Apostila de Cálculo Dos Adicionais Incorporados No Aviso Prévio, 13º e Férias

2020
Incorporação dos
principais adicionais
salariais no aviso prévio
indenizado, férias e 13º
salário.
ADICIONAIS DE PERICULOSIDADE, INSALUBRIDADE,

NOTURNO, HORA EXTRA E SEUS REFLEXOS NO DESCANSO
SEMANAL REMUNERADO E SUAS FORMAS DE INTEGRAÇÃO
AVISO PRÉVIO, FÉRIAS E 13º SALÁRIO.
CEFET-MG | Prefeitura – Campus I
1
1. INSALUBRIDADE/PERICULOSIDADE.........................................................................................1
1.1. INSALUBRIDADE/PERICULOSIDADE SOBRE AVISO PRÉVIO INDENIZADO......................................................2
1.1.1. Se no momento no mês da rescisão estiver trabalhando em atividade insalubre/perigosa.......................2
1.1.2. Se no momento no mês da rescisão não estiver trabalhando em atividade insalubre ou perigosa...........2
1.2. INSALUBRIDADE/PERICULOSIDADE SOBRE FÉRIAS......................................................................................3
1.2.2. Se no momento no mês da rescisão não estiver trabalhando em atividade insalubre/perigosa................4
1.3. INSALUBRIDADE/PERICULOSIDADE SOBRE 13º SALÁRIO.............................................................................5
1.3.2. Se no momento do mês da rescisão não estiver trabalhando em atividade insalubre/perigosa................5
2. ADICIONAL NOTURNO/HORA EXTRA.......................................................................................7

2.1. ADICIONAL NOTURNO/HORA EXTRA SOBRE AVISO-PRÉVIO:.......................................................................7
2.2. ADICIONAL NOTURNO/HORA EXTRA REFLEXO EM FÉRIAS:..........................................................................8
2.3. ADICIONAL NOTURNO/HORA EXTRA SOBRE 13º SALÁRIO:..........................................................................9
3. REFLEXO DO ADICIONAL NOTURNO/HORAS EXTRAS SOBRE DESCANSO SEMANAL

REMUNERADO.............................................................................................................................11
3.1. REFLEXO DO ADICIONAL NOTURNO/HORAS EXTRAS SOBRE DSR NO AVISO-PRÉVIO:.................................12
3.2. REFLEXO DO ADICIONAL NOTURNO/HORAS EXTRAS SOBRE DSR NAS FÉRIAS:...........................................13
3.3. REFLEXO DO ADICIONAL NOTURNO/HORAS EXTRAS SOBRE DSR NO 13º SALÁRIO:....................................14
1. INSALUBRIDADE/PERICULOSIDADE.
Para exemplificação, serão utilizadas as seguintes informações:

Salário base no momento da rescição R$ 1.500,00
Aviso prévio Indenizado
Nº de dias de aviso 30 dias
Recebia adc. de peric. no momento da demissão: Sim
Adicional de
Mês Salário base periculosidade Valor do adc. de periculosidade
Novembro R$ 1.000,00 30% R$ 300,00
Dezembro R$ 1.000,00 0% R$ -
Janeiro R$ 1.500,00 0% R$ -
Fevereiro R$ 1.500,00 30% R$ 450,00
Março R$ 1.500,00 30% R$ 450,00
Total R$ 1.200,00
2
1.1. INSALUBRIDADE/PERICULOSIDADE SOBRE AVISO PRÉVIO INDENIZADO.
1.1.1. Se no momento no mês da rescisão estiver trabalhando em atividade insalubre/perigosa.
De acordo com a Súmula 132/TST “O adicional de periculosidade, pago em caráter permanente,

integra o cálculo de indenização”
Segundo o Manual TRT-3 (Manual de cálculos judiciais do Tribunal Regional do Trabalho da 3ª

Região, de Belo Horizonte) “O reflexo do adicional de periculosidade nas férias, 13º salários e aviso prévio é
calculado com base no valor do adicional devido no mês do pagamento da parcela [...]Não há que se falar em
média de valores recebidos durante o ano”.
Conforme jurisprudência apresentada acima, independente do momento que o empregado

começou fazer jus a adicional de periculosidade/insalubridade, se no momento da rescisão ele trabalhava em
condição perigosa/insalubre, será considerado para o cálculo o valor integral do adicional.
Importante lembrar que essa metodologia de cálculo da indenização de aviso prévio é igual tanto
para o adicional de periculosidade quanto de insalubridade.
Assim o cálculo deve ser da seguinte maneira:

