Las obligaciones laborales son crditos de primer orden, lo que quiere decir que en caso de la liquidacin de la empresa, primero

se deben cubrir las obligaciones de naturaleza laboral y luego las dems. As se desprende de lo contemplado por el artculo 157 del cdigo sustantivo del trabajo: Prelacin de crditos por salarios, prestaciones sociales e indemnizaciones laborales. Los crditos causados o exigibles de los trabajadores por concepto de salarios, las cesantas y dems prestaciones sociales e indemnizaciones laborales pertenecen a la primera clase que establece el artculo 2495 del Cdigo Civil y tienen privilegio excluyente sobre todo los dems. El juez civil que conozca del proceso de concurso de acreedores o de quiebra dispondr el pago privilegiado y pronto de los crditos a los trabajadores afectados por la quiebra o insolvencia del empleador. Cuando la quiebra imponga el despido de trabajadores, los salarios, prestaciones sociales e indemnizaciones se tendrn como gatos pagaderos con preferencia sobre los dems crditos. Los crditos laborales podrn demostrarse por cualquier medio de prueba autorizado por la ley y, cuando fuera necesario, producidos extrajuicio con intervencin del juez laboral o del inspector de trabajo competentes. Pargrafo. En los procesos de quiebra o concordato los trabajadores podrn hacer valer sus derechos por s mismos o por intermedio del Sindicato, Federacin o Confederacin a que pertenezcan, siempre de conformidad con las leyes vigentes. Esta norma garantiza al trabajador que an cuando la empresa quiebre o se encuentre en proceso de reestructuracin, sus derechos laborales son privilegiados. 4.1.2. Obligaciones laborales (25): Es un grupo del pasivo que congrega las deudas a cargo del ente econmico y a favor de los trabajadores, extrabajadores y beneficiarios, originados en virtud de normas legales, convenciones de trabajo o pactos colectivos; incluye las cuentas salarios por pagar, cesantas consolidadas, intereses sobre cesantas

Pasivo. Obligaciones laborales. Salarios por pagar

DESCRIPCIN: Registra el valor a pagar a los trabajadores originados en una relacin laboral, tales como sueldos, salario integral, jornales, horas extras y recargos, comisiones, viticos, incapacidades y subsidio de transporte. DINMICA CRDITOS a. Por el valor de las liquidaciones de nmina, ya sean bisemanales, quincenales o mensuales. DBITOS

a. Por el valor de los pagos realizados.

DESCRIPCIN: Registra el valor de las obligaciones del ente econmico con cada uno de sus trabajadores por concepto del auxilio de cesantas, como consecuencia del derecho adquirido de conformidad con las disposiciones legales vigentes y los acuerdos laborales existentes. El clculo definitivo se debe determinar al cierre del respectivo perodo contable una vez efectuados los correspondientes ajustes, de acuerdo con las provisiones estimadas durante el ejercicio econmico. DINMICA CRDITOS a. Por el valor del traslado proveniente de la subcuenta 261005 Cesantas al finalizar el ejercicio. DBITOS a. Por el pago parcial o total, a los respectivos beneficiarios. b. Por los traslados a los Fondos Administradores de Cesantas de las sumas adeudadas a los trabajadores.

DESCRIPCIN: Comprende el valor de los intereses causados sobre las cesantas de conformidad con las disposiciones legales vigentes. DINMICA CRDITOS a. Por el valor de los intereses pendientes de pago. DBITOS a. Por el pago de los mismos.

Pasivo. Obligaciones laborales. Prima de servicios

DESCRIPCIN: Registra el valor que por este concepto se encuentre pendiente de pago y a favor de los trabajadores como consecuencia del derecho adquirido de conformidad con las disposiciones legales vigentes y los acuerdos laborales existentes con el ente econmico. CRDITOS a. Por el valor de la prima de servicios que ha de pagarse. DBITOS a. Por el valor del pago efectuado.

DESCRIPCIN: Registra el valor acumulado de las vacaciones que el ente econmico adeuda a sus trabajadores producto de la relacin laboral existente, sean estas legales o extralegales. DINMICA CRDITOS a. Por el valor del traslado de la subcuenta 261015 Vacaciones. DBITOS a. Por el valor de los pagos realizados.

DESCRIPCIN: Registra las sumas adeudadas por el ente econmico a sus trabajadores por concepto de prestaciones extralegales, es decir, de aquellas originadas en pactos colectivos o convenciones de trabajo. DINMICA CRDITOS a. Por el valor de las prestaciones causadas en favor de los trabajadores. DBITOS a. Por el valor de los pagos realizados.

DESCRIPCIN: Registra el valor a pagar a los pensionados, cuya obligacin por este concepto est a cargo del ente econmico. DINMICA

CRDITOS a. Por el valor de la nmina de pensionados. DBITOS a. Por el valor de los pagos realizados.