Ministrio Pblico do Estado do Rio de Janeiro Procuradoria Geral de Justia Concurso Pblico para Ingresso no Quadro Permanente dos

Servios Auxiliares do Ministrio Pblico do Estado do Rio de Janeiro Edital

O Presidente da Comisso de Concurso, no uso de suas atribuies legais, torna pblica a realizao de Concurso Pblico para Ingresso no Quadro Permanente dos Servios Auxiliares do Ministrio Pblico do Estado do Rio de Janeiro, de acordo com a legislao pertinente e pelo estatudo no presente Edital.

1. DAS DISPOSIES PRELIMINARES 1.1. O Concurso Pblico ser regido por este Edital, seus Anexos e eventuais retificaes, caso existam, e sua execuo caber Fundao Universitria Jos Bonifcio - FUJB, por intermdio da Diretoria de Projetos e Gesto do Centro de Cincias Matemticas e da Natureza da Universidade Federal do Rio de Janeiro DPG_CCMN/UFRJ. 1.2. O Concurso Pblico visa ao provimento do nmero de vagas definido no Anexo I deste Edital, ressalvada a possibilidade de acrscimo durante o prazo de validade do mesmo, de acordo com as necessidades do Ministrio Pblico do Estado do Rio de Janeiro - MPRJ. 1.3. A Comisso do Concurso do MPRJ ser composta de 1 (um) Presidente, 5 (cinco) membros titulares e 2 (dois) suplentes. 1.3.1. No podero integrar a Comisso do Concurso do MPRJ cnjuge, companheiro, parente consangneo ou afim, em linha reta ou colateral, nos termos da lei civil, de candidatos inscritos. 1.3.2. No poder integrar a Comisso do Concurso do MPRJ quem exerce atividade de magistrio ou de direo de cursos destinados preparao de candidatos a Concursos Pblicos, ou quem as exerceu nos 3 (trs) anos anteriores data de publicao deste Edital. 1.4. Aplica-se s Bancas Examinadoras o disposto nos subitens 1.3.1 e 1.3.2 deste Edital. 1.5. O Anexo I - Quadro de Vagas descreve a relao entre cargo x vagas disponveis (quantidade total, vagas de ampla concorrncia e vagas reservadas a portadores de deficincia, negros e ndios). 1.6. O Anexo II - Quadro de Provas relaciona o tipo de prova a ser realizada pelos candidatos de cada cargo, as disciplinas associadas a cada prova, a quantidade de questes por disciplina, o valor de cada questo por disciplina, o total de pontos da disciplina e o mnimo de pontos por disciplina para aprovao.

1.7. O Anexo III - Contedos Programticos descreve o contedo programtico de cada disciplina. 1.8. O Anexo IV Cronograma Previsto. 1.9. Toda meno a horrio neste Edital ter como referncia o horrio de Brasilia-DF.

2. DOS CARGOS 2.1. Caractersticas 2.1.1. Analista do Ministrio Pblico- rea Administrativa. 2.1.1.1. Pr-requisitos: Graduao concluda em Administrao, Cincias Contbeis, Direito ou Cincias Econmicas. 2.1.1.2. Descrio sumria das atividades: Fornecer apoio tcnico-administrativo e institucional; Planejar, executar, acompanhar e avaliar planos, projetos e programas relativos ao desenvolvimento organizacional; Emitir pareceres, relatrios tcnicos ou informaes em processos administrativos; Acompanhar processos administrativos de qualquer natureza, inclusive quanto s publicaes em Dirio Oficial; Colaborar na regularidade do cumprimento dos atos processuais, bem como na observncia de prazos; Prestar informaes ao pblico interessado; Operacionalizar equipamentos de dados afetos rea; Exercer outras atividades de mesma natureza e grau de complexidade, que lhe sejam atribudas pela autoridade superior. 2.1.2. Analista do Ministrio Pblico- rea Processual 2.1.2.1. Pr-requisito: Graduao concluda em Direito. 2.1.2.2. Descrio sumria das atividades: Fornecer apoio tcnico-jurdico e administrativo; Acompanhar processos administrativos e judiciais de qualquer natureza, inclusive quanto s publicaes em Dirio Oficial; Colaborar na regularidade do cumprimento dos atos processuais, bem como na observncia dos prazos; Emitir pareceres, relatrios tcnicos ou informaes em processos administrativos; Pesquisar e analisar legislao, doutrina e jurisprudncia; Executar trabalhos de natureza tcnica, elaborar peas processuais e outros documentos relativos sua atividade; Prestar informaes ao pblico interessado; Operacionalizar equipamentos de dados afetos rea; Exercer outras atividades de mesma natureza e grau de complexidade, que lhe sejam atribudas pela autoridade superior. 2.1.3. Tcnico Administrativo- rea Administrativa 2.1.3.1. Pr-requisitos: Ensino Mdio completo, antigo 2o grau, abrangido o curso profissional equivalente 2.1.3.2. Descrio sumria das atividades: Prestar apoio tcnico-administrativo em atividades relacionadas organizao e execuo de tarefas que envolvam funo de suporte; Controlar o recebimento, conferncia e distribuio dos processos administrativos; Controlar o recebimento e expedio de malotes; Controlar a distribuio interna de peridicos; Fornecer as certides requisitadas; Encaminhar imprensa oficial e/ou privada documentos e atos administrativos

para a devida publicao; Elaborar os relatrios estatsticos; Realizar as diligncias; Organizar e manter os cadastros atualizados; Prestar informaes em processos administrativos e digitar textos; Exercer outras atividades de mesma natureza e grau de complexidade, que lhes sejam atribudas pela autoridade superior. 2.1.4. Tcnico do Ministrio Pblico - rea Notificao e Atos Intimatrios 2.1.4.1. Pr-requisitos: Ensino Mdio completo, antigo 2o grau, abrangido o curso profissional tcnico equivalente. 2.1.4.2. Descrio sumria das atividades: Realizar citaes e intimaes pessoais; Expedir certides; Cumprir as ordens recebidas, atravs da realizao de diligncias externas; Entregar a quem de direito as importncias e bens recebidos em cumprimento das sindicncias; Digitar textos; Exercer outras atividades de mesma natureza e grau de complexidade, que lhe sejam atribudas pela autoridade superior. 2.2. O regime de trabalho para os candidatos designados ser regido pelo Decreto-Lei Estadual n 2479/79, e Lei Estadual n 5891/11, suas alteraes e legislao complementar. 2.3. A remunerao inicial para os cargos de Analista do Ministrio Pblico ser de R$ 5.143,19 (cinco mil cento e quarenta e trs reais e dezenove centavos) e para os cargos de Tcnico do Ministrio Pblico ser de R$ 3.157,47 (trs mil cento e cinquenta e sete reais e quarenta e sete centavos).

3. DOS REQUISITOS PARA INVESTIDURA NO CARGO 3.1. O candidato dever atender, cumulativamente, para investidura no cargo, aos seguintes requisitos: a) ter sido aprovado e classificado no Concurso Pblico, na forma estabelecida neste Edital, seus Anexos e em suas retificaes; b) ter nacionalidade brasileira ou, no caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo estatuto de igualdade entre brasileiros e portugueses, com reconhecimento do gozo dos direitos polticos, nos termos do pargrafo 1 do art. 12 da Constituio da Repblica Federativa do Brasil e na forma do disposto no art. 13 do Decreto n 70.436/72; c) ter idade mnima de 18 anos completos; d) estar em gozo dos direitos polticos; e) estar quite com as obrigaes militares e eleitorais; f) firmar declarao de no estar cumprindo sano por inidoneidade, aplicada por qualquer rgo pblico ou entidade da esfera federal, estadual ou municipal; g) no ter registro de antecedentes criminais, que se mostre, a critrio do Ministrio Pblico, incompatvel com a natureza do cargo. h) ter aptido fsica e mental e no apresentar deficincia que o incapacite para o exerccio das funes do cargo para o qual concorre;

i) possuir os pr-requisitos exigidos para o cargo, conforme discriminado no item 2 deste Edital; j) ser moralmente idneo; k) ser considerado APTO em todos os exames mdicos pr-admissionais, a serem realizados pelo MPRJ ou entidade a ele conveniada, devendo o candidato apresentar os exames clnicos e laboratoriais solicitados, cuja relao poder ser obtida no endereo eletrnico

www.mp.rj.gov.br, os quais correro suas expensas. Caso o candidato seja considerado INAPTO para as atividades relacionadas ao cargo, por ocasio dos exames mdicos pradmissionais, este ser ELIMINADO. 3.2. Todos os requisitos especificados no subitem 3.1 deste Edital, alneas b a i, devero ser comprovados por meio da apresentao de documento original, juntamente com fotocpia, sendo eliminado do Concurso Pblico aquele que no os apresentar, assim como aquele que for considerado INAPTO nos exames mdicos pr-admissionais. 3.3. Ser vedada a posse de ex-servidor pblico demitido ou destitudo do cargo, nas situaes previstas na legislao de regncia.

