- Documento2014 02 17 Artikel Sietske DijkstrawilVerhoevenmaatwerkenviado porKim Spinder
- DocumentoOpenLab Magazine Banenruilenviado porKim Spinder
- DocumentoColumn Piet Borst Over Jeugdhulp NRC 18 Januari 2014enviado porKim Spinder
- DocumentoDe Ruiter en Oryenviado porKim Spinder
- DocumentoManifest Veilige Haven 17 November 2013enviado porKim Spinder
- DocumentoFrom Government 2.0 to Society 2.0enviado porKim Spinder
- DocumentoReaping the Benefits of Government-Led Changeenviado porKim Spinder
- DocumentoPublic a Tie Nieuwe Media Kans Voor Dienstverleningenviado porKim Spinder
- DocumentoIDC Onderzoekenviado porKim Spinder
- DocumentoCitrix BYO Index Reportenviado porKim Spinder
- DocumentoPaper Note - Web 2.0 & Social Media Kansen voor de publieke sector?enviado porKim Spinder
- DocumentoSocial media versterken gemeentelijke dienstverleningenviado porKim Spinder
- Documentostartgids_elektrisch_rijden_gemeentenenviado porKim Spinder
- Documento20110107 HNW Nieuwsbrief (1.0)enviado porKim Spinder
- DocumentoErasmus Recruitment Days_Digital Actionenviado porKim Spinder
- DocumentoSeats2Share_AgroInformaticaenviado porKim Spinder
- DocumentoBuy your own, bring your ownenviado porKim Spinder
- DocumentoSeats2Share opent deurenenviado porKim Spinder
- DocumentoThe social network map of Great Britainenviado porKim Spinder
- Documento25 Point Implementation Plan to Reform Federal ITenviado porKim Spinder
- DocumentoSeats2Shareenviado porKim Spinder
- DocumentoPoster Oif Amsterdamenviado porKim Spinder
- DocumentoPoster Veghel OIF2010enviado porKim Spinder
- DocumentoNederland klaar voor het Nieuwe Werkenenviado porKim Spinder
- DocumentoProgramma Veghel OIF2010enviado porKim Spinder
- DocumentoVisiedocument Het Nieuwe Werken UWV 1 Oktober 2010enviado porKim Spinder
- Documento“Empower Employees - ...surrender control?” Whitepaper publication-CIO Interest Groupenviado porKim Spinder
- DocumentoCIO Platform Nederland De “nieuwe” medewerkerenviado porKim Spinder
- DocumentoLBS Predicting the Future of Workenviado porKim Spinder
- DocumentoFlyer flexibel werken doe je maar in je eigen tijdenviado porKim Spinder
- DocumentoMagazine voor de Overheid - Communitiesenviado porKim Spinder
- DocumentoNaar Een Duurzame Invulling Van Het Nieuwe Werkenenviado porKim Spinder
- DocumentoArbo-zakenenviado porKim Spinder
- DocumentoBrochure Mobiliteitsmanagement en arbeidsvoorwaardenenviado porKim Spinder
- DocumentoBrochure fiscale regelingen mobiliteitenviado porKim Spinder
- DocumentoAfspraken over web 2.0-communicatie door rijksambtenarenenviado porKim Spinder
- DocumentoFlexibel werken doe je maar in je eigen tijdenviado porKim Spinder
- DocumentoEchte mannen staan in de fileenviado porKim Spinder
- DocumentoThuis werken is betaald met je kinderen spelenenviado porKim Spinder
- DocumentoThe Fuseenviado porKim Spinder
- DocumentoSpecialHetNieuweWerkenVolkskrantKimSpinderenviado porKim Spinder
- DocumentoPM 2010-12 - pag 27 over Dutch Connectionenviado porKim Spinder
- DocumentoBrochure Gatewayenviado porKim Spinder
- DocumentoChildren’s “Future Requests” for Computers and the Internetenviado porKim Spinder
- DocumentoToolbox 2.0_Kim_Spinder_IK_Magazineenviado porKim Spinder
- Documento20100309_KimSpinder_BinnenlandsBestuur_DigitaalBestuurenviado porKim Spinder
- DocumentoVisie Het Nieuwe Werkenenviado porKim Spinder
- Documentoseats2shareenviado porKim Spinder
- DocumentoSmall is Beautiful / Innovation from the frontline of local government #gov20enviado porKim Spinder