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Julio, 2011
DS: 009-2005-TR
DGE -MEM
OBJETIVOS
c) Establecer lineamientos para los planes y programas de control, eliminacin y reduccin de riesgos
CONTENIDO
Generalidades Sistema de Gestin de la Seguridad y salud en el Trabajo. (Sistema de Gestin) Derechos y obligaciones de los trabajadores El sistema elctrico Actividades complementarias Informacin de accidentes de trabajo y enfermedades ocupacionales de las actividades elctricas. Denuncias y sanciones.
DEFINICIONES
PELIGRO Propiedad o caracterstica intrnseca de algo capaz de ocasionar daos a las personas, equipos, procesos o ambiente.
RM 161-2007-MEM/DM
Fuente,situacinoacto Equiposenergizadossinproteccin osealizaciones Polvopresenteenellugardel trabajo Ruidosgeneradosporequipos energizados Pisosresbalosos Trabajosenalturasinequiposde proteccinpersonal Golpes,lesiones Golpes,lesiones,muerte
Consecuenciasexpresadasentrminos delesionesoenfermedades
RIESGO Probabilidad de que un peligro se materialice en una determinada condicin y produzca daos a las personas, equipos y al ambiente
RM 161-2007-MEM/DM
Fuente,situacinoacto
Equiposenergizadossinproteccin osealizaciones Polvopresenteenellugardel trabajo Ruidosgeneradosporequipos energizados Pisosresbalosos
Consecuenciasdeprobabilidady consecuencias
Simanipuloelequipoenergizado puedoperderunmiembro Sirespiroelpolvomientrasse trabajaseoriginaproblemas Altamenteprobablequese produzcansorderas Generalmenteseproducenfracturas porresbalamientoycadasenpisos resbalosos. Entodosloscasosdecadadesde altura,lostrabajadoressufren lesiones
Trabajosenalturasinequiposde proteccinpersonal
OTRAS DEFINICIONES
INCIDENTE
Acontecimiento no deseado, en el que bajo circunstancias ligeramente diferentes a una accidente pudo haber resultado en lesiones a las personas, dao a la propiedad o prdida del proceso de produccin. materialice en una determinada condicin y produccin. Los incidentes son reportados a la autoridad en formatos especficamente preparados por la misma.
RM 161-2007-MEM/DM
ACCIDENTE
Suceso repentino que sobreviene por causa o con ocasin del trabajo y que produce prdidas tales como lesiones personales, daos materiales, derroches y/o impacto al medio ambiente.
Accidente incapacitante
Inadecuada supervisin
Falta de herramientas adecuadas de trabajo y/o herramientas y equipos defectuosos Falta de equipos detectores de tensin Falta de sealizacin Negligencia /Exceso de confianza
EL COMIT SST
25 o ms trabajadores (incluyendo personal de contratistas)
Otras sedes con 25 o ms trabajadores Por especial riesgo de las actividades
Comit SST
Subcomit SST
Entidad con:
Menos de 25 trabajadores
Supervisor SST
ESTRUCTURAY ORGANIZACIN
Los comits estn conformados por igual nmero de representantes de la administracin y representantes de los trabajadores quienes conocern los aspectos de Seguridad y Salud en el Trabajo
Presidente
Secretario
Representante de la empresa
ESTRUCTURAY ORGANIZACIN
El nmero total de personas componentes del Comit puede variar de 4 a 12, de acuerdo a la magnitud de la empresa y los riesgos inherentes a su actividad
ESTRUCTURAY ORGANIZACIN
Cuando la empresa sea de gran magnitud se podr establecer una estructura diversificada:
Comit Principal
Sub-Comit A
Sub-Comit B
Sub-Comit C
Artculo 15.- Para ser integrante del Comit de Seguridad y Salud en el Trabajo se requiere: a) Ser trabajador a tiempo completo de la Empresa. b) Tener 18 aos de edad como mnimo. c) Poseer cuanto menos 5to. ao de instruccin primaria y/o dotes personales que lo destaquen de los dems trabajadores.
La
Direccin
de
la
Empresa
designar
sus
representantes al Comit entre quienes desempeen cargos de responsabilidad ejecutiva, administrativa o tcnica dentro de la estructura normal de la empresa.
