3 CN y Derecho Laboral

CARRERA DE MDICO ESPECIALISTA EN
MEDICINA LEGAL
Prof. Tit. Mag. Carlos Hugo Escudero
2013 2014/5
CN DERECHO LABORAL
C. H. Escudero - 2013
ARTCULO 14 Bis - CN
ARTICULO 14 bis CN (1)

El trabajo en sus diversas formas gozar de la proteccin de las leyes, las que asegurarn al trabajador: condiciones dignas y equitativas de labor, jornada limitada; descanso y vacaciones pagados; retribucin justa; salario mnimo vital mvil; igual remuneracin por igual tarea; participacin en las ganancias de las empresas, con control de la produccin y colaboracin en la direccin; proteccin contra el despido arbitrario; estabilidad del empleado pblico; organizacin sindical libre y democrtica, reconocida por la simple inscripcin en un registro especial.

Queda garantizado a los gremios: concertar convenios
colectivos de trabajo; recurrir a la conciliacin y al arbitraje; el derecho de huelga. Los representantes gremiales gozarn de las garantas necesarias para el cumplimiento de su gestin sindical y las relacionadas con
la estabilidad de su empleo.

El Estado otorgar los beneficios de la seguridad social,
que tendr carcter de integral e irrenunciable. En

especial, la ley establecer: el seguro social obligatorio, que estar a cargo de entidades nacionales o provinciales con autonoma financiera y econmica, administradas por los interesados con participacin del Estado, sin que pueda existir superposicin de aportes; jubilaciones y pensiones mviles; la proteccin integral de la familia; la defensa del bien de familia; la compensacin econmica familiar y el
acceso a una vivienda digna.

ARTICULO 14 bis
DERECHOS HUMANOS FUNDAMENTALES
- Libertad sindical trabajo forzoso igualdad de oportunidades y de trato
Organizacin sindical libre y democrtica, reconocida por la simple inscripcin en un registro especial El trabajo en sus diversas formas gozar de la proteccin de las leyes, las que asegurarn al trabajador: condiciones dignas y equitativas de labor Igual remuneracin por igual tarea
ARTICULO 14 bis
EMPLEO - Poltica de empleo servicios de empleo agencias de colocacin orientacin y formacin profesional readaptacin y empleos de personas invlidas seguridad social
El Estado otorgar los beneficios de la seguridad social, que tendr carcter de integral e irrenunciable
En especial, la ley establecer: el seguro social obligatorio, que estar a cargo de entidades nacionales o provinciales con autonoma financiera y econmica, administradas por los interesados con participacin del Estado, sin que pueda existir superposicin de aportes; jubilaciones y pensiones mviles
ARTICULO 14 bis
POLTICA SOCIAL - Descanso y vacaciones pagadas proteccin de la familia compensacin econmica vivienda
Descanso y vacaciones pagados

La proteccin integral de la familia; la defensa del bien de familia; la compensacin econmica familiar y el acceso a una vivienda digna
ARTICULO 14 bis
ADMINISTRACIN DEL TRABAJO
Administracin General del Trabajo Inspeccin Estadsticas -Consulta
Condiciones dignas y equitativas de labor, jornada limitada

Proteccin contra el despido arbitrario; estabilidad del empleado pblico Participacin en las ganancias de las empresas
ARTICULO 14 bis
RELACIONES PROFESIONALES
- Gremios Libertad sindical
Queda garantizado a los gremios: concertar convenios colectivos de trabajo; recurrir a la conciliacin y al
arbitraje; el derecho de huelga. Los representantes

