrio/2002 Corregedoria Geral da Justia/RJ) Com relao aposentadoria do servidor pblico e levando-se em considerao as normas constitucionais em vigor, analise as seguintes afirmativas: I. A aposentadoria compulsria ser com proventos proporcionais. II. A aposentadoria compulsria ocorre aos setenta anos para o servidor e aos sessenta e cinco anos para a servidora. III. A aposentadoria por invalidez pode ser com proventos proporcionais ou integrais, dependendo da doena que deu origem aposentadoria. A(s) afirmativa(s) verdadeira(s) /so somente: (A) I (B) II (C) III (D) I e II (E) I e III 39 - (XXVI Concurso Pblico Auxiliar de Cartrio/2002 Corregedoria Geral da Justia/RJ) A licena por motivo de doena em pessoa da famlia ser concedida com remunerao integral nos primeiros: (A) seis meses; (B) oito meses; (C) dez meses; (D) doze meses; (E) vinte e quatro meses. 40 - (XXVI Concurso Pblico Auxiliar de Cartrio/2002 Corregedoria Geral da Justia/RJ) Uma das conseqncias da prtica de atos de improbidade administrativa, de acordo com a Constituio, : (A) cassao de direitos polticos; (B) perda de direitos polticos; (C) destituio de direitos polticos; (D) suspenso de direitos polticos; (E) anulao de direitos polticos. 41 - (XXV Concurso Pblico Oficial de Justia Avaliador/2001 - Corregedoria Geral da Justia/RJ) Um servidor pblico estadual, estvel, foi aprovado em concurso pblico para outro cargo na Administrao Pblica estadual. No tendo sido aprovado no estgio probatrio do novo cargo, aps o seu trmino, o servidor ser: (A) exonerado do novo cargo sem direito a reconduo ao cargo anterior;

(B) demitido do novo cargo sem direito a reconduo ao cargo anterior; (C) exonerado do novo cargo com direito a reconduo ao cargo anterior; (D) demitido do novo cargo com direito a reconduo ao cargo anterior; (E) dispensado do novo cargo com direito a reconduo ao cargo anterior. 42 - (XXV Concurso Pblico Oficial de Justia Avaliador/2001 - Corregedoria Geral da Justia/RJ) Levando-se em considerao o texto atual do Regulamento do Estatuto dos Funcionrios Pblicos Civis do Estado do Rio de Janeiro, assinale a alternativa que NO indica uma das formas de provimento em cargos pblicos: (A) nomeao; (B) reintegrao; (C) aproveitamento; (D) readaptao; (E) derivao. 43 - (XXV Concurso Pblico Oficial de Justia Avaliador/2001 - Corregedoria Geral da Justia/RJ) Com relao ao Estatuto dos Funcionrios Pblicos Civis do Estado do Rio de Janeiro, analise as afirmativas: I. O direito de pleitear na esfera administrativa no prescreve por ser garantia constitucional. II. Como regra, o recurso hierrquico ser recebido no efeito suspensivo. III. No ser admitida a renovao do pedido da reconsiderao. A(s) afirmativa(s) verdadeira(s) /so somente: (A) I; (B) II; (C) III; (D) I e III; (E) II e III. 44 - (XXV Concurso Pblico Oficial de Justia Avaliador/2001 - Corregedoria Geral da Justia/RJ) Com relao estabilidade do servidor, analise as seguintes afirmativas: I. Os ocupantes de cargos e empregos pblicos sero estveis aps trs anos de efetivo exerccio. II. De acordo com as normas constitucionais em vigor, extinto o cargo, o servidor estvel ser imediatamente exonerado. III. Como condio para aquisio da estabilidade, o servidor dever ser submetido a avaliao de desempenho.

A(s) afirmativa(s) verdadeira(s) /so somente: (A) I e II; (B) I e III; (C) III; (D) II e III; (E) I , II e III. 45 - (XXV Concurso Pblico Oficial de Justia Avaliador/2001 - Corregedoria Geral da Justia/RJ) O servidor pblico estvel, cumprindo pena privativa de liberdade, sem perda do cargo, ter o direito de receber: (A) 1/3 de sua remunerao; (B) 2/3 de sua remunerao; (C) 3/5 de sua remunerao; (D) 4/5 de sua remunerao; (E) 1/2 de sua remunerao. 46 - (XXV Concurso Pblico Oficial de Justia Avaliador/2001 - Corregedoria Geral da Justia/RJ) De acordo com o Estatuto dos Funcionrios Pblicos Civis do Estado do Rio de Janeiro e seu regulamento, o funcionrio ter direito ao auxlio-doena aps licena para tratamento de sade a cada perodo de: (A) 06 meses; (B) 10 meses; (C) 12 meses; (D) 15 meses; (E) 24 meses. 47 - (XXV Concurso Pblico Oficial de Justia Avaliador/2001 - Corregedoria Geral da Justia/RJ) Com relao aposentadoria do servidor, e levando-se em considerao as normas constitucionais em vigor, analise as afirmativas: I. A aposentadoria compulsria ser com proventos integrais. II. O servidor se aposenta compulsoriamente aos setenta anos, sendo homem, e aos sessenta e cinco anos de idade, se for mulher. III. Os proventos de aposentado por invalidez podem ser proporcionais ou integrais em razo da causa que deu origem aposentadoria. A(s) afirmativa(s) verdadeira(s) /so somente: (A) I; (B) II; (C) III; (D) I e III; (E) I, II e III.

48 - (XXV Concurso Pblico Oficial de Justia Avaliador/2001 - Corregedoria Geral da Justia/RJ) Com relao ao processo administrativo disciplinar, analise as afirmativas: I. Nos autos de sindicncia pode ser aplicada, entre outras, a pena de repreenso. II. A instaurao de procedimento administrativo disciplinar, com a fase de inqurito administrativo, ser obrigatria para que a Administrao aplique a punio de suspenso a um servidor. III. A Comisso Permanente de Processo Disciplinar no tem competncia para aplicar punio a um servidor pblico. As afirmativas verdadeiras so somente: (A) I e II; (B) I e III; (C) II e III; (D) I, II e III; (E) nenhuma. 49 - (XXV Concurso Pblico Oficial de Justia Avaliador/2001 - Corregedoria Geral da Justia/RJ) De acordo com o Estatuto dos Funcionrios Pblicos Civis do Estado do Rio de Janeiro, as faltas passveis de suspenso prescrevero em: (A) 180 dias; (B) um ano; (C) dois anos; (D) trs anos; (E) cinco anos. 50 - (XXV Concurso Pblico Oficial de Justia Avaliador/2001 - Corregedoria Geral da Justia/RJ) Levando-se em considerao as normas constitucionais relativas aos servidores pblicos, analise as afirmativas abaixo: I. O concurso pblico exigido somente para a primeira investidura em cargo pblico, podendo o servidor ter acesso a outros cargos pblicos atravs de formas de provimento derivado previstas em lei. II. O candidato aprovado em concurso pblico no tem direito subjetivo nomeao, mas somente uma expectativa de direito, no podendo, assim, exigir a sua nomeao. III. No Brasil, exige-se o concurso pblico para preenchimento de todos os cargos efetivos, empregos e funes pblicas. A(s) afirmativa(s) verdadeira(s) /so somente: (A) I; (B) II;

(C) III; (D) I e II; (E) II e III. 51 - (XXV Concurso Pblico Oficial de Justia Avaliador/2001 - Corregedoria Geral da Justia/RJ) Com relao s normas constitucionais relativas aos servidores pblicos, analise as afirmativas a seguir: I. O direito de greve dos servidores pblicos, previsto na Constituio, somente poder ser exercido aps a regulamentao por lei complementar. II. O teto remuneratrio no servio pblico no se aplica para as fundaes pblicas, sociedades de economia mista e empresas pblicas. III. A Constituio no probe o acesso de estrangeiros aos cargos, empregos e funes pblicas. A(s) afirmativa(s) verdadeira(s) /so somente: (A) I; (B) II; (C) III; (D) I e II; (E) I, II e III. 52 - (Concurso Pblico Secretrio de Promotoria e Curadoria/2002/Gabarito 1 - Ministrio Pblico/RJ) Entende-se por reviso: (A) o retorno do funcionrio pblico aposentado ao servio pblico; (B) o reaproveitamento do funcionrio pblico em outra funo; (C) o novo julgamento de procedimento administrativo em que haja resultado pena disciplinar; (D) o reingresso do funcionrio pblico exonerado ao servio pblico; (E) o retorno ao servio pblico estadual do servidor colocado em disponibilidade. 53 - (Concurso Pblico Secretrio de Promotoria e Curadoria/2002/Gabarito 1 - Ministrio Pblico/RJ) Ao funcionrio pblico PROIBIDO: (A) participar de diretoria de empresa; (B) revelar, em depoimento em processo administrativo, informao sigilosa de que tenha cincia em razo do cargo; (C) revelar, em processo judicial, informao sigilosa de que tenha cincia em razo do cargo; (D) retirar objetos de rgo estatal;

(E) exceder o horrio de trabalho previamente determinado. 54 - (Concurso Pblico Secretrio de Procuradoria/2002 Ministrio Pblico/RJ) O Estatuto dos Funcionrios Pblicos Civis do Estado do Rio de Janeiro (DecretoLei 220/75) veicula diversas normas referentes ao regime disciplinar dos servidores. Dentro desse contexto, analise as seguintes proposies:

I Ao funcionrio pblico proibido participar de diretoria, gerncia, administrao, conselho tcnico ou administrativo, de empresa ou sociedade que seja permissionria ou concessionria de servio pblico. II O funcionrio pblico est sujeito penalidade de advertncia em caso de negligncia, a qual ser aplicada verbalmente e comunicada ao rgo de pessoal. III O funcionrio pblico est sujeito pena de demisso quando desrespeita proibio imposta pelo estatuto, desde que a falta seja grave, a juzo da autoridade hierarquicamente superior, e se comprovada a culpa ou o dolo em processo administrativo no qual lhe seja assegurada a ampla defesa. IV O funcionrio pblico est sujeito pena de repreenso, a ser aplicada por escrito, no caso de desobedincia ou falta de cumprimento dos deveres, bem como no de reincidncia especfica em transgresso punvel com pena de advertncia. V Prescrever em dois anos a falta sujeita pena de advertncia; em trs anos a falta sujeita pena de repreenso e em cinco anos a falta sujeita pena de demisso ou destituio da funo. Julgando as proposies acima, assinale: (A) se somente uma estiver correta; (B) se somente duas estiverem corretas; (C) se somente trs estiverem corretas; (D) se somente quatro estiverem corretas; (E) se todas estiverem corretas. 55 - (Concurso Pblico Secretrio de Procuradoria/2002 Ministrio Pblico/RJ) O servidor pblico que praticar ato de improbidade administrativa NO ficar sujeito a: (A) perda da funo pblica; (B) indisponibilidade dos bens; (C) ressarcir o errio; (D) suspenso dos direitos polticos; (E) priso administrativa provisria.

56 - (Concurso Pblico Secretrio de Procuradoria/2002 Ministrio Pblico/RJ) Os cargos, empregos e funes pblicas somente podem ser exercidos: (A) por brasileiros e estrangeiros, na forma da lei; (B) por brasileiros natos e naturalizados, excludos os estrangeiros; (C) mediante aprovao em concurso pblico; (D) mediante remunerao; (E) cumulativamente, sem restries, havendo compatibilidade de horrio. 57 - (Concurso Pblico Secretrio de Procuradoria/2002 Ministrio Pblico/RJ) Sobre o regime jurdico fixado em sede Constitucional para os servidores pblicos civis, correto afirmar que: (A) o servidor pblico da Administrao direta, autrquica ou fundacional investido no mandato eletivo de Prefeito ou Vereador, havendo compatibilidade de horrio, perceber as vantagens de seu cargo, emprego ou funo, sem prejuzo da remunerao do cargo eletivo; (B) o servidor pblico da Administrao direta autrquica ou fundacional investido no mandato de Prefeito ou Vereador ser afastado do cargo, emprego ou funo, sendo-lhe facultado optar pela sua remunerao; (C) aos servidores titulares de cargos efetivos da Unio, dos Estados, do Distrito Federal e dos Municpios, includas suas Autarquias e Fundaes, assegurado regime de previdncia de carter contributivo, sendo vedada, em todo caso, a adoo de requisitos e critrios diferenciados para concesso de aposentadoria aos abrangidos pelo referido regime; (D) uma vez tendo adquirido estabilidade aps trs anos de efetivo exerccio, os servidores nomeados para cargo de provimento efetivo mediante concurso pblico somente perdero o cargo em virtude de sentena judicial transitada em julgado ou atravs de processo administrativo disciplinar em que lhe seja assegurada a ampla defesa; (E) os acrscimos pecunirios percebidos por servidor pblico no sero computados nem acumulados para fins de concesso de acrscimos ulteriores. 58 - (Concurso Pblico Secretrio de Procuradoria/2002 Ministrio Pblico/RJ) Acerca do regime jurdico dos funcionrios pblicos civis veiculado pelo Decreto-Lei 220/75, correto afirmar que:

(A) as penas disciplinares previstas no Estatuto dos Funcionrios Pblicos Civis so: a advertncia; a repreenso; a suspenso; a multa; a demisso e a cassao de aposentadoria ou disponibilidade; (B) o inqurito administrativo preceder somente a aplicao das penas de demisso e cassao de aposentadoria ou disponibilidade; (C) poder ser requerida a reviso do inqurito administrativo de que haja resultado pena disciplinar, quando forem aduzidos fatos ainda no conhecidos ou alegada a injustia da penalidade; (D) est sujeito pena de demisso o funcionrio que incorre em abandono de cargo, assim entendida, para fins disciplinares, a ausncia ao servio, sem justa causa, por dez dias consecutivos; (E) est sujeito pena de demisso o funcionrio que incorre em ausncia ao servio, sem causa justificada, por quinze dias, interpoladamente, durante o perodo de doze meses. 59 - (Concurso Pblico Auxiliar Superior Administrativo/ 2001 - Ministrio Pblico/RJ) Com relao aos Servidores Pblicos, analise as afirmativas a seguir: I - A exonerao do sevidor no punio. II - Durante o estgio probatrio, o servidor no pode responder a processo administrativo disciplinar. III - Por ser discricionrio, no h necessidade de motivao do ato que exonera o servidor no aprovado no estgio probatrio. A(s) afirmativa(s) verdadeira(s) /so somente: (A) I; (B) II; (C) III; (D) I e II; (E) nenhuma. 60 - (Concurso Pblico Auxiliar Superior Administrativo/ 2001 - Ministrio Pblico/RJ) De acordo com as regras existentes no Estatuto dos Funcionrios Pblicos Civis do Estado do Rio de Janeiro e seu regulamento, analise as afirmativas a seguir: I - A punio de suspenso por at 30 dias pode ser aplicada na sindicncia. II - O prazo mximo da suspenso como punio de 120 dias. III - A punio de suspenso pode ser convertida em multa, na base de 60% por dia de vencimento ou remunerao.

A(s) afirmativa(s) verdadeira(s) /so somente: (A) I; (B) II; (C) III; (D) I e II; (E) nenhuma. 61 - (Concurso Pblico Auxiliar Superior Administrativo/ 2001 - Ministrio Pblico/RJ) De acordo com o Estatuto dos Funcionrios Pblicos Civis do Estado do Rio de Janeiro, para pleitear na esfera administrativa com relao punio de repreenso, o prazo prescricional ser de: (A) 90 dias; (B) 120 dias; (C) 150 dias; (D) 180 dias; (E) 05 anos. 62 - (Concurso Pblico Auxiliar Superior Administrativo/ 2001 - Ministrio Pblico/RJ) O art. 37, 1 da Constituio estabelece que as obras e servios pblicos sero atribudos aos rgos e entidades e no aos agentes pblicos que determinaram a sua realizao. Assinale a alternativa que indica o princpio aplicvel para esta hiptese: (A) publicidade; (B) impessoalidade; (C) eficincia; (D) razoabilidade; (E) motivao. 63 - (Concurso Pblico Auxiliar Mdio II Administrativo/2001 - Ministrio Pblico/RJ) Segundo a legislao do Estado do Rio de Janeiro, no processo administrativo disciplinar deve ser observado o seguinte: (A) estando o indiciado em lugar incerto, dever ser citado por edital; (B) o acusado poder ser julgado sem defesa, caso no comparea; (C) a constituio de defensor necessitar de instrumento de mandato; (D) em caso de revelia, no pode ser nomeado defensor para representar o indiciado; (E) para assistir aos atos processuais, o indiciado no necessitar ser intimado.

64 - (Concurso Pblico Auxiliar Mdio II Administrativo/2001 - Ministrio Pblico/RJ) A reviso do inqurito administrativo poder ser pleiteada quando: (A) forem aduzidos fatos novos, comprobatrios da inocncia do funcionrio; (B) for alegada, simplesmente, a injustia da penalidade; (C) forem aduzidas novas questes de direito; (D) o funcionrio que decidiu a penalidade no for o mesmo; (E) houver, necessariamente, o transcurso do prazo de 5 anos. 65 - (Concurso Pblico Auxiliar Mdio II Administrativo/2001 - Ministrio Pblico/RJ) A pena de suspenso, segundo a legislao do Estado do Rio de Janeiro, ser aplicada em casos de: (A) negligncia do funcionrio; (B) desobedincia do funcionrio; (C) falta de exao no cumprimento do dever; (D) incontinncia pblica; (E) falta grave. 66 - (Concurso Pblico Delegado de Polcia/2002 - Policia Civil/RJ) Com relao aos servidores pblicos, analise as afirmativas a seguir: I. O aproveitamento o reingresso, no servio pblico, do servidor em disponibilidade, quando haja cargo de natureza e vencimento compatveis com o anteriormente ocupado. II. A nomeao forma de provimento originrio em cargo pblico. III. O servidor no aprovado no estgio probatrio ser demitido em deciso necessariamente fundamentada aps a preservao do direito de defesa. A(s) afirmativa(s) verdadeira(s) /so somente: (A) I (B) II (C) III (D) I e II (E) II e III 67 - (Concurso Pblico Delegado de Polcia/2002 - Policia Civil/RJ) Com relao ao processo administrativo disciplinar adotado no Estado do Rio de Janeiro, no Estatuto dos Funcionrios Pblicos Civis, analise as afirmativas a seguir: I. possvel a aplicao da punio suspenso por at trinta dias nos autos de sindicncia.