Aviso prévio indenizado
Valor do aviso prévio indenizado
Salário base R$ 1.500,00
Adc. Periculosidade (Valor integral) 30% R$ 450,00
Total R$ 1.950,00
Nº de dias de aviso prévio 30
Valor do aviso prévio indenizado: (Salário base + Valor integral do adc. Peric.)/30 dias x nº de dias de aviso prévio. R$ 1.950,00
Obs 1: Súmulas/TST nº 347 e 376: Para cálculo do reflexo do Adicional noturno/Horas extras sobre o aviso
prévio indenizado, será calculada a média do Adicional noturno/Horas extras realizados nos doze meses que
antecedem a rescisão ou o período trabalhado, se ele for inferior a 12 meses. Para a média de DSR utiliza-se
o mesmo período. Por isso apesar de estar escrito média dos últimos 12 meses, a média calculada foi de 5
meses.
Obs 2: Caso haja acréscimo de 3 dias de aviso prévio por cada ano trabalhado, o valor do salário base +
adicional periculosidade R$ 1.950,00 deveria ser dividido por 30 e multiplicado pelo nº de dias do aviso. Ex:
39 dias de aviso - R$ 1.950,00/30x39 = R$ 2.535,00.
1.1.2. Se no momento no mês da rescisão não estiver trabalhando em atividade insalubre ou perigosa.
Art. 487, CLT, § 3º - “Em se tratando de salário pago na base de tarefa, o cálculo, para os efeitos
dos parágrafos anteriores, será feito de acordo com a média dos últimos 12 (doze) meses de serviço”.
Deve ser feita a média, no entanto, conforme já apresentado pela jurisprudência no item 1.1.1,
considera-se o valor dos adicionais no momento da rescisão. Neste caso, para o cálculo, os valores de
adicionais do período deverão ser atualizados e, após isso, ser encontrada a média.
O valor médio deverá ser encontrado após atualização dos valores, no caso do adc. de
periculosidade, pelo percentual de reajuste do salário base e no caso do adc. de insalubridade, será o
percentual do salário mínimo.
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Assim, considerando as informações apresentadas no item 3, o cálculo deve ser da seguinte
maneira:
Médias de periculosidade, após atualização pelo % de reajuste.
Valor adc. periculosidade
Mês Valor periculosidade recebido Salário base % de reajuste para atualização salarial recebido atualizado
Novembro R$ 300,00 R$ 1.000,00 50% R$ 450,00
Dezembro R$ - R$ 1.000,00 50% R$ -
Janeiro R$ 450,00 R$ 1.500,00 0% R$ 450,00
Fevereiro R$ - R$ 1.500,00 0% R$ -
Março R$ - R$ 1.500,00 0% R$ -
R$ 750,00 R$ 900,00
Valor total atualizado de adicional de periculosidade nos últimos 12 meses trabalhados (Nov. a Março) R$ 900,00
Valor médio atualizado de adc. periculosidade dos últimos 12 meses trabalhados (Valor total / 5 meses) R$ 180,00

Média de adc. Periculosidade R$ 180,00
Total R$ 1.680,00
Valor aviso prévio indenizado R$ 1.680,00
meses.
39 dias de aviso - R$ 1.950,00/30x39 = R$ 2.535,00.
1.2. INSALUBRIDADE/PERICULOSIDADE SOBRE FÉRIAS.
O art. 142, CLT, § 5º “Os adicionais por trabalho extraordinário, noturno, insalubre ou perigoso
serão computados no salário que servirá de base ao cálculo da remuneração das férias”.
De acordo com a Súmula 132/TST “O adicional de periculosidade, pago em caráter permanente,

integra o cálculo de indenização”.
Manual TRT-3 “O reflexo do adicional de periculosidade nas férias, 13º salários e aviso prévio é
calculado com base no valor do adicional devido no mês do pagamento da parcela [...]Não há que se falar em
média de valores recebidos durante o ano”.
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Importante lembrar que essa metodologia de cálculo da indenização de férias é igual tanto para o
adicional de periculosidade quanto de insalubridade.

maneira:
Férias indenizadas
Valor das férias indenizadas
Total R$ 1.950,00
Nº de avos devidos 06
Valor das férias indenizadas: (Salário base + valor integral do adc. Peric.) x nº de avos / 12 R$ 975,00
1/3 de férias: Valor das férias/3 R$ 325,00
Obs: Para férias gozadas o cálculo será da mesma maneira, devendo sempre ser observado o período
aquisitivo das férias.
1.2.2. Se no momento no mês da rescisão não estiver trabalhando em atividade insalubre/perigosa.
O § 6º, do art. 142 da CLT, que “se, no momento das férias, o empregado não estiver percebendo o
mesmo adicional do período aquisitivo, ou quando o valor deste não tiver sido uniforme será computada a
média duodecimal recebida naquele período, após a atualização das importâncias pagas, mediante
incidência dos percentuais dos reajustamentos salariais supervenientes”.
Neste caso, para o cálculo, os valores de adicionais do período deverão ser atualizados e, após isso,
ser encontrada a média.

