TERMO DE REFERÊNCIA

SERVIÇOS DE CONSULTORIA

Antecedentes
ChildFund é uma organização internacional de desenvolvimento e enfoque na proteção de
crianças e adolescentes; por mais de 80 anos, contribui para que crianças, adolescentes e jovens
ao redor do mundo e em situação de privação, exclusão e vulnerabilidade alcancem seu potencial.

ChildFund Brasil

O ChildFund Brasil atua desde 1966 e trabalha com parceiros de implementação na criação de
ambientes seguros para o desenvolvimento e crescimento das crianças. Nesse sentido, nossa
missão consiste em desenvolver a capacidade de crianças, adolescentes e jovens em situação de
privação, exclusão e vulnerabilidade, ajudando-os a se tornarem adultos que promovam
mudanças positivas em suas comunidades.

A organização atua em sete estados brasileiros (Minas Gerais, Ceará, Goiás, Bahia, Paraíba, São
Paulo e Piauí), por meio de 19 Parceiros Locais que implementam programas e projetos sociais.
Acesse nosso site: www.childfundbrasil.org.br

Nossa Missão

Apoiar o desenvolvimento de crianças em situação de privação, exclusão e vulnerabilidade social,

tornando-as capazes de realizar melhorias em suas vidas e dando a elas oportunidade de se
tornarem jovens, adultos, pais e líderes que conferirão mudanças sustentáveis e positivas às
comunidades.

Mobilizar pessoas e instituições para que atuem na valorização, na proteção e na promoção dos
direitos das crianças na sociedade.

Enriquecer a vida dos apoiadores através da defesa à nossa causa.

Objetivo da contratação

O ChildFund Brasil implementará um projeto vinculado a uma emenda parlamentar legislativa, na

temática de prevenção da violência sexual contra Crianças na internet e para tal necessita de
pessoa jurídica que possa apoiar a área de Advocacy na operacionalização e gestão das ações.
 Escopo do trabalho

A pessoa jurídica contratada irá apoiar a gestora de Advocacy da organização, trabalhando de

forma integrada às demandas da área, relacionadas ao Plano de Trabalho da Emenda Parlamentar e os
temas correspondentes. As atividades previstas incluem:
 Acompanhar o desenvolvimento das ações propostas no plano de trabalho do projeto
“Criança é pra ser Cuidada Online”;
 Apoiar na organização e gestão de fornecedores de um curso online sobre a prevenção de
abuso e exploração de crianças e adolescentes na internet;
 Apoiar na realização de um seminário presencial para atores do sistema de garantia de
direitos da infância, na cidade de Campinas/SP;
 Realizar levantamentos de informações sobre a violência contra crianças na internet e
políticas públicas correspondentes;
 Acompanhar agendas institucionais e relações governamentais relacionadas à proposta;
 Mobilizar atores do sistema de gantia de direitos da infância;
 Coletar informações e indicadores do projeto a fim de que o ChildFund Brasil seja capaz
de avaliar o sucesso das atividades de Advocacy;
 Apoiar os processos administrativos de prestação de contas do projeto;
 Apoiar a gestão da área de Advocacy no desenvolvimento das atividades gerais do projeto.

Responsabilidades
Do(a) profissional:
Conhecer as políticas do o ChildFund, algumas políticas fazem parte do contrato.
Participar das reuniões de coordenação do trabalho.
Entregar o trabalho e informes de acordo com os requerimentos.
Apresentar as notas fiscais dentro do prazo para recebimento.

Do ChildFund Brasil
Proporcionar a infomação necessária para execução do serviço.
Realizar os pagamentos mediante as entregas e a execução do serviço.
Realizar os feedbacks necessários para as entregas da empresa e dos profissionais envolvidos.

Prazo de execução
A execução deve acontecer no período de 01 de julho de 2023 a 30 de junho de 2024, sendo os
produtos entregues dentro deste prazo.

Perfil requerido
Profissionais com conhecimento nas áreas de Políticas Publicas, Ciências Políticas, Comunicação
Social, Ciências Sociais ou Direito. Desejável experiencia em advocacy ou relações
governamentais.
A consultora ou consultor deve entregar os seguintes documentos ao ChildFund Brasil, para a
apresentação de seus serviços:

 Documento comprobatório de Experiência Técnica: que contenha Curriculum Vitae

Institucional e/ou profissional assinalando experiências e referências.

