instructivo

SISTEMA DE EVALUACIÓN DE
DESEMPEÑO

Área RRHH
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 INTRANET KRCC
Ingresa a http://intranet.krcc.cl

Ingresa tu usuario y clave.

Luego Clic en botón Entrar

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 MENU DE SISTEMAS

En tu menú de Sistemas,
selecciona el sistema de Evaluación
de Desempeño

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 MIS EVALUACIONES DE DESEMPEÑO
• Cuando ingreses al sistema, visualizaras la opción Mis Evaluaciones de Desempeño
en el listado de evaluaciones disponibles, tendrás las siguientes opciones:
- Auto Evaluación
- Evaluación a Jefatura
- Plan de Mejoramiento

Datos persona

Datos de Evaluación Evaluaciones disponibles para realizar.

Debe hacer clic sobre el botón para
acceder .

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 AUTOEVALUACIÓN

Hacer clic en el botón Comenzar para

acceder a la Autoevaluación

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 AUTOEVALUACIÓN CONDUCTUAL
• En esta opción podrás visualizar todos los cursos, a los cuales
estás inscritos.
•Además tienes la opción de ver el detalle de ellos y Responder la encuesta.

Datos Personales

Datos Jefatura Directa

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 AUTOEVALUACIÓN CONDUCTUAL

Debe selecciona una opción por fila

El botón volver , debes utilizarlo para El botón Finalizar servirá para terminar el
regresar a tu pagina principal o para proceso de Autoevaluación .
no guardar cambios en la evaluación.

El botón Guardar, sirve para ir guardando

tus respuestas en el sistema para no
finalizar tu evaluación aún .

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 EVALUACIÓN A JEFATURA

Hacer clic en el botón Comenzar para

acceder a la Evaluación a Jefatura

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 EVALUACIÓN A JEFATURA

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 EVALUACIÓN A JEFATURA

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 MI PERSONAL A CARGO (OPCION JEFATURA)

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 PLAN DE MEJORAMIENTO(OPCION JEFATURA)

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 PLAN DE MEJORAMIENTO(OPCION JEFATURA)

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 MI PERSONAL A CARGO (OPCION JEFATURA)

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 DETALLE AUTOEVALUACIÓN PERSONAL
(OPCION JEFATURA)

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 EVALUAR A PERSONAL (OPCIÓN JEFATURA)

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 EVALUAR A PERSONAL (OPCIÓN JEFATURA)

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 EVALUAR A PERSONAL (OPCIÓN JEFATURA)

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 EVALUAR A PERSONAL (OPCIÓN JEFATURA)

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 EVALUAR A PERSONAL (OPCIÓN JEFATURA)

• Si la encuesta aún no está activada, se desplegará el mensaje que se muestra en la

siguiente imagen:

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 METAS DE DESEMPEÑO (OPCIÓN JEFATURA)

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 METAS DE DESEMPEÑO (OPCIÓN JEFATURA)

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 METAS DE DESEMPEÑO (OPCIÓN JEFATURA)

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 ¡Muchas Gracias!

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