maneira:
5
Férias indenizadas
Valor adc. periculosidade
Mês Valor periculosidade recebido Salário base % de reajuste para atualização salarial recebido atualizado
Novembro R$ 300,00 R$ 1.000,00 50% R$ 450,00
Dezembro R$ - R$ 1.000,00 50% R$ -
Janeiro R$ 450,00 R$ 1.500,00 0% R$ 450,00
Fevereiro R$ - R$ 1.500,00 0% R$ -
Março R$ - R$ 1.500,00 0% R$ -
R$ 750,00 R$ 900,00
Valor total atualizado de adc. de periculosidade do perído aquisitivo das férias indenizadas (Nov. a Mar.) R$ 900,00
Valor médio atualizado de adc. periculosidade do perído aquisitivo das férias indenizadas (Valor total / 5 meses) R$ 180,00

Média de adc. Periculosidade R$ 180,00
Total R$ 1.680,00
Valor das férias indenizadas: (Salário base + média de adc. Peric.) x nºde avos / 12 R$ 840,00
1.3. INSALUBRIDADE/PERICULOSIDADE SOBRE 13º SALÁRIO.
O art. 1º, Lei 4090/62, “No mês de dezembro de cada ano, a todo empregado será paga, pelo
empregador, uma gratificação salarial, independentemente da remuneração a que fizer jus”.
No art. 3º, da mesma lei, “Ocorrendo rescisão, sem justa causa, do contrato de trabalho, o
empregado receberá a gratificação devida nos termos dos parágrafos 1º e 2º do art. 1º desta Lei, calculada
sobre a remuneração do mês da rescisão”.
Súmula 132/TST “O adicional de periculosidade, pago em caráter permanente, integra o cálculo de

indenização”.
Manual TRT-3 “O reflexo do adicional de periculosidade nas férias, 13º salários e aviso prévio é
calculado com base no valor do adicional devido no mês do pagamento da parcela. Por exemplo, o valor do
reflexo do adicional de periculosidade no 13º salário integral de 2003 corresponde ao valor do adicional de
periculosidade recebido no mês de dezembro de 2003. Não há que se falar em média de valores recebidos
durante o ano”.

Importante lembrar que essa metodologia de cálculo do 13º salário proporcional é igual tanto para
o adicional de periculosidade quanto de insalubridade.
Assim o cálculo deve ser da seguinte maneira:
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13º salário proporcional
Valor do 13º salário proporcional.
Total R$ 1.950,00
Valor do 13º salário: (Salário base + valor integral do adc. Peric.) x nº de avos / 12 R$ 650,00
Obs: Para 13º salário integral, pago ao empregado que está ativo (que não foi demitido), o cálculo da
insalubridade/periculosidade será da mesma forma, considerando o período aquisitivo do 13º salário. E será
pago na 2ª parcela, até 20 de dezembro.
Se houver alguma diferença provocada pelo mês de dezembro, a diferença deverá ser ajustada e paga até 10
de janeiro (Conhecida como 3ª parcela do 13º salário).
1.3.2. Se no momento do mês da rescisão não estiver trabalhando em atividade insalubre/perigosa.
Segundo o disposto no Decreto 57.155/1965, em seu art. 2º “Para os empregados que recebem
salário variável, a qualquer título, a gratificação (13º salário) será calculada na base de 1/11 (um onze avos)
da soma das importâncias variáveis devidas nos meses trabalhados até novembro de cada ano. A esta
gratificação se somará a que corresponder à parte do salário contratual fixo”.
E no mesmo artigo, parágrafo único. “Até o dia 10 de janeiro de cada ano, computada a parcela do
mês de dezembro, o cálculo da gratificação será revisto para 1/12 (um doze avos) do total devido no ano
anterior, processando-se a correção do valor da respectiva gratificação com o pagamento ou compensação
das possíveis diferenças”.
Manual TRT-3 “Os adicionais de insalubridade/periculosidade, adicionais por tempo de serviço e

gratificações habituais integram o 13º salário pelo valor devido em dezembro ou no mês da rescisão,
observando a proporcionalidade paga dentro do período aquisitivo”.
Deve ser feita a média, no entanto, conforme já apresentado pela jurisprudência no item 1.1.1,
1.2.2 e 1.2.2, considera-se o valor dos adicionais no momento da rescisão. Neste caso, para o cálculo, os
valores de adicionais do período deverão ser atualizados e, após isso, ser encontrada a média.

maneira:
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13º salário proporcional
Valor adc. periculosidade Valor adc. periculosidade
Mês recebido Salário base % de reajuste para atualização salarial recebido atualizado
Janeiro R$ 450,00 R$ 1.500,00 0% R$ 450,00
Fevereiro R$ - R$ 1.500,00 0% R$ -
Março R$ - R$ 1.500,00 0% R$ -
R$ 450,00 R$ 450,00
Valor total atualizado de adc. periculosidade do perído aquisitivo do 13º salario (Jan. a Março) R$ 450,00
Valor médio atualizado de adc. periculosidade do perído aquisitivo do 13º salario (Valor total / 3 meses) R$ 150,00