II. A exonerao ser aplicada nas faltas graves superiores as que ensejam a punio de suspenso. III. A aplicao da punio de advertncia dispensa a instaurao formal de sindicncia ou processo administrativo. A(s) afirmativa(s) verdadeira(s) /so somente: (A) I (B) II (C) III (D) I e II (E) I e III 68 - (Concurso Pblico Delegado de Polcia/2002 - Policia Civil/RJ) De acordo com o Estatuto dos Funcionrios Pblicos Civis do Estado do Rio de Janeiro, o prazo de prescrio para a punio de advertncia ser de: (A) 90 dias (B) 120 dias (C) 150 dias (D) 180 dias (E) 2 anos 69 - (Concurso Pblico Delegado de Polcia/2002 - Policia Civil/RJ) Com relao s inovaes resultantes da Emenda Constitucional 19, intitulada de Reforma Administrativa, analise as afirmativas a seguir: I. A criao de empresas pblicas e sociedades de economia mista depende de autorizao legislativa. II. Foram ampliados os prazos para aquisio da estabilidade e da vitaliciedade previstos na redao original da Constituio. III. Os cargos comissionados sero preenchidos exclusivamente com servidores ocupantes de cargos efetivos. A(s) afirmativa(s) verdadeira(s) /so somente: (A) I (B) II (C) III (D) I e II (E) II e III 70 - (VIII Concurso Pblico Delegado de Polcia/2001 Policia Civil/RJ) O Estatuto dos Funcionrios Pblicos Civis do Estado do Rio de Janeiro prev que os candidatos aprovados em concurso pblico estadual vo se submeter a estgio experimental que corresponde a uma etapa do concurso. O perodo do estgio experimental fixado no edital do concurso ser:

(A) de no mnimo seis e no mximo doze meses; (B) sempre de dois anos; (C) sempre de trs anos; (D) de no mnimo quatro e no mximo dez meses; (E) de no mnimo trs e no mximo doze meses. 71 - (VIII Concurso Pblico Delegado de Polcia/2001 Policia Civil/RJ) De acordo com o Estatuto dos Funcionrios Pblicos Civis do Estado do Rio de Janeiro, a punio de suspenso NO poder exceder o prazo de : (A) 60 dias; (B) 90 dias; (C) 120 dias; (D) 150 dias; (E) 180 dias. 72- (VIII Concurso Pblico Delegado de Polcia/2001 Policia Civil/RJ) Com relao estabilidade do servidor, analise as seguintes afirmativas: I - A estabilidade somente ser adquirida aps dois anos de efetivo exerccio. II - O servidor pblico estadual, estvel, aprovado em concurso pblico para outro cargo estadual, ter direito a reconduo se no for aprovado no estgio experimental do novo cargo. III - O servidor no aprovado no estgio probatrio ser exonerado. A(s) afirmativa(s) verdadeira(s) /so somente: (A) I (B) II (C) III (D) I , II e III (E) II e III 73 - (VIII Concurso Pblico Delegado de Polcia/2001 Policia Civil/RJ) O retorno ao servio ativo do servidor que consegue anular a deciso administrativa que o demitiu chamada de: (A) reverso; (B) reconduo; (C) reintegrao; (D) aproveitamento; (E) remoo.

74 - (VII Concurso Pblico Delegado de Polcia/2000 Policia Civil/RJ) Com relao aos servidores pblicos, assinale a afirmativa verdadeira: (A) No Estado do Rio de Janeiro, de acordo com o Decreto n 2.479/79, que regulamenta o Estatuto dos Servidores, o estgio probatrio do servidor pblico ser de no mnimo 06 e no mximo 12 meses. (B) As funes de confiana sero necessariamente exercidas por servidores ocupantes de cargo efetivo. (C) A aposentadoria compulsria do servidor pblico, aos setenta anos de idade, ser com proventos integrais. (D) O servidor pblico, investido no mandato de prefeito, poder continuar a exercer as atribuies de seu cargo, cumulativamente com as funes de chefia do Poder Executivo municipal, somente se houver compatibilidade de horrios, devendo optar por uma das remuneraes. (E) Extinto o cargo ou declarada sua desnecessidade, o servidor estvel ficar em disponibilidade, com remunerao integral, at o seu adequado aproveitamento em outro cargo. 75 - (Concurso Pblico Inspetor de Polcia/2001 - Policia Civil/RJ) A falta passvel de aplicao da punio de repreenso, de acordo com o Estatuto dos Funcionrios Pblicos Civis do Estado do Rio de Janeiro, prescrever em: (A) 120 dias; (B) 180 dias; (C) 02 anos; (D) 03 anos; (E) 05 anos. 76 - (Concurso Pblico Inspetor de Polcia/2001 - Policia Civil/RJ) Por motivo de casamento, o funcionrio poder deixar de comparecer ao servio sem prejuzo de sua remunerao por: (A) 05 dias; (B) 06 dias; (C) 07 dias; (D) 08 dias; (E) 10 dias. 77 - (Concurso Pblico Inspetor de Polcia/2001 - Policia Civil/RJ) O funcionrio em disponibilidade poder ser aproveitado em cargo de natureza e vencimento compatveis com as do anteriormente ocupado. Se o funcionrio no entrar em exerccio no prazo legal, a punio cabvel : (A) exonerao; (B) demisso; (C) cassao de disponibilidade;

(D) aposentadoria compulsria; (E) recluso. 78 - (Concurso Pblico Oficial de Cartrio Policial/2001 Policia Civil/RJ) De acordo com o Estatuto dos Funcionrios Pblicos Civis do Estado do Rio de Janeiro, o ocupante de cargo pblico pode sofrer punies administrativas em razo da prtica de infraes disciplinares. Assinale a alternativa que NO corresponde a uma das punies que podem ser impostas aos servidores pblicos: (A) demisso; (B) cassao de aposentadoria; (C) cassao de disponibilidade; (D) advertncia; (E) exonerao. 79 - (Concurso Pblico Oficial de Cartrio Policial/2001 Policia Civil/RJ) Com relao ao Estatuto dos Funcionrios Pblicos Civis do Estado do Rio de Janeiro (Decreto-Lei 220/75), analise as seguintes afirmativas : I. Ser aplicado tambm para todos os municpios do Estado do Rio de Janeiro. II. No ser aplicado para os empregados das empresas pblicas e sociedades de economia mista do Estado. III. Esta legislao somente se aplica aos servidores do Poder Executivo. A (s) afirmativa(s) verdadeira(s) /so somente: (A) I (B) II (C) III (D) I ,II e III (E) nenhuma 80 - (Concurso Pblico Oficial de Cartrio Policial/2001 Policia Civil/RJ) Por motivo de sade ou incapacidade fsica, o servidor estvel pode ser designado para exercer funo mais compatvel com a diminuio da sua capacidade laborativa. Nessa hiptese vai ocorrer: (A) aproveitamento; (B) readaptao; (C) reintegrao; (D) reverso; (E) reconduo.

81 - (Concurso Pblico Oficial de Cartrio Policial/2001 Policia Civil/RJ) O Estatuto dos Policiais Civis do Estado do Rio de Janeiro estabelece prazos de prescrio para as infraes disciplinares, prevendo ainda a possibilidade de aplicao das regras existentes no Estatuto dos Funcionrios Pblicos Civis do Estado do Rio de Janeiro. Como regra, a falta sujeita a pena de demisso prescrever em: (A) 02 anos; (B) 03 anos; (C) 05 anos; (D) 10 anos; (E) 20 anos. 82 - (Concurso Pblico Papiloscopista Policial/2002 Policia Civil/RJ) De acordo com o que estatui o Decreto-Lei n. 220/75 (Estatuto dos Funcionrios Pblicos Civis do Estado do Rio de Janeiro), correto afirmar que: (A) a pena disciplinar de repreenso ser aplicada verbalmente nos casos de negligncia e comunicada ao rgo de pessoal; (B) a pena de demisso ser aplicada no caso de o servidor violar proibio contida no Estatuto, quando, a juzo da autoridade designada em concreto para apreciao do caso, for considerada de natureza grave, e desde que haja indcio de mf; (C) a pena de suspenso ser aplicada em caso de falta grave, no podendo exceder a 200 dias; (D) o funcionrio suspenso perder todas as vantagens e direitos decorrentes do exerccio do cargo; (E) est sujeito pena de demisso o servidor pblico que praticar ofensa fsica em servio, contra funcionrio ou particular, salvo em legtima defesa, caso em que estar sujeito pena de advertncia. 83 - (Concurso Pblico Papiloscopista Policial/2002 Policia Civil/RJ) Com relao s normas constitucionais relativas ao servidor pblico investido em mandato eletivo, analise as seguintes afirmativas: I - O servidor pblico investido no mandato de deputado distrital vai se afastar do cargo para exercer seu mandato. II - O servidor pblico investido no mandato de prefeito poder desempenhar as atribuies decorrentes de seu cargo, cumulativamente com as atribuies decorrentes do mandato eletivo, se houver compatibilidade de horrios, sendo lcito, nesta hiptese, o recebimento das duas remuneraes. III - O perodo de afastamento para exerccio de mandato eletivo ser computado como tempo de servio para todos os efeitos legais, sem qualquer exceo.

A(s) afirmativa(s) verdadeira(s) /so somente: (A) I; (B) I e II; (C) II e III; (D) III; (E) I, II e III. 84 - (XXIII Concurso Pblico Tcnico Judicirio Juramentado/2001 Corregedoria-Geral de Justia/RJ) A prtica de atos de improbidade administrativa, de acordo com o artigo 37, 4 da Constituio, acarreta vrias sanes, entre elas a seguinte: (A) perda dos direitos polticos; (B) cassao dos direitos polticos; (C) suspenso dos direitos polticos; (D) indisponibilidade dos direitos polticos; (E) cancelamento dos direitos polticos. 85 - (XXIII Concurso Pblico Tcnico Judicirio Juramentado/2001 Corregedoria-Geral de Justia/RJ) No Estado do Rio de Janeiro, antes de adquirir a estabilidade, o servidor pblico ser submetido ao estgio experimental e ao estgio probatrio. A no aprovao no estgio experimental e no estgio probatrio acarretam, respectivamente: (A) a exonerao e a demisso; (B) a inabilitao do concurso e a demisso; (C) a exonerao nas duas situaes; (D) a inabilitao do concurso e a exonerao; (E) a demisso nas duas situaes. 86 - (XXIII Concurso Pblico Tcnico Judicirio Juramentado/2001 Corregedoria-Geral de Justia/RJ) Na apurao do tempo de servio, algumas causas de afastamento so computadas como efetivo exerccio. A causa de afastamento a seguir que NO computada como tempo de servio : (A) estgio experimental; (B) faltas por motivo de doena comprovada, inclusive em pessoa da famlia, at o mximo de trs durante o ms, e outros casos de fora maior; (C) estudo no exterior ou em qualquer parte do territrio nacional, no interesse da Administrao, desde que no ultrapasse o prazo de 24 meses; (D) licena por motivo de doena em pessoa da famlia, desde que no exceda o prazo de 12 meses; (E) exerccio do mandato de vice-prefeito.

87 - (XXIII Concurso Pblico Tcnico Judicirio Juramentado/2001 Corregedoria-Geral de Justia/RJ) De acordo com o Decreto n. 2.479/79, a reincidncia em falta j punida com repreenso vai acarretar a aplicao da punio de: (A) demisso; (B) exonerao; (C) suspenso; (D) destituio; (E) cassao. 88 - (XXIII Concurso Pblico Tcnico Judicirio Juramentado/2001 Corregedoria-Geral de Justia/RJ) A infrao disciplinar sujeita pena de suspenso prescrever em: (A) 120 dias; (B) 180 dias; (C) um ano; (D) dois anos; (E) cinco anos. 89 - (XXIII Concurso Pblico Tcnico Judicirio Juramentado/2001 Corregedoria-Geral de Justia/RJ) Poder ser requerida reviso do processo administrativo de que haja resultado pena disciplinar. Nessa hiptese ser formada comisso revisora, que dever concluir seu trabalho no prazo de: (A) 120 dias prorrogvel por mais 30 dias; (B) 60 dias prorrogvel por igual perodo; (C) 60 dias prorrogvel por mais 30 dias; (D) 90 dias prorrogvel por mais 60 dias; (E) 90 dias prorrogvel por mais 30 dias. 90 - (XXIII Concurso Pblico Tcnico Judicirio Juramentado/2001 Corregedoria-Geral de Justia/RJ) O Decreto n. 2.479/79, que regulamenta o Decreto-Lei 220/75, trata do exerccio do direito de petio, por servidores pblicos. Com relao aos requerimentos administrativos, ao pedido de reconsiderao e ao recurso administrativo, INCORRETO afirmar que: (A) no exerccio do direito de petio, o erro na indicao da autoridade no prejudica a parte requerente; (B) o pedido de reconsiderao ser encaminhado autoridade que expediu o ato e ser decidido no prazo mximo de 08 dias; (C) como regra o pedido de reconsiderao e o recurso hierrquico no tm efeito suspensivo; (D) a autoridade que receber o pedido de reconsiderao poder process-lo como recurso hierrquico, encaminhando-o a autoridade superior; (E) os efeitos do provimento do recurso vo retroagir data do ato impugnado.

91 - (XXIII Concurso Pblico Tcnico Judicirio Juramentado/2001 Corregedoria-Geral de Justia/RJ) Com relao exonerao do servidor pblico, levando-se em considerao a legislao estadual e principalmente as normas constitucionais, possvel afirmar que: (A) a exonerao de um servidor pblico, ocupante de qualquer tipo de cargo, sempre ser motivada; (B) a exonerao a pedido do servidor e a demisso tm o mesmo significado jurdico; (C) aps adquirir estabilidade, o servidor no pode mais ser exonerado, mesmo a seu pedido; (D) a exonerao no tem a natureza de punio; (E) a exonerao depende de processo administrativo disciplinar. 92 - (XXIII Concurso Pblico Tcnico Judicirio Juramentado/2001 Corregedoria-Geral de Justia/RJ) Entre as causas de demisso de um servidor pblico, previstas no Decreto-Lei n 220/75, est o abandono de cargo. Para fins disciplinares, considera-se abandono de cargo a ausncia ao servio, de forma consecutiva, sem justa causa, por: (A) 10 dias; (B) 12 dias; (C) 15 dias; (D) 20 dias; (E) 30 dias. 93 - (XXIII Concurso Pblico Tcnico Judicirio Juramentado/2001 Corregedoria-Geral de Justia/RJ) O Decreto n. 2.479 enumera algumas causas de indeferimento do pedido de certido. Levando em considerao somente os termos desse decreto, avalie as possveis causas de indeferimento: I - quando o requerente no tem interesse legtimo no processo; II - quando o processo no foi ainda decidido pela Administrao; III - quando se refere a parecer ou informao que no foram citados na deciso proferida no processo. /so causa(s) de indeferimento apenas: (A) I, II e III; (B) II e III; (C) I e II; (D) II; (E) I e III.

94 - (XXIII Concurso Pblico Tcnico Judicirio Juramentado/2001 Corregedoria-Geral de Justia/RJ) O retorno ao servio ativo do servidor pblico colocado em disponibilidade denominado: (A) reintegrao; (B) readaptao; (C) aproveitamento; (D) reconduo; (E) reverso. 95 - (XXIII Concurso Pblico Tcnico Judicirio Juramentado/2001 Corregedoria-Geral de Justia/RJ) Com relao apurao da prtica de infraes disciplinares por servidores pblicos, regulamentada no Decreto no 2.479, analise as seguintes afirmativas: I - A aplicao das punies de repreenso e suspenso no podem ser feitas na sindicncia. II - A sindicncia dever estar concluda no prazo de 60 dias, prorrogvel por mais 08 dias. III - A Comisso de Inqurito Administrativo no tem atribuio para aplicar punies aos servidores pblicos. A(s) afirmativa(s) verdadeira(s) /so somente: (A) I e II; (B) II e III; (C) III; (D) I, II e III; (E) nenhuma. 96 (Concurso Pblico Investigador da Polcia Civil/2006 Polcia Civil/RJ) Funcionrio Pblico civil do Estado do Rio de Janeiro que seja flagrado embriagado em servio estar sujeito a pena disciplinar de: (A) advertncia; (B) repreenso; (C) suspenso; (D) demisso; (E) multa. 97 - (Concurso Pblico Investigador da Polcia Civil/2006 Polcia Civil/RJ) De acordo com o Regulamento do Estatuto dos Funcionrios Pblicos Civis do Poder Executivo do Estado do Rio de Janeiro, aprovado pelo Decreto no 2.479/79, o pagamento de diria assegurado:

(A) nos deslocamentos de, no mnimo, 100 km (cem quilmetros) de distncia da sede. (B) durante o perodo de trnsito no deslocamento do funcionrio. (C) aos servidores ocupantes de cargo efetivo e queles em exerccio de funo gratificada, excludos os estagirios. (D) quando o afastamento da sede exceder a 18 (dezoito) horas. (E) quando o deslocamento do funcionrio se constituir em exigncia permanente do exerccio do cargo. 98 - (Concurso Pblico Investigador da Polcia Civil/2006 Polcia Civil/RJ) Sobre as diretrizes constitucionais da administrao pblica, est correto afirmar que : (A) de 12 (doze) meses o prazo mximo de validade do concurso pblico. (B) vedado aos estrangeiros o acesso a cargos, empregos e funes pblicas. (C) garantido ao servidor pblico civil o direito livre associao sindical. (D) permitida a acumulao remunerada de at 2 (dois) cargos pblicos de qualquer espcie. (E) assegurada a vinculao de espcies remuneratrias para o efeito de remunerao de pessoal do servio pblico. 99 - (Concurso Pblico Investigador da Polcia Civil/2006 Polcia Civil/RJ) Dos direitos sociais apresentados a seguir, qual assegurado pela Constituio Federal aos servidores civis ocupantes de cargos pblicos? (A) Fundo de garantia do tempo de servio. (B) Aviso prvio de, no mnimo, 30 (trinta) dias. (C) Reconhecimento das convenes coletivas de trabalho. (D) Seguro desemprego, em caso de desemprego involuntrio. (E) Repouso semanal remunerado, preferencialmente aos domingos. 100 - (XXIV Concurso Pblico Auxiliar Judicirio/2001 Corregedoria-Geral de Justia/RJ) Entre os deveres do funcionrio pblico civil, NO se inclui: (A) a discrio; (B) providenciar para que esteja sempre em ordem, no assentamento individual, sua declarao de famlia; (C) zelar pela economia e conservao do material que lhe for confiado; (D) aceitar todas as delegaes de seus superiores; (E) levar ao conhecimento de autoridade superior irregularidades de que tiver cincia em razo do cargo ou funo.

