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Curso: 4189 GESTÃO EMPRESARIAL E TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO

ESTRUTURA E COMPETÊNCIAS

1º Período

Código: POL0900
Nome: COMUNICAÇÃO EMPRESARIAL
Competências: Perceber a riqueza, a importância e a diversidade do código verbal como
instrumento da comunicação social; e otimizar o domínio das funções do idioma português que se
preste ao exercício da cidadania em geral e da sua profissão em particular.
Desenvolver-se, diante das múltiplas vantagens e conveniências da norma culta da linguagem,
como princípio norteador para planejar e projetar ação, que busque soluções para os desafios do
mercado.
Segundo as possibilidades de codificação verbais do idioma português, diagnosticar a avaliar suas
aplicações que valorizem e qualifiquem o serviço no âmbito da empresa e dos órgãos oficiais.

Código: POL0901
Nome: MODELOS DE GESTÃO
Competências: Conhecer os conceitos básicos da Teoria Geral da Administração.
Conhecer a evolução da Teoria Geral da Administração até a atualidade.
Entender o papel do administrador nos modelos de gestão.

Código: POL0902
Nome: CONTABILIDADE EMPRESARIAL
Competências: Elaborar a avaliação de desempenho através dos indicadores econômico -
financeiros.
Desenvolver capacidade analítica de compreensão da origem dos dados contábeis.
Avaliar os eventos contábeis com foco em origem e aplicações de recursos.

Código: POL0903
Nome: MATEMÁTICA
Competências: Otimizar conhecimento do instrumento matemático de análise: plano numérico, as
funções e as derivadas.
Desenvolver raciocínio lógico.
Utilizar o método quantitativo na elaboração de análise econômicas de uma Empresa.

Código: POL0904
Nome: FUNDAMENTOS DE ECONOMIA EMPRESARIAL
Competências: Conhecer o princípio da escassez.
Entender o que são: sistema econômico e agente econômicos.
Compreender o princípio da alocação eficiente de recursos escassos para a produção de bens
econômicos.
Entender o funcionamento de uma economia de mercado: oferta e demanda.

Código: POL0905
Nome: FUNDAMENTOS DE MARKETING
Competências: Analisar as tendências do mercado e planejar o composto de marketing, visando a
otimização da cadeia de valores dentro da organização. Ter o domínio das diversas ações do
marketing.
Definir estratégias e táticas a serem aplicadas na realização dos objetivos.

Código: POL8106
Nome: ECONOMIA DA INFORMACAO
Competências: Analisar questões centrais à Economia da Informação, especialmente no que
tange à determinação de preços e estruturas de mercado para os bens da informação;
Avaliar as diferenças e as semelhanças existentes entre a Economia Tradicional e a Economia da
Informação.

2º Período

Código: POL0907
Nome: MATEMÁTICA FINANCEIRA
Competências: Analisar a atuação dos juros no mercado financeiro.
Compreender a capitalização simples e sua referencia no cotidiano financeiro.
Analisar os descontos simples e sua conexão com mercado financeiro.
Compreender e identificar sua atuação no mercado de forma específica.
Avaliar como se aplica a capitalização composta.
Adquirir desenvoltura na capitalização financeira.
Analisar as operações financeiras de forma eficiente.
Compreender as diferentes operações financeiras no Mercado Financeiro.
Avaliar as operações de empréstimos e financiamentos e a sua atuação no mercado financeiro.
Caracterizar e diferenciar as operações de empréstimos financeiros.

Código: POL0908
Nome: LOGÍSTICA EMPRESARIAL
Competências: Analisar adequadamente as interfaces da logística com pesquisa e
desenvolvimento de produtos, produção e marketing.
Pesquisar e avaliar os diferentes elementos de custo na cadeia de suprimentos de qualquer
organização.
Desenvolver nas empresas procedimentos direcionados á integração dos processos internos e
externos.

Código: POL0914
Nome: GESTÃO DE PESSOAS
Competências: Formular planos para a gestão de pessoas em uma organização.
Gerenciar equipes de trabalho.

Código: POL0924
Nome: GESTÃO DE OPERAÇÕES
Competências: Analisar e avaliar a evolução da Gestão de Operações no cenário atual.
Planejar um Programa Relacionamento de longo prazo com Serviços de alto valor agregado em
nível estratégico e tático.
Desenvolver Estratégias em Gestão de Operações como Vantagem Competitiva.

Código: POL8150
Nome: EMPREENDEDORISMO
Competências: Analisar a figura do empreendedor
Avaliar o processo de criação de novas empresas.

