Título de Apresentação de Treinamento

Apresentado por
Seu nome
Objetivos Gerais:

Habilitar profissionais, executivos e empreendedores a utilizar ferramentas e metodologias atuais de gestão com

enfoque na gestão de responsabilidade social em suas organizações, a partir de uma abordagem teórica e

prática. Desenvolver o conhecimento e aplicação de ferramentas e técnicas para uso no aprimoramento e

desenvolvimento de processos da organização pertinente a tríade da responsabilidade social (financeiro, meio

ambiente, saúde e segurança ocupacional). Capacitar o profissional na concepção de sistemas, controle e

prevenção da materialização dos riscos, sistemas de gestão, e integração de sistemas.

Objetivos Específicos:

· Apresentar os conceitos fundamentais de Gestão da Organização e Riscos, bem como as principais

ferramentas de Gestão de Riscos;

· Apresentar os conceitos fundamentais da Gestão da Responsabilidade Social;

· Definir e descrever as técnicas de mapeamento, modelagem e gestão, bem com o sistema para avaliar a

eficácia e eficiência a gestão.

Disciplina:

• Sistemas de administração
• Cadeia de valor
• Competências
• Steakholders
• Abordagem de processos
• Gestão da qualidade
• Gestão de meio-ambiente
• Gestão de saúde e segurança ocupacional
• Gestão de responsabilidade social
• Complaince e antisuborno
• Auditorias
• Análises e avaliação de sistemas de gestão
• Metodologias para solução de problemas