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Um novo conceito em Educao

INSTITUTO TOCANTINENSE DE EDUCAO SUPERIOR E PESQUISA LTDA FACULDADE ITOP


Construindo competncias que agregam valor profissional

PS-GRADUAO LATO SENSU

Mdulo: ERGONOMIA

PALMAS TO 1

Um novo conceito em Educao PLANO DA DISCIPLINA

EMENTA: Conceituao. Noes de Fisiologia do Trabalho. Idade, fadiga, vigilncia e acidente. Aplicaes de foras. Aspectos antropomtricos. Sistema homem-mquina. Dimensionamento de postos de trabalho. Limitaes sensoriais. Dispositivos de controle. Dispositivos de informaes. Trabalho em turno. OBJETIVO GERAL: Trabalhar conceitos, discutir a atuao e desenvolver trabalhos quanto a aplicao da Ergonomia nas mais diversas reas laborais (como escritrios, hospitais, frigorficos, entre outras...) OBJETIVOS ESPECFICOS: Conceituar a Ergonomia e sua abrangente aplicao; Discutir a relao do sistema Homem-Maquina e a modernizao ergonmica de ambientes; Desenvolver um trabalho que proporcione ao aluno uma noo da aplicao da ergonomia em empresas; Discutir e debater temas correlatos, assim como os trabalhos desenvolvidos pela turma. JUSTIFICATIVA: O presente modulo justifica - se na intansao de proporcionar ao aluno um maioe rentendimento e amadurecimento quanto a organizao fsica e estrutural do ambiente de trabalho. CONTEDO PROGRAMTICO: Conceitos Gerais sobre Ergonomia Ergonomia e sade Laboral Ergonomia e Reabilitao Sistema Homem-mquina Dimensionamentos e organizao em postos de trabalho Jornada de Trabalho e cognio Reabilitao e adaptadores de Mecanismos de trabalho Avaliao Ergonmica Equipamentos de Proteo Individual (EPIs) Avaliao de riscos ergonmicos Dispositivos de controle Dispositivos de Informaes Aspectos legais das NRs (Normas Regulamentadoras)
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PROCEDIMENTOS METODOLGICOS: O presente mdulo visa instrumentalizar profissionais com uma viso interdiciplinar e multiprofissional quanto ao conhecimento e utilizao da ERGONOMIA junto a empresas em prol da sade, segurana e respeito ao trabalhador, assim como a aplicao de avaliaes e planejamentos ergonmicos de modo a prevenir ou minimizar disfunes msculoesquelticas, cardiovasculares ou cognitivas resultantes de impactos ambientais associadas a possveis desconfortos laborais. Ser utilizada a facilitao terica em sala de aula, seguido por oficina de avaliao terica quanto ao contedo proposto e discutido com a utilizao de temas previamente distribudos. AVALIAO DA APRENDIZAGEM: A avaliao ser dividida em duas fases: Primeira Fase: Expositiva terica quanto ao contedo ministrado, mediante relatrio desenvolvido em grupo pelos alunos, ao termino do primeiro modulo de Ergonomia. Segunda Fase: Trabalho sobre a aplicao da Ergonomia em diversas empresas, mediante adaptaes quanto a Normas Regulamentadoras e rea de atuao dos grupos desenvolvidos no decorrer do curso, sendo Entregues e apresentados ao termino do segundo modulo de Ergonomia.

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Ergonomia
Etimologia: ERGOS = TRABALHO NOMOS = LEI, REGRA O trabalho tem todo um pano de fundo de sofrimento: * Em latim: trabalho = tripalium trabalhar= tripaliare (torturar com o tripalium) * Na bblia: ganhars o po com o suor de teu rosto Conceitos da Ergonomia A ergonomia o estudo do relacionamento entre o homem e o seu trabalho, equipamento e ambiente, e particularmente a aplicao dos conhecimentos de anatomia, fisiologia e psicologia na soluo surgida neste relacionamento. Ergonomics Research Society A ergonomia o estudo cientfico da relao entre o homem e seus meios, mtodos e espaos de trabalho. Seu objetivo elaborar, mediante a contribuio de diversas disciplinas cientficas que a compem, um corpo de conhecimentos que, dentro de uma perspectiva de aplicao, deve resultar em uma melhor adaptao ao homem dos meios tecnolgicos e dos ambientes de trabalho e de vida. International Ergonomics Association (IEA) A ergonomia o estudo da adaptao do trabalho s caractersticas fisiolgicas e psicolgicas do ser humano. Associao Brasileira de Ergonomia (ABERGO)

Objetivos da Ergonomia
Adaptar o trabalho ao homem (no o contrrio) Estuda o complexo formado pelo operador humano e seu trabalho Abordagem Ergonmica Considera as capacidades humanas e seus limites: capacidade fsica, fora muscular, dimenses corporais, possibilidades de interpretao das informaes pelo aparelho sensorial (viso, audio), capacidade de tratamento das informaes em termos de rapidez e de complexidade

Sinais de Alarme Existem vrios tipos de sinais de alarme ou indicadores para um estudo ergonmico: Fisiolgicos acelerao dos batimentos cardacos
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quantidade de ar respirado atividade eltrica cerebral temperatura corporal repetitividade de erros cometidos em uma tarefa as baixas na produtividade e na qualidade da performance do operador aumento do ndice de retrabalhos incidentes de trabalho acidentes de trabalho (importncia vital)

Em nvel do trabalho

Subjetivos queixas eventuais dos trabalhadores

contraste entre a percepo objetiva e a subjetiva a noo de conforto Mudanas de comportamento ansiedade e irritao

Diferentes tipos de abordagens da ergonomia Quanto contribuio Ergonomia de concepo: normas e especificaes de projeto

Ergonomia de correo: modificaes de situaes existentes Ergonomia de arranjo fsico: Melhoria de seqncias e fluxos de produo Ergonomia de conscientizao: Capacitao em ergonomia

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TIPOS DE ERGONOMIA