La Teoría General de Sistemas fue, en origen una

concepción totalizadora de la biología (denominada

"organicista"), bajo la que se conceptualizaba al
organismo como un sistema abierto, en constante
intercambio con otros sistemas circundantes por medio
de complejas interacciones. Esta concepción dentro de
una Teoría General de la Biología fue la base para su
Teoría General de los Sistemas.
Karl Ludwig von Bertalanffy fue un biólogo y filósofo
austríaco, reconocido fundamentalmente por su teoría
de sistemas.

Ludwig von Bertalanffy

(Viena, 19 de septiembre de 1901-Nueva York, 12 de junio de 1972)
La Escuela Sistemática surge con los trabajos de Ludwing von Bertalanffy quien nombra a su
teoría General de Sistemas (TGS), la cual busca producir teorías y formulaciones conceptuales
que puedan aplicarse en la realidad empírica.

Esta teoría ve a la organización como un todo, siendo su punto fundamental los sistemas, los
cuales pueden definirse como: un objeto compuesto cuyos componentes se relacionan con al
menos algún otro componente; puede ser material o conceptual.
Con respecto a la naturaleza de sus elementos los sistemas pueden ser:

Abstractos: sus elementos son conceptos, Naturales: sistemas existentes

planes, hipótesis e ideas. Conceptualmente independientes del ser humano (biológicos,
los símbolos representen atributos y físicos, químicos, etc.)
objetos, que muchas veces sólo existen en
el pensamiento de las personas

Concretos o físicos: sus elementos son Artificiales: sistemas hechos por el ser
objetos. humano. (Organización social, empresas)
Los podemos definir como sistemas
creados por el hombre, en los cuales se
puede intervenir.
 Método Sistémico.
Los sistemas son cerrados (no son influidos ni se relacionan con el entorno) o abiertos (que
interactúan dinámicamente con su entorno). En la actualidad describimos a las organizaciones
como sistemas abiertos. La organización toma elementos del entorno (recursos) y los transforma
o procesa como productos que distribuye en el mismo.
El método sistémico está dirigido a modelar el objeto mediante la determinación de sus
componentes, así como las relaciones entre ellos.

Esas relaciones determinan por un lado la estructura del objeto y por otro su dinámica. En el
método sistémico se entiende que las decisiones y acciones que se toman en un área de la
organización afectan a otras y viceversa.