4. DA PARTICIPAO DOS CANDIDATOS PORTADORES DE DEFICINCIA 4.1. Em cumprimento ao disposto no art. 37, inciso VIII, da Constituio da Repblica Federativa do Brasil, na Lei n 7.853/89, e no Decreto n 3.298/99, alterado pelo Decreto n 5.296/04, combinados com a Lei Estadual n 4285 de 12 de maro de 2004, ficam reservados aos candidatos portadores de deficincia 5% (cinco por cento) do total das vagas de cada cargo, conforme discriminado no Anexo I deste Edital, 4.1.1- Se na apurao do nmero de vagas reservadas a portadores de deficincia, resultar nmero decimal igual ou maior do que 0,5 (meio) adotar-se- o nmero inteiro imediatamente inferior. 4.2. O candidato portador de deficincia concorre em igualdade de condies com os demais candidatos s vagas de ampla concorrncia e, ainda, s vagas reservadas aos portadores de deficincia. 4.2.1. O candidato portador de deficincia, se classificado, alm de figurar na lista de classificao correspondente s vagas de ampla concorrncia, ter seu nome publicado na lista de classificao das vagas oferecidas aos portadores de deficincia. 4.3. Para os fins preconizados no item 4.1, somente sero consideradas como pessoas portadoras de deficincia aquelas que se enquadrem nas situaes previstas na legislao pertinente. 4.3.1 O candidato dever esta de posse de atestado mdico, atualizado, que comprove a deficincia a ser informada no Requerimento de Inscrio, constando o CID e a sua descrio, por ocasio da inscrio no concurso.

4.4. O candidato portador de deficincia, aprovado e classificado na Prova Objetiva, ser avaliado pelo Ncleo de Sade Ocupacional do MPRJ, na cidade do Rio de Janeiro, arcando com as despesas relativas a sua participao nessa avaliao. 4.4.1. O Ncleo de Sade Ocupacional do MPRJ emitir parecer conclusivo, observando as informaes prestadas pelo candidato no ato da inscrio, a natureza das atribuies para o cargo, a viabilidade das condies de acessibilidade, o ambiente de trabalho e a possibilidade de utilizao, pelo candidato, de equipamentos ou outros meios que habitualmente utilize e a Classificao Internacional de Doenas apresentada. 4.4.2. As deficincias dos candidatos, admitida a correo por equipamentos, adaptaes, meios ou recursos especiais, devem permitir o desempenho adequado das atribuies especificadas para o cargo. 4.4.3. A deciso final do Ncleo de Sade Ocupacional do MPRJ ser soberana, definitiva e irretratvel. 4.5. O candidato que no for considerado portador de deficincia com direito a concorrer s vagas reservadas aos portadores de deficincia pelo Ncleo de Sade Ocupacional do MPRJ ou que no comparecer no dia, hora e local marcado para realizao de sua avaliao, perder o direito vaga reservada aos candidatos portadores de deficincia que iria ocupar, sendo eliminado desta relao especfica, permanecendo na relao de candidatos de ampla concorrncia classificados no concurso. 4.6. As vagas reservadas a portadores de deficincia que no forem providas por falta de candidatos, por reprovao no Concurso Pblico, por contra-indicao na percia mdica ou por outro motivo, sero preenchidas pelos demais aprovados, observada a ordem de classificao. 4.7. Aps a investidura do candidato, a deficincia no poder ser arguida para justificar a concesso de aposentadoria, salvo as hipteses excepcionais de agravamento imprevisvel da deficincia que impossibilitem a permanncia do servidor em atividade.

5. DA PARTICIPAO DOS CANDIDATOS NEGROS OU NDIOS 5.1. Em cumprimento ao disposto no DECRETO N 43.007 DE 06 DE JUNHO DE 2011, que dispe sobre a reserva de vagas para Negros e ndios nos concursos pblicos para provimento de cargos efetivos e empregos pblicos integrantes dos quadros permanentes de pessoal do Poder Executivo e das Entidades da Administrao Indireta do Estado do Rio de janeiro, ficam reservados aos candidatos ndios e negros 20% (vinte por cento) do total das vagas de cada cargo, conforme discriminado no Anexo I deste Edital. 5.2. O candidato Negro ou ndio concorre em igualdade de condies com os demais candidatos s vagas de ampla concorrncia e, ainda, s vagas reservadas.

5.2.1. O candidato Negro ou ndio, se classificado, alm de figurar na lista de classificao correspondente s vagas de ampla concorrncia, ter seu nome publicado na lista de classificao das vagas reservadas. 5.3. Para os fins preconizados no item 5.1, somente sero consideradas como pessoas negras ou ndias aquelas que firmarem declarao quando da realizao da inscrio. 5.4. As vagas reservadas a Negros e ndios que no forem providas por falta de candidatos, por reprovao no Concurso Pblico ou por outro motivo, sero preenchidas pelos demais aprovados, observada a ordem de classificao.

6. DAS INSCRIES 6.1. As inscries sero efetuadas exclusivamente nas formas descritas neste Edital. 6.2. As inscries sero realizadas, exclusivamente, via Internet, pelo site

www.fujb.ufrj.br/mprj. 6.2.1- Para os candidatos que no dispuserem de acesso Internet, ser disponibilizado um local de apoio na Avenida Marechal Cmara, n 370 Centro Rio de Janeiro, RJ, respeitado o estabelecido nos subitens 6.10 e 6.11 deste Edital. 6.3. Antes de efetuar a inscrio e/ou o pagamento da taxa de inscrio, o candidato dever tomar conhecimento do disposto neste Edital e em seus Anexos e certificar-se de que preenche todos os requisitos exigidos. 6.4. O valor da taxa de inscrio ser de R$ 80,00 (oitenta reais) para os cargos de Analista do Ministrio Pblico (reas Administrativa e Processual) e Tcnico do Ministrio Pblico (reas Administrativa e Notificao e Atos Intimatrios) ser de R$ 60,00 (sessenta reais). 6.4.1. O valor da taxa de inscrio no ser devolvido em hiptese alguma. 6.4.2. O pagamento da taxa de inscrio dever ser efetuado obrigatoriamente por intermdio do boleto bancrio gerado no ato da inscrio. 6.4.3. No ser permitida a transferncia do valor pago como taxa de inscrio para outra pessoa, assim como a transferncia da inscrio para pessoa diferente daquela que a realizou. 6.4.4. O pagamento da taxa de inscrio dever ser efetuado obrigatoriamente at o primeiro dia subsequente ao ltimo dia de inscrio, conforme o prazo estabelecido nos subitens 6.10.1 e 6.11.1 deste Edital. 6.4.5. A inscrio cujo pagamento no for creditado at o primeiro dia til posterior ao ltimo dia de inscrio, conforme o prazo estabelecido nos subitens 6.10.1 e 6.11.1 deste Edital, no ser aceita. 6.4.6. Caso o pagamento da taxa de inscrio seja realizado por meio de cheque que seja devolvido por qualquer motivo, a inscrio do candidato no ser aceita, podendo o a DPG_CCMN/UFRJ tomar as medidas legais cabveis. 6.5. No sero aceitas inscries condicionais, via fax, via correio eletrnico ou fora do prazo.

