Resumo

Bom, o livro conta a histria de John Daily, um executivo bem sucedido, tcnico voluntrio de um time de beisebol, casado e pai de dois filhos. Desde o incio de sua vida John se via perseguido por um nome: Simeo. De todos os fatos e coincidncias, ele no compreendia porque, sempre ao longe dos anos, tinha o mesmo sonho que lhe transmitia a mesma mensagem: Ache Simeo e oua-o!.

Aps um movimento sindical em sua fbrica, as constantes reclamaes de sua esposa e de seus filhos por insubordinao, John comea a ver que nem tudo estava como planejara. Diante disso, sua esposa sugere que ele v se aconselhar com o pastor de sua igreja, que o indica a participar de um retiro num pequeno e relativamente desconhecido mosteiro cristo chamado Joo da Cruz, localizado perto do lago Michigan.

Uma das coisas que despertou seu interesse foi o fato de Len Hoffman, um ex-executivo da qual admirava por seu imprio e habilidades administrativas, ser um dos frades do local. Apesar de sua resistncia, o medo de perder sua famlia foi maior e, portanto, decidiu ir. Ao chegar foi recepcionado por um padre, e ao indagar sobre a programao descobriu que Len Hoffman seria responsvel pelo curso de liderana, porm o que mais lhe surpreendeu foi o nome que Len tinha recebido no mosteiro: Simeo, deixando-o intrigado, mesmo que no acredite em Deus e Destino.

No livro, formado um grupo de lderes que possuem diversas aulas com Simeo, e durante uma das primeiras aulas ministradas, o debate inicial foi sobre a diferena entre poder e autoridade, e o conceito de liderana. Na continuidade discutiram sobre o velho e o novo paradigma, como no ter o cliente como inimigo, mas como aliado. Foi colocada a questo dos modelos de liderana dos quais Len acredita que a autoridade sempre se estabelece ao servir aos outros e sacrificar-se por eles, e isso trouxe a reunio questionamentos sobre o ato de amar, que, na viso de um lder, deve ser traduzido pelo comportamento e pela escolha, na unio do falar e do fazer, deixando de lado o sentimento.

Mais conhecido como Amor gape, a bondade, o respeito e a pacincia so uma de suas principais caractersticas. Sinnimo de liderana, este conceito, aqui, significa o que voc faz e no o que voc sente, ou seja, voc pode odiar uma pessoa mais pode agir com amor. Sobre o ambiente foi ressaltada a importncia do bom cultivo para uma boa colheita, que s podemos colher os frutos que plantamos, e que no mbito profissional o ambiente de trabalho tem que ser saudvel para estimular os funcionrios.

Chegando j ao final do livro, na ltima reunio Len e o grupo conversaram sobre recompensas, e, aps debaterem sobre o assunto, chegaram concluso que a disciplina exigida para liderar com autoridade nos trar ganhos e benefcios, e que a recompensa da alegria algo que traz satisfao interior e convico de saber que voc est verdadeiramente em sintonia com os princpios profundos e permanentes da vida.

Amar aos outros, doar-nos e liderar com autoridade nos fora a quebrar nossos muros de egosmo e ir ao encontro das pessoas. No livro mostra todos os requisitos para nos tornarmos um lder ideal, algo vital se tratando de administrao e gesto empresarial. Quando tentamos trazer memria os lderes que nos marcaram, tanto sociais como empresariais, nos deparamos em pessoas que tinham ou tem algo cativante, diferente. O autor expressa no livro, em minha opinio, este algo mais para complementar meus conhecimentos administrativos e de liderana em geral.