[esc] eet cie tes fect a Beh rth A Programa de Desenvolvimento, Estratégia e Gestéo Owens- Illinois Caderno de Pratica Autoconhecimento, Autogestdo e Lideranga Profa. Reivie Mano N. Melo |2018RECONHECIMENTO DOS TIPOS Estrutura conceitual dos tipos psicolégicos AGUA E ¥ ENERGIA n : mOMUeP (@rroversi0) im (inroversto) Ss) PERCEPGAO N de 9p vb FUNGOES “TL JULGAMENTO NE MENTAIS Para T Fireon ibe chor (Pensamento) (Sentinento) J i) ESTILO DE VIDA P (Wuigarento) (Percepcio) Registre, na tabela abaixo, as letras que indicam a sua percepcao sobre qual deve ser 0 Tipo Psicoldgico de algumas pessoas com as quais vocé se relaciona: 0 objetivo é que vocé perceba em quais pontos so semelhantes € em quais pontos so complementares, de forma a valoriz ar e melhorar os seus relacionamentos.Introvertidos Extrovertidos *bEe na CARACTERISTICAS FREQUENTEMENTE ASSOCIADAS A CADA TIPO Tipos Sensitivos Tipos Intuitivos ists ISH INF IND Sis, ucts aleancam osucesso | Gictos amines responsivese | Aingemo sucess atravésda | Crativs e movdos por suas sirovsdaconcntasiow ‘eidados Trabahambastate para | peseveragaanginaidadeedo_|prépias les e propéstosTém tmeteulsidade ros, Campa tedssassusobiagdes | Ges de faxero qu for uma visSo amps so pis na metiios,ecuns, igcos, realstas 2 confiives, Gedo iso ‘do, s80 muito bemorarados, Assuem responsabiiades. Proporconam estabiidedea qualquer projet ou gpa, Meteiosos,cudedosose preci. ‘eur neresiesnormalmente no io necessrio. Concerta sua energano trabalho. ficazes, ‘uidadosos, preocupados comos dentiicagio de paces. m suas dreas preferidas,sBo muito ‘onganzados e sempre cumprem Tor destestmceasrenso | ce otemsreacencscom | ampmeon pores | sua hts cn, queénecassiioeagende | detahes Leas aencisas, bie si rea pee gc beagle reir -maneira estave,indiferentes a ‘perceptivos, preocupados com cs. Sean tan cor a ear ne protestos cu distragdes. ‘sentimentos alheios, vm - IsTP ISFP NFP INTP CObsenedoesimparis, __|Resenados simpy senhels,| Otenadores esas ens € | Guitose eserados. Gost tuctny resenadas Otsename [edundosemocedassobeauas | mporatequesuavidsestems | pendpaiment ce atdedes Sroksaine wae canostade | tabs Demorstom ‘Spcompattelcomseosabres | eoosou cena Gam de feutecomtrafosdevm | abcrdnces tas izoimotem | tares Cutts ener" | esohe pblees anata: humor" inesperadas. NNormalrente, nteressadas em suas osines ou valves. Normalmente, nb0 se preocupam novaspossbildades rapicamente. Gealmente, 30 losicamenc.Interessados princpalmente na icelas, tm ‘causss.eefetos,emeomae por | emlideray,massiosepuidores | cataliadores ng implantagso de_| pouco interesce por festa cu fqueascosis{unconamena | leas Geralmenta sertemrse | ideas. Adeptives flnfvese | converses. Geralmente, organizagio dosfatosatraués de | despreocupados comos seus | compreensivos, 2 menos que um | apresentam interesses bastante principles Kigos. Tem grande | deveres por aprecarema valor seja ameagado.Procuram | defnidos.Precisam seguir uma hablidade para chogar acento | momento presente e no entender as pessoas eas ‘arora na qual algun grande de um problems peticoe ‘quererem estrogsio.com ‘maneirascomo os seus interesse possa ser api de encontrar sougées. preciptagbeserogerais potencisishumanos podem ser | maneira it Satis. 30 pouca irmportncia a bens materia’, ESTP ESFP ENFP ENTP Grendehabidadenasciuyso | Comunicativos, compreensivos, | Bastanteentusasmados,alegres, | Répids, cathos, com muitos rida de problemas, Gostom de aioe de supresas. Geramerte, gostam de coisas mecsricase de estar sempre acomparhados de amigos. Adaptives,tlerantes, pragmatics. Focalzam ‘btenglo de resultados. NEo gostam de explicagées multo longas Sao excelente comcoisas careretas que podem ser trabathades, manuscadas, esmontadaseremontadar amistosos.Gostam detudoe tornamtuco mais dvertido para os outros através desu préccia empolgacio. Gostam de cio e de fazer as coisas acontecerem. Sabem Dqueesté acontecendoe querem patioparatvamente: Malor Facade para se lembrar de fatos fo que de teorias. So timosem stuagdes que requerem bom senso ehablidade pritica com as pessoas. criativos,ragintvos. Capazes| defazera maior parte ds ses aque es interessa, Acham solabes apidamente para {qualquer tipo de diicuidade, ‘Sempre prontos pare ajuder 1ess0a5 com problemas, Preferem improvsagbes, em vez de planejamento previ, (Geramente, encontram raves ‘convincentes para aqui que querem. habildades,Sio comparhias agradaveis esto sempre atentos tesfo sincerasDiscutem somente por dvertimento. Grande hablidade na slurzo de problemas novos e desafantes, porém podem ser negigentos Comtaretasrounaras. Aptesentam divesos inereses, ‘Temfecldade em encontrar razSes logics para o que querem. EST Praios realstas, naturale hbes pare negocios ou ‘mecanca. N50 mostram nteresse por teorias abatratas;querem apcende sobre apiagies dirstas 'imeclatas. Gastam de organiar ‘condi attidades. Geraimente so bore admnstadores, determinados, pias ra implantardo de decides, ESF _Afetuosos,faladoes, populares, ‘uidadosos bons colaboradores, membros aos de coms. ‘Necessitr de harmon etm habiidades para criéa. Tender a estar sempre fazenco o bem pare ‘iguma pessoa, Trabaleam melhor Sseencoraacos e logics Seu Interesse principal estéraquilo que afeta dreta evishelmentea ven as pessoas, ENF Prestatios e responsive Bastante preocupados com 0 que esoutros pensam e quer. Tertam sempre respatar 05. sentimentos ds outros. Podem apresentar propostaselierar tua tscussio erm grupo com bastante tao e hab iad Socives, populares, omplacentes Reagem a eogios ‘cic. Gostam de facitar 3s coisas para as pessoas, judando- asaatingro seu potercia, ENT ‘Sinceros, daciddos,lderes. Desenvalvem e implantam ‘amps ssterras para resolver problemasorganizacionats Habiidade especial pare tudo1o ‘quenecessita de expeacoes © ‘cursos integents, ais como falar em pibico. Geraknerte, 580 bem informacose gostam de ‘umentar os seus conhacimentes