6.5.1. O pagamento da taxa de inscrio posterior ao perodo estabelecido nos subitens 6.10.1 deste Edital ser considerado como inscrio fora do prazo. 6.6. Ao preencher o Requerimento de Inscrio, o candidato dever, obrigatoriamente, indicar, nos campos apropriados, sendo vedadas alteraes posteriores, sob pena de no ter a sua inscrio aceita no Concurso Pblico: a) o nome do cargo, para o qual deseja concorrer, com base no item 2 e Anexo I deste Edital; b) a cidade onde deseja preferencialmente realizar a prova, entre as apresentadas. 6.7. O candidato poder se inscrever para concorrer a mais de um cargo, observando o seguinte: a) no caso de uma inscrio em cargo de Nvel Superior e outra inscrio em cargo de Nvel Mdio no h restrio, uma vez que as provas se realizaro em dias diferentes, no existindo a obrigatoriedade por parte da DPG_CCMN/UFRJ em alocar o candidato para realizao de ambas as provas em um mesmo local. b) no caso de duas inscries para cargos de mesmo Nvel: b.1) para os cargos de Analista, no dia da prova, o candidato dever optar por concorrer a um nico cargo e comparecer ao local e sala correspondente sua opo, tendo em vista que as duas provas sero aplicadas no mesmo horrio; b.2) para os cargos de Tcnico, no dia da prova, o candidato dever estar atento para o horrio da sua aplicao, tendo em vista que a DPG_CCMN/ UFRJ poder realizar a aplicao das provas no mesmo horrio para os dois cargos ou em horrios distintos para cada um dos cargos. Caso as provas sejam aplicadas no mesmo horrio, o candidato dever optar por concorrer a um nico cargo e comparecer ao local e sala correspondente sua opo. Neste caso o candidato no poder reclamar de qualquer impedimento para que possa participar das duas provas. 6.8. As informaes prestadas no Requerimento de Inscrio sero de inteira responsabilidade do candidato, dispondo a DPG_CCMN /UFRJ do direito de elimin-lo do Concurso Pblico se o preenchimento for feito com dados incorretos, bem como se constatado posteriormente serem essas informaes inverdicas. 6.9. A inscrio do candidato implicar o conhecimento e tcita aceitao das normas e condies estabelecidas neste Edital e em seus Anexos, das quais no poder alegar desconhecimento. 6.10. Inscrio via Internet 6.10.1. Ser aceito pedido de inscrio via Internet, atravs do endereo eletrnico www.fujb.ufrj.br/mprj, no perodo compreendido entre 10 horas do dia 08 de setembro e 24 h do dia 09 de outubro de 2011. 6.10.2. O candidato que optar pela realizao da inscrio via Internet dever efetuar o pagamento da taxa de inscrio por meio de boleto bancrio, obtido no prprio endereo eletrnico, pagvel em qualquer agncia bancria ou por intermdio de qualquer internet banking. O pagamento poder ser feito aps a gerao e impresso do boleto bancrio (opo

disponvel aps o preenchimento e envio do Requerimento de Inscrio). O boleto bancrio a ser utilizado para efetuar o pagamento da taxa de inscrio deve ser aquele associado ao Requerimento de Inscrio enviado. 6.10.3. As orientaes e procedimentos a serem seguidos para realizao da inscrio estaro disponveis no endereo eletrnico www.fujb.ufrj.br/mprj. 6.11. Inscrio do candidato portador de deficincia 6.11.1. O candidato dever cumprir o disposto no subitem 6.10 e quando do preenchimento do Requerimento de Inscrio, o candidato que desejar concorrer s vagas reservadas aos portadores de deficincia dever indicar sua opo no campo apropriado a este fim. 6.12. Inscrio do candidato Negro ou ndio 6.12.1. O candidato dever cumprir o disposto no subitem 6.10 e quando do preenchimento do Requerimento de Inscrio, o candidato que desejar concorrer s vagas reservadas dever indicar sua opo no campo apropriado a este fim. 6.13. Inscrio isenta do pagamento da taxa 6.13.1. No haver iseno total ou parcial do valor da taxa de inscrio, exceto para atender o disposto no artigo 72 dos Atos das Disposies Transitrias da Constituio do Estado, e no art. 3, pargrafo nico, da Lei 2.913, de 30/03/98, para os candidatos cuja renda familiar mxima corresponda a 300 UFIR-RJ. 6.13.2. A iseno de taxa tratada neste Edital deve ser solicitada mediante requerimento do candidato, contendo: indicao do Nmero de Identificao Social - NIS, atribudo pelo Cadnico; e, declarao de que membro de famlia de baixa renda. 6.13.3. A DPG_CCMN/UFRJ disponibilizar o Requerimento de Iseno do Pagamento da Taxa de Inscrio, na pgina do concurso, no perodo estabelecido no cronograma previsto Anexo IV deste edital. 6.13.4. O resultado da anlise da solicitao apresentada ser informado na pgina do Concurso, no perodo informado no Anexo IV. 6.13.5. O candidato que desejar solicitar iseno do pagamento da taxa de inscrio, no perodo informado no cronograma, dever preencher o Requerimento de Inscrio, indicando que deseja solicitar iseno do pagamento da taxa de inscrio. 6.13.5.1. Neste caso, no ser apresentado o boleto bancrio para pagamento aps o envio do Requerimento de Inscrio. 6.13.6. No ser aceita a solicitao de iseno do pagamento da taxa de inscrio via fax e/ou correio eletrnico. 6.13.7. O Requerimento de Iseno do Pagamento da Taxa de Inscrio enviado eletronicamente ser analisado pela DPG_CCMN/UFRJ, que decidir sobre a concesso ou no ao candidato da iseno do pagamento da taxa de inscrio, no cabendo vista nem recurso desta deciso em tempo algum ou por qualquer motivo.

6.13.8. Constatada qualquer inveracidade, a qualquer tempo, nas informaes prestadas no processo aqui definido para obteno de iseno do pagamento da taxa de inscrio, ser fato para o cancelamento da inscrio, tornando-se nulos todos os atos dela decorrentes, alm de sujeitar-se o candidato s penalidades previstas em lei. 6.13.9. O candidato com pedido de iseno do pagamento da taxa de inscrio indeferido poder efetuar sua inscrio bastando para tal solicitar a impresso do boleto bancrio para pagamento na pgina do concurso e efetuar o pagamento do mesmo. 6.13.10. O candidato cuja solicitao de iseno do pagamento da taxa de inscrio for deferida, no necessitar efetuar nova inscrio, pois o Requerimento de Inscrio encaminhado ser considerado. 6.13.11. O Requerimento de Inscrio dever estar devidamente preenchido, sujeitando-se este preenchimento s consideraes e regras estabelecidas neste Edital. 6.14. Em obedincia ao art. 39, inciso III, do Decreto n 3.298, de 20 de dezembro de 1999, haver adaptao das provas, conforme a deficincia do candidato. 6.14.1. O candidato que necessitar de condio(es) especial(ais) para realizao da prova, portador ou no de deficincia, no ato da inscrio, dever informar a(s) condio(es) especial(ais) de que necessita para o dia da prova, sendo vedadas alteraes posteriores. Caso no o faa, sejam quais forem os motivos alegados, fica sob sua exclusiva responsabilidade a opo de realizar ou no a prova. 6.14.2. O candidato portador de deficincia visual total dever indicar sua condio, informando, no Requerimento de Inscrio, a necessidade de realizar a prova com o auxlio de um ledor. Neste caso, o ledor transcrever as respostas para o candidato, no podendo a DPG_CCMN /UFRJ ser responsabilizada por parte do candidato, sob qualquer alegao, por eventuais erros de transcrio cometidos pelo ledor. 6.14.3. O candidato amblope dever indicar sua condio, informando, no Requerimento de Inscrio, se deseja que a prova seja confeccionada de forma ampliada. Neste caso, ser oferecida prova ampliada para formato A3. 6.14.4. O candidato com dificuldade de locomoo dever indicar sua condio, informando, no Requerimento de Inscrio, se utiliza cadeira de rodas ou se necessita de local de fcil acesso. 6.14.5. O candidato que necessitar de condies especiais para escrever dever indicar sua condio, informando, no Requerimento de Inscrio, que necessita de auxlio para transcrio das respostas. Neste caso, o candidato ter o auxlio de um fiscal, no podendo a DPG_CCMN /UFRJ ser responsabilizada por parte do candidato, sob qualquer alegao, por eventuais erros de transcrio cometidos pelo fiscal. 6.14.6. O candidato dever informar a(s) condio(es) especial(ais) de que necessita, caso no seja nenhuma das mencionadas nos subitens 6.14.2. ao 6.14.5. deste Edital.

