TEMA:

PROCESO DE PLANEAMIENTO
HOSPITALARIO EXTERNO E INTERNO
PARA CASOS DE DESASTRES.
Importante saber:

Cual es el objetivo de planificar ante un evento inesperado?

Que es un desastre?

Que áreas conforma un hospital?

Sabemos que es un desastre externo?

Identificamos un desastre interno?

Que consideramos como factores de riesgo?

Cuales son los factores de riesgo que existen dentro de un hospital?

 Para que planificar:

Ha sido de gran importancia, siempre planificar nuestros

actos, eventos y actividades en nuestro trabajo.

así mismo la correcta planeación para atender un desastre ya

sea interno o externo, dentro de un hospital el cual nos
permite prepararnos y preparar de alguna manera al personal
para actuar de manera correcta ante una situación de
desastre.
 Antes de entrar de lleno al tema, conozcamos algunos términos
necesarios.

Emergencia: Es la combinación imprevista de circunstancias que podrán dar resultados peligrosos para la
vida humana o daño a la propiedad.

Según su origen las

emergencias se
clasifican en tres
grupos:

De Origen Técnico:
De Origen Social:
De Origen Natural: Incendio, Escape de
Artefacto explosivo,
Terremotos, Temporales gas, Escape de agua,
Conflictos familiares,
de lluvia y/o viento Derrame de sustancias
Asaltos
peligrosas
 Desastre:
Alteraciones intensas en las personas, los bienes, los servicios
y el medio ambiente, causadas por un suceso natural o generado
por el hombre, que exceden la capacidad de respuesta en la
comunidad afectada.
desastres:

Existen 2 tipos de desastres, dentro de un hospital.

Desastre interno: es aquel que se genera dentro de cualquier

área del hospital, y dependiendo de ella así será el tipo de
accidente que se pueda generar.
Desastre externo: son todas aquellas circunstancias en las que
el hospital esta expuesto a recibir para brindar atención a las
victimas.

Entre ellas pueden estar por causas naturales o por acciones

del hombre.
 Evacuación: Es la acción de
desalojar un local o edificio en
que se ha declarado un incendio
u otro tipo de emergencia
(Incendio, explosión, sismo,
escapes de gas, etc.).
Existen dos tipos de evacuación:

Evacuación parcial: Se producirá solo cuando se desee evacuar uno o más

pisos en forma independiente hacia el primer piso u otra dependencia del
ISSS, las instrucciones serán impartidas a los pisos afectados vía teléfono o
vía parlantes, donde se le comunicará claramente a los funcionarios a
través de claves de emergencia, el lugar preciso hacia donde debe evacuar
y orientar debidamente a los usuarios.

Evacuación total: Se realizará cuando la situación de emergencia sea tal

que se requiera evacuar totalmente el establecimiento, se activará la
alarma a través de alto parlantes comunicando clave roja y se darán las
instrucciones a la totalidad de los funcionarios quienes guiarán a los
pacientes y usuarios en general.
Base legal:
Para la elaboración del plan de emergencia y evacuación, se basó en la
siguiente disposición legal y reglamentaria:

Reglamento de Gestión de la Prevención de Riesgos en los Lugares

de Trabajo, Capitulo VIII, Art. 49. Desarrollo de forma detallada
del Art. 8, numeral 4 de la Ley.

Ley General de Prevención de Riesgos en los Lugares de Trabajo, El

Salvador, Título II, Capítulo I, Art. 8, numeral 4, Diseño e
implementación de su propio plan de emergencia y evacuación.
Áreas de un hospital

Este es un centro de atención del 2° nivel, en el cual

existen diversas áreas dentro de el para facilitar las
diversas atenciones que el proporciona a la población.

Emergencia, Rx, farmacia, cocina, gobierno, oficinas

administrativas, almacén, morgue, unidad de USG,
medicinas y cirugías, toco cirugía, maternidad, sala de
operaciones, pediatría, sala de juntas. Etc.

Cada una de estas áreas, con su propio riesgo interno.

Etapas del proceso de
evacuación
Factores de riesgo:

Son aquellos que pueden predisponer una situación de peligro

para el ser humano.

Si son internas: pueden ser las instalaciones inadecuadas,

infra-estructura obsoleta, mal manejo de sustancias
peligrosas, accidentes con maquinaria, accidentes laborales.