Média de adc. Periculosidade para 13º salário R$ 150,00
Total R$ 1.650,00
Valor do 13º salário: (Salário base + média de adc. Peric.) x nºde avos / 12. R$ 550,00
Obs: Para 13º salário integral, pago ao empregado que está ativo (que não foi demitido), o cálculo da
insalubridade/periculosidade será a média atualizada dos valores recebidos de janeiro a novembro ou, se o
empregado foi admitido no curso do ano ou se não permaneceu todos os meses à disposição do
empregador, será a média do período trabalhado.
O valor dessa média será somado ao salário base e multiplicado pelo nº de avos devidos de 13º salário,
sendo esse valor pago até 20 de dezembro (2ª parcela).
Após o término do mês de dezembro, o empregador terá de calcular a média atualizada de Insal/Peric. de
janeiro a dezembro, ou, se o empregado foi admitido no curso do ano, ou ainda, se não permaneceu todos
os meses à disposição do empregador, será a média atualizada do período trabalhado.
encontrando-se o valor devido de 13º salário. Este valor será comparado com o valor bruto pago na 1ª e 2ª
parcela, a fim de se constatar se há diferença de valor entre o valor devido e o pago. Se houver diferença, ela
será paga ou descontada do empregado até o dia 10 de janeiro (Conhecido como 3ª parcela do 13º salário).
2. ADICIONAL NOTURNO/HORA EXTRA

Jornada mensal 220 horas
Valor salário/hora R$ 6,82
Valor do adicional noturno/hora R$ 1,36
8
Nº de
horas
noturnas
Nº de horas em 1 HR = 52,5 Valor Valor adc.
Mês Salário base período noturno min salário/hora Valor adc. not/hora not. recebido
Novembro R$ 1.000,00 100 114,29 R$ 4,55 R$ 0,91 R$ 103,90
Dezembro R$ 1.000,00 50 57,14 R$ 4,55 R$ 0,91 R$ 51,95
Janeiro R$ 1.500,00 120 137,14 R$ 6,82 R$ 1,36 R$ 187,01
Fevereiro R$ 1.500,00 80 91,43 R$ 6,82 R$ 1,36 R$ 124,68
Março R$ 1.500,00 60 68,57 R$ 6,82 R$ 1,36 R$ 93,51
Total 410 468,57 R$ 561,04
2.1. ADICIONAL NOTURNO/HORA EXTRA SOBRE AVISO-PRÉVIO:
Súmula 347/TST “O cálculo do valor das horas extras habituais, para efeito de reflexos em verbas
trabalhistas, observará o número de horas efetivamente prestadas e a ele aplica-se o valor do salário-hora da
época do pagamento daquelas verbas”.
Recurso Ordinário nº 0523/91 - TRT/3ª Região, “HORAS EXTRAS - INTEGRAÇÕES - Sendo variável o
nº de horas extras trabalhadas, para integrações nas demais parcelas, há que considerar a média do número
de horas e não a média de valores".
Manual TRT-3, “Para o reflexo do adicional noturno no aviso-prévio, deverá ser observado o número
médio de adicional noturno nos últimos doze meses anteriores à rescisão. Se o período trabalhado for inferior
a um ano, deverá ser tomado como base os meses trabalhados durante o período”.
Manual TRT-3, É necessário observar, ainda, que os 03 dias de acréscimo por ano de serviço
prestado ao aviso prévio de 30 dias (Lei 12.506/11, DOU 13/10/11) altera o reflexo do adicional noturno no
aviso prévio, visto que é necessário dividir o valor apurado a título de média física ou o valor do reflexo
apurado, considerando um aviso prévio de 30 dias, por 30 e multiplicar pelo número de dias do aviso prévio
devido da mesma forma que foi efetuada no tópico horas extras.
Conforme apresentado, deverá ser encontrada a média em horas (Física) de horas noturnas e
multiplicada pelo valor/hora do adicional noturno atual no momento da rescisão. O valor encontrado deverá
ser somado ao salário base, e o total será dividido por 30 dias e multiplicado por nº de dias devidos de aviso
prévio.
É importante dizer que independente do empregado estar ou não realizando horas extras/noturnas
no momento da rescisão, férias ou 13º salário, o cálculo da incorporação do adicional not./extras e também
seu reflexo DSR será feito sempre por média.

maneira:
9
Cálculo por média física das horas noturnas
Total de horas trabalhadas nos últimos 12 meses (Nov. a Março) 468,57
Média das horas noturnas nos últimos 12 meses (Total Hrs/5 meses) 93,71
Valor do adcional not./hora R$ 1,36
Valor médio de adicional noturno para aviso prévio (Média física de hrs x Valor do adc. Noturno) R$ 127,79

