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Prefeitura Municipal de Bom Sucesso - MG Edital de Abertura de Concurso Pblico n 01/2012

A Prefeitura Municipal de Bom Sucesso /MG, no uso de suas atribuies legais, estabelece normas para a realizao de Concurso Pblico para provimento dos cargos atualmente vagos, dos que vagarem e dos que forem criados durante o prazo de validade deste Concurso do quadro efetivo da Prefeitura Municipal de Bom Sucesso, em consonncia com as disposies constitucionais referentes ao assunto, Instrues Normativas do Tribunal de Contas do Estado de Minas Gerais (n 05/2007, alterada pela n 04/2008 e n 08/2009) e Legislao Municipal (em especial com a Lei Orgnica Municipal; Regime Jurdico; Estatuto dos Servidores), conforme dispes este Edital. 1.7 Cabe ao candidato informar-se sobre quaisquer retificaes, resultados, julgamento de recursos e quaisquer outros atos ocorridos atravs dos sites www.reisauditores.com.br e www.bomsucesso.mg. gov.br. 1.8 de responsabilidade exclusiva do candidato o acompanhamento das etapas deste Concurso Pblico atravs dos sites www.reisauditores.com.br e www.bomsucesso.mg.gov.br e do quadro de avisos da Prefeitura Municipal de Bom Sucesso- MG. 1.9 Toda meno a horrio neste Edital ter como referncia o horrio de Braslia. 1.10 O prazo de validade do presente Concurso Pblico de 02 (dois) anos, contados da data da homologao do resultado final, podendo ser prorrogado por uma nica vez, por igual perodo, mediante ato do Prefeito Municipal. 1.11 Este Concurso Pblico ser coordenado pela Comisso Especial para Fiscalizao e Acompanhamento do Concurso Pblico, instituda atravs da Portaria 015/2011 de 23 de dezembro de 2012.

I - DAS DISPOSIES PRELIMINARES


1.1 O Concurso Pblico ser regido por este Edital, por seus anexos e eventuais retificaes, e ser organizado pela empresa REIS E REIS AUDITORES ASSOCIADOS, sediada Rua da Bahia, n 1004 Conjunto 904 Centro Belo Horizonte MG CEP 30160-011, TELEFONE (31)3213-0060. Horrio de expediente: 9:00 s 12:00 e 13:00 s 17:00h. 1.2 Os cargos, vagas, qualificao mnima exigida, valor da taxa de inscrio e vencimento so os constantes do anexo I deste Edital.

As atribuies dos cargos oferecidos constam da Legislao do Municpio de Bom Sucesso /MG, Lei 3217/2010, 3232/2011, 3240/2011, 3249/2011, 3254/2011 e 3255/2011 e ( Plano de Cargos, Carreiras e Vencimentos da Administrao Pblica do Municpio de Bom Sucesso/MG) e suas alteraes.
1.3 1.4 O Cronograma de Concurso o constante do anexo III deste Edital, cujas datas devero ser rigorosamente respeitadas, salvo por motivo de fora maior. 1.5 O extrato do edital ser publicado no Jornal Minas Gerais, Jornal Hoje em Dia e nos sites www.reisauditores.com.br e www.bomsucesso.mg. gov.br. 1.6 Os meios oficiais de divulgao dos atos deste concurso so: O jornal Minas Gerais, jornal Hoje em Dia, o quadro de avisos da sede da Prefeitura Municipal de Bom Sucesso/MG e os sites www.reisauditores.com.br e www.bomsucesso.mg. gov.br.

II - DO REGIME JURDICO E DO LOCAL DE TRABALHO


2.1 - O regime jurdico nico dos servidores pblicos do MUNICPIO DE BOM SUCESSO/MG o Estatutrio, institudo pela Legislao Municipal. 2.2 Local de Trabalho: Municpio de Bom Sucesso MG , conforme necessidade da administrao. (O horrio e o local de trabalho dos candidatos nomeados sero determinados pela Administrao Municipal de Bom Sucesso - MG, luz dos interesses e necessidades do servio).

III - DAS CONDIES PARA INSCRIO


3.1 - Ser brasileiro nato ou naturalizado ou a quem for deferida a igualdade nas condies previstas no 1 do artigo 12 da Constituio Federal e do Decreto Federal n 72.436/72; 3.2 - Estar ciente que dever possuir, na data da posse, a qualificao mnima exigida para o cargo e a documentao determinada nos itens 9.13 9.15 deste Edital. 1 Realizao: Reis e Reis Auditores Associados www.reisauditores.com.br
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3.3 - Conhecer e estar de acordo com as exigncias contidas no presente Edital.

IV - DAS INSCRIES
4.1 DISPOSIES INICIAIS: 4.1.1 As inscries podero ser feitas na PREFEITURA MUNICIPAL DE BOM SUCESSO/MG situado Praa Benedito Valadares, 51 Centro Bom Sucesso / MG, ou pela internet conforme itens 4.2 e 4.3, respectivamente. No sero admitidas inscries pelo Correio, Fax ou outra forma diferente da definida nos itens 4.2 e 4.3. 4.2 DA INSCRIO PRESENCIAL 4.2.1 LOCAL: PREFEITURA MUNICIPAL DE BOM SUCESSO/MG situado Praa Benedito Valadares, 51 Centro Bom Sucesso / MG. a) Perodo: 07/03/2012 05/04/2012. b) Horrio: 13:00 s 17:00 h *Exceto sbados, domingos e feriados

4.3 DA INSCRIO VIA INTERNET: a) Ser admitida a inscrio via INTERNET, no endereo http://www.reisauditores.com.br, solicitada a partir das 09:00 horas do dia 07/03/2012 at s 23:59 horas do dia 05/04/2012 (horrio oficial de Braslia/DF), desde que efetuado seu pagamento at o dia 06/04/2012 atravs de Boleto Bancrio a ser emitido aps o preenchimento e envio do formulrio eletrnico de inscrio no endereo www.reisauditores.com.br. b) A inscrio efetuada via internet somente ser validada aps a constatao do pagamento do boleto bancrio referente a taxa de inscrio dentro do prazo estabelecido por parte do banco. c) No sero considerados vlidos pagamentos do boleto aps o prazo do seu vencimento ou com valores divergentes. d) A nica forma de pagamento da taxa de inscrio atravs de Boleto Bancrio. e) O candidato ao conferir e enviar a ficha de inscrio, automaticamente, declara que preenche todos os requisitos constantes dos atos disciplinadores do Concurso Pblico, e que est ciente dos critrios exigidos para a investidura no cargo escolhido. f) de responsabilidade exclusiva do candidato, observar os dias e horrios da rede bancria credenciada, para o pagamento da taxa de inscrio.

4.2.2 DO REQUERIMENTO DA INSCRIO: 4.2.2.1 O candidato dever informar ao atendente, o cargo optado bem como todos os dados para efetivao da inscrio. 4.2.2.2 O candidato ao conferir e assinar a ficha de inscrio, automaticamente, declara que preenche todos os requisitos constantes dos atos disciplinadores do Concurso Pblico, e que est ciente dos critrios exigidos para a investidura no cargo escolhido. 4.2.2.3 Aps efetivado o preenchimento e a finalizao da inscrio, esta somente ser validada aps a confirmao do pagamento do boleto bancrio referente a taxa de inscrio emitido no ato da inscrio, at a data limite que 06/04/2012. 4.2.2.4 Para as inscries presenciais, no ser vlida a inscrio cujo pagamento seja realizado em desacordo com as condies previstas no subitem 4.2.2.3.

g) No sero acatadas inscries cujo pagamento do valor da inscrio tenha sido efetuado em desacordo com as opes oferecidas no ato do preenchimento da inscrio via internet, seja qual for o motivo alegado. h) A Reis & Reis Auditores Associados no se responsabiliza por inscries via internet no recebidas por motivos de ordem tcnica dos computadores, falhas de comunicao, congestionamento das linhas de comunicao, bem como outros fatores de ordem tcnica que impossibilitem a transferncia dos dados, salvo por culpa exclusiva da instituio organizadora, ou pelo descumprimento das instrues para inscrio via internet constante neste Edital. 2 Realizao: Reis e Reis Auditores Associados www.reisauditores.com.br
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4.4 ISENO DE PAGAMENTO DA TAXA DE INSCRIO: 4.4.1. Considerando os princpios fundamentais estabelecidos na Constituio da Repblica Federativa do Brasil de 1988, o candidato de baixa renda ou desempregado, que seja capaz de comprovar insuficincia de recursos financeiros, em razo de limitaes de ordem financeira, e desde que no possa arcar com o pagamento da taxa de inscrio sem que comprometa o sustento prprio e de sua famlia, poder requerer, a iseno do pagamento da taxa de inscrio. 4.4.2. A caracterizao da hipossuficincia est condicionada declarao expressa do candidato, RESPONDENDO CIVIL E CRIMINALMENTE PELO SEU TEOR. 4.4.3 O candidato abrangido pelo Decreto n 6593 de 02/10/2008 que regulamenta o art.11 da Lei n 8112 de 11/12/1990, que dispe sobre a iseno do pagamento da taxa de inscrio em concursos pblicos e processos seletivos poder requerer a iseno do pagamento da taxa de inscrio, exclusivamente nos dias 07 e 08 de maro de 2012, de acordo com o item 4.4. 4.4.4 O formulrio de pedido de iseno conforme Anexo VII deste Edital, tambm estar disponvel para impresso na pgina eletrnica www.reisauditores.com.br. 4.4.5. Para requerer a iseno do pagamento da taxa de inscrio o candidato dever: I. estar inscrito no Cadastro nico para Programa Sociais do Governo Federal CADnico, de que trata o Decreto n 6.135 de 26/06/07; II. ser membro de famlia de baixa renda, nos termos do Decreto n 6.135 de 26/06/07; III. preencher no formulrio de pedido de iseno o Nmero de Identificao Social NIS, atribudo pelo CADnico; IV. apresentar cpia da carteira de identidade, carto do benefcio e pginas da carteira de trabalho contendo a ltima informao sobre trabalho; V. declarar que atende condio estabelecida no Inciso II deste item. 3

4.4.6. A Prefeitura Municipal de Bom Sucesso/MG e/ou a Reis e Reis Auditores Associados consultar ao rgo gestor do CADnico para confirmar a veracidade das informaes prestadas pelo candidato. 4.4.7. A declarao falsa sujeitar o candidato s sanes previstas em lei, aplicando-se, ainda, o disposto no pargrafo nico do art. 10 do Decreto n 83.936, de 06/09/79. 4.4.8 O formulrio de pedido de iseno devidamente preenchido e assinado e a cpia da Carteira de Identidade podero ser: a) Protocolados pessoalmente ou enviados via Correios com AR por meio de SEDEX, para Reis e Reis Auditores Associados Rua da Bahia 1004 Conjunto 904 Centro Belo Horizonte MG CEP 30160-011, no prazo estabelecido nos dias 07 e 08 de maro de 2012. 4.4.9. O formulrio de pedido de iseno, juntamente com a cpia da Carteira de Identidade devero ser entregues pessoalmente ou por intermdio de procurador ou via Correios com AR por meio de SEDEX, em envelope fechado contendo, na face frontal, os seguintes dados de encaminhamento: Concurso Pblico da Prefeitura Municipal de Bom Sucesso-MG Ref. Iseno de Pagamento da Taxa de Inscrio. 4.4.10. Cada candidato dever encaminhar individualmente seu formulrio, sendo vedado o envio de formulrios de mais de um candidato no mesmo envelope. 4.4.11. No ser aceita a solicitao de iseno do pagamento da taxa de inscrio via fax e/ou correio eletrnico. 4.4.12.No ser concedida a iseno do pagamento da taxa de inscrio ao candidato que: a) omitir informaes e/ou torn-las inverdicas; b) fraudar e/ou falsificar documentao; c) pleitear a iseno instruindo o pedido com documentao incompleta, no atendendo o disposto no item 4.4. d) no observar o prazo estabelecido no item 4.4.3. e) apresentar documentos ilegveis ou preenchidos incorretamente.

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4.4.13. O deferimento ou indeferimento da solicitao do pedido de iseno de pagamento da taxa de inscrio do candidato ser publicado no Quadro de Avisos da Prefeitura Municipal de Bom Sucesso/MG e nos sites www.reisauditores.com.br e www.bomsucesso.mg.gov.br, a partir das 16 horas do dia 13/03/2012. 4.4.14.O candidato cuja iseno do pagamento da taxa de inscrio for deferida estar automaticamente inscrito neste concurso. 4.4.15. O candidato que tiver o pedido de iseno do pagamento da taxa de inscrio indeferido poder efetuar sua inscrio conforme o disposto no item 4 e seus subitens. 4.4.16. Caber recurso contra o indeferimento da iseno do pagamento da taxa de inscrio nos dias 14 e 15/03/2012 da seguinte forma: a) Protocolado pessoalmente ou enviado via Correios com AR por meio de SEDEX, para a Reis e Reis Auditores Associados Rua da Bahia 1004 Conjunto 904 Centro Belo Horizonte MG CEP 30160-011. 4.4.17. Os recursos devero ser entregues pessoalmente, por intermdio de procurador ou via correios em envelope fechado, no perodo recursal, conforme o disposto no item 4.6.16 alnea a , contendo externamente, em sua face frontal, os seguintes dados Ref - Concurso Pblico da Prefeitura Municipal de Bom Sucesso - MG, Indeferimento da Iseno da Taxa de Inscrio, nome completo, identidade e cargo. 4.4.18. A deciso relativa ao deferimento ou indeferimento do recurso ser publicada Quadro de Avisos da Prefeitura Municipal de Bom Sucesso - MG e nos sites www.reisauditores.com.br e www.bomsucesso.mg.gov.br, a partir das 16 horas do dia 20/03/2012. 4.5 DOS DEFICIENTES FSICOS. 4.5.1.1 Para pleno atendimento ao subitem 4.5.1 no que diz respeito ao arredondamento, considerando que a Lei Municipal no vislumbra tal assunto, na hiptese de aplicao do percentual resultar em nmero fracionado, a frao ser arredondada para o primeiro nmero inteiro subseqente, sendo que o resultado da aplicao dessa regra deve ser mantido, sempre, dentro dos limites mnimo de 5% (cinco por cento) e mximo de 20% (vinte por cento) das vagas oferecidas conforme Legislao vigente, regendo-se a disputa pela igualdade de condies, atendendo assim, ao princpio da competitividade orientada pelo Supremo Tribunal Federal por meio do Senhor Ministro Marco Aurlio no documento MS 26.310-5/DF - Relator Ministro Marco Aurlio DJ 31.10.2007. 4.5.1.2 Caso surjam novas vagas no decorrer do prazo de validade do presente Concurso Pblico, 5% (cinco por cento) delas sero igualmente reservadas para candidatos portadores de deficincia, devidamente aprovados. 4.5.2 LAUDO MDICO 4.5.2.1 O candidato portador de deficincia, aps efetuar inscrio, dever enviar Laudo Mdico citado no subitem 4.5.3 juntamente com cpia simples da Carteira de Identidade, por SEDEX com aviso de recebimento, ou protocolar junto Reis e Reis Auditores Associados Rua da Bahia, 1004 Conj.904 Centro Belo Horizonte /MG,CEP 30160-011. A data limite para postagem ou protocolo do Laudo Mdico o dia 05/04/2012. 4.5.2.2 de responsabilidade exclusiva do candidato, observar os dias e horrios de funcionamento dos Correios, para envio da documentao. 4.5.2.3 Considera-se pessoa portadora de deficincia aquela que se enquadra nas categorias discriminadas no art.4 do decreto n 3298/1999 e suas alteraes. 4.5.3 O candidato dever apresentar um laudo mdico (ORIGINAL) ou cpia autenticada em cartrio, emitido a no mximo 3 (trs) meses da data de encerramento das inscries e dever dispor sobre a espcie e o grau ou nvel da deficincia da qual o candidato portador, com expressa referncia ao cdigo correspondente de Classificao Internacional de Doena CID, bem como o enquadramento previsto no Art. 4 do Decreto Federal n 3298/99, alterado pelo Decreto Federal n 5.296/2004. 4.5.3.1 O laudo mdico (original ou cpia autenticada) ter validade somente para este concurso pblico e no ser devolvido, assim como no sero fornecidas cpias desse laudo 4 Realizao: Reis e Reis Auditores Associados www.reisauditores.com.br
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4.5.1 Sero reservadas a candidatos portadores de deficincia, 5% (cinco por cento) das vagas separadas por cargo, nos termos do art. 37, 1 e 2 do Decreto Federal n 3.298, de 20/12/1999 e Decreto Federal n 5296 de 02/12/2004, que regulamenta a Lei Federal n 7.853/89, e Legislao Municipal, conforme indicado no ANEXO I, observada a exigncia de compatibilidade entre a deficincia e as atribuies do cargo, a ser aferida em percia mdica oficial, quando dos exames pr-admissionais.

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4.5.4 O candidato portador de deficincia que, no ato da inscrio, no declarar essa condio e/ou no apresentar o Laudo Mdico no prazo estabelecido, no concorrer as vagas reservadas para candidatos portadores de deficincia. 4.5.5 Caso o candidato no realize a inscrio de acordo com o disposto no item 4.5, no ser considerado como portador de deficincia apto para concorrer s vagas reservadas, mesmo que tenha assinalado tal opo no Formulrio de Inscrio. 4.5.6 Quando da convocao para o exame pradmissional, ser eliminado da lista de portadores de deficincia o candidato cuja deficincia, assinalada no Formulrio de Inscrio, no se confirme. 4.5.7 No sero considerados como deficincia os distrbios de acuidade visual passveis de correo simples do tipo miopia, astigmatismo, estrabismo e congneres. 4.5.8 Ao ser convocado, o candidato dever submeter-se Percia Mdica indicada pela Prefeitura Municipal de Bom Sucesso/MG, que ter a assistncia de equipe multiprofissional, que confirmar de modo definitivo o enquadramento de sua situao como portador de deficincia e a compatibilidade com o cargo pretendido. 4.5.9 A no caracterizao de deficincia ou o nocomparecimento percia mdica, acarretar a excluso do candidato da listagem relativa aos portadores de deficincia, permanecendo listado apenas na classificao da ampla concorrncia. 4.5.10 A anlise dos aspectos relativos ao potencial de trabalho do candidato portador de deficincia obedecer ao disposto no Decreto Federal n 3.298, de 20/12/1999, artigos 43 e 44. 4.5.11 A avaliao do potencial de trabalho do candidato portador de deficincia, frente s rotinas do emprego, ser realizada pela Prefeitura Municipal de Bom Sucesso/MG, atravs de equipe multiprofissional. 4.5.12 A equipe multiprofissional emitir parecer observando: a) as informaes prestadas pelo candidato no ato da inscrio; b) a natureza das atribuies e tarefas essenciais do emprego a desempenhar; c) a viabilidade das condies de acessibilidade e as adequaes do ambiente de trabalho na execuo das tarefas; d) a possibilidade de uso, pelo candidato, de equipamentos ou outros meios que habitualmente utilize; e e) o CID e outros padres reconhecidos nacional e internacionalmente. 4.5.13 A equipe multiprofissional avaliar a compatibilidade entre as atribuies do cargo e a deficincia do candidato tambm durante o perodo do estgio Probatrio. 4.5.14 No havendo candidatos aprovados para as vagas reservadas aos portadores de deficincia, estas sero preenchidas pelos demais candidatos, com estrita observncia da ordem de classificao. 4.5.15 As pessoas portadoras de deficincia, resguardadas as condies especiais previstas no Decreto Federal n 3.298/99, participaro do Concurso em igualdade de condies com os demais candidatos, no que se refere ao contedo das provas, avaliao e aos critrios de aprovao, ao horrio e ao local de aplicao das provas e nota mnima exigida para todos os demais candidatos. 4.5.16 Os candidatos portadores de deficincia, se aprovados no Concurso Pblico, tero seus nomes divulgados na lista final dos aprovados e em lista parte. 4.5.17 O candidato portador de deficincia que no realizar a inscrio conforme as instrues constantes na clusula 4.5, perder o direito a concorrer reserva de vagas referida no item 4.5.1. 4.5.18 Ser divulgada atravs dos sites www.reisauditores.com.br e www.bomsucesso.mg.gov.br , a relao dos candidatos que tiveram a suas inscries e/ou pedido de tratamento diferenciado deferidos. 4.6 DEFERIMENTO DOS REQUERIMENTOS DE INSCRIO A partir das 16 horas do dia 17/04/2012 o candidato dever conferir no quadro de avisos da Prefeitura Municipal de Bom Sucesso/MG e/ou nos sites www.reisauditores.com.br e www.bomsucesso.mg.gov.br, se fora deferido seu requerimento de inscrio. Caso haja qualquer irregularidade, o candidato dever entrar em contato com o Servio de Atendimento ao Candidato, pelo telefone (31) 3213-0060, para verificar o ocorrido, e solicitar a correo, se for o caso, ou protocolar/ enviar via SEDEX, recurso junto Sede da Reis e Reis Auditores Associados Rua da Bahia 1004 Conjunto 904 Centro Belo Horizonte MG CEP 30160-011 , encaminhados Reis e Reis Auditores Associados, nos dias 18 e 19/04/2012. 5 Realizao: Reis e Reis Auditores Associados www.reisauditores.com.br
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4.7 OUTRAS INSCRIES: INFORMAES SOBRE AS 4.7.10.1 A incluso de que trata o item 4.7.10 ser realizada de forma condicional e ser confirmada pela Reis e Reis Auditores Associados, na fase de Julgamento das Provas Objetivas, com o intuito de se verificar a pertinncia da referida incluso. 4.7.10.2 Constatada a improcedncia da inscrio de que trata o item 4.7.10, a mesma ser cancelada, independentemente de qualquer formalidade, considerados nulos todos os atos dela decorrentes. 4.8 No haver devoluo da quantia paga a ttulo de inscrio, salvo em caso de no realizao do concurso, ou alterao de regra editalcia relacionada a data de prova, alterao de cargos, ou qualquer outro quesito que interfira no interesse do candidato em participar do certame, por ordem da Sede da Prefeitura Municipal de Bom Sucesso/MG que far a devoluo da quantia paga a ttulo de inscrio, no prazo de 30 (trinta) dias teis aps o comunicado oficial de cancelamento/alterao disponibilizado nos sites www.reisauditores.com.br e www.bomsucesso.mg.gov.br, onde divulgar os procedimentos para o ressarcimento do valor pago a ttulo de inscrio no primeiro dia aps o comunicado oficial. 4.9 A inscrio do candidato implicar a aceitao das normas para o concurso pblico contidas neste edital. 4.10 A declarao falsa ou inexata dos dados constantes no requerimento de inscrio, bem como a apresentao de documentos ou informaes falsas ou inexatas, implicar no cancelamento da inscrio e anulao de todos os atos decorrentes, em qualquer poca, aps processo administrativo em que se garanta os princpios do contraditrio e ampla defesa.

