TICA DEL

EJERCICIO
PROFESIONAL
 INTRODUCCIN:

Toda actividad profesional, seala

Gonzlez lvarez (1998), tiene un
significado moral porque beneficia o
perjudica la vida de las personas.
DEFINICIN: Para este autor la tica
profesional es una reflexin sistemtica
sobre las normas que regulan la actividad
profesional.
Para A. Menndez (1965) la tica
profesional es la disciplina normativa
que estudia los deberes y derechos de los
profesionales.
1 IMPORTANCIA DE LA 3

TICA.
Por qu es importante la tica para nuestra vida?

La tica tiene como finalidad ayudarnos a dominar el difcil

arte de orientarnos correctamente en la vida.

Es una brjula para el viaje de la vida.

Necesitamos la tica para:

Enfrentarnos a situaciones problemticas en la convivencia.

Disponer de criterios y principios.
Dar respuesta a la necesidad que sentimos de justificar como buenas
nuestras opciones ms importantes.
Ayudarnos a valorar y asumir o rechazar las normas sociales.
Ayudarnos a encauzar la siempre difcil relacin entre actividad e intereses
propios y actividad e intereses sociales o del grupo.
 1 IMPORTANCIA DE LA TICA. 4

1.2. LA PERSONA ES EL CENTRO DE LA TICA

Qu entendemos por persona? Es algo ms que un mero ser que

habita en medio de la naturaleza.
Para la tica, la persona no es un
objeto ni puede ser tratado como tal.

Nuestro modelo de persona.

Una persona con

actitudes Una persona liberada.
democrticas.

Una persona capaz

Una persona solidaria Una persona creadora, de la no-violencia
capaz de inventar el futuro
 5
CONCEPTOS BASICOS.
DISTINCION ENTRE ETICA Y MORAL
Moral: se dedica a establecer las normas por las que un acto pueda considerarse como aceptable
(moral) o inaceptable. depende mucho de las costumbres, tradiciones, religiones de cada lugar

TICA:la reflexin racional de lo que consideramos bueno o malo, justo e injusto. La tica tiene
una pretensin universal . Valores sobre los que se sustenta:
Libertad Justicia
Conciencia
Responsabilidad

tica Autnoma: tica Heternoma:

Surge de nuestra razn. Surgede un poder que
impone normas claras.
Implicahacernos a nosotros mismos y definir
nuestro proyecto de vida. Hay seguridad.
Tenemos que aceptar el conflicto y, a veces, Se pide obediencia.
la soledad y la inseguridad de defender las Da ms cohesin de
propias ideas.
grupo.
Podemos seguir nuestra religin o ideologa
pero desde una actitud Crtica y reflexiva.
 4. TICA PROFESIONAL. 6

tica Profesional es Ciencia normativa que estudia los comportamientos

morales debidos y exigibles en toda profesin

implica

Cdigo deontolgico: cdigo de normas que ayuda al profesional a saber

actuar correctamente en todo momento

Principios y valores que se estiman necesarios para ejercer una profesin

TICA PROFESIONAL
Por lo tanto, la tica Profesional es una
tica aplicada, que orienta la conducta
humana en el mbito profesional, a
travs de principios generales y normas
concretas.
DEFINICIONES:
PROFESIN: PROFESIONAL:
Es la capacidad Es todo aquel que
cualificada, tiene
requerida por el bien encomendada una
comn, con misin especial que
especiales cumplir en
posibilidades beneficio de los
econmico-sociales
(A. M.) dems.
Debe responder a una
vocacin personal.
Adquirida mediante
estudios y prcticas
profesionales
universitarias.
SENTIDOS DE LA
PROFESIN