Los trabajadores elegirn sus representantes al Comit, segn el nmero que le corresponda y que representen a diferentes secciones de la empresa. Dicha eleccin se efecta mediante votacin secreta y directa.
1. 2. 3. 4. 5. 6.
Propone y recomienda polticas de SST Aprueba el Programa Anual de SST -PASS Realiza seguimientos mensuales del PASS Aprueba Reglamento Interno de SST Asegura la aplicacin del Reglamento Interno de SST Aprueba sanciones administrativas por faltas al Reglamento Interno de SST 7. Promueve reconocimientos a trabajadores 8. Analiza causas incidentes, accidentes y enfermedades ocupacionales 9. Determina acciones correctivas dentro de la entidad. 10. Verifica que se realice en forma inmediata la investigacin de accidentes y enfermedades ocupacionales
2. Obligados a:
1. Usar correctamente los EPP's , 2. Utilizar correctamente mquinas, aparatos herramientas; equipos de transporte y otros medios con los que desarrollan sus actividades. 3. Comunicar condiciones o actos inseguros 4. Pasar por un reconocimiento medico inicial, anual y al trmino de su relacin laboral. 5. Comunicar en caso de sufrir enfermedades contagiosas
Estudio de Riesgos
El Estudio de Riesgos permitir la identificacin y minimizacin de los riesgos en la produccin, la propiedad, el personal y el pblico. Consistir en lo siguiente: 1. Identificar los riesgos de seguridad y salud ocupacional para cada una de las instalaciones. 2. Evaluar los riesgos, considerando la magnitud de su
impacto, as como la probabilidad de ocurrencia. 3. Identificar instalaciones u operaciones crticas. 4. Elaborar un Programa para la eliminacin, reduccin o minimizacin de los riesgos en las instalaciones.
ESTUDIO DE RIESGOS
Proceso mediante el cual se establece la probabilidad y gravedad de que los peligros identificados se manifiesten Se debe considerar todo riesgo referido a:
Equipos,
Instalaciones, Operaciones, Trabajadores, Herramientas, Ambientes Manipuleo Exposicin Exposicin Entre
otros.
Riesgos Aceptables
Estos riesgos deben tender a eliminarse o a reducir la frecuencia y la probabilidad de ocurrencia, mediante la implementacin de medidas de control, eliminacin y/o mitigacin.
Riesgos Tolerables
Esta calificacin ubicada en el lmite inferior del rango de intolerabilidad permite aplicar un criterio especial para establecer mtodos de control y mitigacin del riesgo. Estas se encuentran relacionadas directamente con la capacidad de manejo de la empresa, como son los siguientes elementos: organizacin, programa de administracin de riesgos, procedimientos de trabajo especficos, asignacin de funciones y responsabilidades, planes de respuesta, programas de mantenimiento entre otros.
Riesgos Intolerables
Las actividades que generan estos riesgos debern ser evaluados por personal especializado y bajo un procedimiento de trabajo establecido. Algunos riesgos debern transferirse parte del riesgo mediante seguros tanto para el personal como para los equipos y las instalaciones.
Mtodo de observacin del trabajo, que permite identificar actos y condiciones sub estndares.
Procedimientos de trabajo, descripcin paso-a-paso sobre cmo proceder, desde el comienzo hasta el final, para desempear correctamente una tarea. Inspecciones planeadas que permitan verificar las condiciones operativas de las instalaciones, as como las facilidades requeridas para el mejor desenvolvimiento de las actividades. Auditoras de Administracin de Riesgos y Control de Prdidas, teniendo como referencia la reglamentacin vigente.
1. Se presenta a OSINERGMIN a ms tardar el 30 de noviembre de cada ao. 2. Se elabora tomando como referencia los resultados del estudio de riesgos.
PLAN DE CONTINGENCIA
Procedimiento a seguir para reportar el incidente Descripcin general del rea de operacin Lista de quipos que deben usarse en una emergencia
RESUMEN
PELIGRO
RIESGO
Valoracin
ESTUDIO DE RIESGOS
No tolerable
Tolerable
Proceso o actividad
Accin correctiva
CASOS
OBSERVACIONES DETECTADOS EN LA SUPERVISION DE CAMPO
SUPERVISION
y
FISCALIZACION
Del OSINERGMIN