Código: POL8165
Nome: CONTABILIDADE DE CUSTO
Competências: Executar o melhor método de rateio de custos indiretos;
Analisar demonstração de custos.
Código: POL8166
Nome: TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO
Competências: Avaliar os componentes e ativos que integram os atuais modelos de infra-
estruturas tecnológicas,
Pesquisar os elementos e componentes de tecnologia da informação que serão os responsáveis
Pelo suporte aos processos de negócio durante a gestão empresarial;
Projetar e Avaliar as soluções e modelos de sistemas baseados em tecnologia da informação
Que servirão de apoio à gestão empresarial e desenvolvimento de novos negócios e mercados.
Executar o Desafio da integração de sistemas e aplicações voltadas à gestão do conhecimento
baseadas em Tecnologia da Informação;

3º Período

Código: POL0916
Nome: FINANÇAS CORPORATIVAS
Competências: - Desenvolver estratégias de modo a tomar decisões financeiras a curto e longo
prazo.
Utilizar adequadamente as ferramentas disponíveis na escolha de alternativas múltiplas de
investimento

Código: POL0927
Nome: CONTABILIDADE GERENCIAL
Competências: Desenvolver objetivos financeiros de longo prazo.
Projetar estratégias de meta de lucro.
Analisar a evolução do lucro como base na relação custo x volume x lucro.

Código: POL8109
Nome: ORGANIZAÇÃO EMPRESARIAL
Competências: Analisar e propor melhorias nas estruturas e processos que compõem as
organizações;
Avaliar necessidades de adaptações das organizações às exigências cada vez mais constantes
dos clientes.

Código: POL8127
Nome: QUALIDADE E PRODUTIVIDADE
Competências: Executar uma jornada da Qualidade e definir as ferramentas da Qualidade
adequadas;
Avaliar adequadamente o nível de qualidade esperado pelo cliente.

Código: POL8160
Nome: PLANEJAMENTO DE SISTEMAS DE INFORMAÇÃO
Competências: Analisar e avaliar um Processo de Planejamento Estratégico de Tecnologia da
Informação.
Executar o alinhamento do Plano Estratégico de Tecnologia da Informação com o Plano
Estratégico da empresa.

Código: POL8163
Nome: ARQUITETURA DE SISTEMAS DE INFORMAÇÃO
Competências: Executar as decisões no que tange a arquitetura de sistema de Tecnologia da
Informação na empresa.
Avaliar de estratégias de informação a serem adotadas pelas corporações para o alcance das
vantagens competitivas.
Código: POL8167
Nome: PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO
Competências: Analisar a adequação das estruturas, processos, escolhas e decisões
empresariais ao ambiente em que se inserem, sob a ótica da sobrevivência de longo prazo, isto é,
sob o enfoque estratégico.
Avaliar planos e ações gerenciais compatíveis com a consecução das estratégias, desafios,
objetivos e metas identificados.

4º Período

Código: POL8134
Nome: TECNICAS DE NEGOCIAÇÃO
Competências: Analisar aspectos importantes das modernas Técnicas de Negociação
Que são relevantes para o dia a dia das organizações do mercado empresarial.
Estimular a análise e a revisão dos conceitos de negociação para melhorar o desempenho
organizacional das empresas. Planejar um Programa Relacionamento de longo prazo com
Serviços em vendas de alto valor agregado em nível estratégico e tático.
Pesquisar e Avaliar o estágio das vendas de produtos e serviços nas empresas brasileiras e
estrangeiras.

Código: POL8158
Nome: GERÊNCIA DE PROJETOS
Competências: Executar e gerir projetos e as pessoas envolvidas nos mesmos; e Projetar e
avaliar projetos segundo PMI, de acordo as especificidades dos mesmos.

Código: POL8161
Nome: PLANO DE MARKETING
Competências: Executar um Plano de Marketing;
Avaliar alternativas estratégicas no planejamento de marketing.

Código: POL8162
Nome: GESTÃO DE SERVIÇOS
Competências: Planejar os métodos de gestão de serviços em busca da excelência; e Analisar e
executar estratégias de gerir serviços com vistas à produtividade e melhoria da qualidade.

Código: POL8164
Nome: E-BUSINESS
Competências: Analisar o impacto das ferramentas do Modelo de E-business nos negócios da
empresa, visando otimizar resultados.
Projetar estratégias de implementação de ferramentas do Modelo de E-business com o propósito
de minimizar custos e maximizar lucros.