gremiales gozarn de las garantas necesarias para el cumplimiento de su gestin sindical y las relacionadas con la estabilidad de su empleo
ARTICULO 14 bis
CONDICIONES DE TRABAJO
- Salarios Condiciones de empleo Seguridad e Higiene Servicios sociales
Organizacin sindical libre y democrtica, reconocida por la simple inscripcin en un registro especial El trabajo en sus diversas formas gozar de la proteccin de las leyes, las que asegurarn al trabajador: condiciones dignas y equitativas de labor Igual remuneracin por igual tarea
ARTICULO 14 bis
SEGURIDAD SOCIAL
- Seguridad social
El Estado otorgar los beneficios de la seguridad social, que tendr carcter de integral e irrenunciable
En especial, la ley establecer: el seguro social obligatorio, que estar a cargo de entidades nacionales o provinciales con autonoma financiera y econmica, administradas por los interesados con participacin del Estado, sin que pueda existir superposicin de aportes; jubilaciones y pensiones mviles
ARTICULO 14 bis
TRABAJADORES - Mujeres Menores Ancianos Migrantes
Indgenas - Otros
El trabajo en sus diversas formas gozar de la proteccin de las leyes
CONSTITUCION NACIONAL
ARTCULO 75 inciso 22
CN ARTCULO 75 Inc. 22
"Aprobar o desechar tratados concluidos con las dems naciones y con las organizaciones internacionales y los concordatos con la Santa Sede. Los tratados y concordatos tienen jerarqua superior a las leyes. La Declaracin Americana de los Derechos y Deberes del Hombre; la Declaracin Universal de Derechos Humanos; la Convencin Americana sobre Derechos Humanos; el Pacto Internacional de Derechos Econmicos, Sociales y Culturales; el Pacto Internacional de Derechos Civiles y Polticos y su Protocolo Facultativo;..
CN ARTCULO 75 inc 22
la Convencin sobre la Prevencin y la Sancin del Delito de Genocidio; la Convencin Internacional sobre la Eliminacin de todas las Formas de Discriminacin Racial; la Convencin sobre la Eliminacin de todas las Formas de Discriminacin contra la Mujer; la Convencin contra la Tortura y otros Tratos o Penas Crueles, Inhumanos o Degradantes; la Convencin sobre los Derechos del Nio; en las condiciones de su vigencia, tienen jerarqua constitucional, no derogan artculo alguno de la primera parte de esta Constitucin y deben entenderse complementarios de los derechos y garantas por ella reconocidos.
Slo podrn ser denunciados, en su caso, por el Poder Ejecutivo nacional, previa aprobacin de las dos terceras partes de la totalidad de los miembros de cada Cmara. Los dems tratados y convenciones sobre derechos humanos, luego de ser aprobados por el Congreso, requerirn el voto de las dos terceras partes de la totalidad de los miembros de cada Cmara para gozar de la "jerarqua constitucional"
11 Tratados Internacionales con jerarqua superior a las Leyes En las condiciones de su vigencia, tienen jerarqua constitucional, no derogan artculo alguno de la primera parte de la CN y deben entenderse como complementarios de los derechos y garantas por ella reconocidos. Denuncia. Poder Ejecutivo previa aprobacin de las 2/3 partes de la totalidad de miembros de cada Cmara.
Jerarqua Constitucional: 2/3 partes etc.

Declaracin Americana de los Derechos y Deberes del Hombre

Artculo XIV
Toda persona tiene derecho al trabajo en condiciones dignas y a seguir libremente su vocacin, en cuanto lo permitan las oportunidades existentes de empleo. Toda persona que trabaja tiene derecho de recibir una
remuneracin que, en relacin con su capacidad y

destreza le asegure un nivel de vida conveniente para s misma y su familia.
Declaracin Americana de los Derechos y Deberes del Hombre

Artculo XXXVII.
Toda persona tiene el deber de trabajar, dentro de su capacidad y posibilidades, a fin de obtener los recursos para su subsistencia o en beneficio de la comunidad
Declaracin Universal de Derechos Humanos

Artculo 23
1. Toda persona tiene derecho al trabajo, a la libre eleccin de su trabajo, a condiciones equitativas y satisfactorias de trabajo y a la proteccin contra el desempleo. 2. Toda persona tiene derecho, sin discriminacin alguna, a igual salario por trabajo igual. 3. Toda persona que trabaja tiene derecho a una remuneracin equitativa y satisfactoria, que le asegure, as como a su familia, una existencia conforme a la dignidad humana y que ser completada, en caso necesario, por cualesquiera otros medios de proteccin social.
Declaracin Universal de Derechos Humanos

Artculo 24 Toda persona tiene derecho al descanso, al disfrute del tiempo libre, a una limitacin razonable de la duracin del trabajo y a vacaciones peridicas pagadas.
Pacto Internacional de Derechos Econmicos, Sociales y Culturales

Artculo 6 1. Los Estados Partes en el presente Pacto reconocen el derecho a trabajar, que comprende el derecho de toda persona a tener la oportunidad de ganarse la vida mediante un trabajo libremente escogido o aceptado, y tomarn medidas adecuadas para garantizar este derecho. 2. Entre las medidas que habr de adoptar cada uno de los Estados Partes en el presente Pacto para lograr la plena efectividad de este derecho deber figurar la orientacin y formacin tcnicoprofesional, la preparacin de programas, normas y tcnicas encaminadas a conseguir un desarrollo econmico, social y cultural constante y la ocupacin plena y productiva, en condiciones que garanticen las libertades polticas y econmicas fundamentales de la persona humana.
Pacto Internacional de Derechos Econmicos, Sociales y Culturales