4.7.1 As solicitaes de condies especiais para a realizao da prova sero atendidas obedecendo aos critrios de viabilidade e de razoabilidade e devero ser solicitadas por escrito at o dia 06/04/2012. O requerimento indicando claramente as condies especiais necessrias poder ser protocolado na Sede da Reis e Reis Auditores Associados Rua da Bahia 1004 Conjunto 904 Centro Belo Horizonte - MG ou enviado, via SEDEX com A.R, para o escritrio da empresa Reis e Reis Auditores Associados, com endereo Rua da Bahia, 1004 conj. 904 Centro Belo Horizonte/MG CEP. 30160-011. 4.7.2 No haver, sob qualquer pretexto, inscrio provisria ou condicional. 4.7.3 No sero recebidas inscries por via postal, fac-smile ou condicional, sob qualquer pretexto, fora do prazo estabelecido ou que no atenda rigorosamente s disposies contidas neste edital. 4.7.4 No sero aceitas inscries contendo dados incompletos. 4.7.5 O candidato poder concorrer a apenas um cargo. 4.7.6 Em caso de inscries pela INTERNET, caso seja feita mais de uma inscrio pelo mesmo candidato, ser considerada a ltima inscrio efetuada que tenha sido pago o boleto bancrio. 4.7.7 Ser automaticamente cancelada a inscrio na hiptese de pagamento mediante cheque sem proviso de fundos, ou a no compensao do cheque por qualquer outro motivo e a que tempo for. 4.7.8 Os valores de inscrio pagos em desacordo com o estabelecido neste Edital no sero devolvidos. 4.7.9 Efetivado o pagamento da inscrio, no sero aceitos pedidos para alterao de cargo, sob hiptese alguma, portanto, antes de efetuar o pagamento da taxa de inscrio, o candidato dever verificar atentamente o cdigo do cargo escolhido. 4.7.10 No dia da realizao das provas, na hiptese de o nome do candidato no constar das listagens oficiais relativas aos locais de prova estabelecidos no Edital de Convocao, a Reis e Reis Auditores Associados proceder a incluso do referido candidato, atravs de preenchimento de formulrio especfico mediante a apresentao do comprovante de inscrio. 6

V DAS PROVAS
O Concurso Pblico constar de provas Objetiva de Mltipla Escolha para todos os cargos. Os tipos de provas objetivas de mltipla escolha e peso de cada matria, para cada cargo so os dispostos no ANEXO II do presente Edital. 5.1 As Provas Objetivas de Mltipla Escolha, de carter eliminatrio e classificatrio, sero aplicadas para todos os cargos e ter durao mxima de 3 (trs) horas, nesta includo o tempo para distribuio e orientaes sobre as provas e o preenchimento da Folha de Respostas.

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5.1.1 O candidato somente poder retirar-se do local de realizao das provas, depois de decorridos 60 minutos do efetivo horrio de incio das provas. 5.1.2 O conjunto das Provas Objetivas de Mltipla Escolha para todos os cargos ser composto de 30 (trinta) questes, com 04 (quatro) opes de respostas cada. 5.1.3 Os tipos de provas objetivas de mltipla escolha e peso de cada matria de todos os cargos so os dispostos no ANEXO II, e relacionadas abaixo:
PESO DA QUESTO TOTAL DAS PROVAS

5.1.7 O Programa de Prova para as questes de mltipla escolha o apresentado no anexo V ao presente edital.

5.1.7.1 As Indicaes Bibliogrficas apresentadas so apenas sugestes, no implicando na obrigatoriedade de o contedo das provas ater-se apenas a elas. 5.1.8 No decorrer da prova, se o candidato observar qualquer anormalidade de prova trocada, ou seja, lhe for entregue prova de outro cargo, ou anormalidade grfica, relacionada ao tipo de prova a que se submeteria perante o cargo escolhido, dever manifestar-se junto ao Fiscal de Sala, que, consultar a coordenao do concurso, que propor a soluo imediata e registrar ocorrncia para posterior anlise da banca examinadora. 5.1.9 Sempre que o candidato observar qualquer anormalidade na prova, como as descritas no item anterior dever se manifestar no momento da prova, sob pena de no poder apresentar, posteriormente, eventual recurso junto a banca examinadora.

NVEL DA PROVA

TIPO DE PROVA

QUESTES

LNGUA PORTUGUESA 10 CONH.GERAIS E ATUALIDADES 10 CONHECIMENTOS ESPECFICOS 10 LNGUA PORTUGUESA 10 CONH.GERAIS E ATUALIDADES 10 CONHECIMENTOS ESPECFICOS 10 LNGUA PORTUGUESA 10 CONH.GERAIS E ATUALIDADES 10 CONHECIMENTOS ESPECFICOS 10 6 1 3 100 6 1 3 6 1 3

FUNDAMENTAL COMPLETO

100

MDIO COMPLETO

100

VI DA REALIZAO DAS PROVAS


6.1 As Provas Objetivas de Mltipla Escolha sero realizadas no dia 29/04/2012, no municpio de Bom Sucesso/MG, em locais e horrios que sero divulgados no dia 24/04/2012, no quadro de avisos da Prefeitura Municipal de Bom Sucesso/MG e nos sites www.reisauditores.com.br e www.bomsucesso.mg.gov.br. 6.2 O candidato dever comparecer ao local de realizao das provas objetivas de mltipla escolha, com no mnimo, 30 (trinta) minutos de antecedncia, portando documento de identidade original e caneta esferogrfica azul ou preta, e s poder ausentar-se do recinto de provas, depois de decorridos 60 (sessenta) minutos do incio das mesmas. 6.3 As provas objetivas de mltipla escolha tero durao mxima de 03 (trs) horas nesta includo o tempo para distribuio e orientaes sobre as provas e o preenchimento da Folha de Respostas. 6.4 de responsabilidade exclusiva do candidato a identificao correta de seu local de prova e o comparecimento no local, data e horrio determinado, com todos os custos sob sua responsabilidade.

SUPERIOR COMPLETO

5.1.4 Ser aprovado o candidato que totalizar o mnimo de 60% (sessenta por cento) do total geral de pontos do conjunto das Provas Objetivas de Mltipla Escolha. 5.1.5 O candidato que no pontuar em uma das provas objetivas de mltipla escolha, definidas no ANEXO II, estar automaticamente eliminado do Concurso Pblico. 5.1.6 A classificao geral dos candidatos ser feita pela soma algbrica dos pontos obtidos em cada prova, considerados os pesos por prova. 7

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6.5 O ingresso do candidato na sala onde se realizaro as provas objetivas s ser permitido no horrio estabelecido, mediante a apresentao do Documento de Identidade Oficial (original), preferencialmente o usado na inscrio. 6.6 O documento de identificao dever estar em perfeitas condies, de forma a permitir, com clareza, a identificao do candidato e sua assinatura. No sero aceitos como documentos de identificao: CPF (CIC), certides de nascimento, ttulos eleitorais, carteira de motorista (modelo antigo, sem foto), carteira de estudante, carteira funcional sem valor de identidade, nem cpias de documentos de identificao, ainda que autenticados, ou protocolos de entrega de documentos. 6.7 Sero considerados documentos de identidade: carteiras expedidas pelos Comandos Militares, pelas Secretarias de Segurana Pblica, pelos Institutos de Identificao e pelos Corpos de Bombeiros Militares; carteiras expedidas pelos rgos fiscalizadores de exerccio profissional (ordens, conselhos, etc); Passaporte; Certificado de Reservista; Carteiras Funcionais expedidas por rgo pblico que, por lei federal valham como identidade; Carteira de Trabalho; Carteira Nacional de Habilitao (somente com foto). 6.8 Caso o candidato esteja impossibilitado de apresentar, no dia da realizao das provas, documento de identidade original, por motivo de perda, furto ou roubo, dever apresentar documento que ateste o registro da ocorrncia policial com data de no mximo 10 dias antes da data de realizao das provas, bem como outro documento que o identifique. Nesta ocasio poder ser submetido a identificao especial, compreendendo coleta de assinaturas e de impresso digital em formulrio prprio de ocorrncias. 6.8.1 A identificao especial poder ser exigida do candidato, cujo documento de identificao apresente dvidas relativas fisionomia e/ou assinatura. 6.9 No sero aceitos como documento de identidade: certides de nascimento, ttulos eleitorais, carteiras de motorista (modelo sem foto), carteiras de estudante, carteiras funcionais sem valor de identidade, documentos ilegveis, no-identificveis e/ou danificados, cpias e protocolos. 6.10 O candidato que no apresentar documento de identidade oficial original, na forma definida nos subitens 6.5, 6.6, 6.7 e 6.8 deste Edital, no poder 8 fazer as provas e ser automaticamente eliminado do Concurso Pblico. 6.11 No sero realizadas provas fora do local, cidade, data e horrio determinado, salvo por motivo de fora maior. 6.12 Ser excludo deste Concurso Pblico o candidato que: faltar, chegar atrasado prova, ou que, durante a sua realizao, for colhido em flagrante comunicao com outro candidato ou com pessoas estranhas, oralmente, por escrito ou atravs de equipamentos eletrnicos, ou, ainda, que venha a tumultuar a realizao das provas, podendo responder legalmente pelos atos ilcitos praticados. 6.13 No ser permitido ao candidato permanecer no local das provas objetivas com aparelhos eletrnicos ligados (bip, telefone celular, relgio do tipo data bank, walkman, agenda eletrnica, notebook, palmtop, receptor, gravador etc.). Caso o candidato leve algum aparelho eletrnico, o mesmo dever estar desligado e debaixo da carteira. O descumprimento da presente instruo implicar na eliminao do candidato, caracterizando-se tal ato como tentativa de fraude. 6.13.1 Se o celular do candidato tocar, qualquer que seja a funo, mesmo que no atenda, se identificado ter sua prova anulada. 6.14 expressamente proibido ao candidato permanecer com armas no local de realizao das provas, ainda que detenha o porte legal de arma, sob pena de sua desclassificao. 6.15 No ser permitida, durante a realizao das provas objetivas, a comunicao entre os candidatos nem a utilizao de mquinas calculadoras ou similares, anotaes, impressos, livros ou qualquer outro material de consulta. 6.16 No ser permitida a entrada de candidatos aps o fechamento dos portes ou fora dos locais predeterminados, salvo por deciso justificada da Comisso e da Coordenao do Concurso. 6.17 O candidato no poder ausentar-se da sala de realizao das provas, sem acompanhamento de fiscal, aps ter assinado a lista de presena. 6.18 A inviolabilidade das provas ser comprovada no momento de rompimento do lacre dos envelopes de provas, na presena dos candidatos, dentro de cada sala de aplicao. 6.19 O candidato, ao terminar a prova, entregar ao fiscal a sua folha de respostas. Realizao: Reis e Reis Auditores Associados www.reisauditores.com.br
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6.20 Sero mantidos, no mnimo, 03 (trs) candidatos dentro de sala, at que o ltimo termine a prova. 6.21 No haver segunda chamada para as provas. O no comparecimento a quaisquer das provas resultar na eliminao automtica. 6.22 No haver, por qualquer motivo, prorrogao do tempo previsto para aplicao das provas em virtude de afastamento de candidato da sala de provas. 6.23 As provas objetivas sero corrigidas por meio de processamento eletrnico de leitura tica. 6.24 As respostas das provas objetivas devero ser transcritas a caneta esferogrfica de tinta azul ou preta para a Folha de Respostas, que o nico documento vlido para correo eletrnica. No haver substituio da Folha de Respostas, exceto por ocorrncia de responsabilidade exclusiva da administrao ou da organizao do concurso, sendo da responsabilidade exclusiva do candidato os prejuzos advindos de marcaes feitas incorretamente, emenda ou rasura, ainda que legvel e sero consideradas ERRADAS, as questes no assinaladas ou que contenham mais de uma resposta, emenda ou rasura, ainda que legvel. 6.24.1 A no assinatura por parte do candidato na Folha de Respostas (gabarito) implicar na eliminao automtica do mesmo. 6.25 No dia de realizao das provas, no sero fornecidas, por qualquer membro da equipe de aplicao das provas e/ou pelas autoridades presentes, informaes referentes ao contedo das provas e/ou aos critrios de avaliao e classificao. 6.26 A candidata que tiver necessidade de amamentar durante a realizao das provas dever levar um acompanhante, que ficar em sala reservada para essa finalidade e que ser responsvel pela guarda da criana. A candidata nesta condio que no levar acompanhante, no realizar as provas. 6.27 Ter suas provas anuladas e ser automaticamente eliminado do concurso o candidato que, durante a realizao de qualquer uma das provas: 6.27.1 usar ou tentar usar meios fraudulentos e/ou ilegais para a sua realizao; 6.27.2 for surpreendido dando e/ou recebendo de outro candidato auxlio para a execuo de quaisquer das provas; 6.27.3 utilizar-se de rgua de clculo, livros, mquinas de calcular e/ou equipamento similar, dicionrio, notas e/ou impressos que no forem expressamente permitidos, telefone celular, gravador, receptor e/ou pagers e/ou comunicar-se com outro candidato; 6.27.4 faltar com a devida cortesia para com qualquer membro da equipe de aplicao das provas, com as autoridades presentes e/ou com candidatos; 6.27.5 recusar-se a entregar o material das provas ao trmino do tempo destinado para a sua realizao. 6.27.6 afastar-se da sala, a qualquer tempo, sem o acompanhamento de fiscal, ou antes do tempo mnimo de permanncia estabelecido no item 6.2; 6.27.7 ausentar-se da sala, a qualquer tempo, portando a folha de respostas e/ou caderno de questes, fora do horrio permitido; 6.27.8 descumprir as instrues contidas no caderno de provas, na folha de respostas ou neste Edital; 6.27.9 perturbar, de qualquer modo, a ordem dos trabalhos, incorrendo em comportamento indevido; 6.27.10 utilizar ou tentar utilizar meios fraudulentos, para obter aprovao prpria ou de terceiros, em qualquer etapa do concurso; 6.27.11 fizer, em qualquer momento, declarao falsa ou inexata. 6.27.12 permanecer no local da prova objetiva com vestimenta inadequada (trajando somente vestes de banho, sem camisa, com bon, com chapu, com touca, com gorro, culos escuros etc.), caracterizandose tentativa de fraude. 6.28 Se, a qualquer tempo, for constatado por meio eletrnico, estatstico, visual, grafolgico ou por investigao policial, administrativa ou judicial, ter utilizado processos ilcitos, o candidato ser excludo do Concurso Pblico, garantidos o contraditrio e a ampla defesa. 6.29 No ser permitido que as marcaes na folha de respostas sejam feitas por outras pessoas, salvo em caso de candidato que tenha solicitado condio especial para esse fim no ato da inscrio. Nesse caso, se deferido o seu pedido, se necessrio, o candidato 9 Realizao: Reis e Reis Auditores Associados www.reisauditores.com.br
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ser acompanhado por um fiscal devidamente treinado pela coordenao do Concurso. VII DA CLASSIFICAO FINAL E DESEMPATE 7.1 A classificao final dos candidatos ser ordenada por cargo, em ordem decrescente, somente dos aprovados, de acordo com o total de pontos obtidos no somatrio das provas Objetiva de Mltipla Escolha. 7.2 Em caso de empate, na nota final no concurso, como primeiro critrio para desempate, nos termos da Lei Federal n 10.741, de 1 de outubro de 2003, s er . beneficiado o candidato que tiver idade igual ou superior a 60 (sessenta) anos, aplicando-se subsidiariamente, para efeito de classificao, e sucessivamente, ao candidato que: 7.2.1 obtiver o maior nmero de pontos na Prova de Conhecimentos Especficos; 7.2.2 obtiver o maior nmero de pontos na Prova de Lngua Portuguesa; 7.2.3 obtiver o maior nmero de pontos na Prova de Conhecimentos Gerais/ Atualidades; 7.2.4 Tiver mais idade. 7.3 O Resultado Final do Concurso ser publicado no quadro de avisos da Prefeitura Municipal de Bom Sucesso/MG e nos sites www.reisauditores.com.br e www.bomsucesso.mg.gov.br a partir das 16 horas do dia 30/03/2012. recebimento) AR, averiguando-se a tempestividade pela data de postagem; com indicao do concurso, nome do candidato, nmero de inscrio e assinatura, conforme modelo ANEXO IV deste Edital e dever ser obrigatoriamente: a) Datilografado ou digitado em original; b) Ser exclusivo, apresentando-se um para cada questo recorrida; c) Conter indicao do nmero da questo e da prova; d) Ter capa constando o nome, nmero de inscrio e assinatura do candidato; e) Estar conforme o ANEXO IV deste edital preenchido e assinado; f) Ser dirigido ao Concurso Pblico da Prefeitura Municipal de Bom SucessoMG, protocolado pessoalmente na Sede da Prefeitura Municipal de Bom Sucesso ou postados via SEDEX para o escritrio da Reis e Reis Auditores Rua da Bahia 1004 Conjunto 904 Centro Bhte MG CEP 30160-011. 8.2.1 Quanto aos recursos de questes da prova e gabarito oficial, dever ser elaborado um recurso por folha, sob pena de sua desconsiderao. 8.2.2 Os recursos devem ser apresentados com fundamentao lgica e consistente, mencionando a bibliografia consultada. 8.3 No sero aceitos recursos enviados por fax e-mail ou qualquer outro meio que no o previsto neste Edital. 8.4 Sero indeferidos os recursos que no atenderem aos dispositivos aqui estabelecidos. 8.5 O prazo para interposio de recursos preclusivo e comum a todos os candidatos. 8.6 Aps o julgamento dos recursos sobre gabaritos e questes objetivas, a anulao de qualquer questo do certame, seja por recurso administrativo ou por deciso judicial, resultar em benefcio de todos os candidatos, ainda que estes no tenham recorrido ou ingressado em juzo, e eventuais alteraes no gabarito preliminar sero divulgadas; 8.7 O parecer contendo a deciso relativa ao recurso estar disposio do candidato recorrente, nas datas determinadas no Cronograma de Concurso, na sede da Prefeitura Municipal de Bom Sucesso - MG at a data de homologao. Sendo que os resultados dos recursos sero divulgados na internet e por afixao no quadro de avisos da Prefeitura Municipal de Bom Sucesso/MG. 8.8 Para contagem do prazo de interposio de recursos, excluir-se- o dia da publicao e incluir-se- o dia do vencimento, desde que coincidam com dia de 10 Realizao: Reis e Reis Auditores Associados www.reisauditores.com.br
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VIII DOS RECURSOS


8.1 Caber interposio de recursos devidamente fundamentados, perante a Reis e Reis Auditores Associados, no prazo de 02 (dois) dias teis, contados do primeiro dia subseqente data de publicao do objeto de recurso contra todas as decises proferidas no decorrer do processo que tenham repercusso na esfera de direitos dos candidatos, salientando-se, dentre outros: a) b) c) d) o Edital as inscries; questes da Prova e Gabarito oficial; resultados das Provas, desde que se refira a erros de clculo das notas. e) outras fases do edital. 8.2 Os recursos devero ser apresentados dentro do prazo estabelecido, de forma legvel e protocolados pelos candidatos na sede da Prefeitura Municipal de Bom Sucesso no horrio de 13:00 s 17:00h, ou interpostos via correio atravs de SEDEX (com aviso de

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funcionamento normal da Prefeitura Municipal de Bom Sucesso-MG e da Reis e Reis Auditores Associados. Caso contrrio ser prorrogado para o primeiro dia seguinte de funcionamento normal dessas instituies. 8.9 A Reis e Reis Auditores Associados a nica e ltima instncia para recursos, sendo soberana em suas decises, razo pela qual no cabero recursos adicionais a essa Banca Examinadora. rigorosamente ordem de classificao dos candidatos, o prazo de validade do concurso e limites de vagas existentes, bem como as que vierem a vagar ou que forem criadas posteriormente. Isto vale dizer que a administrao poder nomear candidatos aprovados alm das vagas previstas no anexo I, obedecendo sempre ordem final de classificao.

IX DAS DISPOSIES FINAIS


9.1 Toda informao referente realizao do Concurso estar disponvel nos sites www.reisauditores.com.br e www.bomsucesso.mg.gov.br e no quadro de avisos da Prefeitura Municipal de Bom Sucesso-MG. 9.2 Todo material referente ao Concurso ficar disponvel na sede Prefeitura Municipal de Bom Sucesso/MG no perodo mnimo de 05 (cinco) anos. 9.3 Ao entrar em exerccio, o candidato ficar sujeito ao cumprimento do estgio probatrio de 03 (trs) anos, durante o qual sua eficincia e capacidade sero objeto de avaliao para o desempenho do cargo. 9.4 A inscrio do candidato importar no conhecimento das presentes instrues e na aceitao tcita das condies do Concurso Pblico, tais como se acham estabelecidas neste Edital. 9.5 A Prefeitura Municipal de Bom Sucesso/MG e a Reis e Reis Auditores Associados no se responsabilizam por quaisquer cursos, textos, apostilas e outras publicaes referentes a este Concurso Pblico. 9.5.1 Por razes de ordem tcnica e de segurana a Reis e Reis Auditores Associados no fornecer exemplares de provas relativas a concursos anteriores.

9.8 O candidato aprovado, quando nomeado, ter o prazo mximo de 30 (trinta) dias teis para tomar posse, podendo ser prorrogado este prazo por uma nica vez por igual perodo, mediante requerimento. 9.9 Quando a posse do candidato no ocorrer dentro do prazo previsto, sua nomeao ser considerada sem efeito. 9.10 O candidato empossado dever assumir suas atividades em dia, hora e local definido pela Administrao Municipal, sendo que somente aps esta data, ser-lhe- garantido o direito remunerao.

