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Contagem de Pontos
Contagem de Pontos
PORTARIA Nº 028 / 80
I) APRECIAÇÃO DO OFICIAL
CARÁTER
INTELIGÊNCIA
ESPIRITO E CONDUTA POLICIAL MILITAR
CULTURA PROFISSIONAL E GERAL
CONDUTA CIVIL
VALORES NUMÉRICOS:
EXCELENTE – 6
MUITO BOM – 5
BOM – 4
REGULAR – 3
INSUFICIENTE - 1
AUTORIDADES COMPETENTES PARA EMITIR CONCEITO SOBRE OS OFICIAIS
ART 18 §1º DEC 532/75
CMT GERAL *
CHEFE DO GABINETE MILITAR
CHEFE DO EMG
CHEFE DO GCG E AJG
CPA / DIRETORES
CMT DE UNIDADE
APURAÇÃO DE TEMPO DE SERVIÇO
DGP
TEMPO DE EFETIVO SERVIÇO EM FUNÇÃO PM
TEMPO DE SERVIÇO ARREGIMENTADO
TEMPO PASSADO EM ESTABELECIMENTO DE ENSINO MILITAR
CONTAGEM DE PONTOS
FUNÇÃO POLICIAL MILITAR – 0,10 POR SEMESTRE
PERMANÊNCIA NO POSTO – 0,20
INSTRUTOR – 0,25 POR SEMESTRE ( ATÉ O LIMITE DE 1,5)
EMG / CPA / ENSINO - 0,50
DEMAIS ÓRGÃOS SETORIAIS E DIRETORIAS – 0,40
NAS OPM: COMANDO – 0,50
SUBCOMANDO – 0,4
EM E CMT. CIA – 0,3
CONTAGEM DE PONTOS
FERIMENTO EM AÇÃO – 0,15
TRABALHOS: ASSUNTOS PROFISSIONAIS – 0,5
CULTURA GERAL – 0,10
CSP: MB – 1,75 CAO: MB – 1,25 CFO: MB – 0,75
B – 1,5 B – 1,00 B – 0,50
CONTAGEM DE PONTOS
CURSOS:
=06 MESES: MB – 0,20 >03 < 06 MESES: MB – 0,10 >01<03 MESES: MB – 0,05
B – 0,10 B – 0,05 B – 0,03
MEDALHAS
ELOGIOS
CONTAGEM DE PONTOS
PONTOS NEGATIVOS:
REP = -0,10 DET = -0,15 P = -0,3
SENTENÇA
FALTA DE APROVEITAMENTO INTELECTUAL