6.14.7. A candidata que tiver a necessidade de amamentar no dia da prova dever levar um acompanhante, que ficar com a guarda da criana em local reservado e diferente do local de prova da candidata. A amamentao dar-se- nos momentos em que se fizerem necessrios, no tendo a candidata, nesse momento, a companhia do acompanhante, alm de no ser dado nenhum tipo de compensao em relao ao tempo de prova dispensado com a amamentao. A no presena de um acompanhante impossibilitar a candidata de realizar a prova. 6.14.8. As condies especiais solicitadas pelo candidato para o dia da prova sero analisadas e atendidas, segundo critrios de viabilidade e razoabilidade, sendo comunicado do atendimento ou no de sua solicitao quando da Confirmao da Inscrio. 6.15. O candidato somente ser considerado inscrito neste Concurso Pblico aps ter cumprido todas as instrues descritas neste Edital. 6.16. A DPG_CCMN /UFRJ no se responsabiliza por pedido de inscrio no recebido por fatores de ordem tcnica que prejudiquem os computadores ou impossibilitem a transferncia dos dados, falhas de comunicao ou congestionamento das linhas de comunicao. 6.17. O comprovante de pagamento da taxa de inscrio deve ser guardado pelo candidato.

7. DA CONFIRMAO DA INSCRIO 7.1. As informaes referentes a data, horrio, tempo de durao e local de realizao das provas (nome do estabelecimento, endereo e sala), cargo para o qual concorre vaga, cidade onde realizar a prova e tipo de vaga escolhida pelo candidato (vaga de ampla concorrncia ou vaga reservada para portadores de deficincia, negros ou ndios), assim como orientaes para realizao das provas, estaro disponveis a partir do dia 10 de novembro de 2011 no endereo eletrnico www.fujb.ufrj.br/mprj. 7.2. Caso o candidato no tenha sua inscrio confirmada ou constate divergncias entre as informaes obtidas por intermdio das formas descritas no subitem 7.1 deste Edital e o Requerimento de Inscrio, dever entrar em contato com a Central de Atendimento da DPG_CCMN /UFRJ, pelo telefone (21) 4063-4101, no horrio das 9h s 17h (horrio da cidade do Rio de Janeiro), impreterivelmente at o dia 14 de novembro de 2011 7.3. Havendo divergncias entre as informaes obtidas por intermdio das formas descritas no subitem 7.1 deste Edital e o Requerimento de Inscrio, prevalecer o constante deste ltimo. 7.4. Os contatos feitos aps a data estabelecida no subitem 7.2 deste Edital no sero considerados, prevalecendo os dados constantes do Carto de Confirmao de Inscrio. 7.5. Erros referentes a nome, documento de identidade ou data de nascimento, devero ser comunicados apenas no dia de realizao das provas, na sala de prova, junto ao fiscal. 7.6. No necessria a apresentao, no dia de realizao das provas, de nenhum documento que comprove a localizao do candidato no estabelecimento de realizao de prova, bastando

que o mesmo se dirija ao local designado. No entanto recomenda-se que o candidato imprima e leve consigo o Carto de Confirmao de Inscrio. 7.7. de responsabilidade do candidato a obteno de informaes referentes realizao das provas.

8. DA PROVA 8.1. O Concurso Pblico ser composto de Prova Objetiva, para todos os cargos, de carter eliminatrio e classificatrio. 8.2. A Prova Objetiva ser composta de questes do tipo mltipla escolha. 8.3. Cada questo conter 5 (cinco) opes e somente uma correta. 8.4. A quantidade de questes por disciplina, o valor de cada questo por disciplina, o total de pontos da disciplina e o mnimo de pontos por disciplina esto descritos no Anexo II deste Edital. 8.5. Os contedos programticos esto disponveis no Anexo III deste Edital.

9. DAS CONDIES DE REALIZAO DA PROVA OBJETIVA 9.1. A Prova Objetiva ser realizada nas cidades do Rio de Janeiro, Duque de Caxias, Niteri, Nova Iguau, Petrpolis, Angra dos Reis, Volta Redonda, Cabo Frio e Campos dos Goytacazes, ou em cidades vizinhas a estas em funo da disponibilidade de locais para realizao da prova, podendo ocorrer em qualquer dia da semana, data, local e hora, considerando-se o horrio da cidade do Rio de Janeiro. A data provvel para realizao das provas ser informada no cronograma constante no Cronograma Previsto Anexo IV. 9.2. A data definitiva de realizao das provas ser informada no endereo eletrnico www.fujb.ufrj.br/mprj, cabendo ao candidato acompanhar a sua divulgao. 9.2.1. A Prova Objetiva ser realizada em 2 (dois) dias sendo que em um deles se realizar a prova para os candidatos aos cargos de Analista do Ministrio Pblico, reas Administrativa ou Processual e em outro para os candidatos aos cargos de Tcnico Administrativo e Tcnico de Notificao e Atos Intimatrios. 9.3. O candidato dever comparecer ao local designado para prestar a prova com antecedncia de 60 (sessenta) minutos do horrio previsto para o fechamento dos portes de acesso ao local de prova, munido de caneta esferogrfica de tinta indelvel preta ou azul e de documento oficial e original de identidade, contendo fotografia e assinatura. Ser exigida a apresentao do documento original, no sendo aceitas fotocpias, ainda que autenticadas. 9.3.1. Sero considerados documentos oficiais de identidade: carteiras expedidas pelos Ministrios Militares, Secretarias de Segurana, Corpos de Bombeiros, Polcias Militares e rgos fiscalizadores de exerccio profissional (Ordens, Conselhos, etc.); passaportes; carteiras

funcionais do Ministrio Pblico e Magistratura; carteiras expedidas por rgo pblico que, por Lei Federal, tenham valor de identidade; e Carteira Nacional de Habilitao (somente o modelo novo, com foto). 9.3.2. Os documentos devero estar em perfeitas condies, de forma a permitir, com clareza, a identificao do candidato e de sua assinatura. 9.3.2.1. O candidato ser submetido a identificao especial caso seu documento oficial de identidade apresente dvidas quanto fisionomia ou assinatura. 9.3.3. O candidato que no apresentar documento oficial de identidade no realizar as provas. 9.3.3.1. Caso o candidato esteja impossibilitado de apresentar documento oficial de identidade, por motivo de perda, roubo ou furto, dever apresentar documento que comprove o registro do fato em rgo policial, expedido no mximo h 30 (trinta) dias, sendo o candidato submetido a identificao especial. 9.4. No haver, sob pretexto algum, segunda chamada para a prova. O no comparecimento, qualquer que seja a alegao, acarretar a eliminao automtica do candidato. 9.5. vedado ao candidato prestar as provas fora do local, data e horrio pr-determinados pela organizao do Concurso Pblico. 9.6. No ser permitido ao candidato entrar no local de realizao da prova aps o horrio previsto para o fechamento dos portes. 9.7. No ser permitido entrar na sala de prova portando (carregando consigo, levando ou conduzindo) armas ou aparelhos eletrnicos (bip, telefone celular, mp3, mp4, agenda eletrnica, notebook, palmtop, receptor, gravador, etc.). Caso o candidato leve alguma arma e/ou algum aparelho eletrnico, estes devero ser guardados em sacos plsticos, que devero ser lacrados e somente podero ser abertos aps sua sada do local de prova. 9.7.1. O DPG_CCMN /UFRJ e o MPRJ no se responsabilizaro por perdas ou extravios de objetos e/ou equipamentos eletrnicos ocorridos durante a realizao da prova, nem por danos neles causados. 9.7.2. O descumprimento do descrito no subitem 9.7 deste Edital implicar a eliminao do candidato, constituindo tentativa de fraude. 9.8. Da prova 9.8.1. Aps a verificao do documento de identificao, o candidato receber do fiscal o carto de respostas da Prova Objetiva. 9.8.1.1. O candidato dever conferir as informaes contidas no carto de respostas e assinar seu nome em local apropriado. 9.8.1.1.1. responsabilidade e obrigatoriedade do candidato assinar o carto de respostas e copiar a frase impressa na rea definida. 9.8.1.2. Caso o candidato identifique erros durante a conferncia das informaes contidas no carto de respostas, estes devero ser informados imediatamente ao fiscal de sala.