9.11 No ato da posse no cargo o candidato no poder estar incompatibilizado para a investidura no cargo pblico. 9.12 Para o provimento no cargo efetivo o candidato nomeado deve ter aptido fsica e mental e no ser portador de deficincia incompatvel com o exerccio do cargo, comprovada em inspeo realizada pela junta mdica que poder ter suporte de equipe multidisciplinar nomeada pela Prefeitura Municipal de Bom Sucesso/MG.

9.13 So requisitos bsicos para investidura em cargo pblico: I) II) III) IV) a nacionalidade brasileira; o gozo dos direitos polticos; a quitao com as obrigaes militares e eleitorais; o nvel de escolaridade exigido para o exerccio do cargo bem como registro no respectivo Conselho, nos casos previstos em Lei; V) a idade mnima de dezoito anos; VI) aptido fsica e mental.

9.6 O candidato dever manter junto a Prefeitura Municipal de Bom Sucesso/MG, durante o prazo de validade do Concurso Pblico, seu endereo atualizado, visando eventuais convocaes, no lhe cabendo qualquer reclamao caso esta no seja possvel, por falta da citada atualizao. 9.7 A aprovao no Concurso Pblico assegura direito nomeao at o nmero de vagas previstas para cada cargo, e esta, quando ocorrer, obedecer 11

9.14 O candidato aprovado quando convocado ser submetido a exames mdicos que incluir avaliao mdica, de forma a auferir que o candidato encontra-se INDICADO OU CONTRA-INDICADO para Realizao: Reis e Reis Auditores Associados www.reisauditores.com.br
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o cargo, atravs de Laudo realizado pela junta mdica que poder ter suporte de equipe multidisciplinar, especificamente nomeada. 9.14.1 A Prefeitura Municipal de Bom Sucesso/MG indicar os locais credenciados realizao dos exames que devero ser realizados pelos candidatos s suas expensas. Exames obrigatrios a todos os cargos: Hemograma Completo Glicemia em Jejum Creatinina Sorologia para Hepatite B ( HBS AG) Exames obrigatrios para maiores de 40 anos: E.C.G. Raios-X de trax 9.14.2 O candidato dever estar em perfeitas condies de sade, segundo o exame clnico realizado pelo mdico examinador e ficar sujeito critrio e necessidade do mdico examinador da apresentao de outros exames para verificao de sua indicao ou no para o cargo. 9.14.3 Caso necessite o mdico examinador poder solicitar parecer de mdicos especialistas. 9.14.4 O candidato que for CONTRA-INDICADO na avaliao mdica, que interpor recurso fundamentado ter analisado o recurso pela equipe multidisciplinar que definir pela reconsiderao ou manuteno do resultado, cuja deciso, ser homologada pelo Prefeito Municipal para todos os fins de direito. 9.15 O candidato aprovado e nomeado para tomar posse, na data do exame admissional, dever apresentar cpias reprogrficas dos seguintes documentos: Comprovante de endereo. (DUAS CPIAS EM SEU NOME) Certido de nascimento de filhos menores de 14 anos (ORIGINAL E CPIA) Certido de casamento (quando houver). Nmero da conta bancria (corrente ou salrio): Nmero de telefone de contato (residencial celular). ORIGINAIS: 01 Foto 3x4 Atestado Mdico de sanidade fsica e mental expedido pelo servio oficial da P.M.I, com data do ms da posse agendado previamente. Declarao de bens e valores de patrimnio. Declarao sob penas da lei que no ocupa dois cargos pblicos remunerados, salvos os cargos previstos pela lei. 9.16. Estar impedido de tomar posse o candidato que deixar de apresentar qualquer um dos documentos especificados, bem como deixar de comprovar qualquer um dos requisitos para investidura no cargo estabelecidas ANEXO I deste Edital. 9.17. A constatao de inautenticidade do certificado de comprovao de escolaridade exigida no Anexo I deste edital, implicar na eliminao do candidato deste concurso pblico, a qualquer tempo, sem prejuzo das sanes cabveis. 9.18. O candidato nomeado apresentar-se- para posse e exerccio, s suas expensas. 9.19. Ser tornado sem efeito o ato de nomeao do candidato que deixar de apresentar qualquer documento exigido para a posse. 9.20. Ao inscrever-se no presente Concurso, o candidato declara ter conhecimento pleno, de sua nomeao e possvel transferncia posterior, para qualquer unidade nos limites territoriais do municpio. 9.21. O horrio e o local de trabalho dos candidatos nomeados sero determinados pela Administrao Municipal, luz dos interesses e necessidades do servio pblico. 9.23 A nomeao do candidato ser publicada no quadro de avisos da Prefeitura Municipal de Bom SucessoMG e encaminhada para o endereo fornecido pelo candidato no ato da inscrio. Realizao: Reis e Reis Auditores Associados www.reisauditores.com.br
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Identidade. Ttulo de eleitor. CPF. Certificado de reservista (sexo masculino). PIS ou PASEP. Diploma de escolaridade exigida ou documento legal expedido por rgo competente/ (ORIGINAL E CPIA) e CARTEIRA DO CONSELHO REGIONAL. Comprovante de experincia, quando exigida. 12

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9.24 Os casos omissos ou duvidosos sero resolvidos pela Comisso nomeada para Fiscalizao e Acompanhamento do Concurso Pblico da Prefeitura Municipal de Bom Sucesso-MG. 9.25 Tambm integram este Edital de Concurso Pblico os anexos:
-

Anexo I: Cargos, Vagas, Qualificao Mnima, Jornada de Trabalho, Vencimento inicial e taxa de inscrio; Anexo II: Cargos, Provas e Nmero e Peso de Questes; Anexo III: Cronograma Anexo IV: Modelo de Formulrio para Recurso; Anexo V: Programa de Prova Objetiva de Mltipla Escolha; Anexo VI: Atribuies dos Cargos. Anexo VII: Requerimento de Iseno da Taxa de Inscries. Anexo VIII: Modelo de Formulrio para protocolo de Ttulos

9.26 Caber ao Prefeito Municipal de Sucesso/MG a homologao do resultado final. Bom Sucesso/MG, 05 de janeiro de 2012.

Bom

PREFEITO MUNICIPAL COMISSO DE CONCURSO

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ANEXO I
CARGOS, VAGAS, QUALIFICAO MNIMA EXIGIDA, JORNADA DE TRABALHO, VENCIMENTO INICIAL E TAXA DE INSCRIO.

Cd.

Cargo

Vagas Vencimento Carga Vagas Reservadas Inicial em Horria Deficientes reais Semanal

Requisitos Mnimos

Taxa de Inscrio R$

01

ARTESO

01

No h

566,10

30 h

Ensino Fundamental Completo Ensino Superior Completo em Servio Social e registro no Conselho

40,00

02

ASSISTENTE SOCIAL

01

No h

1.366,29

30 h

70,00

03

AUXILIAR ADMINISTRATIVO

02

No h

818,80

40 h

Ensino Mdio Completo

50,00

04

AUXILIAR DE FARMCIA

01

No h

818,80

40 h

Ensino Mdio Completo

50,00

05

AUXILIAR DE SERVIOS GERAIS

01

01

566,10

40 h

Ensino Fundamental Completo Ensino Fundamental Completo Ensino Superior Completo em Bioqumica ou Farmcia com registro no Conselho Ensino Fundamental Completo

40,00

06

AUXILIAR DE SERVIOS OPERACIONAIS

03

No h

566,10

40 h

40,00

07

BIOQUMICO / FARMACUTICO

01

No h

1.366,29

40 h

70,00

08

BORRACHEIRO

01

No h

566,10

40 h

40,00

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Ensino Fundamental Completo e Curso Tcnico na rea
Ensino Fundamental Completo e Curso Tcnico na rea Ensino Superior Completo em Enfermagem e registro no Conselho Ensino Mdio Completo e Curso de Tcnico em Contabilidade com registro no Conselho Ensino Superior Completo em Medicina com registro no Conselho Ensino Superior Completo em Medicina com registro no Conselho Ensino Mdio Completo e Carteira Nacional de Habilitao categoria D ou E Ensino Superior Completo em Nutrio e registro no Conselho Ensino Mdio Completo e Curso Tcnico na res e Carteira Nacional de Habilitao categoria CD ou E ENSINO FUNDAMENTAL COMPLETO

09

CARPINTEIRO

01

No h

746,13

40 h

40,00

10

ELETRICISTA

01

No h

746,13

40 h

50,00

11

ENFERMEIRO

01

No h

1.366,29

40 h

70,00

12

FISCAL DE RENDAS

01

No h

818,80

40 h

50,00

13

MDICO CLNICO GERAL

01

No h

1.366,29

20 h

70,00

14

MDICO - GINECOLOGISTA

01

No h

1.366,29

20 h

70,00

15

MOTORISTA

02

No h

746,13

40 h

50,00

16

NUTRICIONISTA

01

No h

1.366,29

40 h

70,00

17

OPERADOR DE MQUINAS PESADAS

01

No h

886,63

40 h

50,00

18

PEDREIRO

01

No h

818,40

40H

40,00

15

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ENSINO FUNDAMENTAL COMPLETO Ensino Mdio/Magistrio Completo ou Normal Superior Completo Ensino Superior Completo em Psicologia e registro no Conselho Ensino Mdio Completo ENSINO FUNDAMENTAL COMPLETO ENSINO FUNDAMENTAL COMPLETO Ensino Superior Completo em Pedagogia e registro no Conselho Ensino Mdio completo e Tcnico de Enfermagem com registro no Conselho ENSINO FUNDAMENTAL COMPLETO

19

PINTOR

01

No h

818,80

40 h

40,00

20

PROFESSOR

05

01

949,62

24 h

60,00

21

PSICLOGO

01

No h

1.366,29

40 h

70,00

22 23 24

SECRETRIO ESCOLAR SERVIAL SOLDADOR

01 01 01

No h No h No h

949,62 566,10 746,13

40 h 40 h 40 h

50,00 40,00 50,00

25

SUPERVISOR PEDAGGICO

02

No h

1.366,29

24 h

70,00

26

TCNICO EM ENFERMAGEM

01

No h

678,30

40 h

70,00

27

VIGIA
TOTAL DE VAGAS TOTAL GERAL DE VAGAS

02
37 39

No h
02

566,10

40 h

40,00

OBS.: Os candidatos que vierem a ser admitidos faro jus aos benefcios e vantagens que estiverem vigorando poca das respectivas admisses. Sero reservadas candidatos portadores de deficincia, 5% (cinco por cento) das vagas separadas por cargo, nos termos do art. 37, 1 e 2 do Decreto Federal n 3.298, de 20/12/1999 e Decreto Federal n 5296 de 02/12/2004, que regulamenta a Lei Federal n 7.853/89, e Legislao Municipal conforme indicado no ANEXO I, observada a exigncia de compatibilidade entre a deficincia e as atribuies do emprego, a ser aferida em percia mdica oficial, quando dos exames pr-admissionais. Na hiptese de aplicao do percentual resultar em nmero fracionado, a frao ser arredondada para o primeiro nmero inteiro subseqente, sendo que o resultado da aplicao dessa regra deve ser mantido, sempre, dentro dos limites mnimo de 5% (cinco por cento) e mximo de 20% (vinte por cento) das vagas oferecidas conforme Legislao vigente regendo-se a disputa pela igualdade de condies, atendendo assim, ao princpio da competitividade.

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ANEXO II
TIPOS DE PROVAS E QUANTIDADE DE QUESTES E PESO Cargo
ARTESO AUXILIAR DE SERVIOS GERAIS AUXILIAR DE SERVIOS OPERACIONAIS BORRACHEIRO CARPINTEIRO ELETRICISTA MOTORISTA OPERADOR DE MQUINAS PESADAS PEDREIRO PINTOR SERVIAL SOLDADOR VIGIA

Tipos de Provas
PORTUGUES CONHECIMENTOS GERAIS ESPECFICA
ENSINO FUNDAMENTALCOMPLETO

N questes
10 10 10

Peso
03 01 06

AUXILIAR ADMINISTRATIVO AUXILIAR DE FARMCIA FISCAL DE RENDAS PROFESSOR SECRETRIO ESCOLAR TCNICO EM ENFERMAGEM

PORTUGUES CONHECIMENTOS GERAIS ESPECFICA


ENSINO MDIO COMPLETO

10 10 10

03 01 06

ASSISTENTE SOCIAL BIOQUMICO / FARMACUTICO ENFERMEIRO MDICO CLNICO GERAL MDICO GINECOLOGISTA NUTRICIONISTA PSICLOGO SUPERVISOR PEDAGGICO

PORTUGUES CONHECIMENTOS GERAIS ESPECFICA

10 10 10

03 01 06

ENSINO SUPERIOR COMPLETO

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ANEXO III CRONOGRAMA DE PROCESSO SELETIVO
DATA 05/01/2012 HORRIO 16:00 ATIVIDADE Publicao da ntegra do Edital LOCAL

Quadro de avisos da Prefeitura Municipal de Bom Sucesso, www.reisauditores.com.br e www.bomsucesso.mg.gov.br


Quadro de avisos da Prefeitura Municipal de Bom Sucesso, Jornal Minas Gerais, Jornal Hoje em Dia, www.reisauditores.com.br
www.bomsucesso.mg.gov.br

05/01/2012 A 06/03/2012 07/03/2012 e 08/03/2012 13/03/2012 14/03/2012 e 15/03/2012 20/03/2012 07/03/2012 05/04/2012 07/03/2012 05/04/2012 17/4/2012 18/04/2012 19/04/2012 24/04/2012

Publicao de Extrato do Edital

.13:00 s 17:00

Perodo para requisio de iseno da taxa de inscrio

Presencial: Prefeitura Municipal de Bom Sucesso - Praa Benedito Valadares,51 CentroBom Sucesso MG Sedex: Reis e Reis Auditores Rua da Bahia 1004Cj.904 Centro Belo HorizonteMG-CEP 30160-011

16:00

Quadro de avisos da Prefeitura Municipal de Bom Sucesso, Divulgao da lista de pedidos de iseno www.reisauditores.com.br e www.bomsucesso.mg.gov.br deferidos

13:00 s 17:00

Prazo para protocolo de recurso Indeferimento Pedido de Iseno

sobre

Presencial: Prefeitura Municipal de Bom Sucesso - Praa Benedito Valadares,51 CentroBom Sucesso MG Sedex: Reis e Reis Auditores Rua da Bahia 1004Cj.904 Centro Belo HorizonteMG-CEP 30160-011

Julgamento recursos sobre as isenes


16:00 Incio: A partir das 09:00 horas do dia 03/01 . 13:00 s 17:00 Perodo de Inscries VIA INTERNET candidatos ao Processo Seletivo dos

Prefeitura Municipal de Bom Sucesso situado Praa Benedito Valadares, 51 Centro Bom Sucesso / MG

www.reisauditores.com.br

16:00

Perodo de Inscries Presenciais dos candidatos Prefeitura Municipal de Bom Sucesso situado Praa Benedito ao Processo Seletivo Valadares, 51 Centro Bom Sucesso / MG Exceto sbados, domingos e feriados Quadro de avisos da Prefeitura Municipal de Bom Sucesso, Divulgao da relao de inscries www.reisauditores.com.br e www.bomsucesso.mg.gov.br Prazo para protocolo de recurso sobre as inscries Julgamento recursos sobre as inscries e Divulgao da Planilha indicando o local e horrio de realizao das Provas Objetivas de Mltipla Escolha Realizao da Prova Objetiva de Mltipla Escolha Divulgao dos gabaritos da Prova Objetiva de Mltipla Escolha Prazo para protocolo de recurso sobre os gabaritos da Prova Objetiva de Mltipla Escolha.
Presencial: Prefeitura Municipal de Bom Sucesso - Praa Benedito Valadares,51 CentroBom Sucesso MG Sedex: Reis e Reis Auditores Rua da Bahia 1004Cj.904 Centro Belo HorizonteMG-CEP 30160-011

13:00 s 17:00

16:00

Prefeitura Municipal de Bom Sucesso situado Praa Benedito Valadares, 51 Centro Bom Sucesso / MG e

www.reisauditores.com.br e www.bomsucesso.mg.gov.br
Local e horrio a definir Quadro de avisos da Prefeitura Municipal de Bom Sucesso,

29/04/2012 30/04/2012 02/05/2012 03/05/2012 15/05/2012 15/05/2012 16/05/2012 17/05/2012 22/05/2012 22/05/2012

16:00

www.reisauditores.com.br e www.bomsucesso.mg.gov.br
Presencial: Prefeitura Municipal de Bom Sucesso - Praa Benedito Valadares,51 CentroBom Sucesso MG Sedex: Reis e Reis Auditores Rua da Bahia 1004Cj.904 Centro Belo HorizonteMG-CEP 30160-011

13:00 s 17:00

16:00 16:00

Prefeitura Municipal de Bom Sucesso situado Praa Benedito Disponibilizao do julgamento dos recursos sobre Valadares, 51 Centro Bom Sucesso / MG gabaritos da Prova Objetiva de Mltipla Escolha Divulgao do resultado Geral contendo notas das Quadro de avisos da Prefeitura Municipal de Bom Sucesso, provas objetivas www.reisauditores.com.br e www.bomsucesso.mg.gov.br Prazo para recurso sobre o resultado Geral
Presencial: Prefeitura Municipal de Bom Sucesso - Praa Benedito Valadares,51 CentroBom Sucesso MG Sedex: Reis e Reis Auditores Rua da Bahia 1004Cj.904 Centro Belo HorizonteMG-CEP 30160-011

13:00 s 17:00

16:00 16:00

Julgamento dos recursos resultado Geral

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Divulgao do Resultado Final Definitivo apto Quadro de avisos da Prefeitura Municipal de Bom Sucesso, homologao pelo Prefeito. www.reisauditores.com.br e www.bomsucesso.mg.gov.br

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MODELO DE FORMULRIO PARA RECURSO (UM RECURSO POR FOLHA)

____________, ___ de ___________ de _____


Reis e Reis Auditores Associados Ref: Recurso Administrativo Concurso Pblico Edital n 01/2012 Prefeitura Municipal de Bom Sucesso-MG. ( ) Edital ( ) Inscries. ( ) Gabarito Oficial Reviso de Questes da Prova. ( ) Resultado da Prova Objetiva de Mltipla Escolha ( ) Resultado Geral Classificao ( ) Outras Fases
*Preencher no caso de recurso sobre questes da prova CARGO:____________________________________ PROVA:______________________________ QUESTO:_____________________________________ RESPOSTA GABARITO: _________________RESPOSTA CANDIDATO:______________________________

Prezados Senhores, Eu, ____________________________________________________________, candidato(a) ao cargo de

___________________________, CI n ______________________, inscrito sob o n ________, no concurso pblico acima mencionado, venho atravs deste, solicitar: ______________________________________________________________________________________________ ______________________________________________________________________________________________ _______________________________________________________________________________

Atenciosamente, ______________________________ (assinatura candidato)


*A ser preenchido pela Reis e Reis Auditores Associados. *RESPOSTA BANCA EXAMINADORA:________________________________________________ ( ) DEFERIDO ( ) INDEFERIDO

Protocolo

OBSERVAO:________________________________________________________________________________________________________________

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ANEXO V
CONTEDO PROGRAMTICO - PROVAS OBJETIVAS DE MLTIPLA ESCOLHA
CARGO DE NVEL FUNDAMENTALCOMPLETO ARTESO AUXILIAR DE SERVIOS GERAIS AUXILIAR DE SERVIOS OPERACIONAIS BORRACHEIRO CARPINTEIRO ELETRICISTA MOTORISTA OPERADOR DE MQUINAS PESADAS PINTOR SERVIAL SOLDADOR VIGIA

PORTUGUS PARA TODOS OS CARGOS: Leitura e Interpretao de Texto; Ortografia; Acentuao grfica; Encontros voclicos e consonantais, Dgrafos; Diviso silbica; Adjetivo; Artigo; Verbo: tempo, nmero, pessoa e conjugao. Sinnimos e Antnimos; Pontuao; Classificao e flexo de substantivos e adjetivos em gnero, nmero e grau. Regras Gramaticais. Indicaes Bibliogrficas: 1. ANDR, Hildebrando Affonso de. Gramtica Ilustrada. So Paulo. Moderna. 2. CEGALLA, Domingos Paschoal. Novssima Gramtica da Lngua Portuguesa. So Paulo. Nacional. 3. FARACO e MOURA. Gramtica Nova. So Paulo. tica. CUNHA, Celso. Nova Gramtica do Portugus Contemporneo. RJ, Nova Fronteira, 1985. 4. Gramtica em 44 lies - Francisco Plato Saviolli - Editora tica. 5. Gramtica da Lngua Portuguesa Pasquale & Ulisses - Editora Scipione. 6. Entre outras gramticas reconhecidas da Lngua Portuguesa A Reis e Reis Auditores Associados informa que as matrias da prova de Portugus no abordaro as mudanas propostas pelo Novo Acordo Ortogrfico, visto que a obrigatoriedade de sua vigncia ser somente a partir de 2013 conforme Decreto 6583/2008. Decreto 6583/2008 Art. 2o Pargrafo nico. A implementao do Acordo obedecer ao perodo de transio de 1o de janeiro de 2009 a 31 de dezembro de 2012, durante o qual coexistiro a norma ortogrfica atualmente em vigor e a nova norma estabelecida. CONHECIMENTOS GERAIS PARA TODOS OS CARGOS: 1. Conhecimentos gerais da histria e da atualidade em seus aspectos poltico, social, econmico, histrico e cultural. Domnio de tpicos atuais, relevantes e amplamente divulgados, em reas diversificadas, tais como: Cincias, Poltica, Economia, Geografia, Histria do Brasil e do Municpio, Organizao Administrativa Municipal, atualidades locais, nacionais e internacionais, noes de cidadania, meio ambiente (ecologia), poderes executivo, legislativo e judicirio, smbolos nacionais. Fontes de Estudo: Revistas e jornais informativos em geral. CONHECIMENTOS ESPECFICOS ARTESO: Conhecimentos Gerais das Atividades Inerentes ao Cargo, noes e normas de segurana do trabalho, higiene e comportamento. Preveno de Riscos no Ambiente de Trabalho; Organizao do Trabalho e processos de trabalho, medidas de proteo coletiva, medidas de proteo individual, proteo contra incndio e primeiros socorros; Condies sanitrias e de conforto nos locais de trabalho, coleta e armazenamento do lixo. Conhecimentos gerais de uso e manuseio de instrumentos de trabalho. Tcnicas de Artesanato. Indicaes Bibliogrficas: 1 - Segurana e Medicina do Trabalho : Atlas ( Manuais de Legislao-16) edio atualizada, 2 SIGNORINI, qualidade de vida no trabalho: Rio de Janeiro: Taba Cultural; 1999 3 - ZANETI, Izabel C.B.B. Alm do Lixo, Reciclar: Um processo de Transformao.Ed. Terra Una, Braslia. 1997 4 www.lixo.com.br Livros que abrangem o programa proposto

