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SÁNCHEZ CARRIÓN
HUACHO – PERÚ
2015 - II
La Investigación cualitativa o metodología cualitativa hace referencia a un grupo
de métodos de investigación de base lingüístico- semiótica usada principalmente
en ciencias sociales. Se suele considerar técnicas cualitativas todas aquellas distintas
a la encuesta y al experimento. Es decir, entrevistas abiertas, grupos de discusión o
técnicas de observación y observación participante. La investigación cualitativa
surgió como controversia a la investigación cuantitativa, considera esta ineficiente
para el estudio de las variables sociales.
Desde una perspectiva sociológica Bodgan y Biklen (1982), sitúan las raíces de la
investigación cualitativa, dentro del seno de los Estados Unidos, en el
interés sobre una serie de problemas de sanidad, asistencia social, salud y
educación cuyas causas es preciso buscarlas en el impacto de la urbanización y la
inmigración de grandes masas. En este contexto de denuncia social se
llama la atención sobre las condiciones infrahumanas de la vida urbana
en la sociedad Norteamericana. Como respuesta surge el movimiento de la
encuesta social, y se empieza toda una serie de estudios de muestra amplia
cerca de los inicios del siglo XX.
2.1. OBSERVACION
Es el registro visual de lo que ocurre en una situación real, clasificando y consignando los
acontecimientos pertinentes de acuerdo con algún esquema previsto y según el problema que
se estudia. Generalmente se observan características y condiciones de los individuos,
conductas, actividades o factores ambientales
Consiste en que el investigador llegue a ser una figura familiar dentro del grupo, donde
tenga una participación no solo externa sino interna en los sentimientos, en las
expectaciones y las inquietudes del grupo observado. Un ejemplo típico es la que se
llama investigación acción , en el que los investigadores participan en la vida del grupo
con fines de acción social, tales como atenuar las tensiones, fricciones y frustaciones
que puedan existir; lograr que el grupo acepte determinados planes de mejoramiento
como: elevar la productividad de una comunidad y en general facilitar cambios sociales.
OBSERVACION NO PARTICIPANTE
El investigador extrae sus datos pero sin participación en los acontecimientos de la vida
del grupo que estudia. Ejemplo: cuando se observa el comportamiento de un grupo de
estudiantes a través de una luna de vidrio polarizada, las personas observadas no
perciben la presencia del investigador.
LA ENTREVISTA
Es una conversación entre dos o más personas, dirigida por un entrevistador, con
preguntas y respuestas. Además, es una conversación o un intercambio verbal cara a
cara, que tiene como propósito conocer en detalle lo que piensa o siente una persona
con respecto a un tema o una situación particular. Finalmente es una técnica en el cual
una persona (entrevistador) solicita información de otra o de un grupo (entrevistados o
informantes), para obtener datos sobre un problema determinado. Presupone al menos,
la existencia de dos personas y la posibilidad de interacción verbal.
Entrevista Estructurada
Se caracteriza por estar rígidamente estandarizada; se plantean idénticas preguntas y en
el mismo lugar a cada uno de los participantes, quienes deben escoger la respuesta
entre dos, tres o más alternativas que se les ofrece. Incluso los comentarios
introductorios y finales se formulan de la misma manera en todas las situaciones. Para
orientar mejor la entrevista se elabora un formulario que contengan todas las preguntas.
Ventajas:
Es más fácil para el entrevistado dar respuestas, cuando se plantea un tipo de
interrogatorio.
La información es más fácil de procesar, simplificando el análisis comparativo.
El entrevistador no necesita ser entrenado arduamente en la técnica.
Desventajas:
La calidad de la información obtenida puede no ser tan buena, o esta puede ser muy
superficial.
Es difícil obtener información confidencial.
El investigador tiene limitada libertad para formular preguntas independientes
generadas por la interacción personal.
Entrevista No Estructurada
Desventajas:
2.4.6. Fichas de comentario y/o ideas personales: esta es la más importante para tdo investigador. A medida que se
lee, que se estudia, que se observa, surgen dudas, incertidumbres, comprobaciones, discrepancias, etc. son la
contribución personal del investigador.
2.4.7. Fichas Combinadas: en estas fichas entra en juego la imaginación del investigador. En una ficha se puede
combinar la cita textual y el resumen; la referencia y el comentario, el resumen y su refutación.
Es una técnica cualitativa que recurre a la entrevista realizada a un grupo de personas, con
el fin de recopilar relevante sobre un determinado problema de investigación. Por lo tanto,
la primera característica que se evidencia en esta técnica es su carácter colectivo, que
contrasta con la singularidad personal de la entrevista en profundidad.
Ventajas:
Los grupos de discusión están esencialmente orientados y sitúan a los participantes en
situaciones reales y naturales.
El formato de las discusiones no es estructurado, lo que ofrece al moderador la
flexibilidad necesaria para explorar asuntos que no han sido anticipados.
La técnica es fácil de entender y los resultados son creíbles para los usuarios de
información.
Las discusiones grupales poseen una alta validez subjetiva.
Desventajas:
INVESTIGACION CUANTITATIVA
Definición
· Los estudios de análisis de contenido parten de la idea de que en lo que los hombres
dicen o escriben se expresan sus intenciones, sus actitudes, su interpretación de la
situación, sus conocimientos y sus supuestos tácitos sobre el entorno.
· El análisis de contenido es un método que se utiliza para investigar el contenido de
Las comunicaciones de masas.
CUESTIONARIO