Muito petrleo, poucos profissionais Ipea estima que, nesta dcada, faltaro engenheiros capacitados no setor, sobretudo para

o pr-sal. As chances tambm so muitas para os cargos de nveis mdio e tcnico. Por isso, h empregos praticamente garantidos para especialistas dessa rea. E ainda d tempo de se capacitar Manoela Alcntara

Quando entraram na faculdade de engenharia mecnica, Thiago Campelo, 25 anos, e lvaro Martins, 26, no imaginavam um mercado to aquecido ao obterem o diploma. Logo depois de conclurem a graduao, em 2008, ambos j estavam empregados. O primeiro no setor pblico e o outro na rea privada. Pessoas como eles tero lugar ainda mais garantido no mercado de trabalho com o passar do tempo. Se o Brasil crescer 6% ao ano, at 2020, a contratao de engenheiros capacitados nas reas de petrleo e gs, construo civil, minerao, biotecnologia e metrologia ficar mais difcil e mais cara. A concluso do estudo Radar n 12 Mo de obra e crescimento, divulgado pelo Instituto de Pesquisa Econmica Aplicada (Ipea). O fenmeno pode ocorrer devido aos altos ndices de desvio de funo registrados nessas reas. A pesquisa aponta que, entre os graduados, apenas 38% atuam na especialidade para a qual se formaram. Considerada apenas a necessidade para o setor de petrleo e gs, que ser o de maior crescimento (de 13% a 19%, segundo o Ipea), h vagas para as mais diversas funes, tambm em nveis mdio e tcnico. Segundo a Petrobras, existem hoje mais de 175 especialidades diferentes de atuao, desde a extrao at o refino do combustvel. As oportunidades so para cidades ou estados que tm atividade in loco como Rio de Janeiro, Pernambuco, Manaus e Maranho e exigem conhecimentos bem especficos, como soldar um tubo de conduo de petrleo, montar andaimes e operar escavadeiras. Em alguns casos, necessrio ficar longe da famlia e exercer funes em lugares remotos. Tantas dificuldades so compensadas nos bons salrios. Um iniciante de nvel mdio/tcnico, por exemplo, ganha R$ 1,7 mil, enquanto o de nvel superior recebe cerca de R$ 2,7 mil. Um profissional mais experiente, com diploma tcnico, embolsa

aproximadamente R$ 8 mil mensais. J os trabalhadores seniores, graduados e com especializaes tm salrios de R$ 20 mil ou mais. A demanda to grande e a mo de obra to escassa que o governo deu incio, em 2003, ao Programa de Mobilizao da Indstria Nacional de Petrleo e Gs (Prominp). Por meio do Plano Nacional de Qualificao Profissional, os interessados podem participar de uma seleo, lanada em edital no site www.prominp.com.br. Eles so treinados recebendo uma bolsa que varia de R$ 300 a R$ 900, alerta a gerente-executiva do Servio Nacional de Aprendizagem Industrial (Senai), Mnica Crtes de Domenico. Depois de concluir o curso em um dos 80 parceiros do programa, como o Senai, possvel incluir o currculo em um banco de talentos, procurado pelas mais diversas empresas. Na capacitao, podem ser formadas pessoas de todos os nveis, inclusive engenheiros que queiram se especializar em reas especficas. Os cursos nos do um bom parmetro. Eles j chegam com alguma experincia e isso muito positivo. Mas, na maioria dos casos, contratamos as pessoas para ensin-las na prtica. Elas demonstram o interesse e fazemos um servio de investimento a mdio e longo prazo, relata Cristiane Mendes, analista de Recursos Humanos da Queiroz Galvo leo e Gs. Um caminho comum mesmo no setor pblico. Thiago Carneiro Campelo, 25 anos, ainda estava na universidade quando decidiu prestar um concurso para a Petrobras, em 2008. Aprovado em 14 lugar, no ano seguinte foi convocado. Quando estava estudando, queria trabalhar com aviao civil. Foi na Petrobras que descobri o quo interessante e promissora pode ser a rea do petrleo, afirma. Hoje, o engenheiro trabalha na ponta da comercializao da empresa, com produtos derivados e consultorias a empresas em todo o pas. Mesmo com sede em Braslia, ele viaja com frequncia para atender os clientes. O setor de energia muito abrangente. A vaga para a qual concorri exigia apenas a graduao em engenharia. Aqui, temos uma nova formao, observa. Pensando no crescimento, Thiago j faz uma ps-graduao em gerenciamento de projetos e no descarta a possibilidade de migrar para o servio mais especfico em plataformas no mar ou em terra. Nas plataformas, a ascenso mais rpida e o plano de carreira diferenciado. Mesmo com o regime de confinamento, quero investir tambm em capacitao para essa especialidade, projeta o engenheiro mecnico da Petrobras. Segundo previsto em acordo coletivo das categorias, quem trabalha em plataformas deve ter disponibilidade para ficar 15 dias confinado no mar ou em terra. Depois, so 20 dias de folga, dependendo da atividade e do regime seguido pela empresa. Ascenso Embora a produo do pr-sal j tenha sido iniciada em alguns campos com teste de longa durao e projetos pilotos instalados, at 2014 a meta aumentar a produo e o investimento em mo de obra. Por isso, quem quiser ingressar nesse mercado precisa iniciar a qualificao agora. Um dos fatores que mais influenciam na mudana de cargos e crescimento dentro das empresas a experincia. preciso galgar funes. Ningum comea sendo logo sondador (operador de guinchos de sondas de perfurao e outros instrumentos), por exemplo. Primeiro preciso ser auxiliar de sondador. Assim acontece com os torristas, perfuradores e outros, exemplifica a analista de RH da Queiroz Galvo.