ESPECFICA PARA AUXILIAR DE SERVIOS GERAIS, AUXILIAR DE SERVIOS OPERACIONAIS, SERVIAL E VIGIA: Conhecimentos Gerais das Atividades Inerentes ao Cargo, noes e normas de segurana do trabalho, higiene e comportamento. Preveno de Riscos no Ambiente de Trabalho; Organizao do Trabalho e processos de trabalho, medidas de proteo coletiva, medidas de proteo individual, proteo

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contra incndio e primeiros socorros; Condies sanitrias e de conforto nos locais de trabalho, coleta e armazenamento do lixo. Conhecimentos gerais de uso e manuseio de instrumentos de trabalho. Indicao Bibliogrfica: 1 - Segurana e Medicina do Trabalho : Atlas ( Manuais de Legislao-16) edio atualizada, 2 SIGNORINI, qualidade de vida no trabalho: Rio de Janeiro: Taba Cultural; 3 - ZANETI, Izabel C.B.B. Alm do Lixo, Reciclar: Um processo de Transformao.Ed. Terra Una, Braslia. 4 www.lixo.com.br ESPECFICA PARA OSP - BORRACHEIRO: Conhecimentos Gerais das Atividades Inerentes ao Cargo, noes e normas de segurana do trabalho, higiene e comportamento. Preveno de Riscos no Ambiente de Trabalho; Organizao do Trabalho e processos de trabalho, medidas de proteo coletiva, medidas de proteo individual, proteo contra incndio e primeiros socorros; Condies sanitrias e de conforto nos locais de trabalho, coleta e armazenamento do lixo. Conhecimentos gerais de uso e manuseio de instrumentos de trabalho.Conhecimento de ferramentas, Conhecimento das tcnicas de montagem e desmontagem de pneus, Calibragens, Medidas de segurana, Medidas de pneus e rodas. Cuidado e acompanhamento do desempenho dos pneus. Indicao Bibliogrfica: 1 - Segurana e Medicina do Trabalho : Atlas ( Manuais de Legislao-16) edio atualizada, 2 SIGNORINI, qualidade de vida no trabalho: Rio de Janeiro: Taba Cultural; 1999 3 - ZANETI, Izabel C.B.B. Alm do Lixo, Reciclar: Um processo de Transformao.Ed. Terra Una, Braslia. 1997 4 www.lixo.com.br 5 - RECAUCHUTAGEM DE PNEUS, Pequenas Empresas Grandes Negcios, Guia do Empreendedor, Volume IX, N 13, 1997. 6 Manuais de fabricantes Outros livros que abrangem o programa proposto ESPECFICA PARA CARPINTEIRO: Conhecimentos Gerais das Atividades Inerentes ao Cargo, noes e normas de segurana do trabalho, higiene e comportamento. Preveno de Riscos no Ambiente de Trabalho; Organizao do Trabalho e processos de trabalho, medidas de proteo coletiva, medidas de proteo individual, proteo contra incndio e primeiros socorros; Condies sanitrias e de conforto nos locais de trabalho, coleta e armazenamento do lixo. Conhecimentos gerais de uso e manuseio de instrumentos de trabalho. tipos de vernizes: funes e formas de uso; tipos e tamanhos de pregos, procedimentos de uso; formas de montagem de peas com pregos, tipos e caractersticas da madeira; formas de secagem; tipos de dobradias, fechaduras, fechos, articulaes, prodzios, trilhos, ferramentas: tipos, caractersticas e funes; revestimentos e superfcies; colocao de ferragens; Mquinas utilizadas; Tipos de corte; demais atividades inerentes ao desempenho do cargo. Indicao Bibliogrfica: 1 - Segurana e Medicina do Trabalho : Atlas ( Manuais de Legislao-16) edio atualizada, 2 SIGNORINI, qualidade de vida no trabalho: Rio de Janeiro: Taba Cultural; 1999 3 - ZANETI, Izabel C.B.B. Alm do Lixo, Reciclar: Um processo de Transformao.Ed. Terra Una, Braslia. 1997 4 www.lixo.com.br Outros livros que abrangem o programa proposto

CONHECIMENTOS ESPECFICOS ELETRICISTA: Conhecimentos Gerais das Atividades Inerentes ao Cargo, noes e normas de segurana do trabalho, higiene e comportamento. Preveno de Riscos no Ambiente de Trabalho; Organizao do Trabalho e processos de trabalho, medidas de proteo coletiva, medidas de proteo individual, proteo contra incndio e primeiros socorros; Condies sanitrias e de conforto nos locais de trabalho, coleta e armazenamento do lixo. Conhecimentos gerais de uso e manuseio de instrumentos de trabalho. Normas Tcnicas no trabalho do eletricista NBR 5410, NBR 14039, NBR 5419. Instalaes Eltricas em Prdios. Riscos da Instalao Eltrica, Segurana e Proteo. Execuo do aterramento e as novidades trazidas pela NBR 5410/2004 funcional e de proteo instalando o aterramento Tipos de aterramento Proteo contra descargas atmosfricas tipos de proteo proteo alm do SPDA. Dispositivos de Segurana. Equipamentos de Gerao de Energia importncia. O Eletricista e a instalao de redes de computadores NBR 14565. Economia de Energia e Segurana. Conhecimentos Gerais sobre Instalaes Eltricas - Monofsica Bifsica e Trifsica Tomadas e Interruptores Aparelhos de Iluminao Projetos Eltricos. Instalao de Chuveiro eltrico. Indicaes Bibliogrficas: 1 - Segurana e Medicina do Trabalho : Atlas ( Manuais de Legislao-16) edio atualizada, 2 SIGNORINI, qualidade de vida no trabalho: Rio de Janeiro: Taba Cultural; 1999 3 - ZANETI, Izabel C.B.B. Alm do Lixo, Reciclar: Um processo de Transformao.Ed. Terra Una, Braslia. 1997 4 www.lixo.com.br 5 www.abnt.org.br Normas da ABNT. 6 - NBR 5410, 14039, 5419. 14565. 7 MANUAL DO CONSTRUTOR Especial Eletricista Ano 1 Ed 2 - Editora Provenzano 8 MANUAL DO CONSTRUTOR EDIO COMPLETA Editora Provenzano Outros livros que abrangem o programa proposto

CONHECIMENTOS ESPECFICOS MOTORISTA : Conhecimentos Gerais das Atividades Inerentes ao Cargo, noes e normas de segurana do trabalho, higiene e comportamento. Preveno de Riscos no Ambiente de Trabalho; Organizao do Trabalho e processos de trabalho, medidas de proteo coletiva, medidas de proteo individual, proteo contra incndio e primeiros socorros; Condies

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sanitrias e de conforto nos locais de trabalho, coleta e armazenamento do lixo. Cdigo Nacional de Trnsito Lei Federal 9503 e 9.602, (Legislao de Trnsito). Normas gerais de circulao e conduta; sinalizao de trnsito; direo defensiva; primeiros socorros; meio ambiente e cidadania; noes de mecnica. Sugestes Bibliogrficas: 1 - Segurana e Medicina do Trabalho : Atlas ( Manuais de Legislao-16) edio atualizada, 2 SIGNORINI, qualidade de vida no trabalho: Rio de Janeiro: Taba Cultural; 1999 3 Legislao de Trnsito 4 - Outros livros que abrangem o programa proposto CONHECIMENTOS ESPECFICOS OPERADOR DE MQUINAS PESADAS: Conhecimentos Gerais das Atividades Inerentes ao Cargo, noes e normas de segurana do trabalho, higiene e comportamento. Preveno de Riscos no Ambiente de Trabalho; Organizao do Trabalho e processos de trabalho, medidas de proteo coletiva, medidas de proteo individual, proteo contra incndio e primeiros socorros; Condies sanitrias e de conforto nos locais de trabalho, coleta e armazenamento do lixo.. Cdigo Nacional de Trnsito Lei Federal n 9503 e 9.602 (Legislao de Trnsito). Normas gerais de circulao e conduta; sinalizao de trnsito; direo defensiva; primeiros socorros; meio ambiente e cidadania; noes de mecnica. Identificao dos smbolos universais de instrumentos e comandos utilizados nos tratores agrcolas; identificao dos painis, controles e instrumentos dos tratores agrcolas; manutenes peridicas dos tratores, mquinas e implementos agrcolas; precaues de segurana com tratores, mquinas e implementos agrcolas; prtica de direo Sugestes Bibliogrficas: 1 - Segurana e Medicina do Trabalho : Atlas ( Manuais de Legislao-16) edio atualizada, 2 SIGNORINI, qualidade de vida no trabalho: Rio de Janeiro: Taba Cultural; 1999 3 Legislao de Trnsito 4 www.lixo.com.br Outros livros que abrangem o programa proposto
ESPECFICA PARA PINTOR: Conhecimentos Gerais das Atividades Inerentes ao Cargo, noes e normas de segurana do trabalho, higiene e comportamento. Preveno de Riscos no Ambiente de Trabalho; Organizao do Trabalho e processos de trabalho, medidas de proteo coletiva, medidas de proteo individual, proteo contra incndio e primeiros socorros; Condies sanitrias e de conforto nos locais de trabalho, coleta e armazenamento do lixo. Conhecimentos gerais de uso e manuseio de instrumentos de trabalho.. Tipos de Tintas e suas finalidades vantagens e desvantagens. Paredes Internas. Paredes Externas. Preparao das Paredes. Pintura de Portas e Janelas de Madeira e Pintura de Portas, janelas e esquadrias de ferro. Matrias. Uso e manuseio de equipamentos inerentes atividade. Cores. Pincis e rolos. Formas de trabalho limpeza. Ao da chuva e do sol. Manuteno e Conservao da pintura. Retoques. Noes bsicas de pintura em geral. Indicao Bibliogrfica: 1 - Segurana e Medicina do Trabalho : Atlas ( Manuais de Legislao-16) edio atualizada, 2 SIGNORINI, qualidade de vida no trabalho: Rio de Janeiro: Taba Cultural; 1999 3 - ZANETI, Izabel C.B.B. Alm do Lixo, Reciclar: Um processo de Transformao.Ed. Terra Una, Braslia. 1997 4 www.lixo.com.br 5 MANUAL DO CONSTRUTOR EDIO COMPLETA Editora Provenzano Outros livros que abrangem o programa proposto ESPECFICA PARA SOLDADOR: Conhecimentos Gerais das Atividades Inerentes ao Cargo, noes e normas de segurana do trabalho, higiene e comportamento. Preveno de Riscos no Ambiente de Trabalho; Organizao do Trabalho e processos de trabalho, medidas de proteo coletiva, medidas de proteo individual, proteo contra incndio e primeiros socorros; Condies sanitrias e de conforto nos locais de trabalho, coleta e armazenamento do lixo. Conhecimentos gerais de uso e manuseio de instrumentos de trabalho. Metalurgia bsica (noes de tratamento trmico); Termologia; Dilatao linear; Processo de soldagem a gs (oxiacetileno, oxipropano, etc.); Processo de soldagem eltrica (nfase em soldagem com eletrodo revestido); Soldagem de ao liga, ao especial, ao mangans; Soldagem de manuteno e seleo de processos; Soldagem aluminotrmica. Indicao Bibliogrfica: 1 - Segurana e Medicina do Trabalho : Atlas ( Manuais de Legislao-16) edio atualizada, 2 SIGNORINI, qualidade de vida no trabalho: Rio de Janeiro: Taba Cultural; 1999 3 - ZANETI, Izabel C.B.B. Alm do Lixo, Reciclar: Um processo de Transformao.Ed. Terra Una, Braslia. 1997 4 www.lixo.com.br 5 MODENESI, Paulo Jos, MARQUES, Paulo Villani, BRACARENSE, Alexandre Queirs, SOLDAGEM FUNDAMENTOS E TECNOLOGIA. Editora UFMG. Outros livros que abrangem o programa proposto

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CARGO DE NVEL MDIO / TCNICO COMPLETO AUXILIAR ADMINISTRATIVO AUXILIAR DE FARMCIA FISCAL DE RENDAS MONITOR PROFESSOR SECRETRIO ESCOLAR TCNICO EM ENFERMAGEM LNGUA PORTUGUESA PARA TODOS OS CARGOS: Leitura e interpretao de texto. Noes gerais de gramtica. Fonologia ortografia acentuao grfica estrutura e formao de palavras verbos: tempo, modo, emprego substantivos: classificao e emprego flexo de gnero, nmero e grau, formao e anlise artigo adjetivo: conceito, classificao correspondncia e locues adjetivas, flexes advrbios: classificao, flexo, grau Pronomes: conceito, classificao estudo dos numerais preposio conjunes interjeies Sintaxe: frase, orao, perodo pontuao - tipos de frases complementos verbais e nominais vozes verbais oraes subordinadas oraes coordenadas concordncia verbal e nominal regncia verbal e nominal Problemas gerais da lngua culta: grafia de palavras e expresses crase Derivao prefixal e sufixal - Recursos fonolgicos, morfolgicos, sintticos, semnticos. Indicaes Bibliogrficas: 1.CUNHA, Celso. Nova Gramtica do Portugus Contemporneo. Rio de Janeiro. Nova . Fronteira, 1985. 2.KLEIMAN, ngela. Texto e Leitor: Aspectos cognitivos da leitura. Campinas, So Paulo: Pontes, 1999. 3.NETO, Pasquale Cipro & INFANTE, Ulisses. Gramtica da Lngua Portuguesa. So Paulo. Editora Scipione, 1997. 4.FARACO & MOURA. Gramtica Nova. 11 edio. So Paulo. Editora tica, 1997. 5.Gramtica em 44 lies - Francisco Plato Saviolli - Editora tica. 6.Gramtica da Lngua Portuguesa - Pasquale & Ulisses - Editora Scipione. Entre outras gramticas reconhecidas da Lngua Portuguesa A Reis e Reis Auditores Associados informa que as matrias da prova de Portugus no abordaro as mudanas propostas pelo Novo Acordo Ortogrfico, visto que a obrigatoriedade de sua vigncia ser somente a partir de 2013 conforme Decreto 6583/2008. Decreto 6583/2008 Art. 2o Pargrafo nico. A implementao do Acordo obedecer ao perodo de transio de 1o de janeiro de 2009 a 31 de dezembro de 2012, durante o qual coexistiro a norma ortogrfica atualmente em vigor e a nova norma estabelecida. CONHECIMENTOS GERAIS PARA TODOS OS CARGOS: 1. Conhecimentos gerais da histria e da atualidade em seus aspectos poltico, social, econmico, histrico e cultural. Domnio de tpicos atuais, relevantes e amplamente divulgados, em reas diversificadas, tais como: Cincias, Poltica, Economia, Geografia, Histria do Brasil e do Municpio, Organizao Administrativa Municipal, atualidades locais, nacionais e internacionais, noes de cidadania, meio ambiente (ecologia), poderes executivo, legislativo e judicirio, smbolos nacionais. Fontes de Estudo: Revistas e jornais informativos em geral. CONHECIMENTOS ESPECFICOS AUXILIAR ADMINISTRATIVO:1. Sistemas Operacionais. Conceitos e fundamentos. Configurao e gerenciamento de processos nos servidores dos Sistemas Operacionais Windows e Linux. Comandos e procedimentos para manipulao e gerenciamento do sistema de arquivos dos Sistemas Operacionais Windows e Linux. Comandos e procedimentos para configurao de rede dos Sistemas Operacionais Windows e Linux. (Windows XP, Vista e 2003) 2. Editor de textos Microsoft Word: Criao, edio, formatao e impresso. Criao e manipulao de tabelas. Insero e formatao de grficos e figuras. Gerao de mala direta. Criao de Macros. (Microsoft Office 2003 e 2007) 3. Planilha Eletrnica Microsoft Excel. Criao, edio, formatao e impresso. Utilizao de frmulas. Gerao de grficos. Classificao e organizao de dados. Criao de Macros. (Microsoft Office 2003 e 2007) 4. Apresentaes Eletrnicas PowerPoint. Criao, edio, formatao e impresso. (Microsoft Office 2003 e 2007) 5. Internet. Produo, configurao, manipulao e organizao. Mensagens eletrnicas (e-mail). Produo, configurao, manipulao e organizao. Indicaes Bibliogrficas: Manuais on-line do Sistema Operacional Windows XP, Vista e 2003. Manuais on-line do Microsoft Word 2003 e 2007. Manuais on-line do Microsoft Excel 2003 e 2007. Manuais on-line do Internet Explorer 7.0 ou superior. Manuais on-line do Outlook Express 6.0 ou superior. Outros livros que abrangem o programa proposto.

CONHECIMENTOS ESPECFICOS AUXILIAR DE FARMCIA:Anlise Farmacutica. Clculo de equilvalente grama, de miliequivalente grama e de miliosmol. Concentrao de solues em molaridade, normalidade, molalidade, peso/peso, peso/volume, volume/volume, ppm. Ensaio limite de ferro, metais pesados, cloreto, sulfato e arsnico. Anlise volumtrica por neutralizao, oxireduo, precipitao e complexao. 2) Preparaes Farmacuticas e suas Elaboraes. Formas farmacuticas slidas, lquidas de uso oral e parenteral, cremes e pomadas - preparao, vantagens e desvantagens das principais vias de administrao. CONHECIMENTOS DE POLTICA DE SADE (SUS): 1. Organizao dos Servios de Sade

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no Brasil. Sistema nico de Sade; 2. Evoluo do conceito Sade/Doena; 3. Noes bsicas de Epidemiologia e Vigilncia; 4. Epidemiolgica; 5. Noes de Higiene Social, Sanitria e mental; 6. Doenas Transmissveis Indicaes Bibliogrficas: Princpios de Bioqumica - Albert L. Lehninger - 1 edio - So Paulo - 1986 - Brasil - Editora Sarvier. Bioqumica Celular e Biologia Molecular - Enio Cardillo Vieira G. Gazzinelli e Marcos Mares Guia - 2 edio - So Paulo 1991 - Brasil - Editora Atheneu. Bioqumica - Lubert Stryer - 3 edio - Rio de Janeiro - 1988 - Brasil - Editora Guanabara. Experimentos and Methods in Biochemistry - David C. Wharton, Richard E. Mc Carty - 1 edio - USA - 1972 - Editor Richard A. Goldsby. Brasil, Ministrio da Sade - Secretaria de Organizao da Unidade do Sistema Unificado de Sade. Modelos Assistenciais no Sistema nico de Sade. Ministrio da Sade. Centro de Documentao. Conferncia Nacional de Sade, 8, Braslia, 1986. Vauvham,J.P. e Morrow,R.H. Epidemiologia para os Municpios.Man.para Gerenciamento dos Distritos Sanitrios.Hucitec,Sade em Debate, 1992

CONHECIMENTOS ESPECFICOS FISCAL DE RENDAS: Noes Gerais de Normas Constitucionais: Constituio Federal: Princpios Fundamentais, Garantias, Direitos e Garantias Fundamentais. Os Municpios. Administrao Pblica. Aspectos e normas gerais sobre Sistema Tributrio Nacional. Os tributos, em especial os de competncia municipal. Princpios gerais. Limitaes ao poder de tributar. Tributos: impostos, taxas e contribuies de melhoria. Obrigao tributria. Crdito Tributrio. Noes Gerais de Direito Administrativo: Princpios adotados na Administrao Pblica. Limites na atuao do Estado frente s atividades particulares. Poderes administrativos. O Poder de Polcia. Noes de Direito Municipal: A Lei Orgnica do Municpio de Arinos. Normas relativas ao Poder Executivo. A competncia dos Poderes Executivo e Legislativo em iniciativa de leis. O Processo Legislativo. Normas especficas da atuao do Fiscal de Tributos e Posturas. Cdigo Tributrio do Municpio de Arinos. Lei Complementar Federal n 116/2003 que dis pe sobre o ISSQN. Lei Complementar 123/2006 que dispe sobre o Simples Nacional. 1. Sistemas Operacionais. Conceitos e fundamentos. Configurao e
gerenciamento de processos nos servidores dos Sistemas Operacionais Windows e Linux. Comandos e procedimentos para manipulao e gerenciamento do sistema de arquivos dos Sistemas Operacionais Windows e Linux. Comandos e procedimentos para configurao de rede dos Sistemas Operacionais Windows e Linux. (Windows XP, Vista e 2003) 2. Editor de textos Microsoft Word: Criao, edio, formatao e impresso. Criao e manipulao de tabelas. Insero e formatao de grficos e figuras. Gerao de mala direta. Criao de Macros. (Microsoft Office 2003 e 2007) 3. Planilha Eletrnica Microsoft Excel. Criao, edio, formatao e impresso. Utilizao de frmulas. Gerao de grficos. Classificao e organizao de dados. Criao de Macros. (Microsoft Office 2003 e 2007) 4. Apresentaes Eletrnicas PowerPoint. Criao, edio, formatao e impresso. (Microsoft Office 2003 e 2007) 5. Internet. Produo, configurao, manipulao e organizao. Mensagens eletrnicas (e-mail). Produo, configurao, manipulao e organizao.