Média de adc. Noturno R$ 127,79
Total R$ 1.627,79
R$ 1.627,79
Valor do aviso prévio indenizado: (Salário base + média de adc. not.)/30 dias x nº de dias de aviso prévio.
meses.
39 dias de aviso - R$ 1.950,00/30x39 = R$ 2.535,00.
2.2. ADICIONAL NOTURNO/HORA EXTRA REFLEXO EM FÉRIAS:
Manual TRT-3, “As horas extras e adicionais noturnos integram as férias com base na média dos
números das horas extras e adicionais noturnos pagos no período aquisitivo, assim como os adicionais de
insalubridade e periculosidade integram a base de cálculo das férias pelo valor devido na data da concessão
ou da rescisão,[...] art. 142, CLT, § 5º e Súmula 347/TST”.
Manual TRT-3, “O reflexo do adicional noturno durante o decorrer do contrato de trabalho será
feito com a média dos números de AN do período aquisitivo, multiplicado pelo valor do adicional noturno do
10
mês do gozo. Nas férias vencidas e não gozadas (indenizadas), a média citada será multiplicada pelo valor do
adicional noturno do mês da rescisão. Nas férias proporcionais, a média dos números de adicional noturno no
período aquisitivo será multiplicada pelo valor do referido adicional vigente para o mês da rescisão”.
Conforme apresentado, deverá ser encontrada a média em horas (Física) de horas noturnas do
período aquisitivo de férias e multiplicada pelo valor/hora do adicional noturno atual no momento da
rescisão. O valor encontrado deverá ser somado ao salário base e multiplicado por nº/12 avos devidos de
férias.

maneira:
Férias indenizadas
Total de horas trabalhadas no período aquisitivo de férias (Nov. a Março) 468,57
Média das horas noturnas do período aquisitivo de férias (Total Hrs/5 meses) 93,71
Valor médio de adicional noturno para férias (Média física de hrs x Valor do adc. Noturno) R$ 127,79

Total R$ 1.627,79
Valor das férias indenizadas: (Salário base + valor média de adc. not.) x nºde avos / 12 R$ 813,90
2.3. ADICIONAL NOTURNO/HORA EXTRA SOBRE 13º SALÁRIO:
Segundo o disposto no Decreto 57.155/1965, em seu Art. 2º “Para os empregados que recebem
11
Manual TRT-3, “As horas extras e adicionais noturnos integram o 13º pela média física dos números
das horas extras e adicionais noturnos pagos no período aquisitivo (Súmulas/TST nº 45 e nº 347 e Lei
4090/62)”.
Manual TRT-3, “No decorrer do contrato de trabalho, o reflexo do adicional noturno no 13o salário
será apurado considerando o número médio de adicionais noturnos recebidos no ano, multiplicando este
número pelo valor do adicional noturno de dezembro, observada a proporcionalidade em avos. Na rescisão, a
média de adicional noturno a ser considerada será o número médio do ano da rescisão, multiplicado pelo
valor do adicional noturno correspondente ao mês em que se deu a referida rescisão, observada a
proporcionalidade do 13º”.
Conforme apresentado, deverá ser encontrada a média em horas (Física) de horas noturnas do
período aquisitivo de 13º salário e multiplicada pelo valor/hora do adicional noturno atual no momento da
rescisão. O valor encontrado deverá ser somado ao salário base e multiplicado por nº/12 avos devidos de 13º
salário.

maneira:
13º proporcional
Total de horas trabalhadas no período aquisitivo de 13º salário (Jan. a Março) 297,14
Média das horas noturnas do período aquisitivo de 13º salário (Total Hrs/3 meses) 99,05
Valor médio de adicional noturno para 13º salário (Média física de hrs x Valor do adc. Noturno) R$ 135,06

Total R$ 1.635,06
Valor do 13º salário: (Salário base + valor média de adc. not.) x nºde avos / 12 R$ 545,02
Obs: Para 13º salário integral, pago ao empregado que está ativo (que não foi demitido), o cálculo do
adicional noturno/ hora extra será a média física de horas de janeiro a novembro ou, se o empregado foi
admitido no curso do ano ou se não permaneceu todos os meses à disposição do empregador, será a média
do período trabalhado.
Essa média em horas será multiplicada pelo valor/hora atual, encontrando o valor de média de adicional
noturno/ hora extra para 13º salário.
Após o término do mês de dezembro, o empregador terá de calcular a média física de horas de janeiro a
dezembro, ou, se o empregado foi admitido no curso do ano, ou ainda, se não permaneceu todos os meses à
disposição do empregador, será a média do período trabalhado.
Essa média em horas será multiplicada pelo valor/hora (Extra/adc. not) atual, encontrando o valor de média
de adicional noturno/ hora extra realmente devido para incorporação ao 13º salário.
12
será paga ou descontada do empregado até o dia 10 de janeiro (Conhecido como 3ª parcela do 13º salário).
3. REFLEXO DO ADICIONAL NOTURNO/HORAS EXTRAS SOBRE DESCANSO