9.8.1.2.1. No ser permitida a alterao de cargo para o qual concorre ou tipo de vaga escolhida (vaga de ampla concorrncia ou vaga reservada a portadores de deficincia, negros ou ndios), seja qual for o motivo alegado. 9.8.1.3. Utilizando caneta esferogrfica de tinta indelvel preta ou azul, o candidato dever preencher o carto de respostas, que ser o nico documento vlido para a correo eletrnica. No haver substituio do carto de respostas, sendo o seu preenchimento de inteira responsabilidade do candidato, que dever proceder em conformidade com as instrues contidas na capa de prova. 9.8.1.4. Ser atribuda NOTA ZERO questo da Prova Objetiva que no corresponder ao gabarito oficial ou que contiver emenda, rasura, nenhuma ou mais de uma resposta assinalada; 9.8.1.5. obrigao do candidato, conferir se o gabarito impresso na capa do caderno de questes corresponde ao gabarito impresso em seu carto de respostas. Caso haja divergncia o ato dever ser notificado ao fiscal da sala para sua correo e registro em ata. 9.9. Por motivo de segurana, os procedimentos a seguir sero adotados: a) a DPG_CCMN /UFRJ poder proceder, no ato da aplicao da prova, coleta da impresso digital de cada candidato; b) aps ser identificado, nenhum candidato poder retirar-se da sala de prova sem autorizao e acompanhamento da fiscalizao; c) somente depois de decorrida uma hora do incio da prova, o candidato poder entregar seu caderno de questes e seu carto de respostas e retirar-se da sala de prova. O candidato que insistir em sair da sala de prova descumprindo o aqui disposto, dever assinar o Termo de Ocorrncia, declarando sua desistncia do Concurso Pblico, que ser lavrado pelo Coordenador do local; d) no ser permitido ao candidato levar o caderno de questes; e) o candidato somente poder copiar seus assinalamentos feitos no carto de respostas na rea reservada para este fim, disponvel na ltima pgina do caderno de questes. Somente esta parte poder ser levada pelo candidato; f) ao terminar a prova, o candidato entregar, obrigatoriamente, ao fiscal de sala, o seu caderno de questes e o seu carto de respostas preenchido e assinado, ressalvado o disposto na alnea "e", exigindo a assinatura na lista de presena; g) os trs ltimos candidatos devero permanecer na sala de prova e somente podero sair juntos do recinto, aps a aposio em Ata de suas respectivas assinaturas. 9.10. Ser eliminado do Concurso Pblico o candidato que: a) chegar ao local de prova aps o fechamento dos portes ou comparecer para a realizao da prova em local diferente do designado; b) durante a realizao da prova, for surpreendido em comunicao com outro candidato ou pessoa no autorizada;

c) for surpreendido durante o perodo de realizao de sua prova portando (carregando consigo, levando ou conduzindo) armas ou aparelhos eletrnicos (bip, telefone celular, qualquer tipo de relgio com mostrador digital, mp3, mp4, agenda eletrnica, notebook, palmtop, receptor, gravador, etc.), quer seja na sala ou nas dependncias do seu local de prova; d) utilizar-se de livros, cdigos, impressos, mquinas calculadoras e similares, pagers, telefones celulares ou qualquer tipo de consulta durante o perodo de realizao de sua prova, quer seja na sala ou nas dependncias do seu local de prova; e) fizer, em qualquer documento, declarao falsa ou inexata; f) desrespeitar membro da equipe de fiscalizao, assim como o que perturbar a ordem e a tranqilidade necessria realizao da prova; g) descumprir qualquer das instrues contidas na capa da prova; h) no realizar a prova ou ausentar-se da sala sem autorizao, aps ter assinado a lista de presena, portando ou no o carto de respostas; i) for flagrado copiando seus assinalamentos feitos no carto de respostas em descordo com o subitem 9.9. alnea e; j) no devolver o caderno de questes ou o carto de respostas; k) deixar de assinar o carto de respostas ou a lista de presena; l) no permitir a coleta da sua impresso digital; m) no atender s determinaes do presente Edital e de seus Anexos; n) quando, aps a prova, for constatado - por meio eletrnico, estatstico, visual, grafolgico ou qualquer meio em Direito admitido - ter o candidato se utilizado de meios ilcitos.

10. DOS RECURSOS 10.1. No caso da Prova Objetiva, admitir-se-, para cada candidato, um nico recurso por questo, relativamente ao gabarito, formulao ou ao contedo das questes, desde que devidamente fundamentado e instrudo com material bibliogrfico. 10.1.1. Aps o julgamento dos recursos interpostos a banca examinadora poder efetuar alteraes ou anular questes do gabarito preliminar. Os pontos correspondentes s questes porventura anuladas sero atribudos a todos os candidatos, indistintamente, que no obtiveram os pontos na correo inicial. 10.1.2. Aps o julgamento dos recursos, na hiptese de alterao do gabarito de alguma questo, a Prova Objetiva ser recorrigida com o novo gabarito 10.2. No caso do resultado preliminar da Prova Objetiva, admitir-se- o pedido de recontagem da pontuao atribuda. 10.3. O candidato dever preencher 1 (um) Formulrio de Recurso para cada questo recorrida, no caso de recurso da Prova Objetiva.

10.4.

Formulrio

de

Recurso

poder

ser

encontrado

no

endereo

eletrnico

www.fujb.ufrj.br/mprj. 10.5. O recurso dever ser interposto dentro do perodo previsto no cronograma previsto Anexo IV, via rede Internet, no endereo eletrnico www.fujb.ufrj.br/mprj, conforme instrues nele constantes, at as 17h, do ltimo dia do perodo previsto no cronograma. 10.6. Ser indeferido o pedido de recurso apresentado fora do prazo, fora de contexto e de forma diferente da estipulada neste Edital. 10.7. O resultado dos recursos e as alteraes de gabaritos da Prova Objetiva, que vierem a ocorrer aps julgamento dos recursos, estaro disposio dos candidatos no endereo eletrnico www.fujb.ufrj.br/mprj. 10.8. A deciso final da Banca Examinadora ser soberana, definitiva e irrecorrvel.

11. DO RESULTADO FINAL DA PROVA 11.1. Os candidatos considerados aprovados na Prova Objetiva sero ordenados e classificados dentro do cargo e tipo de vaga (vaga de ampla concorrncia ou vaga reservada para portadores de deficincia), conforme a opo escolhida, segundo a ordem decrescente da nota da Prova Objetiva. 11.2. Em caso de igualdade na nota final da Prova Objetiva, para fins de classificao, para os candidatos ao cargo de Analista do Ministrio Pblico - rea Administrativa, o desempate se far da seguinte forma: 1o) maior idade dentre os de idade igual ou superior a 60 (sessenta) anos, completos at o ltimo dia de inscrio; 2o) maior pontuao nas questes de Lngua Portuguesa; 3o) maior pontuao na soma das questes de Organizao do Ministrio Pblico, Direito Penal e Processual, Direito Privado, Direito Constitucional e Direito Administrativo; 4o) maior pontuao nas questes de Noes de Informtica; 5o) maior idade. 11.3. Em caso de igualdade na nota final da Prova Objetiva, para fins de classificao, para os candidatos ao cargo de Analista do Ministrio Pblico - rea Processual, o desempate se far da seguinte forma: 1o) maior idade dentre os de idade igual ou superior a 60 (sessenta) anos, completos at o ltimo dia de inscrio; 2o) maior pontuao nas questes de Lngua Portuguesa; 3o) maior pontuao na soma das questes de Organizao do Ministrio Pblico, Direito Constitucional e Direito Administrativo; 4o) maior pontuao nas questes de Noes de Informtica; 5o) maior idade.