101 - (XXIV Concurso Pblico Auxiliar Judicirio/2001 Corregedoria-Geral de Justia/RJ) Pelo exerccio irregular de suas atribuies, o funcionrio responde: (A) apenas civilmente; (B) apenas penalmente; (C) apenas administrativamente; (D) apenas penal e administrativamente; (E) civil, penal e administrativamente. 102 - (XXIV Concurso Pblico Auxiliar Judicirio/2001 Corregedoria-Geral de Justia/RJ) A pena de suspenso ser aplicada: (A) verbalmente em casos de negligncia; (B) por escrito em caso de negligncia; (C) por escrito em caso de desobedincia; (D) em caso de falta grave; (E) em caso de pena de repreenso. 103 - (XXIV Concurso Pblico Auxiliar Judicirio/2001 Corregedoria-Geral de Justia/RJ) O ato de demisso do funcionrio pblico: (A) mencionar sempre a causa da penalidade; (B) somente mencionar a causa em caso de nota a bem do servio pblico; (C) somente pode ocorrer em caso de insubordinao grave em servio; (D) somente pode ocorrer em caso de abandono de cargo; (E) somente pode ocorrer em caso de abandono de cargo ou insubordinao grave em servio. 104 - (XXIV Concurso Pblico Auxiliar Judicirio/2001 Corregedoria-Geral de Justia/RJ) A pena de demisso ou destituio de funo prescreve: (A) em dois anos; (B) em trs anos; (C) em cinco anos; (D) em dez anos; (E) em vinte anos. 105 - (XXIV Concurso Pblico Auxiliar Judicirio/2001 Corregedoria-Geral de Justia/RJ) Entre os princpios a serem observados pela administrao pblica de qualquer dos poderes da Unio, dos Estados, do Distrito Federal e dos Municpios, NO se inclui:

(A) legalidade; (B) pessoalidade; (C) publicidade; (D) eficincia; (E) moralidade. 106 - (XXIV Concurso Pblico Auxiliar Judicirio/2001 Corregedoria-Geral de Justia/RJ) A acumulao remunerada de cargos pblicos : (A) sempre vedada, independentemente de compatibilidade de horrios; (B) sempre permitida, independentemente de compatibilidade de horrios; (C) sempre permitida, dependendo apenas da compatibilidade de horrios; (D) permitida apenas em caso de compatibilidade de horrios e dependendo da natureza dos cargos; (E) permitida conforme a natureza dos cargos, independentemente da compatibilidade de horrios. 107 - (XXIV Concurso Pblico Auxiliar Judicirio/2001 Corregedoria-Geral de Justia/RJ) O servidor pblico da administrao direta, autrquica e fundacional, no exerccio do mandato eletivo, perceber as vantagens de seu cargo, sem prejuzo da remunerao do cargo eletivo, tratando-se de mandato de: (A) Vereador; (B) Prefeito; (C) Deputado Estadual; (D) Deputado Federal; (E) Senador. 108 - (XXIV Concurso Pblico Auxiliar Judicirio/2001 Corregedoria-Geral de Justia/RJ) A estabilidade dos servidores, hoje nomeados para cargo de provimento efetivo em virtude de concurso pblico, ter incio aps: (A) cinco anos de efetivo exerccio; (B) trs anos de efetivo exerccio; (C) dois anos de efetivo exerccio; (D) um ano de efetivo exerccio; (E) a investidura. 109 - (XXIV Concurso Pblico Auxiliar Judicirio/2001 Corregedoria-Geral de Justia/RJ) Extinto o cargo ou declarada a sua desnecessidade, o servidor estvel ser:

(A) imediatamente exonerado; (B) exonerado aps dois anos de aviso prvio; (C) colocado em disponibilidade at seu adequado aproveitamento; (D) compulsoriamente aposentado; (E) facultativamente aposentado. 110 - (Concurso Pblico Comissrio da Infncia e Juventude Efetivo/ 1997 Corregedoria-Geral de Justia/RJ) A licena de funcionrio para o desempenho de cargo eletivo concedida a partir da data: (A) que o funcionrio formular o pedido; (B) da diplomao do eleito pela Justia Eleitoral; (C) da proclamao do resultado da eleio pela Justia Eleitoral; (D) de incio da legislatura; (E) fixada pela Administrao, porm antes da legislatura. 111 - (Concurso Pblico Comissrio da Infncia e Juventude Efetivo/ 1997 Corregedoria-Geral de Justia/RJ) A licena por motivo de sade em pessoa da famlia ser concedida: (A) com vencimentos proporcionais a dois teros do tempo de servio, enquanto durar; (B) com vencimentos integrais nos primeiros seis meses, e com 2/3 por outros doze meses, at o mximo de dezoito meses; (C) com vencimentos e vantagens integrais nos primeiros doze meses, e com 2/3 por outros doze meses, no mximo; (D) com vencimentos e vantagens integrais at o mximo de vinte e quatro meses; (E) com vencimentos e vantagens integrais nos primeiros doze meses, e com 2/3 por outros seis meses, no mximo; 112 A exigncia prvia e obrigatria de concurso pblico para provimento, conforme determinao constitucional, aplicvel a: (A) cargos efetivos e cargos em comisso; (B) cargos efetivos e funes de confiana; (C) cargos efetivos e emprego pblico; (D) cargos efetivos e em caso de contratao temporria; (E) cargos vitalcios e cargos em comisso. 113 Em relao ao concurso pblico, analise as afirmativas seguintes:

I - a investidura em cargo ou emprego pblico depende de aprovao prvia em concurso pblico de provas ou de provas e ttulos, de acordo com a natureza e a complexidade do cargo ou emprego, na forma prevista em lei, sem qualquer ressalva; II - o prazo de validade do concurso pblico ser de at dois anos, prorrogvel uma vez, por mais dois anos; III - durante o prazo improrrogvel previsto no edital de convocao, aquele aprovado em concurso pblico de provas ou de provas e ttulos ser convocado com prioridade sobre novos concursados para assumir cargo ou emprego, na carreira. A(s) afirmativa(s) verdadeira(s) /so somente: (A) I (B) II (C) III (D) I e II (E) II e III 114 A remunerao do servidor pblico, segundo preceitos constitucionais: I - somente poder ser fixada ou alterada por lei complementar, observada a iniciativa privativa em cada caso, assegurada reviso geral anual, sempre na mesma data e sem distino de ndices; II - no poder exceder o subsdio mensal, em espcie, dos Ministros do Supremo Tribunal Federal, aplicando-se como limite, nos Municpios, o subsdio do Prefeito, e nos Estados e no Distrito Federal, o subsdio mensal do Governador no mbito do Poder Executivo, o subsdio dos Deputados Estaduais e Distritais no mbito do Poder Legislativo e o subsdio dos Desembargadores do Tribunal de Justia, limitado a noventa inteiros e vinte e cinco centsimos por cento do subsdio mensal, em espcie, dos Ministros do Supremo Tribunal Federal, no mbito do Poder Judicirio; III - os acrscimos pecunirios percebidos por servidor pblico sero computados e acumulados para fins de concesso de acrscimos ulteriores. A(s) afirmativa(s) verdadeira(s) /so somente: (A) I (B) II (C) III (D) I e II (E) II e III

115 Perder o vencimento e vantagens do cargo efetivo, o servidor que se afastar: I - para exercer cargo em comisso, ressalvado o direito de opo e o de acumulao legal. Entretanto o servidor no deixar de receber o adicional por tempo de servio; II para desempenhar mandato eletivo, federal ou estadual; III para efetivo exerccio de seu mandato, se eleito Vereador, em havendo compatibilidade de horrios com o exerccio de seu cargo. A(s) afirmativa(s) verdadeira(s) /so somente: (A) I (B) II (C) III (D) I e II (E) II e III 116 A criao de autarquia e a definio da rea de atuao das fundaes dependero, respectivamente de: (A) lei complementar e lei especfica; (B) lei ordinria e lei especfica; (C) lei complementar e lei complementar (D) lei especfica e lei complementar; (E) lei especial e lei ordinria. 117 Determina a norma estatutria que o concurso pblico para ingresso em cargo efetivo do Estado do Rio de Janeiro objetivar avaliar: I - conhecimento e qualificao profissionais, sendo as provas os nicos meios pertinentes para realizar tal aferio; II - condies de sanidade fsico-mental; III - desempenho das atividades do cargo, inclusive condies psicolgicas, mediante estgio experimental. Ressaltando que esta ltima etapa do concurso estadual no se aplicar ao candidato habilitado nas provas para o preenchimento de cargo de professor ou de cargos destinados ao pessoal de apoio ao magistrio. A(s) afirmativa(s) verdadeira(s) /so somente: (A) I (B) II (C) III (D) I e II (E) II e III

118 Analisando as normas constitucionais que regem a acumulao de cargos pblicos podemos afirmar que: I vedada a acumulao remunerada de cargos pblicos, exceto, quando houver compatibilidade de horrios, observado em qualquer caso o teto e subtetos remuneratrios estabelecidos em sede constitucional (art. 37, XI, CF/88), de dois cargos de professor; de um cargo de professor com outro tcnico ou cientfico; de dois cargos ou empregos privativos de profissionais de sade, com profisses regulamentadas; II - a proibio de acumular estende-se a empregos e funes e abrange autarquias, fundaes, empresas pblicas, sociedades de economia mista, suas subsidirias, e sociedades controladas, direta ou indiretamente, pelo poder pblico; III Ainda em sede de acumulao, veda a Constituio Federal, a percepo simultnea de proventos de aposentadoria decorrentes do art. 40 ou dos arts. 42 e 142 com a remunerao de cargo, emprego ou funo pblica, ressalvados os cargos acumulveis, os cargos eletivos e os cargos em comisso declarados em lei de livre nomeao e exonerao. A(s) afirmativa(s) verdadeira(s) /so somente: (A) I; (B) I e II; (C) II e III; (D) III; (E) I, II e III. 119 O servidor pblico do Estado do Rio de Janeiro que desejar prestar estgio experimental em outro cargo estadual dever observar as seguintes regras estatutrias: I - ficar afastado de seu cargo com perda do vencimento e das vantagens, ressalvado o adicional por tempo de servio e o salrio-famlia. Ressaltando que este afastamento alterar sua filiao ao sistema previdencirio, bem como a base de sua contribuio; II - No se exigir o referido afastamento, se o cargo efetivo for acumulvel com o do objeto do concurso; III - O candidato no aprovado no estgio experimental ser considerado inabilitado no concurso e retornar automaticamente ao cargo ou emprego de que se tenha afastado. A(s) afirmativa(s) verdadeira(s) /so somente: (A) I; (B) I e II; (C) II e III; (D) III; (E) I, II e III.

120 Expirado o prazo de durao do estgio experimental, indique qual procedimento a ser adotado, conforme regulamentao do Decreto 2479/79: (A) a autoridade que designou o estagirio far relatrio circunstanciado sobre seu desempenho e o chefe imediato concluir pela aprovao ou no do candidato, fazendo a pertinente comunicao ao rgo promotor do concurso; (B) o estagirio far relatrio circunstanciado sobre seu desempenho e a autoridade que o designou concluir pela sua aprovao ou no, fazendo a pertinente comunicao ao rgo promotor do concurso; www.hmconcursos.com.br 15 (C) o chefe imediato do estagirio far relatrio circunstanciado sobre seu desempenho e o rgo promotor do concurso concluir pela aprovao ou no do candidato; (D) o chefe imediato do estagirio far relatrio circunstanciado sobre seu desempenho e a autoridade que o designou concluir pela sua aprovao ou no, fazendo a pertinente comunicao ao rgo promotor do concurso. (E) no existe avaliao de desempenho ao fim do estgio experimental, somente no final do estgio probatrio. 121 A no observncia da exigncia constitucional de aprovao prvia em concurso pblico de provas ou de provas e ttulos para investidura em cargo efetivo ou emprego pblico; bem como a inobservncia do prazo de validade do concurso pblico (de at dois anos, prorrogvel uma vez, por igual perodo) implicar em: (A) inexistncia do ato e punio da autoridade responsvel; (B) nulidade do ato e punio da autoridade responsvel; (C) publicidade do ato e exonerao da autoridade responsvel; (D) nulidade do ato e exonerao da autoridade responsvel; (E) ineficincia do ato e demisso da autoridade responsvel. 122 - Expirado o prazo de durao do estgio experimental, a autoridade que tiver designado o estagirio comunicar ao rgo promotor do concurso o resultado do desempenho das atividades exercidas no cargo. Seguindo os preceitos do Decreto 2479/79, marque a alternativa que no representa fator a ser avaliado quando da concluso pela aprovao ou no do candidato: (A) condies psicolgicas; (B) urbanidade; (C) disciplina; (D) assiduidade; (E) idoneidade moral.

123 Conforme preceitos estatutrios, computar-se- no perodo aquisitivo da estabilidade o perodo do estgio experimental. Segundo a legislao em vigor o perodo aquisitivo da estabilidade e o perodo do estgio experimental sero, respectivamente de: (A) 02 anos 03 a 12 meses; (B) 03 anos 06 a 08 meses; (C) 03 meses 06 a 12 meses; (D) 02 anos 06 a 12 meses; (E) 03 anos 06 a 12 meses. 124 Afastando-se o servidor do exerccio de seu cargo pblico para desempenhar mandato eletivo, a Constituio Federal determina que: I - o tempo de servio ser contado para todos os efeitos legais, exceto para promoo por merecimento e aposentadoria; II - para efeito de benefcio previdencirio, os valores sero determinados como se em exerccio estivesse. III - investido no mandato de Vereador, no havendo compatibilidade de horrios, ser-lhe- facultado optar pela sua remunerao; A(s) afirmativa(s) verdadeira(s) /so somente: (A) I; (B) I e II; (C) II e III; (D) III; (E) I, II e III. 125 O cargo em comisso de provimento precrio, posto que pautado em relao de confiana entre o nomeado e a autoridade nomeante. Determina a Constituio Federal que tais cargos so de livre nomeao e livre exonerao. Com base nas previses estatutrias que regulamentam o assunto, analise os itens abaixo: I - Recaindo a nomeao para cargo em comisso em funcionrio do Estado, este optar pelo vencimento do cargo em comisso ou pela percepo do vencimento e vantagens do seu cargo efetivo acrescida de uma gratificao correspondente a 60% (sessenta por cento) do valor fixado para o cargo em comisso. II - A opo pelo vencimento do cargo em comisso no prejudicar o adicional por tempo de servio devido ao funcionrio, que ser calculado sobre o valor do cargo que ocupa em carter efetivo. III - O inativo provido em cargo em comisso perceber integralmente o vencimento para este fixado, cumulativamente

com o respectivo provento. IV - A posse em cargo em comisso determinar o concomitante afastamento do funcionrio do cargo efetivo de que for titular, ressalvados os casos de acumulao legal. A(s) afirmativa(s) verdadeira(s) /so somente: (A) I e IV; (B) I e II; (C) II, III e IV; (D) III e IV; (E) I, II e III. 126 O provimento de cargo poder diferir em virtude da situao do servidor em questo. Seguindo esta assertiva, analise as proposies abaixo e marque a opo incorreta: (A) A nomeao ser feita em carter efetivo, aps concurso pblico, quando se tratar de provimento de cargo de classe singular ou de cargo de classe inicial de srie de classes; (B) A nomeao ser feita em comisso, aps concurso pblico, quando se tratar de cargo que, em virtude de lei, assim deva ser provido. (C) O provimento de cargo pela reintegrao decorrer do reingresso, face determinao judicial, do funcionrio demitido do servio pblico estadual, com ressarcimento do vencimento e vantagens e reconhecimento dos direitos ligados ao cargo. (D) O provimento de cargo pelo aproveitamento determina o retorno ao servio pblico estadual do funcionrio que havia sido colocado em disponibilidade. (E) O provimento de cargo pela reconduo determina o retorno ao cargo de origem do servidor estvel que ocupava o lugar do servidor que fora reintegrado. 127 Permite a Constituio Federal que o servidor afaste-se de seu cargo para desempenhar mandato eletivo. Entretanto, existe ressalva constitucional a esta regra, onde o servidor poder acumular o exerccio do cargo pblico com o mandado eletivo. Marque a opo que indica esta ressalva: (A) mandato eletivo estadual ou distrital, havendo compatibilidade de horrios; (B) mandato de Prefeito, havendo incompatibilidade de horrios; (C) mandato de Vereador, havendo incompatibilidade de horrios; (D) mandato eletivo federal, havendo compatibilidade de horrios; (E) mandato de Vereador, havendo compatibilidade de horrios.

128 - Considerando o seu perodo de atividade profissional, o servidor que opera direta e permanentemente com substncias radioativas gozar frias, em dias consecutivos, da seguinte forma: (A) 50 por ano (B) 45 por ano (C) 40 por ano (D) 20 por semestre (E) 15 por semestre 129 - O concurso pblico para provimento de cargos pblicos tem validade mxima, considerada a prorrogao, de: (A) 6 anos (B) 5 anos (C) 4 anos (D) 3 anos (E) 2 anos 130 - Da sindicncia poder resultar suspenso de at: (A) 30 dias (B) 40 dias (C) 45 dias (D) 60 dias (E) 90 dias 131 - Em sede de processo administrativo disciplinar, o defensor do acusado, durante o interrogatrio, no poder tomar a seguinte medida: (A) reinquirir seu cliente por intermdio do presidente da comisso (B) intervir de qualquer modo nas perguntas e respostas (C) solicitar incluso em termo (D) reinquirir testemunhas (E) produzir contraprovas 132 Deixar de prestar declarao em processo administrativo disciplinar, quando regularmente intimado considerado pelo Estatuto como: (A) direito subjetivo do servidor (B) prerrogativa de funo (C) facultado ao servidor (D) proibido ao servidor (E) garantia do servidor

133 - A respeito da acumulao de cargos, considere as proposies abaixo: I - a acumulao remunerada de cargo pblico vedada, ressalvados os casos previstos na Constituio Federal; II a proibio de acumular no se estende s Sociedades de Economia Mista; III a proibio de acumular estende-se a empregos e funes pblicas; IV ainda que lcita, a acumulao de cargos fica condicionada comprovao de compatibilidade de horrios. Est correto o que se afirma apenas em: (A) I e II; (B) I e III; (C) I e IV; (F) II e IV; (G) I, III e IV. 134 - Um servidor pblico estadual, que ingressou nos quadros da administrao direta por concurso pblico, em 1999, pode requerer a sua aposentadoria com proventos proporcionais, uma vez preenchidos todos os demais requisitos, com a idade mnima de: (A) 53 anos (B) 55 anos (C) 60 anos (D) 65 anos (E) 70 anos 135 - Quando o servidor nomeado para cargo de provimento de cargo efetivo, no entrar em exerccio no prazo legal: (A) ser demitido a bem do servio pblico; (B) ser demitido do cargo; (C) ser tornado sem efeito a ato de sua nomeao; (D) ser exonerado do cargo; (E) responder por abandono de cargo. 136 - Assinale a alternativa correta: (A) Os princpios da legalidade, impessoalidade, moralidade, publicidade e eficincia devem ser obrigatoriamente obedecidos pela Administrao Pblica direta e indireta de qualquer dos poderes da Unio, Estados, DF, estando a Administrao Estadual dispensada de sua observncia, apenas nos casos de aplicao da Lei de Responsabilidade Fiscal; (B) Os atos de improbidade administrativa importaro em cassao dos direitos polticos, perda da funo pblica,

indisponibilidade dos bens e ressarcimento ao errio; (C) Os servidores nomeados para cargos de provimento efetivo, em virtude de concurso pblico, adquirem estabilidade aps trs anos de efetivo exerccio, e s perdero o cargo nas hipteses previstas na Constituio Federal; (D) O servidor pblico ser aposentado compulsoriamente aos 70 anos de idade com proventos proporcionais ao tempo de servio; (E) O direito de greve do servidor pblico ser exercido nos termos e limites definidos em Lei Complementar. 137 - A Constituio Federal admite que o servidor pblico se afaste, via de regra, para desempenho de mandato eletivo. Tal afastamento implicar em perda do vencimento e vantagens durante o respectivo perodo. A ressalva constitucional a esta regra est na opo: (A) o servidor investido no mandato de Prefeito ou de Vereador com compatibilidade de horrios, ser afastado do cargo, emprego ou funo, sendo-lhe facultado optar pela sua remunerao; (B) o servidor investido no mandato de Prefeito ou de Vereador com incompatibilidade de horrios, ser afastado do cargo, emprego ou funo, sendo-lhe facultado optar pela sua remunerao; (C) o servidor investido no mandato de Presidente ou de Vereador com incompatibilidade de horrios, ser afastado do cargo, emprego ou funo, sendo-lhe facultado optar pela sua remunerao; (D) o servidor investido no mandato de Prefeito ou de Governador com incompatibilidade de horrios, ser afastado do cargo, emprego ou funo, sendo-lhe facultado optar pela sua remunerao; (E) nenhuma das alternativas anteriores. 138 - Entre outros, so deveres do servidor estadual, exceto: (A) ser assduo e pontual ao servio e tratar com urbanidade as pessoas; (B) observar as normas legais e regulamentares e levar ao conhecimento das autoridades superiores as irregularidades que tiver cincia, em razo do cargo; (C) guardar sigilo sobre assunto da repartio; (D) exercer com zelo e dedicao as atribuies inerentes ao cargo e ser leal unicamente ao dirigente da instituio; (E) ser discreto. 139 De acordo com o Decreto 2479/79, durante o processo disciplinar, o servidor estadual ser citado para apresentar defesa no prazo de:

(A) 5 dias, admitida a prorrogao por mais 10 dias, no caso de comprovada necessidade; (B) 10 dias, podendo ser prorrogado pelo dobro para diligncias reputadas indispensveis; (C) 15 dias, podendo ser prorrogado pelo dobro a critrio do Presidente da Comisso Processante; (D) 20 dias, admitida a prorrogao por mais 10 dias, por exclusivo interesse pblico; (E) 10 dias, improrrogveis. 140 - O retorno do servidor pblico, em disponibilidade, ao exerccio do cargo pblico, recebe o nome de: (A) readmisso; (B) reconduo; (C) reverso; (D) aproveitamento; (E) readaptao 141 - A exonerao do cargo efetivo poder ocorrer mediante: (A) aposentadoria ou deciso administrativa; (B) readaptao ou por ato da Administrao; (C) reconduo ou a critrio da autoridade competente; (D) transposio ou sentena judicial; (E) pedido do servidor ou de ofcio. 142 NO se caracterizam como vantagens do servidor pblico estadual: (A) proventos; (B) adicionais; (C) gratificaes; (D) dirias; (E) ajuda de custo. 143 Ao servidor estadual que se afastar da sede temporariamente em objeto de servio e ao servidor que em razo de exerccio em nova sede, deslocar sua residncia, em carter permanente, no intuito de compensar despesas com viagem, mudana e instalao conceder-se-, respectivamente: (A) as dirias e a indenizao de transporte; (B) a ajuda de custo e as dirias; (C) a indenizao de transporte e as dirias; (D) a indenizao de transporte e a ajuda de custo; (E) as dirias e a ajuda de custo.

