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Ambiente y PRL)
Conocer las
necesidades de su El cliente
cliente. satisfecho
Comunicar las representa
necesidades a toda ganancias y ms
la organizacin trabajo
Medir la
satisfaccin de los
clientes Transparencia
Principio 2 : Liderazgo
INNOVACIN SATISFACCIN
PROFESIONAL
Principio 4 : Enfoque basado en procesos
4 pilares bsicos
Responsabilidad de la direccin
Gestin de Recursos
Realizacin Producto
minimizar el desperdicio.
Principio 8 : Relaciones mutuamente
beneficiosas para el proveedor
Seleccionar
Asegurar
proveedores
fidelidad
clave
Comprador y Crear
vendedor son compromisos
independiente comerciales
s
Motivacin
de los
Cumplimiento de
trabajadores
los requisitos
ambientales
Reduce los
riesgos
Ventaja
ambientales
competitiva
7. OHSAS 18001
FASE 1: Definicin de la poltica de
seguridad y salud en el trabajo (SST)
Compromiso de la alta Direccin
Definir la Poltica de Seguridad y Salud
Mejora continua
Acorde a las polticas (MA, Calidad..)
Requisitos legales
Requisitos de Seguridad y Salud
Comunicada a toda la organizacin
Revisin peridica
FASE 2: Planificacin
Evaluar e identificar los riesgos
Identificar requisitos legales
Fijar objetivos y Plan de accin
Procedimientos
Identificacin peligros
Identificacin riesgos
Evaluacin de riesgos
FASE 3: Implementacin y operacin
Funciones y responsabilidades
Procedimientos para consultar
Documentar los procesos y sistemas
de control de documentos
Control de funcionamiento
Plan de emergencias
Comprobar sistema de gestin
FASE 4: Verificacin
Medir el desempeo del Sistema de Seguridad Implantado
Mediciones cualitativas y cuantitativas
Seguimiento del cumplimiento de los objetivos y de la eficacia
Registro de datos y resultados para anlisis de acciones correctivas y
preventivas
FASE 5 : Revisin por la direccin
Revisar
Resultados de auditoras
Comunicacin de las partes extremas interesadas
Grado de cumplimiento de los objetivos y metas
Estado de las acciones correctivas y preventivas
Recomendaciones de mejora
VENTAJAS IMPLANTACIN OHSAS 18001
1. Ahorro de costes
Una sola norma de sistemas integrados
2. Reduccin del nmero de accidentes
Evitar costes financieros
Aumenta la seguridad = motivacin de los trabajadores
3. Reduccin del material perdido
Menos interrupciones en el proceso productivo, evitando costes
Reduccin de sanciones
4. Mejora de la imagen de la empresa
Fortalece las relaciones con clientes, proveedores.
8. DISEO DE UN SIG
1.Identificacin de los procesos y requisitos
Evaluacin y toma de datos preva
4.Auditora interna
Verificar los procedimientos, acciones y resultados obtenidos
Implantacin de un SIG
Ventajas de un SIG
1. Alineamiento de las polticas,
objetivos y criterios de gestin de la
organizacin.
2. Simplificacin de la estructura
documental del sistema.
3. Menor esfuerzo global de
formacin del personal e
implantacin del sistema.
4. Menor esfuerzo y tiempo invertido
en el mantenimiento del sistema.
5. Integracin de la informacin y el
control de gestin
6. Reduccin del tiempo y coste de
mantenimiento del sistema.
9. POLITICA SIG Vertinal
La gestin de calidad, ambiental y de seguridad y salud en el trabajo es un
elemento estratgico para el funcionamiento de la organizacin.
Actividades y servicios cumplan con los requisitos legales y normativos
establecidos, y esforzarnos en ser ms exigentes con dichos requisitos siempre que
sea posible.
Fomentaremos la formacin y sensibilizacin de nuestros empleados, as como la
comunicacin con nuestros trabajadores.
Mejorar continuamente la eficacia del sistema integrado de gestin potenciando la
tecnificacin, el respeto por el medio ambiente y la seguridad y salud en el
trabajo.
Cumplir con los objetivos de calidad, ambiental y de seguridad y salud y las metas
ambientales suscritas, de acuerdo, con los aspectos e impactos de la actividad
llevada a cabo.
Establecer y revisar peridicamente objetivos y metas de calidad, medio
ambiente, seguridad y salud en el trabajo, en coherencia con esta poltica.
Propiciar la participacin de los trabajadores la consecucin de los objetivos de la
organizacin y mantener los niveles exigidos de seguridad y salud.
10. PROCEDIMIENTOS