SEMANAL REMUNERADO.
Definido pelo art. 7º da lei nº 605/49, o valor do Repouso Semanal Remunerado corresponderá ao
valor de um dia de serviço, computadas as horas extraordinárias habitualmente prestadas.
Portanto o adicional noturno/horas extras fazem parte do salário do empregado e

consequentemente refletem no valor do dia de DSR.
O aumento salarial provocado pela realização de adicional noturno/horas extras ocasionam

aumento no valor do dia de descanso semanal remunerado, no entanto como no cálculo do valor de
adicional noturno/horas extras não é incluída a parte do DSR, esse há de ser calculado separadamente.
Manual TRT-3, “O critério para apuração do reflexo das HE sobre o RSR é dividir o número mensal
de horas extras pelo número de dias úteis no mês e multiplicar pelo número de RSR”.
Súmula 60/TST “O adicional noturno, pago com habitualidade, integra o salário do empregado para
todos os efeitos”.
Conforme jurisprudência estabelecida pelo julgamento do incidente de recurso repetitivo IRR-

10169-57.2013.5.05.0024 do TST, “A majoração do valor do repouso semanal remunerado, decorrente da
integração das horas extras habituais, deve repercutir no cálculo das demais parcelas que se baseiam no
complexo salarial, não se cogitando de 'bis in idem' por sua incidência no cálculo das férias, da gratificação
natalina, do aviso prévio e do FGTS”.
Cabe informar que para o adicional de Insalubridade/periculosidade, eles são calculados sobre o
salário mínimo e o salário base, que já incluem o valor do DSR, portanto não há que se calcular e pagar DSR
sobre insalubridade/periculosidade. OJ n. 103, da SDI-1, do TST, “O adicional de insalubridade já remunera o
dia de repousos semanais e feriados”.

Jornada mensal 220 horas
Valor salário/hora R$ 6,82
Valor do adicional noturno/hora R$ 1,36
Reflexo do Adc. Not. Valor reflexo do Adc.

Nº de horas no nº de horas DSR Not. no DSR.
Nº de horas em noturnas Valor Valor adc. not/hora Valor adc. Nº dias Nº de domingos (nº horas not. / nº dias (Valor adc. Not / nº dias
Mês Salário base período noturno 1 HR = 52,5 min salário/hora (Sal/hora x 20%) not. recebido úteis. e feriados. úteis x nº de feriados) úteis x nº de feriados)
Novembro R$ 1.000,00 100 114,29 R$ 4,55 R$ 0,91 R$ 103,90 24 6 28,57 R$ 25,97
Dezembro R$ 1.000,00 50 57,14 R$ 4,55 R$ 0,91 R$ 51,95 25 6 13,71 R$ 74,81
Janeiro R$ 1.500,00 120 137,14 R$ 6,82 R$ 1,36 R$ 187,01 26 5 26,37 R$ 215,78
Fevereiro R$ 1.500,00 80 91,43 R$ 6,82 R$ 1,36 R$ 124,68 25 4 14,63 R$ 119,69
Março R$ 1.500,00 60 68,57 R$ 6,82 R$ 1,36 R$ 93,51 26 5 13,19 R$ 107,89
Total 410 468,57 R$ 561,04 126,00 26,00 96,47 R$ 544,14
13
3.1. REFLEXO DO ADICIONAL NOTURNO/HORAS EXTRAS SOBRE DSR NO AVISO-PRÉVIO:
Manual TRT-3, “Para o reflexo do adicional noturno no aviso-prévio, deverá ser observado o número
médio de adicional noturno nos últimos doze meses anteriores à rescisão. Se o período trabalhado for inferior
a um ano, deverá ser tomado como base os meses trabalhados durante o período”.
Manual TRT-3, “É necessário observar, ainda, que os 03 dias de acréscimo por ano de serviço
prestado ao aviso prévio de 30 dias (Lei 12.506/11, DOU 13/10/11) altera o reflexo do adicional noturno no
aviso prévio, visto que é necessário dividir o valor apurado a título de média física ou o valor do reflexo
apurado, considerando um aviso prévio de 30 dias, por 30 e multiplicar pelo número de dias do aviso prévio
devido da mesma forma que foi efetuada no tópico horas extras”.
Conforme apresentado, deverá ser encontrada a média em horas (Física) de DSR de adicional
noturno e multiplicada pelo valor/hora do adicional noturno atual no momento da rescisão. O valor
encontrado deverá ser somado ao salário base, e o total será dividido por 30 dias e multiplicado por nº de
dias devidos de aviso prévio.