11.4. Em caso de igualdade na nota final da Prova Objetiva, para fins de classificao, para os candidatos ao cargo de Tcnico do Ministrio Pblico - rea Administrativa, o desempate se far da seguinte forma: 1o) maior idade dentre os de idade igual ou superior a 60 (sessenta) anos, completos at o ltimo dia de inscrio; 2o) maior pontuao nas questes de Lngua Portuguesa; 3o) maior pontuao na soma das questes de Organizao do Ministrio Pblico, Noes de Direito Constitucional, Noes de Direito Administrativo e Noes de Direito Processual Civil 4o) maior pontuao nas questes de Noes de Informtica; 5o) maior idade. 11.5. Em caso de igualdade na nota final da Prova Objetiva, para fins de classificao, para os candidatos ao cargo de Tcnico do Ministrio Pblico - rea Notificaes e Atos Intimatrios, o desempate se far da seguinte forma: 1o) maior idade dentre os de idade igual ou superior a 60 (sessenta) anos, completos at o ltimo dia de inscrio; 2o) maior pontuao nas questes de Lngua Portuguesa; 3o) maior pontuao na soma das questes de Organizao do Ministrio Pblico, Noes de Direito Constitucional, Noes de Direito Processual Penal, Noes de Direito Processual Civil e Noes de Direito Administrativo; 4o) maior pontuao nas questes de Noes de Informtica; 5o) maior idade.

12. DA DESIGNAO E EXERCCIO 12.1. O resultado final da Prova Objetiva ser publicado no Dirio Oficial do Estado do Rio de Janeiro e estar disponvel no endereo eletrnico www.fujb.ufrj.br/mprj. 12.2. Os candidatos aprovados na Prova Objetiva, obedecendo estrita ordem de classificao por cargo, sero convocados para realizao de exames mdicos pr-admissionais e apresentao de documentao, por meio de carta com Aviso de Recebimento (AR) ou telegrama e publicao no Dirio Oficial do Estado do Rio de Janeiro. 12.2.1. O candidato convocado que no se apresentar no local e prazos estabelecidos, deixar de fornecer a documentao exigida ou for considerado INAPTO nos exames mdicos pradmissionais ser eliminado do Concurso Pblico. 12.2.2. O candidato convocado efetuar a escolha do local de lotao, sendo eliminado do Concurso Pblico aquele que no efetuar a opo. 12.3. Quando da apresentao da documentao, todos os pr-requisitos devero estar atendidos, conforme estabelecido no subitem 3.1 deste Edital. 12.3.1. Os seguintes documentos originais devem ser apresentados:

a) Comprovante de inscrio no PIS/PASEP, se j cadastrado; b) Cadastro de Pessoa Fsica - CPF; c) Cdula de Identidade; d) Ttulo de Eleitor com o comprovante de votao ou justificativa de ausncia na ltima eleio; e) Comprovante de quitao com as obrigaes militares, se do sexo masculino; f) Certido de Nascimento, se solteiro, Certido de Casamento, se casado ou declarao de unio estvel; g) Certido de Nascimento dos filhos; h) Cpia da Declarao de Bens encaminhada Receita Federal ou de iseno, relativa ao ltimo exerccio fiscal; i) Duas fotos 3x4, recentes e coloridas; j) Comprovante de residncia atual. 12.4. Quando da apresentao da documentao, ser efetuada a coleta da impresso digital do candidato, para comparao com a colhida no dia da prova. Caso seja constatada divergncia entre ambas, o candidato ser eliminado do Concurso, constituindo tentativa de fraude. 12.5. A aprovao e classificao no asseguram ao candidato o direito de ingresso automtico no cargo, mas apenas a expectativa de ser nele admitido segundo a ordem classificatria, ficando a concretizao deste ato condicionada oportunidade e convenincia da Administrao. O MPRJ reserva-se o direito de proceder s designaes em nmero que atenda ao seu interesse e s suas necessidades. 12.6. Caber ao candidato designado para o preenchimento de vaga em localidade diversa de seu domiclio, arcar com as despesas de sua transferncia.

13. DAS DISPOSIES GERAIS 13.1. O candidato poder obter informaes e orientaes sobre o Concurso Pblico, tais como Editais, processo de inscrio, local de prova, gabaritos, resultados das provas, resultados dos recursos, convocaes e resultado final da Prova Objetiva no endereo eletrnico www.fujb.ufrj.br/mprj. 13.2. Editais, avisos, atos, convocaes, resultados e a homologao do resultado do Concurso Pblico, sero publicados no Dirio Oficial do Estado do Rio de Janeiro, Parte I-A (Ministrio Pblico). 13.3. No ser fornecido qualquer documento comprobatrio de aprovao ou classificao do candidato, valendo, para esse fim, a publicao em Dirio Oficial do Estado do Rio de Janeiro. 13.4. Ao entrar em exerccio, o servidor ficar sujeito a estgio probatrio pelo perodo de 6 (seis) meses, durante o qual sua aptido e capacidade sero objeto de avaliao para o

desempenho do cargo, observados os fatores dispostos no art. 8o , inciso V, do Decreto Estadual n 2.479/79. 13.4. O servidor s poder pedir remoo do local onde foi lotado para outro Municpio do Estado do Rio de Janeiro depois de decorridos 24 (vinte e quatro) meses de efetivo exerccio, cujo atendimento ficar a critrio do MPRJ. 13.5. Na Prova Objetiva, sero consideradas a legislao atualizada e as alteraes em dispositivos legais e normativos at a data da publicao deste Edital. 13.6. O prazo de validade do Concurso Pblico ser de 2 (dois) anos, contados a partir da data de homologao, podendo ser prorrogado a critrio do MPRJ. 13.7. Todas as informaes aps o resultado final da Prova Objetiva devero ser obtidas no MPRJ. 13.8. Os candidatos aprovados na Prova Objetiva devem manter atualizados seus endereos junto Diretoria de Recursos Humanos do MPRJ, unicamente por meio de correspondncia, via SEDEX, a ser encaminhada para Avenida Marechal Cmara, 370, 3o andar, Centro, Rio de Janeiro, RJ, CEP 20020-080, sendo de sua responsabilidade os prejuzos decorrentes da no atualizao dessa informao. 13.9. Os casos omissos sero resolvidos conjuntamente pela Comisso do Concurso do MPRJ e pela Diretoria de Planejamento e Gesto do Centro de Cincias Matemticas e da Natureza da Universidade Federal do Rio de Janeiro, no que tange realizao deste Concurso Pblico.

Rio de Janeiro, 02 de setembro de 2011. Carlos Antonio Navega Procurador de Justia Presidente da Comisso de Concurso.

Anexo I - Quadro de Vagas Cargo Analista do Ministrio Pblico: rea Administrativa Analista do Ministrio Pblico: rea Processual Tcnico do Ministrio Pblico: rea Administrativa Tcnico do Ministrio Pblico: rea Notificao e Atos Intimatrios Total Total Ampla concorrncia 11 Portadores de deficincia 1 Negros e ndios 3

15

14

10

120

90

24

6 155

4 115

1 9

1 31

Anexo II - Quadro de Provas

Tipo de Prova Quantidade de Questes Pontos Total por de Mnimo de Pontos por Disciplina para Aprovao 16,00 1,00 10,00 10,00 10,00

Cargo

Disciplina

Questo Pontos 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 35,00 5,00 20,00 20,00 20,00

Lngua Portuguesa Analista do MP: Noes de Informtica Objetiva Organizao do Ministrio Pblico Direito Constitucional Direito Administrativo

35 5 20 20 20

rea
Administrativa

Cargo

Tipo de Prova

Disciplina

Quantidade de Questes

Pontos Total por de

Mnimo de Pontos por Disciplina para Aprovao 18,00 1,00 8,00 8,00

Questo Pontos 1,00 1,00 1,00 1,00 35,00 5,00 15,00 15,00

Lngua Portuguesa Noes de Informtica Organizao do Ministrio Pblico Analista do MP: Objetiva Direito Penal e Processual Direito Pblico Administrativo e Constitucional Direito Privado - Civil e Processual Civil

35 5 15 15

rea Processual

15

1,00

15,00

8,00

15

1,00

15,00

8,00

Cargo

Tipo de Prova

Disciplina

Quantidade de Questes

Pontos Total por de

Mnimo de Pontos por Disciplina para Aprovao 22,5 1,25 10,00

Questo Pontos 1,25 1,25 1,25 43,75 6,25 18,75

Lngua Portuguesa Noes de Informtica Tcnico do MP: Organizao do Objetiva Ministrio Pblico Noes de Direito Constitucional Noes de Direito Administrativo

