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Boletim Informativo

Cmara Municipal de Curitiba 26 de maro de 2012

Professora vereadora

Projetos sobre o funcionalismo pblico municipal


2 da Pauta - Guarda Municipal
005.00024.2012 Altera dispositivos da Lei n 13.769, de 28 de junho de 2011, que reestrutura a Carreira de Segurana Municipal da Administrao Direta. Este projeto atualiza vencimentos dos guardas municipais. Aumenta em R$ 150 o vencimento bsico inicial do cargo na Parte Permanente a partir de 1 de julho, vigorando at 31 de agosto de 2012. Outros R$ 150 seriam acrescentados ao vencimento bsico inicial a partir de 1 de setembro. O projeto ainda garante o aumento salarial de 10% a ser concedido aos demais servidores pblicos. Trata-se de uma conquista dos Guardas que representados pelo SISMUC fizeram greve de 15 dias em 2010 e muitas manifestaes em 2011 para conseguir a negociao com a prefeitura para rever o piso salarial da categoria. Emendas da Oposio No entanto, pela redao atual, pequena parte dos guardas (180 enquadrados na parte Especial da carreira) estavam ficando de fora da proposta. Por isso, Professora Josete e os demais vereadores da Oposio, acatando a reivindicao do sindicato, esto apresentando uma emenda para incluir os guardas da Parte Especial. Outra emenda tem o intuito de abonar e excluir das fichas funcionais dos guardas as anotaes que se referem s faltas ao trabalho registradas em decorrncia da participao em paralisaes e greves convocadas pelo Sindicato (Sismuc) Diferena entre Parte Permanente e Especial A Carreira de Segurana Pblica do Municpio est dividida em duas partes: a Permanente e a Especial. Os servidores pertencentes ao quadro Especial so aqueles funcionrios pblicos com mais tempo de servio que no tm ainda a escolaridade exigida no novo plano. Trata-se de um pequeno nmero de servidores, que, inclusive, esto prximos da aposentadoria. Estima-se que a incluso deles gerar um nus mensal Prefeitura de apenas R$ 54 mil.

3 da pauta Mdicos e Dentistas


005.00025.2012 Substitui os Anexos I, I-A e I-B e estabelece critrios de enquadramento para os efeitos da Lei n 13.771, de 28 de junho de 2011. O projeto trata da recomposio da carreira de mdicos e cirurgies dentistas, estabelecendo incorporao de 25% em julho de 2012 e 25% em julho de 2013: pauta negociada com os mdicos e dentistas desde o ano de 2010 e conquistada em 2011 com reajustes escalonados.

4 da pauta Cirurgies Dentistas


005.00026.2012 Altera dispositivos da Lei n 13.901, de 9 de dezembro de 2011, que trata da tabela de vencimentos bsicos do cargo de Cirurgio Dentista. Projeto tem por objetivo aumentar gradativamente a tabela de vencimentos do cargo de Cirurgio Dentista at o ano de 2016. Trata-se de uma conquista dos dentistas que, representados pelo SISMUC, fizeram greve de oito dias em 2011 para conseguir a negociao com a Prefeitura para rever o piso salarial da categoria, proposta na lei 13.901/2011 com reajustes escalonados. Emenda da Oposio Com base nos princpios da Igualdade e da Isonomia, tendo em vista que os Mdicos foram beneficiados com reviso anual de vencimentos, emenda da Professora Josete, assinada pelos demais vereadores da Oposio, pretende estender o mesmo direito aos cirurgies dentistas.

