Suelen Luciana dos Santos N 33

Motivao no Ambiente de Trabalho

Gerenciar um negcio requer muito mais do que apenas vender um produto ou
servio com sucesso, necessrio ter um envolvimento com seus funcionrios, ter
confiana nos seus empregados e criar um ecelente ambiente de trabalho!
"ara isso, devemos conhecer nossa equipe e construir um relacionamento com cada
um dos funcionrios! "ara facilitar, devemos identificar empregados influentes e ganhar a
confiana deles, assim, temos uma melhor #comunicao$ com todos os funcionrios,
atravs de um porta vo% de confiana!
&utro ponto importante acreditar na nossa equipe, dando confiana necessria pra
que ha'a um m(tuo envolvimento entre todos, no demonstrando assim certa autoridade
para controla)los! Alm disso, devemos reconhecer e valori%ar suas a*es, atravs de
elogios e homenagens! +sso os tornar mais participativos e com certe%a ir motiva)los para
alcanarem suas metas! ,m hiptese alguma, devemos critica)los em p(blico! Apenas
elogios!
& Ambiente de trabalho para ser produtivo, deve ser um ambiente confortvel, onde
os equipamentos devem estar funcionando perfeitamente e os problemas devem ser
resolvidos com agilidade!
"ara fortalecer a cultura empresarial, podemos desenvolver certas atividades, como
competio de receitas, eventos de final de ano, padroni%ao de uniformes e remunerao
etra em forma de participao de lucros!
,nfim, para se ter um resultado no m-nimo satisfatrio, devemos mostrar certo
interesse nos funcionrios, dando)lhes a sensao de que precisamos da a'uda deles e que
a equipe contribui para o sucesso da empresa, assim num ambiente agradvel teremos
empregados motivados e que apreciam trabalhar em nossa empresa!