maneira:
Cálculo por média física das horas de DSR.
Total de horas refletidas pelo Adc. Not. no DSR (Nov. a Março) 96,47
Média Total de horas refletidas pelo Adc. Not. no DSR dos últimos 12 meses (Total Hrs/5 meses) 19,29
Valor médio de total de horas refletidas pelo Adc. Not. sobre DSR para aviso prévio (Média física de hrs x Valor do adc. Noturno) R$ 26,31

Valor média reflex. Adc. Not sobre DSR R$ 26,31
Total R$ 1.526,31
Valor do aviso prévio indenizado: (Salário base + valor média reflex. Adc. Not sobre DSR)/30 dias x nº de dias de aviso
R$ 1.526,31
prévio.
meses.
14
39 dias de aviso - R$ 1.950,00/30x39 = R$ 2.535,00.
3.2. REFLEXO DO ADICIONAL NOTURNO/HORAS EXTRAS SOBRE DSR NAS FÉRIAS:
Manual TRT-3, “As horas extras e adicionais noturnos integram as férias com base na média dos
números das horas extras e adicionais noturnos pagos no período aquisitivo, assim como os adicionais de
insalubridade e periculosidade integram a base de cálculo das férias pelo valor devido na data da concessão
ou da rescisão,[...] art. 142, CLT, § 5º e Súmula 347/TST”.
Manual TRT-3, “O reflexo do adicional noturno durante o decorrer do contrato de trabalho será
feito com a média dos números de AN do período aquisitivo, multiplicado pelo valor do adicional noturno do
mês do gozo. Nas férias vencidas e não gozadas (indenizadas), a média citada será multiplicada pelo valor do
adicional noturno do mês da rescisão. Nas férias proporcionais, a média dos números de adicional noturno no
período aquisitivo será multiplicada pelo valor do referido adicional vigente para o mês da rescisão”.
noturno do período aquisitivo de férias e multiplicada pelo valor/hora do adicional noturno atual no
momento da rescisão. O valor encontrado deverá ser somado ao salário base e multiplicado por nº/12 avos
devidos de férias.

maneira:
15
Férias indenizadas
Total de horas refletidas pelo Adc. Not. no DSR (Nov. a Março) 96,47
Média Total de horas refletidas pelo Adc. Not. no DSR no perído aquisitivo de férias (Total Hrs/5 meses) 19,29
Valor médio de total de horas refletidas pelo Adc. Not. sobre DSR para férias (Média física de hrs x Valor do adc. Noturno) R$ 26,31

Total R$ 1.627,79
Valor das férias indenizadas: (Salário base + valor média reflex. Adc. Not sobre DSR) x nºde avos / 12 R$ 813,90
3.3. REFLEXO DO ADICIONAL NOTURNO/HORAS EXTRAS SOBRE DSR NO 13º SALÁRIO:
Segundo o disposto no Decreto 57.155/1965, em seu Art. 2º “Para os empregados que recebem
Manual TRT-3, “As horas extras e adicionais noturnos integram o 13º pela média física dos números
das horas extras e adicionais noturnos pagos no período aquisitivo (Súmulas/TST nº 45 e nº 347 e Lei
4090/62)”.
Manual TRT-3, “No decorrer do contrato de trabalho, o reflexo do adicional noturno no 13o salário
será apurado considerando o número médio de adicionais noturnos recebidos no ano, multiplicando este
número pelo valor do adicional noturno de dezembro, observada a proporcionalidade em avos. Na rescisão, a
média de adicional noturno a ser considerada será o número médio do ano da rescisão, multiplicado pelo
valor do adicional noturno correspondente ao mês em que se deu a referida rescisão, observada a
proporcionalidade do 13º”.
noturno do período aquisitivo de 13º salário e multiplicada pelo valor/hora do adicional noturno atual no
16
momento da rescisão. O valor encontrado deverá ser somado ao salário base e multiplicado por nº/12 avos
devidos de 13º salário.

maneira:
13º proporcional
Total de horas refletidas pelo Adc. Not. no DSR (Jan. a Março) 54,19
Média Total de horas refletidas pelo Adc. Not. no DSR no perído aquisitivo de 13º salário (Total Hrs/3 meses) 18,06
Valor médio de total de horas refletidas pelo Adc. Not. sobre DSR para 13º salário (Média física de hrs x Valor do adc. Noturno) R$ 24,63

Total R$ 1.524,63
Valor do 13º salário: (Salário base + valor média reflex. Adc. Not sobre DSR) x nºde avos / 12 R$ 508,21
Obs: Para 13º salário integral, pago ao empregado que está ativo (que não foi demitido), o cálculo do DSR do
adicional noturno/ hora extra será a média física de horas de DSR de adc. Not.de janeiro a novembro ou, se o
empregado foi admitido no curso do ano ou se não permaneceu todos os meses à disposição do
empregador, será a média do período trabalhado.
Essa média, em horas, será multiplicada pelo valor/hora (extra ou not) atual, encontrando o valor de média
de DSR do adicional noturno/ hora extra para 13º salário.
Após o término do mês de dezembro, o empregador terá de calcular a média física de horas de DSR do
adicional noturno/ hora extra de janeiro a dezembro ,ou, se o empregado foi admitido no curso do ano, ou
ainda, se não permaneceu todos os meses à disposição do empregador, será a média do período trabalhado.
Essa média em horas será multiplicada pelo valor/hora (extra ou not) atual, encontrando o valor de média de
adicional noturno/ hora extra realmente devido para incorporação ao 13º salário.
será paga ou descontada do empregado até o dia 10 de janeiro (Conhecida como 3ª parcela).
17