Indicaes Bibliogrficas: 1. Constituio da Repblica Federativa do Brasil; 2. Cdigo Tributrio Nacional; 3. Cdigo Tributrio Municipal; 4. Lei Orgnica Municipal; 5. Lei Complementar 116/2003; 6. Lei Complementar 123/2006;
Manuais on-line do Sistema Operacional Windows XP, Vista e 2003. Manuais on-line do Microsoft Word 2003 e 2007. Manuais on-line do Microsoft Excel 2003 e 2007. Manuais on-line do Internet Explorer 7.0 ou superior. Manuais on-line do Outlook Express 6.0 ou superior. Outros livros que abrangem o programa proposto

CONHECIMENTOS ESPECFICOS PROFESSOR : A nova LDB. Parmetros curriculares nacionais para o ensino fundamental. Educao e sociedade. As funes sociais da escola no mundo contemporneo. Os fundamentos filosficos da educao. Tendncias Pedaggicas. Viso Histrica da Educao no Brasil. Teorias de Aprendizagem e desenvolvimento Humano. Educao e Incluso. Currculo escolar formao do humano. Currculo por competncia. Linguagem na escola. Alfabetizao e letramento no ensino fundamental; Alfabetizao Matemtica. A prtica educativa nas sries iniciais do ensino fundamental. Gesto democrtica. Autonomia. A relao professor/aluno. O Estatuto da Criana e do Adolescente. A escola e seus sujeitos. Projeto Poltico Pedaggico. Planejamento Participativo. Plano de Aula. Cotidiano escolar. Conhecimentos Especficos e Didticas Especficas das reas dos conhecimentos curriculares do Ensino Fundamental. Avaliao da Aprendizagem: diagnstica, somativa, formativa. Observao, registro e avaliao no ensino fundamental. Avaliao contnua por portflios. Legislao Educacional. Parmetros Curriculares Nacionais. Os processos pedaggicos e o professor como profissional reflexivo. Os desafios da docncia na sociedade do conhecimento. Prtica Pedaggica: o professor em relao a si mesmo e o seu papel docente; o professor em relao ao aluno; o professor em relao sociedade e a escola; o professor como intelectual reflexivo e transformador. Competncias e habilidades na ao docente. Competncias para ensinar e para aprender. Habilidades didticas para

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ao docente. Os desafios do paradigma emergente e a ao docente. Educao e Incluso. Currculo escolar formao do humano. Currculo por competncia. Autonomia cognitiva e moral. Linguagem na escola. Alfabetizao e letramento no ensino fundamental. O Estatuto da Criana e do Adolescente. Reorganizao do Ensino tempo e espaos. A escola e seus sujeitos. A relao professor/aluno. Aprendizagem colaborativa baseada em projetos. Contratos didticos num paradigma emergente ou plano consensual de aprendizagem. Avaliao da Aprendizagem: diagnstica, somativa, formativa e a avaliao contnua por portflios. Projeto Poltico Pedaggico. Planejamento Participativo. Plano de Aula. Gesto democrtica. Autonomia Pedaggica da Escola. Indicaes Bibliogrficas 1. Brasil, MEC, A Nova LDB 9394/96 Lei de Diretrizes e Bases da Educao Nacional. 2. ESTATUTO DA CRIANA E DO ADOLESCENTE Lei n 8.069, de 13/07/1.990: Constituio e Legislao relacionada So Paulo: Cortez, 1.991 3. BRASIL, Ministrio da Educao e do Desporto/Secretaria de Educao Fundamental. Parmetros Curriculares Nacionais. Vol. I ao X. Braslia, MEC/SEF, 1997. 4. DAVIS, Cludia e OLIVEIRA, Zilma. Psicologia na Educao. So Paulo: Cortez, 1994. 5. FREIRE, Paulo. Pedagogia da autonomia saberes necessrios prtica educativa. So Paulo: Paz e Terra, 2002. 6. RAPPAPORT, Clara et al. Psicologia do desenvolvimento. Vol 1 Teorias do desenvolvimento- conceitos fundamentais. So Paulo: EPU, 1981. 7. SASSAKI, Romeu. Incluso: Construindo uma sociedade para todos. RJ : WVA, 1997 8. SOARES, Magda. Letramento: um tema em trs gneros. BH: Autntica, 1998. 9. SMOLKA, Ana Luiza B. A criana na fase inicial da escrita: alfabetizao como um processo discursivo. Campinas: Cortez, 1989. 10. ZABALA, Antoni. A prtica educativa - como ensinar. Porto Alegre: Artmed, 1998. 11. LUCKESI, Cipriano Carlos. Filosofia da Educao. So Paulo. Cortez, 1.994. 12. GADOTTI, Moacir. Educao e Poder: Introduo Pedagogia do conflito. 6 edio. So Paulo. Cortez Autores Associados, 1985. 13. DALMS, ngelo. Planejamento Participativo na Escola: Elaborao, Acompanhamento e Avaliao. 5 Edio. Editora Vozes. Petrpolis, 1977. 14. PERRENOUD, Philippe. Dez Novas Competncias para Ensinar. Traduo: Patrcia C. Ramos. Porto Alegre. ARTMED Artes Mdicas. Sul, 2000. 15. PERRENOUD, Philippe. Avaliao Excelncia Regulao das Aprendizagens entre duas Lgicas. Traduo: Patrcia C. Ramos. Porto Alegre. ARTMED Artes Mdicas. Sul, 2000. 16. KAMII, Constance. - A Criana e o Nmero . Campinas: Papirus, 1986. 17. FERREIRO, Emilia; TEBROSKY, A. Psicognese da Lngua escrita. Porto Alegre: Artemed, 1985. 18. TOLEDO, Mrilia; TOLEDO, Mauro. Didatica de matematica: como dois e dois: a construo da matemtica. So Paulo: FTD, 1997. 335 19. VILLAS BOAS, Benigna Maria de Freitas. Portflio, avaliao e trabalho pedaggico. Campinas: Papirus, 2004. 20. MELLO,Maria Cristina e Ribeiro, Amlia Escotto do Amaral (org.). Competncias e Habilidades: da teoria prtica/. Rio de Janeiro: Wak, 2003. 21.Alfabetizando/Centro de Alfabetizao Leitura e Escrita(Ceale/UFMG)Belo Horizonte:Sec. e Estado da Educ.de Minas Gerais, 2004. (Coleo Orientaes para Organizao do Ciclo Inicial da Alfabetizao Volumes 1, 2, 3, 4 e 5)

CONHECIMENTOS ESPECFICOS SECRETRIO ESCOLAR:1. Sistemas Operacionais. Conceitos e fundamentos. Configurao e gerenciamento de processos nos servidores dos Sistemas Operacionais Windows e Linux. Comandos e procedimentos para manipulao e gerenciamento do sistema de arquivos dos Sistemas Operacionais Windows e Linux. Comandos e procedimentos para configurao de rede dos Sistemas Operacionais Windows e Linux. (Windows XP, Vista e 2003) 2. Editor de textos Microsoft Word: Criao, edio, formatao e impresso. Criao e manipulao de tabelas. Insero e formatao de grficos e figuras. Gerao de mala direta. Criao de Macros. (Microsoft Office 2003 e 2007) 3. Planilha Eletrnica Microsoft Excel. Criao, edio, formatao e impresso. Utilizao de frmulas. Gerao de grficos. Classificao e organizao de dados. Criao de Macros. (Microsoft Office 2003 e 2007) 4. Apresentaes Eletrnicas PowerPoint. Criao, edio, formatao e impresso. (Microsoft Office 2003 e 2007) 5. Internet. Produo, configurao, manipulao e organizao. Mensagens eletrnicas (e-mail). Produo, configurao, manipulao e organizao. Indicaes Bibliogrficas: Manuais on-line do Sistema Operacional Windows XP, Vista e 2003. Manuais on-line do Microsoft Word 2003 e 2007. Manuais on-line do Microsoft Excel 2003 e 2007. Manuais on-line do Internet Explorer 7.0 ou superior. Manuais on-line do Outlook Express 6.0 ou superior. Outros livros que abrangem o programa proposto.

CONHECIMENTOS ESPECFICOS TCNICO EM ENFERMAGEM Imunizao: conceito, importncia, tipos, principais vacinas e soros
utilizados em sade pblica (indicao, contra-indicaes, doses, vias de administrao, efeitos colaterais), conservao de vacinas e soros (cadeia de frio). Doenas transmissveis: agente, forma de transmisso, preveno, sinais e sintomas, assistncia de enfermagem e vigilncia

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epidemiolgica das principais doenas transmissveis. Assistncia de enfermagem mulher: na preveno do Cncer crvico-uterino e de Mama, no Pr-natal no planejamento familiar. Assistncia de enfermagem criana: no controle do crescimento e desenvolvimento, no controle das doenas diarricas, no controle das infeces respiratrias agudas (pneumonia, otites, amigdalites, infeces das vias areas superiores), no controle das principais verminoses (ascaradase, oxiorase, estrogiloidase, giardase, amebase e esquitossomose), na alimentao da criana (aleitamento materno e orientao para o desmame). Assistncia de enfermagem ao adulto. Conceito, causas, sinais e sintomas, tratamento e assistncia de enfermagem das patologias dos seguintes sistemas: Sistema cardiovascular, insuficincia cardaca congestiva e hipertenso arterial; Sistema respiratrio: asma e pneumonias; Sistema digestivo: gastrites e lceras ppticas; Sistema andcrino: diabetes mellitus; Sistema neurolgico: caracterizao dos nveis de conscincia e acidentes vascular cerebral; Sistema msculo-esqueltico: traumatismos (distenso, entoros, subluxao e fraturas); Procedimentos bsicos de enfermagem: verificao da presso arterial, pulso, temperatura e respirao, curativos (tcnicas, tipos de curativos), administrao de medicamentos (diluio, dosagem, vias e efeitos colaterais); Legislao em Enfermagem: Lei do exerccio profissional; Conceitos matemticos aplicados prtica profissional. SUS/SADE PBLICA: Organizao dos servios de sade no Brasil, Sistema nico de Sade: princpios e diretrizes, Controle social, Indicadores de Sade, Sistema de vigilncia epidemiolgica, Endemias e epidemias: situao atual, medidas de controle e tratamento, Modelo Assistencial, Planejamento e programao local de sade, Poltica Nacional de Humanizao. Polticas de Sade: Poltica Nacional de Cincia, Tecnologia e Inovao em Sade, Hiperdia Mineiro, Programa de Ateno ao Deficiente, Farmcia de Minas, Pro-Hosp, Plano Diretor de Regionalizao PDR, PREVPRI - Preveno Primria do Cncer, Sade em Casa, Poltica Nacional de Humanizao, Sade na Escola, Viva Vida, SUSfcil, Sistema de Vigilncia Alimentar e Nutricional SISVAN, Programa Estadual de DST/Aids, SIOPS - Sistema de Informaes sobre Oramentos Pblicos em Sade, Poltica de Sade Mental, Ncleo Estadual de Mobilizao Social em Sade.

Indicao Bibliogrfica 1. BRUNNER, Enfermagem Mdica Cirrgica. 7 edio, Interamericana, Rio de Janeiro. 2. NEVES, Jaime. Diagnstico e tratamento das doenas infecciosas e parasitrias. 2 Ed. Guanabara Koogan, Rio de Janeiro. 3. SHULL, Patrcia Dwyer. Enfermagem bsica - Teoria e prtica. 1 edio, Rideel, So Paulo. 4. Ministrio da Sade. Cadernos da IX Conferncia Nacional da Sade. Braslia, 1992. 5. Ministrio da Sade. Doenas Evitveis por Imunizao. Braslia, 1993. 6. Ministrio da Sade, Programa de assistncia integral sade da mulher. Bases de ao programtica. 7. Ministrio da Sade. Doenas infecciosas e parasitrias. Aspectos clnicos, vigilncia epidemiolgica e de controle-guia de bolso. Braslia 1999.
8- BRASIL, Constituio Federal de 1988 Ttulo VIII, Captulo II, Seo II, Artigos de 196 a 200, Da Sade. 9- BRASIL. Ministrio da Sade. Lei n 8.080 de 19/09/1990. Dirio Oficial da Unio. Braslia, 20/09/1990. 10- BRASIL. Ministrio da Sade. Lei n 8.142 de 28/12/1990. Dirio Oficial da Unio. Braslia, 29/12/1990. 11- BRASIL. Ministrio da Sade. Portaria GM/MS n 648, de 28 de maro de 2006. Braslia, 2006. Aprova a Poltica Nacional de Ateno Bsica, estabelecendo a reviso de diretrizes e normas para a organizao da Ateno Bsica para o Programa Sade da Famlia (PSF) e o Programa Agentes Comunitrios de Sade. Disponvel em http://www.saude.gov.br/dab. 12- BRASIL, Ministrio da Sade/Secretaria de Vigilncia em Sade. Doenas Infecciosas e Parasitrias Guia de Bolso, 5 edio ampliada srie B, Textos de Sade, 2005. (Disponvel no site: www.saude.gov.br/svs relao completa de publicao) 13- BRASIL. Ministrio da Sade. Secretaria Executiva. Ncleo Tcnico da Poltica Nacional de Humanizao: documento base para gestores e trabalhadores do SUS 2 edio Braslia -Ministrio da Sade, 2004. 14- MENDES, E.V. (Org). Distrito sanitrio: o processo social de mudana das prticas sanitrias do Sistema nico de Sade. So Paulo: Ed. Hucitec, 3. ed., 1995. 15- MERHY E.E. et al. Acolhimento: um relato da experincia de Belo Horizonte. In: CAMPOS,C.R.; MALTA D.; REIS, A. Sistema nico de Sade em Belo Horizonte: reescrevendo o pblico. So Paulo: Xam, 1998. p. 121-142. 16- PINHEIRO, R. MATTOS R.A. (Org.). Construo da Integralidade: cotidiano, saberes e prticas em sade. Rio de Janeiro. UERJ/MS: Abrasco, 2003. 17- VAUGHAN, J. P.; MORROW, R. H. Epidemiologia para os municpios. cap. XIII: Epidemiologia e planejamento de sade ao nvel do distrito. So Paulo: Editora Hucitec, 1997. 18- http://www.saude.mg.gov.br/politicas_de_saude/susfacil 19- Outros livros que abrangem o programa proposto
CARGO DE NVEL SUPERIOR COMPLETO ASSISTENTE SOCIAL BIOQUMICO / FARMACUTICO ENFERMEIRO MDICO CLNICO GERAL MDICO GINECOLOGISTA NUTRICIONISTA PSICLOGO SUPERVISOR PEDAGGICO LNGUA PORTUGUESA PARA TODOS OS CARGOS: Leitura e interpretao de texto. Noes gerais de gramtica. Fonologia ortografia acentuao grfica estrutura e formao de palavras verbos: tempo, modo, emprego substantivos: classificao e emprego flexo de gnero, nmero e grau, formao e anlise artigo adjetivo: conceito, classificao correspondncia e locues adjetivas, flexes advrbios: classificao, flexo, grau Pronomes: conceito, classificao estudo dos numerais preposio conjunes interjeies Sintaxe: frase, orao, perodo pontuao - tipos de frases complementos verbais e nominais vozes verbais oraes subordinadas oraes coordenadas

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concordncia verbal e nominal regncia verbal e nominal Problemas gerais da lngua culta: grafia de palavras e expresses crase Derivao prefixal e sufixal - Recursos fonolgicos, morfolgicos, sintticos, semnticos. Indicaes Bibliogrficas: 1.CUNHA, Celso. Nova Gramtica do Portugus Contemporneo. Rio de Janeiro. Nova . Fronteira, 1985. 2.KLEIMAN, ngela. Texto e Leitor: Aspectos cognitivos da leitura. Campinas, So Paulo: Pontes, 1999. 3.NETO, Pasquale Cipro & INFANTE, Ulisses. Gramtica da Lngua Portuguesa. So Paulo. Editora Scipione, 1997. 4.FARACO & MOURA. Gramtica Nova. 11 edio. So Paulo. Editora tica, 1997. 5.Gramtica em 44 lies - Francisco Plato Saviolli - Editora tica. 6.Gramtica da Lngua Portuguesa - Pasquale & Ulisses - Editora Scipione. Entre outras gramticas reconhecidas da Lngua Portuguesa A Reis e Reis Auditores Associados informa que as matrias da prova de Portugus no abordaro as mudanas propostas pelo Novo Acordo Ortogrfico, visto que a obrigatoriedade de sua vigncia ser somente a partir de 2013 conforme Decreto 6583/2008. Decreto 6583/2008 Art. 2o Pargrafo nico. A implementao do Acordo obedecer ao perodo de transio de 1o de janeiro de 2009 a 31 de dezembro de 2012, durante o qual coexistiro a norma ortogrfica atualmente em vigor e a nova norma estabelecida. CONHECIMENTOS GERAIS PARA TODOS OS CARGOS: 1. Conhecimentos gerais da histria e da atualidade em seus aspectos poltico, social, econmico, histrico e cultural. Domnio de tpicos atuais, relevantes e amplamente divulgados, em reas diversificadas, tais como: Cincias, Poltica, Economia, Geografia, Histria do Brasil e do Municpio, Organizao Administrativa Municipal, atualidades locais, nacionais e internacionais, noes de cidadania, meio ambiente (ecologia), poderes executivo, legislativo e judicirio, smbolos nacionais. Fontes de Estudo: Revistas e jornais informativos em geral.

ESPECFICA PARA ASSISTENTE SOCIAL: O Servio Social nas relaes sociais no Brasil. Seguridade Social. Poltica Social da Assistncia: uma interpretao institucional. Participao popular e Conselhos. Polticas de sade - sade mental. Relao indivduo e sociedade. Constituio Federal Da Ordem Social. LOAS Lei Orgnica da Assistncia Social. Trabalho Profissional e Formao Profissional na Contemporaneidade; Trabalho com comunidades: desenvolvimento, participao , processo metodolgico; Servio Social: Historia , objetivos e grupos sociais; A Pratica do Servio Social: referencia terico-prtica; Cdigo tica do Assistente Social; SUAS Sistema nico da Assistncia Social; Estatuto da Criana e do Adolescente; Estatuto do Idoso; Lei Maria da Penha; SUS/SADE PBLICA: Organizao dos servios de sade no Brasil, Sistema nico de Sade: princpios e diretrizes, Controle social, Indicadores de Sade, Sistema de vigilncia epidemiolgica, Endemias e epidemias: situao atual, medidas de controle e tratamento, Modelo Assistencial, Planejamento e programao local de sade, Poltica Nacional de Humanizao. Polticas de Sade: Poltica Nacional de Cincia, Tecnologia e Inovao em Sade, Hiperdia Mineiro, Programa de Ateno ao Deficiente, Farmcia de Minas, Pro-Hosp, Plano Diretor de Regionalizao PDR, PREVPRI - Preveno Primria do Cncer, Sade em Casa, Poltica Nacional de Humanizao, Sade na Escola, Viva Vida, SUSfcil, Sistema de Vigilncia Alimentar e Nutricional SISVAN, Programa Estadual de DST/Aids, SIOPS - Sistema de Informaes sobre Oramentos Pblicos em Sade, Poltica de Sade Mental, Ncleo Estadual de Mobilizao Social em Sade. Indicaes Bibliogrficas: 1. Constituio da Repblica Federativa do Brasil de 5/10/88. Ttulo VIII- Da Ordem Social- Captulos I e II. 2. Elias Norbert. Mudanas na balana Ns-Eu. In A sociedade dos indivduos. Rio de Janeiro, Zahar, 1994. 3. Faleiros, Vicente de Paula. Saber Profissional e Poder Institucional. So Paulo, Cortez, 1991. 4. Iamamoto, Marilda Vilela & Carvalho, Raul. Relaes Sociais e Servio Social no Brasil: esboo de uma interpretao histrico metodolgica. So Paulo, Cortez, Celats, 1985. 5. Lei 3657, de 1989. ( Do Deputado Paulo Delgado) 6. LOAS- Lei Orgnica de Assistncia Social- n 8742/93- objetivo, princpios, organizao, gesto, benefcios, programa e financiamento, 7-Estatudo do Idoso; 8- SUAS Sistema nico de Assistncia Social; 9- Estatuto da Criana e do Adolescente Bolsa Famlia SIBEC Sistema Benefcios ao cidado 10. Ministrio da Sade- Centro de Documentao e Informao - Esplanada dos Ministrios- bloco G-Braslia - SUS e o Controle SocialGuia de referncia para Conselheiros Municipais. Eugnia Lacerda et al. 1998. 11. Sposati, Aldaiza de Oliveira et alii. Assistncia na trajetria das polticas sociais brasileiras; uma questo de anlise. So Paulo, Cortez, 1985. 12. Sposati, Aldaiza de Oliveira et alii. O direito ( dos desassistidos) social. So Paulo, Cortez, 1989. 13. Raichelis, Raquel. Esfera Pblica e Conselhos de Assistncia Social : caminhos da construo democrtica. So Paulo, Cortez, 1998. 14. Vieira, Balbina Ottoni Historia do Servio Social Editora Agir. 15. Faleiros, Vicente de Paula Estratgia em Servio Social- Editora Cortez. 16. LEI N 8.662, DE 07 DE JUNHO DE 1993 Cdigo de tica Profissional do Assistente Social Aprovado em 13 de maro de 1993 que dispe sobre a profisso do Assistente Social. 17. LEI N 8.069, DE 13 DE JULHO DE 1990. 18. LEI N 11.340, DE 7 DE AGOSTO DE 2006.

