Punto de equilibrio es un concepto de las finanzas que hace
referencia al nivel de ventas donde los costos fijos y variables se encuentran cubiertos. Esto supone que la empresa, en su punto de equilibrio, tiene un beneficio que es igual a cero (no gana dinero, pero tampoco pierde).
En el punto de equilibrio, por lo tanto, una empresa logra cubrir sus
costos. Al incrementar sus ventas, logrará ubicarse por encima del punto de equilibrio y obtendrá beneficio positivo. En cambio, una caída de sus ventas desde el punto de equilibrio generará pérdidas. Naturaleza de los costos de producción Los costos de producción pueden dividirse en costos variables y costos fijos. Los costos variables totales son aquellos que varían directa y proporcionalmente con los cambios en el volumen. Los costos fijos totales, por otra parte, son aquellos que no se modifican con los cambios en el volumen dentro del rango relevante.
La clasificación de un costo, como fijo o variable, parece sencilla.
Los costos que cambian con la producción son variables y aquellos que se modifican con la producción son fijos Análisis del punto de equilibrio
El análisis de punto de equilibrio es una de las herramientas que
integran el análisis financiero y que sirve de apoyo a la administración, principalmente en dos funciones: La planeación y el control. El modelo costo-volumen-utilidad es un apoyo fundamental en la actividad de planeación, es decir, en el diseño de las acciones que permitirán lograr el desarrollo integral de la empresa al igual que los presupuestos. En el proceso de planeación operativa a corto plazo toda empresa debe de estar consciente de que tiene tres elementos para encauzar el futuro: Costos, volúmenes y precios. El éxito dependerá de la creatividad e inteligencia con que se manejen dichas variables. Importancia del análisis de las variaciones del punto de equilibrio Analiza los efectos de las diferentes variaciones sobre las utilidades (aumentos o disminuciones), por parte de cualquiera de las tres variables, para preparar de esa forma las acciones que maximicen las utilidades de la empresa, dentro de las restricciones a que está sujeta. Por medio de estas se diseñan las estrategias de estas tres variables, la creatividad es de gran relevancia porque lo que más se necesita del personal es dicha habilidad intelectual, ya que urge poner el pensamiento creativo al servicio de la compañía. De los costos, volúmenes, utilidad, la única variable que tendrá la empresa será de los costos, el liderazgo en costos será determinante para competir en los mercados nacionales e internacionales. Fin