144 - Dentre outros, dever do servidor pblico estadual: (A) atender com presteza s requisies para a defesa da Fazenda Pblica. (B) guardar sigilo sobre qualquer assunto. (C) representar em relao legalidade ou exerccio regular da funo. (D) cumprir todas as ordens superiores. (E) exercer, a seu critrio, as atribuies do cargo. 145 - Depende de aprovao prvia em concurso pblico de provas ou de provas e ttulos a investidura do agente pblico estadual em: (A) cargo pblico ou funo pblica, ressalvadas as nomeaes para cargo em comisso declarado em lei de livre nomeao e exonerao; (B) cargo pblico ou emprego pblico, ressalvadas as nomeaes para cargo em comisso declarado em lei de livre nomeao e exonerao; (C) cargo pblico de provimento em comisso; (D) funo pblica ou emprego pblico; (E) emprego pblico e cargo em comisso de livre nomeao e exonerao. 146 - De acordo com a legislao estadual em vigor, o servidor pblico civil do Estado poder: (A) ausentar-se do servio sem prvia autorizao do chefe; (B) recusar f aos documentos pblicos; (C) opor resistncia injustificada a andamento de processo; (D) promover manifestao de apreo no recinto da repartio; (E) opor-se ao cumprimento de ordem manifestamente ilegal. 147 - A Emenda Constitucional n 19, de 4 de junho de 1998, promoveu uma srie de modificaes nos princpios que regem a Administrao Pblica. Em se tratando de servidor pblico correto afirmar que: (A) extinto o cargo, o servidor estvel ficar em disponibilidade com remunerao integral; (B) s perder o cargo em virtude de sentena judicial transitada em julgado, se no for estvel; (C) invalidada por sentena judicial a demisso do servidor estvel, ser ele reconduzido ao cargo de origem, nos termos da lei; (D) a avaliao especial de desempenho passar a ser obrigatria aps a aquisio da estabilidade, sendo facultativa para o servidor no estvel; (E) so estveis, aps trs anos de efetivo exerccio, os

servidores nomeados para cargo de provimento efetivo em virtude de concurso pblico. 148 - A acumulao remunerada de cargos pblicos, ainda que lcita, fica condicionada : (A) autorizao das chefias imediatas. (B) comprovao da compatibilidade de horrios. (C) prvia aprovao dos respectivos rgos de pessoal. (D) reduo das correspondentes jornadas de trabalho. (E) reduo dos vencimentos, proporcionalmente s jornadas de trabalho. 149 - Ao servidor pblico da administrao direta, autrquica e fundacional, no exerccio de mandato eletivo, aplicam-se, dentre outras disposies, a de que: (A) se investido no mandato de Prefeito, ser afastado do cargo, emprego ou funo, devendo, obrigatoriamente, receber a remunerao do cargo poltico, acrescido da verba de representao. (B) para efeito de benefcio previdencirio, no caso de afastamento, os valores sero determinados pelo cargo administrativo somado ao do cargo poltico. (C) se investido no mandato de Vereador e houver compatibilidade de horrio, perceber as vantagens de seu cargo, emprego ou funo, com prejuzo da remunerao do cargo eletivo. (D) em qualquer caso que exija o afastamento para o exerccio de mandato eletivo, seu tempo de servio ser contado para todos os efeitos legais, exceto para promoo por merecimento. (E) se afastado para o exerccio de mandato eletivo federal ou estadual, seu tempo de servio ser contado para todos os efeitos legais, inclusive a promoo por merecimento. 150 - A autoridade teve cincia de irregularidade no servio pblico e promoveu a sua apurao mediante sindicncia. Dessa sindicncia resultou provado o fato ilcito praticado por servidor estadual, o que d ensejo imposio da penalidade de destituio de cargo em comisso. Nesse caso, (A) a autoridade que presidiu a sindicncia deve representar autoridade superior para que esta imponha a pena indicada. (B) a destituio do cargo em comisso ser imposta desde logo pela autoridade que presidiu a apurao. (C) o procedimento nulo porque nenhuma apurao de irregularidade no servio pblico pode ser feita mediante sindicncia. (D) ser obrigatria a instaurao de processo administrativo disciplinar para apurao do fato e imposio da pena. (E) o servidor sindicado deve ser exonerado em razo da

verdade sabida porque o cargo de livre provimento e nomeao. 151 - Considere as medidas abaixo: I - Suspenso dos direitos polticos. II - Perda da funo pblica. III - Indisponibilidade de bens. IV - Ressarcimento ao errio. Os atos de improbidade administrativa importaro, na forma e gradao previstas em lei e sem prejuzo da ao penal cabvel, a imposio das medidas referidas em: (A))I, II, III e IV. (B) I, II e III, apenas. (C) II, III e IV, apenas. (D) I, III e IV, apenas. (E) I, II e IV, apenas. 152 - Em relao remunerao paga pelos cofres pblicos, a Constituio Federal determina que: I - A fixao dos padres de vencimento e dos demais componentes do sistema remuneratrio observar a natureza, o grau de responsabilidade e a complexidade dos cargos componentes de cada carreira, bem como os requisitos para a investidura e as peculiaridades dos cargos. II - O membro de Poder, o detentor de mandato eletivo, os Ministros de Estado e os Secretrios Estaduais e Municipais sero remunerados exclusivamente por vencimento fixado em parcela nica, vedado o acrscimo de qualquer gratificao, adicional, abono, prmio, verba de representao ou outra espcie remuneratria. III - A remunerao dos servidores pblicos somente poder ser fixada ou alterada por lei complementar, observada a iniciativa privativa em cada caso, assegurada reviso geral anual, sempre na mesma data e sem distino de ndices. So incorretas somente as afirmativas: (A) I e II; (B) I e III; (C) II e III; (D) I, II e III; (E) nenhuma. 153 - Ainda que compatveis os horrios, proibida a percepo de remuneraes pelo exerccio de cargos pblicos que compreendam a acumulao de: (A) trs cargos tcnicos, desde que todos estaduais;

(B) dois cargos de mdico, sendo ambos estaduais; (C) um cargo de mdico com de outro de professor; (D) um cargo de professor com outro cientfico; (E) dois cargos de mdico, sendo um federal e outro estadual; 154 - Em relao s licenas que podem ser deferidas aos servidores pblicos estaduais, analise as afirmativas a seguir: I - O servidor investido no mandato de Vereador no precisar afastar-se do cargo se houver compatibilidade de horrio entre as duas funes. II - A licena por motivo de doena em pessoa da famlia ser com vencimentos e vantagens integrais nos primeiros 12 meses. III - A licena para acompanhar cnjuge ser sem remunerao para o servidor. So incorretas somente as afirmativas: (A) I e II; (B) I e III; (C) II e III; (D) I, II e III; (E) nenhuma. 155 - Com relao s normas constitucionais relativas ao servidor pblico investido em mandato eletivo, analise as seguintes afirmativas: I - O servidor pblico investido no mandato de Deputado Distrital dever se afastar do cargo para exercer seu mandato. II - O servidor pblico investido no mandato de Prefeito poder desempenhar as atribuies decorrentes de seu cargo, cumulativamente com as atribuies decorrentes do mandato eletivo, se houver compatibilidade de horrios, sendo lcito, nesta hiptese, o recebimento das duas remuneraes. III - O perodo de afastamento para exerccio de mandato eletivo ser computado como tempo de servio para todos os efeitos legais, sem qualquer exceo. A(s) afirmativa(s) verdadeira(s) /so somente: (A) I; (B) I e II; (C) II e III; (D) III; (E) I, II e III. 156 - A Constituio Federal assegura aos servidores pblicos civis o gozo, dentre outros, dos seguintes direitos comuns aos trabalhadores da iniciativa privada:

(A) seguro-desemprego; fundo de garantia do tempo de servio; jornada de seis horas para o trabalho realizado em turnos ininterruptos de revezamento; (B) remunerao do trabalho noturno superior do diurno; durao do trabalho normal no superior a oito horas dirias e quarenta e quatro semanais; reduo dos riscos inerentes ao trabalho; (C) aviso prvio proporcional ao tempo de servio; proteo em face da automao; seguro contra acidentes de trabalho; (D) proibio de trabalho noturno a menores de dezoito anos; fundo de garantia do tempo de servio; reconhecimento das convenes e acordos coletivos de trabalho; (E) durao do trabalho normal no superior a oito horas dirias e quarenta e quatro semanais; reduo dos riscos inerentes ao trabalho; piso salarial proporcional extenso e complexidade do trabalho. 157 - Com relao aos servidores pblicos estaduais, assinale a incorreta: (A) O perodo necessrio para aquisio da estabilidade, ser de trs anos. (B) O servidor poder dedicar-se, nos locais e horas de trabalho, a palestras ou leituras mesmo que estranhas ao servio; (C) O concurso pblico pode ter prazo de validade inferior a dois anos. (D) O exerccio do servidor efetivo dever ocorrer no prazo de 30 dias contados da publicao do ato de provimento. (E) A estabilidade somente pode ser adquirida pelo ocupante de cargo efetivo. 158 - A punio que dever ser aplicada ao servidor pblico, se ficar constatado descumprimento de dever com m-f, : (A) suspenso; (B) advertncia; (C) demisso; (D) exonerao; (E) repreenso. 159 - Se um servidor pblico conseguir anular a deciso administrativa que o demitiu, ele ter o direito de retornar ao cargo anterior. Nesta hiptese, estando o cargo ocupado, assinale a alternativa que indica uma das providncias que podem ser adotadas com relao ao atual ocupante: (A) ser demitido em razo da desnecessidade de sua manuteno no servio pblico; (B) se estvel, ser reintegrado ao cargo anterior; (C) aplica-se o instituto da reverso, sendo o servidor mantido no servio se a Administrao considerar necessria esta

providncia; (D) mesmo sendo estvel, ser exonerado do servio pblico; (E) se no estvel, ser exonerado de plano. 160 - Com relao aos diversos tipos de responsabilidade do servidor, no correto afirmar que: (A) a responsabilidade penal abrange os crimes e contravenes penais imputados ao servidor. (B) a responsabilidade civil do servidor pblico subjetiva, dependendo da comprovao de sua culpa ou dolo; (C) a responsabilidade administrativa do servidor pblico estadual no pode ser apurada mediante sindicncia; (D) as cominaes civis, penais e disciplinares podero cumular se; (E) tratando-se de dano causado a terceiros, responder o servidor perante a Fazenda Estadual em ao regressiva. 161 - Assinale a opo que contm apenas princpios sediados na Constituio Federal e que devem ser observados por servidor pblico, no exerccio de suas funes: a) legalidade, imparcialidade, moralidade, eficincia e impessoalidade; b) impessoalidade, imparcialidade, moralidade, publicidade e eficincia; c) publicidade, legalidade, moralidade, eficincia e impessoalidade. d) inafastabilidade, publicidade, legalidade, eficincia e impessoalidade; e) moralidade, inamovibilidade, legalidade, publicidade e eficincia. 162 - Com relao s punies que podem ser impostas aos servidores estaduais, correto afirmar que: (A) quando houver convenincia para o servio, a punio de suspenso poder ser convertida em multa, na base de 40% por dia de vencimento ou remunerao, ficando o servidor obrigado a permanecer no servio; (B) o prazo mximo da punio de suspenso ser de 120 dias; (C) a falta disciplinar tambm prevista como crime na lei penal prescrever juntamente com este. (D) a ao disciplinar prescrever em 180 dias quanto advertncia; (E) a ao disciplinar prescrever em 3 anos quanto suspenso. 163 - Com relao estabilidade, correto afirmar: (A) Durante o perodo aquisitivo, o servidor pblico no pode ser punido, mas somente exonerado. (B) O prazo aquisitivo de 02 anos;

(C) O prazo aquisitivo de 03 anos, no qual poder ser computado o perodo de estgio experimental, de acordo com o Decreto 2479/79. (D) o direito que adquire o servidor de no ser demitido seno e apenas em virtude de sentena judicial; (E) o servidor pblico estadual com estabilidade somente poder perder o cargo por ordem de servio expedida pelo Governador do Estado. 164 - Trabalhando em acumulao regular, o servidor ocupante de dois cargos pblicos, depois de cumpridos os requisitos indispensveis, receber: (A) dois proventos, somente quando se tratar de duas aposentadorias compulsrias. (B) provento de aposentadoria pelo cargo de maior remunerao. (C) dois proventos, decorrente de aposentadoria em cada cargo. (D) aposentadoria nica, devendo optar dentre os cargos. (E) dupla aposentadoria, sendo a segunda com reduo de 50%. 165 - No que se refere s frias do servidor pblico, observa-se que: (A) em nenhuma hiptese podem ser parceladas. (B) no sero concedidas com incio em um exerccio e trmino no seguinte. (C) podem ser acumuladas at o mximo de trs perodos. (D) permitido levar conta de frias qualquer falta ao servio. (E) no haver necessidade de carncia para o primeiro perodo aquisitivo. 166 - No que se refere responsabilidade civil, certo que: (A) decorrer de procedimento doloso ou culposo que importe em prejuzo Fazenda Estadual ou a terceiros. (B) esta se caracteriza como espcie de responsabilidade objetiva do servidor pblico. (C) o servidor pblico atua com dolo quando age com imprudncia, negligncia ou impercia. (D) o servidor pblico age com culpa quando conscientemente pratica um ato contrrio ao direito. (E) ela sempre depende das responsabilidades administrativa e criminal do servidor pblico 167 - Tratando-se de subsdio, a Norma Constitucional estabelece regras a serem observadas pela Administrao Pblica. Analise as afirmativas abaixo e marque a opo que no corresponde a uma verdade constitucional: (A) Os subsdios somente podero ser fixados ou alterados por lei especfica;

(B) assegurada reviso geral anual dos subsdios, sempre na mesma data e sem distino de ndices; (C) Os Poderes Executivo, Legislativo e Judicirio publicaro mensalmente os valores do subsdio, assim como o far em relao remunerao dos cargos e empregos pblicos; (D) A remunerao dos servidores pblicos organizados em carreira tambm poder ser fixada na forma de subsdio; (E) O subsdio espcie remuneratria fixada em parcela nica, vedado o acrscimo de qualquer gratificao, adicional, abono, prmio, verba de representao ou outra espcie remuneratria. 168 - A licena por motivo de doena em pessoa da famlia ser concedida: (A) com vencimento e vantagens integrais nos primeiros 12 (doze) meses, e com 2/3 (dois teros) por outros 12 (doze) meses, no mximo; (B) com vencimento e vantagens integrais; (C) com vencimento e vantagens integrais nos primeiros 06 (seis) meses, e com 1/3 (dois teros) por outros 06 (seis) meses, no mximo; (D) com vencimento e vantagens integrais, desde que no ultrapasse 24 (vinte e quatro) meses; (E) com vencimento e vantagens proporcionais. 169 - Em relao licena para repouso servidora gestante, luz da norma estatutria, analise as afirmativas que se seguem: I - servidora gestante ser concedida licena, pelo prazo de 04 (quatro) meses, prorrogvel, no caso de aleitamento materno, por, no mnimo, mais 30 (trinta) dias, estendendo-se, no mximo, at 90 (noventa) dias; II - Salvo prescrio mdica em contrrio, a licena ser concedida a partir do stimo ms de gestao. III - A licena gestante de recm-nascidos pr-termo ser acrescida do nmero de semanas equivalente diferena entre o nascimento a termo 37 semanas de idade gestacional e a idade gestacional do recm-nascido, devidamente comprovada. Esto corretas as afirmativas: (A) I e II; (B) I e III; (C) II, III; (D) todas; (E) nenhuma.

