Mdulo: VIII

Unidad: 2

Semana: 2

DERECHO LABORAL I - INDIVIDUAL

DOCTORA TEFILA T.
EN MAYSCULAS
DIAZ AROCO

ORIENTACIONES

*Las ayudas contienen los temas de la SEGUNDA UNIDAD

*Slo tienen el propsito de guiarlo en su APRENDIZAJE.
* Es indispensable que Ud. revise su Gua Didctica y su Texto,
entregado por la UNIVERSIDAD, espero sus preguntas a travs de la
SALA
DE
CONFERENCIAS
*Adicionalmente puede Ud. revisar otros textos relativos al tema.
*Recuerde que su investigacin para el desarrollo del trabajo
acadmico exige su dedicacin, ser evaluado en el examen
parcial y final.

CONTENIDOS TEMTICOS

PRINCIPIOS DEL DERECHO INDIVIDUAL DEL TRABAJO

FUENTES DEL DERECHO INDIVIDUAL DEL TRABAJO
AUTONOMIA
RELACIN DEL DERECHO DEL TRABAJO CON OTRAS RAMAS DEL
DERECHO

DERECHO DEL TRABAJO

PRINCIPIOS
Principio de Estabilidad Laboral:
Se fundamenta en el carcter de tracto sucesivo del Contrato de trabajo,
cuya finalidad es garantizar la estabilidad en el empleo para el
trabajador, asegurndole seguridad econmica as como afianzar la
incorporacin del trabajador a la empresa.(67)
El Principio de Estabilidad, esta estrechamente conectado con el
Principio de Limitacin de los poderes jerrquicos del empleador.(68)
(67) ROMERO LAMAS, Juan La Equidad y los Principios del derecho del trabajo y la
seguridad social. Mxico, 1994
(68) LOPEZ, Justo, CENTENO Norberto y FERNANDEZ MADRID... Ley de Contrato de
Trabajo comentada. Buenos Aires, Edit. Contabilidad Moderna, 1980, p 103.
DIAZ AROCO, T.T.

DERECHO DEL TRABAJO

PRINCIPIOS

Principio de la Primaca de la Realidad:

En la primaca de la realidad de los hechos sobre lo consignado por
escrito en el contrato es de singular importancia el hecho de la
prestacin del servicio personal, elemento esencial de todo contrato de
trabajo, el cual otorga mas jerarqua que el simple acuerdo de
voluntades Lo valido no es lo que se conoce en un escrito de loso
pacto cualquiera, sino lo que se realiza en hecho.(71) (Ob.Cit.P.1039)
Princ. Limitacin de los Poderes Jerrquicos del Empleador
Existe una estrecha relacin entre Principio de estabilidad y el de
limitacin de los poderes jerrquicos del empleador.
Advierte el error en que incurren quienes suponen que el objeto de
la indemnizacin del despido arbitrario, es el de procurarle al
trabajador despedido ciertos fondos para que pueda disponer de ellos
mientras encuentre nuevo empleo .
(71) (Ob.Cit.P.1039)
(74)(74) PODETTI, Humberto... Politica Social. Buenos Aires, Edit.
Astrea s,a, 1982. pp. 145-149
DIAZ AROCO, T.T.

DERECHO DEL TRABAJO

PRINCIPIOS
Principio de colaboracin y/ Coparticipacin:
No se trata nicamente de la productividad, ni de la
produccin particular o nacional, sino de la coordinacin y
unidad de los contrarios icde toda norma jurdica del
trabajo.(75)
Se fundamenta en el Principio de solidaridad social ,
adoptado por gran numero de pases en las relaciones
laborales de la empresa. Los trabajadores han logrado
plasmar este principio a travs de la negociacin colectiva
Su finalidad es el respeto del trabajo humano as como
la participacin de los trabajadores en la empresa .(76)

(75) HERNANDEZ RUEDA, Lupo. . Ob cit, p. 1042

(76) DIAZ AROCO, Teofila T. Derecho Individual del Trabajo- Parte general

DERECHO DEL TRABAJO

FUENTES
TIPOS DE FUENTES:

FORMALES:
Los Tratados
Norma Constitucional
La Ley (Normas jurdicas)
La Costumbre
La Juurisprudencia
Principios Generales del Derecho
MATERIALES O REALES
FUENTES ESPECIALES:
Contrato de trabajo, Convenio colectivo, Reglamento Interno de T.
Laudo arbitral, Convenios, Recomendaciones
FUENTES FUNDAMENTALES
La justicia, la equidad.
DIAZ AROCO, T.T.

AUTONOMIA
SU RELACIN CON OTRAS RAMAS DEL DERECHO

Comprende la autonoma cientfica, didctica y jurdica. Implica su

independencia jurdica, sin dejar de integrarse con las Ramas del
Derecho.
La autonoma y sustantividad hacen del Derecho del Trabajo un Derecho
independiente de incorporarse al cuadro total de la ciencia jurdica.
Eugenio Prez Botija Manual de Derecho Obrero

AUTONOMIA CIENTIFICA
AUTOMIA DIDACTICA
AUTONOMIA JURDICA
AUTONOMIA JURISDICCIONAL

SE RELACIONA CON OTRAS RAMAS DEL DERECHO.

DAZ AROCO, T.T

DERECHO DEL TRABAJO

PRINCIPIOS CONSTITUCIONALES

Constitucin Poltica 1993

Libertad de trabajo: Art.2. Inc. 15
Deber y derecho de trabajar: Art. 22
Grarantiza la dignidad del trabajde trabajo y descanador,
derecho a la libertad de trabajo y la retribucin: Art. 23
Remuneracin justa : Art.24
Jornada de trabajo descansos remunerados: Art.25
Principios: Art. 26
Estabilidad Laboral: Art. 27
Participacin de utilidades: Art. 29

DERECHO DEL TRABAJO

FLEXIBILIZACIN LABORAL

Implica:
La adecuacin del servicio a los nuevos cambios como:
* Consecuencia del desarrollo cientico-tecnolgico,
* La globalizacin de la economa,
* El desarrollo de la comunicacin
Exige:
* Normas laborales que se adapten a la nueva realidad
* El respeto de los derechos individuales y colectivos del trabajador.
La funcin de control: Ministerio de Trabajo- Inspeccin
de Trabajo.
DAZ AROCO, T.T

CONCLUSIONES Y/O ACTIVIDADES DE

INVESTIGACIN SUGERIDAS

Mediante un esquema demuestre los tipos de fuentes del Derecho del

Trabajo.
A travs de casos demuestre la plicacin de los principios del Derecho del
Trabajo.
A travs de casos demuestre cada uno de los tipos de autonoma del Derecho
individual del Trabajo.

GRACIAS