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19. LEI No 10.741, DE 1 DE OUTUBRO DE 2003 BRASIL, Constituio Federal de 1988 Ttulo VIII, Captulo II, Seo II, Artigos de 196 a 200, Da Sade. BRASIL. Ministrio da Sade. Lei n 8.080 de 19/09/1990. Dirio Oficial da Unio. Braslia, 20/09/1990. BRASIL. Ministrio da Sade. Lei n 8.142 de 28/12/1990. Dirio Oficial da Unio. Braslia, 29/12/1990. WWW.mds.gov.br WWW.sedese.mg.gov.br Outros livros que abrangem o programa proposto CONHECIMENTOS ESPECFICOS PSICLOGO Questes ticas na profisso de psiclogo; Avaliao psicolgica

CONHECIMENTOS ESPECFICOS PARA BIOQUMICO/ FARMACUTICO: Legislao e tica Farmacutica; Organizao do Servio Pblico de Sade; Bioqumica Clnica - Padronizao, Fotometria, Fundamentos Qumicos, Metodologias, e interpretao clnico laboratorial das dosagens bioqumicas e das determinaes enzimticas; Hematologia Clnica - Hematipoiese, Fisiologia da linhagem vermelha e branca, imunologia, determinao dos antgenos eritrocitrios, hemostasia; Imunologia Clnica - Reao de: Imunoensaio, imunofluorescncia, fixao do complemento, precipitao e aglutinao, imunologia aplicada ao diagnstico de: Rubola, Doenas Autoimunes, Alergias, Hepatite, Imunodeficincias; Parasitologia clnica: Patologia, morfologia, epidemiologia, sintomatologia, profilaxia, e diagnostico das principais doenas causadas ao homem por parasitas intra e extra intestinais; Microbiologia Clnica - Mtodos de esterilizao, meios de cultura, sintomatologia, patogenia, profilaxia e diagnstico laboratorial das principais doenas causadas ao homem por bactrias inclusive vias urinrias, lquidos de punes, controle de qualidade em microbiologia. Farmacologia. Farmacocintica: absoro, distribuio e eliminao de drogas. Farmacodinmica: mecanismo de ao das drogas e relao entre concentrao das drogas e efeito - drogas que atuam no sistema nervoso autnomo: agonistas e antagonistas colinergicos; agosnistas e antagonistas adrenergicos. Drogas que atuam no sistema nervoso central: hipnticos, sedativos e ansioliticos. Drogas anticonulsivantes; hipnoanalgsicos; drogas antidepressivas; analgsicos e antiinflamatrios (esteroidais e no esteroidais); drogas diurticas; drogas cardiovasculares; anti-hipertensivos, antiarrtmicos. Drogas que atuam no sistema gastro intestinal: farmacos que controlam a acidez gstrica droga. Drogas antiparasitrias: anti-helmnticos. Drogas antimicrobianas: penicilinas, cefalosporinas, sulfonamidas, cloranfenicol, eritromicina, tetraciclinas, aminoglicosideos. Interaes farmacolgicas: interao medicamento - medicamento e medicamento-alimento. 2) Anlise Farmacutica. Clculo de equilvalente grama, de miliequivalente grama e de miliosmol. Concentrao de solues em molaridade, normalidade, molalidade, peso/peso, peso/volume, volume/volume, ppm. Ensaio limite de ferro, metais pesados, cloreto, sulfato e arsnico. Anlise volumtrica por neutralizao, oxireduo, precipitao e complexao. 3) Preparaes Farmacuticas e suas Elaboraes. Formas farmacuticas slidas, lquidas de uso oral e parenteral, cremes e pomadas - preparao, vantagens e desvantagens das principais vias de administrao. SUS/SADE

PBLICA: Organizao dos servios de sade no Brasil, Sistema nico de Sade: princpios e diretrizes, Controle social, Indicadores de Sade, Sistema de vigilncia epidemiolgica, Endemias e epidemias: situao atual, medidas de controle e tratamento, Modelo Assistencial, Planejamento e programao local de sade, Poltica Nacional de Humanizao. Polticas de Sade: Poltica Nacional de Cincia, Tecnologia e Inovao em Sade, Hiperdia Mineiro, Programa de Ateno ao Deficiente, Farmcia de Minas, Pro-Hosp, Plano Diretor de Regionalizao PDR, PREVPRI - Preveno Primria do Cncer, Sade em Casa, Poltica Nacional de Humanizao, Sade na Escola, Viva Vida, SUSfcil, Sistema de Vigilncia Alimentar e Nutricional SISVAN, Programa Estadual de DST/Aids, SIOPS - Sistema de Informaes sobre Oramentos Pblicos em Sade, Poltica de Sade Mental, Ncleo Estadual de Mobilizao Social em Sade.
Indicaes Bibliogrficas: 1. Princpios de Bioqumica - Albert L. Lehninger - 1 edio - So Paulo - 1986 - Brasil - Editora Sarvier. 2. Bioqumica Celular e Biologia Molecular - Enio Cardillo Vieira G. Gazzinelli e Marcos Mares Guia - 2 edio - So Paulo 1991 - Brasil - Editora Atheneu. 3. Bioqumica - Lubert Stryer - 3 edio - Rio de Janeiro - 1988 - Brasil - Editora Guanabara. 4. Experimentos and Methods in Biochemistry - David C. Wharton, Richard E. Mc Carty - 1 edio - USA - 1972 - Editor Richard A. Goldsby. 5.Harrison. Medicina Interna. Editora Guanabara/Coogan. 13a edio.

6.Programa nacional de vigilncia sanitria. 1992. Editora Hucitec. Rio de Janeiro. 1993. 7. O.P.S. Controle das doenas transmissveis do homem. Washington D.C. 13 edio, 1985. 8- BRASIL, Constituio Federal de 1988 Ttulo VIII, Captulo II, Seo II, Artigos de 196 a 200, Da Sade. 9- BRASIL. Ministrio da Sade. Lei n 8.080 de 19/09/1990. Dirio Oficial da Unio. Braslia, 20/09/1990. 10- BRASIL. Ministrio da Sade. Lei n 8.142 de 28/12/1990. Dirio Oficial da Unio. Braslia, 29/12/1990. 11- BRASIL. Ministrio da Sade. Portaria GM/MS n 648, de 28 de maro de 2006. Braslia, 2006. Aprova a Poltica Nacional de Ateno Bsica, estabelecendo a reviso de diretrizes e normas para a organizao da Ateno Bsica para o Programa Sade da Famlia (PSF) e o Programa Agentes Comunitrios de Sade. Disponvel em http://www.saude.gov.br/dab. 12- BRASIL, Ministrio da Sade/Secretaria de Vigilncia em Sade. Doenas Infecciosas e Parasitrias Guia de Bolso, 5 edio ampliada srie B, Textos de Sade, 2005. (Disponvel no site: www.saude.gov.br/svs relao completa de publicao) 13- BRASIL. Ministrio da Sade. Secretaria Executiva. Ncleo Tcnico da Poltica Nacional de Humanizao: documento base para gestores e trabalhadores do SUS 2 edio Braslia -Ministrio da Sade, 2004. 14- MENDES, E.V. (Org). Distrito sanitrio: o processo social de mudana das prticas sanitrias do Sistema nico de Sade. So Paulo: Ed. Hucitec, 3. ed., 1995. 15- MERHY E.E. et al. Acolhimento: um relato da experincia de Belo Horizonte. In: CAMPOS,C.R.; MALTA D.; REIS, A. Sistema nico de Sade em Belo Horizonte: reescrevendo o pblico. So Paulo: Xam, 1998. p. 121-142.

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16- PINHEIRO, R. MATTOS R.A. (Org.). Construo da Integralidade: cotidiano, saberes e prticas em sade. Rio de Janeiro. UERJ/MS: Abrasco, 2003. 17- VAUGHAN, J. P.; MORROW, R. H. Epidemiologia para os municpios. cap. XIII: Epidemiologia e planejamento de sade ao nvel do distrito. So Paulo: Editora Hucitec, 1997. 18- http://www.saude.mg.gov.br/politicas_de_saude/susfacil 19- Outros livros que abrangem o programa proposto

CONHECIMENTOS ESPECFICOS ENFERMEIRO 1. Administrao aplicada a enfermagem: gerncia e liderana, superviso e auditoria - conceito, finalidade e caractersticas; administrao de recursos materiais e recursos humanos em enfermagem - generalidades e clculo de pessoal; exerccio profissional, princpios, direitos, deveres, regulamentao do exerccio profissional, entidades de classe, criao e finalidade; 2. Metodologia da assistncia de enfermagem: Sistematizao da Assistncia em Enfermagem, Exame Fsico, Preparo e Administrao de medicamentos/solues. Processo de Enfermagem. Aspectos ticos e Legais da Prtica de Enfermagem; 3. Enfermagem em clnica mdica: assistncia de enfermagem aos clientes com distrbios: oncolgicos, respiratrios, cardiovasculares, neurolgicos, hematolgicos, gastrointestinais, ortopdicos, gnito-urinrios, endcrinos, metablicos, hidroeletrolticos e de locomoo; 4. Enfermagem em clnica cirrgica: aspectos gerais da assistncia de enfermagem cirrgica; sade e enfermagem; conceitos; fatores etiolgicos das doenas e mtodos de tratamento; graus de dependncia dos pacientes; assistncia de enfermagem no pr, trans e psoperatrio; tipos de cirurgia, principais complicaes no ps-operatrio imediato dos diversos tipos de cirurgia; procedimentos de enfermagem no centro de esterilizao de materiais; desinfeco e esterilizao - meios e mtodos; 6. Enfermagem em emergncia: assistncia de enfermagem ao cliente em situaes de emergncia - parada cardiorespiratria, reanimao cardiopulmonar cerebral; acidente vascular enceflico; sndrome coronariana aguda; arritmia cardaca; choque; edema agudo de pulmo; crise hipertensiva; alteraes metablicas; politraumatismo; traumatismo crnio-enceflico; traumatismo raqui-medular; traumatismo torcico e traumatismo abdominal; fraturas e entorses; alteraes de comportamento; corpos estranhos; insolao e intermao; desmaio e tontura; convulso e inconscincia; queimaduras; afogamento; intoxicao e envenenamento; 7. Enfermagem no pr-hospitalar: biossegurana; NR32 cinemtica do trauma; avaliao da vtima; hemorragias; resgate e transporte; choque eltrico; emergncias respiratrias; protocolo nas emergncias abdominais e traumticas. Acidente com mltiplas vtimas e desastres: conceito, princpios de controle de cena, triagem, tratamento e transporte. Suporte Bsico de Vida; 8. Enfermagem em sade pblica: Assistncia de enfermagem na preveno e controle de doenas infecto-parasitrias, crnico-degenerativas, e processo de reabilitao; Sistema nico de Sade (SUS); Pacto pela Sade, Programa Nacional de Imunizao (PNI); acidentes e violncia; DST/AIDS; doenas cardiovasculares; educao em sade; Programa de Assistncia Mulher, Criana e do Trabalhador; sade do idoso; 9. Enfermagem em Sade Mental: integrao da assistncia de enfermagem s novas polticas pblicas de ateno sade mental da criana e adulto; 10. Enfermagem na sade da mulher: cncer de colo de tero e de mama; ciclo grvido-puerperal; mortalidade materna; assistncia ginecolgica; planejamento familiar; humanizao do parto e nascimento; assistncia de enfermagem no prnatal, parto e puerprio; gravidez de risco; emergncias obsttricas; 11. Enfermagem em pediatria: crescimento e desenvolvimento; sade da criana; sade do adolescente; assistncia de enfermagem criana hospitalizada; doenas agudas na infncia; preveno de acidentes na infncia; 12. Enfermagem em neonatologia: assistncia de enfermagem ao recm-nato termo; aleitamento materno; assistncia de enfermagem ao recm-nato de risco; reanimao neonatal; ictercia/fototerapia; oxigenioterapia; transporte do recm-nato de risco. . SUS/SADE PBLICA: Organizao dos servios de sade no Brasil, Sistema nico de Sade: princpios e diretrizes, Controle social, Indicadores de Sade, Sistema de vigilncia epidemiolgica, Endemias e epidemias: situao atual, medidas de controle e tratamento, Modelo Assistencial, Planejamento e programao local de sade, Poltica Nacional de Humanizao. Polticas de Sade: Poltica Nacional de Cincia, Tecnologia e Inovao em Sade, Hiperdia Mineiro, Programa de Ateno ao Deficiente, Farmcia de Minas, Pro-Hosp, Plano Diretor de Regionalizao PDR, PREVPRI - Preveno Primria do Cncer, Sade em Casa, Poltica Nacional de Humanizao, Sade na Escola, Viva Vida, SUSfcil, Sistema de Vigilncia Alimentar e Nutricional SISVAN, Programa Estadual de DST/Aids, SIOPS - Sistema de Informaes sobre Oramentos Pblicos em Sade, Poltica de Sade Mental, Ncleo Estadual de Mobilizao Social em Sade. Indicaes Bibliogrficas: 1. BRUNNER, Enfermagem Mdica Cirrgica 7 edio, Interamericana, Rio de Janeiro. 2. NEVES, Jaime. Diagnstico e Tratamento das doenas infecciosas e parasitrias. 2 edio, Guanabara Koogan, Rio de Janeiro. 3. SHULL, Patrcia Dwyer. Enfermagem bsica teoria e prtica. 1 edio, Rideel, So Paulo. 4. Sociedade Brasileira de Pediatria. Manual de acidentes e intoxicaes na infncia e adolescncia. Rio de Janeiro. 5. Ministrio da Sade. Cadernos da 9 Conferncia Nacional de Sade. Braslia, 1992. 6. Ministrio da Sade. Doenas Evitveis por Imunizao. Braslia, 1993. 7. Ministrio da Sade. Capacitao de Enfermeiros em Sade Pblica para o S.U.S: Controle das Doenas Transmissveis. Braslia, 1990. 8. Ministrio da Sade. Programa de assistncia integral sade da criana. Assistncia e controle das doenas diarricas. Braslia, 1987. 9. Ministrio da Sade. Programa de assistncia integral sade da mulher. Bases de ao programtica. 10. Ministrio da Sade. Doenas infecciosas e parasitrias. Aspectos clnicos, vigilncia epidemiolgica e de controle guia de bolso. Braslia, 1999. 11. ROUQUAYROL, M.C. Epidemiologia e Sade. 4 edio. Rio de Janeiro.: MED, 1993. 12. MENDES, Eugnio Vilaa. Distrito sanitrio: O processo social de mudana das prticas sanitrias do sistema nico de sade. Rio de Janeiro. Hucitec - Abrasco, 1993.

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13. VENEJOHW, J.P e MORROW, R.M. Epidemiologia para os municpios. 14. Programa nacional de vigilncia sanitria. 1992. Editora Hucitec. Rio de Janeiro. 1993. 15. O.P.S. Controle das doenas transmissveis do homem. Washington D.C. 13 edio, 1985. 20- BRASIL, Constituio Federal de 1988 Ttulo VIII, Captulo II, Seo II, Artigos de 196 a 200, Da Sade. 21- BRASIL. Ministrio da Sade. Lei n 8.080 de 19/09/1990. Dirio Oficial da Unio. Braslia, 20/09/1990. 22- BRASIL. Ministrio da Sade. Lei n 8.142 de 28/12/1990. Dirio Oficial da Unio. Braslia, 29/12/1990. 23- BRASIL. Ministrio da Sade. Portaria GM/MS n 648, de 28 de maro de 2006. Braslia, 2006. Aprova a Poltica Nacional de Ateno Bsica, estabelecendo a reviso de diretrizes e normas para a organizao da Ateno Bsica para o Programa Sade da Famlia (PSF) e o Programa Agentes Comunitrios de Sade. Disponvel em http://www.saude.gov.br/dab. 24- BRASIL, Ministrio da Sade/Secretaria de Vigilncia em Sade. Doenas Infecciosas e Parasitrias Guia de Bolso, 5 edio ampliada srie B, Textos de Sade, 2005. (Disponvel no site: www.saude.gov.br/svs relao completa de publicao) 25- BRASIL. Ministrio da Sade. Secretaria Executiva. Ncleo Tcnico da Poltica Nacional de Humanizao: documento base para gestores e trabalhadores do SUS 2 edio Braslia -Ministrio da Sade, 2004. 26- MENDES, E.V. (Org). Distrito sanitrio: o processo social de mudana das prticas sanitrias do Sistema nico de Sade. So Paulo: Ed. Hucitec, 3. ed., 1995. 27- MERHY E.E. et al. Acolhimento: um relato da experincia de Belo Horizonte. In: CAMPOS,C.R.; MALTA D.; REIS, A. Sistema nico de Sade em Belo Horizonte: reescrevendo o pblico. So Paulo: Xam, 1998. p. 121-142. 28- PINHEIRO, R. MATTOS R.A. (Org.). Construo da Integralidade: cotidiano, saberes e prticas em sade. Rio de Janeiro. UERJ/MS: Abrasco, 2003. 29- VAUGHAN, J. P.; MORROW, R. H. Epidemiologia para os municpios. cap. XIII: Epidemiologia e planejamento de sade ao nvel do distrito. So Paulo: Editora Hucitec, 1997. 30- http://www.saude.mg.gov.br/politicas_de_saude/susfacil Agenda de compromissos para a sade integral da criana e reduo da mortalidade infantil/ Ministrio da Sade Secretaria de Ateno Sade, Departamento de Aes Programticas Estratgicas. - Braslia: Ministrio da Sade, 2005. 80 p - Disponvel em: http://dtr2001.saude.gov.br/editora/produtos/livros/pdf/05_0080_M.pdf. BRASIL, Ministrio da Sade. Portaria n 2048/GM de 05 de novembro de 2002. Institui o regulamento tcnico dos Sistemas Estaduais de Urgncia e Emergncia, Braslia, MS, 2002. BRUNNER, l.s. SUDDARTH, D.S. Tratado de Enfermagem Mdico- Cirrgica. 10 ed., Rio de Janeiro: Guanabara Koogan, 2005. Caminhos para uma Poltica de Sade Mental Infanto-juvenil. /Ministrio da Sade. Srie B. Textos Bsicos em Sade Braslia - DF-2005. Disponvel em: http://dtr2001.saude.gov.br/editora/produtos/livros/pdf/05_0379_M.pdf. Resoluo COFEN N 311/2007. Cdig o de tica dos Profissionais de Enfermagem. COFEN - Lei n 7.498, de 25 de junho d e 1986. Guia de Vigilncia Epidemiolgica / Fundao Nacional de Sade. 5. ed. Braslia: FUNASA, 2002.- Disponvel em http://portal.saude.gov.br/portal/arquivos/pdf/guia_vig_epi_vol_l.pdf. Manual de Normas de Vacinao. 3.ed. Braslia: Ministrio da Sade: Fundao Nacional de Sade; 2001. (http://dtr2001.saude.gov.br/svs/pub/pdfs/manu_normas_vac.pdf). MARTINS, Maria Aparecida. Manual de Infeco Hospitalar: Epidemiologia, Preveno e Controle. 2 ed., Rio de Janeiro: Medsi, 2001. MOZACHI, Nelson. O Hospital: manual do ambiente hospitalar. 1 ed.. Curitiba: Os Autores, 2005. Perspectiva da Eqidade no Pacto Nacional pela Reduo da Mortalidade Materna e Neonatal: Ateno Sade das Mulheres-Ministrio da Sade, 20p. 2005. Disponvel em: http://dtr2001.saude.gov.br/editora/produtos/livros/genero/s_mulher.htm. Poltica Nacional de Ateno Integral Sade da Mulher Princpios e Diretrizes Ministrio da Sade 82p. 2004. Disponvel em: http://dtr2001.saude.gov.br/editora/produtos/livros/genero/s_mulher.htm. Programa de Humanizao do Parto: Humanizao no Pr-Natal e Nascimento - Ministrio da Sade. 114 p. 2002. Disponvel em: http://dtr2001.saude.gov.br/editora/produtos/livros/genero/s_mulher.htm. Resoluo COFEN - 172/1994. Normatiza a criao de Comisso de tica de Enfermagem nas instituies de sade Disponvel em: http://www.portalcofen.g+A1:J64ov.br/_novoportal/section_int.asp?InfoID=81&EditionSectionID=15&Secti onParentID. Resoluo COFEN 292/2004. Normatiza a atuao do Enfermeiro na Captao e Transplante de rgos e Tecidos - Disponvel em: http://www.portalcofen.gov.br. ROUQUAYROL, Maria Zlia. Epidemiologia e Sade. 6 ed. Rio de Janeiro: Medsi, 2003. SUAREZ, Fernando Alvarez [et al]. Manual Bsico de Socorro de Emergncia. 2 ed., Rio de Janeiro: Editora Atheneu, 2007. Cartilha de Acolhimento com Avaliao e Classificao de Risco. Ministrio da Sade. Humanizasus. Publicao 2004. Disponvel em: www.saude.rj.gov.br/humanizasus. CINTRA, Eliane de Arajo [et al]. Assistncia de Enfermagem ao Paciente Gravemente Enfermo. So Paulo: Editora Atheneu, 2001. HERMANN, H. & PEGORARO, A. Enfermagem em Doenas Transmissveis. So Paulo: EPU, 1986. HUDAK, C.M.; GALLO, B.M. Cuidados Intensivos de Enfermagem: uma viso holstica. 6 ed. Rio de Janeiro, Editora: Guanabara Koogan, 1997. KAWAMOTO, E.E. & FORTES, J.I. Fundamentos de Enfermagem. 2 ed. So Paulo: EPU, 1986. KURCGANT, Paulina. Administrao em Enfermagem. So Paulo: Pedaggica Universitria, 1991. POTTER, Patrcia A. & PERRY, Anne G. Grande Tratado de Enfermagem Prtica Clinica e Prtica Hospitalar. 3 ed. Rio de Janeiro/So Paulo: Santos Editora, 2002. SMELTZER, S.C. & BARE, B.G. Tratado de Enfermagem Mdico-Cirrgica. 8 ed. Rio de Janeiro. Editora Guanabara Koogan, 1998, 2 vol. WHALEY e WONG. Enfermagem Peditrica. 5 ed. Rio de Janeiro; Editora Guanabara Koogan, 1999. MARX, Lore Cecilia; MORITA, Luiza Chitose. Manual de gerenciamento de enfermagem. So Paulo: Rufo, 1998. GALANTE, Anderson Cleyton. Auditoria hospitalar do servio de enfermagem. Goinia: AB, 2005. BRASIL. Ministrio da Sade. Secretaria de Vigilncia em Sade. Departamento de Vigilncia Epidemiolgica. Doenas infecciosas e parasitrias: guia de bolso. Braslia: Ministrio da Sade, 2005. (Srie B. Textos Bsicos de Sade). 27. Outros livros que abrangem o programa proposto

