Transformando

Seguidores em Lderes
 Caos em Israel aps a morte de Josu
A etapa dos juzes (300 anos) registra um dos perodos
mais tristes da histria de Israel.
Foi uma poca caracterizada por
apostasia, pecado e
distanciamento de Deus.
Deus no pde encontrar outro
homem que assumisse a
liderana do povo, como havia
encontrado Josu quando Moiss
morreu.
 Josu passou por um processo de preparao:
Foi treinado e guiado por Moiss para a batalha
(x 17.8-16)
Estava sempre
com Moiss
(x 33.11)

Fez parte do
processo
(Nm 14.6)
 Embora Deus tenha mostrado Seu Poder e Glria,
e dado muitas vitrias, o povo sofreu consequncias
por falta de um lder com objetivos bem definidos.

O povo sofria e na sua dor

clamava a Deus,
Ele enviava um juiz que os
libertava do inimigo,
porm em pouco tempo se
esqueciam e afastavam-se de Deus.
Desenvolvendo uma liderana eficaz
DEFINIES DAS PALAVRAS LDER E LIDERANA
Em poucos escritos vimos a definio de lder:
UM QUE FORMA OUTROS LDERES.

Queres saber se s um lder?

Olha para trs e ver se tens seguidores.

Queres saber se tua obra permanecer

ou se findar?
Desenvolve sucessores que sejam iguais a ti
como lder.
 Desenvolvendo uma liderana eficaz
1. DESENVOLVA LDERES, NO APENAS SEGUIDORES
Ters que ser lder para
Descobrir um lder
Formar um lder
Ensinar um lder

Um lder que tem somente seguidores

Vive cansado porque no tem quem lhe ajude.
 Desenvolvendo uma liderana eficaz
2. DIFERENA ENTRE LDERES E SEGUIDORES

LDERES
Iniciam, dirigem
Telefonam, estabelecem contato
Empregam tempo para planejar
Detectam os problemas
Investem tempo nas pessoas
Enchem o calendrio com
prioridades
SEGUIDORES
Reagem, escutam
Esperam que soe o telefone
Vivem o dia
Reagem ante os problemas
Passam tempo com as pessoas
Enchem o calendrio de
tarefas solicitadas
 Como lderes nos esforamos por aprender como ser
um lder eficaz, vamos a todos os congressos e
seminrios, mas o que estamos deixando para nosso
grupo? So eles os que nos tornam em lderes.

COMO FORMAR LDERES

Selecione quem ou quais
podem ser lderes potenciais,
colaboradores e lderes
(Nm 27.16-18).
 ALGUMAS QUALIDADES QUE DEVEM SER CONSIDERADAS:
Positivismo
Voluntariedade em servir
Crescimento potencial
Perseverana
Lealdade
Capacidade de recuperao
Integridade
Viso de conjunto
Disciplina
Gratido
 Como podemos desenvolver uma liderana
eficaz?
1-Define a Misso, Viso e Objetivos (xodo 3.7-10):
Se souberes aonde queres chegar, ser mais
fcil procurar os meios para faz-lo.
D-lhe o objetivo Libertar o povo
Viso A terra prometida, uma vida melhor
Misso Ir ao Egito e tirar o povo

2-Deixa que Deus seja teu assessor e que te transforme na pessoa

que ele deseja que sejas (xodo 4.15-17)
 Como podemos desenvolver uma liderana
eficaz?
3-Aprende continuamente(xodo 18.24-26)

4-Reproduz(xodo 18.17-22)
TODO DISCPULO EM TREINAMENTO PRECISA SABER, COMO:
Fazer a reunio da Clula de Evangelismo e Crescimento;
Orar e interceder pela reunio da Clula, membros e visitantes;
Planejar estratgias;
Proceder nas visitas aos membros da Clula
Como conquistar os seus trs para Jesus.
Ter intimidade com Deus
PROCESSO DE
TREINAMENTO:

Eu Ensino Tu aprendes
Eu fao Tu me observas
Eu fao Tu fazes
Tu fazes Eu te observo
Tu fazes Eu fao outra coisa
 Como podemos desenvolver uma liderana
5-Renova: eficaz?
O ingrediente essencial da Liderana a poderosa presena de Deus na
vida e ministrio do lder.
Moiss no se movia se no estava seguro que a presena de Deus iria
com ele.
6-No estagna: Nunca antes o tnhamos feito dessa maneira
No estamos preparados para isto
Os Sete passos Estamos bem sem tentar isso
para estagnao J o tentamos outras vezes
No temos dinheiro para isso
Esse no nosso trabalho
Algo como isso no pode funcionar
Como podemos desenvolver uma liderana
eficaz?
1-Define a Misso, Viso e Objetivos
2-Deixa que Deus seja teu assessor e
que te transforme na pessoa que ele
deseja que sejas
3-Aprende continuamente
4-Reproduz
5-Renova
6-No estagnar