El objetivo de Rotary a travs del tiempo

En algunas partes del mundo, las reuniones semanales de Rotarios comienzan cuando todos los socios se ponen de pie y alguien recita El Objetivo Rotario. Esta afirmacin que sali de los estatutos de Rotary, la Vemos con frecuencia en una placa en las oficinas o negocios de Rotarios. El objetivo de Rotary es el estimular y fomentar el ideal de servicio como base de toda empresa digna, en particular, estimular y fomentar, el ideal de servicio. Esta afirmacin enseguida menciona 4 reas por las cuales este Ideal de Servicio es patrocinado a travs del compaerismo entre sus socios como oportunidad de servir; la promocin de altas normas de tica en los negocios y profesiones a travs de nuestra vida en nuestras actividades, en lo particular y en la comunidad y el de la buena voluntad, la comprensin y la paz en el mundo. El objetivo de Rotary no siempre se ha presentado de esta manera. En los estatutos originales de Rotary de 1906, ste tena 3 objetivos: Promover los intereses en los negocios, Promover buen compaerismo y Fomentar la solucin a los problemas de la comunidad. En 1910, Rotary tena 5 objetivos, al darle un mayor nfasis al crecimiento de Rotary. En 1915, haba 6 objetivos. En 1918, se volvieron a escribir los objetivos y se redujeron a 4. En 1922 aumentaron nuevamente a 6 y fueron revisados otra vez en 1927. Finalmente, en la Convencin Mundial de R.I. en Mxico en 1935, estos 6 objetivos se redujeron a 4. El ltimo cambio significativo se dio en 1951 cuando estos objetivos fueron revisados y convertidos en un solo objetivo, que se manifiesta en 4 diferentes formas. El Ideal de Servicio es la frase clave en el Objetivo de Rotary. Este ideal es la actitud, de ser una persona que se preocupa y que ayuda en todo a los esfuerzos de otra persona. Esto es lo que realmente significa el objetivo de Rotary.

EL OBJETIVO DE ROTARY
El objetivo de Rotary es estimular y fomentar el ideal de servicio como base de toda empresa digna, y en particular, estimular y fomentar: 1. El desarrollo del conocimiento mutuo como ocasin de servir. 2. La observancia de elevadas normas de tica en las actividades profesionales y empresariales; el reconocimiento del valor de toda ocupacin til y la dignificacin de la propia en beneficio de la sociedad. 3. La puesta en prctica del ideal de servicio por todos los rotarios a su vida privada, profesional y pblica. 4. La comprensin, la buena voluntad y la paz entre las naciones, a travs del compaerismo de las personas que en ellas ejercen actividades profesionales y empresariales, unidas en torno al ideal de servicio. El item primero dice: el desarrollo del compaerismo como elemento capaz de proporcionar oportunidades de servir. En el original en ingls, la palabra es acquaintance, que significa entendimiento, familiaridad, conocimiento, habilidad. Tratase, entonces, de conocer personas, entenderse, tener habilidad en el trato y familiarizarse con ellas. De all proviene el amplio sentido de compaerismo. Entender que es preciso conocer personas que tengan sentimientos de servir al prximo y acercarlos para la convivencia rotaria, para sumarlos a las acciones que se realizan. No basta, entonces, ese objetivo global de mejores intenciones. Para que podamos tener esas personas precisamos ser hbiles en el trato para con ellas y demostrarles que pasamos a ser parte de una enorme familia. Los rotarios/as tienen que sentir ese compaerismo que acaba por transformarse en amistad y no al contrario, querer hacer que las amistades personales se transformen en compaerismo, que quiz pueda suceder. Es en ese sentido que debemos demostrar, con conviccin, que tenemos el deber, adems del derecho, de incorporar con criterio a nuevos miembros. Y que las clulas rotarias sern determinantes para servir si as procedemos. Debemos considerar que todos esperan ser tratados con autnticos compaeros de una gran familia. Nos corresponde hacerlos integrantes de todos los programas, acciones, actos y concreciones, para que se sientan tiles a la comunidad y a Rotary, en todos los planos (local, distrital, nacional e internacional).

Ese compaerismo (acquaintance) implica todo eso. Hay Rotarys cuyos socios sostienen poseer el tamao ideal, un verdadero engao que se contrapone con todos los principios rotarios. Se ese criterio hubiese prosperado, no hubiera Rotary alcanzado la grandiosa dimensin que tiene. Si quisisemos que Rotary piense en grande y tenga visin de futuro, debemos considerar al compaerismo en el sentido amplio de acquaintance entendimiento, familiaridad, conocimiento y trato. Si as lo hicisemos, con conviccin, estaremos cumpliendo con lo que dice el item primero de los Objetivos de Rotary, estaremos generando oportunidades nicas de servir.