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ESPECFICA PARA O CARGO DE MDICO CLNICO GERAL: Antibioticoterapia. Anemias. Hipertenso arterial. Diabetes. Parasitoses Intestinais. Esquistossomose. Cefalias. Febre de origem indeterminada. Diarrias. lcera pptica. Hepatite. Hipertireoidismo. Hipotireoidismo. Insuficincia cardaca. Alcoolismo. Doenas sexualmente transmissveis. Cardipoatia isqumica. Arritmias cardacas. Doena pulmonar obstrutiva crnica. Dor torxica. Dor lombar. Ansiedade. Asma brnquica. Pneumonias. Tuberculose. Hansenase. Aids. Leishmaniose. Infeco urinria. Enfermidades bucais. Epilepsia. Febre reumtica. Artrites. Acidentes por animais peonhentos. Micoses superficiais. Obesidade. Dislipidemias. Infarto agudo do Miocrdio. Edema agudo do Pulmo. Tromboembolismo Pulmonar. MEDICINA GERAL: - Cardiologia: hipertenso arterial; Dermatologia: infeces e neoplasias cutneas, doenas auto-imunes que acometem a pele e anexos; - Distrbios hedroeletrolticos e cidosbsicos; - Estado de inconscincia; - Hematologia: anemias carenciais, anemias hemolticas, leucoses; - Infectologia: doenas sexualmente transmissveis, vacinao, profilaxia anti-rbica; - Intoxicao e envenenamento; - Noes gerais de Epidemiologia das doenas infectocontagiosas; - Nutrologia: obesidade, anorexia nervosa, bulimia, desnutrio; - Pneumologia: infeces e neoplasias; - Queimaduras; SUS/ SADE PBLICA: Organizao dos servios de sade no Brasil, Sistema nico de Sade: princpios e diretrizes, Controle social, Indicadores de Sade, Sistema de vigilncia epidemiolgica, Endemias e epidemias: situao atual, medidas de controle e tratamento, Modelo Assistencial, Planejamento e programao local de sade, Poltica Nacional de Humanizao. Polticas de Sade: Poltica Nacional de Cincia, Tecnologia e Inovao em Sade, Hiperdia Mineiro, Programa de Ateno ao Deficiente, Farmcia de Minas, Pro-Hosp, Plano Diretor de Regionalizao PDR, PREVPRI Preveno Primria do Cncer, Sade em Casa, Poltica Nacional de Humanizao, Sade na Escola, Viva Vida, SUSfcil, Sistema de Vigilncia Alimentar e Nutricional SISVAN, Programa Estadual de DST/Aids, SIOPS - Sistema de Informaes sobre Oramentos Pblicos em Sade, Poltica de Sade Mental, Ncleo Estadual de Mobilizao Social em Sade. Indicaes Bibliogrficas 1. BENNETT, J.C., PLUM, F. Cecil - Tratado de Medicina Interna. 20 ed., v.1-2 - Rio de Janeiro: Editora Guanabara Koogan, 1997. 2. ISSELBACHER, K.J., BRAUNWALD, E., WILSON, J.B., FAUCI, A.S., KASPER, D.L. Harrisson Medicina Interna. 13 ed., v. 1-2 Colonia Atlampa/Mxico: Nueva Editorial Interamericana, 1995. 3. GOLDBERGER, E. Alteraes do equilbrio hdrico, eletroltico e cido-bsico. 7 ed. Rio de Janeiro; Editora Guanabara Koogan,1988. 4. GUS, I. Eletrocardiografia - o normal e o patolgico. Noes bsicas de vectocardiografia. 2 ed. So Paulo: Fundo Editorial Byk, 1997. 5. KNOBEL, E. Condutas no paciente grave. So Paulo: Editora Atheneu, 1994. 6. CINTRA DO PRADO et alls. Atualizao Teraputica 2001. 20 edio Ed. Artes Mdicas, 2001. Indicaes Bibliogrficas: 1. ROUQUAYROL, M.C. Epidemiologia e Sade. 4 edio. Rio de Janeiro.: MED, 1993. 2. MENDES, Eugnio Vilaa. Distrito sanitrio: O processo social de mudana das prticas sanitrias do sistema nico de sade. Rio de Janeiro. Hucitec - Abrasco, 1993. 3. VENEJOHW, J.P e MORROW, R.M. Epidemiologia para os municpios. 4. Programa nacional de vigilncia sanitria. 1992. Editora Hucitec. Rio de Janeiro. 1993. 5. O.P.S. Controle das doenas transmissveis do homem. Washington D.C. 13 edio, 1985.
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Harrison. Medicina Interna. Editora Guanabara/Coogan. 13 edio. Outros livros que abrangem o programa proposto BRASIL, Constituio Federal de 1988 Ttulo VIII, Captulo II, Seo II, Artigos de 196 a 200, Da Sade. BRASIL. Ministrio da Sade. Lei n 8.080 de 19/09/1990. Dirio Oficial da Unio. Braslia, 20/09/1990. BRASIL. Ministrio da Sade. Lei n 8.142 de 28/12/1990. Dirio Oficial da Unio. Braslia, 29/12/1990. BRASIL. Ministrio da Sade. Portaria GM/MS n 648, de 28 de maro de 2006. Braslia, 2006. Aprova a Poltica Nacional de Ateno Bsica, estabelecendo a reviso de diretrizes e normas para a organizao da Ateno Bsica para o Programa Sade da Famlia (PSF) e o Programa Agentes Comunitrios de Sade. Disponvel em http://www.saude.gov.br/dab. BRASIL, Ministrio da Sade/Secretaria de Vigilncia em Sade. Doenas Infecciosas e Parasitrias Guia de Bolso, 5 edio ampliada srie B, Textos de Sade, 2005. (Disponvel no site: www.saude.gov.br/svs relao completa de publicao) BRASIL. Ministrio da Sade. Secretaria Executiva. Ncleo Tcnico da Poltica Nacional de Humanizao: documento base para gestores e trabalhadores do SUS 2 edio Braslia -Ministrio da Sade, 2004. MENDES, E.V. (Org). Distrito sanitrio: o processo social de mudana das prticas sanitrias do Sistema nico de Sade. So Paulo: Ed. Hucitec, 3. ed., 1995. MERHY E.E. et al. Acolhimento: um relato da experincia de Belo Horizonte. In: CAMPOS,C.R.; MALTA D.; REIS, A. Sistema nico de Sade em Belo Horizonte: reescrevendo o pblico. So Paulo: Xam, 1998. p. 121-142. PINHEIRO, R. MATTOS R.A. (Org.). Construo da Integralidade: cotidiano, saberes e prticas em sade. Rio de Janeiro. UERJ/MS: Abrasco, 2003. VAUGHAN, J. P.; MORROW, R. H. Epidemiologia para os municpios. cap. XIII: Epidemiologia e planejamento de sade ao nvel do distrito. So Paulo: Editora Hucitec, 1997. http://www.saude.mg.gov.br/politicas_de_saude/susfacil Outros livros que abrangem o programa proposto

CONHECIMENTOS ESPECFICOS GINECOLOGISTA GINECOLOGIA: Incontinncia urinria de esforo. Neoplasias ovarianas. Doenas sexualmente transmissveis. Endometriose. Doena inflamatria plvica. Hemorragias ginecolgicas. Prolapso uterino.
Endocrinologia ginecolgica. Neoplasias uterinas. Climantrio. OBSTETRCIA: Hemorragia do 1/3 trimestre da gravidez. Gravidez ectpica. Diagnstico de gravidez. Toxemia da gravidez. Hipertenso arterial associada gravidez. Trabalho de parto (Fisiologia). Infeco puerperal. Gravidez mltipla MEDICINA GERAL: - Cardiologia: hipertenso arterial; - Dermatologia: infeces e neoplasias cutneas, doenas auto-imunes que acometem a pele e anexos; - Distrbios hedroeletrolticos e cidos-bsicos; - Estado de inconscincia; Hematologia: anemias carenciais, anemias hemolticas, leucoses; - Infectologia: doenas sexualmente transmissveis, vacinao, profilaxia

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anti-rbica; - Intoxicao e envenenamento; - Noes gerais de Epidemiologia das doenas infecto-contagiosas; - Nutrologia: obesidade, anorexia nervosa, bulimia, desnutrio; - Pneumologia: infeces e neoplasias; - Queimaduras; SUS/ SADE PBLICA: Organizao dos servios de sade no Brasil, Sistema nico de Sade: princpios e diretrizes, Controle social, Indicadores de Sade, Sistema de vigilncia epidemiolgica, Endemias e epidemias: situao atual, medidas de controle e tratamento, Modelo Assistencial, Planejamento e programao local de sade, Poltica Nacional de Humanizao. Polticas de Sade: Poltica Nacional de Cincia, Tecnologia e Inovao em Sade, Hiperdia Mineiro, Programa de Ateno ao Deficiente, Farmcia de Minas, Pro-Hosp, Plano Diretor de Regionalizao PDR, PREVPRI - Preveno Primria do Cncer, Sade em Casa, Poltica Nacional de Humanizao, Sade na Escola, Viva Vida, SUSfcil, Sistema de Vigilncia Alimentar e Nutricional SISVAN, Programa Estadual de DST/Aids, SIOPS - Sistema de Informaes sobre Oramentos Pblicos em Sade, Poltica de Sade Mental, Ncleo Estadual de Mobilizao Social em Sade. Indicaes Bibliogrficas: Tratado de Ginecologia. Sebastio Piato Ed. Artes Mdicas. Rotinas em Ginecologia. Fernando de Freitas e alls. Ed. Artes Mdicas. Rotinas em Obstetrcia. Fernando de Freitas e alls. Ed. Artes Mdicas. Noes de Obstetrcia. Mrio Dias Corrrea. Cooperativa e Editora de Cultura Mdica. CINTRA DO PRADO et alls. Atualizao Teraputica 2001. 20 edio Ed. Artes Mdicas, 2001. ROUQUAYROL, M.C. Epidemiologia e Sade. 4 edio. Rio de Janeiro.: MED, 1993. MENDES, Eugnio Vilaa. Distrito sanitrio: O processo social de mudana das prticas sanitrias do sistema nico de sade. Rio de Janeiro. Hucitec - Abrasco, 1993. VENEJOHW, J.P e MORROW, R.M. Epidemiologia para os municpios. Programa nacional de vigilncia sanitria. 1992. Editora Hucitec. Rio de Janeiro. 1993. O.P.S. Controle das doenas transmissveis do homem. Washington D.C. 13 edio, 1985.
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Harrison. Medicina Interna. Editora Guanabara/Coogan. 13 edio. BRASIL, Constituio Federal de 1988 Ttulo VIII, Captulo II, Seo II, Artigos de 196 a 200, Da Sade. BRASIL. Ministrio da Sade. Lei n 8.080 de 19/09/1990. Dirio Oficial da Unio. Braslia, 20/09/1990. BRASIL. Ministrio da Sade. Lei n 8.142 de 28/12/1990. Dirio Oficial da Unio. Braslia, 29/12/1990. BRASIL. Ministrio da Sade. Portaria GM/MS n 648, de 28 de maro de 2006. Braslia, 2006. Aprova a Poltica Nacional de Ateno Bsica, estabelecendo a reviso de diretrizes e normas para a organizao da Ateno Bsica para o Programa Sade da Famlia (PSF) e o Programa Agentes Comunitrios de Sade. Disponvel em http://www.saude.gov.br/dab. BRASIL, Ministrio da Sade/Secretaria de Vigilncia em Sade. Doenas Infecciosas e Parasitrias Guia de Bolso, 5 edio ampliada srie B, Textos de Sade, 2005. (Disponvel no site: www.saude.gov.br/svs relao completa de publicao) BRASIL. Ministrio da Sade. Secretaria Executiva. Ncleo Tcnico da Poltica Nacional de Humanizao: documento base para gestores e trabalhadores do SUS 2 edio Braslia -Ministrio da Sade, 2004. MENDES, E.V. (Org). Distrito sanitrio: o processo social de mudana das prticas sanitrias do Sistema nico de Sade. So Paulo: Ed. Hucitec, 3. ed., 1995. MERHY E.E. et al. Acolhimento: um relato da experincia de Belo Horizonte. In: CAMPOS,C.R.; MALTA D.; REIS, A. Sistema nico de Sade em Belo Horizonte: reescrevendo o pblico. So Paulo: Xam, 1998. p. 121-142. PINHEIRO, R. MATTOS R.A. (Org.). Construo da Integralidade: cotidiano, saberes e prticas em sade. Rio de Janeiro. UERJ/MS: Abrasco, 2003. VAUGHAN, J. P.; MORROW, R. H. Epidemiologia para os municpios. cap. XIII: Epidemiologia e planejamento de sade ao nvel do distrito. So Paulo: Editora Hucitec, 1997. http://www.saude.mg.gov.br/politicas_de_saude/susfacil Outros livros que abrangem o programa proposto

CONHECIMENTOS ESPECFICOS NUTRICIONISTA :1.Nutrio normal: carboidratos, protenas e lipdios: classificao, funes, digesto absoro, metabolismo e necessidades nutricionais; enzimas e hormnios: funes e metabolismo. vitaminas e minerais: macro e micronutrientes. gua, fibras: funes, fontes alimentares e necessidades nutricionais; nutrio e atividade fsica. aspectos fisiolgicos e nutricionais nos diferentes ciclos da vida: gestao, aleitamento materno, lactao, infncia, adolescncia, fase adulta e terceira idade; alimentos funcionais. 2. Bromatologia, tecnologia de alimentos e controle sanitrio: estudo bromatolgico dos alimentos: leite e derivados, carnes, pescados, ovos, cereais, leguminosas, gorduras, hortalias, frutas e bebidas; propriedades fsico-qumicas dos alimentos; condies higinico-sanitrias e manipulaes de alimentos; conservao de alimentos; uso de aditivos em alimentos; transmisso de doenas pelos alimentos; intoxicaes e infeces alimentares; Avaliao de Perigos e Pontos Crticos de Controle (APPCC). 3. Tcnica diettica: conceito, classificao e caractersticas dos alimentos; preparo de alimentos: processos e mtodos de coco; a pirmide alimentar; planejamento de cardpios; tcnica diettica e dietoterapia. 4. Administrao de unidades de alimentao e nutrio: caractersticas e atividades do servio de nutrio; planejamento, organizao, coordenao e controle. 5. Nutrio em sade pblica: aspectos epidemiolgicos em carncias nutricionais: desnutrio energticoprotica, hipovitaminose A, anemia ferropriva, crie dental, bcio endmico, indicadores, intervenes; sade maternoinfantil; infeco pelo hiv na gestao e infncia; educao alimentar-nutricional; Vigilncia nutricional; Alimentao equilibrada na promoo da sade. 6. Nutrio clnica: nutrio em condies clnicas especficas: doenas carenciais, doenas metablicas, doenas cardiovasculares, obesidade e magreza, hipertenso, diabetes mellitus, hepatopatias, nefropatias, distrbios do trato digestrio, cncer, AIDS, pr e ps-operatrios; indicadores e diagnsticos do estado nutricional; avaliao nutricional; recomendaes e necessidades de nutrientes; aconselhamento nutricional; suporte nutricional; terapia nutricional enteral e parenteral.. SUS/ SADE PBLICA: Organizao dos servios de sade no Brasil, Sistema nico de Sade: princpios e diretrizes,

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Controle social, Indicadores de Sade, Sistema de vigilncia epidemiolgica, Endemias e epidemias: situao atual, medidas de controle e tratamento, Modelo Assistencial, Planejamento e programao local de sade, Poltica Nacional de Humanizao. Polticas de Sade: Poltica Nacional de Cincia, Tecnologia e Inovao em Sade, Hiperdia Mineiro, Programa de Ateno ao Deficiente, Farmcia de Minas, Pro-Hosp, Plano Diretor de Regionalizao PDR, PREVPRI - Preveno Primria do Cncer, Sade em Casa, Poltica Nacional de Humanizao, Sade na Escola, Viva Vida, SUSfcil, Sistema de Vigilncia Alimentar e Nutricional SISVAN, Programa Estadual de DST/Aids, SIOPS - Sistema de Informaes sobre Oramentos Pblicos em Sade, Poltica de Sade Mental, Ncleo Estadual de Mobilizao Social em Sade BIBLIOGRAFIA SUGERIDA: ACCIOLY, E.; SAUNDERS, C.; LACERDA, E. M. A. Nutrio em Obstetrcia e Pediatria. Rio de Janeiro: Cultura Mdica, 2002. ARRUDA, G. A. Manual de boas prticas: unidades de alimentao e nutrio. 2. ed. So Paulo: Ponto Crtico, 2002. v.2. CUPPARI, L. Nutrio: nutrio clnica no adulto. 2. ed. So Paulo: Manole, 2005. GOUVEIA, E. L. C. Nutrio: sade e comunidade. 2. ed. Rio de Janeiro: 1999. LONGO, E. N. Manual dietoterpico. 2. ed. Porto Alegre: Artmed, 2002. MAHAN, L. K.; STUMP, S. E. Krause: Alimentos, nutrio e dietoterapia. 10. ed. So Paulo: Editora Rocca, 2002. ORNELLAS, L. H. Tcnica e diettica: seleo e preparo dos alimentos. 7. ed. So Paulo: Atheneu, 2001 SALINAS, R. D. Alimentos e nutrio: Introduo bromatologia. 3. ed. Porto Alegre: Artmed, 2002. SHILS, M. E.; OLSON, J. A.; SHIKE, M.; ROSS, A. C. Tratado de nutrio moderna na sade e na doena. 9. ed. So Paulo: Manole, 2003. v.1 e 2. SILVA JNIOR, E. Manual de controle higinico sanitrio em alimentos. 5. ed. So Paulo: Varela, 2002. TEIXEIRA, S.; MILET, Z.; CARVALHO, J.; BISCONTINI, T. M. Administrao aplicada s unidades de alimentao e nutrio. So Paulo: Atheneu, 2004. TUCUNDUVA, S. P. Nutrio e tcnica diettica. So Paulo: Manole, 2003. VITOLO, M. R. Nutrio: da gestao adolescncia. Rio de Janeiro: Reichmann & Affonso Editores, 2003. Outros livros que abrangem o programa proposto. ROUQUAYROL, M.C. Epidemiologia e Sade. 4 edio. Rio de Janeiro.: MED, 1993. MENDES, Eugnio Vilaa. Distrito sanitrio: O processo social de mudana das prticas sanitrias do sistema nico de sade. Rio de Janeiro. Hucitec - Abrasco, 1993. VENEJOHW, J.P e MORROW, R.M. Epidemiologia para os municpios. Programa nacional de vigilncia sanitria. 1992. Editora Hucitec. Rio de Janeiro. 1993. O.P.S. Controle das doenas transmissveis do homem. Washington D.C. 13 edio, 1985.
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Harrison. Medicina Interna. Editora Guanabara/Coogan. 13 edio. BRASIL, Constituio Federal de 1988 Ttulo VIII, Captulo II, Seo II, Artigos de 196 a 200, Da Sade. BRASIL. Ministrio da Sade. Lei n 8.080 de 19/09/1990. Dirio Oficial da Unio. Braslia, 20/09/1990. BRASIL. Ministrio da Sade. Lei n 8.142 de 28/12/1990. Dirio Oficial da Unio. Braslia, 29/12/1990 Outros livros que abrangem o programa proposto

CONHECIMENTOS ESPECFICOS PSICLOGO:Orientao Educacional e Profissional de Acompanhamento a Psicoterapia: Classificao dos mtodos de aconselhamento; Psicopatogia: Bordeline; Psicoses orgnicas; Psiconeuroses endgenas; Psicoses afetivas; Esquizofrenias; Neuroses; Distrbios de personalidades; Toxicomanias; Oligofrenia; Psicopatia; Sociopatia; Alcoolismo; Alucinaes; Delrios. O Processo Psicodiagnstico: Entrevistas; Aplicaes de testes; Testes. Hora de jogo; Devoluo. Tratamento dos problemas de aprendizagem; Psicoterapia focal e psicoterapia breve de fundamentao psiconalstica: teoria, tcnica, objetivos e limitaes da psicoterapia breve. Noes do aparelho psquico: mecanismos de defesa, transferncia e contratransferncia, recalque, pulso, desejo, sintomas, interpretao dos sonhos, etapas da evoluo psicossexual, latncia, puberdade e adolescncia, diagnstico funcional da psicopatologia. Grupos: teoria e tcnica. Polticas de Sade no Brasil: Histria e organizao atual. SUS/ SADE PBLICA: Organizao dos servios de sade no Brasil, Sistema nico de Sade: princpios e diretrizes, Controle social, Indicadores de Sade, Sistema de vigilncia epidemiolgica, Endemias e epidemias: situao atual, medidas de controle e tratamento, Modelo Assistencial, Planejamento e programao local de sade, Poltica Nacional de Humanizao. Polticas de Sade: Poltica Nacional de Cincia, Tecnologia e Inovao em Sade, Hiperdia Mineiro, Programa de Ateno ao Deficiente, Farmcia de Minas, Pro-Hosp, Plano Diretor de Regionalizao PDR, PREVPRI - Preveno Primria do Cncer, Sade em Casa, Poltica Nacional de Humanizao, Sade na Escola, Viva Vida, SUSfcil, Sistema de Vigilncia Alimentar e Nutricional SISVAN, Programa Estadual de DST/Aids, SIOPS - Sistema de Informaes sobre Oramentos Pblicos em Sade, Poltica de Sade Mental, Ncleo Estadual de Mobilizao Social em Sade BIBLIOGRAFIA SUGERIDA . ROUQUAYROL, M.C. Epidemiologia e Sade. 4 edio. Rio de Janeiro.: MED, 1993. 2. MENDES, Eugnio Vilaa. Distrito sanitrio: O processo social de mudana das prticas sanitrias do sistema nico de sade. Rio de Janeiro. Hucitec - Abrasco, 1993. 3. VENEJOHW, J.P e MORROW, R.M. Epidemiologia para os municpios. 4. Programa nacional de vigilncia sanitria. 1992. Editora Hucitec. Rio de Janeiro. 1993. 5. O.P.S. Controle das doenas transmissveis do homem. Washington D.C. 13 edio, 1985. Harrison. Medicina Interna. Editora Guanabara/Coogan. 13a edio. Outros livros que abrangem o programa proposto BRASIL, Constituio Federal de 1988 Ttulo VIII, Captulo II, Seo II, Artigos de 196 a 200, Da Sade. BRASIL. Ministrio da Sade. Lei n 8.080 de 19/09/1990. Dirio Oficial da Unio. Braslia, 20/09/1990. BRASIL. Ministrio da Sade. Lei n 8.142 de 28/12/1990. Dirio Oficial da Unio. Braslia, 29/12/1990.

