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FUNCIONES DEL

ARQUITECTO
Los arquitectos están involucrados desde las primeras etapas de un proyecto de construcción, lo que se
conoce como diseño o proyecto arquitectónico, que puede comenzar con el desarrollo de ideas junto con
el cliente, acordando presupuestos, evaluando las necesidades de personal o proveedores hasta el
impacto de dicha construcción en el medio ambiente local, que pueden ir desde diseños en pequeña
escala (como casas), hasta gran escala (como el diseño y planeamiento de una ciudad entera).

FUNCIONES
• FUNCIÓN DE PROYECTISTA

• FUNCIÓN DE CONSULTORIA

• FUNCIÓN DE CONSTRUCTOR

• FUNCIÓN DE DOCENCIA

• FUNCIÓN ADMINISTRATIVA
FUNCIÓN DE PROYECTISTA
El Arquitecto Proyectista es el agente que, por encargo del promotor y con sujeción a la normativa
técnica y urbanística correspondiente, redacta el proyecto.
Entre sus principales funciones están la elaboración de números generadores, presupuestos y
estimaciones.

CONOCIMIENTOS:
• Orientación a edificación de vivienda en serie.
• Amplios conocimientos en diseño arquitectónico y estructural de vivienda e interés social.
• Capacidad para elaboración e interpretación de planos estructurales y arquitectónicos.
• Capacidad de sembrado de diseño de vivienda y vialidades.
• Conocimiento en diseño de lotificaciones urbanas, diseño de rasantes para vivienda social.
• Experiencia en desarrollo de proyectos ejecutivos para desarrollos de vivienda.
• Amplios conocimientos en técnicas de construcción para vivienda en serie.
• Trámites para fraccionamiento y vivienda.
• Informática básica y especializada Office, Precios Unitarios, Neo Data, AutoCad, Revit, etc.
PROYECTISTA BIM
BIM es el acrónimo en inglés de Building Information Model o Modelado de la Información para la Construcción.

Como sus mismas siglas indican, el modelamiento de información del proyecto se debe entender como información no
únicamente de dimensiones geométricas como largo, ancho y altura; sino de propiedades inherentes al producto tales
como material, proveedor, fecha de construcción, etc. y sobre todo de información relevante para ser utilizada en la
operación del negocio. En esencia, toda la información valiosa del proyecto.

un proceso que involucra el uso de múltiples aplicaciones y establece una nueva metodología a la hora de desarrollar
proyecto. Este proceso permite el intercambio y reutilización de información coordinada del proyecto en tiempo real, y
como consecuencia de ello incrementa la comunicación entre los arquitectos, ingenieros y constructores.

como metodología de trabajo, permite obtener un mejor producto final. Utilizando una base de datos gráfica, permite
crear un Modelo Tridimensional inteligente de una edificación, el cuál incluirá toda la información del Proyecto y sobre el
cuál se basarán numerosos procesos para crear, construir y administrar los mismos de manera más rápida, eficiente y
económica.
FUNCIÓN DE CONSULTORIA
Un arquitecto consultor es un profesional que provee de consejo experto en un dominio particular o
área de experiencia, sea mantenimiento, diseño, ventas, finanzas, relaciones públicas, comunicación
y otros.
Gestión integral de proyectos
Estudios, informes y dictámenes.
Proyectos de todo tipo.
Asesoramiento empresarial.
Ciudad y Paisaje.
Lo distinto de nuestros servicios de consultoría y planificación urbana y territorial es su planteamiento integral enfocando las
soluciones desde su viabilidad económica y su adecuación sociológica y funcional.
Edificación
Consultoría y apoyo técnico en todos los ámbitos que comprende el desarrollo de una obra en cualquiera de sus fases agrupándonos
en torno a las disciplinas de la edificación.
Project Management.
La gestión integrada de proyectos orientando constantemente desarrollo de un proyecto, hacia los objetivos definidos por el Cliente,
entre los que destacan, Coste, Plazo y Calidad.La sostenibilidad no solo alcanza a los edificios, sino a la manera en que se integran en
las ciudades.Además damos importancia al reciclaje, y gestión de residuos
FUNCIÓN DE CONSTRUCTOR
Es el profesional que interpreta las necesidades y ofrece soluciones estratégicas a cualquier proyecto de
infraestructura tanto de vivienda como en el entorno urbano.

El Arquitecto Constructor tiene la capacidad artística y la visión profesional de partir de formas e ideas para
convertirlas en maquetas físicas o representaciones digitales, y posteriormente en grandes edificios, viviendas y
proyectos de infraestructura desempeñadose, tanto en el sector público como privado, en el primero puede oficiar
como: Profesional Residente de una Obra Y en el ámbito privado puede ejercer como un empresario sin restricción
de montos de contratos y actividades asociadas al sector industrial de la construcción.
FUNCIÓN DE DOCENCIA
Se brinda los conocimientos adquiridos como arquitecto profesional, teniendo en cuenta la formación académica que
quiere brindar a sus alumnos, previos conocimientos de impartir los temas en los que se desempeñara la docencia.

1. Profesor en una escuela de arquitectura


Estamos en la cima de la pirámide de la docencia como arquitecto y por lo tanto
el más difícil de conseguir. Para ser profesor en una escuela de arquitectura
necesitas en la mayoría de los casos un buen expediente, un doctorado.

2. Profesor de FP
Para ser profesor de Formación Profesional muchas veces se exige tener un
curso de Formador de Formadores. Para acceder a este puesto en la mayoría de
los casos necesitas opositar.

3. Elaborador de cursos on-line


Es quizás una opción todavía poco conocida pero que empieza a tomar fuerza en
los últimos años. Mucha gente se dedica a elaborar cursos on-line de las
materias que domina para luego venderlos a través de plataformas que operan
en la red
FUNCIÓN ADMINISTRATIVA
El arquitecto debe manejar de pies a cabeza el sentido del clima de organización , que es el conjunto de
características que influyen y afectan la conducta de las personas.
La óptima administración de los recursos humanos es la valoración adecuada de cada persona y conocer sobre
todo, sus actitudes y aptitudes y así explorar sus capacidades un 100%.
RECURSOS
Es un medio, de cualquier clase, que permite obtener algo que se pretende.
En administración se dividen en:
A. Recursos Humanos: Se denomina recursos humanos al trabajo que aporta el conjunto de los empleados o
colaboradores de una organización.
Generalmente la función de Recursos Humanos está compuesta por áreas tales como:
- reclutamiento y selección
- contratación
- capacitación
- inducción de personal y su permanencia en la empresa.
B. Recursos Materiales: Los recursos materiales son los bienes tangibles que la organización puede utilizar
para el logro de sus objetivos.
C:. Recursos Financieros:
Las fuentes de recursos financieros de las organizaciones:
La principal actividad de la organización:, inversores, préstamos de entidades financieras, subsidios del gobierno

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