BRIGADAS DE

EMERGENCIA.
¿SABE QUE ES UNA EMERGENCIA?
¿SABE QUE ES UNA EMERGENCIA?

 Es una alteración parcial o total, de las

actividades de una empresa ocasionada por
la ocurrencia de un evento, que genera
peligro inminente y que puede
desencadenar un siniestro.
 ¿ QUE ES UN SINIESTRO?

 Es todo evento repentino que tiene

consecuencias negativas sobre un sistema,
la empresa en este caso, manifestados en
daños a la propiedad lesiones en las
personas y perdidas en general.
 ACCIDENTALES. Los no planeados.
 INTENCIONALES. Los provocados o
planeados, de manera interna o externa.
 CLASES DE
EMERGENCIAS
 NATURALES.
Terremotos, Vendavales, Inundaciones,
Avalanchas.
 TECNICAS.
Incendios, Explosiones, Fallas estructurales de
edificaciones.
 SOCIALES.
Atentados, Delincuencia.
 PARA PREVENIR EMERGENCIAS.

 Para hacer frente a las emergencias en una

empresa adecuadamente, se requiere
formar una brigada.
 QUE ES UNA BRIGADA?
 Es un grupo de colaboradores con
voluntad, organizados, entrenados y
equipados.
 Para identificar las condiciones de riesgo
que puedan generar emergencias en la
empresa y actuar adecuadamente en su
etapa inicial, para controlar o minimizar
sus consecuencias.
 OBJETIVOS.

 Disminuir perdidas potenciales

anticipándose a los eventos.
 Restablecer rápida y oportunamente
condiciones inseguras sin causar pánico.
 Aplicar correctivos tendientes a evitar la
repetición de la emergencia.
 PROPÓSITOS.
 Actuar inmediatamente si se presenta la
emergencia o conato de emergencia.
 Prevenir el pánico
 Dirigir evacuación de planta física en caso de
necesidad.
 Proteger las instalaciones, maquinaria y equipo
de la Empresa.
 Disminuir pérdida de materiales de la Empresa.
 Realizar atención y estabilización de personas
que hayan sufrido lesiones durante la emergencia.
 REPASO ¿SABE QUE ES UNA
EMERGENCIA?

 Es una alteración parcial o total, de las

actividades de una empresa ocasionada por
la ocurrencia de un evento, que genera
peligro inminente y que puede
desencadenar un siniestro.
EMERGENCIA
 LEGISLACION.
 Ley 9/97
 En todo lugar de trabajo deberá disponerse de
equipos, adiestramiento, métodos, materiales
adecuados y suficientes para la prevención y
extinción de incendios.
 Res. 2400/79
 Los establecimientos de trabajo establecerán
entre sus trabajadores una brigada contra
emergencias constituida por personal voluntario
debidamente entrenada para la labor de extinción
de incendios........
 Decreto 1295 Art. 21

 El patrono será responsable de: procurar el

cuidado integral de la salud del trabajador
y de su ambiente de trabajo.

 Facilitar la capacitación de los trabajadores

a su cargo en materia de salud ocupacional.
 Art. 22
 Deberes del trabajador.
 Procurar el cuidado integral de su salud.
 Colaborar y velar por el cumplimiento de
las obligaciones contraídas por el
Empleador.

 Cumplir con las normas, reglamentos e

instrucciones del programa de salud
ocupacional de la Empresa.
 Resolución 1016 del 31 de marzo de
1989.
 Rama activa o control de las emergencias.

1.Conformación y organización Brigadas

( Selección, Capacitación, Planes de emergencia y
evacuación).

2.Sistema de Comunicación.

Alarmas, selección y distribución de equipos de control

Fijos o portátiles (Manuales o Automáticos, inspección
Señalización y mantenimiento de los sistemas de control)
 CONFORMACIÓN DE LA BRIGADA.

 Ser voluntarios
 Representar a todas las áreas y turnos.
 Tener permanencia dentro de la empresa.
 Conocer la empresa y sus procesos.
 Estar en adecuado estado Físico y Mental.
 El tamaño de la brigada depende del número de
personas de la Empresa, tamaño de las
instalaciones y el grado de vulnerabilidad que
tiene la planta física.
 COMO CONFORMAR LA
BRIGADA DE LA EMPRESA.
 Defina una política.
 Determine el numero de Brigadistas.
 Motivación a los empleados.
 Selección de los Brigadistas.
 Realice la capacitación de la empresa.
 Determine la estructura de la Brigada.
 Defina la actividades de la Brigada
 CARACTERÍSTICAS DE LA
BRIGADA.