Artculo 7 Los Estados Partes en el presente Pacto reconocen el derecho de toda persona al goce de condiciones de trabajo equitativas y satisfactorias que le aseguren en especial: a) Una remuneracin que proporcione como mnimo a todos los trabajadores: I) Un salario equitativo e igual por trabajo de igual valor, sin distinciones de ninguna especie; en particular, debe asegurarse a las mujeres condiciones de trabajo no inferiores a las de los hombres, con salario igual por trabajo igual; II) Condiciones de existencia dignas para ellos y para sus familias conforme a las disposiciones del presente Pacto; b) La seguridad y la higiene en el trabajo; c) Igual oportunidad para todos de ser promovidos, dentro de su trabajo, a la categora superior que les corresponda, sin ms consideraciones que los factores de tiempo de servicio y capacidad; d) El descanso, el disfrute del tiempo libre, la limitacin razonable de las horas de trabajo y las variaciones peridicas pagadas, as como la remuneracin de los das festivos.
Conv. Intern. sobre la Eliminacin de todas las Formas de Discriminacin Racial

Artculo 5 los Estados partes se comprometen a prohibir y eliminar la discriminacin racial en todas sus formas y a garantizar el derecho de toda persona a la igualdad ante la ley, sin distincin de raza, color y origen nacional o tnico, particularmente en el goce de los derechos siguientes: e) Los derechos econmicos, sociales y culturales, en particular: i) El derecho al trabajo, a la libre eleccin de trabajo, a condiciones equitativas y satisfactorias de trabajo, a la proteccin contra el desempleo, a igual salario por trabajo igual y a una remuneracin equitativa y satisfactoria; ii) El derecho a fundar sindicatos y a sindicarse;
Conv. sobre la Eliminacin de todas las Formas de Discriminacin contra la Mujer

Artculo 11 1Los Estados Partes adoptarn todas las medidas apropiadas para eliminar la discriminacin contra la mujer en la esfera del empleo a fin de asegurar, en condiciones de igualdad entre hombres y mujeres, los b) El derecho a las mismas oportunidades de empleo, inclusive a la aplicacin de los mismos criterios de seleccin de cuestiones de empleo; c) El derecho a elegir libremente profesin y empleo, el derecho al ascenso, a la estabilidad en el empleo y a todas las prestaciones y otras condiciones de servicio, y el derecho al acceso a la formacin profesional y al readiestramiento, incluido el aprendizaje, la formacin profesional y el adiestramiento peridico; d) El derecho a igual remuneracin, inclusive prestaciones, y a igualdad de trato con respecto a un trabajo de igual valor, as como a igualdad de trato con respecto a la evaluacin de la calidad de trabajo;..
Convencin sobre los Derechos del Nio

Artculo 32 1. Los Estados Partes reconocen el derecho del nio a estar protegido contra la explotacin econmica y contra el desempeo de cualquier trabajo que pueda ser peligroso o entorpecer su educacin, o que sea nocivo para su salud o para su desarrollo fsico, mental, espiritual, moral o social. 2. Los Estados Partes adoptarn medidas legislativas, administrativas, sociales y educacionales para garantizar la aplicacin del presente artculo. Con ese propsito y teniendo en cuenta las disposiciones pertinentes de otros instrumentos internacionales, los Estados Partes, en particular: a) Fijarn una edad o edades mnimas para trabajar; b) Dispondrn la reglamentacin apropiada de los horarios y condiciones de trabajo; c) Estipularn las penalidades u otras sanciones apropiadas para asegurar la aplicacin efectiva del presente artculo.

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ARTICULO 14 bis CN (1)

ARTICULO 14 bis CN (2)

ARTICULO 14 bis CN (3)

que tendr carcter de integral e irrenunciable. En

acceso a una vivienda digna.

Descanso y vacaciones pagados

Condiciones dignas y equitativas de labor, jornada limitada

arbitraje; el derecho de huelga. Los representantes

El trabajo en sus diversas formas gozar de la proteccin de las leyes

Jerarqua Constitucional: 2/3 partes etc.

Declaracin Americana de los Derechos y Deberes del Hombre

remuneracin que, en relacin con su capacidad y

Declaracin Americana de los Derechos y Deberes del Hombre

Declaracin Universal de Derechos Humanos

Declaracin Universal de Derechos Humanos

Pacto Internacional de Derechos Econmicos, Sociales y Culturales

Pacto Internacional de Derechos Econmicos, Sociales y Culturales

Conv. Intern. sobre la Eliminacin de todas las Formas de Discriminacin Racial

Conv. sobre la Eliminacin de todas las Formas de Discriminacin contra la Mujer

Convencin sobre los Derechos del Nio

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