UNIVERSIDADE POSITIVO FACULDADE DE DIREITO CURSO DE METODOLOGIA CIENTÍFICA

PRECONCEITO DO VISUAL ALTERNATIVO PRECONCEITO DO MERCADO DE TRABALHO PARA COM HOMENS DE CABELO COMPRIDO, PESSOAS TATUADAS E COM PIERCING

Curitiba 2011

orientado pelo professor Anderson Gomes. Rocco PRECONCEITO DO VISUAL ALTERNATIVO PRECONCEITO DO MERCADO DE TRABALHO PARA COM HOMENS DE CABELO COMPRIDO. Curitiba 2011 . PESSOAS TATUADAS E COM PIERCING Projeto de pesquisa apresentado à disciplina de Metodologia Científica como requisito de avaliação.Anderson Ribeiro Ronssen Angelo Galli Zandavalli Edinelva de Campos Moreira Lilian Araujo Lucas Alionço Perez Thais Bressiani V.

REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS..........04 2......................... CRONOGRAMA ...................... DELIMITAÇÃO DO TEMA ..................14 9.............................06 4................................................................. OBJETIVO GERAL E OBJETIVOS ESPECÍFICOS DA PESQUISA.......08 7.................................................05 3.................................07 6................................................................................................................. FORMULAÇÃO DO PROBLEMA.......................15 ............................................................................................. ASSUNTO: PRECONCEITO .......................................... REFERENCIAL TEÓRICO ...........................Sumário 1.............................................. HIPÓTESES ....09 8..........................

1. . Assunto: Preconceito de estética.

.2. Delimitação do tema: O preconceito do mercado de trabalho privado contra homens com cabelo comprido e pessoas com tatuagens e piercing.

3. Formulação do problema: Por que existe o preconceito de mudanças estéticas? Como são vistas essas pessoas que sofrem este tipo de preconceito? Como as empresas se comportam diante desta polêmica ao realizar uma contratação? Qual a dificuldade para exercer uma atividade empregatícia? A imagem vale mais que a competência e interfere na confiança? Será que essas pessoas têm limitações por simplesmente terem optado por um novo visual? Até que ponto a empatia por essas tendências pode ser tolerado no mercado de trabalho? .

Reafirmar que seres humanos com estilo visual diferenciado são normais. Objetivo geral: Compreender que a escolha por um visual alternativo não interfere na capacidade e competência do ser humano. Conscientizar os empregadores a fugirem do padrão e do preconceito. . Objetivo específico: Entender a origem do preconceito por visuais alternativos e sua repercussão para as gerações mais conservadoras. Conscientizar que a capacidade pessoal não está ligada a imagem. 5. Demonstrar que o preconceito no mercado de trabalho origina-se também dos próprios clientes.4.

exposições.6. Comércios de artes. tatuados e com piercing. Normalmente os adeptos ao estilo diferenciado. É um menosprezado causado para se construir um padrão desejado. autoridade e os regulamentos. rádio são os mais indicados a empregar um profissional com estilo autentico. A imagem acaba interferindo na área empregatícia a qual se encontram. bem como cinemas. Nunca a imagem foi tão relevante para o sucesso pessoal e profissional. Hipóteses Muitas empresas deixam de contratar um possível candidato só pelo fato do mesmo possuir uma tatuagem. A explicação sucede da proposição de que eles são mais facilmente levados pelas opiniões de outros. ultrapassam barreiras ´´ extras `` para comprovar caráter e competência. . A aparência interfere na confiança e credibilidade do profissional. teatros. tendem a rejeitar a autodisciplina. como os cabeludos. piercing ou demais alterações de perfil. música. Às vezes o preconceito não parte da instituição e sim dos seus clientes. Pessoas que aderem a esses estilos mais ´´ radicais ``e mudam sua imagem natural possuem grande probabilidade de descarte na hora da seleção. Desta forma ela é critério de julgamento para o empregador. Homens de cabelo comprido também não costumam ser bem-vistos em grande parte das empresas. pois o julgamento é formado nos primeiros segundos de observação e contato.