Si son externas: atención a personas en masa, ya sean estos

por desastres naturales o por accidentes.
Ciclos del desastre:

Que Hacer:

Antes

Durante

Después
Que Hacemos En El “Antes”

Luego se dan a conocer a todo el

Estos planes se trabajan en
En esta etapa se planifican todos personal, mediante capacitaciones
conjunto con todas la jefaturas de
los protocolos a seguir ante un y recreaciones de simulacros, los
un hospital, desde el director,
determinado evento, esto incluye cuales permiten evaluar, la
jefaturas de enfermería, almacén,
los internos como externos. capacidad de respuesta frente a
farmacia, Rx. Etc.
un desastre.
 En esta etapa, se
planifican las
evacuaciones parciales
o totales, los sitios de
riesgo, los puntos de
seguridad, las Esto se basa en
diferentes brigadas y experiencias anteriores,
comités, la y bajo demanda de ley.
responsabilidad de cada
uno de los integrantes,
y sus diferentes
funciones, ante un
determinado desastre.
El durante:
En esta etapa se pone en practica todo lo planeado
anteriormente, se activan las alarmas, y se activan
respectivamente las diferentes brigadas, dependiendo del
tipo de circunstancia.

Se realizan las evacuaciones ya sean parciales o totales.

Se establecen puntos de atención a victimas.

El después:
• Están pueden ser daños a infra-
estructura.
• Atención a victimas
Las diferentes brigadas • Impacto económico
realizan la debida
evaluación de lo sucedido, • Evaluación de la acción realizada
en conjunto con los
responsables.
por las brigadas.
entonces
 LA AMENAZA

LA
PLANIFICACIÓN
HOSPITAL
Hospital Área Administrativa Oficinas Adm. -Gobierno. - Cx Ext.

Emergencia - Medicinas Y Cirugías –

Pediatria - Maternidad Y Toco-cirugía –
Área Operativa Rx- Farmacias- Mantenimiento – Sala
De Op. – Cocina – Lavandería- Arsenal

Almacen- archivos- farmacias- morgue-

Área de reguardo cocina
 PERSONAL
• Médicos,
JEFATURAS enfermería,
personal
• Supervisoras técnico, aux. de
AUTORIDADES • Jefes de servicio
• Director servicios
• Sub director
• Jefe de
enfermeras
 DURANTES

PLAN DE
EMERGENCIAS
HOSPITALARIO

ANTES DESPUES
Antes:
 la identificación Puntos de seguridad

En una área
Se distribuyen en adecuada libre
todo el hospital de peligros
 Líder de
director brigadas de
1° auxilios
colaboradores

CSSO Coordinador Líder

de brigada de
emergencia evacuación

Cirujano Líder de
brigada de
Líder brigadas de
de turno incendios
sustancias peligrosas
 Durante:

¡¡¡¡¡¡¡¡¡¡¡La realidad a la que nos vamos a enfrentar ¡¡¡¡¡¡¡

terremoto
Daños materiales
Sus victimas:
victimas
Perdida humana
sentimientos
tsunami
Tsunami + inundaciones
Inundaciones por lluvias
Los incendios
Sus victimas
Los estragos irreparables
El apoyo a sus familiares
EL APOYO A LA MISMA VICTIMA
Incendios forestales
Victimas fatales
Quemaduras por incendios
Todos pueden convertirse en victimas.
Todos¡¡¡¡¡
El faro del pacifico, bello pero peligroso
Flujos piro plásticos
Lluvia de ceniza caliente
lava
La cruda realidad en las victimas y
familiares
Los abundantes accidentes viales
Ya sea por imprudencia propia o por
culpa de otro.
Todos estamos expuestos a ser victimas
en algún momento
O para atender este tipo de victimas
Llegaran así a nuestras manos
O así
Las heridas y fracturas
Estos son los pacientes que son de
emergencia¡¡¡¡¡¡¡¡¡¡
El
después:
Planificamos y nos organizamos para estos eventos

Orientamos y capacitamos a nuestro personal

Reaccionamos temprano ante la situación

Actuamos adecuadamente ante el problema

Nuestro trabajo fue eficaz

Que daños sufrimos

Que daños pudimos haber evitado

Valió la pena hacer nuestro trabajo¡¡¡

 SOMOS ENFERMEROS Y ENFERMERAS
Nuestro trabajo exige una gran responsabilidad, por ello hay que poner de nuestra parte para hacer
las cosas de la mejor manera, ya que nos formamos para ser profesionales de éxito, y actuar con
eficacia y eficiencia.

En ocasiones nuestro trabajo será fácil, divertido, pero; también puede ser duro, traumático y difícil.

Puede ser remunerado o solidario.

Puede ser exigido por la ley en casos necesarios

Puede ser bien o mal remunerado: pero somos enfermería y amamos nuestro trabajo.

J.H.M.G