VEREADORA PROFESSORA JOSETE (PT-CURITIBA)

5 da Pauta PPQ
005.00027.2012 Incorpora o valor de R$ 100,00 no Vencimento Bsico Inicial de servidores da Administrao Direta, Autarquias e Fundaes Municipais e deduz da Gratificao nica e Varivel dos Programas de Produtividade e Qualidade instituda pela Lei Municipal n 13.777, de 28 de junho de 2011, no Vencimento Bsico dos Servidores ali abrangidos. A Prefeitura de Curitiba possui mais de 50 tipos de gratificaes diferentes. Uma delas, que abrange todos os servidores municipais, no valor de R$ 250, refere-se produtividade (Programas de Produtividade e Qualidade - PPQ). Esta gratificao pode ser retirada dos servidores a qualquer momento, dependendo de critrios subjetivos a serem aplicados pelos gestores. Se o servidor participa de uma greve ou paralisao, por exemplo, ele pode ser ameaado ou perder esse recurso (o que tem ocorrido com certa freqncia). O que este projeto prope que dos R$ 250 do PPQ R$ 100 sejam incorporados ao salrio, contando, tambm, para a aposentadoria dos trabalhadores a partir de 2013. Obs: de todas as categorias do funcionalismo, apenas os profissionais do magistrio no tm PPQ (semana passada a categoria conseguiu barrar, definitivamente, a implantao do programa, tendo esse recurso incorporado aos salrios, que, ao contrrio de uma gratificao, no podem ser tirados dos trabalhadores). Emenda da Oposio A emenda a ser apresentada pela oposio simples: pretende que a totalidade (R$ 250) do PPQ seja incorporada aos salrios.

Faltas
A Professora Josete e os demais vereadores da Oposio apresentaram uma emenda a este projeto para abonar e excluir das fichas funcionais dos servidores as anotaes que se referem s faltas ao trabalho registradas em decorrncia da participao em paralisaes e greves convocadas pelos sindicatos (Sismuc e Sismmac).

6 da pauta aumento de 10% a todos os servidores


005.00028.2012 Concede reajuste salarial aos servidores municipais de Curitiba, a partir de 1 de abril de 2012 e d outras providncias. Este projeto concede reajuste de 10% a todos os servidores pblicos municipais, inclusive aposentados e pensionistas. Aos agentes polticos (secretrios municipais, por exemplo), ser concedido apenas o ndice inflacionrio referente ao exerccio de 2011 (que ainda no foi definido oficialmente). Emenda para repor as perdas histricas Os servidores municipais, no entanto, no concordam com o ndice e lutam para que sejam recompostas as perdas histricas da categoria, que se acumulam desde as gestes de Cssio Taniguchi e Beto Richa, que, em determinados anos, no concediam reajuste salarial ou, se o faziam, estipulavam valores abaixo dos ndices inflacionrios. As perdas histricas dos servidores (contando com o reajuste de 10% deste ano) ainda esto em 9,24%. Por isso, Professora Josete e os demais vereadores da Oposio apresentaram emendas para que o reajuste seja suficiente para repor essas perdas - esse reajuste seria feito de forma escalonada. De acordo com estudos tcnicos realizadas pela Assessoria da Bancada do PT, o municpio tem condies financeiras de atender reivindicao. Esta , portanto, uma definio poltica e no meramente oramentria como tenta argumentar a Prefeitura. Isso tanto verdade que, em pleno ano eleitoral, Luciano Ducci apresentou proposta de reajuste de 10%, sendo que no ano anterior o discurso era o de que no havia condies de conceder aumento real aos servidores.

7 da pauta Licena Prmio Acumulada


005.00029.2012 Autoriza o pagamento em pecnia, a ttulo de indenizao aos servidores municipais aposentados, dos valores concernentes a perodos de licena prmio no frudos em atividade. Este Projeto autoriza o pagamento em pecnia, a ttulo de indenizao, aos servidores aposentados do quadro funcional do Municpio de Curitiba que tenham adquirido direito a fruio de perodo de licena prmio em atividade, sem a respectiva fruio at a data da inativao.Trata-se de cumprir o que recomenda o Tribunal de Contas, fazendo constar a previso em lei.

Anotaes:

Mais informaes: Erik Feitosa, jornalista, DRT 7320/PR, (41) 3350-4607 ou Professora Josete, vereadora pelo PT em Curitiba.
26 D E M A R O D E 2012 | S E S S O P L E N R I A