desconfiança e a violência. Algumas religiões acreditam que o uso de piercings e tatuagens têm origens na feitiçaria e falsas religiões. E quando esse padrão não é seguido como desejado. O conceito antecipado atinge um leque que pode abranger desde o sexo. em determinadas circunstâncias. Referencial teórico O preconceito é uma atitude discriminatória que se baseia em desconhecimento pejorativo de alguém ao que lhe é diferente. podem se transformar em raiva e hostilidade. a educação e uma postura mais formal contam muitos pontos. partindo da aceitação e da aprovação. Em uma entrevista de trabalho. a opção sexual. Pode ser definido como uma característica humana que baseada em conhecimentos adquiridos ao longo do tempo. a condição financeira. portanto dizer que a mudança da . Ao longo do tempo a sociedade construiu padrões ideais de cidadãos para si própria. ou de serem promovidos. A aderência a cabelos compridos para homens. Ele é um conceito pré-formado sobre algo ou alguém. a religião. A reação tomada por muitos diante de algo desconhecido até então pode ser variável. que. Afinal. Devido à inconformidade com padrões estéticos desejados. que deriva a discriminação. percebe-se que o preconceito se manifesta em diferentes setores da sociedade e se apresenta de diferentes formas. e está relacionado com o aspecto visual. os indivíduos têm dificuldades até mesmo de serem aprovados em entrevistas de emprego. a ação de discriminação por parte dos que seguem à risca o molde imposto. para grande parte dos empregadores. ou até mesmo mudanças no visual. piercing ou tatuagem para ambos os sexos ainda gera repulsa por grande parte da população contemporânea. e até mesmo a aparência de um indivíduo. a importância que o candidato dá à maneira de apresentar-se pode refletir a seriedade com que vai encarar o trabalho em si. Já a Bíblia fala pra fazer tudo com decência e ordem. Pessoas que se furam tornam-se símbolo de possessão demoníaca. Eles passam por comprometer a concepção de capacidade que outros têm deles no mercado de trabalho. um pré-conceito. faz o indivíduo ter um entendimento incompleto ou equivocado sobre o objeto do preconceito. e não corresponde ao tipo ideal esperado por todos. a aparência.7. Partindo desse entendimento. a cor. É praticamente impossível encontrar alguém que não tenha preconceito de algo ou tenha sido vitima dele. ou até o distanciamento. agindo principalmente como impacto primário. e tem sua intensidade de atuação também variada. despertando sentimentos adversos. abre-se um espaço para críticas. E isso é visível no diariamente. Tal atitude dilacerou a humanidade e incrustou nas pessoas certa fobia a tudo que é diferente de si. e pela visão que a própria sociedade adquiriu ao longo do tempo. É possível que todo esse tabu tenha sido gerado pelo histórico que eles possuem. Preconceito é o resultado das frustrações das pessoas.

ora usados para enfeitar os corpos. No Japão. cujos integrantes ostentam grandes desenhos. soldados. Inclusive. eram aplicadas em marginais. e popularizou-se na maioria das sociedades. Tatuagens têm origem no oriente. enquanto o cabelo curto representa dignidade. artistas de circo. e rompendo alguns tabus. Nos tempos idos os mais bravos guerreiros ostentavam em seus corpos ditas marcas: eram como troféus. Posteriormente. a pessoas que ostentassem tatuagens. criou-se „barreiras‟ que impediam o acesso aos cargos. Ao longo do tempo. foi esquecido e os primeiros que apareceram usando-os foram homossexuais. tatuagens eram sinônimos de grupos urbanos e rebeldes. ou em qualquer instituição digna de respeito. irresponsabilidade e marginalidade para olhos conservadores. propriamente dita. Por isso. a era da rebelião do rock. Daí. Somente nos anos 80 que passaram a ser aplicadas como sentido de arte e admiradas por alguns como arte. memória ou fase da vida. A moda dos homens de cabelo comprido tornou-se mais popular após os anos 50 com os Beatles e diversos conjuntos musicais. no corpo. É normal que entre indivíduos humanos existam opiniões contrárias. o uso de . e penitenciárias. Assim muitos acham que o cabelo comprido simboliza a rebelião e indecência. presidiários. daí então seu valor nesse sistema.imagem e alterações no corpo são pecados é apenas um costume social sem respaldo. as fábricas e empresas dizem que a tatuagem não transmite confiança. obediência e disciplina. viajantes. as tatuagens ainda estão associadas à máfia japonesa. embora algumas empresas aceitam tatuagens pequenas. em alguns concursos públicos. O que era para ser apenas uma marca repleta de significado tornou-se um atestado de incompetência. Assim a arte da tatuagem ficou marginalizada e sofre preconceito até os dias de hoje. Nos anos 60 e 70. utilizada entre os presos como troféus por crimes ou apologias. Tatuagens são adereços. era chamada popularmente como “a flor do presídio”. Pois a partir dessa década ela passou a se banalizar e “descriminalizou-se”. Por isso muitas empresas não as vêem com bons olhos e isso ocorre devido à história da origem da tatuagem aqui no Brasil e no mundo. No próprio mundo dos negócios. Como se uma particularidade desmerecesse um ser humano e o associaria a comportamentos criminosos. e trazida para o ocidente no século XVIII. no militarismo. Na época das sociedades tribais a tatuagem existia como forma de identificar membros de uma mesma comunidade ou alguns acontecimentos importantes da vida em particular. mas sem exagero. ora usados como símbolos. geralmente dragões. ela tomou seu espaço principalmente no sistema carcerário. Nesta época o escândalo de qualquer homem aparecer em público ostentando brincos. sendo associadas diretamente com rebeldia juvenil e o uso de drogas. Representa a liberdade de expressão. desde a pré. criando uma visão de comum. meretrizes. marca de um tempo.história. drogas e imoralidade sexual. foi muito valorizada e utilizada por marinheiros.

