TEMARIO

Resumen
Principios del libro
Divisin del trabajo
Logros de la divisin del trabajo
Consecuencias de la divisin del trabajo
Motivacin de la divisin del trabajo
Moneda
Origen y uso de la moneda
Significado del valor
Elementos componentes del precio de
mercancas
Precio natural y precio de mercado
Empleos del trabajo y capital
Conclusiones
Recomendaciones

RESUMEN
La riqueza de las naciones, es la obra ms clebre de
Adam Smith. Publicado en el 9 de marzo de 1776, Este
expone su anlisis sobre el origen de la prosperidad de
pases como Inglaterra o los Pases Bajos.
Desarrolla teoras econmicas sobre la divisin del
trabajo, el mercado, la moneda, la naturaleza de la
riqueza, el precio de las mercancas en trabajo, los
salarios, los beneficios y la acumulacin del capital.
La mejora en la destreza y habilidades del trabajador
debido a la repeticin de la tarea aumenta la cantidad
del trabajo que puede llegar a efectuar. Con la divisin
del trabajo que reduce la tarea del operario a una
operacin sencilla, en lugar de varias distintas, se
consigue realizar el trabajo de forma ms rpida.

Principios del libro

Empeos
individuales
se conjugan
para el bien
social

El hombre
tiene
impulso de
lucro

Dejar que el
proceso
econmico
siga su
propio curso

Principios fundamentales de la
RIQUEZA DE LAS NACIONES

DIVISIN
DEL TRABAJO
Especializacin del
trabajo

Manufacturas que
satisfacen pequeas
necesidades

Sin la divisin del trabajo , las

personas que no conocen acerca de
su oficio que se le ha asignado , no
produce una gran cantidad en
cambio con la divisin del trabajo se
dividen en numerosas ramas de
diferentes oficios ya que cada uno se
encarga de una parte en especifico.

Manufacturas que
satisfacen grandes
necesidades

Menor divisin del trabajo

Divisin del trabajo

Distintas actividades
para la fabricacin de
un producto

Especializacin del
obrero en una
determinada tarea

Logros
1.- Aumento
proporcional en
las facultades
productivas del
trabajo

2.- Diversificacin
de tareas y
actividades
econmicas

Consecuencias

Mayor
destreza de
cada obrero

Ahorro de
tiempo

Invencin de
mquinas
que
simplifican el
trabajo

Motivacin de la divisin del trabajo

Consecuencia gradual de una cierta
propensin de la naturaleza humana
que es la de permutar, cambiar y
negociar una cosa por otra ( dame lo
que necesito y tendrs lo que deseas)

Prospeccin del hombre a

permutar, cambiar y
negociar una cosa por otra

Motivacin de la divisin del trabajo

Variedad
de
talentos:
Todos
tendramos las mismas obligaciones
que cumplir e idnticas obras que
realizar sino hubiera diferencia de
empleos que propiciaran la variedad
de talentos

Necesidad de satisfacer
sus diversas necesidades

Moneda
Instrumento universal de comercio
en todas las naciones civilizadas

Moneda
Medio para comprar, vender y
permutar toda clase de bienes

Origen y uso de la moneda

El hombre , despus de establecida la divisin
del trabajo , procuro manejar sus negocios de
tal forma en que todo tiempo pudiera disponer
, adems de los productos de su actividad
peculiar , de una cierta capacidad de cualquier
otra mercanca.

Origen y uso de la moneda

Es as como la moneda se convirti en
instrumento universal de comercio y por su
mediacin se compran, venden y permutan
toda clase de bienes.

SIGNIFICADOS DEL
VALOS

Significados del valor

VALOR EN USO:
Utilidad de un objeto en
particular

VALOR EN CAMBIO:
Capacidad de comprar otros
bienes con dinero

Elementos componentes del precio de mercancas

Smith argumenta que el valor de cambio de las
mercancas tiene relacin con la cantidad de
trabajo que se toma para la produccin de
mercancas.
Smith llama precio real a la
cantidad de trabajo (esfuerzo
fsico) que cuesta producir una
mercanca.
En el mercado, intercambiamos
mercancas que encierran una
cierta cantidad de trabajo por
otras mercancas que tambin
contienen una cantidad de
trabajo depositado.
En la vida cotidiana no intercambiamos
mercancas mediante trabajo directo, sino
mediante el dinero.