 Conformada por personal de la Empresa

 Permanencia en el tiempo
 Perfil especifico de la brigada
 Actuación inmediata ante eventos
 Permanente capacitación de personal
 Disponibilidad inmediata para la atención
y control del evento (permanencia dentro
de la Empresa).
 TIPOS DE BRIGADAS.
BRIGADA BASICA O INCIPIENTE.
Conformada por personal de la empresa, que tendrán las
siguientes funciones: prevenir, controlar y sofocar los
incendios o situaciones de emergencia en etapa inicial.

BRIGADA ESTRUCTURAL.
Conformadas por personal especializado, interno o externo
de la empresa, que tendrán las siguientes funciones:
Activación del SCI, operaciones de respuesta como:
combatir y controlar el fuego, Búsqueda y rescate,
manejo de Equipos especializados.
 TIPOS DE BRIGADAS.
BRIGADA MIXTA.
Conformadas por personal incipiente y
especializado, con el fin de prevenir, atender y
controlar cualquier situación de emergencia.
LA FALTA DE COMUNICACIÓN
OCASIONA EMERGENCIAS
 CLASES DE BRIGADAS.
BRIGADA DE PRIMEROS AUXILIOS.
Tiene como finalidad atender y
estabilizar victimas en el sitio de la
emergencia y remitir a centros de salud
de ser necesario. Evitando causar
mayores complicaciones. El nivel de
especialización de este grupo depende
de los riesgos existentes en la empresa.
 CLASES DE BRIGADAS.

BRIGADA CONTRA-INCENDIOS
Es el Grupo de personas entrenado y
equipados para proceder en forma técnica y
ordenada en la inspección, control y
extinción del fuego en la fase inicial de un
incendio.
 CLASES DE BRIGADAS.
BRIGADA DE EVACUACIÓN.
Es el grupo de personas encargadas de
dirigir, controlar y desalojar a las
personas ubicadas en una zona de
riesgo a una zona segura en el menor
tiempo posible, utilizando las rutas de
escape preestablecidas en el desarrollo
de una emergencia.
ORGANIZACIÓN DE LAS BRIGADAS

* JEFE DE LA BRIGADA.

* MONITORES DE BRIGADA

* BRIGADISTAS
FUNCIONES DEL JEFE DE LA BRIGADA

*Tener liderazgo y tomar decisiones.

*Organizar y dirigir los procedimientos
operativos.
* Realizar practicas periódicas con las
brigadas.
• Coordinar las reuniones operativas.
• Solicitar asesoría de técnicos especializados
en el control de riesgos específicos.
 FUNCIONES DEL MONITOR
DE LA BRIGADA

ò Prevenir y proteger las instalaciones

ò Coordinar los apoyos logísticos
ò Dirigir el ataque al fuego en caso de incendios
ò Activar las alarmas en caso de una emergencia
ò Coordinar las salidas de evacuación
ò Coordinar las acciones de los bomberos y los
miembro de las brigadas según el caso
ò Coordinación interinstitucional
 DIRECTOR GENERAL
JEFE DE BRIGADA

çMonitor Logístico Monitor Operativo Monitor Inf y Capacitación

çTransporte Brigadas. Pre-simulacros
çComunicaciones Primeros Auxilios Simulacro
çAbastecimientos Contra incendios Coordina. Inter institucional
çAlojamientos Temporales Salvamento y Rescate
Evacuación
 FUNCIONES DE LAS BRIGADAS DE
EMERGENCIAS

Entrenar y realizar practicas de incendios,

salvamento y evacuación.

Planificar métodos de control y actuación para

casos de emergencias.

Mantener los equipos de extinción en buenas

condiciones.
FUNCIONES DE LAS BRIGADAS DE
EMERGENCIAS
<Comprobar la transmisión de las señales de
alarmas

<Organizar la Evacuación de la Empresa

<Asistir y prestar los Primeros Auxilios a las

personas lesionadas

<Salvar los Bienes y reducir las perdidas

<Control y extinción de incendios.

CAPACITACIÓN Y ENTRENAMIENTO
DE LA BRIGADA

Organización.
Psicología y Liderazgo.
Entrenamiento físico
Panorama de Riesgos
Componentes Operativos
Equipos de Protección Personal
Primeros Auxilios.
Sistema Comando de Incidentes.
 CAPACITACIÓN Y ENTRENAMIENTO
DE LA BRIGADA

Eventos Masivos.
Evacuación
Búsqueda y Rescate
Prevención de Incendios
Teoría del Fuego
Manejo de equipos de Extinción
Combate de Fuegos
Materiales Peligrosos
Salvamento de Bienes
ALGUNAS EMERGENCIAS
SE PUEDEN PREVENIR