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ORIGENES
Las empresas utilizaban los ordenadores para la prctica empresarial de informatizar las nminas y hacer el seguimiento de las cuentas por pagar, por cobrar y otros datos que ayudaban en la gestin de la empresa, el trmino "SIG surgi para describir este tipo de aplicaciones. Hoy, el trmino se utiliza ampliamente en una serie de contextos que son un gran apoyo para los recursos, aplicaciones de gestin de personal, de proyectos, aplicaciones de bases de datos, etc.
Son componentes interrelacionados que permiten capturar, procesar, almacenar, y distribuir la informacin para apoyar la toma de decisiones y el control en una institucin. Recolectando datos, procesando los mismos y una entrega de resultados.
S I
Entrada
Transformacin
Salida
Mecanismo de Control
Objetivos
SIG. EN LA ADMINISTRACION
En esta rea se perciben los retos del negocio, definen las estrategias, asignan recursos, y coordinan el trabajo. Crean productos, servicios y deben renovar peridicamente a la institucin. Roles segn la Organizacin: Directivos: responsables de las decisiones estratgicas. Gerentes: lleva a cabo los programas de los directivos. Supervisores: seguimiento de las actividades diarias.
NIVELES
NIVELES
NIVEL GERENCIAL: Apoyan el trabajo de los gerentes y administradores de nivel medio. Con actividades de seguimiento, control y brindando apoyo en la toma de decisiones. Proporcionando informacin sobre las operaciones. Comparando los resultando en torno al tiempo. NIVEL ESTRATEGICO: Ayudan a los niveles directivos a definir los aspectos estratgicos y las tendencias a largo plazo.
NIVELES..
NIVEL OPERATIVO: Apoyan la operacin, siguiendo la pista a actividades y transacciones elementales de la organizacin, ayudando a contestar preguntas rutinarias generando informes en tiempo real, de gran nivel de detalle. NIVEL ADMINISTRATIVO: Apoyan las actividades de seguimiento, control, las decisiones son menos estructuradas y rutinarias que el nivel operativo. En algunos casos, se resuelven preguntas Qu pasa si?
Sistemas de trabajo del conocimiento entra las posibilidades que abarca se pueden realizas estaciones de trabajo para la ingeniera, grficos y actividades gerenciales. Sistema de oficina: nivel del conocimiento y apoya en actividades tales como procesamiento de texto, digitalizacin de conocimiento, y calendarios electrnicos. Sistema de procesamiento de transacciones.- Es un sistema a nivel operativo que permite realizar diversas actividades relacionadas con el rea funcional de la compaa.
Fuentes No Documentales Institucionales Centros de Informacin Archivos como Institucin Bibliotecas Museos Personales Usuarios Cientficos Profesionales Gerentes Impersonales
(materiales)
CARACTERISTICAS
Precisin Oportunidad
Obtencin de la informacin cuando se necesita Evita retrasos Posibilidad de presentar resmenes
1. QUE SON LOS 6 GRADOS DE SEPARACION? EXPLIQUE Y GENERE UN EJEMPLO REAL ( 5 puntos) 2. EL TREN DE CLAVES: DESARROLLE UN ENSALLO SOBRE 4 DE SUS PROPUESTAS QUE USTED CREA SE DEBERIAN CONIDERAR EN LAS EMPRESAS. (10 puntos)
SISTEMAS EMPRESARIALES
TRABAJO DE EXPOSICION
Retos
El reto de tener un retorno en las inversiones que hacen las organizaciones en nuevos sistemas de informacin. Las ganancias son actualmente difciles de medir y por lo tanto, se requiere madurez y compromiso durante la etapa de implementacin del SI en la organizacin. El reto de la responsabilidad y control ser imprescindible en el manejo del sistema de informacin. La tica en el tratamiento de los datos de los usuarios, la calidad de la informacin que se obtiene, la seguridad y privacidad son elementos a tener en cuenta.
TRABAJO DE EXPOSICION/15
1. 2. 3. 4. 5. 6. QUE SON LOS DDS QUE SON LOS ESS SISTEMAS CRM SISTEMAS ERP SISTEMA SCM SISTEMA DDS
APUNTES PARA LOS TEMAS DESAROLLE EL TEMA AGREGUE EJEMPLOS REALES DE SISTEMAS DE EMPRESAS.
PRACTICO
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