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Cuentas
Modulo de Fortalecimiento Organizacional
1. DEFINICION:
Proyección de un futuro deseado y los medios
efectivos para conseguirlo
2. Elementos
• Proceso de anticipación
• Selección de alternativas
• Combinación de acciones interdependientes como
un todo
• Los Planes de las áreas comprenden los objetivos.
• Es un sistema de decisiones.
Herramientas de Gestión y Evaluación
Presupuestos-Plantación Financiera.
•Costos
•Gastos
•Inversiones
Planificación Estado
Económica de Ganancias y Perdidas
Previsional Proceso de “Feed
Back”
Informativo EXITO
Permanente
Traducir la visión -
declaraciones de
intenciones de la
empresa - en estrategia
Comunicación de ‘Feedback’ y
aprendizaje
la estrategia. Cuadro de
mando
integral Para evaluar trabajo
A todos los miembros y posible modificación
de la organización de estrategia
Planificación
Ejecución de
Define los recursos la estrategia
físicos y monetarios
necesarios
Planeamiento Financiero a Corto Plazo
Pronostico
de Ventas
Plan de Financiamiento
A largo Plazo
Planes de Informacion
Produccion Necesaria
Presupuesto de Caja
Flujo de Caja Informacion
Estado para Analisis
de Gan y P.
Proforma
Plan de disposicion
de Fondos
Para Activos Fijos Balance Gral.
Proforma
Balance General
Activo Corriente
Activo
Caja Bancos
Activo No corriente
Maquinaria y Equipo
Muebles y Enseres
Equipos Diversos
Balance General- Pasivo y
Patrimonio
Pasivo Corriente
Pasivo y Patrimonio
Activo No corriente
PATRIMONIO
CAPITAL
RESULTADOS
Factores a considerar en la
Perspectiva Financiera
1 Crecimiento de ingresos y
mezcla de productos
2 Reducción de costos y
mejoramiento de productividad
FACTORES
CLAVES INDICADORES ECONOMICOS
ECONOMICOS
Rentabilidad promedio de las
Rentabilidad
inversiones en valores.