Elementos componentes del precio de mercancas

Trabajo
El trabajo tiene un precio real y otro nominal:
Precio Real del Trabajo: la cantidad de esfuerzo
fsico que el trabajador invierte en el proceso de
produccin.
Precio Nominal del Trabajo: el dinero que se le
paga al obrero por su trabajo (salario).
Precio Real del Trabajo Precio Nominal del Trabajo

Cuando un obrero trabaja para el propietario del

capital, el valor producido por el trabajo del
obrero (precio real) se divide en tres partes:
Renta
Salario
Beneficio

Precio natural y precio de mercado

En toda sociedad o nacin existe una
tasa promedia o corriente de salarios
y de beneficios en cada uno de los
empleos distintos del trabajo y del
capital.
Su condicin estacionaria,
Su riqueza o pobreza.
Por las circunstancias
generales de la
sociedad.

adelantada o decadente.
Por la naturaleza
peculiar de cada
empleo.

Estos niveles se llamar tasas naturales de los

salaries, del beneficio y de la renta, en el tiempo y
lugar en que generalmente prevalecen.

Precio natural y precio de mercado

TIPOS DE PRECIOS
DEL MERCADO

PRECIO NATURAL

PRECIO EFECTIVO

Segn Smith el precio

natural
era
el
precio
central, alrededor del cual
los precios de todos los
bienes
gravitaban
continuamente.

Conocido tambin como el PRECIO DE MERCADO, el

concepto es fcil de comprender, el precio de
mercado
es
el
precio
al
que
un bien o servicio puede comprarse en un mercado.
El precio de mercado puede coincidir con el precio
natural o ser superior o inferior a este.

OFERTA

DEMANDA

Precio natural y precio de mercado

Lo que regula el precio del mercado son dos factores:

LA OFERTA
Es la cantidad de bienes y
servicios que se est dispuesto
a ofrecer a un mercado
LA DEMANDA
La cantidad que estaran
dispuestos a adquirir los
consumidores
a
un
determinado
precio.
Mientras ms sea el precio,
menos ser la venta.

A
MENOR
PRECIO MAYOR
DEMANDA Y A
MAYOR PRECIO
MENOR
DEMANDA

Precio natural y precio de mercado

De este modo, el conjunto de
actividades
desarrolladas
anualmente para situar cualquier
mercanca en el mercado, se ajusta
en forma natural la demanda
efectiva. Claro esta, se procura llevar
siempre al mercado la cantidad
precisa y suficiente para cubrir con
exactitud, sin exceso alguno, esa
demanda efectiva.
(Smith distingue entre demanda efectiva y demanda
absoluta.
Demanda absoluta incluye la demanda de aquellos que no
pueden pagar una mercanca, mientras que la demanda
efectiva consiste solamente de los que la pueden pagar).

La
economa
debe
ser
conducida solamente por la
mano invisible del mercado.

Empleos del trabajo y del capital

Equilibrio entre ventajas y desventajas

Empleos del trabajo y del capital

Limitacin de la competencia

CONCLUSIONES
El formar un grupo hace que un trabajo se vuelva
mucho ms fcil de realizar a pesar de la complejidad
de este, ya que cada individuo al tener diferentes
destrezas aporta de manera significativa en la
ejecucin del mismo. La recopilacin de varias ideas
hace ms productivo un trabajo.
Cuando se va a realizar un negocio siempre una parte
del grupo asociado quiere salir ms beneficiada que
la otra, ya que siempre existe el inters personal
olvidando el bienestar de los dems. Dentro de lo que
implica hacer un negocio est el trabajar en equipo y
buscar un crecimiento en conjunto, cosa que muchas
veces no se practica.

RECOMENDACIONES
Realizar todo tipo de investigacin o trabajo en grupo
ya que la participacin de este modo nos permite ver
y analizar cmo podemos interactuar con las dems
personas y ver un tema desde varios puntos de vista.
Fomentar la lectura en los estudiantes ya que con
esta actividad nos ayuda a conocer y entender de una
manera ms rpida y eficiente cualquier clase de
documento que tengamos que leerlo ya sea en
nuestra vida estudiantil o en futuro en nuestra vida
profesional.