170 Assegura a Constituio Federal, em seu artigo 5, XXXIV, a, independentemente do pagamento de taxas, o direito de petio aos Poderes Pblicos em defesa de direitos ou contra ilegalidade ou abuso de poder. A norma estatutria estabelece algumas regras a serem observadas pelos servidores quando do exerccio desta garantia constitucional. Sobre o tema em foco, analise, luz do Regulamento do Estatuto Estadual Decreto 2479/79 -, as afirmativas que se seguem: I - O requerimento ser dirigido autoridade competente para decidi-lo e encaminhado por intermdio daquela a quem estiver imediatamente subordinado o requerente. II Poder ser recebido e despachado o requerimento que no contiver as indicaes do nome, cargo, matrcula, unidade administrativa em que lotado o servidor, bastando que este entregue o requerimento pessoalmente; III - O erro na indicao da autoridade no prejudicar a parte, devendo o processo ser encaminhado, por quem o detiver, autoridade competente. Esto corretas as afirmativas: (A) apenas a I; (B) I e III; (C) II e III; (D) todas; (E) nenhuma. 171 Os candidatos que estiverem cumprindo a ltima etapa do concurso estadual estgio experimental so denominados estagirios. Tendo em vista esta condio e considerando as regras aplicveis aos mesmos, analise as afirmativas abaixo: I - Os estagirios no gozaro, nesta condio, das licenas referidas no Estatuto dos Funcionrios Pblicos Civis do Estado do Rio de Janeiro; II - A ocorrncia de qualquer fato ou circunstncia tipificadora de licena importar no imediato afastamento do estgio e eliminao do respectivo concurso; III - Na hiptese do estagirio sofrer acidente em servio, contrair doena profissional ou sofrer internao compulsria para tratamento psiquitrico, a eliminao do concurso no prejudicar a percepo de sua retribuio, que se far at que o rgo mdico oficial competente declare seu pleno restabelecimento. IV O tratamento do estagirio acidentado em servio, acometido de doena profissional ou internado compulsoriamente para tratamento psiquitrico, correr integralmente por conta dos cofres do Estado, e ser realizado, sempre que possvel, em estabelecimento estadual de assistncia

mdica. Esto exatas as afirmativas: (A) I e II; (B) I e III; (C) II, III, IV; (D) todas; (E) nenhuma. 172 - Conforme preceitua a Constituio Federal, a professora que comprove exclusivamente tempo de efetivo exerccio nas funes de magistrio na educao infantil, no ensino fundamental e mdio e que requeira a aposentadoria voluntria com proventos integrais, dever apresentar: (A) tempo mnimo de dez anos de efetivo exerccio no servio pblico, cinco anos no cargo efetivo em que se dar a aposentadoria, cinqenta anos de idade e vinte e cinco anos de contribuio; (B) tempo mnimo de dez anos de efetivo exerccio no servio pblico, cinco anos no cargo efetivo em que se dar a aposentadoria, cinqenta e cinco anos de idade e trinta anos de contribuio; (C) tempo mnimo de dez anos de efetivo exerccio no servio pblico, cinco anos no cargo efetivo em que se dar a aposentadoria, sessenta e cinco anos de idade e trinta anos de contribuio; (D) tempo mnimo de dez anos de efetivo exerccio no servio pblico, cinco anos no cargo efetivo em que se dar a aposentadoria, cinqenta anos de idade e trinta anos de contribuio; (E) tempo mnimo de dez anos de efetivo exerccio no servio pblico, cinco anos no cargo efetivo em que se dar a aposentadoria, cinqenta e cinco anos de idade e vinte anos de contribuio. 173 A gratificao de representao de Gabinete ser suspensa no seguinte afastamento: (A) licena por motivo de doena em pessoa da famlia; (B) casamento e luto; (C) licenas para tratamento de sade e repouso gestante; (D) faltas abonadas, at o mximo de 03 (trs) durante o ms, por motivo de doena comprovada pelo rgo competente, inclusive quando em pessoa da famlia; (E) jri e outros servios obrigatrios por lei. 174 Sobre concesses e acumulao legal de cargos, marque a alternativa mais adequada, de acordo com o Decreto 2479/79:

(A) O auxlio-funeral e o auxlio-doena sero pagos em todos os cargos acumulveis; (B) O auxlio-funeral e o auxlio-doena sero pagos somente em relao a um dos cargos acumulveis, sendo calculados sobre o de menor vencimento, se ambos forem estaduais; (C) O auxlio-funeral ser pago em todos os cargos acumulveis e o auxlio-doena ser pago somente em relao a um dos cargos acumulveis, sendo calculado sobre o de menor vencimento, se ambos forem estaduais; (D) O auxlio-funeral e o auxlio-doena sero pagos somente em relao a um dos cargos acumulveis, sendo calculados sobre o de maior vencimento, se ambos forem estaduais; (E) nenhuma das alternativas anteriores. 175 Qual o perodo da licena para desempenho de mandato eletivo: (A) 02 (dois) anos; (B) 04 (quatro) anos; (C) no h perodo especificado pela norma estatutria, exigindo-se apenas que o servidor renove o seu pedido de 02 em 02 anos; (D) a partir da diplomao do eleito, pela Justia Eleitoral, perdurando pelo prazo do mandato; (E) a partir da eleio do servidor, perdurando pelo prazo do mandato; 176 Aproveitamento forma de provimento de cargo que determina o retorno ao servio pblico estadual do servidor colocado em disponibilidade. Considerando as normas regulamentares constantes no Decreto 2479/79 sobre o referido instituto jurdico, temos que: I - O servidor em disponibilidade poder ser aproveitado em cargo de natureza e vencimento compatvel com os do anteriormente ocupado, independente de prova de sanidade fsico-mental. II - Restabelecido o cargo, ainda que modificada sua denominao, poder nele ser aproveitado o servidor posto em disponibilidade quando da sua extino. III - Havendo mais de um concorrente mesma vaga ter preferncia o de maior tempo de servio pblico estadual e, no caso de empate, o de maior tempo de disponibilidade. Esto incorretas as afirmativas: (A) I e II; (B) I e III; (C) II e III; (D) I, II e III; (E) nenhuma.

177 Independente da ajuda de custo concedida ao servidor, a este ser assegurado transporte para a nova sede, inclusive para seus dependentes. O servidor que utilizar conduo prpria no deslocamento para nova sede far jus, para indenizao da despesa de transporte, percepo da importncia integral correspondente ao valor da tarifa rodoviria no mesmo percurso, acrescida de: (A) 30% (trinta por cento) do referido valor por dependente que o acompanhe, at o mximo de 5 (cinco); (B) 70% (setenta por cento) do referido valor por dependente que o acompanhe, at o mximo de 3 (trs); (C) 50% (cinqenta por cento) do referido valor por dependente que o acompanhe, at o mximo de 3 (trs); (D) 50% (cinqenta por cento) do referido valor por dependente que o acompanhe, at o mximo de 6 (seis); (E) 60% (sessenta por cento) do referido valor por dependente que o acompanhe, at o mximo de 2 (dois). 178 - O prejuzo causado Fazenda Estadual poder ser ressarcido mediante: I fiana, posto que todos cargos a exigem, observando-se, para tanto, o seu limite; II excedido o limite da fiana, os bens do servidor respondero pela indenizao; III falta de outros bens que respondam pela indenizao, o ressarcimento ser realizado atravs de desconto em prestaes mensais no excedentes metade do vencimento ou remunerao; IV - na ocorrncia de m f, no se admitir parcelamento do ressarcimento devido pelo servidor Fazenda Pblica Estadual. Analisando o disposto acima, pode-se afirmar que: (A) apenas as afirmativas III e IV esto corretas; (B) apenas as afirmativas I, II e III esto corretas; (C) apenas as afirmativas II e IV esto corretas; (D) todas as afirmativas esto corretas; (E) todas as afirmativas esto erradas. 179 O acidente em servio e a doena profissional so circunstncias tipificadoras de concesso de licena para tratamento de sade. Nestes assuntos, a norma regulamentar Decreto 2479/79 tem especial ateno. Isto posto, analise os itens abaixo: I - Considera-se acidente em servio todo aquele que se verifique pelo exerccio das atribuies do cargo, provocando, direta ou indiretamente, leso corporal, perturbao funcional ou doena que determine a morte; a perda total ou parcial,

permanente ou temporria, da capacidade fsica ou mental para o trabalho. II - Equipara-se ao acidente em servio o ocorrido no deslocamento entre a residncia e o local do trabalho, bem como o dano resultante da agresso no provocada, sofrida pelo funcionrio no desempenho do cargo ou em razo dele. III - Entende-se por doena profissional a que se deve atribuir, como relao de efeito e causa, s condies inerentes ao servio ou fatos nele ocorridos; Esto incorretas as afirmativas: (A) I e II; (B) I e III; (C) II, III; (D) todas; (E) nenhuma. 180 - Na forma estabelecida pela Constituio Federal, a concesso do benefcio de penso por morte, ser igual: I - ao valor da totalidade dos proventos do servidor falecido, at o limite mximo estabelecido para os benefcios do regime geral de previdncia social (art. 201, CF), acrescido de setenta por cento da parcela excedente a este limite, caso aposentado data do bito; II - ao valor da totalidade da remunerao do servidor no cargo efetivo em que se deu o falecimento, at o limite mximo estabelecido para os benefcios do regime geral de previdncia social (art. 201, CF), acrescido de setenta por cento da parcela excedente a este limite, caso em atividade na data do bito; III - ao valor da totalidade da remunerao ou do provento do servidor efetivo ativo ou inativo, at o limite mximo estabelecido para os benefcios do regime geral de previdncia social (art. 201, CF), acrescido de sessenta por cento da parcela excedente a este limite. So corretas somente as afirmativas: (A) I e II; (B) I e III; (C) II e III; (D) I, II e III; (E) nenhuma. 181 O Estatuto dos Funcionrios Pblicos Civis do Rio de Janeiro prev que, alm do vencimento, poder o servidor perceber vantagens pecunirias. Marque a opo que no configura vantagem: (A) adicional por tempo de servio;

(B) gratificaes; (C) salrio-famlia; (D) ajuda de custo e transporte; (E) dirias. 182 Tendo em vista o direito de petio, da deciso que for prolatada em requerimento formulado pelo servidor, caber, sempre, Pedido de Reconsiderao. Considerando este recurso administrativo, veja as afirmativas seguintes: I - O pedido de reconsiderao ser diretamente encaminhado autoridade que houver expedido o ato ou proferido a deciso, no podendo ser renovado. II O pedido de reconsiderao ter prazo de 30 (trinta) dias para sua instruo e encaminhamento, e ser decidido no prazo mximo de 08 (oito) dias, salvo em caso que obrigue a realizao de diligncia ou de estudo especial. III - A autoridade que receber o pedido de reconsiderao poder process-lo como recurso hierrquico, encaminhando-o autoridade superior. Esto corretas as afirmativas: (A) I e II; (B) I e III; (C) II e III; (D) todas; (E) nenhuma. 183 No arbitramento da ajuda de custo no ser levado em conta: (A) o vencimento do cargo do funcionrio designado; (B) o tempo que o servidor necessitar permanecer fora de sua sede; (C) as despesas a serem por ele realizadas; (D) as condies de vida no local do novo exerccio; (E) todas as alternativas anteriores elencam fatores a serem considerados quando do arbitramento da ajuda de custo. 184 - A falta abonada considerada, para todos os efeitos: (A) ausncia ao servio; (B) licena; (C) hora extraordinria; (D) presena ao servio; (E) nenhuma das alternativas anteriores. 185 O Decreto 2479/79 determina que a estabilidade o direito que adquire o servidor de no ser demitido seno em virtude de sentena judicial ou processo administrativo

disciplinar em que se lhe tenha assegurado ampla defesa. Considerando as normas aplicveis a tal instituto, inclusive as de cunho constitucional, analise as afirmativas abaixo: I A estabilidade ser adquirida pelo servidor, quando nomeado em carter efetivo depois de aprovado no estgio experimental. II - So estveis aps trs anos de efetivo exerccio os servidores nomeados para cargo de provimento efetivo em virtude de concurso pblico, computando-se, para esse efeito, o perodo de estgio experimental. III As regras concernentes estabilidade so aplicveis aos que ocupam, exclusivamente, cargos em comisso. Esto corretas as afirmativas: (A) I e II; (B) I e III; (C) II e III; (D) I, II e III; (E) nenhuma. 186 - Levando em considerao o absoluto interesse do servio pblico, as frias podero ser: (A) gozadas ou interrompidas; (B) vendidas ou parceladas; (C) gozadas coletivamente; (D) acumuladas, interrompidas ou parceladas; (E) nenhuma das opes anteriores. 187 Segundo determinao legal constante no Estatuto dos Funcionrios Pblicos Civis do Rio de Janeiro, ser considerado como de efetivo exerccio o afastamento do servidor por motivo de: I - licena para tratamento de sade, desde que no exceda o prazo de 12 (doze) meses; II - recolhimento priso, se condenado afinal; III - trnsito para ter exerccio em nova sede, decorrente da remoo. IV atuao no Tribunal do Jri como jurado e outros servios obrigatrios por lei; Esto exatas as afirmativas: (A) I e IV; (B) I e III; (C) II e III; (D) I, II e IV; (E) III e IV.

188 Os cargos em comisso ou funes gratificadas podero ser exercidos, eventualmente, em substituio, nos casos de impedimento legal e afastamento de seus titulares. A mencionada substituio poder ser: (A) autocrtica ou por determinao; (B) a pedido ou por designao; (C) automtica ou por designao; (D) ex officio ou por designao; www.hmconcursos.com.br 23 (E) a pedido ou por indicao. 189 Segundo o Decreto-Lei 220/75, a licena para acompanhar o cnjuge ser concedida, sem vencimento, para que o servidor possa acompanhar seu cnjuge ou companheiro quando este se deslocar para outro ponto do territrio estadual, nacional ou no exterior. Analise as afirmativas abaixo e indique as hipteses que configuram fundamento para a concesso da mencionada licena: I - cnjuge eleito para o Congresso Nacional; II - cnjuge mandado servir em outras localidades se militar; III - cnjuge mandado servir em outras localidades se servidor pblico; IV - cnjuge mandado servir em outras localidades com vnculo empregatcio em empresa estadual ou particular; As afirmativas verdadeiras so: (A) I, II e III; (B) I e III; (C) II, III, IV; (D) todas; (E) nenhuma. 190 A vacncia do cargo ou da funo ocorrer na data do fato ou da publicao do ato que implique desinvestidura do servidor. Indique a opo que no representa forma de vacncia: (A) aposentadoria; (B) dispensa do estgio experimental; (C) destituio de funo; (D) demisso; (E) exonerao a pedido. 191 - O pedido de reconsiderao e o recurso hierrquico, quando cabveis: (A) suspendem a prescrio at duas vezes e esta, uma vez suspensa, recomear a correr, pela metade do prazo; (B) no interrompem a prescrio;

(C) interrompem a prescrio at duas vezes e esta, uma vez interrompida, recomear a correr, pelo dobro do prazo; (D) interrompem a prescrio e esta, uma vez interrompida, recomear a correr, pelo dobro do prazo; (E) interrompem a prescrio at duas vezes e esta, uma vez interrompida, recomear a correr, pela metade do prazo. 192 O servidor dever restituir a ajuda de custo: I - quando antes de decorridos 3 (trs) meses do deslocamento o servidor regressar por motivo de doena comprovada; II quando no se transportar para a nova sede ou local da misso, nos prazos determinados; III quando, antes de decorridos 3 (trs) meses do deslocamento ou do trmino da incumbncia, regressar, pedir exonerao ou abandonar o servio. Esto corretas as afirmativas: (A) I e II; (B) I e III; (C) II e III; (D) todas; (E) nenhuma. 193 No considerado dependente do servidor, para efeito de concesso de ajuda de custo: (A) enteado, bem assim o menor que, mediante autorizao judicial, viva sob sua guarda e sustento; (B) 01 (um) empregado domstico, desde que comprovada essa condio; (C) o irmo ou irm, sem economia prpria, que vivam a expensas do servidor; (D) os pais, sem economia prpria, que vivam a expensas do servidor; (E) o cnjuge ou a companheira legalmente equiparada. 194 - O impedimento para gozo de frias situao excepcional e dever observar algumas exigncias legais. Indique a opo que no configura regulamento legal aplicvel a tal impedimento: (A) o impedimento se dar por absoluta necessidade de servio; (B) o impedimento no ser presumido; (C) a chefia imediata dever comunicar o fato ao respectivo rgo de pessoal; (D) a chefia imediata no ser responsabilizada pela declarao da imperiosa necessidade de servio; (E) a chefia imediata sujeitar-se- s penalidades disciplinares, caso comprovado a no correspondncia da realidade ao

declarado. 195 Indique a opo que no apresenta concesso extensvel aos estagirios: (A) Ser concedido transporte conta dos cofres estaduais, inclusive para um acompanhante, tratamento de sade em virtude de acidente em servio ou doena profissional, ao estagirio que deva ser deslocado de sua sede para qualquer ponto do territrio nacional, por exigncia do laudo mdico; (B) Admite-se que o estagirio tenha at oito faltas consecutivas por motivo de falecimento do cnjuge, companheiro ou companheira, pais, filhos ou irmos; (C) Auxlio-funeral; (D) Admite-se que o estagirio tenha at oito faltas consecutivas por motivo de casamento; (E) Auxlio-doena. 196 - Marque a alternativa que indica circunstncia passvel de concesso de licena por prazo superior a 24 (vinte e quatro) meses: (A) por motivo de doena em pessoa da famlia; (B) a ttulo de prmio; (C) para repouso gestante; (D) para tratamento de sade, quando o servidor for considerado recupervel; (E) esto corretas as alternativas A e B. 197 Considerando as regras do Estatuto aplicveis aos servidores efetivos do Estado do Rio de Janeiro quando do exerccio de cargo em comisso, analise as afirmativas que se seguem: I - A gratificao pelo exerccio de cargo em comisso equivale a 70% do valor fixado para o smbolo a ele correspondente, e a ela faz jus o servidor que, no exerccio desse cargo, haja optado pelo vencimento do cargo comissionado; II - O exerccio de cargo comissionado impede o recebimento da gratificao pela prestao de servio extraordinrio. III - Perder o vencimento e vantagens do cargo efetivo o servidor que se afastar para exercer cargo em comisso, ressalvado o direito de opo e o de acumulao legal. Ressaltando que tal perda no implicar na suspenso do pagamento do adicional por tempo de servio, em cujo gozo se encontre o servidor. Esto certas as afirmativas: (A) I e II; (B) I e III; (C) I, II e III;

(D) II e III; (E) nenhuma. 198 - Em relao concesso de licenas ao servidor pblico estadual, analise as afirmativas com base no Estatuto dos Funcionrios Pblicos do Estado do Rio de Janeiro: I - A concesso de licena ao servidor, inclusive a decorrente de acidente em servio ou de doena profissional, no impedir a sua exonerao ou dispensa, quando esta se der em virtude do carter precrio ou temporrio de seu provimento. II O funcionrio licenciado comunicar ao chefe imediato o local onde poder ser encontrado. III As licenas para tratamento de sade e por motivo de doena em pessoa da famlia, com prazo superior a 90 (noventa) dias, dependero de inspeo por junta mdica. Devendo o servidor abster-se de qualquer atividade remunerada, sob pena de interrupo da licena, com perda total do vencimento e demais vantagens, at que reassuma o exerccio do cargo. Esto corretas as afirmativas: (A) I e II; (B) I e III; (C) II e III; (D) I, II e III; (E) nenhuma. 199 A gratificao pela prestao de servio extraordinrio se destina a remunerar as atividades executadas fora do perodo normal de trabalho a que estiver sujeito o servidor, no desempenho de seu cargo efetivo. Em relao s normas contidas no Decreto 2479/79 referentes a tal instituto, considere as afirmativas abaixo: I - A durao normal do trabalho dos servidores da Administrao Direta poder, excepcionalmente, ser acrescida de horas extraordinrias, respeitado o limite de duas horas dirias, no se admitindo recusa por parte do funcionrio em prest-las; II - O valor da hora extraordinria ser obtido dividindo-se o valor do vencimento mensal por trinta vezes o nmero de horas da jornada normal, aumentando-se 50%. A gratificao pela prestao de servio extraordinrio no poder exceder, em cada ms, a 50% (cinqenta por cento) do valor do vencimento; III - A gratificao por servio extraordinrio tem carter transitrio, no gerando a sua percepo qualquer direito de incorporao ao vencimento ou provento de aposentadoria, sobre ela no incidindo o clculo de qualquer vantagem. O desempenho de atividades em horas extraordinrias no ser computado como tempo de servio pblico para qualquer efeito.