Por isso, uma boa forma de ingressar em empresas privadas ficar atento s selees para trainee (veja matria na pgina 3). Depois de escolher os melhores recm-graduados, as empresas os fazem passar pelos mais diversos setores at aprender o que precisam para serem efetivados. Esse treinamento faz a diferena no crescimento e na melhoria de salrio. No treinamos as pessoas em vo. Oferecer todo um preparo e depois perd-los para o mercado seria burrice. Por isso, a cada dia as organizaes fazem mais programas de reteno de talentos, afirma Cristiane Mendes. lvaro Martins, 26 anos, usou essa possibilidade como trampolim. Logo aps se formar, passou em uma seleo de trainee e ingressou em uma empresa de sabo em Luzinia (GO). Ele j sabia que de l queria saltar para a rea de petrleo e gs. Ficou quase um ano na indstria e decidiu voltar ao Rio de Janeiro, sua cidade natal, e aproveitar os cursos e oportunidades da regio. Quando cheguei, consegui emprego em uma empresa de plataformas. A experincia que tive em Gois contou muito para o que fao hoje. Alis, nessa rea os anos de trabalho so essenciais para o crescimento. Os profissionais seniores so especialistas e tm salrios altssimos. Quero chegar l, ressalta lvaro. Produo acelerada A meta de produo de barris de petrleo do Brasil, at 2014, apenas para a explorao da camada do pr-sal, de 241 mil por dia. Em 2020, esse nmero sobe para 1,078 milho barris/dia. S para a empresa, at 2013, est previsto um aumento de quantitativo de pessoal por meio de concurso pblico de 6 mil pessoas, alm de 800 mil empregos indiretos, segundo a Petrobras. A mais recente seleo aberta direcionada ao setor a da Transpetro, com 386 vagas para auxiliar de sade, eletricista, mecnico, moo de convs, moo de mquinas, cozinheiro e taifeiro. As inscries vo at 6 de junho no site www.transpetro.com.br SAIBA MAIS Formao no DF Em Braslia, as capacitaes esto nas formaes de nvel superior. H trs anos, por exemplo, alm dos cursos de engenharia comuns, a Universidade de Braslia (UnB) criou a formao em engenharia de energia. Com uma viso ampla para atender os mercados das mais diversas formas de gerao de energia, como as renovveis e no renovveis, a formao tem matrias especficas e abrangentes para uma forte formao qumica. Os alunos aprendem muito sobre essa rea de petrleo, refinaria, como transformar petrleo em gasolina, diesel. um mercado de trabalho muito amplo e eles tero uma noo de todas as reas, inclusive sobre a preservao do meio ambiente, essencial nos dias atuais, ressalta o coordenador do curso de engenharia de energia na UnB/Gama, Manuel Barcelos.