35 5 15

rea
Administrativa

15

1,25

18,75

10,00

10

1,25

12,50

6,25

Cargo

Tipo de Prova

Disciplina

Quantidade de Questes

Pontos Total por de

Mnimo de Pontos por Disciplina para Aprovao 22,5 1,25 10,00

Questo Pontos 1,25 1,25 1,25 43,75 6,25 18,75

Lngua Portuguesa Noes de Informtica Organizao do Tcnico do MP: rea Notificao e Atos Intimatrios Objetiva Ministrio Pblico Noes de Direito Constitucional e Administrativo Noes de Direito Processual Civil e Processual Penal

35 5 15

10

1,25

12,50

6,25

15

1,25

18,75

10,00

Anexo III Contedos Programticos

Lngua Portuguesa (comum a todos os cargos) 1. Compreenso e interpretao de textos; 2. Conhecimento das estruturas especficas dos modos de organizao discursiva; 3. Valor semntico das palavras e expresses contidas nos textos; 4. Sentido figurado: metfora e metonmia; 5. Coeso e coerncia; 6. Reescrita de textos: sntese, ampliaes, uso dos conectivos, discurso direto e indireto; 7. Ortoepia e prosdia; 8. Ortografia: emprego das letras, acentuao grfica, diviso silbica; 9. Classes de palavras; 10. Emprego do pronome relativo; 11. Flexo nominal: gnero, nmero e graus dos nomes; 12. Flexo verbal: conjugao dos verbos regulares, irregulares, auxiliares, tempos compostos, locues verbais, vozes verbais; 13. Sintaxe de concordncia e regncia: nominal e verbal; 14. O fenmeno da crase; 15. Termos da orao; 16. Sintaxe de colocao dos pronomes oblquos tonos; 17. Pontuao; 18. Semntica: sinonmia, antonmia, paronmia e homonmia; 19. Aferio quanto ao uso pelo candidato dos padres aceitos como corretos no registro culto do idioma.

Noes de Informtica (comum a todos os cargos) Internet - Fundamentos - E-mails - Browsers: Internet Explorer/Mozilla Firefox - Contedo da Internet - Comunidades Virtuais listas, chats e outros - Navegao Segura - Web 2.0 e aplicativos on-line - Comunicao Word

- Manipulao de documentos - Formatao e edio - Tabelas e listas - Ortografia e idioma - Formulrios e caixas de dilogo - Manipulao de documentos extensos - Mala direta Excel - Manipulao de planilhas e pastas - Frmulas e funes - Manipulao e apresentao de dados - Grficos e desenhos - Importao e exportao de dados - Proteo de planilhas e dados - Tabelas dinmicas.

Organizao do Ministrio Pblico (comum a todos os cargos) 1. O Ministrio Pblico na Constituio Federal de 1988: princpios, garantias, vedaes, estrutura e funes institucionais. 2. Organizao do Ministrio Pblico: Lei n 8625/93, Lei Complementar Estadual n 106/03 e Lei Complementar n 113/06. 3. Regime Jurdico dos servidores do Ministrio Pblico: Decreto-Lei Estadual 220/75 e suas alteraes (Estatuto dos Funcionrios Pblicos Civis do Estado do Rio de Janeiro); Decreto Estadual 2.479/79 (Regulamento do Estatuto dos Funcionrios Pblicos Civis); Lei n 5891/2011 - que dispe sobre o Quadro Permanente dos Servios Auxiliares do Ministrio Pblico do Estado do Rio de Janeiro. 4. Lei Estadual 5.260/08 dispe sobre o regime de previdncia de membros e servidores do Ministrio Pblico do Estado do Rio de Janeiro.

Noes de Direito Constitucional (para os cargos de Tcnico) 1. Direitos e deveres fundamentais; direitos e deveres individuais e coletivos, direito vida, liberdade, igualdade, segurana e propriedade, direitos sociais, nacionalidade, cidadania e direitos polticos; garantias constitucionais individuais, garantias dos direitos coletivos, sociais e polticos. Princpios Constitucionais. 2. Normas constitucionais relativas Administrao Pblica e aos servidores pblicos da Administrao Pblica (Constituio Federal e Constituio Estadual);

3. Poder Judicirio: disposies gerais, do Supremo Tribunal Federal, do Superior Tribunal de Justia, dos Tribunais e Juzes dos Estados; 4. O Ministrio Pblico na Constituio Federal de 1988 e na Constituio Estadual. 5. Interpretao e hermenutica constitucional.

Noes de Direito Administrativo (para os cargos de Tcnico) 1. Princpios de Direito Administrativo; 2. Da Administrao Pblica: direta e indireta; 3. Atos Administrativos: elementos; atributos; classificaes; espcies; anulao, revogao e convalidao: pressupostos, competncia e efeitos; 4. Contratos Administrativos: formalizao; espcies; licitao e suas modalidades; Lei 8.666/93; 5. Recursos Administrativos: espcies; prazos; processos administrativos; espcies; a chamada prescrio Administrativa; 6. Agentes Pblicos Regimes Jurdicos; 7. Servios Pblicos; 8. Controle da Administrao Pblica.

Direito Administrativo (para os cargos de Analista) 1. Princpios de Direito Administrativo; 2. Atos Administrativos: elementos; atributos; classificaes; espcies; anulao, revogao e convalidao: pressupostos,competncia e efeitos; 3. Contratos Administrativos: formalizao; espcies; licitao e suas modalidades; Lei 8.666/93; 4. Recursos Administrativos: espcies; prazos; processos administrativos; espcies; a chamada prescrio Administrativa; 5. Agentes Pblicos Regimes Jurdicos; 6. Restries do Estado sobre a propriedade privada; 7. Servios Pblicos; 8. Responsabilidade Extracontratual do Estado; 9. Controle da Administrao Pblica; 10. Mandado de Segurana; 11. Lei n. 8.429/92 (Improbidade Administrativa).

Direito Constitucional (para os cargos de Analista)

1. Constituio (conceitos, classificao e supremacia); Princpios Constitucionais; 2. Os poderes: Legislativo, Executivo e Judicirio e as funes essenciais justia; 3. Normas constitucionais relativas Administrao Pblica e aos servidores pblicos da Administrao Pblica (Constituio Federal e Constituio Estadual); 4. A Fiscalizao Contbil Financeira e Oramentria (Tribunais de Contas); 5. O Ministrio Pblico na Constituio Federal de 1988 e na Constituio Estadual Princpios institucionais; 6. Controle de Constitucionalidade. 7. Interpretao e hermenutica constitucional. 8. Ordem econmica e financeira.

Conhecimentos Especficos: Cargo de Analista: rea Processual Direito Penal e Processual 1. Sistemas processuais penais. Princpios processuais penais; 2. Aplicao e interpretao da lei processual; 3. Persecuo penal. Inqurito policial e outros procedimentos preparatrios da ao penal. Investigao criminal direta pelo Ministrio Pblico. 4. Arquivamento e desarquivamento de inqurito policial e peas de informao; 5. Condies da Ao. Pressupostos processuais; 6. A Ao Penal. Ao Penal Pblica. Ao Penal Privada. Ao Penal privada Subsidiria da Pblica; 7. Competncia. Jurisdio; 8. Prova. Teoria Geral e Admissibilidade da Prova. Meios de prova. Provas em espcie; 9. Sujeitos do processo. 10. Fatos e atos processuais. Citao, notificao e intimao; 11. Teoria geral do procedimento. Procedimento comum: ordinrio, sumrio e sumarssimo. Procedimentos especiais. Procedimento dos Juizados Especiais Criminais (Lei n 9.099/95 e Lei n 10.259/01). Procedimento dos Crimes Dolosos Contra a Vida. Procedimento da Lei de Violncia Domstica (Lei n 11.340/06); 12. Priso temporria (Lei n 7.960/89); Priso em flagrante; Priso preventiva; Liberdade; Medidas cautelares pessoais diversas da priso (Lei n 12.403/11); Medidas cautelares reais; 13. Deciso. Sentena Penal. Despacho. Princpio da correlao entre a acusao e sentena. Aditamento. Coisa julgada; 14. Teoria geral dos recursos. Princpios bsicos. Recursos em espcie; 15. Execuo penal. Conceitos bsicos.