Esto erradas as afirmativas: (A) I e II; (B) I e III; (C) II e III; (D) todas; (E) nenhuma. 200 Levando em considerao as regras constantes no Estatuto Estadual sobre a licena para tratamento de sade, leia as afirmativas seguintes: I - A licena para tratamento de sade ser concedida, ou prorrogada, sempre a pedido do servidor ou de seu representante, quando no possa ele faz-lo. Em qualquer dos casos indispensvel inspeo mdica, que ser realizada, sempre que necessrio, no local onde se encontrar o servidor; II O servidor que se recusar inspeo mdica ficar impedido do exerccio do seu cargo, at que se verifique a inspeo e os respectivos dias de impedimento sero tidos como faltas ao servio; III - No curso da licena poder o funcionrio requerer inspeo mdica, caso se julgue em condies de reassumir o exerccio ou de ser aposentado. Esto corretas as afirmativas: (A) I e II; (B) I e III; (C) I, II e III; (D) II e III; (E) nenhuma. 201 - No regime de previdncia social prprio dos servidores efetivos do Estado do Rio de Janeiro, podero figurar como contribuintes: (A) somente os servidores ativos; (B) apenas o respectivo ente pblico estadual e os servidores ativos; (C) somente o respectivo ente pblico estadual; (D) o respectivo ente pblico estadual, os servidores ativos e inativos e os pensionistas; (E) nenhuma das alternativas anteriores. 202 - vedado dispensar o funcionrio do registro do ponto, bem como abonar faltas ao servio, salvo nos casos expressamente previstos em lei ou regulamento. Assim, analise as afirmativas abaixo:

I - A falta abonada considerada como se o servidor em efetivo exerccio estivesse. II - Excepcionalmente e apenas para elidir efeitos disciplinares e remuneratrios, poder ser justificada falta ao servio. III - O abono e a justificao de faltas ao servio sero da competncia do prprio servidor. Esto erradas as afirmativas: (A) I e II; (B) I e III; (C) II e III; (D) I, II e III; (E) nenhuma. 203 - A licena para acompanhar o cnjuge observar alguns prazos determinados pelo Regulamento Estatutrio Decreto 2479/79. Assinale a alternativa que no indica prazo a ser observado quando do exerccio da licena em foco: (A) Esta licena no observar o limite de 24 (vinte e quatro) meses aplicvel maioria das licenas regulamentadas pelo Estatuto dos Servidores Estaduais; (B) A licena depender de pedido devidamente instrudo, que dever ser renovado de 2 (dois) em 02 (dois) anos; (C) finda a sua causa, o servidor dever reassumir o exerccio dentro de 30 (trinta) dias, a partir dos quais a sua ausncia ser computada como falta ao trabalho; (D) Independentemente do regresso do cnjuge, o servidor poder reassumir o exerccio a qualquer tempo, devendo, neste caso, observar o intervalo de um ano para renovar o pedido de licena, salvo se o cnjuge for transferido novamente; (E) nenhuma das alternativas anteriores. 204 - Analisando as diversas modalidades de aposentadoria apresentadas pelo regime de previdncia prprio dos servidores pblicos detentores de cargo efetivos, indique a alternativa incorreta: (A) Poder o servidor aposentar-se por invalidez permanente, sendo os proventos proporcionais ao tempo de contribuio, exceto se decorrente de acidente em servio, molstia profissional ou doena grave, contagiosa ou incurvel, na forma da lei; (B) O servidor ser aposentado compulsoriamente, aos sessenta anos de idade, com proventos proporcionais ao tempo de contribuio; (C) Poder o servidor aposentar-se voluntariamente, desde que cumprido tempo mnimo de dez anos de efetivo exerccio no servio pblico e cinco anos no cargo efetivo em que se dar a aposentadoria, assim como dever apresentar sessenta anos de

idade e trinta e cinco de contribuio, se homem; (D) Poder o servidor aposentar-se voluntariamente, com proventos proporcionais ao tempo de contribuio, desde que cumprido tempo mnimo de dez anos de efetivo exerccio no servio pblico e cinco anos no cargo efetivo em que se dar a aposentadoria, bem como, sessenta e cinco anos de idade, se homem, e sessenta anos de idade, se mulher; (E) Poder o servidor aposentar-se voluntariamente, desde que cumprido tempo mnimo de dez anos de efetivo exerccio no servio pblico e cinco anos no cargo efetivo em que se dar a aposentadoria, cinqenta e cinco anos de idade e trinta de contribuio, se mulher. 205 De acordo com as normas estatutrias, o gozo de algumas licenas podem prejudicar a concesso de licena-prmio. Indique abaixo qual licena no prejudica o gozo da licenaprmio: (A) 100 dias de licenas para tratamento de sade; (B) 91 dias de licena por motivo de doena em pessoa da famlia; (C) 01 ano de licena por motivo de afastamento do cnjuge; (D) 04 meses de licena para repouso gestante; (E) nenhuma das opes anteriores. 206 O pedido de reconsiderao e o recurso hierrquico: (A) tm efeitos devolutivo e suspensivo; (B) tm efeito suspensivo; (C) no tm efeito suspensivo e o que for provido no poder retroagir data do ato impugnado; (D) no tm efeito suspensivo, mas o que for provido retroagir, em seus efeitos, data do ato impugnado. (E) nenhuma das alternativas anteriores; 207 - No pena disciplinar prevista no Estatuto dos Funcionrios Pblicos Civis do Estado do Rio de Janeiro: (A) cassao de disponibilidade; (B) advertncia; (C) cassao de aposentadoria; (D) multa; (E) suspenso preventiva. 208 Caso o servidor precise se deslocar, temporariamente, em objeto de servio, da localidade onde estiver sediada sua unidade administrativa, conceder-se- diria. Esta vantagem pecuniria ser concedida a ttulo: I de alimentao e pousada, nos deslocamentos superiores a 100km (cem quilmetros) de distncia da sede, desde que o pernoite se realize por exigncia do servio;

II de alimentao, nos deslocamentos inferiores a 100km (cem quilmetros) e superiores a 50km (cinqenta quilmetros) de distncia da sede; III de alimentao e pousada, em qualquer caso, quando o afastamento da sede exceder de 18 (dezoito) horas; ou somente de alimentao, tambm em qualquer caso, quando o afastamento for inferior a 18 (dezoito) e superior a 08 (oito) horas. Esto corretas as afirmativas: (A) I e II; (B) I e III; (C) II e III; (D) todas; (E) nenhuma. 209 No constitui forma de licena, a ser gozada pelos servidores pblicos estaduais: (A) sem vencimentos, para trato de interesses particulares; (B) sem vencimento, para acompanhar o cnjuge eleito para o Congresso Nacional ou mandado servir em outras localidades se militar, servidor pblico ou com vnculo empregatcio em empresa estadual ou particular; (C) por motivo de doena em pessoa da famlia, com vencimento e vantagens integrais nos primeiros 12 (doze) meses; e, com dois teros, por outros 12 (doze) meses, no mximo; (D) a ttulo de prmio, pelo prazo de 06 (seis) meses; com vencimento e vantagens do cargo efetivo, depois de cada decnio ininterrupto de efetivo exerccio no servio pblico estadual ou autrquico do Estado do Rio de Janeiro; (E) sem vencimento, pelo prazo de cinco anos, prorrogvel uma nica vez, ao servidor da rea da sade, que for contratado por empresa ou aderir a cooperativa que administre hospitais pblicos terceirizados, nos termos fixados em Lei. 210 Conceder-se- diria: (A) quando o deslocamento se constituir em exigncia permanente do exerccio do cargo ou da funo; (B) quando as despesas do deslocamento correrem por conta de outras entidades subordinadas ou vinculadas Administrao Pblica; (C) quando o municpio para o qual se deslocar o funcionrio seja contguo ao da sua sede, constituindo-se, em relao a este, em unidade urbana e apresentando facilidade de transporte; (D) ao estagirio; (E) durante o perodo de trnsito.

211 Analisando o Recurso Hierrquico, verifique as afirmativas abaixo: I Caber recurso hierrquico do indeferimento do pedido de reconsiderao e das decises sobre os recursos sucessivamente interpostos; II o recurso ser decidido pela autoridade imediatamente superior quela que tiver expedido o ato ou proferido a deciso, sucessivamente, em escala ascendente, pelas demais autoridades. III - O Recurso Hierrquico ter prazo de 20 (vinte) dias para julgamento, salvo em caso que obrigue a realizao de diligncia ou de estudo especial. Esto corretas as afirmativas: (A) I e II; (B) I e III; (C) II e III; (D) todas; (E) nenhuma. 212 - Em tema de responsabilidade do servidor pblico do Estado do Rio de Janeiro, temos que: I - Pelo exerccio irregular de suas atribuies, o funcionrio responde civil, penal e administrativamente. II - A responsabilidade civil decorre de procedimento doloso ou culposo que importe em prejuzo da Fazenda Estadual ou de terceiros. III - A responsabilidade penal abrange os crimes e contravenes imputados ao funcionrio nessa qualidade. IV - A responsabilidade administrativa resulta de atos praticados ou omisses ocorridas no desempenho do cargo ou funo, ou fora dele, quando comprometedores da dignidade e do decoro da funo pblica. Pode-se afirmar que: (A) apenas as afirmativas III e IV esto corretas; (B) apenas as afirmativas I, II e III esto corretas; (C) apenas as afirmativas III e IV esto corretas; (D) todas as afirmativas esto corretas; (E) todas as afirmativas esto erradas. 213 - Na forma do Ordenamento Constitucional em vigor, para que o servidor adquira estabilidade necessrio: (A) que esteja investido em cargo de provimento efetivo; (B) que seja submetido obrigatria a avaliao especial de desempenho por comisso instituda para essa finalidade; (C) que cumpra trs anos de efetivo exerccio;

(D) apenas as opes A e C esto corretas; (E) apenas as trs primeiras opes esto corretas. 214 - A remoo, que poder acontecer a pedido ou ex officio, importar ao servidor em mudana de: (A) cargo; (B) funo; (C) remunerao; (D) estgio; (E) lotao. 215 - A prescrio administrativa poder operar-se tanto para a Administrao Pblica, quanto para o servidor. Considerando tal concluso, observe as afirmativas seguintes: I Prescrever, em 05 (cinco) anos, o direito de servidor pleitear na esfera administrativa, quanto aos atos de demisso, cassao de aposentadoria ou cassao de disponibilidade e quanto s questes que envolvam direitos patrimoniais; II A Administrao Pblica dever observar o lapso prescricional de 05 (cinco) anos quanto falta sujeita pena de demisso, destituio de funo, cassao da aposentadoria, jubilao ou disponibilidade. III A Administrao Pblica dever observar o lapso prescricional de 120 (cento e vinte) dias quanto falta sujeita s penas de advertncia, repreenso, multa ou suspenso. Esto corretas as afirmativas: (A) I e II; (B) I e III; (C) II e III; (D) todas; (E) nenhuma. 216 Ao servidor efetivo provido em cargo comissionado se conceder, nesta qualidade, a seguinte licena: (A) para servio militar, na forma da legislao especfica; (B) por motivo de doena em pessoa da famlia; (C) para acompanhar o cnjuge; (D) a ttulo de prmio; (E) para desempenho de mandato legislativo ou executivo. 217 A ajuda de custo vantagem pecuniria concedida ao servidor nas seguintes situaes: I - a ttulo de compensao das despesas de viagem, mudana e instalao, em razo de exerccio em nova sede com carter de permanncia e deslocamento de residncia;

II quando for obrigado a permanecer fora da sede de sua unidade administrativa, em objeto de servio, por mais de 30 (trinta) dias; III quando se deslocar, temporariamente, em objeto de servio, da localidade onde estiver sediada sua unidade administrativa, a ttulo de compensao das despesas de alimentao e pousada ou somente de alimentao. Esto corretas as afirmativas: (A) I e II; (B) I e III; (C) II e III; (D) todas; (E) nenhuma. 218 - Determina a norma estatutria que o servidor, em determinadas situaes, afastar-se- do exerccio de seu cargo. Sobre o assunto, analise as proposies abaixo: I - O funcionrio ser afastado do exerccio de seu cargo durante o lapso de tempo que mediar entre o registro da candidatura eleitoral e o dia seguinte ao da eleio II - Preso preventivamente, pronunciado, denunciado por crise funcional ou condenado por crime inafianvel em processo no qual no haja pronncia, o funcionrio ser afastado do exerccio do cargo, at deciso transitada em julgado. III - O funcionrio suspenso disciplinar ou preventivamente ser afastado do exerccio do cargo. Ser, ainda, afastado o funcionrio condenado por sentena definitiva pena privativa de liberdade que no determine demisso. Esto incorretas as afirmativas: (A) I e II; (B) I e III; (C) II e III; (D) I, II e III; (E) nenhuma. 219 - Estabelece o Estatuto dos Funcionrios do Estado do Rio de Janeiro algumas concesses, pecunirias ou no, que podem ser usufrudas pelos servidores estaduais. Marque a alternativa que no indica forma de concesso prevista do Decreto 2479/79: (A) Admite-se que o servidor tenha at oito faltas consecutivas por motivo de casamento; (B) Ser concedido transporte conta dos cofres estaduais, inclusive para um acompanhante, ao servidor licenciado para tratamento de sade em virtude de acidente em servio ou doena profissional, que deva ser deslocado de sua sede para

qualquer ponto do territrio nacional, por exigncia do laudo mdico; (C) O servidor estudante matriculado em estabelecimento de ensino que no possua curso noturno, poder, sempre que possvel, ser aproveitado em servios cujo horrio no colida com o relativo ao perodo das aulas; (D) Ao servidor eleito ser concedido afastamento para exercer mandato legislativo ou executivo, federal ou estadual; (E) Admite-se que o servidor tenha at oito faltas consecutivas por motivo de falecimento do cnjuge, companheiro ou companheira, pais, filhos ou irmos. 220 - Recente alterao constitucional determinou a contribuio dos servidores inativos e dos pensionistas para o regime de previdncia social prprio dos servidores efetivos. Entretanto, tais contribuies devero observar regras determinadas pelo Texto Constitucional. Analise as afirmativas abaixo: I - Incidir contribuio sobre os proventos de aposentadorias e penses concedidas pelo regime de previdncia dos servidores efetivos, que superem o limite mximo estabelecido para os benefcios do regime geral de previdncia social (art. 201, CF), com percentual igual ao estabelecido para os servidores titulares de cargos efetivos. II - Incidir contribuio sobre o valor total dos proventos de aposentadorias e penses concedidas pelo regime de previdncia dos servidores efetivos, com percentual igual ao estabelecido para os servidores titulares de cargos efetivos. III - A contribuio dos servidores inativos incidir apenas sobre as parcelas de proventos de aposentadoria que superem o dobro do limite mximo estabelecido para os benefcios do regime geral de previdncia social (art. 201, CF), quando o beneficirio, na forma da lei, for portador de doena incapacitante. So corretas somente as afirmativas: (A) I e II; (B) I e III; (C) II e III; (D) I, II e III; (E) nenhuma. 221 - Na aplicao das penas disciplinares no ser/sero considerado(s): (A) natureza da infrao; (B) gravidade da infrao; (C) antecedentes funcionais do servidor; (D) antecedentes criminais do servidor; (E) danos que provierem da infrao para o servio pblico.

222 - O regime previdencirio dos servidores de cargos efetivos tem carter: (A) participativo e solidrio; (B) indicativo e partidrio; (C) corporativo e partidrio; (D) produtivo e solitrio; (E) contributivo e solidrio 223 Em relao licena-prmio, analise as afirmativas seguintes: I - Para apurao do qinqnio computar-se-, tambm, o tempo de servio prestado anteriormente em outro cargo estadual, desde que entre um e outro no haja interrupo de exerccio. II - O direito licena-prmio dever ser exercitado no qinqnio seguinte ao aquisitivo. III - Em caso de acumulao de cargos, a licena-prmio ser concedida em relao a cada um deles, simultnea ou separadamente. Sendo independente o cmputo do qinqnio em relao a cada um dos cargos acumulveis. IV - A licena-prmio poder ser gozada integralmente, ou em perodos de 01 (um) a 2 (dois) meses. Se a licena for gozada em perodos parcelados, dever ser observado intervalo obrigatrio de 02 (dois) anos entre o trmino de um perodo e o incio de outro. Esto erradas as afirmativas: (A) I e II; (B) I e III; (C) II e IV; (D) todas; (E) nenhuma. 224 - Analisando as regras aplicveis aposentadoria dos servidores pblicos efetivos, verifique os itens abaixo: I - O tempo de contribuio federal, estadual ou municipal ser contado para efeito de aposentadoria e o tempo de servio correspondente para efeito de disponibilidade, vedando-se a contagem de tempo de contribuio fictcio. II - Ressalvadas as aposentadorias decorrentes dos cargos acumulveis, admitida a percepo de mais de uma aposentadoria conta do regime de previdncia prprio dos servidores pblicos. III - Os proventos de aposentadoria e as penses sero revistos na mesma proporo e na mesma data, sempre que se modificar a remunerao dos servidores em atividade.

No so corretas as afirmativas: (A) I e II; (B) I e III; (C) II e III; (D) I, II e III; (E) nenhuma. 225 - Determina o Regulamento Estatutrio Decreto 2479/79 que, em alguns casos, no se conceder gratificao por servio extraordinrio ao servidor. Marque a opo em que o servidor, ao atuar alm do horrio normal de expediente, far jus mencionada gratificao: (A) quando da sua atuao em virtude de representao de Gabinete; (B) quando estiver com encargo de auxiliar ou como membro de banca ou comisso examinadora de concurso; (C) quando da atividade temporria de auxiliar ou professor de curso oficialmente institudo; (D) em virtude de acidente com o equipamento de trabalho, incndio ou inundao; (E) quando do exerccio de cargo em comisso. 226 Ao servidor efetivo ocupante de cargo em comisso declarado em lei de livre nomeao e exonerao e ao empregado pblico, aplica-se, respectivamente: (A) o regime geral de previdncia social e o regime prprio dos servidores efetivos; (B) o regime prprio dos servidores efetivos e o regime prprio dos servidores efetivos; (C) o regime prprio dos servidores efetivos e o regime complementar de previdncia social; (D) o regime complementar de previdncia social e o regime prprio dos servidores efetivos; (E) o regime prprio dos servidores efetivos e o regime geral de previdncia social. 227 Em qual situao o servidor dever observar prazo diferente de 30 (trinta) dias para entrar em exerccio? (A) quando da publicao do ato de aproveitamento; (B) quando da publicao do ato de reintegrao; (C) quando da publicao do ato de nomeao em cargo efetivo; (D) quando da publicao do ato de remoo; (E) nenhuma das alternativas anteriores.