Sentido personal
Sentido familiar
Sentido social.
 IMPORTANCIA DE LA
TICA PROFESIONAL
En el orden terico: En el orden
Permite analizar los prctico:
principios y normas Garantiza el xito
bsicas de la moral profesional.
individual y social. El desprestigio del
Los pone de relieve profesional est
en el estudio de los en relacin directa
deberes con la
profesionales. irresponsabilidad
ante las
exigencias de la
profesin.
TICA Y DEONTOLOGA
PROFESIONAL
La Deontologa es la ciencia o tratado de
los deberes profesionales.
Es la parte de la tica que aplica sus
principios y conclusiones a los
mltiples aspectos de la vida
profesional.
tica y Deontologa se utilizan como
trminos sinnimos, pero tienen
diferencias:
La tica profesional establece principios
bsicos o mnimos universalmente
exigibles. Propone motivaciones.
La Deontologa formula deberes y
obligaciones del profesional en el ejercicio
de sus funciones. Exige actuaciones.
PERFILES
PROFESIONALES
PERFIL PROFESIONAL
Capacidad cualificada
(Dominio de conocimientos
terico-prcticos y destrezas)
PERFIL OCUPACIONAL
Sentido y misin social de la
profesin.
(beneficio recproco, sociedad-
individuo, cliente-proveedor,
empresa-empleado)
PERFIL HUMANO
Responde a una vocacin
personal
(Forma de vida, estatus
econmico-social)
PERFIL CURRICULAR
Adquirido mediante estudios y
prcticas profesionales
(Acreditacin profesional)
 EXIGENCIAS TICAS DE
LOS PERFILES
PROFESIONALES

Perfil
Perfil Profesional Perfil Humano Perfil Curricular
Ocupacional

Competencia Misin y sentido Acreditacin y

Calidad humana
Terico- social de la especializacin
en el servicio
prctica profesin profesional
PRINCIPIOS DE TICA PROFESIONAL
TOMADOS DE LA BIOTICA

BENEFICENCIA:
Hacer bien las cosas para hacer el bien a los
dems.
DEL MAL MENOR:
En caso de conflicto entre dos males, escoger
el menor en impacto, duracin, extensin.
CONSENTIMIENTO INFORMADO:
Respetar la capacidad de decisin de la
persona, su dignidad y sus derechos.
Asentimiento de las intervenciones sobre
otros.
JUSTICIA:
Dar a cada uno lo que le corresponde.
Cumplir los contratos y las obligaciones.
 NORMAS
PROFESIONALES
VERACIDAD:
Es la obligacin moral de comunicar la
verdad, en forma oportuna, a quienes
tienen el derecho de saberla, y que
estn en condiciones de asimilarla.
CONFIDENCIALIDAD:
Es la obligacin de guardar el secreto
profesional (deber/derecho).
FIDELIDAD:
Cumplir con responsabilidad los
deberes y obligaciones profesionales.
PRINCIPIOS Y NORMAS DE LA
TICA PROFESIONAL

OBJETIVO
BIENESTAR RECPROCO

B C
E O
N M
N J
S A
E E
U
L
F N S
I T T
PRINCIPIOS I
M
C I
M E
E C
I N
N E
I
O
C N A
R
I T
A O

NORMAS FIDELIDAD
CONFIDENCIALIDAD
VERACIDAD
 CDIGOS TICOS
PROFESIONALES
Todas las profesiones que han alcanzado
un nivel de organizacin, tienen su tica
especfica.
sta comprende un conjunto de normas
de comportamiento que se sintetiza en un
cdigo de tica profesional, el cual se
caracteriza por su obligatoriedad moral.
El cdigo tico es una declaracin formal
de los principios y valores de una
organizacin o colectivo profesional y las
reglas ticas que los profesionales deben
cumplir. (G.S.)
Los cdigos deontolgicos comprenden
normas, principios y valores morales.
FUNCIN DE LOS CDIGOS
DEONTOLGICOS

Los cdigos deontolgicos sealan la

contribucin especfica del colectivo
profesional a los clientes y al conjunto
de la sociedad.
Indican los requerimientos para el
ejercicio de la profesin: conocimientos,
habilidades y competencias especficas.
Sus funciones son: reglamentar el
ejercicio de una profesin y establecer
un control de calidad sobre los
servicios profesionales.
Adems determinan los temas de
colegiacin y acreditacin profesional,
estatutos del colegio profesional, etc.
 Declaracin formal
de parmetros
normativos
-Obligatoriedad
moral.
-Reglamentan el
ejercicio de
Cdigos jurdicos
una profesin. CDIGOS
-Ejercen un control Cdigos sociales
TICOS Cdigos religiosos
de calidad de los
servicios
profesionales.

Profesionales Organizacionales
Gracia
s