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KUSNETZOFF, Juan Carlos. Introduo Psicopatologia Psicanaltica. Rio de Janeiro: Nova Fronteira. KNOBEL, Maurcio. Psicoterapia Breve. So Paulo: EPU. 1986. ROZA, Luiz Alfredo Garcia. Freud e o Inconsciente. 4 Ed. Rio de Janeiro, Jorge Zahas, 1988. PAIN, Sara. Diagnstico e Tratamento dos Problemas de Aprendizagem. 4 Ed. Porto Alegre: Artes Mdicas. CONHECIMENTOS ESPECFICOS SUPERVISOR PEDAGGICO: Legislao Educacional. Parmetros Curriculares Nacionais. Os processos pedaggicos e o professor como profissional reflexivo. Os desafios da docncia na sociedade do conhecimento. Prtica Pedaggica: o professor em relao a si mesmo e o seu papel docente; o professor em relao ao aluno; o professor em relao sociedade e a escola; o professor como intelectual reflexivo e transformador. Competncias e habilidades na ao docente. Competncias para ensinar e para aprender. Habilidades didticas para ao docente. Os desafios do paradigma emergente e a ao docente. Educao e Incluso. Currculo escolar formao do humano. Currculo por competncia. Autonomia cognitiva e moral. Linguagem na escola. Alfabetizao e letramento no ensino fundamental. O Estatuto da Criana e do Adolescente. Reorganizao do Ensino tempo e espaos. A escola e seus sujeitos. A relao professor/aluno. Aprendizagem colaborativa baseada em projetos. Contratos didticos num paradigma emergente ou plano consensual de aprendizagem. Avaliao da Aprendizagem: diagnstica, somativa, formativa e a avaliao contnua por portflios. Projeto Poltico Pedaggico. Planejamento Participativo. Plano de Aula. Gesto democrtica. Autonomia Pedaggica da Escola. A histria da Superviso Pedaggica no Brasil. Reflexo crtica sobre a Superviso Pedaggica. Relao entre Supervisor Pedaggico X Professores. Fatores que interferem no processo ensino-aprendizagem. As concepes de aprendizagem e as prticas pedaggicas. Planejamento como instrumento da praxis pedaggica: nveis de planejamento. Plano de ensino-aprendizagem: estrutura, seleo, criao, organizao dos contedos e da metodologia. Relao professor aluno. Projeto Educativo: conceito e metodologia de elaborao. Avaliao escolar: finalidade, avaliao x concepo de educao. A didtica em diferentes correntes pedaggicas. Lei de Diretrizes e Bases da Educao Nacional (Lei n 9394/96). O professor como sujeito histrico de transformao. A construo do conhecimento x postura do professor. Princpios e fundamentos dos parmetros curriculares nacionais: objetivos gerais do ensino fundamental, avaliao e orientaes didticas. Gesto democrtica da escola como fator de melhoria da qualidade de ensino. A elaborao do currculo e as concepes curriculares. tica profissional. 01 - Constituio Federal de l988 - Cap. III, seo I - Da Educao; 02
- Constituio Estadual de 1989 - Seo III - Da Educao; 03 - Lei N 9424/96 (FUNDEF); 04 - Lei N 9 394/96 (Lei de Diretrizes e Bases da Educao Nacional); 05 - Ensino Fundamental (ciclo de nove anos). II - ESPECFICA: 01 - A identidade profissional do especialista em educao; 02 - A ao do pedagogo e o projeto poltico - pedaggico da escola; 03 - As novas concepes de aprendizagem de currculo e avaliao; 04 Parmetros Curriculares Nacionais; 05 - Pedagogia da incluso; 06 Conselho de Classe; 07 - O processo pedaggico: planejamento, desenvolvimento e avaliao; 08 - Colegiado Escolar. III - : Legislao Educacional. Parmetros Curriculares Nacionais. Os processos pedaggicos e o professor como profissional reflexivo. Os desafios da docncia na sociedade do conhecimento. Prtica Pedaggica: o professor em relao a si mesmo e o seu papel docente; o professor em relao ao aluno; o professor em relao sociedade e a escola; o professor como intelectual reflexivo e transformador. Competncias e habilidades na ao docente. Competncias para ensinar e para aprender. Habilidades didticas para ao docente. Os desafios do paradigma emergente e a ao docente. Educao e Incluso. Currculo escolar formao do humano. Currculo por competncia. Autonomia cognitiva e moral. Linguagem na escola. Alfabetizao e letramento no ensino fundamental. O Estatuto da Criana e do Adolescente. Reorganizao do Ensino tempo e espaos. A escola e seus sujeitos. A relao professor/aluno. Aprendizagem colaborativa baseada em projetos. Contratos didticos num paradigma emergente ou plano consensual de aprendizagem. Avaliao da Aprendizagem: diagnstica, somativa, formativa e a avaliao contnua por portflios. Projeto Poltico Pedaggico. Planejamento Participativo. Plano de Aula. Gesto democrtica. Autonomia Pedaggica da Escola

Indicaes Bibliogrficas 1. SILVA JR, Celestino Alves; RANGEL, Mary (orgs). Nove olhares sobre a superviso. Campinas: Papirus, 1997. 2. MEDINA, Antonia da Silva. Superviso Escolar da ao exercida ao repensada. Porto Alegre: AGE/RS, 2002. 3. RANGEL, Mary (org.). Superviso Pedaggica princpios e prticas. Campinas: Papirus, 2001. 4. FERREIRA, Naura S. C.(org.) Superviso Educacional para uma escola de qualidade da formao ao. 5.ed So Paulo:Cortez, 2006. 5. SAVIANI, N. Escola e democracia. 31ed. Campinas: Autores associados, 1997. 6. NRICI, Imdeo Guiseppe. Introduo superviso escolar. So Paulo, Atlas, 1986. 7. VASCONCELLOS, Celso dos Santos. Planejamento: plano de Ensino-Aprendizagem e Projeto Educativo. Cadernos Pedaggicos do Libertad, 1995. 8. LIBNEO, Jos Carlos. Didtica. Ed. Cortez, 1994. 9. LUCKESI, Cipriano Carlos. Avaliao da aprendizagem escolar. So Paulo. Cortes, 1995. 2 ed. 10. RODRIGUES, Neidson. Por uma nova escola: o transitrio e o permanente na educao. So Paulo, Cortez, 1993. 11. VASCONCELOS, Celso dos Santos. Avaliao : concepo dialtica - libertadora do processo de avaliao escolar. Cadernos pedaggicos do Libertad, 1995. 12. VASCONCELOS, Celso dos Santos. Para onde vai o Professor ? Resgaste do Professor como sujeito de transformao. Cadernos pedaggicos do Libertad. 1998. 13. GROSSI, Esther Pillar, (org). Paixo de Aprender. Petrpolis. Vozes, 1992. 14. FERREIRO, Emlia. Reflexes sobre Alfabetizao. So Paulo. Cortez, 1995. 15. PERRENOUD, Philippe. Dez Novas Competncias para Ensinar. Traduo: Patrcia C. Ramos. Porto Alegre. ARTMED Artes Mdicas. Sul, 2000. 16. PERRENOUD, Philippe. Avaliao Excelncia Regulao das Aprendizagens entre duas Lgicas. Traduo: Patrcia C. Ramos. Porto Alegre.

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17. Paramtros curriculares nacionais: introduo aos parmetros curriculares naionais/secretaria de Educao Fundamental. Braslia: MEC/SEF, 1997. V. 1 18. TORRES, Rosa Maria. Que (e como) necessrio aprender? So Paulo: Papirus, 1994. 19. Brasil, MEC, A Nova LDB 9394/96 Lei de Diretrizes e Bases da Educao Nacional. 20. ANTUNES, C. O paradigma emergente e a prtica pedaggica. 3ed Curiti4ba: Champagnat, 2003. 21. MORIN, E, Os sete saberes necessrios educao do futuro. So Paulo: Cortez: Braslia, D.F.. UNESCO, 2000. 22. PERRENOUD, P. Construir as competncias desde a escola. Porto Alegre. Artes Mdicas Sul, 1999. 23. PERRENOUD, P. Dez novas competncias para ensinar . Porto Alegre: Artes Mdicas Sul, 2000. 24. PERRENOUD, P. A prtica reflexiva no ofcio de professor: profissionalizao e razo pedaggica. Porto Alegre: Artmed, 2002. 25. PERRENOUD, P. Avaliao da excelncia regulao das aprendizagens entre duas lgicas. Porto alegre: Aetmed, 1999. 26. VILLAS BOAS, Benigna Maria de Freitas. Portflio, avaliao e trabalho pedaggico. Campinas: Papirus, 2004. 27. ZABALA, A. Enfoque globalizador e pensamento complexo. Porto Alegre: ARTMED, 2002. 28. MORAES, Maria C. O paradigma educacional emergente. Campinas: Papirus, 1997. 29. MUSSAK, Eugenio. Metacompetncia uma nova viso do trabalho e da realizao pessoal. So Paulo: Gente, 2003. 30. MELLO, Maria C. de; RIBEIRO, Amlia E. do A. Competncias e Habilidades da teoria prtica. Rio de Janeiro: WAK, 2003. 31 COLL, Csar; MARCHESI, lvaro; PALCIOS, Jess (orgs). Desenvolvimento psicolgico e educao.: transtornos de desenvolvimento e necessidades educativas especiais, Vol. 3, 2 ed., Porto Alegre: ARTMED, 2004. 32. SASSAKI, Romeu Kazumi. Incluso, Construindo Uma Sociedade Para Todos. 3 ed. Rio de Janiro: WVA editora, 1999. 33. BRASIL, Secretaria de educao Especial ( Seesp). Educar na Diversidade. Braslia, 2005. Disponvel em: www.mec.gov.br/seesp. 34. MANTOAN, M.T.E. Educao Inclusiva. Rio de Janeiro:Dp&A, 2003

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ANEXO VI
ATRIBUIES DOS CARGOS
CARGO: ARTESO DESCRIO SUMRIA: Elaborar e confeccionar e motivos decorativos, baseando-se nas especificaes do trabalho, para confeccionar artesanatos diversos, ministrar cursos. CARGO: ASSISTENTE SOCIAL DESCRIO SUMRIA: Trabalho tcnico especializado que requer formao em curso superior de Servio Social e registro no Conselho Regional da categoria, que em seu mbito geral consiste em formular polticas sociais por meio da coordenao, elaborao, execuo, superviso e avaliao de estudos, pesquisas, planos e projetos na rea de Servio Social. CARGO: AUXILIAR DE ADMINISTRAO DESCRIO SUMRIA: Consiste em executar atividades diversas nas secretarias: servios de escriturao, informtica, elaborao, conferncia, arquivos e outros, visando a melhor organizao e atendimento s normas e procedimentos administrativos. CARGO: AUXILIAR DE FARMCIA DESCRIO SUMRIA: Compreende o conjunto de atividades destinadas a separar medicamentos e produtos afins, de acordo com a prescrio ou receita mdica, sob orientao do profissional farmacutico, como receber, conferir, Organizar e encaminhar medicamentos e produtos correlatos; entregar medicamentos diariamente e produtos afins as unidades de interao; separar requisies e receitas; providenciar, atravs de microcomputadores, a atualizao de entradas e sadas de medicamentos; fazer a transcrio em sistema informatizado da prescrio mdica; executar outras atribuies afins.

CARGO: AUXILIAR DE SERVIOS GERAIS DESCRIO SUMRIA: Consiste em realizar limpeza, manuteno e conservao de prprios pblicos, executando servios na cozinha, lavanderia, praas, quadras, estdio, policlnicas, cemitrios, rodovirias, aeroporto e outras reparties.

CARGO: AUXILIAR DE SERVIOS OPERACIONAIS DESCRIO SUMRIA: Trabalho de natureza simples que consiste em executar servios em obras diversas, como: manuteno de estradas, gabies, rios. Obras ou manuteno em cemitrios, transportes em geral, executar servios de lubrificao, limpeza, lavagem interna e externa de veculos automotores e mquinas etc, abastecer, engraxar e prover mquinas,indo as frentes de trabalho, visando a manuteno e conservao dos mesmos. Executar servios de montagem e desmontagem de barracas, palanques, arquibancadas e outras atividades solicitadas para manuteno e conservao de logradouros e prprios pblicos.

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CARGO: BIOQUMICO/FARMACUTICO DESCRIO SUMRIA: Trabalho tcnico especializado, que consiste em executar as atividades relacionadas com o medicamento, destinadas a apoiar as aes de sade, assistncia e ateno farmacuticas que envolvem a seleo, programao, aquisio, conservao e controle de qualidade, a segurana e a eficcia teraputica, o acompanhamento e a avaliao da utilizao, dispensao com articulaes sobre as reaes adversas e o uso racional do medicamento. Executar atividades relativas exames laboratoriais de anlises clnicas, organizao do laboratrio, distribuio de tarefas, requisio de materiais, orientao tcnica a auxiliares e conferncia de laudos. O farmacutico o profissional da rea de sade que trabalha o frmaco e o medicamento no aspecto social, cientfico e tecnolgico, que tem o dever tico de estar comprometido com a poltica de sade e em particular de desenvolver e implantar polticas de medicamentos que atendam as reais necessidades nacionais e regionais, promovendo assim uma assistncia farmacutica crtica e efetiva em todos os nveis das diversas aes de sade individuais e coletivas. CARGO: BORRACHEIRO DESCRIO SUMRIA: Trabalho especializado, de natureza simples, que consiste em substituir, recauchutar, restaurar pneus, utilizando mquinas e equipamentos especficos e apropriados. CARGO: CARPINTEIRO DESCRIO SUMRIA: Trabalho de natureza simples, que consiste em confeccionar estruturas de madeira, mveis simples, cercas, formas para concreto armado madeiramento simples e aparelhamento, preparando, cortando, ajustando e armando peas de madeira, utilizando mquinas e equipamentos apropriados. CARGO: ELETRICISTA DESCRIO SUMRIA: Trabalho especializado, que consiste em construir redes e instalaes eltricas, executando a manuteno preventiva e corretiva, detectando defeitos, recuperando ou substituindo os componentes desgastados. Fazer manuteno da parte eltrica de semforos, verificando e detectando defeitos no funcionamento, trocando peas e componentes desgastados. CARGO: ENFERMEIRO DESCRIO SUMRIA: Prestar assistncia nos nveis primrio, secundrio e tercirio ao paciente e/ou clientes em clnicas, hospitais, ambulatrios, unidade de sade e em domiclio, realizando consulta e procedimentos de maior complexidade, e prescrevendo aes coordenando os servios de enfermagem, implementando aes de promoo, preveno, recuperao e reabilitao da sade junto a comunidade. Podendo realizar pesquisas cientficas e atuar na medicina preventiva. CARGO: FISCAL DE RENDAS DESCRIO SUMRIA: Trabalho especializado no desenvolvimento de aes voltadas preveno e ao combate evaso tributria no Municpio de Varginha, observados os: Princpios: impessoalidade, imparcialidade, legalidade, moralidade, eficincia, interesse pblico e justia fiscal.

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Valores: integridade, transparncia, respeito ao cidado, lealdade com a instituio, cooperao e ausncia de influncias polticopartidrias. Os procedimentos fiscais dividem-se em: De fiscalizao: objetivando a verificao do cumprimento das obrigaes tributrias, por parte do sujeito passivo,

relativas aos tributos municipais. De diligncias: destinado a coletar informaes ou outros elementos de interesse da administrao tributria, inclusive

para atender exigncia de instruo processual.

CARGO: MDICO - CLNICO GERAL DESCRIO SUMRIA: Trabalho tcnico especializado, que consiste em executar trabalhos e procedimentos tcnicos de grande complexidade, dando atendimento individual a pacientes da rede municipal de sade, de acordo com a sua especialidade e com os princpios do Sistema nico de Sade.

CARGO: MDICO - GINECOLOGISTA DESCRIO SUMRIA: Trabalho tcnico especializado, que consiste em executar trabalhos e procedimentos tcnicos de grande complexidade, dando atendimento individual a pacientes da rede municipal de sade, de acordo com a sua especialidade e com os princpios do Sistema nico de Sade. CARGO: MOTORISTA DESCRIO SUMRIA: Trabalho especializado, de grande responsabilidade, que consiste em dirigir veculos motorizados de passeios e utilitrios para o transporte de passageiros, materiais e equipamentos, observando as normas de segurana. CARGO: NUTRICIONISTA DESCRIO SUMRIA: Profissional, com formao generalista, humanista e crtica, capacitado a atuar visando a segurana alimentar e a ateno diettica, em todas as reas do conhecimento em que a alimentao e nutrio se apresentem fundamentais para a promoo, manuteno e recuperao da sade e para preveno de doenas dos indivduos ou grupos populacionais, contribuindo para a melhoria da qualidade de vida, pautado em princpios ticos, com reflexo sobre a realidade econmica, poltica, social e cultural. CARGO: OPERADOR DE MQUINAS PESADAS DESCRIO SUMRIA: Trabalho especializado, que consiste em dirigir veculos pesados motorizados, hidrulicos, operacionalizar tratores (rolo liso e p de carneiro), esteira, motoniveladora, escavadeira, carregadeiras, e retroescavadeira, para realizar trabalhos especializados, requerendo habilidade e percia, visando evitar acidentes e desgaste do equipamento. CARGO: PEDREIRO DESCRIO SUMRIA: Trabalho especializado, de natureza simples, que consiste em executar atividades de construo e manuteno de prprios pblicos, executando servios de alvenaria, concreto, assentando tijolos, ladrilhos, etc. CARGO: PINTOR

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DESCRIO SUMRIA: Trabalho especializado, de natureza simples, que consiste em executar servios de pintura em superfcies e vias pblicas, utilizando tcnicas especficas, preparando e aplicando tinta e substncias similares. CARGO: PROFESSOR DESCRIO SUMRIA: Trabalho educacional especializado, sob superviso pedaggica imediata, com habilitao em Nvel Superior, admitida como formao mnima em Pedagogia ou Normal Superior, que consiste em reger efetivamente atividades dos contedos especficos para a Educao Infantil e para as primeiras sries do Ensino Fundamental. Elaborar planos de trabalho e ministrar aulas, controlar e avaliar o processo de aprendizagem. Criar estratgias de avaliao e recuperao dos alunos. Fazer escriturao dos dirios. Realizar trabalhos extra-classe. Participar de reunies e preocupar com seu contnuo aperfeioamento profissional. Colaborar com a formao tcnica e humana dos alunos.

CARGO: /PSICLOGO DESCRIO SUMRIA: Suas funes consistem em: elaborar e aplicar mtodos e tcnicas de pesquisa das caractersticas psicolgicas dos indivduos. Organizar e aplicar mtodos e tcnicas de recrutamento, seleo e orientao profissional, proceder aferio desse processos para controle de sua validade. Realizar estudos e aplicaes prticas no campo da educao (creches e escolas). Realizar trabalhos em clnicas psicolgicas, hospitalares, ambulatoriais, postos de sade, ncleos e centros de ateno psicossocial. Realizar trabalhos nos casos de famlias, crianas, adolescentes, adultos e idosos, sistemas penitencirios, associaes esportivas, comunidades e ncleos rurais. CARGO: SECRETRIO ESCOLAR DESCRIO SUMRIA: Organizar, registrar, executar, arquivar e distribuir documentos; ser dinmico, organizado, coerente nas informaes solicitadas, interessado nas atividades de escriturao e arquivo escolar. CARGO: SERVIAL DESCRIO SUMRIA: Trabalho de natureza simples que consiste em executar servios de cozinha, preparo de caf, merenda e refeies, servios simples em hortas e jardins, lavanderia, limpeza e conservao das creches e escolas municipais. CARGO: SOLDADOR DESCRIO SUMRIA: Trabalho especializado, de natureza simples, que consiste em preparar, selecionar, executar, recortar, soldar, dar acabamento e montar peas metlicas, laminadas e fundidas, etc. CARGO: SUPERVISOR PEDAGGICO DESCRIO SUMRIA: Profissional com formao em Pedagogia, especializado em Superviso Pedaggica, cujo trabalho tcnico consiste em participar de tarefas no campo pedaggico em seu trplice aspecto: planejamento, acompanhamento e avaliao escolar. Sua formao compete atuar como elemento de articulao do projeto tcnico pedaggico da escola tendo como foco principal a qualidade do processo de ensino e aprendizagem. CARGO: TCNICO EM ENFERMAGEM

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DESCRIO SUMRIA: Trabalho de Nvel Mdio, sob superviso da enfermeira, cabendo-lhe especialmente: preparar o paciente para consultas, exames e tratamentos, observar, reconhecer e descrever sinais e sintomas, ao nvel de sua qualificao: executar tratamentos especificamente prescritos, ou de rotinas e aes bsicas de sade, realizar testes sua leitura para subsdio de diagnstico, colher material para exames de laboratrio, prestar cuidados de higiene e conforto ao paciente e zelar pela sua segurana, integrar-se equipe de sade. CARGO: VIGIA DESCRIO SUMRIA: Consiste em realizar limpeza, manuteno, conservao esegurana de prprios pblicos, executando servios de vigilncia em prdios pblicos, praas, quadras, estdio, policlnicas, cemitrios, rodovirias, e outras reparties.

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ANEXO VII
FORMULRIO DE PEDIDO DE ISENO DA TAXA DE INSCRIO
(de que trata o subitem 4.4 do Edital)
CARGO PRETENDIDO:

SOMENTE PARA PORTADORES DE DEFICINCIA CONCORRO NA CONDIO DE PORTADOR DE DEFICINCIA NOS TERMOS DO ITEM 4.7 DO EDITAL
SIM

ESPECIFICAR CONDIES ESPECIAIS PARA REALIZAO DAS PROVAS: ................................................................................................................................................................. .

DADOS PESSOAIS
NOME COMPLETO SEXO DOCUMENTO DE IDENTIDADE CPF

DATA NASCIMENTO

DADOS RESIDENCIAIS
ERO ENDEREO PARA CORRESPONDNCIA ( RUA, AV, PRAA, ETC)

NMERO

COMPLEMENTO

BAIRRO

CEP

CIDADE ESTADO DDD TELEFONE

NMERO DE IDENTIFICAO SOCIAL NIS, ATRIBUDO PELO CADNICO

Venho requerer iseno de pagamento da taxa de inscrio ao Concurso Pblico da Prefeitura Municipal de Bom Sucesso/MG Edital 001/2012, conforme o disposto no Decreto n 6.593 de 02/10/08 que regulamenta o art. 11 da Lei n 8.112 de 11/12/90. Declaro estar inscrito no Cadastro nico para Programa Sociais do Governo Federal CADnico, de que trata o Decreto n 6.135 de 26/06/07 e que sou membro de famlia de baixa renda, nos termos do Decreto n 6.135 de 26/06/07, respondendo civil e criminalmente pelo inteiro teor desta declarao. Declaro que atendo aos requisitos exigidos para a inscrio, assumo a responsabilidade pela veracidade das informaes prestadas e submeto-me s normas do edital. *Anexar cpia Carteira de Identidade, CPF e Carto do Benefcio.

Nestes termos, peo deferimento.


CIDADE E DATA ASSINATURA DO REQUERENTE

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