todos se preocuparam com a apresentação na entrevista: vestiram-se adequadamente. como bancos. o profissional deve fazer uma avaliação do grau de conservadorismo de sua área de atuação. ou cortá-lo ou não deixar tatuagens à . O piercing que já foi considerado um símbolo de rebeldia. preocuparam-se em não transmitir um aparente desleixo e cumpriram as formalidades que um ambiente sério exige. antes de decidir usar uma tatuagem.brincos ou piercing para o homem é reprovavel. e não da regra. A proibição do uso do piercing não pode ser explicada racionalmente porque não encontra respaldo lógico e cientifico. prender o cabelo comprido de forma discreta. são pessoas que constantemente são discriminadas e até mesmo marginalizadas principalmente em setores mais conservadores. além da competência. mas esse argumento não se funda porque todos os profissionais dessa área sabem que é proibido o seu uso dentro de hospitais e clinicas. um piercing ou um cabelo comprido. Seguiram a recomendação de retirar todos os piercings. e consequentemente uma polêmica no mercado de trabalho. telecomunicações e publicidade. antes de serem admitidos. atualmente vem sendo muito utilizado. A cada dia o visual diferenciado vem ganhando mais adeptos. assim como os brincos dentro do centro cirúrgico. Os empregadores desejam encontrar em um candidato. Se o visual do candidato não for o desejado por parte do empregador. porém muitas vezes essas características são erroneamente confundidas com boa aparência. Estes conquistaram respeito pelo bom desempenho intelectual ou na linha de produção e adquiriram relativa liberdade. Em áreas inovadoras como internet. a especialidade e impecabilidade. escritórios de advocacia. provocando entre empresários as mais diferentes reações. hotéis e hospitais estão atentos à formalidade na apresentação do funcionário. Os críticos alegam que o piercing pode se rum foco de infecção se tratando da área da saúde. este passa a condená-la como incapaz Segundo algumas empresas. Os sistemas de gestão desejam encontrar em um candidato à vaga boa aparência e competência. o visual pode ser comum. Mas instituições com um perfil mais sóbrio. Geralmente os adeptos do piercing são estereotipados pela sociedade principalmente na prestação de serviços. Por vivermos em uma sociedade carregada de preconceitos recomenda-se que evite o uso de piercing e tatuagens em lugares mais visíveis quando a pessoa tiver a intenção de candidatar-se a uma vaga de emprego em um ambiente mais tradicional e formal. funcionários com estilo alternativo fazem parte de uma exceção. A questão é que no ambiente de trabalho o seu uso provoca as mais diversas reações principalmente preconceito tanto por parte do empregador e também pelos clientes. Segundo especialistas da área de Recursos Humanos. Dentro do ambiente de trabalho jurídico o preconceito se constitui mais por ser uma profissão historicamente conservadora e tradicionalista e que a estética formal conta bastante do que pelo simples uso do piercing em si. mas é importante lembrar que.