Civil 1. As fontes do direito. A norma jurdica. Estrutura, caractersticas e classificao das normas. Interpretao e integrao das normas. Eficcia da norma; 2. Aplicao da lei no tempo e no espao. A relao jurdica. O direito subjetivo. Eficcia, limitaes e proteo dos direitos subjetivos; 3. Prescrio e decadncia; 4. Pessoa fsica. Capacidade, legitimao e estado. Incapacidade absoluta e relativa. Direitos da personalidade; 5. Pessoas jurdicas. A empresa e o estabelecimento comercial; 6. Do Domiclio; 7. Os bens. Prestaes, ttulos e direitos. Patrimnio. Classificao dos bens. Benfeitorias. Bem de famlia; 8. Defeitos do negcio jurdico: erro, dolo, coao, estado de perigo, leso, simulao, reserva mental e fraude contra credores; 9. Obrigao: conceito e natureza jurdica. Estrutura da obrigao. Caractersticas e elementos. Fontes das obrigaes. Classificao das obrigaes. Obrigao de dar, de fazer, de no fazer, facultativas e alternativas. Obrigao natural. Obrigao propter rem. Obrigao solidria e obrigao indivisvel. Extino das obrigaes. Pagamento. Modalidades do pagamento. Pagamento indevido. Enriquecimento sem causa. Pagamento por consignao. Pagamento por consignao bancria. Pagamento por sub-rogao. Imputao em pagamento. Dao em pagamento. Novao. Compensao. Transao. Compromisso. Confuso. Remisso; 10. Posse. Classificao e desdobramento da posse. Modos de aquisio e perda da posse. Efeitos da posse. Composse; 11. Do Estatuto da Terra. Do Parcelamento do Solo. Usucapio. Registros Pblicos. Finalidade. Efeitos do registro pblico; 12. A famlia no Cdigo Civil e na Constituio da Repblica. Casamento: noes gerais. Conceito. Natureza jurdica; 13. Casamento. Formalidades preliminares. Habilitao. Requisitos e pressupostos matrimoniais. Procedimento. Impedimentos matrimoniais. Casamento: celebrao e provas. Assento de casamento. Casamento nuncupativo. Casamento por procurao. Provas do casamento. Casamento inexistente, nulo, anulvel e irregular; 14. Divrcio: conceito e natureza jurdica. Formas de divrcio. Converso da separao judicial em divrcio. Separao judicial; 15. Alimentos. Prestao alimentcia: conceito, natureza jurdica, caractersticas e pressupostos; 16. Da sucesso em geral. Abertura da sucesso. Aceitao e renncia. Herana jacente. Sucesso testamentria. Clusulas restritivas. Legados. Aquisio e efeitos dos legados. Substituies. Fideicomisso; 17. Unio Estvel: Conceito. Caractersticas. Efeitos. Dissoluo. Concubinato impuro; 18. Relaes de parentesco: conceito. Espcies. Linhas e graus. Efeitos legais; 19. Direitos autorais: direitos do autor; 20. Dos direitos do consumidor: direitos bsicos do consumidor;

21. Filiao: filiao nas relaes matrimoniais. Filiao nas relaes extramatrimoniais. Investigao de paternidade. Lei 8560/92. 22. Adoo: conceito. Adoo no Cdigo Civil. Adoo no Estatuto da Criana e do Adolescente; 23. Poder familiar, Tutela e Guarda. Poder familiar. Exerccio do poder familiar. Tutela. Efeitos da tutela. Alienao Parental. Lei 12.318/2010. Ausncia; 24. Curatela: noes gerais. Espcies de curatela; 25. Estatuto da Criana e do Adolescente; 26. Ato ilcito. Responsabilidade civil. Seguro; 27. Estatuto do Idoso.

Processual Civil 1. Direito Processual Civil. Fontes do Direito Processual Civil brasileiro. Jurisdio. rgos da funo jurisdicional. Poder Judicirio. Organizao judiciria. Funes no jurisdicionais do Poder Judicirio. rgos auxiliares da Justia. O juiz. Competncia; 2. Ao. Espcies. Condies da ao. Individualizao. Conexo e continncia. Concurso e cumulao de aes. A ao como instrumento de acesso Justia; 3. Processo. Relao jurdica processual. Pressupostos processuais. Princpios informativos do processo e procedimento. Atos Processuais; 4. Princpios processuais constitucionais. A instrumentalidade do processo e sua importncia para o acesso Justia; 5. Processo de conhecimento. Formao, suspenso e extino do processo de conhecimento. Procedimento comum e procedimentos especiais. Procedimento sumrio. Tutela antecipada; 6. Ao civil pblica. O inqurito civil. Compromisso de ajustamento de conduta. A defesa dos direitos difusos, coletivos eindividuais homogneos; 7. Inventrio e partilha. Arrolamento. Procedimentos relacionados com testamentos e codicilos. Herana jacente. Ao de alimentos. Separao judicial e divrcio. Ao de investigao de paternidade disciplinada na Lei n 8.560/92; 8. Ao de desapropriao. Ao de acidente de trabalho; 9. Vcios dos atos processuais e suas conseqncias. Nulidades processuais; 10. Jurisdio voluntria. Disposies gerais. Procedimento comum da jurisdio voluntria. Interdio. Tutela e curatela; 11. Bens de ausentes. Procedimentos relacionados com registros pblicos. Habilitao de casamento; 12. Execuo forada. Processo de execuo. Ao executiva. Disposies gerais. Formao, suspenso e extino do processo de execuo. Ttulos judiciais e extrajudiciais. Liquidao. Execuo contra a Fazenda Pblica. Execuo de prestao alimentcia. Execuo civil de sentena penal. Execuo fiscal;

13. Recursos. Disposies gerais. Requisitos de Admissibilidade. Duplo grau obrigatrio de jurisdio. Recursos em espcie; 14. Apelao. Agravo. Recurso especial. Recurso extraordinrio. Embargos de divergncia. Smula Vinculante. Reclamao; 15. Providncias cautelares. Ao cautelar. Processo cautelar. Disposies gerais. Procedimento cautelar comum; 16. Estatuto da Criana e do Adolescente; 17. Estatuto do Idoso.

Anexo IV Cronograma Previsto Evento Publicao do Edital Inscries Pedido de solicitao da iseno do pagamento da taxa de inscrio Divulgao do resultado dos pedidos de iseno do pagamento Divulgao da homologao das inscries Prazo para envio do e-mail para comprovao do pagamento da taxa de inscrio, nos casos de indeferimento da inscrio Consulta/Impresso do Carto de Confirmao de Inscrio Aplicao da prova para Analista Judicirio Divulgao dos gabaritos das provas objetivas de Analista Judicirio Interposio de recursos contra os gabaritos da prova para Analista Judicirio Aplicao da prova para Tcnico Judicirio Divulgao dos gabaritos das provas objetivas de Tcnico Judicirio Interposio de recursos contra os gabaritos da prova para Tcnico Judicirio Divulgao do resultado do julgamento dos recursos contra os gabaritos e dos gabaritos definitivos da prova para Analista Judicirio Divulgao do resultado das provas objetivas para Analista Judicirio Data Prevista 05 de setembro 08 de setembro at 11 de outubro 08 at 12 de setembro 20 de setembro 18 de outubro 18 at 21 de outubro 10 at 19 de novembro 20 de novembro 21 de novembro 21 at 23 de novembro 27 de novembro 28 de novembro 28 at 30 de novembro 29 de novembro 30 de novembro

Interposio de recursos contra o resultado das provas para Analista 30 de novembro at Judicirio Divulgao do resultado do julgamento dos recursos contra os gabaritos e 02 de dezembro 05 de dezembro

dos gabaritos definitivos da prova para Tcnico Judicirio Divulgao do resultado das provas objetivas para Tcnico Judicirio Publicao do resultado final do concurso para Analista Judicirio Interposio de recursos contra o resultado das provas para Tcnico Judicirio Publicao do resultado final do concurso para Tcnico Judicirio Publicao do resultado final do concurso no Dirio Oficial 06 de dezembro 06 de dezembro 06 at 08 de dezembro 12 de dezembro 14 de dezembro