228 - As normas que regem a aposentadoria do servidor pblico efetivo sofreram algumas modificaes, introduzidas atravs de emendas constitucionais. Analise as regras abaixo: I - Para o clculo dos proventos de aposentadoria, por ocasio da sua concesso, sero consideradas as remuneraes utilizadas como base para as contribuies do servidor ao regime de previdncia prprio do servidor e o regime de previdncia geral, na forma da lei. II - Todos os valores de remunerao considerados para o clculo do benefcio sero devidamente atualizados, na forma da lei. Ressaltando que os proventos de aposentadoria, por ocasio de sua concesso, no podero exceder a remunerao do respectivo servidor, no cargo efetivo em que se deu a aposentadoria; III A Emenda Constitucional 41, extinguiu a modalidade de aposentadoria proporcional ao tempo de contribuio. So corretas somente as afirmativas: (A) I e II; (B) I e III; (C) II e III; (D) I, II e III; (E) nenhuma. 229 - A gratificao pelo exerccio de cargo em comisso ser concedida ao servidor que, no exerccio desse cargo, haja optado pelo vencimento do seu cargo efetivo. Esta gratificao ser mantida em alguns casos de afastamento. Indique a opo de afastamento em que no ser mantida a mencionada gratificao: (A) licena por motivo de doena em pessoa da famlia, desde que no exceda o prazo de 12 (doze) meses; (B) licena para repouso gestante; (C) licena para tratamento de sade; (D) estudo no exterior ou em qualquer parte do territrio nacional, desde que de interesse para a Administrao e no ultrapasse o prazo de 12 (doze) meses; (E) acidente em servio ou doena profissional. 230 - Quanto prorrogao de licena concedida, marque a alternativa que no corresponde a uma verdade estatutria: (A) A licena concedida poder ser prorrogada a pedido; (B) O pedido de prorrogao dever ser apresentado antes de findo o prazo da licena; (C) A licena concedida dentro de 90 (noventa) dias contados do trmino da anterior ser, a critrio mdico, considerada como

sua prorrogao; (D) A licena concedida poder ser prorrogada ex officio; (E) Indeferido o pedido de prorrogao de licena, contar-se- como de licena o perodo compreendido entre a data do trmino e a da publicao oficial do despacho. 231 - Em termo de vedaes constitucionais a serem observadas pelo regime de previdncia prprio dos servidores efetivos, assinale a alternativa que no corresponde a um proibitivo constante na Constituio Federal: (A) vedada a adoo de requisitos e critrios diferenciados para a concesso de aposentadoria aos abrangidos pelo regime previdencirio dos servidores, ressalvados, nos termos definidos em leis complementares, os casos de servidores portadores de deficincia, entre outros; (B) vedada a adoo de requisitos e critrios diferenciados para a concesso de aposentadoria aos abrangidos pelo regime previdencirio dos servidores, ressalvados, nos termos definidos em leis complementares, os casos de servidores que exeram atividades de risco, entre outros; (C) vedada a adoo de requisitos e critrios diferenciados para a concesso de aposentadoria aos abrangidos pelo regime previdencirio dos servidores, ressalvados, nos termos definidos em leis complementares, os casos de servidores cujas atividades sejam exercidas sob condies especiais que prejudiquem a sade ou a integridade fsica, entre outros; (D) vedada a existncia de mais de um regime prprio de previdncia social para os servidores titulares de cargos efetivos, e de mais de uma unidade gestora do respectivo regime em cada ente estatal. Tal vedao no comporta qualquer ressalva; (E) A lei no poder estabelecer qualquer forma de contagem de tempo de contribuio fictcio. 232 Conforme disposio legal, o servidor dever permanecer em servio durante as horas de trabalho ordinrio e as do extraordinrio, quando convocado. Analisando os dispositivos estatutrios, observe as seguintes afirmativas: I - A freqncia ser apurada por meio de ponto, sendo este o registro pelo qual se verificaro, mensalmente, as entradas e sadas do servidor. Ressaltando-se que nos registros do ponto devero ser lanados todos os elementos necessrios apurao da freqncia. II Os dias de efetivo exerccio sero computados vista de documentao prpria que comprove a freqncia. Admitir-se- como documentao prpria comprobatria do tempo de servio pblico a certido de tempo de servio, extrada de folha de pagamento; a certido de freqncia, extrada de folha de pagamento ou a justificao judicial. III - O tempo de servio comprovado mediante justificao

judicial, ser prvia e obrigatoriamente ouvida a ProcuradoriaGeral de Justia. Esto erradas as afirmativas: (A) I e II; (B) I e III; (C) II e III; (D) I, II e III; (E) nenhuma. 233 No pena disciplinar prevista no Estatuto dos Funcionrios Pblicos Civis do Estado do Rio de Janeiro: (A) disponibilidade; (B) advertncia; (C) cassao de aposentadoria; (D) multa; (E) suspenso. 234 - Assegura a Constituio Federal, em seu artigo 5, XXXIV, a, independentemente do pagamento de taxas, a obteno de certides em reparties pblicas, para defesa de direitos e esclarecimento de situaes de interesse pessoal. O servidor estadual, ao exercer este direito, dever observar os regulamentos estatutrios contidos no Decreto 2479/79. Considerando tais normas, analise as afirmativas abaixo: I - A certido dever ser requerida com indicao de finalidade especfica a que se destina, a fim de que se possa verificar o legtimo interesse do requerente na sua obteno. II - Quando a finalidade da certido for instruir processo judicial, devero ser mencionados o direito em questo, o tipo de ao, o nome das partes e o respectivo juzo, se a ao j tiver sido proposta. III - Caber o pronunciamento facultativo da Procuradoria Geral do Estado nos pedidos de certides formulados pelo Poder Judicirio ou no caso de certides para prova em juzo, se o Estado for parte na ao em curso ou a ser proposta; Esto exatas as afirmativas: (A) I e II; (B) I e III; (C) II e III; (D) todas; (E) nenhuma. 235 - O auxlio doena uma concesso pecuniria, sendo atribuda ao servidor no seguinte caso:

(A) aps cada perodo de 24 (vinte e quatro) meses consecutivos de licena para tratamento de sade, correspondendo a dois meses de vencimento; (B) aps cada perodo de 12 (doze) meses consecutivos de licena para tratamento de sade, correspondendo a dois meses de vencimento; (C) aps cada perodo de 12 (doze) meses consecutivos de licena para tratamento de sade, correspondendo a um ms de vencimento; (D) aps cada perodo de 12 (doze) meses consecutivos de licena para tratamento de sade, podendo este perodo ser prorrogado se o doente for considerado recupervel; correspondendo a um ms de vencimento; (E) aps cada perodo de 24 (vinte e quatro) meses consecutivos de licena para tratamento de sade, correspondendo a um ms de vencimento. 236 - Nos moldes dos preceitos constitucionais, determina o Estatuto Estadual que o servidor gozar frias remuneradas por ano civil, de acordo com escala respectiva. Analisando esta garantia constitucional dos trabalhadores, estendida aos servidores pblicos, observe as proposies abaixo: I Por expressa determinao constitucional, estende-se aos servidores pblicos o direito de gozo de frias anuais remuneradas com, pelo menos, um tero a mais do que o salrio normal. Entretanto, somente depois do primeiro ano de efetivo exerccio adquirir o funcionrio direito a frias, as quais correspondero ao ano em que se completar esse perodo; II - Todos os servidores gozaro obrigatoriamente frias remuneradas de 20 (vinte) dias consecutivos por semestre de atividade, no parcelveis nem acumulveis; III - Os ocupantes de cargo em comisso faro jus a 30 (trinta) dias ininterruptos de frias, ainda que o regime de seu cargo efetivo estabelea perodo diverso. IV - Excludo o pessoal da rea do magistrio, admite-se a concesso de frias coletivas ao funcionalismo pblico estadual. Esto certas as afirmativas: (A) I e IV; (B) I e III; (C) II e III; (D) I, II e IV; (E) III e IV. 237 - Considerando as normas sobre Processo Administrativo Disciplinar por abandono de cargo, analise as afirmativas que se seguem:

I - Para fins exclusivamente disciplinares considera-se como abandono de cargo a ausncia ao servio, sem justa causa, por 30 (trinta) dias consecutivos. II Findo o prazo para apresentao da defesa pelo acusado e no havendo manifestao do faltoso, ser-lhe- designado pelo Presidente da Comisso defensor, que se desincumbir do encargo no prazo de 10 (dez) dias, contados da data de sua designao. III - A Comisso, recebendo a defesa, far a sua apreciao sobre as alegaes e encaminhar relatrio autoridade instauradora, propondo o arquivamento do processo ou a expedio do ato de demisso, conforme o caso. Esto incorretas as afirmativas: (A) I e II; (B) I e III; (C) II e III; (D) todas; (E) nenhuma. 238 - Tendo em vista o que regulamenta o Estatuto dos Funcionrios Pblicos Civis do Estado do Rio de Janeiro sobre Processo Administrativo Disciplinar, analise as afirmativas que se seguem: I - O processo administrativo disciplinar dever estar concludo no prazo de 90 (noventa) dias, contados da data em que os autos chegarem Comisso prorrogveis sucessivamente por perodos de 30 (trinta) dias, at o mximo de 03 (trs), em caso de fora maior e a juzo da autoridade administrativa competente. II - A no observncia dos prazos legais acarretar nulidade do processo, importando, porm, quando no se tratar de sobrestamento, em responsabilidade administrativa dos membros da Comisso. III - O sobrestamento do processo administrativo disciplinar s ocorrer em caso de absoluta impossibilidade de prosseguimento, a juzo da autoridade administrativa competente. Esto corretas as afirmativas: (A) I e II; (B) I e III; (C) II e III; (D) todas; (E) nenhuma. 239 No ser caso de aplicao de pena de demisso: (A) incontinncia pblica e escandalosa ou prtica de jogos proibidos;

(B) embriaguez, habitual ou em servio; (C) eficincia comprovada, com carter de habitualidade, no desempenho dos encargos de sua competncia; (D) ofensa fsica, em servio, contra funcionrio ou particular, salvo em legtima defesa; (E) abandono de cargo. 240 - O Processo Administrativo Disciplinar por abandono de cargo ter um procedimento preliminar previsto na norma estatutria, onde a Comisso: (A) iniciar seu trabalho, fazendo publicar, por 03 (trs) vezes, edital de chamada do acusado, no prazo mximo de 30 (trinta) dias; (B) iniciar seu trabalho, fazendo publicar, por 06 (seis) vezes, edital de chamada do acusado, no prazo mximo de 30 (trinta) dias; (C) iniciar seu trabalho, fazendo publicar, por 02 (duas) vezes, edital de chamada do acusado, no prazo mximo de 20 (vinte) dias; (D) iniciar seu trabalho, fazendo publicar, por 03 (trs) vezes, edital de chamada do acusado, no prazo mximo de 20 (vinte) dias; (E) nenhuma das alternativas anteriores. 241 - O servidor, afastado em decorrncia da suspenso preventiva ter direito: I contagem de tempo de servio relativo ao afastamento, desde que reconhecida sua inocncia afinal; II contagem do tempo de servio relativo suspenso preventiva, se do processo resultar pena disciplinar de advertncia, repreenso ou suspenso at 30 dias; III contagem do perodo de afastamento que exceder do prazo da suspenso disciplinar aplicada. Analisando o disposto acima, pode-se afirmar que: (A) apenas as afirmativas I e III esto corretas; (B) apenas as afirmativas I, II e III esto corretas; (C) apenas as afirmativas I e II esto corretas; (D) todas as afirmativas esto corretas; (E) todas as afirmativas esto erradas. 242 - Poder ser requerida Reviso do processo administrativo de que haja resultado pena disciplinar. Sobre o assunto marque a alternativa que no se adequa previso estatutria: (A) Constitui fundamento para a Reviso a alegao de injustia da penalidade;

(B) Autorizada a Reviso, o processo ser encaminhado Comisso Revisora, que concluir o encargo no prazo de 90 (noventa) dias, prorrogvel pelo perodo de 30 (trinta) dias; (C) Julgada procedente a Reviso, ser tornada sem efeito a pena imposta, restabelecendo-se todos os direitos por ela atingidos; (D) A Reviso processar-se- em apenso ao processo originrio; (E) A Reviso ser realizada quando forem aduzidos fatos ainda no conhecidos, comprobatrios da inocncia do funcionrio punido. 243 - A apurao sumria por meio de sindicncia no ficar adstrita ao rito determinado para o processo administrativo disciplinar, constituindo-se em simples averiguao. Este procedimento administrativo sumrio, segundo o Decreto 2479/79: (A) no poder exceder o prazo de 60 (sessenta) dias; (B) no poder exceder o prazo de 08 (oito) dias, prorrogvel uma nica vez at 30 (trinta) dias em caso de fora maior, mediante justificativa autoridade que houver determinado a sindicncia; (C) dever estar concludo no prazo de 90 (noventa) dias, contados da data em que os autos chegarem Comisso prorrogveis sucessivamente por perodos de 30 (trinta) dias, at o mximo de 03 (trs), em caso de fora; (D) dever estar concludo no prazo de 60 dias, prorrogveis por 02 (dois) perodos de 30 (trinta) dias cada um; (E) no poder exceder o prazo de 30 (trinta) dias, prorrogvel uma nica vez at 08 (oito) dias em caso de fora maior, mediante justificativa autoridade que houver determinado a sindicncia. 244 Em sede de Processo Administrativo Disciplinar, realizada a fase instrutria: (A) ser feita, no prazo de 10 (dez) dias, a citao do indiciado para apresentao de defesa no prazo de 03 (trs) dias; (B) ser feita, no prazo de 30 (trinta) dias, a citao do indiciado para apresentao de defesa no prazo de 10 (dez) dias; (C) ser feita, no prazo de 06 (seis) dias, a citao do indiciado para apresentao de defesa no prazo de 15 (quinze) dias; (D) ser feita, no prazo de 05 (cinco) dias, a citao do indiciado para apresentao de defesa no prazo de 15 (quinze) dias; (E) ser feita, no prazo de 03 (trs) dias, a citao do indiciado para apresentao de defesa no prazo de 10 (dez) dias. 245 - A suspenso preventiva medida acautelatria que pode ser determinada pela autoridade administrativa. Levando em considerao as normas contidas no Decreto-Lei 220/75, analise as seguintes afirmativas:

I - A suspenso preventiva at 20 (vinte) dias ser ordenada pelas autoridades administrativas, desde que o afastamento do funcionrio seja necessrio para que este no venha a influir na apurao da falta. II - A suspenso preventiva poder ser ordenada, a qualquer tempo, no curso do inqurito administrativo pela autoridade competente para instaur-lo e estendida at 90 (noventa) dias. III - O funcionrio que responder por malversao, alcance de dinheiro pblico ou infrao de que possa resultar a pena de demisso, poder permanecer suspenso preventivamente, a critrio da autoridade que determinar a abertura do respectivo inqurito, at a deciso final do processo administrativo. Esto corretas as afirmativas: (A) I e II; (B) I e III; (C) II e III; (D) todas; (E) nenhuma. 246 - Quando a infrao deixar vestgio, ser: (A) dispensvel o exame pericial, direto ou indireto, podendo supri-lo a confisso do acusado; (B) indispensvel o exame pericial, direto ou indireto, no podendo supri-lo a confisso do acusado; (C) indispensvel o exame pericial direto, no podendo supri-lo o exame indireto; (D) dispensvel o exame cadavrico, direto ou indireto, no podendo supri-lo a confisso do acusado; (E) indispensvel o exame pericial direto, podendo supri-lo a confisso do acusado. 247 Finda a sindicncia, esta poder apresentar os seguintes resultados: I ser arquivada no caso de verificao de inexistncia de irregularidades ou de identificao de autoria; II determinar a aplicao das penas de advertncia, repreenso e suspenso acima de trinta dias e multa correspondente; III - encaminhamento do expediente para iniciar o Processo Administrativo Disciplinar, caso a autoridade superior entenda cabvel pena superior repreenso. Esto incorretas as afirmativas: (A) I e II; (B) I e III; (C) II e III;

(D) todas; (E) nenhuma. 248 - Os rgos estaduais atendero as solicitaes das Comisses Permanentes de Inqurito Administrativo, inclusive requisies de Tcnicos e Peritos, no prazo mximo de: (A) 48 (quarenta e oito) horas, devendo comunicar, no prazo de 07 (sete) dias, a impossibilidade do atendimento no prazo estabelecido, devidamente justificada; (B) 08 (oito) dias, devendo comunicar, no prazo de 07 (sete) horas, a impossibilidade do atendimento no prazo estabelecido, devidamente justificada; (C) 07 (sete) horas, devendo comunicar no prazo de 48 (quarenta e oito) dias a impossibilidade do atendimento no prazo estabelecido, devidamente justificada; (D) 60 dias, prorrogveis por 02 (dois) perodos de 30 (trinta) dias cada um; (E) 07 (sete) dias, devendo comunicar no prazo de 48 (quarenta e oito) horas a impossibilidade do atendimento no prazo estabelecido, devidamente justificada. 249 - O processo administrativo disciplinar ser dispensvel na aplicao da seguinte pena: (A) demisso; (B) suspenso por mais de 30 (trinta) dias; (C) destituio de funo; (D) repreenso; (E) nenhuma das alternativas anteriores, posto que, segundo a norma estatutria, a aplicao de qualquer pena depende do Processo Administrativo Disciplinar, tendo em vista que somente nele assegurado ao servidor o exerccio da defesa. 250 - consagrado ao servio pblico estadual: (A) o dia 28 de outubro; (B) o dia 29 de outubro; (C) o dia 27 de outubro; (D) o dia 30 de outubro; (E) no existe dia do servidor pblico estadual, somente do servidor pblico federal. GABARITO (com fundamentao legal) 01 D - Artigo 19, III, DL 220/75. 02 B - Artigo 50, II, DL 220/75; - Artigo 296, II, Dec. 2479/79. 03 D

- Artigo 21, DL 220/75; - Artigos 143 e 145, Dec. 2479/79. 04 C - Artigo 117, Dec. 2479/79. 05 E - Artigo 45, Dec. 2479/79. 06 C - Artigo 225, Dec. 2479/79. 07 B - Artigos 42 a 44, DL 220/75; - Arts. 289 a 290, Dec. 2479/79. 08 A - Artigo 37, XVI, 4 e 9, Constituio Federal. 09 D - Artigo 14, Dec. 2479/79 10 C - Artigo 46, DL 220/75; - Artigo 292, Dec. 2479/79. 11 C - Artigo 52, VI, DL 220/75; - Artigo 298, VI, Dec. 2479/79. 12 D - Artigo 8, V, Dec. 2479/79. 13 B - Artigo 61, caput e p.nico, DL 220/75; - Artigo 319, b, Dec. 2479/79. 14 C - Artigo 38, II, CF/88; - Artigo 19, V, DL 220/75; - Artigos 74, II; 119 e 125, Dec 2479/79. 15 C - Artigos 202, I; 203 e 204, 1, Dec 2479/79. 16 B - Artigos 77, p. nico; 79 e 81, DL 220/75; - Artigos 343, 345 e 347, Dec. 2479/79. 17 B - Artigo 56, Dec. 2479/79. 18 D - Artigo 46, DL 220/75. 19 C - Artigo 57, I, DL 220/75. 20 D - Artigo 21, p. nico, DL 220/75. 21 B