Japoneses são rígidos com relação à aparência e por isso. o preconceito então passa a ser tratado como um . Determinadas áreas como o Direito. há trabalhadores que retiram o piercing na hora do serviço e o colocam quando voltam para casa. entre elas a proibição de tatuagens e piercings. uma empresa foi denunciada por empregados. Apesar de ser inerente ao ser humano. o uso de piercings ou cabelo comprido (solto) aumenta o risco de acidentes de trabalho. talvez se torne uma dor de cabeça na vida adulta. dependendo do setor. o ambiente de trabalho é um lugar extremamente formal. outro critério pode acabar sendo usado na hora da contratação. Ao mesmo tempo argumentam que. tatuagem e homens com cabelos compridos. diz o consultor americano William Thourlby. Quem se recusa a entrar no esquema não consegue as melhores vagas. a aparência é um dos traços mais importantes para o sucesso. Vale ressaltar que esses "entrevistados" são as pessoas que mandam nas grandes empresas e seu emprego pode estar na mão de um deles. o processo é semelhante. com 443 executivos brasileiros. fundador do Grupo Catho. Recentemente. que são historicamente profissões fundamentais e basilares para a vida em sociedade. 96% acham importante ou muito importante a aparência no trabalho". quem já chega com esse visual pode causar um “susto” no entrevistador e ser eliminado de cara. Ainda que em outros casos as empresas não divulguem a proibição do uso de tatuagens e piercings. revelou que. Na linha de produção. Quem se enquadra. acaba sendo logo eliminado. Uma pesquisa realizada por Thomas Case. Para os japoneses. "Dos entrevistados. não se arrepende. depois da competência.mostra. Ou seja. Você decide". Deve-se primeiro provar a competência. Por isso. Para vencer na vida é necessário já de antecipado observar a própria imagem! “Ter sucesso é possuir aparência de uma pessoa de sucesso”. na maioria dos casos. Um brasileiro que resolve manter o visual alternativo no ambiente de trabalho vai enfrentar mais obstáculos que os outros dentro do padrão exigido. autor do livro “Você É o Que Você Usa”. Empregadores são unânimes em afirmar que o caminho é mais longo para quem insiste em manter o próprio estilo visual. e que o uso exagerado desses atributos de um indivíduo quando jovem. diz Case. É evidente que o preconceito ainda existe e continuará perdurando por décadas. Magistério e Engenharia. Medicina. no Paraná. E um dos principais elementos que ajudam a preservar o ambiente conservador é o modo dos funcionários se vestirem e agirem. pois estabelecia normas em relação a vestimentas e acessórios. Quem foge da regra parece uma peça com defeito. constituindo as profissões mais conservadoras e tendem a discriminar o uso do piercing. por exemplo. “Em alguns casos. agência de recolocação de profissionais de alto nível. quando os jovens japoneses entram no mercado de trabalho são obrigados a voltar a ter os cabelos normais e adotar o terno e a gravata. diz Thourlby. que contrasta com a aparência homogênea que predomina na linha de produção. "A aparência é uma coisa que qualquer pessoa pode controlar.

Verifica-se entao. o desenvolvimento. E ainda enfatiza. Legislativamente. a liberdade. opiniçao politica e outros.fator negativo e impeditivo nas relações em sociedade.]”. o bem-estar. todas as pessoas. mas sabe-se que a efetiva igualdade é utópica e difícil de ser alcançada.. independentemente de aparência estética. a segurança. a igualdade e a justiça como valores supremos de uma sociedade fraterna. mas sim preferência. ou ter uma cabeleira comprida. Ninguém pode ser discriminado por ter tatuagem. independentemente de censura ou licença”. No direito a isonomia não é só de direitos. pluralista e sem preconceitos [. Em defesa dos brasileiros temos a Constituição Federal. É importante ressaltar que o uso de tatuagem já faz parte da nossa cultura.. em seu artigo 5° inciso IX. tatuagem é tida como arte corporal. cor.. o Brasil prima por ações sem nenhum tipo de preconceito. científica e de comunicação. crença sexo. são asseguradas e discriminações de todos os tipos geram conseqüências. artística. piercing. não pode-se então proibí-la em um âmbito empregatício como argumento de recusa. Inclusive a Declaração Universal dos Direitos Humanos garante que todos possuem direitos e liberdades sem distinção de raça. ou seja.] destinada a assegurar o exercício dos direitos sociais e individuais. Ou seja. que em seu preâmbulo descreve que a nação é “ [. . mas também de deveres existentes para o povo. Que o enfeite do corpo por piercings é uma arte. e que a escolha pelos cabelos longos não é nenhuma forma de desobediência. devendo ser controlado por parte de cada membro da comunidade a fim de se garantir uma qualidade de convivência e tolerancia maiores. a proteção por parte do Direito quando o assunto toca o preconceito. que “ é livre a expressão da atividade intelectual.

CRONOGRAMA Atividades Jan Fev Mar Abr Mai Jun Jul Ago Set Out Nov Dez desenvolvidas/Mês Escolha do tema X Pesquisa bibliográfica Delimitação do objeto de estudo Coleta de informações Análise de informações Conclusão do estudo Editoração e artefinal Entrega do projeto X X X X X X X X .8.

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