 Documento de Proposta Técnica: indicando proposta de orçamento mensal de

execução.

A avaliação da proposta correrá da seguinte forma:

a) Análise Técnica –A proposta será analisada do ponto de vista dos seus objetivos, da
sua relevância, da sua sustentação, assim como da relação custo-benefício,tomando-se como
referência as metas e resultados a serem alcançados e o referencial curricular do proponente.

b) O não atendimento a quaisquer das exigências especificadas neste Termo de

referência implicará a não aprovação da Proposta.

Forma de contratação
O consultor ou a consultora será contratado (a) na modalidade de prestação de serviços
profissional, portanto não existirá vínculo laboral entre o ChildFund e a consultora ou o consultor.

O pagamento será efetuado de acordo com a política orçamentária interna da

Organização contratante. Os pagamentos só poderão ser realizados nos dias 5, 15 ou
25 de cada mês e mediante apresentação de nota fiscal referente ao serviço realizado.

Apresentação da proposta técnica e econômica

As propostas devem ser enviadas para o e-mail alvesm@childfund.org com cópia para
agueda1@childfund.org, até a data de 21 de maio de 2023.
As propostas fora do prazo estabelecido por este documento não serão consideradas no processo
de revisão.
O ChildFund se reserva no direito de contactar somente a empresa selecionada no processo.

INFORMAÇÃO PARA OS INTERESSADOS

Ofertas elegíveis
Este processo está aberto para pessoas jurídicas que possuem o perfil solicitado e tenham um
CNPJ ativo.

Validade da proposta
Os valores considerados na proposta terão validade de 30 dias, a partir da data de entrega da
mesma. As propostas com um período menor poderão ser rejeitadas pelo ChildFund.

Resolução de conflito
Em caso de dificuldades que gerem conflitos entre o ChildFund e a empresa contratada, fica eleito
o Foro da Comarca de Belo Horizonte – MG como competente para a solução das controvérsias
oriundas do presente termo de referência.

Conflito de interesses
Os ofertantes devem informar se possuem vínculos com algum colaborador, empresa parceira,
organizações sociais parceiras ou algum beneficiário dos projetos e programas. Todo ofertante
que não estiver seguro sobre esse ponto deve esclarecer suas dúvidas com o ChildFund e nao
expor a informação mencionada anteriormente, podendo ter como consequência a
desqualificação da oferta.

Política de Proteção da Criança

O ChildFund conta com uma política corporativa de proteção as crianças, e, quem trabalha
conosco ou presta serviço de qualquer natureza tem que se comprometer com o cumprimento
dessa política e o compromisso para buscar a integridade da política para com as crianças,
adolescentes e jovens, assim como um prestígio institucional do trabalho comunitário. O
profissional que presta serviço para o ChildFund se obriga a ler, assinar e cumprir a política. Sua
inobservância será causa de término antecipado do contrato com suas respectivas consequências
legais.

O ChildFund Brasil trabalha para que toda criança alcance o seu potencial, independentemente de
sua raça, gênero ou classe social, priorizando famílias em situação de pobreza e extrema pobreza.
Por isso, nós estamos comprometidos com aspectos de diversidade, equidade e inclusão nos
nossos processos seletivos, a fim de que diversos pontos de vista possam ser contemplados em
nossas ações.

Temos uma política de salvaguarda infantil bastante sólida, a qual norteia nossas ações para com
as crianças e suas famílias, bem como os nossos procedimentos internos.

Política de fraude e alertas

O ChildFund mantêm uma posição de zero tolerância em relação a fraude e corrupção. O
ChildFund indentificará e tomará as medidas necessárias para qualquer suspeita de fraude ou
atividades desonestas relacionadas contra a organização e tomará as ações disciplinares e/ou
legais apropriadas.

Código de Conduta e ética comercial e política de denúncia de irregularidades

O ChildFund está comprometido com os mais altos padrões de conduta ética, moral e legal. Em
linha com esse compromisso, a organização mantêm uma via para que conselhos,
colaboradores,consultores ou terceiros expressem suas preocupações e queixas e denunciem atos
de fraude e corrupção.