Higiene e Segurança do Trabalho

NR 17 - Ergonomia
 Equipe
❖ Elane Almeida
❖ Maria Samara
❖ Juliana Lemos
❖ Tainan Oliveira
❖ Thais Silva
 Sumário
❖ Introdução
❖ Objetivo
❖ Estrutura da Norma;
❖ Etapas da aplicação da ergonomia no ambiente de trabalho;
❖ Anexo I - Trabalho dos Operadores de Checkout (Aprovado pela portaria
SIT nº 08/2007)
❖ Anexo II - Trabalho em Teleatendimento/Telemarketing (Aprovado pela
portaria SIT nº 09/2007)
❖ Conclusão;
❖ Referências
 Introdução

A norma regulamentadora nº 17 (Ergonomia) do Ministério do Trabalho e

Emprego é regulamentada pela Portaria Nº 3.214, de 08 de Junho de 1978, que
aprova as normas regulamentadoras do Capítulo V, Título II, da Consolidação das
Leis do Trabalho – CLT, relativas à Segurança e Medicina do Trabalho.
 Objetivo

Estabelecer os parâmetros que permitam a adaptação das condições de

trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores, de modo
a proporcionar um máximo de conforto, segurança e desempenho
eficiente.
 Estrutura da Norma:
• Levantamento, transporte e descarga individual de materiais;
● Mobiliário dos postos de trabalho;
Equipamentos dos postos de trabalho
• Condições ambientais de trabalho;
• Organização do trabalho.
Fonte: blogsegvida, 2013
 Etapas de aplicação da Ergonomia no ambiente de
trabalho
❖ Concepção do programa de Ergonomia;
❖ Conscientização dos Funcionários;
❖ Correção do Programa de Ergonomia.
 Norma Regulamentadora 17 - Ergonomia
Publicação: Portaria GM nº 3214, de 08 de Junho de 1978 - D.O.U. 06/07/1978

Atualizações/Alterações: Portaria MTPS nº 3751, de 23 de Novembro de

1970 - D.O.U. 26/11/1990;

Portaria SIT nº 08, de 30 de Março de 2007 - D.O.U 02/04/2007;

Portaria SIT nº 09, de 30 de Março de 2007 - D.O.U 02/04/2007;

Portaria SIT nº 13, de 21 de Junho de 2007 - D.O.U 26/06/2007.

ANEXO I
TRABALHO DOS OPERADORES DE CHECKOUT
(Aprovado pela Portaria SIT n.º 08/2007)
 ANEXO II
TRABALHO EM TELEATENDIMENTO/TELEMARKETING
(Aprovado pela Portaria SIT n.º 09/2007)
 Ergonomia Qualidade de
Vida

Postura Saúde
Corpo Alegria
Encaixe
Saudável Satisfação
Equilíbrio
Usabilidade Bem-Estar

Ambiente Motivação
bem Rendimento
planejado Produção
Benefícios: Dinamismo
Produção
Redução de
Custos
Produtividade
Soluções
Empresariais
 Conclusão
A NR 17 é de suma importância, pois o seu cumprimento é essencial para
garantir a qualidade de vida dos colaboradores, promovendo a produtividade
e resultados positivos no ambiente de trabalho. Contudo, o não cumprimento
desta norma, implica em um desequilíbrio empresarial e no
comprometimento do bem estar dos colaboradores.
 Referências
❖ Ministério do Trabalho e Emprego.
<http://trabalho.gov.br/images/Documentos/SST/NR/NR17.pdf>