- Artigo 70, Dec. 2479/79. 22 A - Artigo 45, Dec. 2479/79. 23 E - Artigo 57, I, DL 220/75. 24 E - Artigo 53, Dec. 2479/79. 25 D - Artigo 104, Dec. 2479/79. 26 A - Artigo 132, Dec. 2479/79. 27 E - Artigo 39, XIV, DL 220/75; - Artigo 285, XIV, Dec. 2479/79. 28 C - Artigo 39, DL 220/75; - Artigo 285, Dec. 2479/79. 29 D - Artigos 251 a 253, Dec. 2479/79. 30 D - Artigo 98, Dec. 2479/79. 31 A - Artigo 37, II, V e VII, Constituio Federal. 32 C - Artigos 37, I e VI; 41, caput, Constituio Federal. 33 C - Artigo 41, 3, Constituio Federal. www.hmconcursos.com.br 32 34 C - Artigo 37, II e III, CF/88; - Artigo 2, 1, 3, DL 220/75; - Artigo 7, III, Dec 2479/79. 35 C - Artigo 57, I, DL 220/75; - Artigo 303, I, Dec. 2479/79. 36 A - Artigo 37, caput, Constituio Federal. 37 E - Artigo 19, VI, DL 220/75; - Artigos 129, caput e 1; 135, p. nico, Dec. 2479/79. 38 E - Artigo 40, 1, I e II, Constituio Federal. 39 D

- Artigo 119, Dec. 2479/79. 40 D - Artigo 37, 4, Constituio Federal. 41 A - Artigo 11, Dec. 2479/79, a contrrio senso. 42 E - Artigo 2, Dec. 2479/79. 43 C - Artigos 31, p. nico e 32, DL 220/75; - Artigos 201, 1; 203 e 204, Dec. 2479/79. 44 C - Artigo 41, caput e 3 e 4, Constituio Federal. 45 A - Artigo 21, II, DL 220/75; - Artigo 145, II, Dec. 2479/79. 46 C - Artigo 245, Dec. 2479/79. 47 C - Artigo 40, 1, I e II, Constituio Federal. 48 B - Artigos 73 e 74, DL 220/75; - Artigos 319, b; 320; 336 e 337, Dec. 2479/79. 49 C - Artigo 57, I, DL 220/75; - Artigo 303, I, Dec. 2479/79. 50 B - Artigo 37, II e V, Constituio Federal. 51 C - Artigo 37, I, VII, XI, Constituio Federal. 52 C - Artigo 77, DL 220/75; - Artigo 343, Dec. 2479/79. 53 D - Artigo 40, XIV, DL 220/75; - Artigo 286, XIV, Dec. 2479/79. 54 C - Artigos 40, V, 1; 48; 49; 52, I e 57, DL 220/75; - Artigos 286, V, 1; 294; 295; 298, I e 303, Dec. 2479/79. 55 E - Artigo 37, 4, Constituio

Federal. 56 A - Artigo 37, I, Constituio Federal. 57 E - Artigo 37, XIV, Constituio Federal. 58 D - Artigo 52, V e 1, DL 220/75; - Artigo 298, V e 1, Dec. 2479/79. 59 A - Artigo 46, DL 220/75; - Artigo 292, Dec. 2479/79. 60 A - Artigos 50, 1 e 2; 63, DL 220/75; - Artigos 296, 1 e 2; 319, b, Dec. 2479/79. 61 B - Artigo 32, DL 220/75; - Artigo 204, Dec. 2479/79. 62 B - Artigo 37, caput e 1, Constituio Federal. 63 A - Artigo 70, 1, DL 220/75; - Artigo 329, 2, Dec. 2479/79. 64 A - Artigo 77, DL 220/75; - Artigo 343, Dec. 2479/79. 65 E - Artigo 50, II, DL 220/75; - Artigo 296, II, Dec. 2479/79. 66 D - Artigo 41, 4, CF/88; - Artigo 6, DL 220/75; - Artigos 38, 45 e 46, Dec 2479/79. 67 A - Artigo 46, DL 220/75; - Artigos 292 e 319, b, Dec 2479/79. 68 E - Artigo 57, DL 220/75; - Artigo 303, Dec. 2479/79. 69 A - Artigos 37, V e XIX; 41, Constituio Federal. 70 A - Artigo 8, V, Dec. 2479/79.

71 E - Artigo 50, 1, DL 220/75; 72 E - Artigo 41, caput e 4, CF/88; www.hmconcursos.com.br 33 - Artigo 296, 1, Dec. 2479/79. - Artigo 2, 6, DL 220/75; - Artigo 11, Dec 2479/79. 73 C - Artigo 41, 2, CF/88; - Artigo 5, DL 220/75; - Artigo 40, Dec 2479/79. 74 B - Artigo 37, V, Constituio Federal. 75 C - Artigo 57, DL 220/75; - Artigo 303, Dec. 2479/79. 76 D - Artigo 225, I, Dec 2479/79. 77 C - Artigo 48, Dec 2479/79. 78 E - Artigo 46, DL 220/75; - Artigo 292, Dec. 2479/79. 79 B - Artigo 363, Dec 2479/79. 80 B - Artigo 7, DL 220/75; - Artigo 49, Dec. 2479/79. 81 C - Artigo 57, II, 1, DL 220/75; - Artigo 303, II, 1, Dec. 2479/79. 82 D - Artigo 50, 2, DL 220/75; - Artigo 296, 2, Dec. 2479/79. 83 A - Artigo 38, Constituio Federal. 84 C - Artigo 37, 4, Constituio Federal. 85 D - Artigo 41, Constituio Federal. - Artigo 2, 6, DL 220/75; - Artigo 11, Dec 2479/79. 86 C - Artigo 79, XIII, Dec 2479/79. 87 C - Artigo 50, III, DL 220/75;

- Artigo 296, III, Dec. 2479/79. 88 D - Artigo 57, I, DL 220/75; - Artigo 303, I, Dec. 2479/79. 89 E - Artigo 81, DL 220/75; - Artigo 347, Dec. 2479/79. 90 B - Artigo 201, 2, Dec. 2479/79. 91 D - Artigo 46, DL 220/75; - Artigo 292, Dec. 2479/79. 92 A - Artigo 52, 1, DL 220/75; - Artigo 298, 1, Dec. 2479/79. 93 A - Artigo 209, Dec. 2479/79. 94 C - Artigo 41, 3, CF/88. - Artigo 6, DL 220/75; - Artigo 45, Dec 2479/79. 95 C - Artigo 73, DL 220/75; - Artigo 317; 319 b; 336, Dec. 2479/79. 96 D - Artigo 52, III, DL 220/75; - Artigo 298, III, Dec. 2479/79. 97 D - Artigo 194, III, a, Dec. 2479/79. 98 C - Artigo 37, VI, Constituio Federal. 99 E - Artigo 39, 3, Constituio Federal. 100 D - Artigo 39, VIII, DL 220/75; - Artigo 285, VIII, Dec. 2479/79. 101 E - Artigo 41, DL 220/75; - Artigo 287, Dec. 2479/79. 102 D - Artigo 50, I, DL 220/75; - Artigo 296, I, Dec. 2479/79. 103 A - Artigo 53, DL 220/75; - Artigo 299, Dec. 2479/79. 104 C - Artigo 57, II, DL 220/75;

- Artigo 203, II, Dec. 2479/79. 105 B - Artigo 37, caput, Constituio Federal. 106 D - Artigo 37, XVI, Constituio Federal. 107 A - Artigo 38, III, Constituio Federal. 108 B - Artigo 41, caput, Constituio Federal. 109 C - Artigo 41, 3, CF/88. - Artigo 25, DL 220/75; - Artigo 212, Dec 2479/79. 110 B - Artigo 138, p. nico, Dec 2479/79. 111 C - Artigo 119, Dec 2479/79. 112 C - Artigo 37, II, Constituio Federal. 113 C - Artigo 37, II a IV, Constituio Federal. 114 B - Artigo 37, X, XI e XIV, Constituio Federal. 115 D - Artigo 38, Constituio Federal. 116 D - Artigo 37, XIX, Constituio Federal. 117 E - Artigo 2, 1, DL 220/75; - Artigo 7, Dec. 2479/79. www.hmconcursos.com.br 34 - Artigos 143, III e p. nico; 144, I e III, Dec 2479/79. 118 - E - Artigo 37, XVI, XVII e 10, Constituio Federal. 119 C - Artigo 2, 5 e 6, DL 220/75; - Artigo 10, 1; 11, Dec. 2479/79.

120 D - Artigo 12, 1, Dec. 2479/79. 121 B - Artigo 37, 2, Constituio Federal. 122 B - Artigo 12, caput, Dec. 2479/79. 123 E - Artigo 41, caput, CF/88. - Artigo 3, DL 220/75; - Artigo 13, Dec 2479/79. 124 C - Artigo 38, Constituio Federal. 125 C - Artigo 37, 10, CF/88. - Artigo 23, 26 e 27, Dec. 2479/79. 126 B - Artigos 37, II e 41, CF/88. - Artigos 2 e 5, DL 220/75; - Artigo 38 a 40 e 45, Dec 2479/79. 127 E - Artigo 38, Constituio Federal. 128 D - Artigo 94, Dec 2479/79. 129 C - Artigo 37, III, Constituio Federal. 130 A - Artigo 319, b, Dec 2479/79. 131 B - Artigo 334, Dec 2479/79. 132 B - Artigo 40, XVI, DL 220/75; - Artigo 286, XVI, Dec 2479/79. 133 E - Artigo 37, XVI, XVII, Constituio Federal. 134 D - Artigo 40, 1 , III b, Constituio Federal. 135 C - Artigo 8, 4 DL 220/75; - Artigo 14, 2 Dec 2479/79. 136 C - Artigo 41, 1, Constituio Federal. 137 B

- Artigo 38, Constituio Federal. 138 D - Artigo 39, DL 220/75; - Artigo 285, Dec 2479/79. 139 B - Artigo 329, 3, Dec 2479/79. 140 D - Artigo 41, 3, CF/88. - Artigo 6, DL 220/75; - Artigo 45, Dec 2479/79. 141 D - Artigo 16, DL 220/75; - Artigo 54, Dec 2479/79. 142 A - Artigo 24, DL 220/75; - Artigo 149, Dec 2479/79. 143 E - Artigos 179 e 193 Dec 2479/79. 144 A - Artigo 39, DL 220/75; - Artigo 285, Dec 2479/79. 145 B - Artigo 37, II, Constituio Federal. 146 E - Artigo 40, DL 220/75; - Artigo 286, Dec 2479/79. 147 E - Artigo 41, caput, CF/88. 148 B - Artigo 37, XVI, Constituio Federal. 149 D - Artigo 38, IV, Constituio Federal. 150 D - Artigo 64, DL 220/75; - Artigo 320, Dec 2479/79. 151 A - Artigo 37, 4, Constituio Federal. 152 C - Artigos 39, 1 e 4 e 37, X, Constituio Federal. 153 A - Artigo 37, XVI, Constituio Federal. 154 E - Artigo 38, III, CF/88.

- Artigo 19, V, DL 220/75; - Artigos 119 e 125, Dec 155 A - Artigo 38, Constituio Federal. 156 B - Artigo 39, 3, Constituio Federal www.hmconcursos.com.br 35 2479/79. 157 B - Artigo 40, XI, DL 220/75; - Artigo 286, XI Dec 2479/79. 158 A - Artigo 49, DL 220/75; - Artigo 295, p. nico Dec 2479/79. 159 E - Artigo 43, Dec 2479/79. 160 C - Artigo 61, DL 220/75; - Artigos 306 e 311, Dec 2479/79. 161 C - Artigo 37, caput, Constituio Federal. 162 C - Artigo 57, 1, DL 220/75; - Artigo 303, 1, Dec 2479/79. 163 C - Artigo 41, Constituio Federal. - Artigo 13, Dec 2479/79. 164 C - Artigo 40, 6 e 11, Constituio Federal. 165 B - Artigo 90, 4, Dec 2479/79. 166 A - Artigo 42, DL 220/75; - Artigo 288, Dec 2479/79. 167 C - Artigos 37, X e 39, 4, 6 e 8, Constituio Federal. 168 A - Artigo 119, Decreto 2479/79. 169 B - Artigo 19, III e 8, DL 220/75; - Artigo 120, Decreto 2479/79. 170 B

- Artigo 31, Decreto-Lei 220/75; - Artigos 199 e 200, Decreto 2479/79. 171 D - Artigo 109, Decreto 2479/79. 172 A - Artigo 40, 5, Constituio Federal. 173 A - Artigo 168, Decreto 2479/79. 174 D - Artigos 248 e 250, Decreto 2479/79. 175 D - Artigo 138, p. nico, Decreto 2479/79. 176 B - Artigo 41, 2 e 3, CF/88; - Artigos 45 a 48, Decreto 2479/79 177 C - Artigo 184, 1, Decreto 2479/79. 178 C - Artigo 288, 1, Decreto 2479/79. 179 E - Artigo 115, Decreto 2479/79. 180 A - Artigo 40, 7, Constituio Federal. 181 C - Artigo 149, Decreto 2479/79. 182 B - Artigo 201, Decreto 2479/79. 183 B - Artigo 180, 1, Decreto 2479/79. 184 D - Artigo 84, 1, Decreto 2479/79. 185 A - Artigo 41, Constituio Federal; - Artigo 3 do Decreto 220/75; - Artigos 87 e 88, 1, Decreto 25479/79. 186 D - Artigos 91 e 92, Decreto 2479/79. 187 E

- Artigo 11, Decreto-Lei 220/75; - Artigo 79, Decreto 2479/79. 188 C - Artigo 14, Decreto-Lei 220/75; - Artigo 35, 1, Decreto 2479/79. 189 D - Artigo 19, V, DecretoLei 220/75; - Artigo 125, Decreto 2479/79. 190 B - Art. 53, Decreto 2479/79. 191 E - Artigo 32, 3, DL 220/75; - Artigo 204, 3 e 4, Decreto 2479/79. 192 C - Artigos 182 e 183, Decreto 2479/79. 193 C - Artigo 186, Decreto 2479/79. 194 D - Artigo 91, Decreto 2479/79. 195 E - Artigo 232, II, Decreto 2479/79. 196 D - Artigo 19, DL 220/75; - Artigos 97 e 98, 1, Decreto 2479/79 197 D - Artigos 143 e 156, Decreto 2479/79. 198 C - Artigos 104, 105, 107 e 108, Decreto 2479/79. www.hmconcursos.com.br 36 199 E - Artigos 158, 159, 161 e 165, Decreto 2479/79. 200 D - Artigo 19, I, DL 220/75; - Artigos 110, 113 e 114, Decreto 2479/79. 201 D - Artigo 40, caput, Constituio Federal. 202 C - Artigo 84, Decreto 2479/79. 203 D - Artigos 98, 126 e 127, Decreto

2479/79. 204 B - Artigo 40, 1, Constituio Federal. 205 D - Artigo 129, 3, Decreto 2479/79. 206 D - Artigo 31, p. nico, DL 220/75; - Artigo 203, Decreto 2479/79. 207 E - Artigo 46, Decreto-Lei 220/75; - Artigo 292, Decreto 2479/79. 208 D - Artigo 194, Decreto 2479/79. 209 D - Artigo 19 do DL 220/75; - Artigo 97, Decreto 2479/79. 210 D - Artigos 193, p. nico e 196, Decreto 2479/79. 211 A - Artigo 202, Decreto 2479/79. 212 D - Artigos 41 a 44, DL 220/75; - Artigos 287 a 290, Decreto 2479/79. 213 E - Artigo 41, caput, Constituio Federal. 214 E - Art. 56, Decreto 2479/79. 215 A - Artigos 32 e 57, DL 220/75; - Artigos 204 e 303, Decreto 2479/79. 216 B - Artigo 103, Decreto 2479/79. 217 A - Artigos 179, 181 e 193, Decreto 2479/79. 218 E Artigos 74 e 75, Decreto 2479/79. 219 D Artigos 225, 226 e 230, Decreto 2479/79. 220 B - Artigo 40, 18, 20 e 21, Constituio Federal. 221 D

- Artigo 293, Decreto 2479/79. 222 E - Artigo 40, caput, Constituio Federal. 223 C - Artigo 129, 4; 130 e 135, Decreto 2479/79. 224 C - Artigo 40, 6, 8 a 10, Constituio Federal. 225 D - Artigos 162 e 163, Decreto 2479/79. 226 E - Artigo 40 caput e 13, Constituio Federal. 227 - D - Artigos 8 e 9, DL 220/75; - Artigos 68 e 70, Decreto 2479/79. 228 A - Artigo 40, 4, 2. 3 e 17, Constituio Federal. 229 A - Artigo 157, Decreto 2479/79. 230 C Artigo 101, Decreto 2479/79. 231 D - Artigo 40, 4, 10 e 20, Constituio Federal. 232 B - Artigos 77, 78, 83, 86, 1, Decreto 2479/79. 233 A - Artigo 46, Decreto-Lei 220/75; - Artigo 292, Decreto 2479/79. 234 A - Artigos 207 e 210, Decreto 2479/79. 235 C - Artigo 245, Decreto 2479/79. 236 B - Artigo 39, 3, CF/88; - Artigo 18, DL 220/75; - Artigos 90 caput e 2, 5 e 8; 94, Decreto 2479/79. 237 A - Artigos 52, 1; 75, DL 220/75; - Artigos 298, 1; 339 e 340, Decreto 2479/79.

238 B - Artigo 68, DL 220/75; - Artigo 324, Decreto 2479/79. 239 C - Artigo 52, DL 220/75; - Artigo 298, Decreto 2479/79. 240 D - Artigo 75, DL 220/75; - Artigo 339, Decreto 2479/79. 241 A - Artigo 310, Decreto 2479/79. 242 A - Artigos 77, 78, 81, 82, DL 243 E - Artigo 317, Decreto 2479/79. www.hmconcursos.com.br 37 220/75; - Artigos 343, 344, 347, 349, Decreto 2479/79. 244 E - Artigo 70, Decreto-Lei 220/75; - Artigo 329, Decreto 2479/79. 245 C - Artigo 59, Decreto-Lei 220/75; - Artigo 308, Decreto 2479/79. 246 B - Artigo 327, Decreto 2479/79. 247 C - Artigo 319, Decreto 2479/79. 248 E - Artigo 69, Decreto-Lei 220/75; - Artigo 325, Decreto 2479/79. 249 D - Artigo 64, Decreto-Lei 220/75; - Artigo 320, Decreto 2479/79. 250 A - Artigo 87, Decreto-Lei 220/75; - Artigo 351, Decreto 2479/79.