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2020

ADICIONAIS DE PERICULOSIDADE, INSALUBRIDADE,

2. ADICIONAL NOTURNO/HORA EXTRA.......................................................................................7

3. REFLEXO DO ADICIONAL NOTURNO/HORAS EXTRAS SOBRE DESCANSO SEMANAL

Para exemplificação, serão utilizadas as seguintes informações:

1.1.1. Se no momento no mês da rescisão estiver trabalhando em atividade insalubre/perigosa.

De acordo com a Súmula 132/TST “O adicional de periculosidade, pago em caráter permanente,

Segundo o Manual TRT-3 (Manual de cálculos judiciais do Tribunal Regional do Trabalho da 3ª

Conforme jurisprudência apresentada acima, independente do momento que o empregado

Assim o cálculo deve ser da seguinte maneira:

Valor do aviso prévio indenizado

1.2. INSALUBRIDADE/PERICULOSIDADE SOBRE FÉRIAS.

1.2.1. Se no momento no mês da rescisão estiver trabalhando em atividade insalubre/perigosa.

De acordo com a Súmula 132/TST “O adicional de periculosidade, pago em caráter permanente,

Assim, considerando as informações apresentadas no item 3, o cálculo deve ser da seguinte

1.2.2. Se no momento no mês da rescisão não estiver trabalhando em atividade insalubre/perigosa.

Assim, considerando as informações apresentadas no item 3, o cálculo deve ser da seguinte

Valor das férias indenizadas

1.3. INSALUBRIDADE/PERICULOSIDADE SOBRE 13º SALÁRIO.

1.3.1. Se no momento no mês da rescisão estiver trabalhando em atividade insalubre/perigosa.

Súmula 132/TST “O adicional de periculosidade, pago em caráter permanente, integra o cálculo de

Conforme jurisprudência apresentada acima, independente do momento que o empregado

Assim o cálculo deve ser da seguinte maneira:

1.3.2. Se no momento do mês da rescisão não estiver trabalhando em atividade insalubre/perigosa.

Manual TRT-3 “Os adicionais de insalubridade/periculosidade, adicionais por tempo de serviço e

Assim, considerando as informações apresentadas no item 3, o cálculo deve ser da seguinte

Valor do 13º salário proporcional.

2. ADICIONAL NOTURNO/HORA EXTRA

Para exemplificação, serão utilizadas as seguintes informações:

2.1. ADICIONAL NOTURNO/HORA EXTRA SOBRE AVISO-PRÉVIO:

Assim, considerando as informações apresentadas no item 3, o cálculo deve ser da seguinte

Valor do aviso prévio indenizado

2.2. ADICIONAL NOTURNO/HORA EXTRA REFLEXO EM FÉRIAS:

Assim, considerando as informações apresentadas no item 3, o cálculo deve ser da seguinte

Valor das férias indenizadas

2.3. ADICIONAL NOTURNO/HORA EXTRA SOBRE 13º SALÁRIO:

Assim, considerando as informações apresentadas no item 2, o cálculo deve ser da seguinte

Valor do 13º salário proporcional.

3. REFLEXO DO ADICIONAL NOTURNO/HORAS EXTRAS SOBRE DESCANSO

Portanto o adicional noturno/horas extras fazem parte do salário do empregado e

O aumento salarial provocado pela realização de adicional noturno/horas extras ocasionam

Conforme jurisprudência estabelecida pelo julgamento do incidente de recurso repetitivo IRR-

Para exemplificação, serão utilizadas as seguintes informações:

Reflexo do Adc. Not. Valor reflexo do Adc.

Assim, considerando as informações apresentadas no item 3, o cálculo deve ser da seguinte

Valor do aviso prévio indenizado

3.2. REFLEXO DO ADICIONAL NOTURNO/HORAS EXTRAS SOBRE DSR NAS FÉRIAS:

Assim, considerando as informações apresentadas no item 3, o cálculo deve ser da seguinte

Valor das férias indenizadas

3.3. REFLEXO DO ADICIONAL NOTURNO/HORAS EXTRAS SOBRE DSR NO 13º SALÁRIO:

Assim, considerando as informações apresentadas no item 3, o cálculo deve ser da seguinte

Valor do 13º salário proporcional.

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